2018煤矿职业健康培训试卷
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山西大土河煤炭职工培训有限公司
2018年煤矿从业人员职业健康培训试题卷
注意事项：1、本试卷满分100分，答题时间60分钟。 2、答卷前将密封线内项目填写清楚，答案写于答题纸上。
一、填空题（每空3分，共24分）
1. 煤矿从业人员上岗前接受的职业危害健康培训时间
2. 职业病防治工作坚持 ________________________ 方针。
3. ___________ 是煤矿企业职业健康工作的第一责任人，对本单位职业
健康工作全面负责。 4. 国家规定每年 月的最后一周是职业病防治宣
传周。
5. 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称
6. 我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、 _________ 治理。
7. ____________ 粉尘作业时必须佩戴 。
8. ____________ 职业病诊断、鉴定费用由 承担 二、单选题（每空2分，共26分）
1、职工的职业健康检查档案由（）保管
A.用人单位
B.职工个人
C.专业机构
D.企业主管部门 2、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（） 如实告知劳动者，并
在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 A.职业病危害及其后果
B.
职业病防护措施和待遇等
C.职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等
D.职业病病名
3、 对于煤矿工人，下列疾病中属于法定职业病的是 （）。 A.肺癌 B.噪声聋 C.慢性气管炎
4、 《职业病目录》将职业病分为十类（）种。 A.110
B.120
C.100
D.115
5、 尘肺病人的临床表现主要有（）症状，此外一些病人可有喘息、咯血以 及某些全身症状。 A.咳嗽咯痰胸痛 B.
咳嗽咯痰胃痛呼吸困难
C.咳嗽咯痰头痛呼吸困难
D.咳嗽咯痰胸痛呼吸困难 6、
《职业病防治法》规定（） 必须依法参加工伤社会保险。 A.单位职工 B.用人单位 C.劳动者
7、 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当 （）。 A.安排下岗，并给予一次性补贴
B.解除劳动合同
C.调离原岗位，并妥善安置
8、 职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇 （）
。 A.不变B.终止C.与下一个工作单位协商解决
9、 职工被诊断患有职业病，但用人单位没有参加工伤保险的，其医疗和生活 保障由（） 承担。 A.用人单位 B. 工伤保险基金 C.本人
10、 被确诊职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》
不少于 学时
并享受国家规定的（）。
A.医疗保险待遇
B.工伤保险待遇
C.商业保险待遇
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11、用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴
A.体力劳动
B.脑力劳动
C.接触职业危害作业
12. 高温作业人员补充饮料温度以（）C为宜。
A.0 °C
B.10 °C
C.30 °C
D.40 °C
13?作业场所悬浮粉尘的分散度越高，对作业人员的人体危害（）A.越小B. 越大C.无关
工伤赔偿。（）3. 国内外大量数据表明，职业病危害是造成劳动者过早丧失劳动能力的最主要因素。（）
4. 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单
位应如实无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（）
5. 目前我国职业病发病率最高的是噪声聋。（）
三、多选题（每空4分，共20分）
1. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程
B.同时施工
C.同时投人生产和使用
D.同时验收
2. 煤矿井下作业场所常见职业病危害因素有（）。
A.粉尘
B.有害气体
C.噪声和振动
D.不良气象条件和放射性物质6. 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。（）
7. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。（）8. 动者依法要求进行职业病诊断的，职业病诊断机构应当接诊。（）
3. 用人单位应当按照国家规定组织（）的职业健康检查。
A.培训前
B.上岗前
C.在岗期间D离岗时
4. 《职业病防治法》规定，劳动者依法享有的职业卫生保护权利包括（）
A.接受职业卫生教育、培训
B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务
C.知情权
D.依法拒绝作业权
9. 职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对
工作场所进行现场调查。（）
10. 在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（）
5. 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（）
中文警示说明 C.宣传标语 D.安全标语
五、简答题（每题5分，共10分）
1.职业健康监护档案包括那些内容？
2.什么是职业病? （）。A.同时设计
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四、判断题（每空2分，共20分）
1. 尘肺病的发生与工人接触矿尘的时间长短没有关
系0（）
2. 对已确诊的职业病人，应及时进行伤残等级鉴定，并按照有关规定进行
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煤矿从业人员培训考试试卷
