采掘区队防治水岗位责任制示范文本
矿井防治水岗位责任制范文（3篇）
矿井防治水岗位责任制范文一、岗位背景与职责矿井防治水岗位是保障矿山生产安全和防止矿井涌水的重要岗位，具体职责如下：1. 学习专业知识和操作技能，掌握矿井水文地质、水文地质调查等方面知识，熟悉矿井防治水相关法规、规章制度；2. 负责矿井防治水设备的日常巡检和维护，确保设备完好并能正常运行；3. 监测矿井水位、水质和水压等数据，及时上报水情信息，并根据情况提出相应的应对措施；4. 参与编制和完善矿井防治水预案和应急预案，指导和组织矿井防治水演练，并及时进行整改和改进；5. 协助相关部门开展矿井防治水的宣传教育和培训工作，提高员工的防治水意识和技能；6. 主动配合相关部门，参与矿井防治水的审核、评估和验收工作，确保各项防治水工作符合要求；7. 紧急情况下，能快速反应并采取有效措施应对突发事件，尽力减少损失并保障员工安全；8. 定期进行相关防治水工作的技术交流和经验分享，提高工作效率和水平。
二、工作要求与能力1. 具备强烈的安全意识和责任心，能适应高强度的工作压力，具备良好的自我管理和时间管理能力；2. 熟悉岗位工作所需的相关专业知识和技能，能独立处理常见的矿井防治水问题；3. 具有较强的分析和解决问题的能力，能够快速识别问题并采取有效措施进行处理；4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与相关部门和人员进行有效的沟通和协作；5. 具备良好的团队合作精神，能够积极参与团队合作和分享经验。
三、工作范围与权限1.按照规定，定期巡视矿井防治水设备，及时发现和解决设备问题；2. 能够独立制定和实施防治水相关计划，并及时上报相关部门；3. 对于突发矿井防治水问题，能够迅速反应并采取相应的应对措施。
四、工作流程与标准1. 了解矿井防治水工作流程和标准，严格按照规定的流程和标准进行工作；2. 监测矿井水位、水质和水压等相关数据，并根据数据分析情况，提出相应的防治水措施；3. 参与矿井防治水的演练和整改工作，及时汇报演练情况，并提出相应的改进意见。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文煤矿是我国能源行业的重要组成部分，但同时也是一个高风险的行业。
其中，水害是煤矿生产过程中的一个重要安全隐患。
为了加强煤矿水害的防治工作，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度至关重要。
以下是一个关于煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度的范文，供参考。
一、煤矿防治水岗位责任制范文：1.煤矿防治水岗位责任制的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，明确煤矿防治水工作的责任分工，加强水害防治工作。
2.煤矿防治水岗位责任分工：（1）矿长：负责煤矿防治水工作的总体策划和组织实施，确保煤矿水害防治工作的顺利进行。
（2）安全生产部门：负责制定煤矿防治水工作的规章制度和技术方案，并督促各部门按照相关要求进行实施。
（3）水文地质部门：负责煤矿水害的监测和预警工作，提供水害防治的技术支持。
（4）设备维修部门：负责煤矿排水设备的维修和保养，确保排水设备正常运行。
（5）班组长：负责班组内的水害防治工作，定期组织排查，及时报告上级并采取相应的措施进行处理。
3.煤矿防治水岗位责任制的执行：（1）明确责任人员的职责，并进行岗位责任书签订。
（2）岗位责任人员应根据相关规章制度，在岗位上定期组织排查，及时发现和处理水害隐患。
（3）岗位责任人员应及时向上级报告排查情况，并采取必要的措施进行处理。
（4）岗位责任人员应定期参加防治水培训，提升自身的防治水知识和技能。
（5）岗位责任人员应加强与其他部门的沟通和协作，共同做好煤矿防治水工作。
二、水害排查治理制度范文：1.水害排查治理制度的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，加强水害排查和治理工作，减少和防止水害事件的发生。
2.水害排查治理制度的内容：（1）排查周期：根据煤矿实际情况，制定排查周期，定期组织对煤矿水害隐患进行排查。
（2）排查内容：对煤矿水害的各个方面进行检查，包括地质条件、水文地质状况、煤矿险工程、排水设备等。
煤矿防治水岗位责任制范本
煤矿防治水岗位责任制范本一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。
2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。
3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。
4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。
