员工外派培训协议书(定)
职员外派培训合约书(标准版)
职员外派培训合约书（标准版）1. 合约目的本合约旨在明确公司与职员之间关于外派培训的权责，确保双方的权益得到保护和落实，为双方提供明确的合作框架。
2. 合约条款2.1 外派培训内容公司将根据员工的工作需要和发展计划，决定是否安排外派培训，并确定培训的内容和时间。
培训内容可能包括但不限于以下方面：- 专业知识培训- 技能提升培训- 跨文化交流培训- 语言能力提升培训2.2 培训期限外派培训的期限将根据具体情况而定，公司将提前与职员协商确定培训期限，并在合约中明确记录。
2.3 培训费用公司将承担职员外派培训的相关费用，包括但不限于：- 培训费用- 差旅费用- 住宿费用- 生活补贴公司将提供详细的费用预算和报销规定，职员需要按照规定提交相关费用报销申请，并提供相关的费用凭证。
2.4 职员权利和义务职员在外派培训期间需遵守公司的相关规定和要求，包括但不限于：- 保守公司机密信息- 遵守培训安排和时间安排- 遵守当地法律法规和道德规范- 完成培训任务和研究计划- 提交培训期间的工作报告和研究总结2.5 合约解除本合约在以下情况下可以被解除：- 双方协商一致解除合约- 培训期限到期- 职员严重违反合约条款2.6 争议解决对于因本合约引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方可向有管辖权的法院提起诉讼。
3. 合约生效与变更本合约自双方签字盖章之日起生效，并适用于合约签订之后的所有外派培训。
任何对本合约的修改或变更应以书面形式经双方签字确认生效。
我已阅读并理解以上合约内容，并同意遵守合约条款。
职员签字：__________________ 日期：__________________公司代表签字：__________________ 日期：__________________。
外派学习的合同6篇
外派学习的合同6篇篇1甲方（派遣单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（学习人员）：[学习人员姓名]联系方式：[学习人员电话号码]身份证号和家庭住址：[学习人员身份证号码及家庭地址]根据甲方与乙方所签订的服务协议，甲方现派遣乙方参加特定项目的外派学习，为明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，经协商一致，达成以下合同协议：一、合同背景和目标甲方为提升乙方的工作能力和专业水平，同意派遣乙方参加此次外派学习项目。
外派学习的目的是提高乙方的专业技能和知识，增强团队协作和创新能力，以更好地服务于甲方的业务领域。
二、学习内容和期限1. 学习内容：乙方将参加甲方指定的学习项目，包括但不限于专业课程、研讨会、实践操作等。
具体学习内容由甲方根据乙方的工作需求和项目的具体要求确定。
2. 学习期限：学习期限为自签订合同之日起至完成所有学习内容并返回甲方为止，预计持续不超过XX个月。
如遇特殊情况需延长学习时间，双方应协商并签署补充协议。
三、费用承担和支付方式1. 甲方在外派学习期间将建立管理机制，对乙方的学习情况进行跟踪管理，确保学习效果符合预期目标。
篇2甲方（单位名称）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（员工姓名）：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方的业务需求及员工发展要求，同时乙方的职业规划中有进一步提升知识和技能的愿望，现甲乙双方在外派学习一事上达成共识，共同签署本外派学习合同。
本合同旨在明确双方的权利和义务，确保学习过程的顺利进行。
一、合同目的甲方同意派遣乙方参加外派学习项目，旨在提高乙方的专业技能和管理能力，以便更好地服务于甲方公司。
外派培训协议书8篇
外派培训协议书8篇篇1甲方（公司）：___________乙方（员工）：___________鉴于甲方需要派遣乙方参加外派培训，以提升乙方的专业技能和管理能力，双方经过友好协商，达成以下协议：一、协议目的1. 甲方派遣乙方参加外派培训，旨在提高乙方的专业技能和管理能力，促进公司业务发展。
2. 双方共同遵守本协议所列条款，确保顺利完成培训任务。
二、培训内容1. 培训内容：____________________（具体培训内容）。
2. 培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 培训地点：____________________（具体地点）。
三、双方责任与义务1. 甲方：（1）承担培训期间的乙方工资及福利待遇。
（2）为乙方提供必要的培训资料和学习用品。
（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和考核。
（4）确保乙方在培训期间的人身安全。
