工会经审委报告范文
企业工会经审报告范文
企业工会经审报告范文1. 引言企业工会经审报告是对企业工会工作进行全面审查和总结的重要文件，旨在检查企业工会是否履行职责、保护员工利益、促进劳资关系和谐发展。
本报告旨在对某企业工会的工作进行审查，以展示其在劳资关系建设、员工权益保障等方面所做出的努力和取得的成果。
2. 背景信息本报告审查的企业为某某有限公司，是一家在制造业领域具有较高声誉的企业。
该企业拥有员工2000余人，涉及多个车间和部门。
企业工会成立于XXX年，是一个独立于企业管理层的组织，致力于维护员工利益、促进员工发展和改善劳资关系。
3. 工会工作及成果3.1 劳动关系管理劳动关系是企业工会工作的重点之一。
企业工会积极参与劳动合同订立、调整与解除的谈判，并与企业管理层共同制定和完善员工的工资福利制度。
通过与企业管理层的协商，工会成功争取到员工工资的年度调整，使员工享受到实实在在的收入增长。
此外，工会还参与劳动纠纷的调解工作，为员工提供法律援助和咨询服务，保障员工合法权益。
3.2 维护员工权益企业工会不仅致力于保护员工的基本劳动权益，还积极关注员工的生活福利和发展空间。
工会推行了多种员工福利制度，包括职工住房、子女教育、医疗保险等，为员工提供全方位的保障。
此外，在员工培训和职业发展方面，工会组织了各类培训和学习活动，提升了员工的职业技能和综合素质。
3.3 加强劳资沟通企业工会积极加强劳资沟通，促进双方的相互理解和合作。
工会组织了定期的员工代表大会和职工座谈会，倾听员工的意见和需求，并将其反馈给企业管理层，推动问题的解决。
此外，工会还与企业管理层建立了有效的沟通渠道，定期就劳资关系等重要问题进行协商，维护了劳资和谐的氛围。
4. 需要改进的地方尽管企业工会在促进劳资关系和员工权益保障方面取得了一系列成果，但仍存在一些需要改进的地方。
首先，工会在沟通渠道的畅通性上还有进一步提升的空间，需要更加密切地与员工保持联系，及时了解员工的需求和意见。
其次，工会应更加重视员工培训和职业发展的需求，进一步提升员工的职业技能和综合素质。
工会经费审查委员会工作报告
工会经费审查委员会工作报告尊敬的各位会员：
就我委员会在去年度的工作情况，我们特别开展了对我们工会经费的审查工作。
工会经费是我们所有会员的财产，因此我们必须非常准确的进行管理和使用，以确保所有的经费都被用于最需要它们的地方。
在去年度，我们共计审查了三次工会经费。
我们所采用的审查方法是对我们所有的经费相关收据和账目进行仔细的核实工作。
我们依照法例要求将当次审查的结果以书面形式记录并提交给本委员会审议。
在这个过程中，我们感谢所有的会员对我们工作的支持和合作。
我们也感谢工会的会计和财务人员克尽其责地将经费管理收据和账目保存清楚。
除了对工会经费的审查工作，我们委员会还采取了许多措施，以确保我们工会经费的合理使用。
诸如我们审查了我们所提供的各种会员福利：包括各种奖学金、短期贷款和医疗援助等项目。
我们也就委员会范畴内的其他经费支付和捐款等开支进行仔细审查。
所有的支出都必须遵循一套明确的付款和报销程序。
我们委
员会特别制定了一份委员会预算，以确保我们能够更好地管理和控制经费。
最后，在往年的审查过程中，我们还发起了一份调查，了解了工会会员中对于委员会性质和其工作时限的看法。
虽然我们的委员会成员都是竭尽全力地履行他们的职责，但是我们也意识到我们还需要做更多的工作，以确保工会所有的会员都清楚知道我们的工作内容和会员对我们工作的支持。
2019年是我们工会的发展和继续发展的关键时期。
我们委员会承诺将继续将工作做好，确保所有的经费都用于最有效和最关键的地方，以支持我们工会的目标和活动。
此致
敬礼！
（工会经费审查委员会）。
基层工会经费审查委员会工作报告范文
