防火安全责任制规定标准范本
各岗位防火责任制范本(5篇)
各岗位防火责任制范本一、岗位防火责任概述在工作场所中，防火工作是一项至关重要的任务。
为了保护员工的生命安全和财产安全，每个岗位都有责任参与和执行防火工作。
本岗位防火责任制范本旨在明确各岗位在防火工作中的职责，并确保防火工作的有效实施。
二、岗位防火职责1. 管理层（岗位：经理、主管）- 负责制定和完善公司的防火安全制度和规章制度；- 组织开展防火安全培训和演练，提高员工的防火意识和应急处置能力；- 指定专人负责日常的防火巡查和隐患排查工作，并及时采取措施消除隐患；- 指定专人负责消防设备的维护保养和定期检查，确保其正常运行；- 定期组织消防演习，提高员工的灭火和疏散逃生能力；- 制定应急预案，并确保其能够及时有效地执行。
2. 安全负责人（岗位：安全主管、安全员）- 定期进行岗位防火培训，提高员工的防火意识和安全技能；- 制定本岗位的防火安全措施和操作规程，并组织员工落实执行；- 定期检查和维护岗位的防火设施和器材；- 对本岗位的员工进行防火工作的指导和监督；- 做好本岗位的应急预案，并组织演练。
3. 员工（岗位：普通员工）- 遵守公司的防火安全制度和规章制度；- 加强自身的防火意识，积极参加防火安全培训；- 遵守岗位的防火安全操作规程，正确使用和保管防火器材；- 发现火灾隐患或异常情况，立即报告安全负责人或上级；- 在发生火灾时，迅速采取适当的灭火措施，并妥善疏散逃生；- 配合参加公司组织的防火演习。
4. 环境处（岗位：环境保护专员、环境检测员）- 对危险化学品仓库及作业现场进行定期检查，确保符合防火安全要求；- 监测岗位的环境气体浓度和温度，及时发现异常情况；- 提供有关岗位防火的技术支持和咨询服务；- 督促和指导岗位负责人和员工按照相关要求进行防火工作。
5. 建设单位（岗位：工程师、设计师）- 负责编制岗位的防火设计方案，确保建设过程中符合防火要求；- 检查和验收工程施工过程中的防火措施；- 提供有关防火设施和器材的选择和使用指导。
防火管理责任制范本
防火管理责任制范本一、总则为加强单位的防火管理工作，确保人员和财产的安全，根据相关法律法规和国家标准，制定本防火管理责任制。
本责任制适用于全体员工，包括职工、管理人员、访客等。
所有工作人员都有责任参与防火管理工作，通过共同努力，保障单位的防火安全。
二、总负责人责任1. 负责组织制定和修订防火管理制度，并确保其有效实施。
2. 负责明确防火管理的目标、任务及措施，制定具体的实施计划。
3. 负责组织开展防火宣传和培训，提高员工的防火意识和技能。
4. 负责组织开展定期检查和评估，发现问题及时整改，确保防火设施的完好性和作用。
5. 负责制定灾难应急预案，并组织定期演练，提高应对突发事件的能力。
6. 负责总结防火管理工作的经验和教训，定期向上级汇报，并提出改进措施。
三、部门负责人责任1. 负责组织全体员工的防火培训，确保员工了解防火知识和掌握灭火技能。
2. 负责指定专人负责防火设施的日常维护和保养，并定期进行检查和测试，确保其正常运行。
3. 负责组织开展防火演习，提高员工的应急响应和处突能力。
4. 负责开展隐患排查工作，及时发现和处理火灾隐患，防止火灾事故发生。
5. 负责制定和组织实施灾难应急预案，确保员工的人身安全和财产安全。
四、员工责任1. 遵守单位的防火管理制度，执行防火措施。
2. 参加防火培训，提高防火意识和技能。
3. 熟悉和正确使用灭火器材，能够正确操作并报警。
4. 发现火灾或火灾隐患及时报告，并采取相应的措施进行扑灭或避难。
5. 遵守单位的防火宣传规定，不传播火灾谣言和造成不良后果的言论。
6. 积极参与防火演习，熟悉逃生通道和逃生路线。
7. 不私拉乱接电线，不私拉私穿电线，不私拉片段用电。
8. 不在禁止吸烟场所吸烟，不乱丢烟蒂。
9. 不擅自进行电气设备的维修和改装。
10. 不使用明火或易燃物进行烹饪、加热、焚烧等活动。
五、外来单位和人员责任1. 遵守单位的防火管理制度和规定。