煤矿从业人员培训考试试卷 （考试时间：90分钟满分100分，80分及格）姓名：身份证号： 工作单位：得分： 一、判断题，正确打√,错误打×（每小题1分，共60分） 1、生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，需要对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。（） 2、煤矿企业为从业人员配备的劳动防护用品、用具，可适当向从业人员收取一定的费用。（） 3、煤矿企业与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（） 4、煤矿企业可以与从业人员订立协议，免除其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（） 5、从业人员无权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。（） 6、从业人员有权对本企业安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（） 7、从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（） 8、煤矿企业不得因从业人员对本企业安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（） 9、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，要留部分人员采取措施，不得擅自撤离作业场所。（） 10、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，有权向本单位提出赔偿要求。（） 11、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。（） 12、从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议。（） 13、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。（） 14、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。（） 15、煤矿企业的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由煤矿企业给予批评教育，依照有关规章制度给予处分。（） 16、煤矿企业应当向从业人员告知职业危害因素及应急处理方案。（） 17、煤矿企业可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（） 18、从业人员享有获得职业卫生教育、培训的权利。（） 19、从业人员享有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利。（） 20、从业人员不需要了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。（） 21、从业人员离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（） 22、从业人员无权拒绝没有职业病防护措施的作业。（） 23、煤矿企业对从事接触职业病危害的作业的从业人员，应当给予适当岗位津贴。（） 24、煤矿企业应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。（） 25、职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。（） 26、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。（） 27、煤矿企业从业人员在工作中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病属于职业病。（） 28、工伤保险待遇包括工伤医疗待遇、伤残待遇、工亡待遇和职业健康监护待遇。（） 29、煤矿企业对检查出的职业病患者，必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病报告工作。（） 30、从业人员必须在高噪声的条件下工作时，佩戴个人防护用品是保护听觉器官的有效措施。（） 31、粉尘不是煤矿作业场所常见职业病危害因素。（） 32、接触粉尘时间长短和煤矿从业人员的尘肺发病无关。（） 33、是否进行个体防护和煤矿从业人员的尘肺发病无关。（） 34、职业病是可以预防的。（）
最新职业健康培训考试试卷及答案
职业健康培训考试试卷 单位：姓名：工号：分数： 考试时间：1h，合格标准：80分。 一、填空题（每空2分，共计20分） 1.我国安全生产的方针是安全第一、预防为主。 2.目前职业病主要是尘肺病居多。 3.生产性粉尘由于种类和理化性质的不同，对机体的损害也不同。按其作用部位和病理性质，可将危害归纳为尘肺、局部作用、全身中毒、变态反应和其他五部分。 4.普通型尘肺病从接触粉尘到临床发现通常为＞20 年。 5.长期接触85 dB(A)以上强噪声会致听力受损。 6.噪声污染防治措施主要从三方面进行控制：噪声源控制、传播途径、接受者。 7.高温天气：是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日高气温 35 ℃以上的天气。 二、选择题（请在括号中填入唯一正确的答案序号。每题3分，共计30分） 1.下面哪类作业产生的粉尘会呼吸进入肺部造成尘肺病（ D ）。 A.烧焊产生的烟尘 B.抛光产生的金属粉尘 C.磨削产生的铁粉 D.以上全部答案。 2.可吸入性粉尘的粒径为（ B ）。 A.1-5毫米 B.1-5微米 C.1-5纳米 D.1-5厘米 3. 金属性粉尘属于（ A ）。 A. 无机性粉尘 B.有机性粉尘 C.混合性粉尘 4. 矽肺、石棉肺、煤矽肺较常见，（ A ）的危害性最为严重。 A. 矽肺 B. 石棉肺 C. 煤矽肺 5.零部件摩擦、碰撞产生的噪声属于（ C ）。 A. 流体动力噪声 B.电磁噪声 C. 机械噪声 6.噪声职业接触限值为（ C ）。 A.85dB B.80dB C.90dB 7.在设备运行部位增加防护罩隔绝噪声属于（ A 、B ）。 A.噪声源控制 B.噪声传播途径控制 C.对接受者的防护 8.作业场所气温（）、湿度（ A ）属于高温作业场所。 A.气温＞30℃、湿度＞80％ B. 气温＞35℃、湿度＞85％ C. 气温＞35℃、湿度＞80％ 9.下面哪种说法是正确的（ C ）。 A.抛光作业时间较短，可以不用佩戴防护口罩； B.普通口罩就可以起到防尘效果； C.使用符合防护标准的防护口罩并正确使用才能起到防护效果。
2020年煤矿井下从业人员全员培训试题库完整
