高质量发展个人发言 落实全市推进高质量发展大会精神表态发言

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高质量发展个人发言落实全市推进高质量发展大会精神表态发言

落实全市推进高质量发展大会精神表态发言xx市推进高质量发展大会的召开,吹响了冲锋的号角。迁安市立即行动、迅速落实,全面对标对表“十项重点工作”,于2月24日召开了动员大会,全力加快转型步伐,勇当xx高质量发展的排头兵。

一、在产业转型上当先锋。牢牢把握钢铁产业这一重中之重,坚决做好“降总量、延链条、增附加值、创品牌”四篇文章,加快实施xx基地、xx等重点项目,力争新增高端钢材产能xx万吨,推进钢铁大市向钢铁强市转变,有效壮大精品钢铁、装备制造、现代物流三大产业集群。高质高速培育新兴产业,围绕生物医药、新材料等优势产业,确保xx等项目年内竣工,确保xx等15个项目早日落户,新兴产业增加值增长13%以上。全力推动旅游业率先突破,以创建国家全域旅游示范区为契机,高起点、高品质推进滦河开发,留精彩不留遗憾,扎实推进北京中医药大学东方学院搬迁、东方文旅城等龙头项目,确保投资15亿元的中唐·天元谷尽早运营,让游客走进迁安享受文明、品味文化;

全面做活“体育+旅游”、“休闲农业+旅游”等新业态,确保“迁安游”越来越红火。

二、在项目建设上作表率。坚持一切围着项目转、盯着项目干,精准对接京津,广泛开展以商招商、协会招商等活动,办好“xx”暨经贸洽谈会,力争投资xx亿元的中再生产业园等一批大项目、好项目落户迁安。紧盯总投资xx亿元的xx个重点项目,确保投资xx亿元的文创共享产业园等项目开花结果,坚决打赢项目建设大会战。

三、在绿色发展上当标杆。牢固树立“抓环保就是讲政治、就是抓民生、就是抓转型升级”的理念,严格落实“清、准、高、快、狠”要求,铁腕治污、精准治霾,确保年内pm2.5平均浓度下降xx%,为xx“退十”作出迁安贡献。大力推进绿色矿山建设,制定三年治理规划,年内完成矿山生态修复治理xx亩。加快推进森林小镇、森林村庄建设,新营造林木xx万亩以上,努力打造xx绿色发展的生态示范区。

四、在打造“四最”品牌上作示范。围绕“放得彻底、管得科学、服务贴心”,推行市直单位权力清单制度,深化行政审批流程再造,积极创建政务服务国家级标准化试点。深入开展“双创双服”活动,认真落实“凤凰英才”计划,强化本土企业家和“创二代”培训,力争新增各类市场主体4300家以上。

总之,我们一定挑大梁、担重任、奋勇争先,为xx早日实现“三个努力建成”“两个率先”作出迁安更大的贡献。

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批评表态发言(多篇)

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批评表态发言 目录 第一篇:XX年公司通报会代表领导班子对批评意见表态发言 第二篇:批评发言格式 第三篇:批评与自我批评发言 第四篇:表态发言 第五篇:表态发言 正文 第一篇:XX年公司通报会代表领导班子对批评意见表态发言 表态发言 针对党员同志对我们领导班子成员提出的批评意见,指出存在的问题,我们坚决接受、认真反思,努力改正。 一、提高认识,加强学习 1.加强理论学习,保证时间,交流体会,增强学习的自觉性,建立必要的跟踪机制。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。 2.加强业务学习和培训,增强学习的系统性,不断提高业务水平和领导能力。要高标准、严要求,发挥带头示范作用,坚持求真务实,要带头学习提高,带头遵章守纪,带头勤勉敬业,带头认真负责,带头推动工作。同时要加强员工业务培训,保证授课质量,检查学习效果,考核挂钩完善办法。 二、虚心接受,认真整改。 1.坚定思想信念,克服自满情绪。自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自 第2 页共12 页

省意识、程序意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。真(推荐打开) 身深入职工,真心倾听呼声,增进对职工的真挚感情,充分发挥全体职工的积极性。 2.认真听取意见,主动沟通透彻,不搞“一言堂”,摆好民主与集中的关系。充分发挥班子的整体合力和每名党员骨干的优势、作用,紧紧依靠职工,尽心尽责,始终保持一份担当的情怀、一种进取的精神,把企业发展的责任扛在肩上,把集团的决策部署落到实处。 3.贯彻边学边改的要求,针对查摆中发现的问题,立即改、坚决改。同时加强制度的理解贯彻,重在检查监督,不断完善、健全各项管理制度,制度面前人人平等,共同维护,不搞特权,没有特例。 4.落实责任,细化管理。要自我加压,创新思路,积极应对变化,创造性地开展工作。从我做起,从每一天做起,从一点一滴做起,做细节,抓小事,勤俭办企,钉钉子,管好车,管好招待,管好身边的事。认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向,不断提升,推动企业管理水平更上新台阶。 同志们,我们领导班子成员一定认真学习,坚决贯彻落实集团的各项决定,克服缺点,加强班子自身建设,增强凝聚力和战斗力,变压力为动力,视困难为机遇,进一步解放思想,以更加积极的态度,更加主动的精神,更加创新的手段,更加务实的作风,努力打造“尊重、包容、团结、协作、沟通、融合、信任、支持”的良好氛围,为企业稳步发展做出应有的贡献。 第二篇:批评发言格式