2. 参加防火培训，了解单位的防火措施。
森林防火责任制度范本(三篇)
森林防火责任制度范本一、责任追究范围：镇分管领导为第一责任人，各驻村领导、工作组和各村党支部书记、主任为直接责任人，对森林防火工作和火灾扑救全面负责。
镇森林防火指挥部成员单位对所挂钩村森林防火工作负有指导、检查、监督的职责。
各村各单位要认真贯彻执行国家有关森林防火法规，开展经常性森林防火宣传教育；在重点防火期和高火险期，适时发布戒严令；根据情况定期或不定期召开森林防火工作会议，研究、布置、督促、检查本辖区森林防火工作；签订森林防火责任状，检查生物防火林带建设；制订本辖区森林火灾应急预案；实行____小时值班、领导带班制度，确保通信联络畅通。
镇林业站应积极当好镇党委、政府参谋，发挥职能作用，协助各村对森林防火工作落实情况实施监督检查，凡工作不力，要严肃追究有关人员的责任。
二、责任追究办法：在森林防火工作中，对有下列情况之一的，由镇森林防火指挥部调查核实，由镇党委、政府通报批评，并追究第一责任人和直接责任人党纪、政纪责任：1、与农户未签订森林防火责任状、责任制未落实到人，森林防火重点期未召开专门会议，对本辖区的森林防火工作未进行研究、布置、检查，未按标准储备和购置扑火物资的；2、森林防火宣传教育工作不到位，未制订本辖区扑救森林火灾预案的；3、高火险期，未发布粘贴森林防火通告或防火戒严令、禁止一切野外用火的；4、未按规划建造生物防火林带或在林区主要道路两侧及林缘山边未开辟防火线，在进入林区主要道口和林区道口未树立永久性防火警示牌和自然村未张贴宣传标语的；5、火场信息与指挥信息联络不畅通，森林火灾受害率超过森林防火责任状目标的；6、对野外火源管理不力，擅自炼山造林、炼山搞生产作业，引发火情热点、森林火灾的。
在森林防火的火灾扑救工作中，有下列情况之一的，追究第一责任人和直接责任人及相关责任人的纪律责任：1、发生重大森林火灾或过火面积达____亩以上____小时尚未扑灭的；2、森林火灾发生后隐瞒不报、谎报、拖延报告的；3、发生森林火灾后，____老弱病残、孕妇、未成年人上山扑火的；4、森林防火险期未安排专人值班或值班离岗，未____护林员进行巡山护林的；5、未及时____扑救或者____指挥不力的，发生森林火灾造成人员伤亡的（重、特大安全事故依照国家规定执行）；6、镇森林防火指挥部成员单位未按镇防火指挥部的安排履行职责，发生森林火灾后，接到通知未及时赶往参与扑救的。
防火安全责任人责任制范本(2篇)
防火安全责任人责任制范本第一条为贯彻落实《____消防法》和《防火安全工作管理规定》，预防火灾，保护公共财产和员工生命安全，结合我公司实际，制定本规定。
第二条凡本公司辖属的行政办公、库房、场站等部门(以下简称部门)均应依照本规定实行安全防火责任制。
第三条本公司防火安全工作实行公司，部门、岗位三级管理责任制。
(一)公司设立防火安全委员会，由公司副总经理任主任(防火负责人)。
责任是：1、贯彻执行《____消防法》和《防火安全工作管理规定》等有关消防法规、条例。
主持公司防火委员会工作，定期召开防火工作会议，研究本公司安全防火责任制的宣传、教育和落实等项工作。
2、负责选择配备防火干部，建立防火工作机构，____领导公司，各部门、各工种、各岗位的防火安全责任制度，实行目标管理，狠抓三级落实，把防火安全工作与教学、科研、行政管理、后勤服务等工作同检查、同总结、同评比。
3、____领导公司防火安全检查，听取防火工作汇报，研究解决存在的重大问题；审定公司年度消防经费预算和消防设备、器材的购置计划及消防经费的开支；审定学校重点防火部位。
(二)部、组设防火负责人，由部门或组长领导兼任。
其主要责任是：1、积极贯彻公司有关防火安全的规定，建立本公司的防火安全责任制和岗位防火安全责任制。
经常检查防火情况，及时解决火灾隐患，对于解决不了的，书面报告上一级领导。
2、对本部门下属的员工进行经常性的防火安全宣传教育，提高他们的防火安全意识，掌握防火安全常识，熟悉灭火基本方法，做到人人会报警、个个会灭火。