煤矿井下从业人员全员培训题库 （单选200题） 1、煤矿生产建设应当认真贯彻落实（）的安全生产方针。 A、安全第一，预防为主 B、安全第一，预防为主,综合治理 C、预防为主，综合治理 正确答案（B） 2、以下不属于从业人员安全生产权利的是（）。 A、调整工作岗位 B、对安全工作批评建议 C、拒绝违章作业 正确答案（A） 3、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（）停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 A、有权 B、经请示后可 C、无权 正确答案（A） 4、煤矿企业必须依法参加工伤保险，从业人员的保险费由（）缴纳。 A、个人 B、企业 C、政府部门 正确答案（B） 5、根据《安全生产法》的规定，对生产安全事故实行（）制度。 A、协商 B、责任追究 C、经济处罚 正确答案（B）6、因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，煤矿企业（）解除劳动合同。 A、可以 B、不可以 C、赔偿后可以 正确答案（B） 7、煤矿企业应当保证劳动者每周至少休息（）。 A、2天 B、1天 C、半天 正确答案（B）8、从业人员可以解除劳动合同，但应当提前（）天以书面形式通知用人单位。
A、15 B、30 C、45 正确答案（B）9、从业人员生病住院不能上班，煤矿企业（）解除与之签订的劳动合同。 A、应该 B、可以 C、不得 正确答案（C）10、煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向从业人员每月支付（）倍的工资。 A、二 B、三 C、五 正确答案（A）11、从业人员享有（）违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。 A、拒绝 B、参与 C、逃避 正确答案（A）12、从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利不变，由所在煤矿企业（）支付。 A、按年 B、按季度 C、按月 正确答案（C） 13、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由（）负责。 A、职工本人 B、所在单位 C、职工和所在单位共同 正确答案（B）14、从业人员因职业病死亡，其近亲属领取的一次性工亡补助金标准为：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。 A、10 B、20 C、30 正确答案（B）15、煤矿企业必须安排主要负责人和领导班子成员下井带班，确保与工人（）。 A、同时开班前会 B、同时排查隐患 C、同时下井、同时升井 正确答案（C）
职业健康与安全培训 试题及答案
公司级职业健康与安全培训试题 姓名 工号 部门 分数________________ 仅限公司内阅读 一、 是非判断题（每题4分,共计15题） 1、 员工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有进行紧急避险的权利。……………( V ) 2、 员工可以作业过程中放弃使用劳动防护用品。………………………………………( X ) 3、 违规作业发生事故，不属于工伤。……………………………………………………( X ) 4、 未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。……………………………( V ) 5、 过马路要走人行横道或过街设施，不翻越中间的隔离栏。…………………………( V ) 6、 乘坐出租汽车，不在机动车道右侧下车。……………………………………………( V ) 7、 火灾死亡的主要原因是吸入浓烟，造成中毒、窒息死亡。…………………………( V ) 8、 火警疏散时，应听从应急疏散成员的指挥，有秩序地疏散。………………………( V ) 9、 上锁挂牌的目的是保护维修、检修等人员的安全。…………………………………( V ) 10、 不可裸露双手进行化学品操作。………………………………………………………( V ) 11、 非工程人员不得维修设备。……………………………………………………………( V ) 12、 为了擦洗干净电气设备，可以用水冲洗或用湿布擦洗。……………………………( X ) 13、 从人机工程的角度，工作时应让员工保持自然姿态。………………………………( V ) 14、 劳动防护用品是预防职业危害的最后一道屏障。……………………………………( V ) 15、 员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。……………………………………………( V ) 二、 单项选择题（每题4分，共计10题） 1、 我国消防方面的主要法律（ B ） A 、《安全生产法》 B 、《消防法》 C 、《劳动法》 D 、《职业病防治法》 2、 不属于工伤人员权益的有（ C ） A 、住院伙食补助费 B 、医疗费用 C 、工伤期间购买营养品 D 、治疗工伤期间的工资福利 3、 不属于化学品进入人体的主要途经的是（ A ） A 、眼睛 B 、呼吸道 C 、食道 D 、皮肤 4、 不属于化学品的主要危害（ B ） A 、容易引起火灾和爆炸 B 、烫伤 C 、导致身体伤害或职业病 D 、环境污染 5、 不属于特殊岗位的是（ C ） A 、执锡工位 B 、钢网清洗工位 C 、装配工位 D 、三防漆工位 6、 不属于工伤的是（ D ） A 、患职业病 B 、在车间内作业时受伤 C 、在车间内打扫卫生时受伤 D 、醉酒后受伤的 7、 正确的火灾逃生方法是（ A ） A 、逃生时弯腰，用湿毛巾捂住口鼻 B 、逃生时先带上贵重物品 C 、使用电梯 D 、跳楼 8、 下列不正确的用电安全的是（ C ） A 、禁止私拉乱接电线 B 、禁止电气设备故障运行 C 、发现电气设备损坏，可以先自己维修，实在维修不好，再找工程人员维修 D 、禁止电气设备附近堆放易燃物品 9、 下列说法不正确的是（ B ） A 、公司发生的工伤大部分属于机械伤害 B 、可以两人同时操作一台设备 C 、火警电话是110 D 、使用化学品前了解其MSDS 10、 下面正确的是（ D ） A 、公司组织的消防演习和我自己无关 B 、安全和生产是一对矛盾 C 、安全管理只是安全主任的事情 D 、安全是每个人的责任
《煤矿安全培训规定》培训试卷(带答案)
2018年度《煤矿安全培训规定》培训考核试卷 一、填空题（每小空2分，共计36分） 1、《煤矿安全培训规定》中所称煤矿企业从业人员，是指煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。 2、煤矿企业是安全培训的责任主体，应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训，提高从业人员的安全生产意识和能力。 3、煤矿企业应当建立健全从业人员安全培训档案，实行一人一档。5、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员考试不合格的，可以补考 考试。安全生产知识考试合格后，进行实际操作能力考试。 10、煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后，应当在有经验的 后，方可独立工作。 二、单项选择题（每小题3分，共计24分） 1、煤矿企业（A）对本企业从业人员安全培训工作全面负责。 A. 主要负责人 B. 安全矿长 C.安全培训科长 D.培训教师 2、煤矿安全生产管理机构负责人应当具备煤矿相关专业中专及以上学历，具有（ B ）年以上煤矿安全生产相关工作经历。