6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。
（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。
（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。
2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。
（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。
（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。
3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。
（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。
（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。
4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。
5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。
（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。
6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。
采掘区队防治水岗位责任制
采掘区队防治水岗位责任制⒈对于正常施工的采掘工作面等作业地点，本着谁施工，谁负责的原则，必需把握作业地点的水文地质状况、水害因素，严格落实各项防治水措施，切实做好防治水工作。
⒉采掘工作面或其他地点发觉有挂红、挂汗、空气变冷、消失雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓起或产生裂隙消失渗水、水色发浑、有臭味等突水预兆时，必需停止作业，实行措施，马上报告矿调度室，发出警报，撤出全部受水威逼地点的人员。
⒊坚持有疑必探，先探后掘，先治后采的原则。
不消退水害隐患，不得从事采掘活动。
对有水害威逼的工作地点，按探放水设计要求停掘、停采，并负责探、疏放水部分工程的现场施工工作，严格按有关规定及设计进行施工，并具体记录施工状况、出水状况等，经有关部门审查确认消退水害隐患后，方可连续施工。
⒋负责编制作业规程中的矿井防治水有关内容，确定避水灾路线等，并仔细贯彻到每个作业人员。
5.负责施工地点排水管路、排水泵及配电设备的安装、维护、回撤工作。
6．杜绝生产用水的长流水和跑、冒、滴、漏现象。
7．下山掘进巷道的供水管必需有应急控水阀门，以便管路消失开裂、断裂时准时关闭。
控水阀门的安设密度为大于15。
下山每隔150m安装一组，小于15的下山巷道每隔300m安装一组。
8．估计最大涌水量大于20m2/h，长度大于200m的下山必需安装固定排水管路，固定排水管路距离迎头的距离不得大于50m，固定管路至迎头备有与固定管路管径全都的软管。
工作面必需备有与工作水泵排水力量全都的备用水泵，排水系统的排水力量必需大于估计最大涌水量的1.5倍，排水设备挂牌管理，明确管理维护责任。
9.长期淋水、涌水积水的低洼点必需施工排水硐室，安装排水设备，不得在巷道内施工永久排水坑，排水硐室（水坑）必需设置明显警戒标志，防止行人坠入。
巷道顶、帮淋水、涌水点必需实行防水措施，采纳统一的集水、导水设施，将涌水倒入水沟。
10.设计有排水沟的巷道，必需准时开挖临时水沟，永久水沟必需严格按设计施工。
煤矿防治水岗位责任制范文(4篇)
煤矿防治水岗位责任制范文一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。
2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。
3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。
4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。
6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。
（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。
（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。
2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。