3、负责检查和保管好配备在本室的各类消防设备和器材，不得挪做它用。
4、发生火灾，立即报警，积极扑救，保护好火灾现场，协助有关部门查明原因。
5、积极支持义务消防队员活动，注意发挥安全员在防火安全工作中的重要作用，宣传有关防火规定，对违章用电、用火等情况及时制止并提出批评。
第四条公司防火安全委员会是全公司防火安全管理工作的专职机构，设在公司安全运维部，是防火安全管理的承办部门。
各岗位防火责任制范本
各岗位防火责任制范本第一章总则为了保护人民群众的生命财产安全，维护社会和谐稳定，根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规的规定，制定本岗位防火责任制范本。
该范本适用于各类企事业单位、学校、社区及其他公共场所。
第二章岗位防火责任制的基本要求1.全员防火意识：各岗位人员要时刻保持防火意识，严格遵守消防法规，不得不合理使用明火，不得违反消防安全规定。
2.责任明确：各岗位人员应明确自己的防火责任范围，履行好岗位防火职责，对发现的火灾隐患及时报告并采取相应措施。
3.定期培训：各岗位人员应接受相关防火安全知识的培训，提高应对火灾事故的能力和技能。
4.健全制度：各岗位应建立健全消防制度，确保消防设施设备的正常运行，并定期进行维护保养。
第三章各岗位防火责任制范本1.领导岗位防火责任：1.1 担任单位防火工作的负责人，制定并组织实施防火工作计划。
1.2 指定专人负责大型活动、重点单位的消防检查和监督工作。
1.3 定期组织消防演练，提高全员的逃生自救能力。
1.4 协调相关部门，配合消防部门的防火检查和事故调查。
2.安全员岗位防火责任：2.1 负责编制并组织实施岗位防火责任制，制定消防安全制度及防火预案。
2.2 定期进行消防设备设施的检查维护，并建立健全消防设备设施管理台账。
2.3 协调和指导各岗位人员进行消防安全培训，提高员工的防火意识和消防安全技能。
2.4 积极参与事故调查，总结经验，改进防火工作。
3.管理岗位防火责任：3.1 负责本岗位消防设备的管理及维护，确保其正常有效运行。
3.2 定期检查岗位周边环境，及时发现消防安全隐患，并采取相应措施进行整改。
3.3 监督并指导本岗位人员遵守消防安全规定，不得私拉乱接电线，不得乱用明火。
3.4 参与并协助进行紧急情况下的应急处理和疏散工作。
4.员工岗位防火责任：4.1 每天上班前和下班后检查岗位上是否有明火、电器设备是否正常关闭。
4.2 对隐患要及时向上级报告，并协助上级进行整改。
重点防火部位岗位防火责任制范本(3篇)
重点防火部位岗位防火责任制范本为加强对学校重点防火部位的消防安全管理，确保重点防火部位的安全，避免发生重大、特大火灾和爆炸事故，保护师生员工人身安全、学校公共财产的安全，根据《中华人民共和国消防法》等有关消防法规，结合学校实际，制定本制度。
(1)本制度所称防火重点部位，系指容易发生火灾，发生火灾影响全局，且人员密集、财产集中的部位。
按“四大”原则来确定：火灾危险性大，发生火灾时经济损失大、人员伤亡大、政治影响大。
(2)重点防火部位消防工作的总原则。
校长负总责，分管领导负主要责任，工作人员负直接责任，组织制度健全，责任、措施落实，防范、教育到位，档案记录详细、准确和完整。
(3)重点防火部位必须按照本制度要求，加强对本单位重点防火部位的消防安全管理，杜绝重、特大火灾事故和爆炸事故的发生，确保重点防火部位的安全。
(4)实行消防安全责任制，确定一名领导为重点防火部位的消防负责人，并确定重点防火部位各岗位的消防责任人；落实消防措施，制止一切危害重点防火部位消防安全的行为，确保消防安全。
(5)针对重点防火部位的特点，定期对师生员工进行消防宣传教育；(6)定期组织防火检查，及时消除火灾隐患。
(7)按照国家有关规定配置消防设施和器材，设置消防安全标志，设专人保管，并定期组织检验、维修、更换、增补，确保消防设施和器材完好、有效。