A. 一 B..二 C.三 D.五 3、《煤矿安全培训规定》自（ B ）起开始实施。 A. 2017年12月1日 B.2018年3月1日 C.2018年5月1日 D.2018年6月1日 4、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核合格证，有效期为（C）年。 A. 一 B..二 C.三 D.六 5、自2018年6月1日起新上岗的煤矿特种作业人员应当具备（ D ）及以上文化程度。 A. 本科 B..初中 C.大专 D.高中 6、煤矿特种作业人员必须经专门的安全技术培训和考核合格，由省级煤矿安全培训主管部门颁发特种作业（ C ）后，方可上岗作业。 A. 培训合格证 B.资格证 C.操作证 D.考核合格证 7、离开特种作业岗位（ B ）以上、但特种作业操作证仍在有效期内的特种作业人员，需要重新从事原特种作业的，应当重新进行实际操作能力考试，经考试合格后方可上岗作业。 A. 3个月 B. 6个月 C. 1年 D.3年 8、煤矿其他从业人员应当具备（c ）及以上文化程度。 A. 本科 B..小学 C.初中 D.高中 三、多项选择（每小题4分，共计12分） 1.煤矿企业有下列行为之一的，由煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构责令其限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款：（ABCD）
职业健康教育培训试卷(答案)
《中华人民共和国职业病防治法》教育培训考试卷 一、单项选择（50个，请从备选答案中选择惟一一个正确选项） 1、2012年是《职业病防治法》颁布实施（A）周年，也是新修改的《职业病防治法》实施第一年，贯彻落实好《职业病防治法》，对加强我国职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定、经济又好又快发展具有十分重大的意义。 A、10 B、20 C、5 D、8 2、《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病，是指（B ）（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 A、企业、事业单位 B、企业、事业单位和个体经济组织 c企业、政府单位D、企业、政府单位和事业单位 3、（A ）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。 A、用人单位 B、劳动部门 C、卫生部门 D、工会 4、用人单位应当建立、健全职业病防治（B ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。 A、规章制度 B、责任制 C、机构 D、组织 5、国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对（）的监督管理，确保劳动者依法享受（ C ）待遇。 A、社会工伤保险 B、工伤社会保险 C、劳动工伤保险 D、工伤劳动保险 6、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（C）危害项目，接受监督。 A、申请 B、备案 C、申报 D、审查 7、职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的（A ）因素以及在作业过程中产生的其他职业有
煤矿全员培训考试题及答案
煤矿全员培训考试题及答案
XX煤矿全员培训考试题 姓名：得分： 一、判断题（共25题，每题2分） 1、所谓“预防为主”，就是要在事故发生后进行事故调查，查找原因、制定防范措施。( ) 2、煤矿对作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施实施保密制度。( ) 3、建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程，是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。( ) 4、煤矿企业应对从业人员进行上岗前、在岗期间的职业危害防治知识培训，上岗前的培训时间不少于4学时，在岗期间培训时间每年不少于2学时﹙﹚ 5、井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中不包括；安全生产法律法规知识。﹙﹚ 6、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，无权再向本单位提出赔偿要求。 ( ) 7、矿工在发生重大个人生活事件之后容易出现事故。( ) 8、生产责任事故是指人们在生产建设中不执行有关安全法规并违反规章制度(包括领导人员违章指挥和职工违章作业)而发生的事故。( ) 9、劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品。( ) 10、煤炭企业的安全管理，其目的是在于保证生产安全和煤矿职工的人身安全。( ) 11、在生产过程中，事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件。( ) 12、安全检查员发现不安全问题和隐患，有权要求有关部门和单位采取措施限期解决整改。( ) 13、安全文化建设的主要目的，是运用科学的、理智的观点，将“安全第一”的理念变为人们生活中的习惯。( ) 14、距掘进工作面30—50m范围内，应安设电话；距采煤工作面两端10—20m范围内，应分别安设电话；采掘工作面的巷道长度大于1000m时，在巷道中部应安设电话。 ( ) 15、每次降大到暴雨时和降雨后，情况危急时，矿调度室及有关负责人应当立即组织井下撤人，确保人员安全。( ) 16、采掘工作面或其他地点发现透水征兆时，应当立即停止作业，报告矿调度室，并发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。( ) 17、接近顶部采空区或冲积层开采工作面压力明显增大，顶板来压、片帮，局部冒顶或冒顶次数增加，有淋水或水中有砂，应考虑有溃水、溃砂的可能。( ) 18、防治水工作应当坚持预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采的原则，采取防、堵、疏、排、截的综合治理措施。( ) 19、矿井水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，应当及时清理；每年雨季前，应当清理1次。( ) 20、煤巷、半煤岩巷和有瓦斯涌出的岩巷的掘进通风方式应采用压人式，不得采用抽出式( ) 21、开采有瓦斯喷出或有煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)突出危险的煤层时，两个工作面之间可以串联通风。( ) 22、爆破作业必须执行“一炮三检制”。即采掘工作面装药前、爆破前和爆破后，爆破工、班组长和瓦斯检查员都必须在现场，由瓦斯检查员检查瓦斯，爆破地点附近20m以内风流中瓦斯浓度达到1％时，不准装药、爆破；爆破后瓦斯浓度达到1％时，必须立即处理，并不准用电钻打眼。( ) 23、倾斜井巷串车提升时，阻车器一般设在上部车场入口处，平时应处在打开状态，往倾斜井巷内推车时方准关闭，以免误操作发生跑车事故。( ) 24、用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。( ) 25、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。( ) 二、单择题（共20题，每题2分） 1、当煤矿井下某一地点发生突然透水事故时，现场人员应立即报告( )。 A.安全副矿长 B．矿调度室 C．总工程师
