2017教导处期末工作总结

2017教导处期末工作总结
2017教导处期末工作总结

2017教导处期末工作总结

本学期以来,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,深化主体化教学法改革,注重教学效益的提高,同时加强对新课程的研讨、跟踪与管理,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高备课组、教研组工作的实效性,提升备课组的地位,发挥备课组的作用,教学管理水平较大提高。

一、主要工作

1、继续促进教师教育观念转变

本学期教导处组织了九次业务学习,组织教师学习了《让课堂焕发出生命活力――论中小学教学改革的深化》、《教育:让思考力生长》、《开发生命的事业》、《课堂交流的内涵究竟是什么》、《为孩子创造更好的成长空间》、《寻找现实道路――20**年主体化教学法反思》等教育教学、课堂教学改革方面的文章,同时对《人民教育》、《中国教育报》等课程改革专栏文章进行系统的学习与解读,使教师对主体化教学改革有了进一步的认识;同时学校组织教师参加了县进修学科培训会达40余人次,参加市、县组织的新课程研讨近30人次,同时还组织参加了省、市、县级骨干教师、骨干班主任、优秀教师等活动13人次,通过学习与研讨,教师教育教学观念从深层次有所转变。

2、强化教学常规管理,落实教学检查制度

(1)、本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、集体备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个

教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到了落到实处。

本学期教导处组织进行了四次教学检查,检查采取不定期进行的方式,并把专项检查与综合检查相结合,专项检查中重点是备课、听课、

试卷批改,做到检查有结果,从检查的情况来看,教研组及老师整体上都较好,但仍然存在着一些问题,如不按要求书写教案,青年教师教案太简,听课次数不足,作业批改不足等现象,检查后在全校教职工会议上进行了总结,并依据学校规定进行了处罚。

(2)、加强了考试工作的管理中。除年级组常规的月考、期中与期末考试外,成功组织初三学生参加了全省统一的毕业会考,提高了组织

管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性。

(3)本学期继续完善和落实学生综合素质评价,做到有组织、有预案、有步骤、有实效,真正把这项工作落到了实处。

3、进一步优化课堂教学

(1)、各教研组活动注重教学活动的效益,摈弃重形式而轻内容的

教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的批改加强了检查与监督,语文、外语组加强了对作文批改的检查。

(2)、邀请进修学校各学科教研员来学校进行了教学指导活动,本

学期教研员来校进行了一次大规模的听课指导,并与老师进行了研讨,

通过一对一活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师教学能

力。(3)、完成了教研组公开课、讨论课活动,语文、数学、外语均成

功举行了二次校内公开课,其他学科举行了一次校内公开课,七年级关

洪东、李小丰老师参加市里举行的优质课评选活动,获得了好评。本学

期组织了特长生活动周,学科竞赛,各学科举行了新课程研讨活动,均达到了预期目标提高了组织管理水平

本学期按县教育局、进修学校的安排,学校迎来了县督导室、进修学校、中教科等职能部门多次来校,教导处组织了相关被抽调教师的听课活动,及材料的查阅等,通过检查评估一致认为我校教师

水平高、教研教改意识强,给予很高评价。同时教导处在本学期还组织了多次大型听课、评课、研讨等活动;加强了资料建设,在日常工作中,我们对各项活动要求要计划、有过程记录、有总结,注意对资料的建设。

二、工作中问题的反思

本学期教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。

1、教师教育教学观念仍需要进一步转变

实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的的努力,特别是主体化教学法实施的过程中,一开始教师观念都有所转变,但由于在实践中遇到的现实问题,往往产生了一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,针对主体化教学法实施中产生的问题不能及时解决也让少数教师产生重走老路的思想。

2、教师队伍建设难度增加

由于一些骨干教师外流,新教师有不能及时补充,如何留住教师

、用好教师对我校是一个难题。

提高青年教师的素质是我们努力要做好的工作,但目前新教师的思想观念需要进一步了解,在提高教师技能素质的同时,必须加强师德建设,提高教师的职业道德素质是当前教师培养工作中的重中之重。

