如何做好后进生的转化工作-后进生转化

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后进生转化工作计划精选6篇

后进生转化工作计划精选6篇

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如何有效的转化后进生4篇-后进生转化

如何有效的转化后进生4篇-后进生转化

如何有效的转化后进生4篇-后进生转化如何有效的转化后进生第1篇后进生,一般是指思想品德和学习成绩暂时落后于同年级的学生。

他们缺乏上进心,没有良好的行为习惯,常犯错误。

如何做好后进生的转化工作,现谈谈我在实践工作中的一些体会和做法。

一、尊重人格,保护后进生的自尊心人们常把后进生当成坏学生,说是朽木不可雕顽石不成材,其实小学后进生同一般学生一样,具有强烈的自尊心,当其受到某种伤害,为了采取保护措施往往形成某种异常心理和畸形表现:有的存在对立情绪,不听管教;有的产生自卑心理,消极沉闷;有的采取疏远集体,回避教育;甚至有的故意违纪,离校逃学。

凡此种种,根本原因在于缺乏爱的温暖而使心灵蒙受创伤,正常成长受到压抑。

因此,在转化后进生的教育中,光用批评和处分是不能奏效的,必须对他们倾注爱心。

二、对后进生要有爱心苏霍姆林斯基曾说:教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护学生。

但是在实际教学中,由于受升学率的影响,一些教师往往只重视优秀学生,对后进生总是放任自流。

因此,我们必须转变教育观念,对待班上的任何一个学生,都要热爱,不能只偏爱学习好的学生,而对后进生漠不关心。

有时即使是一个不经意的眼神或动作都会在学生幼小的心灵中投下难以抹去的阴影。

对待后进生应该付出更多的关心,增强他们的自信心。

三、调动后进生的学习兴趣数学的教学内容是严谨的,但教学方式是多样的。

教师在讲课时要力求生动、有趣、通俗易懂,用幽默的语言说出严肃的道理,寓教于乐,让学生轻松愉快地理解教学内容。

如果教师面对学生时总是一副严肃的面孔,或者教师把来自于工作、生活、家庭等的不满情绪带进课堂,学生就会产生畏惧心理,不敢发表自己的见解,不愿参加教师组织的教学活动,久而久之便对学习失去了兴趣。

教学中,教师要放下架子,以愉快的心情、高昂的情绪去感染学生,在轻松愉快的教学氛围中把学生吸引到教学过程中来,使他们真正成为课堂的主体。

四、善于借助集体的力量集体的力量是无穷的,我发现一个具有学习目的和团结一致的学习集体,能有效约束后进生的行为,起到潜移默化、熏陶感染的作用,使后进生的转变产生奇迹般的效果。

后进生转化计划5篇

后进生转化计划5篇

后进生转化计划5篇后进生转化计划1一、指导思想:要形成一个学风好、班风好、纪律严明、团结向上的班集体,必须加强对后进生的转化工作,作为班集体的教育者、组织者和的教师,必须统一各方面的教育力量,全面、细致地了解后进生,做好后进生生转化工作。

