党员评星定级考评细则
星级党员实施细则
星级党员实施细则一、背景介绍随着党的建设工作的不断深入，党员队伍的质量和能力提升成为了当前的重要任务。
为了进一步激励党员的积极性和主动性，推动党员队伍的建设，本文制定了星级党员实施细则，旨在通过评定和奖励的方式，鼓励党员发挥先锋模范作用，提高党员的党性修养和工作能力。
二、评定标准1.政治表现（1）积极参加党的组织生活，如支部会议、党课学习等，并能提出建设性意见和建议；（2）遵守党的纪律，严守党的章程和党的各项规定；（3）坚决拥护党的路线、方针、政策，彻头彻尾地执行党中央的决策部署；（4）具备良好的党风党纪，廉洁奉公，不违法乱纪，不搞个人主义、宗派主义和团团伙伙；（5）在重大政治斗争中表现出坚决的立场、鲜明的态度和坚定的信念。
2.工作表现（1）认真履行本职工作，具备较强的工作能力和专业素质；（2）能够积极主动地为党和人民服务，提出解决问题的方案和建议；（3）具备良好的团队合作精神，能够与同事和领导建立良好的工作关系；（4）在工作中体现出较高的责任心和事业心，能够承担起工作中的重要任务；（5）善于学习和创新，能够不断提升自己的工作能力和水平。
3.社会服务（1）积极参预社会公益活动，如志愿者活动、扶贫帮困等；（2）能够积极宣传党的理论和政策，为党争取群众的支持和拥护；（3）具备较强的社会责任感，能够关心和匡助难点群众，传递党的温暖；（4）在社会上树立良好的党员形象，具备一定的影响力和号召力；（5）能够积极参预社会发展和改革，为推动社会进步作出贡献。
三、评定程序1.自荐申请党员可以主动向所在党支部提出申请，申请成为星级党员，并填写相应的申请表格。
2.支部评议党支部根据党员的政治表现、工作表现和社会服务等方面的情况，进行评议，并填写评议表。
3.组织考核党支部将评议表上报上级党组织，上级党组织对党员进行综合考核，根据考核结果确定是否授予星级党员称号。
4.奖励措施获得星级党员称号的党员将获得相应的奖励，如荣誉证书、奖金、学习机会等。
党员之星评定实施方案
党员之星评定实施方案一、背景。
党员之星评定是对党员在工作、学习、思想政治等方面表现突出的一种肯定和激励。
党员之星评定实施方案的制定，旨在规范评定程序，激励党员积极向上，提高党员队伍的整体素质。
二、评定对象。
本评定实施方案适用于全体党员，包括在职党员、预备党员等。
三、评定标准。
1.政治表现，党员应积极参加党的组织生活，遵守党的章程，维护党的形象，坚决执行党的决定，自觉接受党的监督，严守党的纪律。
2.工作业绩，党员应按时保质保量完成本职工作，积极参与工作学习，提高专业技能，为单位发展做出积极贡献。
3.学习情况，党员应不断提高政治理论水平，积极参加各类学习培训，增强综合素质。
4.社会责任，党员应积极参与社会公益活动，关心群众疾苦，热心公益事业，展现出良好的社会形象。
四、评定程序。
1.提名推荐，党员之星评定由党支部提名推荐候选人，推荐的党员应符合评定标准，并提供相关材料。
2.组织评审，党支部组织相关人员对提名推荐的党员进行评审，评定出候选人名单。
3.公示投票，将评定出的候选人名单进行公示，组织全体党员进行投票评选，选出党员之星。
4.表彰奖励，对评定出的党员之星进行表彰，并给予相应的奖励。
五、评定周期。
党员之星评定周期为一年一次，每年度评定一次。
六、保障措施。
为保证评定工作的公正、公开、公平，党支部应当建立健全评定工作制度，确保评定工作的顺利进行。
七、附则。
1.本实施方案自发布之日起正式执行。
2.对本实施方案的解释权归党支部所有。
党员之星评定实施方案的制定，有利于激励党员积极向上，促进党员队伍的整体素质提升，为党的事业发展贡献力量。
希望全体党员能够自觉遵守评定标准，积极参与评定活动，共同营造风清气正的党内政治生态。
“五星级党员”评比考评细则
不亮身份一次扣1分，有不团结现象扣3分。
3、言谈举止文明、礼貌。
5
发现一次不文明、不礼貌扣0.5分。
4、本人及家庭成员没有违法违纪行为的。
5
有违反的不得分。
3、在政治理论学习、宣传和实践中发挥骨干作用，向身边群众宣传集团公司和矿大好形势。讲原则、讲奉献，顾全大局。
5
听汇报，走访单位领导和群众。
敬业星
(25分)