在2020年发改委党组巡察“回头看”工作动员会上的表态发言

在22年发改委党组巡察“回头看”工作动员会上的表态发言第X巡察组在抓紧抓实“十三五”收官,谋划布局“十四五”发展的关键时刻,根据市委统一部署,市委第Ⅹ巡察组从今天起将对我委开展为期两个月的巡察“回头看”,这充分体现了市委对市发改委党组的关心关怀,对发改工作的高度重视。此次“回头看”,既是市委第X巡察组时隔两年后对我委党组领导班子的又一次综合考评,更是对我们发改工作的再支持和再促进。市委第X巡察组高度关心我委工作,会前曾多次指导我委做好巡察前期准备工作,在此,我代表委党组对巡察组的进驻表示热烈的欢迎和衷心的感谢。刚才,X组长作了讲话,深刻阐述了本次巡察工作的重要意义,详细介绍了本次巡察工作的具体内容、方法以及相关工作安排,并对我委开展巡察“回头看”工作提出了明确具体的要求。我们一定要深入学习,深刻领会,坚决落实,确保巡察工作顺利开展。下面,根据巡察组要求和会议安排,我代表市发改委党组郑重表态如下 一、提高政治站位,把思想统一到巡察要求上来巡察是党章赋予的重要职责,是党内监督的重要方式,是全面从严治党的重要手段。此次巡察“回头看”,既是市委对发改工作的“全面检阅”和对发改干部的“政治体检”,也是对实际困难、突出问题的“综合会诊”;既是我们向市委汇报“两年成长”的难得机会,也是我们向市委学习看齐的大好机遇。我们一定要站在讲政治、讲规矩、讲纪律的高度,充分认识开展巡察“回头看”工作的重大意义,重视巡察,理解巡察,切实把思想和行动统一到市委巡察工作决策部署上来,以积极主动、求真务实的工作作风,自觉接受巡察监督、支持巡察工作、坚决服从巡察组安排,配合完成好这次巡察“回头看”任务。 二、强化支持配合,积极响应和保障巡察工作需求支持配合巡察组做好巡察工作,是我们的政治责任和应尽义务,此次巡察“回头看”时间紧,任务重,涉及面广,为更好贯彻落实市委第Ⅹ轮巡察工作动员部署会要求,我委迅速召开党组会议传达贯彻落实,同时成立了由委党组成员、市Ⅹ区(X)办副主任X同志任组长,办公室、机关党委、综合科和4个委属单位相关同志为成员的巡察“回头看”工作对接联络组,全方位、无条件地配合服务巡察组的工作。在巡察工作当中,我本人将以身作则,切实履行好第一责任人责任,以积极主动的态度,带头学习领会中央省市有关巡察工作的重要精神,带头落实巡察组的各项工作安排和要求,带头查找自身和班子存在的问题,全力支持和配合巡察组工作。全委上下也一定要本着对组织负责、对同志负责、对自己负责的态度对待巡察工作,一要配合好,做到人员随叫随到,文件资料随要随交,工作事项随交随办。二要保障好,主动衔接,抢先服务,为巡察组真实了解情况、高效开展工作提供必要的工作条件和热情周到的服务。三是相处好,积极主动与巡察组同志协同共事,共同做好巡察工作。 三、坚决立行立改,抓好巡察反馈问题整改落实接受巡察,对我委而言,是一次加强党性教育、提高政治意识、转变工作作风的良好机遇,是一次学习提高、发现问题、整改规范的难得机会。我们将切实增强接受监督的意识,对巡察“回头看”发现反馈问题,分类建立整改台帐,逐项认真研究解决对策,细化整改时间和整改目标,对能够及时解决的问题,要即知即改、立巡立改,确保短期内见初效;对需要长期坚持的问题,要在举一反三上着力,在建章立制上下功夫,确保常态长效。同时,注重成果转化,充分运用好巡察“回头看”工作创造的良好政治环境,进一步增

批评表态发言(完整版)

批评表态发言 批评表态发言 第一篇: 201X年公司通报会代表领导班子对批评意见表态发言 表态发言 针对党员同志对我们领导班子成员提出的批评意见,指出存在的问题,我们坚决接受、认真反思,努力改正。 一、提高认识,加强学习 1.加强理论学习,保证时间,交流体会,增强学习的自觉性,建立必要的跟踪机制。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。 加强业务学习和培训,增强学习的系统性,不断提高业务水平和领导能力。要高标准、严要求,发挥带头示范作用,坚持求真务实,要带头学习提高,带头遵章守纪,带头勤勉敬业,带头认真负责,带头推动工作。同时要加强员工业务培训,保证授课质量,检查学习效果,考核挂钩完善办法。 二、虚心接受,认真整改。 1.坚定思想信念,克服自满情绪。自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。真身深入职工,

真心倾听呼声,增进对职工的真挚感情,充分发挥全体职工的积极性。 认真听取意见,主动沟通透彻,不搞“一言堂”,摆好民主与集中的关系。充分发挥班子的整体合力和每名党员骨干的优势、作用,紧紧依靠职工,尽心尽责,始终保持一份担当的情怀、一种进取的精神,把企业发展的责任扛在肩上,把集团的决策部署落到实处。 3.贯彻边学边改的要求,针对查摆中发现的问题,立即改、坚决改。同时加强制度的理解贯彻,重在检查监督,不断完善、健全各项管理制度,制度面前人人平等,共同维护,不搞特权,没有特例。 4.落实责任,细化管理。要自我加压,创新思路,积极应对变化,创造性地开展工作。从我做起,从每一天做起,从一点一滴做起,做细节,抓小事,勤俭办企,钉钉子,管好车,管好招待,管好身边的事。认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向,不断提升,推动企业管理水平更上新台阶。 同志们,我们领导班子成员一定认真学习,坚决贯彻落实集团的各项决定,克服缺点,加强班子自身建设,增强凝聚力和战斗力,变压力为动力,视困难为机遇,进一步解放思想,以更加积极的态度,更加主动的精神,更加创新的手段,更加务实的作风,努力打造“尊重、包容、团结、协作、沟通、融合、信任、支持”的良好氛围,为企业稳步发展做出应有的贡献。 第二篇: 批评发言格式