2. 乙方：（1）遵守培训机构的纪律和规定，认真学习，完成培训任务。
（2）在培训期间，保守甲方的商业秘密和技术秘密。
（3）尊重培训机构的知识产权，不得随意复制、泄露培训内容。
（4）将培训所得知识和技能应用于工作中，提高工作质量和效率。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：甲方需支付乙方的培训费用包括学费、交通费、住宿费等，具体金额根据培训机构收费标准确定。
2. 支付方式：甲方在乙方完成培训并通过考核后，凭相关票据和证明支付培训费用。
五、保密条款1. 双方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得将培训内容泄露给第三方。
2. 乙方在培训期间获得的涉及甲方商业和技术方面的信息，不得私自泄露或用于个人用途。
六、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按时支付培训费用或未履行其他义务，乙方有权要求甲方履行协议并支付违约金。
2. 若乙方违反本协议约定，未认真学习、未完成培训任务或泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
3. 违约金的具体数额根据违约情况确定，包括但不限于实际损失、赔偿金等。
员工外派协议书范文(精选4篇)
员工外派协议书范文（精选4篇）员工外派协议书1甲方：_____________(以下简称甲方)乙方：_____________(以下简称乙方)在甲、乙双方______年______月份当面沟通后，乙方根据沟通内容和甲方的具体需求，向甲方提交了《____________培训方案》。
______年______月______日乙方接到该方案已经通过甲方认可的通知，甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。
为了更好的帮助甲方提升______人员的______技能和______ 能力，从而提高甲方的______水平。
为了有效地实施《______培训方案》，双方就针对甲方______人员进行______培训的相关事宜达成以下条款：1.乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。
2.乙方指定____________为乙方培训联络人，负责培训相关事项的沟通。
3.乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。
4.乙方负责保证课程的教学质量。
5.乙方负责制作培训讲义，在每周培训当天上课之前发放到参训人员的手中，做到打印清晰工整、装订牢固、人手一册。
6.甲、乙方有责任按照《附件一》相互配合实施培训，如确有特殊情况，须提前3天征得对方同意，方可调整培训时间。
7.甲方负责安排培训场地，并按照乙方要求提供培训所需的教学用具。
8.甲方有责任按照支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。
9.本培训自______年______月______日起，为期1周，共进行2-3小时的培训，依据下面时间表进行，如遇节假日，时间自动顺延，或双方另行商议利用节假日进行培训。
培训实施时间表(略)10.培训场地及培训器材要求：(1)教学白板(或黑板)1个，白板笔(或粉笔)若干;(2)电脑多媒体投影仪1台，并配有投影幕布(或教室前面是平整白墙)11.培训费用支付条款：本合同标的培训(辅导)费用总额为人民币______圆整(￥______)付款方式为转账汇款，具体支付时间如下：(1)甲方定于每月20日为工资的发放日，如遇公司财务、经营管理决策的重大调整等特殊情况，可放宽至每月30日前发放。
职员外派培训合约书(标准版)
职员外派培训合约书（标准版）一、背景本合约书旨在明确公司与职员之间的权利和义务，确保职员在外派培训期间的顺利进行，并保护双方的合法权益。
二、定义1. 公司：指雇佣职员的法人实体，即本合约书的委托方。
2. 职员：指被公司选派参加外派培训的员工，即本合约书的受托方。
3. 外派培训：指公司将职员派往其他地点参加培训活动的行为。
三、培训内容1. 公司将根据职员的岗位需求和发展计划，安排适当的外派培训内容。
2. 职员应积极参与培训活动，按照培训计划完成相关任务和内容。
四、培训期限1. 培训期限为从起始日期至结束日期，共计天数。
2. 公司将提供所需的交通、食宿和培训费用。
五、待遇与福利1. 外派期间，职员将按照公司规定的工资标准支付工资。
2. 职员享有与本公司其他员工相同的福利待遇，包括但不限于医疗保险、工伤保险等。
3. 职员在外派期间如有特殊需求，应提前告知公司，公司将尽力满足合理的要求。
六、保密义务1. 职员在外派期间接触到的与公司业务有关的机密信息，应严格保密，并不得以任何方式泄露给第三方。
