医院宣传中心职责
医院宣传科工作职责
医院宣传科工作职责医患联络中心人员工作职责一、健康促进专员1、每月不少于两次走进乡村、走进校园、走进社区开展义诊活动。
组织宣传到位，每次参加义诊工作人员不少于8人，每次义诊人数不低于80人，做好结果登记，发放医院宣传彩页、做好健康宣教、每次有总结，有照片，并按时上报卫生局。
2、每周组织院内卫生健康大讲堂。
拟定全年课堂计划并组织实施，与授课老师沟通，注重课堂效果，发展新学员，每次课堂，有总结，有效果评价，有照片，每月有活动简报，及时上报卫生局宣教科。
3、院外卫生健康大讲堂(每月至少一次)。
按计划进学校、社区、企、事业单位联系负责人，确定课堂时间地点、课堂主题、并组织实施，听课人员组织不少于80人，重视课堂效果，有评价，有总结，有照片，及时上报。
4、协助主任做好医院各科宣传用版面、条幅、标牌。
质量合格、内容全面，赏心悦目、制作及时。
5、协助主任做好电视台节目录制、院内大屏幕内容更新、短信平台内容发播、电视飞播内容更新。
与相关科室做好沟通，确保内容能全面反映医院服务、技能、专家特点、科室特色等，让群众从多方面了解医院。
6、临时指令性任务，做到及时、正确、领导满意。
二、编辑部1、新闻挖掘，深入科室，走进职工，了解和挖掘医院各个部门、各个科室的感人事迹、先进人物、新业务、新技术，并给于及时报道。
不断提高稿件质量，努力学习写作技巧，不断提高写作水平，对科室来稿认真审阅修改。
2、新郑市人民医院内部信息。
每两周一期，内容详实，文字生动，能全面反映医院文化、职工生活、最新动态。
积极组织稿件，提高职工投稿率，职工稿件大于65%。
减少摘抄文章。
3、集团报及季刊稿件组稿，积极配合公司集团报和《华信人》投稿、组稿。
每期医院稿件不低于2篇。
4、临时指令性任务，做到及时、正确、领导满意。
三、回访、满意度调查专员1、住院(24个科室)满意度调查。
一月一次，一个科室30个病人，共720个病人，对调查结果进行分析，并反馈各科，提出整改意见，并实行跟踪。
医院宣传科工作职责
规划
总体设计
负责编制并组织实施医院文化建设整体规划和理念识别、行为识别、视觉识别系统。
理念设计与改进
负责医院服务宗旨、服务理念、医院精神、发展愿景、院训、院徽、院标的设计与提炼，并根据时代要求和医院发展进行改进与升华。
文体活动策划
活动举办
拟订医院文化活动计划，适时开展各类健康向上的医院文体活动。
监督制作单位按时、按质完成制作任务。
宣传设施维护管理
宣传设施维护管理
定期检查院外宣传设施状况，负责宣传设施的日常维护工作。
影像资料录制
与管理
影像设备
管理
负责影像设备的日常保管、维护工作。
Hale Waihona Puke 影像拍摄录制负责医院各类活动、会议、重大手术、新闻事件、形象宣传专题片的影像拍摄、录制及制作、存档管理工作。
党员
管理
党员发展
做好新党员的吸收及预备党员转正和各类入党材料的完善、审核工作。
党员统计
做好党员年龄、学历、党龄等党员基本信息的统计及存档管理工作。
党员奖惩
拟订对党员的考核、奖惩制度并落实。
党费收缴
按期收缴党费，及时做好党费调整工作。
党员教育
开展多种形式的学习教育活动，落实好“三会一课”制度，负责党课的组织落实工作。
党务
活动
党务会议
负责党总支召开的各种会议的筹备、落实工作，做好会议记录。
党务公开
负责医院党务公开工作制度的拟订报院领导审批后贯彻落实。
党活动
负责上级党委开展的各类活动及院各类党务活动实施方案的的拟订。
行风评议和精神文明建设
计划拟定及落实
拟订医院行风评议的工作计划、规章制度、奖惩意见，报院领导审批后负责落实。
宣传科工作制度和岗位职责
宣传科工作制度1.在分管院长领导下，努力做好医院宣传工作，促进医院知名度提高，树立医院的品牌形象。
2.充分利用院内（宣传栏、展板等）、院外（电视台、电台、报刊、网络等）各种宣传平台，宣传、策划与实施对内、对外的宣传报道，信息发布及各类宣传资料的制作。