作风建设表态发言稿

工程部作风建设表态发言稿 尊敬的各位领导、各位同事: 大家上午好!作风建设关系到党和政府在人民群众中的形象和威信,关系到在社会上的声誉和口碑,加强作风建设是新时期党对干部的要求,它既是群众的迫切需要,也是我们工程部做好各项工作的基础。为把这次作风建设会议精神落实到实处,我们工程部全体人员决心务必做好以下三个方面: 一、加强政治思想和业务知识学习,强化内部管理制度 政治思想学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础。工程部负责的是全镇安置房的建设工作,所以工程部在认真学习“中央八项规定”和《宝华镇党风廉政建设责任制实施办法》等规章制度的同时,把专业知识的学习也放在同等重要的位置,不敢有丝毫的马虎。除了在工地通过自己实践学习和向监理学习以外,还通过学习《建筑工程质量通病手册》和《建筑工程施工质量验收统一标准》、开展小组讨论的形式,提高部门人员的工作能力和业务水平。另外,工程部内部施行周例会制度,在每周一和周五各开一次内部例会,交流工作经验,学习专业知识,总结工作中监管不到位的同时,也结合反面案例进行廉政教育,时时给大家敲一敲警钟,让大家戒勉。只有通过不断的学习,我们才能发现自身的不足,增强忧患意识,端正思想

作风,提升思想境界,才能使廉洁自律内化于心、外化于行,从而更好的为宝华的经济发展作贡献。 二、加强自律,强化清正廉洁的意识 清正廉洁、严格自律既是我们每个机关干部的必备素质,又是我们安身立命之根本。我们工程部的工作人员更要严于律己,管住自己的腿,做到不该去的地方坚决不去;管住自己的嘴,做到不该吃的饭坚决不吃;还要管住自己的手,做到不该拿的坚决不拿,与施工单位坚决划清界限,做到一身正气、清正廉洁。“公生廉,廉生威”,只有能够自觉地抵制各种利益诱惑,我们才能做到公正廉明,才能保持国家工作人员的威信,把工作顺利地开展下去。 三、加大工作力度,确保安置房按时交付 2016年是宝华镇安置房玉兰花园建设的重要一年,目前基础工程已基本结束,开年之后,主体结构的建设将全面开进,一期39栋多层住宅将在两个月内全面封顶,二期12栋小高层也将在半年内封顶,工程部将确保2283套安置房在年内竣工,保证拆迁户能够顺利按时领到安置房。另外,工程部还实行节假日值班制度,不论刮风下雨,不管寒冬酷暑始终保证节假日工地上有人值班,无死角地确保工程优质无事故。工程部将在安置房建设的过程中尽职尽责,加快工程进度的同时保证工程质量。 各位领导、各位同事,在今后的工作中,工程部将以这次会议精神为契机,认真查找不足,分析存在问题,采取有效措施,扎实抓好整改,以崭新的精神风貌、更佳的作风形象,努力做好

最新接受批评意见表态发言(精选多篇) 演讲 讲话 致辞

接受批评意见表态发言(精选多篇) 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇:2020年公司通报会代表领导班子对批评意见表态发言第二篇:在市委巡视组反馈意见会上的表态发言第三篇:简要发言提纲和批评他人意见第四篇:接受被人的批评第五篇:如何让人接受你的批评更多相关范文 正文第一篇:2020年公司通报会代表领导班子对批评意见表态发言表态发言 针对党员同志对我们领导班子成员提出的批评意见,指出存在的问题,我们坚决接受、认真反思,努力改正。 一、提高认识,加强学习 1.加强理论学习,保证时间,交流体会,增强学习的自觉性,建立必要的跟踪机制。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。 2.加强业务学习和培训,增强学习的系统性,不断提高业务水平

和领导能力。要高标准、严要求,发挥带头示范作用,坚持求真务实,要带头学习提高,带头遵章守纪,带头勤勉敬业,带头认真负责,带头推动工作。同时要加强员工业务培训,保证授课质量,检查学习效果,考核挂钩完善办法。 二、虚心接受,认真整改。 1.坚定思想信念,克服自满情绪。自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。真身深入职工,真心倾听呼声,增进对职工的真挚感情,充分发挥全体职工的积极性。 2.认真听取意见,主动沟通透彻,不搞“一言堂”,摆好民主与集中的关系。充分发挥班子的整体合力和每名党员骨干的优势、 作用,紧紧依靠职工,尽心尽责,始终保持一份担当的情怀、一种进取的精神,把企业发展的责任扛在肩上,把集团的决策部署落到实处。 3.贯彻边学边改的要求,针对查摆中发现的问题,立即改、坚决

作风建设表态发言个人 干部作风建设表态发言稿 精品

作风建设表态发言个人干部作风建设表态发言稿上午好!机关作风建设关系到党和政府在人民群众中的形象和威信,关系到在社会上的声誉和口碑,加强作风建设是新时期党对干部的要求,它既是群众的迫切需要,也是我们做好各项工作的基础.通过机关作风建设,我们要破除官本位思想,树立真心为民的干部形象. 为把这次机关作风建设活动精神落到实处,在这次机关作风建设活动中,我决心做好以下三个方面的工作: 一、加强学习,强化爱岗敬业的意识.学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础.首先要认真学习马列主义、思想、理论;认真学习三个代表重要思想、科学发展观理论、同志关于党的作风建设的重要论述等,用科学的理论武装自己的头脑,树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观;其次要认真学习各种业务知识,提高做好各项工作的实践能力和理论水平. 只有通过不断的学习,我们才会正视自身的不足,增强忧患意识,从而更好的立足本职岗位,创造性的开展工作. 二、加强指导,强化为民服务的意识. 在做好本职工作和分工工作的同时,统筹兼顾,多深入到社区,切实肩负起上传下达的桥梁作用,多与社区的同志一起探讨社区发展的新方法、新思路,更好的开展社区的各项工作;多深入到群众中,开展调查研究,想群众之所想,急群众之所急,解群众之所忧,帮群众之所需;深入开展三解三促活动,真正做到不浮于形式认真了解民情,化解民怨,切实关心困难群众的冷暖疾苦. 三、加强自律,强化清正廉洁的意识. 清正廉洁、勤政为民,既是每个机关干部必备素质,也是其安身立命的根本.要严于律己,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;要严格自律,自觉抵制名利的诱惑,做到勤政、廉政、优政;要时刻牢记纪律观念,用XX主任讲话中提出的六不准和六项纪律要求自己的一言一行. 各位领导、各位同志,总之,在今后. 的工作中,我将以这次的作风建设活动为契机,认真查找不足,分析存在问题,采取有效措施,扎实抓好整改,以崭新的精神风貌、全新的作风形象、创新的思路举措,努力做好各项工作任务!以上发言,如有不当之处,敬请批评指正!