3、加强教学常规检查结果的评价

在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、

抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对检查结果在一定范围内予

以公布,也扣发相应的费用,但仍然不能杜绝此现象,对其原因应进行专门的研讨与分析完善教研组的领导与监督

本学期的教研组工作是以全新模式进行的,取得了一定的效果,但

还远远不完善。如教研组开展中的评价问题,教研组工作开展不均衡问题,教研组长工作开展中的积极性与责任心问题,政、史、地、生、体

等组备课的进一步落实问题等等,需要讨论与开展的工作还有很多。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,

怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。

总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。

关于春季小学教导处工作总结

关于春季小学教导处工作总结 篇1 本学期,我校教导处根据县教研室新学期工作思路,紧紧围绕学校工作目标,积极推进新课程的实施,以提高教学质量为目标,以提高教师专业素质为关键,在全体教师的共同努力下,完成了本学期教导处的工作任务。为总结经验,推进工作,力争以后取得更好成绩,现将学校教务工作总结如下 一、主要工作与成绩 1、规范课程设置,深化课程改革。 严格执行课程方案,坚持按规定开齐开足课程。在专职教师紧缺的现实条件限制下,本学期坚持按课程标准开足了课程。开设丰富多样的体艺特长类和实践活动类拓展性课程,一二年级每周4节(书法、地方、经典诵读、巧手拼玩);三----六年级每周5节,如书法、羽毛球、舞蹈、摄影、太极拳等等,学生可以依据自己的兴趣和需要自主选择,以满足学生个性发展的需要。部分有能力的老师担任不同学科,进行跨学科教学。要求全体教师必须自觉遵守学校课程安排,坚决杜绝随意更换课程,不随意增减课时;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不准随意增加考试次数。

本学期尝试着将综合实践活动课全面展开,在三至六年级设置了综合性学习、劳动与技术等综合实践课程。并组织教师积极参加有关综合实践课程的培训,提高对课程的认识,努力把课程真正落实到实处。一年级开设了科学课程。 3、完善管理制度,强化教学管理。 一是落实常规检查工作。在以往教学常规检查的基础上,结合市“教学四项规范达标”要求,开学初制定了《教学常规检查方案》,就计划与备课、上课、作业布置与批改、质量测评以及教研活动等五方面作了明确规定,以量分形式在全体教师中进一步加强教学“五认真”检查。并把它作为我校规范教学行为,提高教学质量的一项重点工作来抓。各科以优化课堂教学,规范作业的布置与批改为着力点,精心备课,抓住重点,突破难点,设计自主的学习方式,构建开放的学习环境,注重个性教学设计形成。每次检查都认真组织,详细布置,并按要求填写相关的书面检查情况表,以供教师有针对性地改正,作为今后“五认真”努力的方向。本学期分三次对全校教师进行教学常规工作全面检查。根据检查结果,评选出25%的教学常规优秀教师,其他老师也在检查中有了不同程度的提高。 二是继续加强教研组建设。各教研组都能认真制订学期教研计划,明确研究重点任务,积极开展教学研究活动。一如既往地利用每周一次固定的时间(周一、二下午语文,周三上午综合,周三下午数学,周四下午英语,)开展集体备课、研讨课、理论学习等多种形式的教研活动。在活动中切磋教法学法,上好课改示范

2017-2018学年春季小学教导处工作总结

2017-2018学年春季小学教导处工作总结随着夏分时中的将至,一学期的教学工作也将告一段落。回顾一学期教导处所做的工作,有可圈之处也有改进的地方,现将本学期教导处工作做一个总结,在反思中探寻有效途径。 一.工作总方向 本学期我教导处依学校教学目标,坚持以教学工作为中心,以“全面提高教育质量和实施有效课堂教学模式”为主线,教导处科学安排,落实课程计划,扎实工作,大胆创新,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强服务意识,深化教学改革,加强师资队伍建设,加强教学常规检查,较好地完成了学期初制定的各项工作计划。 二、主要工作完成 1.积极配合学校工作,做好开学初的一切相关事项。教导处三人分工明确,郑华英教导主持教导处全面工作,其两人分别负责小学、中学教育教学工作。努力完成教务处日常事务工作,完成好排课、代课、调课的临时工作,做好新生、插班生的分班工作,做好新生学籍号的录用,统计并分发学生的作业本及各年级教材的发放等工作,为学校教学的正常运转做了大量的工作。 2.本学期我校聘试用了忻州学院实习生、琼州学院、赣州学院共19人,为了能在第一时间了解实习生的课堂表现,也为了使实习老师能更快的融入我校大家庭中,教导处与六科组长分成三组以‘随堂听课’的形式深入课堂,及时掌握实习生对课堂的驾驭能力、课标的把