职业健康教育试题及参考答案
职业健康教育培训试题 单位：工号:姓名:职位：得分: 一、单选题（每题3分，共计30分） 1.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。 A未婚女工B女职工C未成年工 2.粉尘对人体的健康危害主要影响（）。 A消化系统B呼吸系统C神经系统 3.在进入密闭空间前用人单位至少要安排（）名监护者在密闭空间外持续进行监护。 A1B2C3 4.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒，主要 损害人的（）系统。 A呼吸B消化C神经 5.工业毒物进入人体的途径有3个，即（）。 A口、鼻、耳B食物、衣服、水C呼吸道、皮肤、消化道 6.（）是电焊作业人员常见的职业性眼外伤，主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。 A白内障B红眼病C电光性眼炎 7.《职业病防治法》所指的职业病是：()。 A用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等 因素而引起的疾病。 B劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病 C劳动者在工作中所患的疾病 8.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国 家()标准。 A劳动保护B安全生产C职业卫生 9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案。 A健康监护B工伤保险C培训教育 10.当事人对职业病诊断有异议的，应当向()申请鉴定。 A当地人力资源和社会保障行政部门B劳动能力鉴定委员会 C做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门 二、判断题（每题4分，共计20分） 1.用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他责任人员，依法追究刑事责任。（√） 2.未取得职业卫生技术服务机构资质的，不得从事职业卫生检测、评价等技术服务。（√） 3.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒，主要损害人的呼吸系统。（×）神经 4.《中华人民共和国职业病防治法》是2002年5月1日施行的。（√） 5.职业健康检查费用由用人单位与劳动者协商承担。（×） 三、填空题（每题4分，共计20分） 1.职业健康检查包括：上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。 2.县级以上人民政府职业卫生监督管理部门应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治的知识，增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识和行使职业卫生保护权利的能力。 3.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用。 4.用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。 5.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。
煤矿职业卫生健康培训试卷(答案)教学提纲
煤矿职业卫生健康培训试卷(答案)
德隆煤业2017年度职业卫生健康培训试卷 （考试时间：60分钟分数：100分） 单位姓名分数 一、填空题（每空2分，共20分） 1、煤矿企业必须加强职业危害的防治与管理，做好作业场所的 和 工作。 2、国家规定每年月的最后一周是职业病防治宣传周。 3、作业场所特殊保护可分为劳动保护和劳动保护。 4、定点呼吸性粉尘监测每月测定次。 5、煤矿行业标准的劳动保护用品包括、、、防尘口罩、护膝、安全靴(鞋)、安全带等。 6、煤矿企业必须依法参加工伤社会保险，为职工交纳保险费。 二、选择题（每题5分，共30分） 1、职业病指（） A、劳动者在工作中所患的疾病 B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D、工人在职业活动中引起的疾病 2、《职业病防治法》于( )起正式施行。 A、2001年11月1日 B、2002年5月1日 C、2002年5月12日 3、职业病防治的法定责任者是（） A、单位负责人 B、劳动者 C、医疗机构 D、国家 4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置( )和中文警示说明。 A、公告栏； B、警示标识； C、安全标语 5、纯采煤工种每（）年拍片检查1次。
A、半年 B、一年 C、2～3年 D、4～5年 6、听力护具：耳塞、耳罩、帽盔等用于预防（）以上噪声。 A、70分贝； B、80分贝； C、85分贝； D、95分贝 三、判断题（每题3分，共30分） 1、我国职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合”。（） 2、用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价。 （） 3、用人单位应当为从业人员提供符合国家职业卫生标准的防护用品，并确保其正确使用。 （） 4、劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。 （） 5、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。 （） 6、井下防尘的主要措施是湿式作业，并加强通风。 （） 7、煤矿企业必须依法参加工伤社会保险，为职工交纳工伤保险费。 （） 8、对离岗工人不用进行离岗的职业性健康检查。 （） 9、人身安全劳动保护，就是在特殊作业环境下所采取的特殊保护措施。 （） 10、因公患尘肺病除依法享受工伤保险外，职工无权向用人单位提出赔偿要求。 （） 四、多项选择题（每题5分，共20分） 1、职业健康检查包括（） A、上岗前 B、在岗期间 C、离岗时 D、应急的健康检查 2、用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业