(代表发言)“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿

“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 “坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 为深入贯彻《中心党委理论中心组关于开展“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动的实施方案》要求,努力推进服务国有企业混改和中心自身改革创新取得新突破,支部从持续强化行商服务理念、创新交易方式、加强信息化建设、提升央企业务服务能力、加快拓展新业务、认真贯彻落实中心转制改企、加强基层党组织建设、落实“两个责任”等方面落实举措,具体汇报如下: ?一、持续强化行商服务理念 围绕市属国企集团混改项目,网络技术部配合市场部门挂牌进程,派专人负责项目挂牌前的技术支撑,包括系统功能咨询、网站披露公告优化、挂牌程序保障等,确实做到24小时高效服务,确保混改项目当天挂牌不过夜。 ?二、创新交易方式 为满足国企混改不以价高者得引入多家战略投资人的需求,网络技术部已实现将权重报价、动态报价方式引入中心股权转让交易系统,将簿记建档方式引入企业增资交易系统。后续配合权重报价交易细则、簿记建档交易细则等创新交易方式操作细则的推出,逐步实现中心综合业务平台多种创新交易方式线上化。

?三、加强信息化建设 根据中心信息化建设中长期规划要求,网络技术部已完成一期项目建设工作,建设完成了“四个中心”、统一门户、统一发布三大子系统,实现了客户管理、用户管理、会员与渠道管理、资产登记管理、产股权交易系统、资产交易系统、增资业务系统、综合业务系统、项目跟踪、业务数据修改、多撮合模式管理、竞价撮合过程管理、竞价撮合管理、交割服务、价款清算、数据接口管理、业务信息管理、信息发布渠道管理、风险运维监控、交易监控、消息管理模块、图片附件库管理模块、档案管理模块、审计管理模块、单点登录模块、工作流管理模块、用户权限管理模块、单据打印等功能。通过创新工作模式,打造了如线上标准化审核、电子文档流转、线上沟通催办、线上结算审批、微信流程审批等一系列具备高效率、跨地域、可跟踪特点的互联网功能,逐步形成中心各类业务使用的综合信息化生态平台。综合业务平台上线后,业务人员累计通过平台沟通业务情况100余次;系统处理各类结算收费流程2000余笔,实现了通过信息化手段助力中心高质量发展目标。 ?四、提升央企业务服务能力 根据国务院国资委企业增资监测规范要求,通过与监测系统开发单位多次联调,顺利完成中心企业增资交易系统对接国务院国资委监测系统工作。依据32 号令相关规定,确保中心信息化建设和管理水平满足国资监管机构对交易业务动态监测的要求,为中心争取央企增资业务资质打下基础。 ?五、打造多渠道数据监管模式

接受 接受批评意见表态发言

发言,一般在会议,晚会上领导或特殊人物的讲话。本站今天为大家精心准备了接受接受批评意见表态发言,希望对大家有所帮助! 接受接受批评意见表态发言 针对党员同志对我们领导班子成员提出的批评意见,指出存在的问题,我们坚决接受、认真反思,努力改正。 一、提高认识,加强学习 加强理论学习,保证时间,交流体会,增强学习的自觉性,建立必要的跟踪机制。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。 加强业务学习和培训,增强学习的系统性,不断提高业务水平和领导能力。要高标准、严要求,发挥带头示范作用,坚持求真务实,要带头学习提高,带头遵章守纪,带头勤勉敬业,带头认真负责,带头推动工作。同时要加强员工业务培训,保证授课质量,检查学习效果,考核挂钩完善办法。 二、虚心接受,认真整改。

坚定思想信念,克服自满情绪。自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。真身深入职工,真心倾听呼声,增进对职工的真挚感情,充分发挥全体职工的积极性。 认真听取意见,主动沟通透彻,不搞“一言堂”,摆好民主与集中的关系。充分发挥班子的整体合力和每名党员骨干的优势、 作用,紧紧依靠职工,尽心尽责,始终保持一份担当的情怀、一种进取的精神,把企业发展的责任扛在肩上,把集团的决策部署落到实处。 贯彻边学边改的要求,针对查摆中发现的问题,立即改、坚决改。同时加强制度的理解贯彻,重在检查监督,不断完善、健全各项管理制度,制度面前人人平等,共同维护,不搞特权,没有特例。 落实责任,细化管理。要自我加压,创新思路,积极应对变化,创造性地开展工作。从我做起,从每一天做起,从一点一滴做起,做细节,抓小事,勤俭办企,钉钉子,管好车,管好招待,管好身边的事。认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向,不断提升,推动企业管理水平更上新台阶。

关于机关作风建设表态发言的材料

关于机关作风建设表态发言的材料 牢固树立三种意识全面加强机关作风建设 各位领导、同志们: 今天,市委、市政府召开机关作风建设动员大会,意义十分深远。听了孙书记的讲话,深受启发和教育。机关作风建设事关社会经济发展全局,是实现率先崛起的重要保障。我们建设系统各项工作与人民群众密切相关,能不能体现良好的作风和效能,直接关系到党和政府的形象,关系到城市建设的加快推进。我们要认真学习贯彻这次会议的精神,紧紧围绕“创效能机关,促率先崛起”的主题,以效能促作风,以作风增效能,全面加强机关作风建设,实现建设事业既快又好的发展。会议之后,我们将及时动员部署全系统作风建设各项措施,进一步统一全体干部职工的思想,彻底消除作风建设中存在的模糊认识,牢固树立三种意识,推动城市建设取得新突破。 第一、树立“创新效能”意识,激发活力,在攻坚克难上取得新突破。面对同样的要素制约和建设环境,要在日趋激烈的城市竞争中走在前列,必须通过作风建设提高工作效能,以创新推动攻坚破难。一是创新体制求突破。我们要以这次作风建设为动力,坚定不移地推进改革改制,优化职能