1、爱岗敬业，责任区内做到“三无”
10
有一次事故扣20分，有一处隐患扣1分
2、区域内挂牌，区域内无脏、乱、差。
5
不挂牌一次扣一分，脏、乱、差一处扣ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ.5分。
3、“带三双无”达标（带三名身边职工实现无事故、无三违）
10
无联保人不得分，一次联保人不签字扣1分，考核联保人达不到85分扣1分。
创新星
(20分)
1、工作中善于提出新思路，小改小革、创新成果。
5
没有不得分。
2、节资降耗、修旧回收达百元（支部有记录、月考核）。
5
查记录，完不成不得分。
3、岗位成材创佳绩。
“五星级党员”评比考评细则
创建
标准
考核内容
分值
考核办法
扣分
学习星
(15分)
1、加强政治理论和业务知识学习，做学习型党员、带动帮扶对象学习上级要求内容。
5
听汇报，查资料，现场考核所帮扶对象。
2、党员自觉参加“三会一课”、组织生活会和各项组织活动，履行党员义务，发挥党员作用。
5
听汇报，看记录，走访了解，完不成扣相应分。
3、党员发挥自己的特长，积极参与党员志愿者服务活动。
4
听介绍，查记录。
党员评星定级参考标准
参会议会星 （10分）
1.在日常的生产生活中，踏踏实实、勤勤恳恳。（3分）2.主动积极参加各项会议，并在 会议上能提出意见。（3分）3.主动为群众讲解致富相关惠民政策。（2分）4.带动群众 发展生产，带领群众致富。（2分）
严格活动星 （10分）
1.能够顾全大局，自觉维护党组织领导班子权威，严格活动。（3分）2.能够主动团结群 众，不搞家族、宗族势力，不参加邪教活动。（3分）3.自觉遵守家庭美德，做到家庭和 睦和、邻里友好。（2分）4.尊老爱幼，待人友善。（2分）
1.带头学习法律法规，主动向群众讲解法律法规（2分）2.带头遵守党规党纪国法，没有 遵纪守法星 违纪违法现象，党员干部要不利用职务和工作之便接受、索取他人财物。（3分）3.民主
（10分） 评议满意率达90%以上。（2分）4.不搞封建迷信活动，不参与黄赌毒等违法活动。（3 分）
1.能够了解掌握党在农村牧区的路线方针政策以及“十个全覆盖”工程、征地拆迁、低 政策宣传星 保、医保、社保等惠农惠牧政策。（4分）2.积极主动向群众宣传、解读党在农村牧区的
（10分） 各项政策。（3分）3.对政策执行不到位、有偏差的，能够及时向上级党组织反映。（3 分）
1.每周自学党的路线方针政策、惠农惠牧知识不少于1次。（2分）2.每半年带头为党员 参加学习星 群众讲党课不少于1次。（2分）3.主动与老弱病残结成帮学对子，开展送学上门活动。
附件5-1
党员评星定级参考标准 （一）农村牧区党员评星定级参考标准
项目
得分要点
1.在思想上和行动上能够紧跟农村牧区基层党组织。（3分）2.坚决拥护党的领导，敢于 信念坚定星 同各种歪风邪气作斗争，自觉抵制各种不良思想的侵蚀。（3分）3.在重大任务和困难考
（10分） 验面前，能够站得出来、冲得上去，自觉维护党的威信。（2分）4.对党忠诚，不说有损 于党的形象的话、不做有损于党的形象的事。（2分）
“五星党员“评定细则
办公室
总务处
廉洁自律星（10分）
1、严守师德，有悖师德禁令，譬如收受家长红包、有偿家教体罚学生等，凡被提醒者或被举报者，此项不得分。（10分）
2、注重学生安全。在班级管理、课堂教学或值周管理等方面出现责任性安全事故，不得分。（10分）
工会
政教室
星级认定
2、按时参加支部学习，做好学习笔记。学习笔记优5分，良3分，不上交不得分。
3、按时参加支部活动。（10分）不参加活动、不上交资料一次扣3分，扣完为止。
党支部
爱岗敬业星（20分）
1、保证任教学科教学质量，按学期末教务处教学成绩档次分别得10、8、6、4分。
2、加强自身学习与反思，比赛获奖，发表文章，课题结题，媒体报道等；或指导学生获奖，发表等，区一二三等奖分别加0.5、1、1.5分，提高一个级别依次提高0.5分。（10分）
3、拒不服从学校或支部工作安排，一次扣5分。
政教处
教科室
文明和谐星（20分）
1、团结同事及学生家长，与家人、邻里相处和谐。（5分）若有与同事或学生家长等发生争执等不良行为，此项不得分。