（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。
（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。
3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。
（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。
（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。
4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。
5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。
（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。
6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。
煤业矿井防治水岗位责任制范本（2篇）
煤业矿井防治水岗位责任制范本一、引言水灾是煤矿生产中一种严重的灾害，对人身安全和矿井设备的完整性造成严重威胁。
为了确保矿井生产安全和健康发展，制定并落实煤业矿井防治水岗位责任制是非常必要的。
本文旨在规范煤业矿井防治水工作的岗位责任，提高矿井人员的安全意识和水灾应急能力。
二、岗位职责1.矿井总经理矿井总经理是煤业矿井防治水工作的第一责任人，承担着全面负责矿井生产安全的重要职责。
他应当：- 组织制定煤业矿井防治水的规章制度和安全生产管理制度，并定期对其进行评估和完善。
- 指导并监督各级职能部门依法履行煤业矿井防治水职责，确保各项工作的有效开展。
- 安排专业技术人员对矿井水害隐患进行调查和评估，并组织制定相应的防治措施。
- 组织开展煤业矿井防治水工作培训，提高全体员工的水灾应急能力和防治水技术水平。
2.煤矿安全生产部门煤矿安全生产部门是煤业矿井防治水工作的具体负责人，应当：- 开展煤矿防治水工作的组织、管理和监督工作。
- 制定和完善煤矿防治水的工作计划和应急预案，确保其科学、可行。
- 负责指导矿井水害隐患的排查和监测，及时发现问题并采取措施进行处理。
- 组织开展煤矿防治水技术培训，提高员工的水灾应急处理能力和技术水平。
- 定期向矿井总经理和上级主管部门报告煤矿防治水工作情况，及时向上级汇报工作进展和存在的问题。
3.矿井作业人员矿井作业人员是煤业矿井防治水工作的基础力量，他们应当：- 完成矿井防治水工作中的各项任务，做到安全、高效。
- 遵守矿井防治水相关规章制度和操作规程，确保工作的安全和质量。
- 及时向上级报告矿井水害隐患和事故，并协助上级进行处理。
- 积极参加矿井防治水技术培训和事故应急演练，提高自身的水灾应急能力。
4.专业技术人员专业技术人员是煤业矿井防治水工作的重要支持力量，他们应当：- 根据矿井的实际情况，组织开展矿井水害隐患的调查和评估工作。
- 制定矿井防治水的技术方案和措施，协助矿井安全生产部门做好防治水工作。
矿井防治水岗位责任制范本
矿井防治水岗位责任制范本第一章总则第一条为加强矿井防治水工作，确保矿山安全生产，制定本矿井防治水岗位责任制。
第二条本岗位责任制是矿井防治水工作的基本依据，适用于各类矿井，对矿井防治水工作起到规范和引导的作用。
第三条本岗位责任制的主要内容包括：岗位职责、资源保障和责任追究等。
第四条全体矿井防治水岗位人员都要认真学习和遵守本岗位责任制，提高矿井防治水工作水平，切实完成各项防治水任务。
第五条本岗位责任制的修改、解释和补充由矿井防治水管理部门负责。
第二章重点岗位和责任第六条重点岗位是指对矿井防治水工作具有重要职责和任务的岗位，主要包括：矿长、矿山防治水负责人、矿山防治水副负责人、巷道防治水负责人、巷道防治水副负责人、矿井防治水安全员等。
第七条重点岗位的职责和任务如下：（一）矿长：负责矿井防治水工作的领导和组织，确保矿井防治水工作的顺利进行，对矿井防治水工作负总责。
（二）矿山防治水负责人：负责矿山防治水工作的组织和实施，具体职责为：1.制定矿山防治水工作的方针、政策和计划，并组织实施。
2.协调各部门、各班组开展防治水工作，确保各项工作有序进行。
3.对矿山防治水工作进行检查，及时发现问题并提出改进意见。
4.组织矿山防治水工作的培训和宣传工作，提高全体员工的防治水意识。
5.及时报告矿井防治水工作的情况和问题，提出改进措施。
（三）矿山防治水副负责人：协助矿山防治水负责人开展工作，具体职责为：1.负责矿山防治水工作的安排和管理，确保各项任务的完成。
2.配合矿山防治水负责人进行巡视检查，及时发现问题并处理。
3.负责收集和整理矿山防治水工作的资料和数据，及时报告上级。
4.组织矿山防治水工作的培训和宣传工作，提高员工的防治水意识。