职业健康培训试题及答案-1
职业健康考试试题 姓名：部门：得分： 一、单选/多选题(共50道题，每题2分，共100分) 1．根据国家现行职业卫生监管工作分工，作业场所职业卫生的监督检查由（）负责。 A国家安全生产监管总局 B卫生部 C人力资源和社会保障部 2．根据国家现行职业卫生监管工作分工，监督检查用人单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由（）负责。
A国家安全生产监管总局 B 卫生部 C人力资源和社会保障部 3．工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（）。 A要求纠正B给予行政处罚C责令停产 4．我国职业病防治工作的方针是：（）。 A 以人为本，标本兼治 B安全第一，预防为主 C预防为主，防治结合 5．我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（）治理”。 A 彻底B综合C分期 6.《职业病防治法》是为了（）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A预防、遏制B预防、减少C预防、控制 7．《职业病防治法》适用于（）的职业病防治活动。 A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内 B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内 8．《职业病防治法》所指的职业病是：（）。 A用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 B劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病
C劳动者在工作中所患的疾病 9.《职业病防治法》中所称用人单位是指（）。 A企业、事业单位、政府机关 B企业、科研单位、政府机关 C企业、事业单位和个体经济组织 10.国务院颁布施行的职业病防治基本法规主要有（）《尘肺病防治条例》《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》等。 A《劳动保护条例》B《工业防毒条例》 C《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》 11．职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致（）的各种危害。 A职业病B伤亡事故C不利健康 12.我国法定职业病有十大类（）种。 A99 B105 C115 13.《职业病防治法》规定（）必须依法参加工伤社会保险。 A单位职工B用人单位C劳动者 14.《职业病防治法》规定（）依法享有职业卫生保护的权利。 A用人单位B单位职工C劳动者 15.（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 A各级工会组织B用人单位 C企业、科研单位、政府机关
煤矿从业人员安全生产培训考试题答案
煤矿从业人员安全生产培训考试题答案 一、填空题（每空2分，共60分） 1、新入矿的井下作业职工接受培训时间不少于72学时，考试合格后必须在有经验的职工带领下，工作满4__个月后，经过再次考试合格后方能独立作业。 2、我国煤矿安全生产方针是：安全第一、预防为主、综合治理。 3、煤矿的三大规程：《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》。 4、入井人员必须戴安全帽，随身携带矿灯和自救器；严禁携带烟草和点火物品；严禁穿化纤衣服;入井前严禁喝酒。 5、煤矿生产五大自然灾害是水、火、瓦斯、顶板、煤尘。 &某一用风地点部分或全部回风再进入同一地点的进风流中的现象，称为循环风_。 7、巷道按其作用和服务范围可分为开拓巷道、准备巷道和回采巷道。 8、“ 一通三防”是指：通风、防瓦斯、防火、防尘。 风筒距迎头距离：岩巷不大于15m半煤岩巷、煤巷不大于10m 9、矿井通风的方式可分为：中央式、对角式和混合式三种。 10、矿井瓦斯就是在采掘活动中产生的由煤层气构成的以甲烷为主的有害气体的总称。 11、煤层顶板分为：伪顶、直接顶、基本顶三种。 12、人工呼吸方法有口对口吹气法、仰卧压胸法和俯卧压背法。 二、单项选择题（将正确答案的字母填写在括号内）（每题2分，共20分） 1、煤矿安全生产坚持“三并重”的原则是：（C） A、产品、装备、工艺 B、人、财、物 C 、管理、装备、培训 2、在煤矿生产中，当生产与安全发生矛盾时必须是：（A） A、安全第一 B 、生产第一 C 、先生产后安全 3、在巷道坡度大于（C）时，严禁人力推车。 A、5%o B 、6%o C 、7%。 4、以下那个不属于煤矿常说的“三违”内容：（D ） A、违章指挥 B、违章作业 C、违犯劳动纪律 D、违反法律法规 5、以下那个不属于煤矿常说“三松”内容：（C ） A、思想松B 、纪律松C 、制度松 D 、管理松 &斜巷内行走时，应遵守（B ）的规定，不要与车辆同行。
职业健康试题及答案
2014 第三季度（职业卫生知识）试题及答案 单位：姓名：交卷时间：2014年10月 20日 一、单项选择题（共20 题，每题2 分，共40 分） 1. 《中华人民共和国职业病防治法》于（B ）正式实施。 A. 2001 年10月27日 B. 2002 年5月1日 C. 2002年1月1日 D. 2002 年7月1日 2、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》于（B ）正式实施。 A. 2009 年5月1日 B. 2009 年9月1日 C. 2009年10月1日 D. 2009 年12月1日 3、《中华人民共和国职业病防治法》修订时间（ C ）后正式公布实施。 A. 2010 年2月1日 B. 2010 年9月1日 C. 2011年12月31日 D. 2011 年9月1日 4、发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业（A ）组织职工撤离危险现场，企业（）做出处理决定。 A. 协商，必须及时 B. 提议，必须迅速 C. 协商，应当及时 D. 建议，必须及时 5、根据国家现行职业卫生监管工作分工，监督检查用人单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由（ A ）负责。 A. 安全生产监管部门 B. 卫生行政部门 C. 人力资源和社会保障部门 6、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（ A ）解除或者终止与其订立的劳动合同。 A. 不得 B. 可以 C. 经领导批准可以 D. 必须 7. 职业病危害因素侵入人体的途径有:（ D ） A. 呼吸道 B. 皮肤C 消化道D. 呼吸道、皮肤、消化道 8. 职业病指（C ）。