(8)保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
(9)建立消防档案。
(10)禁止携带火源、火种和易燃易爆化学物品进入重点防火部位。
(11)加强用火安全管理，禁止在重点防火部位吸烟、动用明火。
(12)加强用电安全管理。
用电线路、电气设备和电器产品的安装、改造、维修及使用必须经总务处验收合格，符合防火要求后，方可投入使用。
(13)加强对消防器材、设备及设施的管理，教育师生员工爱护消防器材、设备及设施。
(14)疏散通道、安全出口的设置必须符合国家工程建筑消防技术标准。
人员活动期间，严禁闩锁安全出口。
防火安全责任制范本
防火安全责任制范本防火安全是每个人都应该重视的重要问题，特别是对于企事业单位来说，建立健全的防火安全责任制是必不可少的，能够有效地保障人员生命财产安全。
下面是一个防火安全责任制的范本，供参考。
第一章总则第一条为了加强本单位的防火安全工作，保障人员生命财产安全，按照国家有关法律、法规和规章制度的要求，制定本防火安全责任制。
第二条本防火安全责任制适用于本单位内的所有人员，包括职工、来访人员等。
第三条本防火安全责任制的总体目标是确保本单位的防火安全工作安全可靠、有效可行。
第二章领导责任第四条本单位的领导层对防火安全工作负有直接的责任，应当落实防火工作的各项措施和工作任务。
第五条本单位的领导层应当成立防火安全责任人，指定一名主要负责人，并明确其权责。
第六条本单位的领导层应当定期组织开展防火安全培训和演练，提高员工的防火安全意识和应急处置能力。
第七条本单位的领导层应当建立健全防火安全检查机制，定期对防火设施和设备进行检查和维护，确保其正常运行。
第三章职责分工第八条各部门要明确防火安全工作的具体职责，建立相应的工作制度和流程。
第九条人事部门要加强对员工的防火安全教育和培训，确保员工掌握必要的防火安全知识和技能。
第十条安全保卫部门要建立健全本单位的安全管理制度，并加强对防火设施和设备的检查和维护。
第十一条设备部门要负责对防火设施和设备的维护和保养工作，并及时处理设备故障问题。
第十二条业务部门要对本部门内的防火安全工作负主要责任，明确防火安全工作的工作流程，并定期开展防火安全检查。
第四章基础设施建设第十三条本单位应当配备完善的防火器材和设施，包括灭火器、疏散通道、消防栓等。
第十四条本单位应当按照国家有关标准进行消防设施的设计和布局，确保能够满足防火安全的要求。
第十五条本单位应当建立灭火设备的检修和保养制度，确保设备的正常运行。
第五章应急处置第十六条本单位应当制定并实施防火安全应急预案，明确各级人员的责任和任务。
办公室安全防火责任制范本(2篇)
办公室安全防火责任制范本____邮政局防火安全责任制为加强我局消防工作，维护通信枢纽的安全，促进通信生产的顺利发展。
根据《消防法》的要求，按着“防消结合、以防为主”的原则，制定本办法。
一、局长责任：(一)对全局的消防工作负领导责任，及时研究、布置全局的消防工作，研究保卫部门提出的建议，为保卫部门提供必要的工作条件，解决消防工作存在的问题。
(二)重视和加强邮政消防队伍的组织、思想和作风建设，充分发挥消防部门的职能作用。
实现领导、部门岗位齐抓共管。
(三)对全局干部职工开展经常的消防教育，完善消防设施和装备，提高防火的科技水平。
(四)组织和监督保卫部门开展经常性的消防检查，及时了解掌握邮政全局消防现状，消除火灾隐患，指导消防工作的开展。
(五)每季召开一次有保卫部和重点要害部门负责人参加的联席会议。
听取消防工作汇报，研究、布置消防工作，为消防工作提供必要的条件。
二、保卫部责任：(一)负责全局消防的日常工作，完成局领导、上级保卫部门和公安消防机关布置的工作任务。
(二)负责组织实施全局消防工作的检查、考核、验收、评比工作，对检查情况提出整改通知并督促、监督其整改。
(三)掌握全局要害、重点部位的情况，进行重点预防，确保通信枢纽的安全。
(四)完善管理制度，对涉及局内消防的有关事项及时向领导和上级保卫部门报告，并提出建议。