3.了解医院各个科室情况及其对宣传工作的要求和建议，捕捉新闻素材，拍摄录像、照片，编辑、撰写相关文字材料，不失时机地进行宣传报道。
4.负责医院横幅、标识、标牌、展板、书籍杂志等平台的制作、更新和维修。
5.做好医院门诊大厅、住院大厅、急诊大厅、检验大厅等电子屏幕的内容更新和维护。
凡在电子屏幕上发布的信息，须由责任科室确认后报主管院领导审批，方可发布。
6.组织各项义诊活动，负责全程报道宣传。
7.负责医院各项活动的拍摄工作。
8.完成领导交办的其他工作。
宣传科主任岗位职责1.在分管院长领导下，具体组织实施全院的宣传工作。
2.拟订宣传工作计划，统筹宣传方案并组织实施。
3.深入各科室，了解和掌握情况。
了解科室宣传需求及时安排采访宣传。
4.负责医院横幅、标识、标牌、展板等平台的制作、更新和维修。
把关制作内容和质量。
5.积极联系媒体，及时有效的宣传医院新风尚、新动态、新技术。
6.负责组织实施临时性活动的宣传。
7.完成上级交办的其他工作。
宣传科科员岗位职责1.在主任领导下，分工负责与医院宣传相关的职能工作，及时向主任请示汇报，当好参谋。
2.经常深入科室，协助科主任与科室进行沟通，及时了解宣传需求。
3.协助主任做好医院横幅、标识、标牌、展板等平台的制作、更新和维修。
把关制作内容和质量。
4.积极联系各级媒体，做好医院宣传。
5.参与义诊、讲座、培训等各类活动，做好全程拍摄和报道工作。
6.承办主任交代的其他临时性工作，积极主动参加科室临时突击性工作。
7.积极主动参加业务学习，学习新媒体，挖掘新的宣传角度，提高宣传水平。
医院宣传科工作制度
医院宣传科工作制度1.工作目标医院宣传科的工作目标是根据医院的发展战略，积极宣传医院的优势和特色，提高医院的知名度和声誉，引导患者选择医院，并有效传达医院的宣传信息，以推动医院的发展和成长。
2.工作职责医院宣传科的工作职责主要包括以下几个方面：2.1 宣传策划宣传科需要制定医院宣传的总体策划方案，确定年度宣传的主题和重点，制定宣传计划和预算，并组织实施各项宣传活动。
2.2 媒体管理宣传科负责管理医院的媒体资源，与各大媒体建立良好的合作关系，组织医院新闻发布会和媒体采访，及时向媒体提供医院的新闻和信息，以扩大医院的曝光度和影响力。
2.3 宣传材料制作宣传科负责制作医院的宣传材料，包括宣传册、海报、宣传片等，确保宣传材料的质量和效果，以吸引患者的注意力并向他们传递医院的专业形象和服务理念。
2.4 网络宣传宣传科负责医院的网络宣传工作，建立和维护医院的官方网站和社交媒体账号，及时发布医院的新闻和动态，回复患者的咨询和留言，增加网络宣传的覆盖面和影响力。
2.5 社会活动组织宣传科组织和参与各种社会活动，包括健康讲座、义诊活动、公益活动等，与社区、企事业单位建立友好关系，加强医院与社会的互动和合作，提升医院在社会上的形象和地位。
3.工作流程医院宣传科的工作流程可以按以下几个步骤进行：3.1 宣传策划阶段在宣传策划阶段，宣传科将根据医院的定位和发展需求，制定宣传的总体策划方案，明确宣传的目标、主题和重点，确定宣传的时间和范围，制定宣传计划和预算，并组织相关人员进行讨论和沟通。
3.2 宣传材料制作阶段在宣传材料制作阶段，宣传科负责制作医院的宣传材料，包括宣传册、海报、宣传片等。
宣传科将根据宣传的主题和目标，确定材料的内容和形式，撰写文案，进行排版设计，确保宣传材料的质量和效果。
3.3 宣传活动组织阶段在宣传活动组织阶段，宣传科将根据宣传计划，组织和实施各种宣传活动，包括医院新闻发布会、媒体采访、健康讲座、义诊活动等。
医院宣传部工作职责.doc
医院宣传部工作职责医院宣传部工作职责一、在医院党委、院行政的领导下，紧紧围绕医院中心工作，参与医院重大活动宣传报道的策划组织;对院内宣传党的路线、方针和政策及医院的各项决策和规章制度;二、对院外宣传医院和科室的医疗技术、服务特色、专家以及临床科研成果，推进医院品牌建设;宣传医院的性质宗旨、诊疗信息、方便病人就诊、宣传医院的大型活动及社会公益行为;三、负责协调联系媒体，把握新闻舆论导向。