A. 劳动者在工作中所患的疾病 B. 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物 质等因素而引起的疾病 C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D. 工人在职业活动中引起的疾病 9. 职业活动中存在的各种有害的（C ）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。 A. 粉尘、物理、化学因素 B. 粉尘、物理、放射 C. 物理、化学因素、生物因素 D. 粉尘、物理、生物因素 10. （B ）依法享受国家规定的职业病待遇。 A. 接触职业有害作业的工人 B. 职业病病人 C. 接触有毒、有害的劳动者 D. 接触矽尘工人 11. 依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（A ） A、县级以上卫生行政部门 B、县级以上工商管理部门 C省级以上卫生行政部门D 、省级以上工商管理部门 12. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（D ）。 A. 同时设计，同时投入生产和使用 B. 同时设计，同时施工 C. 同时施工，同时投入生产 D. 同时设计，同时施工，同时投入生产和 使用 13. 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（A ）。 A. 警示标识和中文警示说明 B. 警示标识 C. 警示说明 D. 警示语言 14. 用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（B ）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。 A. 必要时 B. 定期 C. 不定期 D. 间断 15. 用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（A ）如实告知
环境、职业健康安全培训试题(含答案)
环境、职业健康安全培训试题（含答案） 一、填空题（24分，每题1分。） 1、在确定其职业健康安全目标时，应考虑其风险评价和控制的效果。 2、确定重大环境因素时，必须考虑到它的环境影响。 3、水、电的节省或有效利用也是污染预防的一种方式。 》 4、《中华人民共和国安全劳动法》第四十九条规定，从业人员在作业的过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 5、危险源是可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。 6、在判断环境因素时，应考虑组织的活动、产品或服务全过程，应考虑三种状态：正常、异常、紧急；三种时态：过去、现在、将来。 7、某厂的噪音排放已经达到国家排放标准，但被识别为重要环境因素则仍然需要降低噪声的排放。 8、对危险源进行评价时，要考虑危险事件发生的可能性和后果的严重性两个方面。 # 9、《中华人民共和国职业病防治法》第三条规定，职业病防治法工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理和综合治理。 10、组织用于危险源辨识和风险评价的方法应：提供风险的确认、风险优先次序的区分和风险文件的形成以及适当时控制措施的运用。 11、风险：发生危险事件或有害暴露的可能性，与随之引发的人身伤害或健康损害的严重性的组合。 二、判断题（30分，每题2分，对的打“√”错的打“×”。） （ 1、组织进行危险源辨识和风险评价时应考虑人的行为、能力和其他因素。（√） 2、环境因素识别就是要识别出重要的环境因素。（×）
3、组织建立职业健康安全体系就是要重新编制新文件代替所有的现有文件。（×） 4、在事故和紧急情况发生后，组织必须对应急准备和响应的程序进行评审。（√） 5、环境因素所产生的影响都是有害的，所有都应该想办法加以削减。（×） $ 6、安全生产责任制是组织各项安全生产规章制度的核心，它包括人员和设备的安全生产责任制。（×） 7、紧急情况也是一种特殊类型的事件。（√） 8、职业健康安全目标是组织自我设定在职业健康安全风险控制方面要达到的目的。（×） 9、在环境法律、法规变更的情况下，要及时进行环境影响评价更新环境因素。（√） 10、环境目标和指标应当包括污染预防的内容。（√） ！ 11、建立职业健康安全管理体系的根本目的是使组织能够控制其职业健康安全风险、持续改进其职业健康安全绩效。（×） 12、与重要环境因素有关的关键岗位应制定具体操作的运行标准，可以用文字、图示或样品等表示。（√） 13、环境管理体系运行的过程中的监测和测量只是污染物排放的监测。（×） 14、噪声污染与其他污染相比具有暂时性，即噪声停止发声后，危害和影响随之消除，是没有长期和积累影响的。（×） 15、合规性评价就是对使用法律法规的遵守情况进行的定期评价。（×） " 三、单选题：（20分，每题2分） 1、“健康损害”是指可，由工作活动和（或）工作相关状况引起或加重的身体或精神的不良状态。（ C ） A 证实的 B 追溯的 C 确认的 D 诊断的 2、对于变更管理，组织应在，识别在组织内，职业健康安全管理体系中或组织活动中与该变更相关的职业健康安全危险源和职业健康安全风险。（ C ） ~
2020年煤矿井下从业人员全员培训题库上课讲义
2020年煤矿井下从业人员全员培训题库
煤矿井下从业人员全员培训题库 （单选200题） 1、煤矿生产建设应当认真贯彻落实（）的安全生产方针。 A、安全第一，预防为主 B、安全第一，预防为主,综合治理 C、预防为主，综合治理 正确答案（B） 2、以下不属于从业人员安全生产权利的是（）。 A、调整工作岗位 B、对安全工作批评建议 C、拒绝违章作业 正确答案（A） 3、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（）停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 A、有权 B、经请示后可 C、无权 正确答案（A）4、煤矿企业必须依法参加工伤保险，从业人员的保险费由（）缴纳。 A、个人 B、企业 C、政府部门 正确答案（B） 5、根据《安全生产法》的规定，对生产安全事故实行（）制度。 A、协商 B、责任追究 C、经济处罚 正确答案（B） 6、因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，煤矿企业（）解除劳动合同。 A、可以 B、不可以 C、赔偿后可以 正确答案（B） 7、煤矿企业应当保证劳动者每周至少休息（）。 A、2天 B、1天 C、半天 正确答案（B）