配置,构建高效便捷的管理体系,以改革改制促进效能建设,树立新形象、展现新风貌。二是创新机制求突破。针对拆迁难、融资难等困难,我们将及时研究制定改造、解困、安置等相联动的拆迁管理办法,积极探索城市房屋与农房相衔接的拆迁政策,从制度上推动拆迁工作。充分利用BOT、BT等多种方式,鼓励社会资本投资城建项目,发挥存量资产的最大效益,解决建设资金短缺难题。三是创新制度求突破。建立健全考核培训、轮岗待岗、择优聘任等选人用人方式,探索建立创新免责、一岗双职等激励制度,营造敢试敢闯的工作环境,调动一切积极因素攻坚克难。加快建立效能监察、责任追究、末位告诫等管理制度,全程传递提高效能的压力。继续深化完善局长接待日、12319城建热线[找文章到大秘书-/-一站在手,写作无忧!]、人大代表定向视察等制度,畅通渠道,广泛听取社会各界对建设工作的意见建议,对群众投诉做到严查快纠,切实根除“中梗阻”现象。 第二、树立“为民效能”意识,形成合力,在服务能力上取得新突破。要把群众满意不满意作为作风和效能建设的第一标准,牢固树立效能为民思想,将作风建设覆盖到每一个窗口行业,延伸到每一个下属单位,形成全心服务基层、服务企业、服务群众的合力。一是以作风建设为载体,不断强化服务理念。深入开展“企业服务年和项目推进年”活动,积极推行“审批服务零距离、服务质量零差错、服务流程零

[民营招商]经济开发区推进高质量发展表态发言

[民营招商]经济开发区推进高质量发展表态发言 经济开发区推进高质量发展表态发言 推进高质量发展大会是市委、市政府对全市发出的动员令,XX开发区将认真贯彻落实会议精神,向高质量发展聚焦发力。 一、紧盯项目建设,推动产业层次高质量发展。项目建设是各项工作中的重中之重,我们将牢牢抓住这一生命线不放松,助推经济社会高端、高质、高效发展。一方面坚持“机制、依约、督查、服务”四个推进,确保华舜汽车配件等24个亿元以上项目年内开工建设,亚联机械等46个项目投产达效。全年实现地区生产总值、规上工业增加值增长15%以上,固定资产投资增长40%以上,出口增长20%以上。另一方面以优化特色产业,提升传统产业,培育主导产业为立足点,严把“投资强度、税收贡献、建设周期和规划设计”四个关口,重点招引和推进战略性新兴产业项目,全年引入京津项目20个以上,完成投资50亿元。打造汽车零部件、装配式建筑、装备制造、现代家居建材等产业集群。深入实施项目审批全程代办制,为招商引资和项目建设提供最优服务,塑造唐山在天津地区的“四最”营商环境品牌。 二、完善配套设施,推动城市建设高质量发展。坚持以产兴城、以城促产、产城融合,加快宜居宜业现代化新城建设。一是强化规划引领。完善开发区总体规划,统筹做好产业、道路、燃气、水系等专项规划,实现全域规划、全域管理。二是加快城区建设项目推进。重点推进富力集团投资超百亿元的富力城建设项目,力争规划建设面积43万平方米的首期工程年内主体完工,完成建筑面积13万平方米的棚户区改造二期主体工程,新建、改造、提升道路10条,中心城区和海北镇两个污水处理厂投入使用,启动实施投资8000万元的教育园区建设。三是提升城市管理精细化水平。投入550万元推行环卫保洁市场化运作,建立环境卫生管理长效机制;开展绿化攻坚,完成富康道等14条道路绿化工程,总面积20万平方米。 三、抢抓历史机遇,推动示范区建设高质量发展。树牢协同意识,做实合作项目,积极推进和落实我市和天津宁河即将签署的,打造协同发展示范平台。合力推进平方公里起步区规划,加快推进农业高新区建设,在垃圾处理、交通一体化建设等方面实现共享。 总之,我们将围绕打造“飞地”特区发展定位,着力提升城区发展水平,提升项目质量,提升营商服务环境,争创各项工作新突破。为推进全市高质量发展,加快实现“三个努力建成”“两个率先”目标作出芦台贡献。

自我批评和自我提升演讲稿

自我批评和自我提升演讲稿 导读:本文自我批评和自我提升演讲稿,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 篇一 各位领导: 今天下午是我们深入学习落实科学发展观的召开的民主生活会。民主生活会是指党员领导干部召开的旨在开展批评与自我批评的组织活动制度。民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。批评与自我批评作风是中国*的三大优良作风之一,是中国*区别于其他政党的显著标志之一。1937年*在《矛盾论》中指出,“*内的矛盾,用批评和自我批评的方法去解决”。以后*多次反复强调批评与自我批评对于*的建设来说特别重要。“我们必须拿起批评与自我批评的武器,使党员更提高更进步”。1942年4月20日*作了《关于整顿三风》的报告,强调了要进行批评与自我批评,“批评是批评别人,自我批评是批评自己。批评和自我批评是一个整体,缺一不可,但作为,对自己的批评是主要的”。*同志在《论*员的修养》的报告中提出了*员要有多方面的修养,其中包括“要有坚持党内团结、进行批评和自我批评、遵守纪律的修养”。在*七大上,发扬批评与自我批评优良作风的内容第一次被写进了*七大通过的新党章中。新党章中写道:“中国*应该不掩盖自己工作中的错误与缺点。中国*应该用批评和自我批

