地测防治水副科长岗位责任制
地侧科副科长岗位责任制
地侧科副科长岗位责任制地侧科副科长是一项重要的职位，需要担负起许多责任和义务。
在这篇文章中，我将详细介绍地侧科副科长的岗位责任。
首先，地侧科副科长需要负责制定和执行科学研究计划。
这包括确定研究目标、制定研究方案、组织调研和实验，并监督研究的进展情况。
副科长应该具备深入的专业知识，能够为科研项目提供专业指导和支持。
其次，地侧科副科长需要负责科研成果的汇报和推广。
副科长必须准确记录研究过程和结果，并撰写相关的科技论文和报告。
此外，副科长还需要积极参加学术会议和交流活动，向同行学者和科研机构介绍地侧科研工作的成果，并与他们交流合作的机会。
另外，地侧科副科长还需要负责团队管理和人才培养。
副科长必须懂得如何激励团队成员，建立积极的工作氛围和团队文化。
同时，副科长还应该关注团队成员的个人发展，为他们提供培训机会和职业发展的指导，以更好地发挥他们的才能。
此外，地侧科副科长还需要参与科研经费的申请和管理。
副科长必须具备良好的资金管理能力，以确保科研项目的顺利进行和经费的有效使用。
副科长要负责编制预算、审查报销和监督经费的使用情况，确保科研经费的合理分配和科研成果的最大化。
地侧科副科长还要积极参与科技政策的制定和实施。
副科长需要了解并掌握国家和地方科技政策的动态，积极参与科技政策的制定和实施，并提出合理的建议和意见。
副科长应该与政府部门和其他科研机构保持良好的沟通和合作，共同推动地侧科技工作的发展。
总之，作为地侧科副科长，需要具备扎实的专业知识、优秀的管理能力和卓越的领导力。
副科长应该全面负责地侧科研工作的组织和管理，推动科研项目的顺利进行，提高研究成果的质量和水平。
副科长还应积极参与科技政策的制定和实施，推动地侧科技工作的发展。
通过履行这些责任，地侧科副科长将能够为地侧科研事业的发展做出重要的贡献。
地测防治水科各工种岗位责任制
测防治水科工作职责1、负责落实国家有关煤矿地测、防治水方面的法律、法规、规章、规范和标准。
2、负责编制地质、水文、测量管理规划和防治水措施、计划，并组织实施。
3、负责制定矿井灾害预防与处理计划。
4、负责收集、调查地面水害、邻近矿井采空区积水情况，并组织落实排查。
5、负责推广应用地测、防治水方面的新技术、新装备、新经验，及时解决生产中的地测安全技术问题。
6、负责定期或不定期深入井下检查指导地测、防治水工作，研究排查事故隐患，预防水害事故。
7、负责制定重大水灾事故专项应急预案，参与煤矿事故调查处理工作。
8、负责建立井上、下统一坐标系统和控制网点，为煤矿正常的生产规划和采掘计划提供可靠的图纸资料。
9、负责重大贯通和重要工程测量方案的制定与审核。
10、掌握各矿井田边界，监督和检查“三量”动用和资源回收情况。
11、负责组织申报矿井资源接替和扩充工作。
12、负责煤矿采空塌陷土地整治管理工作。
13、负责煤矿采空塌陷土地赔偿协调工作。
14、完成领导交办的其它工作。
防治水副总岗位工作职责1、在总工的领到下，严格按照防治水各项要求及矿井相关制度、规程、措施要求，负责做好水害防治的现场管理工作。
2、捋顺地测科工作职责，负责编制本部门工作计划，并要监督完成。
3、协调地测科与其他部门间的业务联系，保证防治水各项工作顺利进行。
4、负责地测科业务保安工作，检查本部门各项规章制度的贯彻执行情况。
5、负责本部门的教育培训工作，努力提升人员素质。
6、监督其他部门防治水工作开展情况，保证落到实处。
7、矿井发生水灾事故时，协助相关领导制定处理措施。
8、参与审查每一作业地点的作业规程，查清工作地点的水文地质情况、水害因素，确定需要实施的防排水工程和探放水措施。
9、参与审查探放水设计，参与探放水施工的有关管理工作，并根据情况进行现场技术指导。
10、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。
11、完成矿长、总共交办的其它工作。
地测防治水岗位责任制和各项管理制度（4篇）