不断加强与新闻媒体的联系，促进医院对外宣传工作的顺利开展;四、负责制订全院宣传工作计划，并检查、督促其落实;审核对外宣传稿件;五、院内橱窗、板报等宣传内容的设计、制作和管理，做好宣传设备、器材进行维护、保养。
六、负责院内新闻摄影及有关新闻资料的收集，深入基层，努力发现和挖掘新闻线索，积极采写宣传稿件。
七、做好院内信息员管理、培训，发挥信息员作用，及时网页新闻动态;八、医院各项活动的影音资料留存，并根据各科室需要随时进行整理，并协助制作;九、负责对年度宣传资料的整理、归档和保存。
十、完成领导交办的其他任务。
医院业务人员岗位职责1 医院业务人员岗位职责目录一、临床科主任职责二、临床住院医师（士）职责三、护士长职责四、护师(士)职责五、放射科医师职责六、B超室工作职责七、彩超室工作职责八、检验师职责九、心电图室职责十、药剂科长职责十一、主管(中、西)药师职责十二、药剂师(中、西)职责十三、药库保管员职责十四、挂号收费岗位职责十五、医院办公室主任工作职责十六、医务科工作职责一、临床科主任职责1、在业务院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。
2、定期（每季度）讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。
3、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
医院宣传科岗位职责
医院宣传科岗位职责
宣传科主任岗位职责
1、负责医院公文的起草、核对、套印等工作。
2、协助办公室主任起草和复核医院领导讲话稿以及草拟全院的工作计划、总结、请示报告、汇报材料等各种公文材料。
3、负责医院大事记以及各项规章制度的草拟工作。
4、深入科室搜集新闻题材，按时完成《院报》采编发行工作。
5、负责医院内部宣传工作，包括全院各类宣传版面、标识牌等制作和宣传类印刷品的制作。
6、开展多种宣传教育活动，提高医院凝聚力和员工向心力。
7、加强与各新闻媒体的沟通，负责记者的接待及陪同采访工作。
负责与报社、电视台等新闻媒体的联络，做好医院对外宣传，提高医院社会知名度，树立良好的社会形象。
8、完成上级领导交办的临时任务。
9、严格遵守《**医院从业人员行为规范》。
宣传科科员岗位职责
1、遵守医院规章制度，在科主任的领导下完成各项宣传工作任务。
2、协助科主任完成年度的宣传计划，并保质、保量完成工作。
3、协助完成医院形象的策划，积极做好对内对外的宣传工作。
4、整理医院的宣传材料和有关部门报送的宣传资料，协助完成《院报》的出版任务。
5、做好各类宣传档案资料的收集和分类保管，建立宣传资料档案。
6、完成领导交办的其它工作。
9、严格遵守《**医院从业人员行为规范》。
医院宣传部规章制度
医院宣传部规章制度第一章总则第一条为加强医院宣传工作，规范宣传部门工作行为，提升医院形象，建设良好的内外部沟通机制，制定本规章制度。
第二条宣传部是医院对内外宣传工作的具体实施部门，负责宣传医院形象、服务项目、医疗技术、医生患者沟通等。
宣传部全体成员必须认真执行本规章制度，确保宣传工作的顺利开展。
第三条宣传部门参照医院管理制度，依法合规开展工作，不得违法违规宣传，造成不良后果。
第二章宣传部门组织结构第四条宣传部设部长一名，副部长若干名，部门职员若干名，具体由医院领导任命。
部长负责全面组织指导宣传工作，副部长协助部长工作，部门职员分工负责，密切配合，共同完成宣传任务。
第五条宣传部门每月召开例会，总结前期工作，安排下期任务，及时协调沟通，解决问题。
第六条宣传部门要建立健全信息管理系统，完善宣传工作记录备份，保障信息安全。
第七条宣传部门要定期对宣传方案进行评估，及时更正不足，改进提高。
第八条宣传部门要保持与其他部门的密切合作，充分利用资源，互相支持，为医院的整体发展做出积极贡献。
第三章宣传工作内容第九条宣传部门要定期发布医院最新动态，包括医疗技术、医疗设备、专家团队、医疗成果等，提高公众对医院的了解和信任度。