2、文明旅游、文明交通，有违法违纪的不得分。（5分）
3、严守党纪党规，不发表与党中央不统一的言论，不在微信圈等网络平台传播未经证实的言论。（5分）
教务处
教科室
服务奉献星（20分）
1、主动承担辅助岗位，管理岗和班主任加5分，教研组长和其它辅助岗位加2分。在学期末班主任、教研组长、其它管理工作评比中被评为优秀，加记2分。
2、主动承担学校及支部的临时性工作，视情况酌情加分。（代课、代班等半月以上2分；校级活动比赛一次加2分，提高一个级别再加2分。（15分）
星级党员实施细则
星级党员实施细则一、背景介绍党的建设是中国共产党的一项重要任务，为了更好地推进党的建设工作，提高党员队伍的素质和能力，我单位制定了星级党员实施细则，旨在评选出优秀的党员，激励党员发挥先锋模范作用，推动党的事业发展。
二、评选标准1.政治表现：严守党的纪律，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，积极参加党的组织生活，主动学习党的理论知识，关心党的大政方针，具有良好的党性修养。
2.工作业绩：在本职工作中，具有较强的工作能力和责任心，能够积极履行工作职责，完成工作任务，并取得显著的成绩。
3.道德品质：具有高尚的道德品质和良好的职业道德，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，为人诚实守信，乐于助人，具有良好的社会形象。
4.学习进修：积极参加各类学习培训活动，不断提高自身素质和能力，具备较强的学习能力和自我提升意识。
5.社会服务：积极参与社会公益活动，关心社会热点问题，为社会发展和民生改善贡献自己的力量。
三、评选流程1.提名推荐：党员可以通过自荐或他人推荐的方式参与星级党员评选，党组织也可以根据党员的表现提出提名。
2.初审筛选：由党组织对提名的党员进行初步筛选，对符合评选标准的党员进行初审，并组织相关材料的整理和归档。
3.专家评审：邀请相关领域的专家组成评审团队，对初审通过的党员进行综合评议，评选出优秀的候选人。
4.公示投票：将评选出的候选人名单进行公示，并组织全体党员进行投票，选出最终的星级党员。
5.表彰奖励：对评选出的星级党员进行表彰和奖励，鼓励他们继续发挥先锋模范作用，带动其他党员向他们学习。
四、星级党员权益1.享受党组织提供的各类培训机会，提升自身素质和能力。
2.参与党组织组织的各类学习交流活动，扩大交际圈，增进党员之间的友谊。
3.享受党组织提供的各类福利待遇，如聚餐、旅游等。
4.作为党组织的先锋模范，享有较高的社会声誉和威望，有机会代表党组织参加各类重要活动。
五、星级党员的责任1.发挥先锋模范作用，引领党员队伍，带动和影响身边的党员。
星级党员实施细则
星级党员实施细则标题：星级党员实施细则引言概述：星级党员是党内的先进模范，他们在党的建设和工作中发挥着重要作用。
为了更好地规范星级党员的评选和管理工作，制定了星级党员实施细则。
本文将详细介绍星级党员实施细则的内容和要求。
一、评选标准1.1 明确的党性要求：星级党员应具备坚定的理想信念，忠诚于党的事业，遵守党的纪律，模范遵守党章党规。
1.2 优秀的工作表现：星级党员应在工作岗位上表现突出，具有良好的工作态度和专业素质，为党和人民事业做出积极贡献。
1.3 服务意识和群众基础：星级党员应具有强烈的为人民服务意识，善于与群众沟通交流，深受基层群众信任和支持。
二、评选程序2.1 推荐提名：由党组织在党员大会或者支部会议上提出星级党员的候选人名单，经过党员代表投票产生初步候选人。
2.2 组织考察：对初步候选人进行组织考察，了解其党性修养、工作表现和群众基础情况，形成考察报告。
2.3 公示评议：将考察报告进行公示，接受党员和群众的评议意见，最终确定星级党员的评选名单。
三、奖励措施3.1 奖励荣誉称号：评选为星级党员的同志将获得党组织颁发的荣誉称号和证书，以表彰其在党建工作中的突出贡献。
3.2 提供学习机会：星级党员可享受党组织提供的学习培训机会，提升自身政治素质和专业水平。
3.3 奖励物质待遇：对于星级党员，可以赋予适当的物质奖励和激励措施，激励其更好地发挥模范带头作用。