握、学生的学习状态……课后与实习生交流,给予建议,确保课堂的质量。 3.加强了科组工作的指导、督促与检查,定期召开科组会议。本学期各科组工作真正落到实处,制订了工作计划,有内容,有措施,理性且实际。科组活动逐渐开始走向常态化、规范化,有特色、有效率、有时间保证,具体体现在固定时间、固定地点开展集体备课、听课、评课、集体学习与教学经验交流等教研活动。为了规范我校课堂的实效性,探寻适合我校的‘有效课堂教学模式。’本学期4月11开始,由教导处主持,各小组根据本组的实际情况确定磨课主题,50岁以下每位教师执教一节课,如小语组以“阅读教学第一课时”,郭文珠、范永兰老师完成较好;小数组以“计算例题”授课模式,刘克文、王红梅老师完成较好;英语组“阅读短文教学”授课模式,彭桂兰、马静进老师完成较好;理科组的“同课异构”磨课式,陈鹏、廖海琳老师的导学案用得恰如实处。经过‘备—磨—上—议’最终形成了各学科课型的模式,积极打造优质课例。为了迎接期中、期末小语组、小数组、英语组分别进行了试卷分析会,力求做到‘知彼知己,方能百战百胜。’六个科组中,英语组的教研活动开展得比较扎实、比较有效,教研氛围比较浓厚。 4.做好教学常规检查工作。秉着公平、公正、负责的态度,本学期进行了四次教学常规检查,分别由教导处、各科组长组成检查小组,针对各班级的优中差进行抽查。3月18日进行一次检查,查阅了科任教师的教学计划、备课本(小学导学案)、培优辅差记录本和学生的预习本;5月10日进行二次,查阅了学生作业、作文、周记、预习本,并及时做好小结反馈;6月18日进行三次检查,查阅了教师备

2020春小学教导处工作总结

2020春小学教导处工作总结 教师写工作总结是老师必须要做的任务,也是学校的中心工作之一,以便反思教学方法。*是小编整理的春小学教导处工作总结,欢迎阅读。 20xx春小学教导处工作总结篇1 转眼新的一学年就将结束,总结这一学年的工作,我心中经常在反思,我们所从事的工作有着怎样的意义,我在学校教育工作中应该做些什么。 回顾过去,本学期,教导处按照学期初制定的工作计划,“以管理为基础,以教学为中心,以质量为生命,以安全为保障”紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动。加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,对教师的备课和作业批改采取月查制度,对毕业班采取月考制度;以课题研究为载体,在探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了大量些工作,现总结如下: 一、加强业务培训,提高教师素质。

教育教学理论具有指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。 1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准和新颁发的《义务教育法》,做到人手一份资料,认真学习,认真作笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。做到一人发言,大家记笔记,结合教学实际谈体会,运用理论知识解决教学中的实际问题。 2、请进来,走出去。努力创造机会带领教师外出听课学习,本学期组织教师到定远参加滁州市第六届小学教学观摩课活动,组织课题组教师到天长实验学校交流学习,组织教师到凤阳永安小学,凤阳大溪河小学交流学习,到明光市逸夫小学,高王小学听课学习,组织教师到南京虹桥小学参观学习;邀请凤阳县永安小学领导班子到我校交流学习,邀请天长实验学校的课题组教师来我校交流学习。通过请进来,走出去的方式,开阔了教师们的视野,拓宽了教师的知识面。 3、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、集体备课、教师的听课作了具体要求,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的要求。