评的方法,经常检讨自己工作中的错误与缺点,来教育自己的党员和干部,并及时纠正自己的错误。中国*反对那种自高自大、害怕承认自己错误、害怕批评与自我批评的情绪”。纵观中国*的发展,我们看到批评与自我批评作为政党不断前进的保障,历史经验告诉我们: 1、批评与自我批评是战胜自我、战胜敌人的强大武器。事物是在矛盾斗争中发展的,是在不断的否定、否定之否定中发展的。在矛盾斗争中,战胜自我是不容易的,因为自我的弱点是不容易被发现的,即便发现了,具有敢于承认、揭露、改正的勇气,也是不容易的。只有战胜自我,才能最终战胜敌人。 2、批评与自我批评是民主政治的试金石。我们提倡批评与自我批评,提倡造就一个既有集中又有民主,既有纪律又有自由,既有统一意志,又有个人心情舒畅的生动活泼的局面。如果党员、干部不能从怕字当头的精神状态中解脱出来,不能开展真正、有效的批评与自我批评,那么监督、制约、民主都会是空话。? 3、批评与自我批评是培育良好思想作风的保障。批评与自我批评的武器,都是有用的,不可偏废。但是批评是为着启发自我批评,在某种意义上讲,是以批评的手段,达到自我批评的目的。自我批评的作风不培育起来,对自己的错误、弱点不承认、想方设法回避之,不愿接受批评、甚至抵制批评的人,显然不能很好培育批评作风。那些只善于及热衷于批评别人,而不会、不善于批评自己的人,他的批评作风肯定是片面的、不正确的。在某种意义可以说,自我批评的作风培育起来,正确的批评作风才能培育起来,在培育批评与自我批评

中医医院2018年高质量发展发言稿

*医院 2018年高质量发展实施方案 (发言拟稿) 为推动医院高质量发展,突出中医药特色和优势,提高医疗质量,改善医疗服务,提升人民群众满意度。制定本方案。 一、加强党的建设,统一思想、提高认识 我院是“泸州市十佳规范化党的阵地”,医院始终坚持把政治建设作为根本性建设,牢固树立“四个意识”。用新时代新思想武装头脑;充分发挥公立医院党的领导作用;严格贯彻落实院党总支领导下的院长负责制,强化民主决策,增强决策效率及决策事项的执行力;凡涉及医院重大发展规划,“三重一大”事项,以及涉及医务人员切身利益的问题,由医院党总支研究决定。加强基层党建工作的效果。落实管党治党主体责任,推进党组织和党的工作全覆盖。只有认识到位,思想统一,院内政策执行力才能提高,医院才能不断向前发展。 二、提供高质量医疗服务 组织全院职工学习2016年11月颁布的《医疗质量管理办法》、医疗质量安全18个核心制度、二级中医医院评审标准,县级中医医院服务能力建设标准,《进一步改善医疗服务行动计划(2018-2020年)》等内容,组织全院中干到泸州市中医院学习先进管理经验。组织全院中干开展大讨论,形成高质量发展的共识。1.医疗质量与安全管理(TQM+PDCA+CQI)。根据医院现状,建章立制,建立并完善医疗质量与安全管理章程、规范、实施、改进方案;质量控制考核具体办法等。强调中干在医院管理中的重要作用,全面清理制度、流程(能力、意愿、执行力);重点加强对医疗文书书写质量及核心制度落实情况定期专项督查并持续改进,保障患者就医安全,改善患者就医体验。 2.全面提升服务能力。明确功能定位,对照《二级中医医院等级评审标准》,对标补短,以评促建,逐步规范医务人员医疗行为,改善医疗服务,变“被动服务”为“主动服务”。坚持以中医为主的发展方向,明确医院发展战略,制定医院中长期发展规划并落实,充分发挥中医药特色优势和提高中医临床疗

2020年关于改革创新奋发有为大讨论表态发言稿三篇

2020年关于改革创新奋发有为大讨论表态发言 稿三篇 签订时间:XXXXX

2020年关于改革创新奋发有为大讨论表态发言稿(一) 改革创新、奋发有为大讨论是省委的重大决策部署,对推动稷山改革开放再出发、激励全县干部担当作为、加快稷山高质量发展具有重大意义。县医疗集团将紧跟县委决策部署,坚决落实x书记动员讲话精神,全力做好以下工作: 一、提高政治站位,坚决把思想和行动统一到省委、市委和县委要求上来。切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,按照县委统一部署,加强组织领导,凝聚思想共识,坚决把开展大讨论作为当前最重要的政治任务。坚持将大讨论与县委重点工作紧密结合,与当前工作有效衔接,坚持把工作摆进去、把职责摆进去、把存在的思想问题作风问题摆进去,通过大讨论在寻标对标中提高新境界,在改革创新中走出新路子,在业务发展中再创新优势。切实把大讨论成果转化为推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、工作再抓实的强大动力,确保这次大讨论在医疗集团高质量推进取得实实在在的成果。 二、聚焦重点任务,推进医疗集团改革创新再突破。围绕县委四基地一名城建设总目标,按照突出一个指引八个持续总要求,我们要以全面创新全员创新全面规范全员规范全面提升全员提升为总抓手,坚定不移持续深化医改,实现县乡村一体化改革提质增效,让医改成果惠及人民,做推进健康稷山建设的主力军;全力以赴加快推进县人民医院新院建设项目进入实质性建设阶段,高标准建设全省一流的县级三级综合医院,下大力气做好三级医院评审准备工作,严格按照三级医院标准,不折不扣完成相关专业技术项目和要求,为三级医院评审打好基础,确保三级医院建设走在全省前列、确保重点学科建设走在全省前列、确保人才队伍建设走在全省前列,奋力开创医疗集团改革发展新局面,全力打造区域医疗大健康产业制高点,增进人民健康福祉,满足人民健康需求。 三、致力奋发有为,推动医疗集团各项工作创一流。这场大讨论是一场思想觉醒、革故鼎新的学习实践,是一场求真务实、拓展新局的学习实践,是一场守住底线、勇攀高峰的学习实践。我们坚决按照