四、管理要求4.1 定期考核评估：星级党员应接受定期的考核评估，检验其党性修养和工作表现，发现问题及时进行纠正和提醒。
4.2 互助帮扶机制：星级党员应积极参预党内互助帮扶工作，匡助其他党员解决难点和问题，形成良好的党内团结氛围。
4.3 约束和激励并重：对于星级党员，既要加强约束管理，规范其行为举止，又要赋予适当的激励和关心关爱，激发其工作积极性和创造性。
五、监督机制5.1 党内监督：星级党员应接受党内组织的监督，定期报告工作情况和学习发展，接受党内组织的检查和指导。
星级党员实施细则
星级党员实施细则一、背景介绍党员是中国共产党的核心力量，星级党员是对党员队伍进行分类和评价的一种方式，旨在提高党员的政治素质和工作能力，推动党的建设和事业发展。
本文将详细介绍星级党员的定义、评选标准、评选流程和奖励措施。
二、定义星级党员是指在党的基本要求下，具备一定政治觉悟和工作能力，为党和人民事业作出突出贡献的党员。
三、评选标准1.政治表现：坚定信仰、坚决拥护党的理论和路线方针政策，积极参预党的组织生活和各项活动。
2.工作表现：在工作岗位上认真履职尽责，努力提高工作能力，取得显著成绩。
3.学习表现：积极学习党的理论知识，关注时事政治，不断提高自身素质。
4.道德品质：遵守党的纪律和道德规范，廉洁奉公，诚实守信，具备良好的品格和作风。
四、评选流程1.自荐阶段：党员可以自愿申请成为星级党员，并填写相应的申请表。
2.初审阶段：由党组织对申请材料进行初步审核，确认是否符合评选标准。
3.评审阶段：由评审委员会对初审合格的党员进行综合评定，评选出合格的星级党员。
4.公示阶段：将评选结果进行公示，接受党员和群众的监督和意见反馈。
5.奖励措施：对评选出的星级党员进行表彰和奖励，包括发放奖金、颁发荣誉证书等。
五、奖励措施1.荣誉称号：评选出的星级党员将获得相应的荣誉称号，并在党组织和社会上得到认可和表彰。
2.奖金激励：星级党员将获得一定额度的奖金，作为对其突出贡献的肯定和激励。
3.培训机会：星级党员将享有参加党组织组织的培训和学习活动的机会，提高自身能力和素质。
六、总结星级党员实施细则是对党员队伍进行分类和评价的重要制度安排，通过评选星级党员，可以激励党员更加积极地投身于党和人民事业，提高党员的政治素质和工作能力。
党组织要加强对星级党员的培养和管理，确保评选工作的公正性和权威性，为党的建设和事业发展提供有力的人材支持。
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带头
服务
群众
积极践行党员服务承诺，党员宗旨意识强。
5
心系群众，主动关心群众，带头联系服务群众。
5
热心参加结对帮扶、扶贫济困活动，为群众解决实际困难。
5
自觉维护群众正当利益，踏踏实实为群众办实事、办好事。
5
带头
遵纪
守法
模范执行党组织的各项决议，严格遵守党纪国法。
6
坚决执行党的路线方针政策，维护党的权威。
6
严格遵守国家法律和单位各项规章制度，自尊遵守社会公德。
6
带头
弘扬正气
严于律己，自觉抵制各种腐败现象的侵蚀。
6
坚决维护党和国家尊严，自觉抵制各种歪风邪气。
6
自觉加强自身修养，廉洁自律，公道正派。
6
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带头讲党性、重品行、作表率、求实效，树立党员良好形象。
6
带头
争创
佳绩
认真践行“三个一”要求，具有强烈的事业心和责任感，热爱统计、忠诚统计。
5
按时按质完成各项工作任务，恪尽职守，无私奉献。
5
在困难面前不畏惧，不退缩，具有迎难而上的勇气，克服困难的精神。
5
开拓创新，善于运用新眼光看待问题，在工作善于运用新思路、新方法。
古城区统计局党员评星定级考评细则
单位名称ห้องสมุดไป่ตู้丽江市古城区统计局党员姓名：
考评
项目
目标内容及考评标准（总分100分）
分
值
自评分
考评分
带头
学习
提高
深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的路线方针政策、科学文化知识。
6
刻苦钻研统计业务知识，提高业务水平，努力成为统计能手。
6
积极参加学习型党组织创建，落实学习型党组织建设的各项任务。