地测防治水岗位责任制和各项管理制度一、引言近年来，随着气候变化的不断加剧，水资源和水环境问题日益突出，防治水工作成为当务之急。
地测防治水是指借助地质和地球物理手段，对水资源进行调查评价、水环境进行监测和防治规划设计等一系列工作。
为了保障地测防治水工作的有效开展，必须建立健全相应的岗位责任制和管理制度，确保各项工作有序进行。
本文将对地测防治水岗位责任制和各项管理制度进行探讨和总结。
二、地测防治水岗位责任制1. 责任明确地测防治水工作是涉及多个部门和单位的协作工作，需要明确各岗位的职责和协作关系，确保工作的有序推进。
具体而言，可以制定各类专业人员的岗位职责，包括水质监测人员、水资源调查评价人员、防治规划设计人员等，明确各自的任务和工作内容，并且制定相应的报告和汇报制度，保障信息的及时传递和沟通。
2. 人员培训地测防治水工作需要专业技术人员的支持，因此必须加强人员培训，提高技术水平和管理能力。
一方面，可以组织各类培训班，邀请专家教授相关知识和技术，并进行实地操作和模拟演练；另一方面，可以建立相应的知识库和经验库，将各类技术资料和实践经验进行整理和归纳，供全体人员参考和学习。
3. 监督考核为了确保地测防治水工作的质量和效果，必须建立相应的监督考核机制。
可以设置监督员或督察组，对各岗位的工作进行日常巡视和绩效考核，发现问题及时进行整改和纠正。
此外，还可以定期召开绩效评价会议，对各单位和个人进行评价和表彰，激励全体工作人员积极投身到地测防治水工作中，共同推动工作的顺利进行。
三、地测防治水各项管理制度1. 质量管理制度地测防治水工作的质量关系到工程的稳定性和水资源的有效利用，因此必须建立相应的质量管理制度。
可以制定各类检查表和检测标准，明确工作的合格标准和要求，确保工作的质量和效果。
此外，还可以建立质量档案，对各类工作进行记录和归档，供后续调查和评价使用。
2. 安全管理制度地测防治水工作中存在一定的安全风险，必须加强安全管理，确保工作的安全进行。
地测领导、科室、个人岗位责任制
地测领导、科室、个人岗位责任制总工程师岗位责任制1、在矿长领导下，对地质、测量、水文地质、防治水的技术工作负主要领导责任。
2、认真贯彻执行《矿井地质规程》、《矿井水文地质程》、《煤矿测量规程》和《煤矿防治水工作条例》等以及上级和集团公司下发的有关规定,抓好地测防治水质量标准化工作。
3、负责组织制定审查地质、测量、水文地质、防治水方面的安全技术规定和安全技术措施项目。
地测科长岗位责任制1、在主管矿长领导下，对地质、测量、水文地质、防治水的技术工作负全面责任。
2、认真贯彻执行《矿井地质规程》、《矿井水文地质程》、《煤矿测量规程》和《煤矿防治水工作条例》等以及上级和集团公司下发的有关规定,搞好地测业务保安，抓好地测防治水质量标准化工作。
3、负责本专业职工的思想政治工作、业务学习、技术培训工作，组织本专业人员开展科研攻关，学习先进经验，推广地测先进技术等活动。
4、负责对本专业编制的各种文字、技术资料、图表，进行审查。
地测副科长岗位责任制1、在主管矿长、生产科长领导下，对地质、测量、水文地质的技术工作负全面责任。
2、认真贯彻执行《矿井地质规程》、《矿井水文地质程》、《煤矿测量规程》和《煤矿防治水工作条例》等以及上级和集团公司下发的有关规定,搞好地测业务保安，抓好地测质量标准化工作。
3、负责本专业职工的思想政治工作、业务学习、技术培训工作，组织本专业人员开展科研攻关，学习先进经验，推广地测先进技术等活动。
4、负责对本专业编制的各种文字、技术资料、图表，进行审查。
地测防治水科岗位责任制一、业务范围1、负责矿井地质工作。
查明地质构造、煤层赋存条件以及影响安全生产的其它地质因素。
提供矿井水平、采区、工作面和掘进巷道的地质资料，做好地质预报工作。
3、负责矿井水文地质工作，查明影响安全生产的各种充分因素，分析研究和掌握地下水的运动规律，提供必要的水文地质资料，做好水情、水害的预测、预报工作。
4、负责地表和岩层移动的观测工作，提供地表和岩层移动的各种参数。
地测科测量副科长安全生产责任制