接受批评表态发言

接受批评表态发言 第一篇:接受被人的批评 在我们的生活中,难免会犯错误,然而能够接受被人的批评,能够敢于指出别人的错误和不足,那是更加重要的品质。在我看来批评固然要讲艺术,以期收到事半功倍的效果,但讲艺术并不意味着可以丧失原则。“绕弯子”的批评,不是爱护,而是有害,是对那些有错误、有缺点人的不负责任。敢不敢于、善不善于拿起批评与自我批评的武器,开展积极健康的思想斗争,是检验我们是否具有党性原则的一个重要标准。 而今,在我们之间批评与自我批评之所以很难开展,尤其是“直言批评”更是难上加难,其中两个重要的原因,一是怕失人情,二是怕得罪人,在以后工作当中受到打击报复。然而在“多种花,少种刺”,“你好我好大家好”的氛围里,在庸俗主义、好人主义和自由主义盛行中,看到浪费现象不制止,发现问题不指出等,从表面上看损害的是国家、企业利益,但从根本上讲还是我们的职工的利益受损。 自然,在开展批评的过程中,我们要反对那种简单粗暴、不问青红皂白的做法,尤其要反对借批评泄私愤、图报复,把别人整倒的做法。真正的“直言批评”,一定是讲党性不循私情、讲原则不讲关系、讲真理不讲面子;一定是讲政治、

讲正气,把对错误的“无情”和对同志的“有情”结合起来;一定是帮助被批评者痛下决心,积极自觉地去改正缺点和错误的。 让“直言批评”在党内内蔚然成风,呼唤我们的被批评者加强党性修养。“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”这是胡锦涛同志在党的十七大报告中提出的要求。而我们讲党性、重品行、作表率,应从坚持批评与自我批评,尤其要从坚持“直言批评”做起。 坚持原则,敢于讲真话,“直言批评”,陈毅元帅是我们学习的榜样。“文革”之时,在造反派面前,陈毅也直截了当,敢于批评,毫不掩饰自己的观点。曾经有人劝他说话注意点,他却说:“你的好意我知道。但是,我不说谁说?不说就不是共产党员!你好我好大家都好,这样的共产党员不值一文钱。”这生动地诠释了一个共产党人高尚的政治情怀、人生追求、道德规范。这番肺腑之言不也是对我们党员和预备党员讲的吗? 作为新时代的工人就要转变一些思想,更加理性和成熟的思考和看待问题,能够直言批评,这样我们才能在彼此的批评和帮助中不断进步,才能对得起党组织和国家对我们的培养和殷切希望。 第二篇:如何让人接受你的批评 圣人说:闻过则喜。生活中有几人可以如此?

[组织人事]人社局加快高质量发展表态发言

[组织人事]人社局加快高质量发展表态发言 作为人社部门,要根据市委、市政府决策部署,按照高质量发展要求,突出重点,勤勉尽责、担当实干、创新有为,奋力开创全市人力资源和社会保障事业发展新局面。 第一,围绕全市“十项重点工作”,着力在强化人才支撑上下功夫。一是摸清底数,找出人才工作的短板弱项;调研重点建设项目和重点产业,发布人才尤其是高层次人才需求目录。二是参与研究制定并深入落实全市含金量较高、具有较大引力作用的“凤凰英才计划”,加强宣传推介,促进各类人才为我所用。三是实施第二届“市长特别奖”选拔,重奖突出贡献人才及团队,发挥示范引领作用。四是大力培养引进急需紧缺人才,年内引进硕士700人、博士50人、海外高层次人才10人、外国专家200人次,培训培养企业管理人才1000人、高技能人才万人。五是搭建平台载体,新建特邀院士工作站3家、博士后科研工作站3家、高技能人才培训基地4个,依托我市驻欧美、中关村人才机构,扩大国际和跨区域人才引进。 第二,围绕夯实民生之本,着力在提高就业质量上下功夫。一是梳理适合我市新一轮促进就业创业政策,宣传推介、精准落实。二是以破解就业总量矛盾与结构性矛盾为着眼点,探索建立支持新兴就业创业形态的服务体系。三是以高校毕业生等青年群体、就业困难人群、退役军人为主体,加强定单式培训,满足企业发展急需;做大做强人力资源市场,强化就业服务,促进人岗匹配;全面加强职业教育和就业培训工程,提升劳动者就业能力。四是以创业孵化基地扩容提质为抓手,发挥创业带动就业倍增效应,帮扶成功创业2000人,带动就业2万人以上。全年实现城镇新增就业10万人以上,登记失业率4%以内。 第三,围绕托牢民生底线,着力在织密社会保障网上下功夫。一是强征缴、保发放,把企业职工养老保险作为重中之重,全力推进扩面征缴攻坚,确保养老、工伤、失业、医疗、生育各险种可持续发展。二是实施全民参保计划,以中小微企业和农民工、灵活就业人员、新就业形态人员、未参保居民为重点,引导各类用人单位和人员长期持续参保。三是进一步强化社保基金稽核监督,规范收支存管理,狠抓风险防控,确保平稳运行。四是推出一系列惠民政策,提高退休人员养老金水平,推进城乡居民养老保险缴费档次和待遇提升,提高职工医保待遇,进一步完善城乡居民医保、异地就医直接结算和贫困人口基本医疗、大病保险、医疗救助”三重保障”等制度。 第四,围绕优化营商环境,着力在提升服务水平上下功夫。一是全面梳理服务事项目录清单、权力清单、责任清单,通过行政审批和管理服务事项流程再