为此特制定后进生工作计划,希望逐步缩小后进生面。

二、后进生形成原因教育后进生一直是小学教育中一个普遍而又严重的问题,常常困扰着我,甚至感到束手无策。

后进生学习基础差,不能适应群体教学,学习上出现了障碍;学习态度消极,对自己失去信心,对学习失去兴趣;从学生习惯方面看,有一部分学生没有养成良好的学习习惯。

后进生转化工作计划。

例如个别学生,丢三落四,抄错字等许多学习习惯有待改善;还有个别学生由于缺乏自信心,并且有懒惰的思想。

对以后的学习带来了更多的困难。

由于后进生形成原因的不同,在后进生转化过程中,教师切忌眉毛胡子一起抓,应该有意识地根据不同的情况采取多种方法进行教育。

不断优化育人环境和条件,改进教学方法。

三、转差对象:四、转差措施:1、了解和研究后进生,减轻他们的心理负担。

要塑造一名后进生,就要了解和研究后进生,因些要求教师一定要深入学生中去,潜能生的心理负担往往源于违反客观规律的教育教学活动和不科学的家庭教育,使他们自愧不如别人,失去了应有的自尊,学习兴趣和信心,因此要转化他们就要减轻负担,本学期的做法是:(1)新塑差生人格,培养他们的自尊心,在班级中引导学生与差生交朋友结对子,要用爱心和耐心激发学生的学习兴趣和愿望,让他们抬起头做人,挺起胸来走路;(2)抓住兴趣,体现个性差异,通过各种各样的兴趣小组,学习他们为学校为班级为家庭所取的微小进步和点滴成绩也要将其“放大”,及时给予肯定、表扬,提高他们的声誉并从中体会到快乐,从尔克服自卑感,增强上进心;(3)培养后进生的坚强意识,一方面在课堂上不能放松对潜能生的要求,要严而有度,另一方面要以小组为单位,对他们进行帮助和监督,检查他们的完成情况,没有完成的要耐心帮助,完成的要及时给予表扬。

后进生转化工作计划范文(4篇)

后进生转化工作计划范文(4篇)

后进生转化工作计划范文在一个班级当中,总相对存在着好、中、差各类学生,影响着大面积提高教学质量。

如何走出一条转化后进生的希望之路,是每一位教师倾力追求的目标,也是全面提高民族素质的需要。

后进生的转化是一项十分复杂的系统工程,教师必须努力实践与研究,务必取得显著的成效。

一、明确做好后进生转化工作的意义,认识转变一个后进生跟培养一个优秀生同样重要。

在学生的生活、思想情感上,全方位的关怀学生、激励学生奋发向上,老师炽热的情感使过去备受教师冷落、同学歧视、家长打骂的“后进生”建立自尊、自信,恢复求知的欲望。

二、坚持正面教育,爱护学生,替后进学生着想,课后多和后进生交谈,态度要和蔼,使后进生愿意接近老师,经常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。

做到满腔热情地关怀,循循善诱地疏导,热心帮助他们解决实际困难,燃起后进生成功的希望之光。

三、制订班级常规工作计划的同时,制订好周密可行的转化工作计划,遵循“小步目标,及时反馈”的原则,合理实施。

四、建立后进生档案,跟踪转化效果,并从实际出发有的放矢的进行转化教育工作。

五、处理好几个相应的关系:求知品质与求知能力的关系,培养良好的求知认识、态度、毅力与习惯。

知识传授与方法指导的关系,转化的重点放在思想教育和打基础方面,又不能忽视相应的学法指导。

分项实施与整体结合的关系,对家长、各科老师、参与学生都应有具体的分工和要求。

六、重视环境的作用和集体的力量,精心设计营造后进生转化氛围,汇聚集体力量,调动班集体的积极性,尤其是利用其他学生的影响力去转化后进生,开展“语文兴趣小组”活动,平均分配差生,优差生同组,坚持“兵”教“兵”,以达到良性互助,共同收益。

七、课堂教育面向全体学生,依据各类学生的内在因素精心设计教学。

讲授时,努力做到深入浅出,便于后进生接受。

设计“弹性作业”允许优差生有所选择。

课堂训练中,要注意对后进生进行辅导点拨,课后作业要关心他们的完成情况,并对有困难的进行个别辅导。

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生转化措施和办法4篇后进生转化措施和办法第1篇转化差生是教师应尽的责任,也是大面积提高教学质量的关键,转化差生和培养“优生”同样重要。

那么,怎样才能做好差生转化工作呢?一、关心、热爱差生,帮助他们树立学习的信心,变“要我学”为“我要学”。

对差生要有热情,爱护他们,亲近和信任他们。

少指责,多感化,以情感人,正面引导。

二、抓闪光点。

差生有点滴进步及时表扬,给予充分肯定,鼓励他们进步。

三、分析差生产生的原因,因材施教。

差生的共性就是学习差,体现在四个方面:1、智力差,反应慢。

2、基础差,失去学习兴趣。

3、学习态度不端正,目的不明确。

4、学习方法欠缺或不明确。

根据这些不同情况,采用不同的补救措施。

1、这类学生要经常面批作业、课堂多提问、减轻作业量,留给充足的时间,开展“一帮一、对对红”活动。

2、教师要有恒心和耐心,加强课外辅导,认真批改他们的做业,发现问题,及时补救。

3、教师经常接近他们讲名人故事,讲学习的好处。

4、教师有将学法灵活的学生和他们安排在一块学习,教给多样而灵活的学法。

四、改革教学方法,提高课堂效率。

课堂教学时尽可能采用直观演示法,动手操作法,练习法。

让他们在有限的时间里学会学懂应掌握的知识,提高课堂效率。

五、发挥学生集体的作用。

发挥学生的集体作用,提倡同学之间互相帮助,不让差生掉队,不歧视嘲笑差生,要满腔热情地帮助差生解决生活、学习上的困难,使差生感到集体的温暖六、全面了解,不以分数排名次,减轻思想负担,同时降低教学难度,使之能够接受。