地测科测量副科长安全生产责任制地测科测量副科长在安全生产方面有如下责任：
1. 制定安全生产管理制度和操作规程，确保科室安全生产工作的有序进行。
2. 负责组织开展科室内的安全生产培训和教育工作，提高员工的安全意识和业务素质。
3. 负责安排科室的安全生产工作，制定年度、月度和季度的安全生产计划，并组织实施。
4. 安排并指导科室内的安全检查和隐患排查工作，及时发现并消除安全隐患。
5. 负责对科室内的工作场所、设备和工作流程进行安全评估，提出改进建议和措施。
6. 组织应急演练和事故应对处置工作，确保科室内发生突发事件时能够迅速、有效地应对。
7. 参与科室的安全评审和安全生产督查工作，及时向上级汇报安全生产情况。
8. 加强与其他部门的沟通和协作，共同推动全局的安全生产工作。
9. 负责与相关部门和单位的安全生产合作，共同推动地测科测量工作的安全生产。
总之，地测科测量副科长在安全生产方面承担着监督、指导和协调等职责，以确保科室内的安全生产工作得到有效的组织和管理。
地侧科副科长岗位责任制(5篇)
地侧科副科长岗位责任制1、在矿长和总工程师的领导下，对地测防治水工作负全面责任。
2、认真执行国家有关的技术政策和规定，____全科职工全面完成各项地测防治水工作任务。
3、____编制全矿防治水中长期和年、季、月的工作计划，并付诸实施。
4、____分析矿井水文地质情况，掌握矿井涌水动态和地质变化规律，参加解决地质水患措施的制定。
5、负责井下防治水的管理工作，定期(每月一次)____全矿防治水专项检查。
6、____开展地表水体调查工作，负责完善地测防治水各种图纸台帐。
7、____矿井防治水相关方面技术竞赛，积极推广先进经验，开展技术革新，不断提高职工素质。
8、经常深入现场，掌握第一手地质防治水资料，发现问题，及时制定方案，解决问题。
9、负责____周边煤矿调查。
10、负责落实矿井各项测量工作。
地测科主任技术员岗位责任制1、在科长的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。
2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行公司技术管理规范和煤矿防治水规定，分担全矿水文地质技术或管理工作。
3、协助科长____每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管矿领导及科主要领导汇报，确保矿井安全正常生产。
4、负责对矿井各采掘生产工作面进行水害分析和地质预测预报，对存在水害威胁的工作面提出整改意见。
5、负责编制探放水设计及措施工作，并根据情况进行现场技术指导。
6、协助科长做好水文地质补充勘探设计工作。
7、负责矿井地测防治水图表的更新填汇工作，及时了解井下地质水文情况。
8、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。
9、负责矿井地质“三书”的编制和矿井中长期、年度防治水计划编制。
10、负责各种地测防治水制度的编制。
11、负责落实允许掘进和停止掘进通知单下发的编制工作。
探水队队长岗位责任制1、探水队队长在科长的领导下，对钻探水方面工作负全面责任。
2、熟悉探放水操作规程和各采掘工作面探放水设计及措施并严格执行。
地测科、组及个岗位责任制(职责范围)
（一）地测科、组岗位责任制1、地测科岗位责任制（职责范围)（1）进行矿井地质工作。
查明地质构造、煤层赋存条件及影响生产建设地质因素，提供水平、采区、工作面和掘进巷道的地质资料.（2）地测科是防治水工作的主要职能部门,具体负责各类防治水工程计划、设计、措施等的编制，防治水资料的收集整理，根据生产接续，随时准确掌握现场水文地质条件的变化，及时分析资料,及时提供各类地质说明书;在生产矿长、总工程师的领导下,检查、督促各类防治水措施的现场落实；会同技术、安监等部门排查受水威胁的采掘工作面,提出水害处理措施，并督促、检查防治水措施的现场落实；负责钻探、注浆技术及施工管理；在总工程师的领导下,参与编制灾害预防处理计划及雨季“三防"计划。