2. 职员应遵守公司的保密制度和相关法律法规，对违反保密义务产生的一切后果负责。
七、违约责任1. 若职员违反本合约书的任何规定，公司有权采取相应的纪律处分，包括但不限于口头警告、书面警告、暂停培训资格等。
2. 若职员的违约行为给公司造成经济损失，职员应承担相应的赔偿责任。
八、争议解决本合约书的订立、解释和执行适用中华人民共和国法律。
双方在履行本合约过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合约书自双方签字盖章之日起生效，并具有法律效力。
2. 本合约书一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
3. 本合约书的修改、补充应经双方协商一致，并以书面形式作出。
受托方（职员）：签字：日期：委托方（公司）：签字：日期：。
员工外派培训协议书
员工外派培训协议书甲方（派遣单位）：______________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方因业务需要，决定派遣乙方参加外派培训，为明确双方在培训期间的权利和义务，经双方协商一致，特订立本协议书。
第一条培训内容与时间1.1 培训内容：乙方将参加由甲方安排的_________________________培训。
1.2 培训时间：自____年____月____日至____年____月____日。
第二条培训费用2.1 培训费用包括但不限于培训费、教材费、交通费、住宿费等，由甲方承担。
2.2 培训期间，乙方的差旅费、伙食费等日常开支，按照甲方的差旅费报销标准执行。
第三条培训期间的工资与福利3.1 培训期间，乙方的工资待遇保持不变，由甲方按月支付。
3.2 乙方在培训期间享有与在岗员工同等的福利待遇。
第四条培训成果的归属4.1 乙方在培训期间所获得的知识、技能和证书等成果，归甲方所有。
4.2 乙方应将培训成果应用于甲方的工作，并协助甲方提升业务水平。
第五条培训期间的纪律要求5.1 乙方应遵守培训单位的规章制度，不得无故缺勤、迟到或早退。
5.2 乙方应保证培训质量，不得有损害甲方声誉的行为。
第六条培训后的义务6.1 培训结束后，乙方应向甲方提交培训总结报告。
6.2 乙方应根据甲方的安排，将培训成果应用于实际工作中。
第七条违约责任7.1 如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。
7.2 如甲方未按约定支付培训费用或工资，乙方有权要求甲方补足差额。
第八条协议的变更和解除8.1 本协议的任何变更和解除，须经双方协商一致，并书面确认。
8.2 如遇不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议。
第九条争议解决9.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。
9.2 协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十条其他10.1 本协议自双方签字盖章之日起生效。
职工外训协议书(标准版)
职工外训协议书（标准版）目的本协议旨在规定公司与职工之间进行外部培训时的权利义务，确保培训过程的顺利进行。
协议内容1. 培训目标：根据职工的工作需要和公司的发展要求，确定培训的具体目标和内容。
2. 培训计划：制定详细的培训计划，包括培训时间、地点、方式和培训资源等。
3. 培训费用：公司将承担职工外部培训的费用，包括课程费用、差旅费用和住宿费用等。
4. 培训合同：职工参加外部培训前，需与培训机构签订培训合同，并提交给公司备案。
5. 培训考核：职工参加培训后，需按要求参加培训考核，并将考核结果提交给公司。
6. 培训归属：职工在培训期间的工资、福利待遇和保险等问题，按照公司内部规定执行。
7. 培训效果：公司将对职工的培训效果进行评估，根据评估结果，可能会对职工的职务、岗位等作出调整。
协议生效与解除1. 协议生效：本协议自公司与职工双方签字盖章之日起生效，并持续有效期为培训结束之日。
2. 协议解除：本协议在以下情况下解除：- 培训过程中，职工以任何方式进行违法违规行为；- 职工未按照培训计划履行义务；- 职工未通过培训考核；- 公司出现经营困难或其他正当理由。
保密条款1. 保密责任：职工参加培训期间，需保守培训内容的商业机密和公司内部信息，不得泄露给任何第三方。
2. 违约责任：如职工违反保密责任，将承担相应的法律责任，并可能受到公司的纪律处分。
其他条款1. 协议变更：本协议的变更须经公司和职工双方协商一致，并以书面形式进行确认。
2. 争议解决：本协议的解释和执行均适用中国法律。
如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