8、从业人员可以解除劳动合同，但应当提前（）天以书面形式通知用人单位。 A、15 B、30 C、45 正确答案（B） 9、从业人员生病住院不能上班，煤矿企业（）解除与之签订的劳动合同。 A、应该 B、可以 C、不得 正确答案（C） 10、煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向从业人员每月支付（）倍的工资。 A、二 B、三 C、五 正确答案（A） 11、从业人员享有（）违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。 A、拒绝 B、参与 C、逃避 正确答案（A） 12、从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利不变，由所在煤矿企业（）支付。 A、按年 B、按季度 C、按月 正确答案（C） 13、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由（）负责。 A、职工本人 B、所在单位 C、职工和所在单位共同 正确答案（B） 14、从业人员因职业病死亡，其近亲属领取的一次性工亡补助金标准为：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。 A、10 B、20 C、30 正确答案（B）
职业健康安全管理体系试卷及答案
职业健康安全管理体系试卷 姓名单位身份证号分数 一、单项选择题：共40分 1．按职业健康安全管理理论，事故的发生是由于（C） A．人的不安全行为和物的不安全状态；B．能量和危险物质的意外释放；C．以上全部2．评估风险大小以及确定风险是否可允许的全过程称为 A A．风险评价B．危险评价C．安全评价 3．最高管理者应为实施、控制和持续改进职业健康安全管理体系提供必要的资源包括 A A．人力资源、专项技能、基础设施、财力资源 B．国家标准C．国际先进技术 4．职业健康安全管理体系关注的主要对象是 A A．相关方B．领导C．顾客 5．我国安全生产方针为： A A．安全第一、预防为主B．企业负责、行业管理、国家监察、群众监督 C．预防为主、消防结合 6．职业健康安全“三同时”指 A A．新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 B．新建、改建/扩建工程的环保设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。C．以上均不对 7 职业健康安全绩效需要测量和监视的是 D A．法律法规的执行情况B．职业健康安全管理方案C．职业健康安全目标D．以上都是8．组织在获取相关法律法规时，主要应考虑：D A．国家的相关环境法律B．国际公约C．地方法规及规章D．A+B+C 9．某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合称为： B A．危害B．风险C．事故 10以下对文件和资料描述正确的是 b A标识作废文件是无意义的b文件和资料评审后才能发布c文件和资料评审是最高管理者的任务； 二、判断题：20分 1．组织的职业健康安全方针应包括持续改进的承诺和遵守现行职业健康安全法规和其他要求的承诺（√） 2．安全管理是管理者的事，员工关系不大（╳） 3．事故的发生是完全无规律的偶然事件（╳） 4．组织应评审其应急准备和响应的预案和程序，尤其是在事件或紧急情况发生后（√）5．在进行危害辨识和危险评价时，可以不考虑识别相关的法律法规的要求（╳） 三、简答题：20分 1．简述您所在岗位的职业健康安全方面的主要职责或工作中应注意的问题？ 答：
2018煤矿职业健康培训试卷
1 山西大土河煤炭职工培训有限公司 2018年煤矿从业人员职业健康培训试题卷 注意事项：1、本试卷满分100分，答题时间60分钟。 2、答卷前将密封线内项目填写清楚，答案写于答题纸上。 一、填空题（每空3分，共24分） 1. 煤矿从业人员上岗前接受的职业危害健康培训时间 2. 职业病防治工作坚持 ________________________ 方针。 3. ___________ 是煤矿企业职业健康工作的第一责任人，对本单位职业 健康工作全面负责。 4. 国家规定每年 月的最后一周是职业病防治宣 传周。 5. 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称 6. 我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、 _________ 治理。 7. ____________ 粉尘作业时必须佩戴 。 8. ____________ 职业病诊断、鉴定费用由 承担 二、单选题（每空2分，共26分） 1、职工的职业健康检查档案由（）保管 A.用人单位 B.职工个人 C.专业机构 D.企业主管部门 2、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（） 如实告知劳动者，并 在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 A.职业病危害及其后果 B. 职业病防护措施和待遇等 C.职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等 D.职业病病名 3、 对于煤矿工人，下列疾病中属于法定职业病的是 （）。 A.肺癌 B.噪声聋 C.慢性气管炎 4、 《职业病目录》将职业病分为十类（）种。 A.110 B.120 C.100 D.115 5、 尘肺病人的临床表现主要有（）症状，此外一些病人可有喘息、咯血以 及某些全身症状。 A.咳嗽咯痰胸痛 B. 咳嗽咯痰胃痛呼吸困难 C.咳嗽咯痰头痛呼吸困难 D.咳嗽咯痰胸痛呼吸困难 6、 《职业病防治法》规定（） 必须依法参加工伤社会保险。 A.单位职工 B.用人单位 C.劳动者 7、 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当 （）。 A.安排下岗，并给予一次性补贴 B.解除劳动合同 C.调离原岗位，并妥善安置 8、 职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇 （） 。 A.不变B.终止C.与下一个工作单位协商解决 9、 职工被诊断患有职业病，但用人单位没有参加工伤保险的，其医疗和生活 保障由（） 承担。 A.用人单位 B. 工伤保险基金 C.本人 10、 被确诊职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》 不少于 学时