（四）巷道防治水负责人：负责巷道防治水工作的组织和实施，具体职责为：1.制定巷道防治水工作的计划和方案，确保巷道防治水工作的顺利进行。
2.协调各班组开展巷道防治水工作，及时处理相关问题。
3.对巷道防治水工作进行检查和评估，及时发现问题并提出改进意见。
矿井防治水岗位责任制范文
矿井防治水岗位责任制范文矿井防治水岗位责任制是在采矿安全管理中非常重要的一项措施。
为了确保矿井的防治水工作的顺利进行，我公司制定了以下的矿井防治水岗位责任制范文：一、总体责任：1. 负责矿井防治水工作的组织与实施，确保矿井的安全运营。
2. 积极开展防治水技术和管理经验的研究和推广，不断提高矿井的防治水水平。
3. 建立并完善矿井防治水管理制度，做好相关文件和记录，确保防治水工作的规范和可追溯性。
二、岗位职责：1. 矿长（或者相关负责人）:- 对矿井的防治水工作负总责，并组织制定矿井防治水工作的规划和目标。
- 组织开展矿井防治水的技术和管理培训，提高员工的防治水操作技能和意识。
- 配合相关部门进行矿井防治水巡检和评估，及时处理防治水工作中的问题和隐患。
2. 防治水工程师（或者专职防治水人员）:- 负责矿井的防治水方案的制定和实施。
- 监测和评估矿井的水文地质情况，及时预测和预警矿井的涌水和涌泥情况。
- 协调和指导矿井各部门开展防治水工作。
3. 矿井安全监控员（或者相关负责人）:- 监控矿井的防治水设备和管网的运行情况，确保其正常运行。
- 及时发现和报告矿井的水位异常和管网故障情况，协助处理紧急防治水事故。
4. 矿井生产人员（集团）:- 遵守相关防治水管理制度和操作规程，确保矿井的防治水设备和管网的正常运行。
- 及时上报矿井的防治水异常情况，并配合相关人员进行处理和修复。
5. 安全监察人员（或者相关负责人）:- 定期对矿井的防治水设备和管网进行巡检和评估，确保其运行的安全可靠性。
- 参与组织矿井防治水事故的调查和分析，提出相关的改进和防范措施。
以上是我公司制定的矿井防治水岗位责任制范文，希望能够对你有所帮助。
当然，具体的岗位职责还需要根据每个公司的实际情况进行调整和完善。
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采掘区队防治水岗位责任
制示范文本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
采掘区队防治水岗位责任制示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
⒈对于正常施工的采掘工作面等作业地点，本着“谁
施工，谁负责”的原则，必须掌握作业地点的水文地质情
况、水害因素，严格落实各项防治水措施，切实做好防治
水工作。
⒉采掘工作面或其他地点发现有挂红、挂汗、空气变
冷、出现雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓
起或产生裂隙出现渗水、水色发浑、有臭味等突水预兆
时，必须停止作业，采取措施，立即报告矿调度室，发出
警报，撤出所有受水威胁地点的人员。
⒊坚持“有疑必探，先探后掘，先治后采”的原则。
不消除水害隐患，不得从事采掘活动。
对有水害威胁的工
作地点，按探放水设计要求停掘、停采，并负责探、疏放
水部分工程的现场施工工作，严格按有关规定及设计进行施工，并详细记录施工情况、出水情况等，经有关部门审查确认消除水害隐患后，方可继续施工。
⒋负责编制作业规程中的矿井防治水有关内容，确定避水灾路线等，并认真贯彻到每个作业人员。
5.负责施工地点排水管路、排水泵及配电设备的安装、维护、回撤工作。
6．杜绝生产用水的“长流水”和“跑、冒、滴、漏”现象。
7．下山掘进巷道的供水管必须有应急控水阀门，以便管路出现开裂、断裂时及时关闭。
控水阀门的安设密度为大于15。
下山每隔150m安装一组，小于15的下山巷道每隔300m安装一组。
8．预计最大涌水量大于20m2/h，长度大于200m的下山必须安装固定排水管路，固定排水管路距离迎头的距
离不得大于50m，固定管路至迎头备有与固定管路管径一致的软管。
工作面必须备有与工作水泵排水能力一致的备用水泵，排水系统的排水能力必须大于预计最大涌水量的1.5倍，排水设备挂牌管理，明确管理维护责任。
9.长期淋水、涌水积水的低洼点必须施工排水硐室，安装排水设备，不得在巷道内施工永久排水坑，排水硐室（水坑）必须设置明显警戒标志，防止行人坠入。
巷道顶、帮淋水、涌水点必须采取防水措施，采用统一的集水、导水设施，将涌水倒入水沟。
10.设计有排水沟的巷道，必须及时开挖临时水沟，永久水沟必须严格按设计施工。
新开工工程对排水系统可能造成影响的必须预先采取保护措施，造成破坏的必须在工程结束后恢复原样。
11.负责施工下山范围内探测孔涌水的排除工作（排水硐室、迎头）。
12．区队主要负责人为本单位防治水工作的第一责任者。
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