(五)管理消防器材、装备。
负责消防设施的规划和购置，训练有关人员正却使用消防器材。
(六)检查指导本局各单位的消防工作，落实消防责任制，根据有关规定提出消防奖励或处罚意见，并做好先进经验的总结、宣传推广工作。
三、生产单位负责人责任：(一)根据本单位的具体情况制定消防制度、措施和消防预案。
(二)将消防工作纳入职工岗位责任制，与其他工作同检查、同考核、同奖惩。
(三)建立以科长为首的消防领导小组，科内和支局要设兼职消防员，定期召开会议，研究、布置、检查消防工作，对发现的问题和保卫部下发的隐患整改通知书及时组织整改。
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管理制度编号：LX-FS-A48958 防火安全责任制规定标准范本
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防火安全责任制规定标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
第一条为贯彻落实《中华人民共和国消防法》和《防火安全工作管理规定》，预防火灾，保护公共财产和员工生命安全，结合我公司实际，制定本规定。
第二条凡本公司辖属的行政办公、库房、场站等部门（以下简称部门）均应依照本规定实行安全防火责任制。
第三条本公司防火安全工作实行公司，部门、岗位三级管理责任制。
（一）公司设立防火安全委员会，由公司副总经理任主任（防火负责人）。
责任是：
1、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和《防火安全工作管理规定》等有关消防法规、条例。
主持公司防火委员会工作，定期召开防火工作会议，研究本公司安全防火责任制的宣传、教育和落实等项工作。
2、负责选择配备防火干部，建立防火工作机构，组织领导公司，各部门、各工种、各岗位的防火安全责任制度，实行目标管理，狠抓三级落实，把防火安全工作与教学、科研、行政管理、后勤服务等工作同检查、同总结、同评比。
3、组织领导公司防火安全检查，听取防火工作汇报，研究解决存在的重大问题；审定公司年度消防经费预算和消防设备、器材的购置计划及消防经费的开支；审定学校重点防火部位。
（二）部、组设防火负责人，由部门或组长领导
兼任。
其主要责任是：
1、积极贯彻公司有关防火安全的规定，建立本公司的防火安全责任制和岗位防火安全责任制。
经常检查防火情况，及时解决火灾隐患，对于解决不了的，书面报告上一级领导。
2、对本部门下属的员工进行经常性的防火安全宣传教育，提高他们的防火安全意识，掌握防火安全常识，熟悉灭火基本方法，做到人人会报警、个个会灭火。
3、负责检查和保管好配备在本室的各类消防设备和器材，不得挪做它用。
4、发生火灾，立即报警，积极扑救，保护好火灾现场，协助有关部门查明原因。
5、积极支持义务消防队员活动，注意发挥安全员在防火安全工作中的重要作用，宣传有关防火规
定，对违章用电、用火等情况及时制止并提出批评。
第四条公司防火安全委员会是全公司防火安全管理工作的专职机构，设在公司安全运维部，是防火安全管理的承办部门。
具体责任是：
（一）执行消防法规、规章和消防技术规范，根据所在地防火安全办公室和公安消防机关的要求，结合本公司实际，制定履行防火安全制度和措施；制定年度工作计划、经费预算，做好防火安全工作和一年两次检查验收工作。
（二）在职工中开展防火安全宣传教育，定期进行防火知识教育和灭火技术训练，开展形式多样的群众性的防火安全竞赛活动。
对新到公司的职工要及时开展防火安全教育，对分到防火重点部位的工作人员，一定要做好岗前防火安全培训，考试合格后方可上岗。
（三）组织好防火安全检查，及时制止、纠正违章，防止和消除火灾隐患，对暂时难以消除的火灾隐患，必须采取临时应急措施，确保安全。
对公安消防机关和当地防火委员会检查验收及平时走访中指出的隐患，负责制定限期整改的措施，并将改正情况上报。