(3）调查研究提供与地压、地温、瓦斯等地质条件有关的地质资料.（4）进行矿井地面和井下的控制测量、工程测量、地籍测量和各种施工测量和建立井上下正确的几何对照关系。
（5）进行井巷施工给向和大型固定设备设施安装定位工作，监督施工单位按设计施工,参加采掘工程进度验收。
(6）根据本矿邻矿和其它矿区的岩移观测资料，提出本矿适用的岩层地表移动参数预计方法满足“三下”采煤环境保护造地复田，迁村购地和保护建筑物的需要，并继续按规程规定积极开展岩层移动观测工作.（7）按照《矿产资源法》进行本矿井煤炭资源的储量管理工作，负责测算、统计、上报矿井储量、损失量、损失率,掌握矿井储量的动态及其变化情况,参与储量报损、办理储量注销、地质及水文地质损失储量报告的审批审查工作。
（8)负责对矿井“三个煤量”的测算和上报工作。
(9）参加矿井采掘技术设计和年、季、月度生产计划及矿井远景发展规划的编制工作。
(10)根据生产建设需要和有关部门委托的其它地质测量和水文及防治水工作。
（11）结合生产建设开展矿井地质测量、水文和防治水的科学研究工作.（12)负责编制地面补勘设计计划和管理井下钻探工作。
2、矿井地质组岗位责任制（职责范围）（1)严格执行《矿井地质规程》、《矿井水文地质规程》。
地测防治水岗位责任制(3篇)
地测防治水岗位责任制是指在地质调查、勘测、监测、防治水等相关岗位上实行责任制，明确岗位责任，分工明确，各岗位之间互相配合，共同推进地测防治水工作的有序进行。
地测防治水岗位责任制的核心是确立各个岗位的职责和权责，使每个岗位有明确的工作目标和任务，并为其提供相应的权限和资源支持。
具体岗位责任制的内容包括：1. 监测员：负责水文气象资料的收集、加工、分析，并及时上报监测结果和预警信息。
2. 技术员：负责地质勘测和水文地质调查，提供有关地质、地表水、地下水等方面的数据和报告。
3. 工程师：负责水利工程的设计、施工和管理，确保工程质量和安全。
4. 水利专家：负责技术指导和解决技术难题，提供专业咨询和意见。
5. 宣传员：负责宣传地测防治水的工作，提高公众的防灾意识和应急能力。
6. 管理员：负责岗位的组织和协调，制定和执行工作计划，确保各项工作的顺利进行。
以上仅为示例，具体的地测防治水岗位责任制可以根据实际情况进行调整和补充。
重要的是，各个岗位要明确职责，相互协作，形成合力，共同做好地测防治水工作，确保人民群众的生命财产安全。
地测防治水岗位责任制（2）是指在地理测绘领域中，为了做好水资源防治工作，对相关岗位进行明确的责任划分和管理体系的建立。
本文将从岗位责任划分、岗位职责明确和管理体系建立三个方面，介绍地测防治水岗位责任制。
一、岗位责任划分地测防治水岗位责任划分是基于不同岗位的工作性质和职责，确定各岗位在水资源防治工作中的具体职责和责任。
根据工作的性质和职责的不同，可以将岗位责任划分为以下几类：1. 领导岗位责任：包括负责水资源防治工作的领导、部门主管等。
主要职责是对整个水资源防治工作进行全面指导、协调和管理，确保工作的高效开展。
2. 规划岗位责任：包括负责水资源防治规划、策划、编制工作的技术人员。
主要职责是根据实际情况制定水资源防治规划并组织实施，保障水资源的合理利用和保护。
3. 测绘岗位责任：包括水资源测量、测绘、数据分析等工作人员。
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地测防治水副科长岗位责任制
1、在矿长、总工程师及科长的领导下，负责矿井建设工程中的地质、测量、防治水工作任务。
2、协助科长搞好本科各项工作，积极组织本科人员完成领导交给的各项任务，使本科工作协调进展。
3、根据矿上生产计划安排，认真落实计划实施情况，负责落实各项管理制度执行情况。
4、经常深入生产一线，了解和检查地测防治水工作情况，杜绝地测防治水工作失误发生。
5、带领地测防治水人员严格按有关规程及上级规定完成并报送有关图纸资料。
6、搞好本科和各部门、队之间的联系，服务好安全生产。