基层工会经费审查委员会工作报告范文全文共4篇示例，供读者参考基层工会经费审查委员会工作报告范文篇1各位代表：我受上海建桥学院第三届教代会第四届工代会经费审查委员会的委托，向大会作我校20xx年工会经费审查报告，请各位代表审议。
按照有关规定，经审委员会对我校工会经费收支和财务工作进行了审查，审查结论如下：一、根据《中华人民共和国工会法》和《工会财务会计制度》有关规定，我校工会自20xx年元月起，建立独立账户，配备工会财务人员，实行工会经费单独核算；完善了财务预算、决算、审查监督制度；把工会经费正确地用于开展教职工活动和为民办实事上。
工会经费的`收支账目清楚，账物、账证、账表相符。
经审核，校工会提交的20xx年的财务报表完全符合我校工会经费收支实际情况，反映的工会财务状况和结余资金是真实的、正确的。
学校执行年度“量入为出、收支平衡、略有结余”的原则：本年度收入.90元，（其中教职工会费收入元，行政拨款元，上级补助收入元，其他利息收入.9元）。
本年度合计总支出.69元，（其中职工活动支出.85元，维权支出.88元，业务支出.48元，零星银行手续费等支出元）。
工会账户历年滚存结余.79元，合并使用后，现结余为元。
经工会委员会和经费审查委员会讨论，同意校工会的年度财务工作报告。
二、爱心基金使用情况爱心基金经费主要用于教职工大病补助、生活困难补助、突发事件导致经济困难补助，20xx年度困难职工帮困3.15万元，重病补助等发放5.25万元，合计8.4万元，截止20xx年底，爱心基金结余0.36万元。
另在工会账上倪娟爱心专项基金39.15万元。
因此我校工会的爱心帮困基金收入和支出，完全符合上海建桥学院教职工《爱心帮困基金会》章程，至20xx年年底，爱心帮困基金现有结余.17元。
基层工会经费审查委员会工作报告范文篇2各位委员、同志们：我受市总工会四届经费审查委员会的委托，向市总第四届二次委员（扩大）会报告20xx-20xx年全市工会经费审查工作情况和20xx年经费审查工作安排，请予审议。
工会经审工作年度工作总结范文
工会经审工作年度工作总结范文（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工会经审委工作报告
工会经审委工作报告尊敬的主席先生、各位领导、亲爱的同事们：大家好！我作为工会经审委的一员，非常荣幸地向大家汇报我们过去一年的工作。
在过去的一年里，工会经审委积极履行职责，全心全意为职工服务，取得了一系列的工作成绩。
现将工作情况向大家做以报告。
一、审议经济合同过去一年，工会经审委共审议了公司内部数百份经济合同。
我们认真查阅了每一份合同的内容，根据法律法规的要求进行审核，并就需要修改的地方提出了相应的建议。
我们秉持公平、公正、公开的原则，充分保护了职工的合法权益，维护了劳动关系的和谐稳定。
二、参与薪酬福利为了进一步提高职工的收入水平，工会经审委主动参与公司的薪酬福利工作。
我们与公司领导沟通交流，针对不同部门、不同岗位的职工提出了具体的建议和意见。
通过我们的努力，成功推动了职工工资的调整和福利待遇的改善，使广大职工获得了实实在在的利益。
三、组织丰富多彩的职工活动工会经审委不仅致力于维权和利益保障工作，也注重加强职工之间的交流和沟通。
在过去一年里，我们组织了丰富多彩的职工活动，包括篮球比赛、迎新晚会、职工旅游等。
这些活动丰富了职工的业余生活，增强了职工的凝聚力和归属感。
四、关心关爱困难职工以上是我们过去一年的主要工作内容和成果。
虽然取得了一定的成绩，但我们也面临着一些问题和挑战。
例如，在经济合同审议中，存在审批流程繁琐、时间周期较长的问题；在薪酬福利中，还有部分职工对调整结果不满意的情况。
我们将认真总结经验、分析问题的原因，并与公司领导进一步沟通，努力解决这些问题，为广大职工谋求更多的福利。