（四）、完善消防设施、器材，定期检修保养；严格重点部位防火自动控制系统管理，设专人负责维护管理，确保防火设备和器材完好。
（五）建立防火档案，审定防火重点部位，制定落实防火安全管理措施，定人定点管理。
（六）建立防火值班、巡逻制度。
要求值班巡逻人员身体健壮，责任心强，掌握防火和灭火知识，能够独立及时发现和处理不安全因素。
（七）建立和管理义务消防队，制定灭火预案，
开展义务消防训练，提高自防自救能力，对发生的火灾事故积极组织扑救，抢救人员、物资并保护好火灾现场，协助公安机关做好火灾事故的查处工作。
（八）负责与公司内各公司和来公司承包工程的建设公司、施工队、民工队签订防火责任书；按本规定明确各自的防火责任，负责对在防火工作中的功过人员提出奖惩报告，上报主管领导和公司防火委员会讨论批准。
第五条明确公司防火安全重点部位。
凡被确认为防火重点部位的，务必按本规定严格管理，明确防火责任人和岗位责任人，防火制度健全，有完善的消防设备和灭火应急预案。
第六条严格用电、用火管理，防止发生火灾事故。
（一）认真遵守《公司用电管理规定》和其他
防火规定，一切电器设备、仪器、仪表必须符合安全用电规定，严格按照规程操作，经常检查，及时发现和排除隐患、故障，用后务必切断电源。
（二）严禁私自拆卸公用电器设备和私自改装线路。
凡安装大型用电设备，必须取得后勤总公司工程动力维修中心同意。
凡电器线路发生故障须经科研与设备处或后勤总公司工程动力维修中心修理。
（三）严格遵守使用天然气操作规程，对设备、阀门和管线要经常细心检查，发现漏气务必及时修理，以免发生事故。
禁止在办公楼、居民楼内乱堆乱放、任意处理易燃、易爆物品，禁止在楼道内、室内燃烧废品。
（四）严格对公司库房、配气站等防火重点部位的管理，严禁烟火，严格执行用电管理规定，严防静电引起火灾事故。
第七条加强对易燃、易爆危险物品的管理，防止发生火灾事故。
（一）严格按照国务院第344号令《危险化学品安全管理条例》的要求，建立购买、运输、保管、领取、使用和处置废弃危险化学品等管理制度，并设专人负责、分类管理、手续齐全、帐物清楚。
（二）储存易燃、易爆、危险物品的库房、场站等处所严禁烟火和使用60瓦以上灯泡，要安装防爆灯，以免发生火灾事故。
第八条严格对消防设备、灭火器材的维护管理。
（一）消防设备、器材（包括各类灭火器、消火栓、水龙带）均属专用设备，不准挪作他用。
由保卫处治安科和所在公司共同负责管理，检查维修、保养、使其始终处于良好状态。
（二）全体职工有保护消防设备器材完好的责任，发现破坏或偷盗消防设备的严加制止，并及时报告保卫处，按有关规定严肃处理。
（三）任何公司和个人都不得随意占用、掩埋地下消火栓，私自拆卸消防设备。
如因特殊情况，必须经公司保卫处同意。
第九条奖惩
（一）对认真贯彻执行公司防火安全责任制规定的公司和个人以及防火负责人，成绩突出的，在年终总结评比中，推荐防火安全先进集体或先进个人，并给予一定的物质奖励。
（二）对违反本规定或其他有关防火安全条例的，根据情节轻重，给公司或个人予以处罚。
对不按本规定建立或履行防火安全责任制而发生火灾事故的，给予警告或处以200元以上1000元
以下罚款，给予公司主管人200元以下罚款，并责令限期改正。
（三）对防火安全责任制严重不落实，有下列情形之一的限期改正，并处以500元以上2000元以下罚款。
1、违章用火、用电、无人管理，用火、用电管理制度严重不落实，导致发生火灾的。
2、防火重点部位防火措施不落实，受到地方消防部门警告的。
3、存在火灾隐患，不向公司防火办报告，或不按防火办及公安消防机关要求采取措施的。
4、发生火灾不报警或隐报火灾损失，破坏火灾现场的。
第十条公司防火办，一经发现可能发生火灾危险的部位，权责令有关人员立即整改，在紧急情况
下，报经主要领导人同意后，有有权责令其停工、停产、停业，并责令其限期改正。
第十一条本规定自公布之日起执行。
请在该处输入组织/单位名称
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