小学教导处2017年春季教学工作总结

小学教导处2017年春季教学工作总结 一学期以来,我校在镇教育管理组的直接领导下,以全面推进素质教育和打造特色教育为目标,以实施课程改革和提升教育质量为两大工作重点,以深化教研和科研为动力,以加强队伍建设为保障,以狠抓教育管理为重心,使我校的教学工作得以顺利开展,圆满地完成了本学期的教务任务。为总结经验,吸取教训,力争以后取得更好成绩,现将教导处工作总结如下: 一、牢固树立质量意识,优化教学管理教学质量是学校工作的生命线,质量立校,常规立教是学校教学工作的根本守则。有效的常规管理是提升教学质量最有力的保证,而检查反思是管理是否有效的根本所在。 1、依法治教,开足课程。本学期,我校能够严格执行教学法规,严格按课程计划开齐课程,编排课表,着力抓好课程表、作息时间表、两操以及体育、艺术 2+1 活动的执行,保证教学秩序稳定正常,各项教育教学活动有序开展。进一步加强了听课力度,加大了对课堂教学的监控力度,由教导处具体负责每日的课程运行情况的督查和特殊情况下的课务安排工作,从管理上遏制调课和弃课现象。期末,通过调查学生,了解学科平时的教学情况及教学任务完成情况,力保各学科都要上足课时,保证质量。 2、查评结合,夯实常规。为了规范教学行为,我们根据教学月检查常规要求,从教师的备课、上课、听课、作业批改、检测后分析等方面提出了具体明确的要求,进一步改变了教师重结果,轻过程,重教学成绩,轻教法的教学观念。本学期教学常规检查采用集中检查、互阅评比等方式,每月分科组对每位教师的教育教学工作进行全面检查。学科组负责人作检查小结,帮助教师找出备课和作业中的问题。通过互阅,取人之长补己之短,相互学习借鉴;通过评比,促使教师在提高备课质量和作业质量上下功夫。教导处在业务学习时及时反馈,弥补不足,提出方向,进一步规范了教师的常规工作。 3、监控检测,提升质量。本学期,我们始终把提高教学质量放在首位,明确要求各教师每教完一单元,按照县教研室的要求,都要自主进行单元质量检测,及时做好补差工作,坚持狠抓质量不放松。此外教导处还加大了语文、数学和英语三科调研和抽样分析的力度,建立教学质量监控检测制度。一学期来,分别对全校各学科进行了质量监控,由学校安排专人总结测验情况,及时反馈,重点关注部分成绩有较大差距的班级,全面促进学生的提升。期中还专题对全校检测后的成绩进行了专题的讨论与反思,对未过关的学生要求任课教师予以重点辅导,直至补测过关,夯实学生数学基础。期末考试面广量大,教导处精心制定考试方案,同时教育学生做到诚信考试。常态化进行教学质量的监控检测,进一步增强了广大教师的质量意识。 4、多措并举,转化后进。要全面提高教学质量,没有优质高效的课堂不行,但仅靠课堂也不行,学生的智力水平、学习能力存在着差异,再加上学生中留守儿童较多,家长不能与学校共同配合做好学生的教育转化工作,给学校转化后进生的工作带来一定的难度。针对这些实际情况,开学初,学校提出把目标定位在关注各班后30%学生的提高上,全面提高合格率。 一是要求各任课教师对待学困生要做到五个优先:

菱角小学教导处工作总结2017春

菱角小学2020春学期教导处工作总结教学质量是学校教育的生命线。本学期,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动:加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,对教师的备课和作业批改采取月查制度,对毕业班采取月考制度;以课题研究为载体,探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了大量些工作,现总结如下: 一、加强业务培训,提高教师素质。 教育教学理论具有指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。 1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准和新颁发的《义务教育法》,做到人手一份资料,认真学习,认真作笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。做到一人发言,大家记笔记,结合教学实际谈体会,运用理论知识解决教学中的实际问题。 2、请进来,走出去。努力创造机会外出听课学习,本学期组织教师到和兴小学学校参加教研活动,通过请进来,走出去的方式,开阔了教师们的视野,增长了教师的知识面。 3、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、集体备课、教

师的听课作了具体规定,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的规定。 二、强化教学管理,全面提高教学质量 1、抓常规,促进管理更加规范。 本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,采用“定时检查与随机抽查相结合”的办法,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。本学期加强了查课,加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,认真落实“月查制度”。本学期突出了教学管理中的“五抓”:①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案和作业检查了四次,着重对教师的调整方案和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细。每次检查后,教导处都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课制度,促教师的教学观念转变,抓课堂效率的提高。③抓作业批改。本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处对各科作业批改情况抽查了四次,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计