最后，我希望我们的工会经审委能够在新的一年里继续团结一心，积极履行职责，为广大职工谋利益，为公司的发展作出更大的贡献。
谢谢大家！。
工会经审委审计报告
工会经审委审计报告
一、审计范围
本次审计主要针对××工会20XX年度的财务收支情况及相关会计凭证、账簿进行审核。
二、审计过程
1. 审阅工会章程及相关财务管理制度。
2. 核对现金收支、银行存款余额等财务记录。
3. 抽查部分大额支出的合理性及合规性。
4. 审核工会资产的管理和使用情况。
三、审计结果
1. 财务收支情况总体规范,会计核算基本做到真实、完整。
2. 会费收缴及时,按规定上缴工会会费。
3. 经费支出均有合理用途,支出手续齐全。
4. 资产管理使用情况良好,未发现重大违规行为。
四、审计意见
1. 加强财务管理制度的执行力度,规范会计核算。
2. 进一步完善内部审计监督机制,防范财务风险。
3. 合理安排经费预算,保证重点工作经费需求。
4. 定期对工会干部进行财务管理培训。
五、审计总评
经审计,××工会在财务管理、资金使用等方面基本规范,未发现重大违规行为。
但仍需在内控制度、经费预算等方面予以改进和加强。
特此报告。
工会经审委
20XX年X月X日。
工会经费审查委员会工作报告
工会经费审查委员会工作报告尊敬的各位领导、各位同事：回顾过去一年，工会经费审查委员会在全体委员的共同努力下，认真履行职责，积极开展工作，取得了一定的成绩。
现将工作情况作如下报告：一、审查工作。
本委员会严格按照《工会经费管理办法》的规定，对工会经费使用情况进行了认真审查。
在审查过程中，我们重点关注了经费使用的合规性、合理性和效益性，确保了工会经费的合理使用。
同时，我们也积极开展了对工会经费使用情况的调研和分析，为下一步工作提供了重要参考。
二、监督工作。
本委员会对工会经费使用情况进行了全程监督，及时发现并纠正了一些不规范的经费使用行为。
我们坚持依法监督，加强了对工会经费使用的跟踪和监督力度，保障了工会经费的合法合规使用。
三、建议工作。
针对工会经费使用中存在的问题和不足，本委员会提出了一些建设性的意见和建议。
我们建议加强对工会经费使用的管理和监督，建立健全相关制度和规范，提高工会经费使用的透明度和规范性。
同时，我们也提出了一些关于工会经费使用的改进建议，为进一步提升工会经费使用效益提供了有益的参考。
四、宣传工作。
本委员会积极开展了工会经费使用情况的宣传工作，加强了对广大职工的宣传和教育，提高了职工对工会经费使用的了解和认识。
我们还组织了一些相关活动，增强了职工对工会经费使用的参与和监督意识，营造了良好的工会经费使用氛围。
五、展望未来。
展望未来，本委员会将继续秉持公正、公平、公开的原则，加强工会经费使用情况的审查和监督工作，不断提高工作质量和效率。
同时，我们也将继续加强宣传和教育工作，提高职工对工会经费使用的认识和参与度，推动工会经费使用工作取得更大的成绩。
最后，感谢各位领导和同事对工会经费审查委员会工作的支持和配合，也希望大家继续关注和支持我们的工作，共同促进工会经费使用工作的健康发展。
谢谢！。
工会经审工作报告范文
工会经审工作报告范文尊敬的领导：我是黄子雪企业的工会主席，现将我们工会近期所做的工作以及取得的成绩做一个工作报告，供领导参考。
一、组织建设方面1.组织结构调整：为进一步提高工会的工作效能，我们进行了组织结构的调整，将工会分为多个部门，比如财务部、宣传部等，各部门配备了专业人员，加强了协作和专责性。
2.入会宣传活动：为扩大工会的影响力，我们积极开展了入会宣传活动，通过海报、宣传册等多种形式，向员工普及工会的职责和权益，并取得了较好的效果。
3.工会培训：为提高工会干部的业务水平，我们组织了一系列的工会培训班，邀请行业内的专家学者授课，使工会干部的理论素养和业务能力有了明显提升。