第十条宣传部门要积极开展健康宣传活动，普及健康知识，引导大众预防疾病，提高生活质量。
第十一条宣传部门要组织医院公益活动，传递社会正能量，让更多人感受医院的温暖和关怀。
第十二条宣传部门要建立患者沟通机制，关注患者需求，做好患者服务工作，提升患者满意度。
第四章宣传工作流程第十三条宣传部门要根据工作需要，制定宣传计划，明确宣传目标，制定宣传方案。
第十四条宣传部门要在宣传开始前，与相关部门协商好工作内容和时间，确保宣传顺利进行。
第十五条宣传部门要根据不同宣传对象，选择合适的宣传方式，包括传统媒体、新媒体等。
第十六条宣传部门要定期评估宣传效果，根据评估结果，及时总结经验，改进宣传工作。
第五章宣传工作要求第十七条宣传部门工作人员要具有良好的团队合作精神，积极配合，共同努力，完成宣传任务。
医院宣传工作规章制度
医院宣传工作规章制度第一章总则第一条为了加强医院宣传工作，宣传医院文化，提升医院形象，更好地服务患者和社会，特制定本规章制度。
第二条医院宣传工作是指通过多种形式和渠道，向外界宣传医院的服务项目、医疗技术、医疗水平、文化特色等，旨在提升医院的知名度和美誉度。
第三条医院宣传工作的原则是真实、客观、准确、全面，做好舆情引导，维护医院声誉和利益。
第二章宣传部门设置和职责第四条医院宣传部门是医院的重要部门，负责医院宣传工作的策划、组织、指导和监督工作。
第五条宣传部门主要职责包括：制定医院宣传工作计划和方案；组织开展各类宣传活动；制作宣传资料和宣传品；协调媒体关系，提升医院曝光度。
第六条宣传部门主要领导由医院高层任命，部门内设宣传总监和宣传经理等职务，各岗位人员需具备一定的宣传策划、编辑和执行能力。
第三章宣传内容和渠道第七条宣传内容主要包括医院的历史沿革、发展规划、医疗设备、专家团队、先进技术、医疗成果、患者服务等方面。
第八条宣传渠道主要包括医院官方网站、微信公众号、宣传栏、宣传册、广告、媒体报道、公益活动等多种形式。
第九条宣传内容应当符合事实，不能夸大其词，需要保持真实、客观、准确的原则。
第四章宣传活动的组织与实施第十条宣传活动应当结合医院的实际情况和特色，从患者需求出发，选择合适的主题和形式，制定详细的方案和计划。
第十一条宣传活动的组织与实施要充分调动医院内外资源，确保活动顺利进行，效果明显。
第十二条宣传活动需要根据不同对象和群体选择合适的方式和渠道，如面向患者的宣传、医疗工作者的宣传、社会公众的宣传等。
第五章宣传效果的评估与反馈第十三条宣传部门需要对宣传活动的效果进行定期评估和分析，及时总结经验，不断优化活动方案和内容。
第十四条宣传效果评估主要包括曝光度、影响力、关注度、满意度等指标，通过数据分析和用户反馈等方式进行评估。
第十五条宣传效果评估应当公正客观，及时向领导和相关部门做出汇报，提出改进建议，确保宣传工作取得实际效果。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
医院宣传中心职责
医院宣传中心职责
1、舆情监测：
（1）应用专业平台进行医院舆情监测，及时向院领导或相关部门报告对医院影响大的舆情，尤其是可能给医院声誉带来负面影响的舆情；
（2）制作《每月舆情报告分析》，对各主要媒体当月医院相关报道及重要舆情进行总结，报送院领导；
（3）关注本行业重要舆情并向院领导报告。
2、对内宣传：
（1）每月出一期《安贞医院报》，负责院报的组稿、修稿、排版、发行、留存和稿费发放工作；
（2）协助各职能部门、临床科室做好相关主题活动的宣传。
3、对外宣传：
（1）负责媒体记者采访的联系、接待、沟通；
（2）突发事件的媒体应急处置；
（3）负责医院新闻发布会的组织工作；
（4）负责媒体记者联谊会的组织工作。
4、网络管理工作：
（1）负责医院官网的栏目、制作管理，负责外网官方信息的发布工作；
（2）负责官方微博的运营维护；
5、影像工作：
（1）负责医院重要活动的影像资料留存；
（2）负责医院宣传片的制作；
（3）配合各部门制作管理工作宣传片；
（4）负责新闻影像资料的留存工作。
感谢您的阅读！。