接受批评个人表态发言

接受批评个人表态发言 批评,评论、评判。批评有两种含义:一基于美学意义的解释,指通过运用理论方法对作品进行梳理(试探性评判与论证式评判)进行如,文艺批评;二基于狭义的生活习语,是专指对缺点和错误提出意见,如,批评他对顾客的傲慢态度。接受批评个人表态发言根据中央和省委的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。 一,存在的问题在思想上,自己的职责就是保证党和政府的卫生工作方针政策在疾控中心的认真正确的贯彻执行,学习于我而言应该还是首要的,学好了党建和疾控专业知识才能说更好地服务于党组织建设,自己多年的思想政治工作经历告诉我,党建和思想政治工作都需要不断地学习和更新知识,加之在疾控任职以后,自己更是有了学习的空间和条件,但是自己在学习党的基本理论知识,特别是疾控业务方面还存在着惰性思想,利用理论指导实际和解决问题的能力也还远 远不能适应思想工作的需要。还有就是,也许是天生的性格使然吧,自我感觉有老好人思想,总觉得卫生系统实行的是院、站、校、所长负责制,自己的职责首先是协助和监督中心主任正确履职,自我认为上级党组织能委派的行政一把手,也一定是思想素质过硬,可以信任的,加之作为支部书记,还有一个重要职能就是帮助中心主任搞好工作,而搞好工作的前提是必须搞好团结,因此工作起来就考虑的多了些,这个思想一定程度的影响了自己的履职。更重要的错误是自己的主动性也不够的,在自觉的去积极学习提高自己上努力的也有欠缺。加上自我认为上级党组织没有赋予自己必须的手段和措施,因此也就一心一意的管好自己的分内事,业务上的事几乎无从也无心过问。还有就是现在,自我感觉年龄大了,快该退居二线了,也就少了事业心和责任心,对自己的要求自然也就降低了,

干部作风建设表态发言稿

干部作风建设表态发言稿 尊敬的各位领导、同志们: 上午好!机关作风建设关系到党和政府在人民群众中的形象和威信,关系到在社会上的声誉和口碑,加强作风建设是新时期党对干部的要求,它既是群众的迫切需要,也是我们做好各项工作的基础。通过机关作风建设,我们要破除“官本位”思想,树立真心为民的干部形象。为把这次机关作风建设活动精神落到实处,在这次机关作风建设活动中,我决心做好以下三个方面的工作: 一、加强学习,强化爱岗敬业的意识。 学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础.首先要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论;认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观理论、胡锦涛同志关于党的作风建设的重要论述等,用科学的理论武装自己的头脑,树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观;其次要认真学习各种业务知识,提高做好各项工作的实践能力和理论水平。只有通过不断的学习,我们才会正视自身的不足,增强忧患意识,从而更好的立足本职岗位,创造性的开展工作。 二、加强指导,强化为民服务的意识。 在做好本职工作和分工工作的同时,统筹兼顾,多深入

到社区,切实肩负起上传下达的桥梁作用,多与社区的同志一起探讨社区发展的新方法、新思路,更好的开展社区的各项工作;多深入到群众中,开展调查研究,想群众之所想,急群众之所急,解群众之所忧,帮群众之所需;深入开展“三解三促”活动,真正做到“不浮于形式”认真了解民情,化解民怨,切实关心困难群众的冷暖疾苦。 三、加强自律,强化清正廉洁的意识。 清正廉洁、勤政为民,既是每个机关干部必备素质,也是其安身立命的根本。要严于律己,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;要严格自律,自觉抵制名利的诱惑,做到勤政、廉政、优政;要时刻牢记纪律观念,用XX 主任讲话中提出的“六不准”和“六项纪律”要求自己的一言一行。 各位领导、各位同志,总之,在今后的工作中,我将以这次的作风建设活动为契机,认真查找不足,分析存在问题,采取有效措施,扎实抓好整改,以崭新的精神风貌、全新的作风形象、创新的思路举措,努力做好各项工作任务! 以上发言,如有不当之处,敬请批评指正!

接受批评意见表态发言(精选多篇)

接受批评意见表态发言(精选多篇) 表态发言 针对党员同志对我们领导班子成员提出的批评意见,指出存在的问题,我们坚决接受、认真反思,努力改正。 一、提高认识,加强学习 1.加强理论学习,保证时间,交流体会,增强学习的自觉性,建立必要的跟踪机制。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。 2.加强业务学习和培训,增强学习的系统性,不断提高业务水平和领导能力。要高标准、严要求,发挥带头示范作用,坚持求真务实,要带头学习提高,带头遵章守纪,带头勤勉敬业,带头认真负责,带头推动工作。同时要加强员工业务培训,保证授课质量,检查学习效果,考核挂钩完善办法。 二、虚心接受,认真整改。 1.坚定思想信念,克服自满情绪。自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。真身深入职工,真心倾听呼声,增进对职工的真挚感情,充分发挥全体职工的积极性。 2.认真听取意见,主动沟通透彻,不搞“一言堂”,摆好民主与集中的关系。充分发挥班子的整体合力和每名党员骨干的优势、 作用,紧紧依靠职工,尽心尽责,始终保持一份担当的情怀、一种进取的精神,把企业发展的责任扛在肩上,把集团的决策部署落到实处。 3.贯彻边学边改的要求,针对查摆中发现的问题,立即改、坚决改。同时加强制度的理解贯彻,重在检查监督,不断完善、健全各项管理制度,制度面前人人平等,共同维护,不搞特权,没有特例。 4.落实责任,细化管理。要自我加压,创新思路,积极应对变化,创造性地开展工作。从我做起,从每一天做起,从一点一滴做起,做细节,抓小事,勤俭办企,钉钉子,管好车,管好招待,管好身边的事。认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向,不断提升,推动企业管理水平更上新台阶。 同志们,我们领导班子成员一定认真学习,坚决贯彻落实集团的各项决定,克服缺点,加强班子自身建设,增强凝聚力和战斗力,变压力为动力,视困难为机遇,进一步解放思想,以更加积极的态度,更加主动的精神,更加创新的手段,更加务实的作风,努力打造“尊重、包容、团结、协作、沟通、融合、信任、支持”的良好氛围,为企业稳步发展做出应有的贡献。

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