二、员工关怀方面1.线上福利平台建设：为更好地关心员工的福利需求，我们与第三方合作，搭建了线上福利平台，为员工提供了便捷的福利查询和申请渠道，涵盖了健康、子女教育、住房等多个方面。
2.组织员工活动：为增强员工互动和凝聚力，我们组织了多场文体活动，比如篮球比赛、健身俱乐部等，让员工之间能够愉快地交流和互动，提高员工的工作满意度。
3.医疗保障：考虑到员工身体健康问题，我们与保险公司合作，开展了工会医疗保险活动，为员工提供了覆盖面广、保障全面的医疗服务，得到了员工的一致好评。
三、劳动权益保障方面1.建立维权机制：为保障员工的合法权益，我们建立了员工维权机制，成立了专门的维权小组，及时处理员工的诉求，确保员工的权益得到及时解决。
2.工资福利调研：我们通过多种方式，如问卷调查、座谈会等，了解了员工对工资福利的期望和需求，并及时向公司反馈，争取更好的福利待遇。
四、企业文化建设方面1.员工文化活动：我们举办了一系列的员工文化活动，比如员工艺术展、员工合唱比赛等，让员工之间能够释放自己的才华，增进员工之间的情感交流。
2.企业志愿者活动：我们成立了企业志愿者队伍，参与社会公益活动，如捐赠图书、植树造林等，向社会传递企业的良好形象，得到了社会的赞誉。
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工会经审委报告范文
尊敬的领导、各位委员：
根据工会章程的规定，我作为劳动者代表被选为本次工会经审委的主席，我将向大家汇报工会的工作情况。
一、工会基本情况
截止本次经审委召开时，本工会的会员人数为XXX人，其中男性XX 人，女性XX人。
工会会员占全体职工的XX%。
二、工会活动和权益保障工作
1.组织活动
工会在过去一年里积极组织了一系列活动，包括劳动节联欢会、职工运动会、技能培训等。
这些活动不仅增强了职工之间的凝聚力，也提升了职工的技能和素质。
2.工资福利保障
工会关注职工的权益，积极与企业管理层沟通，做好工资福利保障工作。
通过与企业的协商，成功提高了职工的基本工资和年终奖金，并增加了岗位补贴和福利待遇。
3.劳动保护
工会密切关注职工的工作环境和劳动条件。
通过与企业管理层协商，落实了相关的劳动保护措施，比如提供个人防护装备、改善工作环境等。
同时，工会还定期开展安全教育和事故防范宣传，提高职工的安全意识和自我保护能力。
4.职工权益维护
工会高度重视维护职工的合法权益，积极组织代表参与劳动合同谈判，确保合同的合理性和公平性。
同时，工会还与企业签订了劳动争议调解协议，建立了职工维权机制，确保职工合法权益得到有效保障。
三、存在的问题和建议
1.工会活动的宣传力度不够
尽管工会有一系列的活动，但对于广大职工来说，他们对工会的了解
仍然不够，参与的热情还有待提高。
我们建议加强工会活动的宣传力度，
增加宣传渠道，提高职工对工会的认同和参与度。
2.劳动保护工作还有待加强
尽管工会已经在劳动保护方面采取了一系列措施，但仍有部分职工在
工作中存在较高的安全风险。
我们建议进一步完善劳动保护制度，加大对
高风险岗位的安全检查力度，为职工提供更加安全和健康的工作环境。
3.维权机制的运行还需改进
尽管工会已经建立了职工维权机制，但在实际运行中仍存在一些问题。
比如，职工在维权过程中遇到的阻力较大，解决问题的周期较长。
我们建
议进一步加强工会的维权工作，推动企业与工会的协商和合作，提高维权
的效率和成效。
四、下一步工作计划
根据上述问题和建议，我们将制定以下工作计划：
1.加大工会活动的宣传力度，扩大工会影响力。
2.定期组织与企业管理层的交流沟通，推动劳动保护工作改进。
3.强化维权机制，提高维权的效率和成效。
4.继续加强职工的技能培训，提高职工的素质和竞争力。
在各位领导和委员的共同努力下，我们相信工会的工作将取得更加显著的成绩，为广大职工的利益服务，推动企业的发展和稳定。
报告完毕。
主席：XXX。