七、做好差生的家访工作。

了解差生在家中的表现、有何特长、个性特点,与家长沟通思想,真正形成教育网络。

八、建立差生档案,做到有的放矢。

九、对症下药,查缺补漏,达到全面提高。

总之,差生转化工作是一项综合性的系统工程,不断改进方法,不能只提任务,下指标,要真抓实干,总结经验,探索新的方法和途径。

如何进行后进生的转化4篇-后进生转化

如何进行后进生的转化4篇-后进生转化

如何进行后进生的转化4篇-后进生转化如何进行后进生的转化第1篇一、克服偏见,公平公正的对待后进生。

后进生一般自尊心比较强,对班主任老师的很多行为尤其敏感。

班主任老师要克服偏见,正确看待他们,用爱心和耐心去激励他们。

教育他们努力学习,后进生是可以转化的。

二、用活动引领后进生获得自信心。

大多数后进生都有各种特长,班主任老师可以结合学校活动充分发挥后进生的特长优势,建立后进生的自信心。

一个人一旦有了自信,那么他就一定会取得成功!三、注重学法指导。

后进生成绩不好主要是没有良好的学习习惯,没有正确的学习方法。

班主任老师要从学法上对后进生加以指导。

从学习角度,学习态度和学习基础也是影响后进生成绩的一大原因,教给他们学习方法就像交给他们一把开启知识宝库的金钥匙。

四、建立后进生学习档案,对后进生持续关注。

后进生经常是三分钟热度,需要班主任老师对孩子持续性关注,学生刚刚树立起信心非常脆弱,如果不能持续的对孩子进行鼓励,很可能半途而废。

五、因材施教、循循善诱。

一把钥匙打开一把锁,每一个后进生的实际情况是不同的,必须要求老师深入了解学生行为,习惯爱好及其后进原因,从而制定行之有效的措施,正确引导。

六、家校共育。

后进生的思想是复杂的,要做好他们的转化工作,既要学校老师用爱动之以情晓之以理,也需要家长密切配合。

总之对待后进生要爱字当先,帮字入手。

思想上要爱,学习上要帮。

用爱心和耐心去关心帮助后进生!如何进行后进生的转化第2篇1、不放弃:教师和家长都不能放弃,尤其对家长来说,你不放弃,孩子就不放弃;你一放弃,孩子立马自暴自弃。

离婚的父母,一定要注意这点。

2、不冷漠: 十四五岁的孩子正处于叛逆期,跟父母,老师顶撞,不服管教,而且屡教不改,不要对他们冷漠,因为冷漠也会让他们心理上有被放弃的感觉3、耐心:有的学生是因为某一段知识没明白,后续就不会了,这时候,教师、家长一定要有耐心,不管知识简单还是容易,耐心辅导,切不可说出你咋这么笨啊之类的话。