本协议一式两份，公司和职工各执一份，具有同等法律效力。
- 公司（盖章）：- 日期：- 职工（签字）：- 日期：。
员工外送培训协议书(全版)
员工外送培训协议书（全版）协议背景本协议是由公司（以下简称“甲方”）与员工（以下简称“乙方”）就员工外送培训事宜达成的协议。
双方均同意按照以下条款执行该培训计划。
培训目的乙方将接受甲方组织的外送培训，旨在提升乙方的外送技能和服务水平，以满足公司对高质量外送服务的需求。
培训内容1. 外送流程：乙方将学习甲方规定的外送流程，包括接单、准备、配送和回单等环节。
2. 产品知识：乙方将学习甲方的产品知识，包括菜单内容、特色菜品和促销活动等。
3. 客户服务：乙方将接受客户服务技巧的培训，包括礼貌用语、问题解决和客户投诉处理等。
4. 安全驾驶：乙方将接受安全驾驶培训，包括遵守交通规则、驾驶技巧和紧急情况处理等。
培训时间和地点1. 培训时间：培训将于每周工作日的下班时间进行，每次培训时长为2小时，共计8周。
2. 培训地点：培训地点将在公司指定的培训室或者其他合适的场所进行。
培训费用1. 培训费用由甲方承担，乙方无需支付任何费用。
2. 如乙方在培训期间因个人原因无法参加培训，甲方有权决定是否补培。
培训考核1. 乙方需要通过培训期末的考核才能获得培训证书。
2. 培训考核内容包括外送流程、产品知识、客户服务和安全驾驶等方面。
3. 如乙方未能通过培训考核，甲方有权决定是否给予乙方补考的机会。
保密条款乙方在培训期间将接触到甲方的商业秘密和敏感信息，乙方同意在培训期间和之后保持对这些信息的保密，不得泄露给任何第三方。
解约条款1. 若乙方违反本协议的任何条款，甲方有权解除该协议，并有权追究乙方相应的法律责任。
2. 若甲方因不可抗力等原因无法履行本协议，双方互不承担责任，但应尽力协商解决。
协议生效和终止1. 本协议自双方签署之日起生效，并持续有效直至培训结束。
2. 本协议终止后，双方无需再承担任何义务和责任。
甲方：___________________乙方：___________________日期：___________________。
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员工外派培训协议书
甲方：
住所：
乙方：
住所：
身份证号：
乙方因工作需要及个人发展，同意参加甲方出资的外训，
根据甲方公司管理制度规定，经双方协商一致，自愿签订本培训协议。
第一条乙方必须事先做好工作安排，保证在培训期间，不影响正常工作。
第二条本次培训自年月日至年月日，培训时间共计天。
第三条本次培训费用预计元（大写），包含报名费、学费、资料费、考试费、证书费、差旅费及甲方人资部门认定的其他费用。
第四条具体甲方承担的培训费用按照培训完成后，乙方实际报销的费用统计。
第五条培训期间，乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律，遵守甲方的培训相关规定，保证达到培训的目标要求，取得培训相关证书。
如因乙方原因，未能达到培训结果或目的，乙方应自行承担全部培训费用。
第六条乙方在培训期间作为正常上班出勤，甲方支付给乙方工资。
乙方在培训期间应遵守培训方的规章制度，如旷课按缺勤处理。
第七条乙方培训结束后，应向人力资源部提交毕业证书/结业证书/职业资格证书原件（如该培训设置有此证），乙方须配合甲方将本次外训转化为内训项目。
有证书的，证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。
第八条乙方必须严格执行甲方保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术资料外泄或传播给第三者，培训期间所获的所有资料均交公司存档。
第九条培训结束后，乙方必须服从甲方安排，到甲方所规定的岗位工作，乙方
协议，服务期以终止时间在后的为准。
第十一条经甲乙双方协商一致，可以中途解除本协议。
服务期满后可全免培训费。
第十二条在协议约定的服务期限内，乙方以任何理由（辞职）解除劳动合同，乙方应按服务时长折算赔偿甲方所负担的培训费用，具体赔偿费用计算公式如下：赔偿费用=该合同记录的总培训费/应服务天数*（应服务天数-实际已服务天数）。
第十三条乙方因违纪被甲方解除劳动合同的，乙方应全额赔偿甲方所负担的培训费用。
第十四条如乙方有逾期不归、学习期间从事超越学习范围的业余活动或擅自更改学习方向与内容等行为时，乙方需自行承担全部培训费用。
如乙方涉及法律责任的，由乙方自行承担全部责任。
第十五条乙方培训期间，如因甲方工作需要或人事变动，甲方有权中断培训，期间所发生培训费用由甲方公司承担。
第十六条本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）乙方（签字/手印）
年月日年月日。