后进生转化工作计划及措施

后进生转化工作计划及措施

后进生转化工作计划及措施1. 了解后进生的问题:首先需要对后进生的学习情况进行全面了解,包括他们的学习态度、学习习惯、学习动力等方面。

可以通过与后进生交流、观察他们的学习表现以及与老师和家长的沟通等方式来获取信息。

2. 制定个性化学习计划:根据后进生的情况,制定个性化的学习计划。

这个计划应该具有明确的目标和可行的步骤,并且要根据后进生的实际情况进行适当调整。

计划中可以包括每天的学习时间安排、具体的学习内容以及学习方法等。

3. 提供针对性的辅导和指导:后进生通常需要更多的辅导和指导,以帮助他们克服学习困难。

可以通过个别辅导、小组辅导、集体辅导等形式来进行指导。

辅导老师可以根据后进生的具体问题,提供相应的解决办法和学习技巧,帮助他们提高学习能力。

4. 建立有效的奖惩机制:通过建立奖惩机制来激发后进生的学习积极性。

可以设置一些小奖励和奖章,以表彰后进生在学习上的努力和进步。

同时,也要设立一些惩罚措施,以提醒后进生注意学习态度和行为。

5. 增加学习兴趣和参与度:后进生通常对学习缺乏兴趣,因此需要做一些努力来激发他们的学习兴趣和参与度。

可以通过丰富多样的教学方法和教学资源,增加学习的趣味性和互动性。

此外,也可以鼓励后进生参加一些学校和社区的学科竞赛和活动,以提高他们的学习积极性和自信心。

6. 与家长密切合作:与家长之间的有效合作对于后进生的转化非常重要。

要与家长保持良好的沟通,了解后进生在家庭环境中的情况,并与他们共同制定学习计划和目标。

同时,也要向家长介绍后进生在学校的学习情况和进步,以鼓励他们的支持和配合。

7. 定期跟踪评估和调整计划:转化工作不是一蹴而就的过程,需要定期跟踪评估后进生的学习情况,并根据评估结果调整计划。

可以定期与后进生交流,了解他们的学习进展和困难,并及时提供帮助和支持。

同时,也要与其他教师和辅导员进行交流和合作,分享经验和取得的成效。

后进生转化措施(优秀3篇)

后进生转化措施(优秀3篇)

后进生转化措施(优秀3篇)教育者按照法律法规和行业规范,根据学校条件和职称,有目的有计划有组织地对受教育者的心智发展进行教化培育,以现有的经验、学识授人,为其解释各种现象、问题或行为,以提高实践能力,其根本是以人的一种相对成熟或理性的思维来认知对待事物。

这里的3篇后进生转化措施是作者小编为您分享的后进生转化措施的相关范文,欢迎查看参考。

后进生转化措施和办法篇一(一)尊重后进生的人格,培养后进生的自信心。

由于后进生受到的批评较多,心灵容易受到伤害,后进生的自尊心特别脆弱,教师要尊重后进生的人格,建立平等的师生关系。

教师在与后进生进行交流时,应克服冷漠态度,倾听学生的心声,以诚恳的态度,耐心细致的工作作风,动之以情,晓之以理,循循善诱,从而达到润物细无声的教育效果。

因此,在后进生的转化工作中,教师一定要克服认识上的偏见,及时、主动地与后进生进行心灵沟通,运用真情打动学生,以情感人,使后进生通过“内省”和反思,进而认识自我,修正错误,向正确的方向转化。

(二)望闻切脉,对症下药。

后进生的转化工作难就难在形成“后进”的原因不相同,作为教师就须像中医看病一样根据后进生不同的成因有针对性地因材施教。

有些后进生精力过剩,调皮灵活,而集体生活又不能满足,他们便通过捣乱纪律,搞恶作剧来发泄。

对于这些同学主要通过正面的引导,让他们负责组织活动,发挥其特长。

有些是学习成绩差,受到同学和老师歧视,他们相应产生敌视态度而做出破坏学习纪律的事情来,对这些差生首先要开导、批评,消去其怨气,消除他们的外在精神压力。

有的差生是青春萌动期缺乏及时而正确的指导而出现过失,对这些学生定不可动不动就骂他们流氓烂仔,而应重在青春生理卫生教育,培养良好的情操。

总之,班主任在做后进生工作前,一定要摸清情况,分析原因,区别对待,因材施教。

(三)倾注爱心,心灵沟通。

教育不能没有爱,没有爱就没有教育。

爱是教育的灵魂,差生教育更是如此,只有热爱学生,才能促其转化。

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如何做好后进生的转化工作-后进生转化如何做好后进生的转化工作
一个班级中的学生,大部分学生都是积极向上的,后进生总是少数,但能否转化他们却直接影响到良好班风和学风的形成。

后进生虽然有缺点,但他们并非不可救药。

一般来说,后进生的心理状态是十分矛盾、复杂的。

因此,在转化后进生时,必须找到和挖掘他们身上的闪光点,从思想上引导,从生活上关心,从学习上帮助他们,只有那样,才能架起沟通师生感情的桥梁,唤起后进生内心深处对生活的激情,点燃他们学习物理的兴趣。

要实现对后进生的转化,我认为必须做到以下几点:
一、掌握心理,有的放矢
教师不要只把精力投放到少数优等学生身上。

教师喜欢好学生,讨厌差生的自然感情控制不好,在学生面前流露出来,这是产生后进生的一个重要原因。

教师应把真诚的爱给予后进生;尊重他们,关心、理解、宽容他们;对他们要循循善诱,晓之以理,动之以情,导之以行,给予学习方法上的指导,帮助他们制订可行的目标。

后进生对物理没有学习兴趣的原因不外乎就两种:其一,基础太差,学习自觉性差,问题累计越来越多,因而失去了兴趣。

比如物理公式定义等,由于本身背记较慢,所以常常落后,终于积少成多,成为了后来学习的障碍,逐渐失去了学习兴趣。

其二,学习方法欠佳,影响了学习效果,失去了学习信心。

经常遇到一些很刻苦的学生,却怎么也学不好,他们自己苦恼却无可奈何,时间一长,他们就自己失去了信心。

对待后进生可以有针对性的根据他们的实际情况,制订不同的学习目标,由易到难的让他们真正体验到学习的成功,从而获得成就感,提高他们的学习兴趣和信心。

二、帮助树立学习的自信心
伟大教育学家苏霍姆斯基指出教师应该学会控制学生在教学过程中的活动,为此,教师应善于扑捉学生学习的动机,教师应适时创造条件让后进生在平时的学习中获得成功感,从而激发他们的学习动机和兴趣。

一般来说,后进生往往是双差生,思想品德差、学习差。

因此在加强对后进生的思想政治工作之外,要改变他们学习落后的状态,使他们能听懂课,会做习题,逐步赶上学习好的同学。

作为老师,在平常的教学工作中我也注重对后进生的关注,比如在课
堂提一些适合后进生的简单问题,让他们主动参与回答,或平时的课堂板演也经常让后进生大显身手等,从而激发他们主动参与学习的勇气。

创造性的使用教材,创设生动真实的情境,给更多的后进生机会。

在做物理演示实验的时候,可以让后进生积极参与其中,帮自己拿实验器材等,或者让他们帮我调节天平等,哪怕是放个砝码也行。

让其真正参与到物理教学中,感受到学习物理的趣味性,从而激发学生主动积极地参加物理课堂上设计的许许多多的小实验,让他们亲自动手去完成一些简单的小实验,他们每节课都会因为小小的参与而喜悦,我相信他们在那一刻起对物理学习是有兴趣有信心的。

不怕后进生不愿意参与,只怕老师不给机会;不怕老师给的机会多,只怕老师没创造机会。

三、发挥集体力量
在做后进生转化工作时,要注意运用班集体的力量,组织一部分优秀学生帮助后进学生,形成强大的教育优势,使他们慢慢的进步起来。

在班上也可以用兵教兵的方法,倡导全班同学都来关心后进生,帮助后进生.根据后进生的各种症状,把他们分组归类,每一个阶段确定一组重点转化对象,并制定出相应的转化方案,同时从班内挑选表现良好的同学进行帮扶,由此形成互帮互学、比学赶超的良好学习氛围,从而产生较大的动力,不仅能感染、激励学生,而且还能约束后进生.使他们养成健康向上的道德风尚,优良的学习品质,努力培养他们创造性的思维能力,进一步帮助他们树立正确的人生观和世界观。

四、善于抓住教育学生的最佳时机
学生在学校生活和学习过程中,有许多时候是教育学生的最佳时机,此时教育学生最易为学生接受,效果最佳。

如学生在新学年开始时或一个新班主任接班时,他们往往都有告别过去,重整形象的想法,因此教师要好好利用开学初期这段时间,多找后进生谈谈心,因势利导做好教育工作。

此外,后进生偶尔考一次高分,偶尔做一件好事,此时都是教育后进生的最佳时机。

五、联系家长,共同教育
在家庭、学校、社会中,家庭是教育的基础,父母是第一位的。

要通过家访等方式,沟通与后进生家长的联系,争取和依靠他们配合学校教育,在向家长介绍情况时,应坚持少告状的原则,把后进生的点滴进步告诉家长,帮助
家长分析孩子犯错的原因。

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