2018教导处工作总结

2015-2016年度第二学期 钢铁路第二小学教导处工作总结 本学年度我校教导处在校领导班子的正确指导下,围绕学校提出的“聚焦课堂,关注质量;提高效率,凸显特色;规范管理,促进发展”教学工作重点,以校本教研为载体,以教研组特色建设为抓手,以提高课堂教学有效性为核心,以促进教师群体专业化水平的提高为目标,深入教学一线,为教师和学生服务。圆满地完成了本学期的教务任务,取得了预期的工作目标和可喜的成绩: 一、夯实校本研训,提升教师业务素质。 1.拓广天地长学识 为了提高教师业务素质和专业水平,我校还坚持每两周一次校内业务学习与有计划地组织部分教师外出学习与培训。各教研组开展了“观看优秀教学课例光盘”、“听专家名师讲座”等业务学习活动。 2.有效教研促成长 教研组建设是学科教学能力建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。我们向各教研组提出了关注课堂,结合课题,深化课堂教学改革的要求,使各教研组活动规范有序。各教研组能以“有效教学”为主要内容,加强共同协作与探讨,认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点、定人员,保证每位教师都能深入参与活动。同时各备课组加强集体备课研究,能采取“互助式教研”方式,商讨解决教学实际问题的办法。讲课的老师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。 3.国家、微型课题立成效 学校以国家十二五课题为龙头,积极要求教师开展微型课题研究,争取阶段性成果,并做到理论研究与教学实践相结合,发挥最大的教学效率,促进孩子们的全面发展。 《中华优秀传统文化对小学生成长的影响之研究---方法与途径》系国家十二五重点项目研究课题,该课题于2014年3月开题,取得了丰硕成果,有很高的学术价值,获得了广泛的社会效益。获得了呼市科技局的科技进步奖,截止到2016年8月该课题已经进入评审阶段,结果将在下半年揭晓。 4.进一步规范办学行为,依法从严治校、从严治教,加强对教师的教育。坚决制止乱补课、乱收费等行为。不允许有偿家教,不允许教师统一订购辅导资料,一经发现、证实,取消评优、晋级资格,取消绩效工资;代课教师解除聘用。

2017春教导室工作总结

2017春教导室工作总结 杨清萍 转眼间我们又在紧张而又忙碌当中度过了一学期。本学期,我校教导室贯彻上级教育部门主导思想,全面落实学校的工作意见,以生为本,以实践有效教学为主题,以提高学校的教育教学质量为目的,推动师生的共同发展。 事无巨细,为能在今后进一步提高工作质量,提高工作效率,更好的发挥教导处的职能作用,下面就我代表教导室就本学期的工作作以总结。 一、主要工作回顾 1.学期初,教导室在总结经验的基础上,认真制定工作计划,落实课程计划,编制课程总表,重新对部分任课教师的工作进行了安排和调整,充分发挥教师的专业才能,使教学工作的分配更趋于科学与合理化,使教师的工作专任专职,并认真执行作息时间,开齐、上足、上好各门课程。 2.教导处作为学校的职能部门,认真贯彻上级下达的文件精神,一如既往地做好上传下达工作。及时、认真地完成了教体局和其他上级部门以及学校安排、分配的各项汇总上报任务。 3.积极要求、组织教师深入学习各科课程标准及相关理论,更新我们的教育观念,指导其教育实践,提高其理论修养和业务水平。 4.积极开展各类教研活动,组织教师参加各级各类竞赛,提高服务意识,大力支持并组织好校内外的公开课、观摩课、优质课、一师一课等一切教研交流活动。我校闫小宇老师、王璐老师、刘文菊老师都成功晒课。 5. 继续加强对青年教师的锻炼和培养,积极组织我校青年教师进行汇报课展示。 5.进一步加强学籍管理,做好电子档案的建立与维护,规范学籍异动手续的办理工作。 6.进一步修订、细化、完善我校任课教师绩效考核方案和教育教学过程评价细则,提高工作的规范化和精细化,按流程操作,体现评价考核的合理性和公平性,更加肯定教师的工作成效,并顺利完成上学期教师绩效工资的考评。 7.严格落实考勤制度,认真抓好教学常规。继续抓好教师教学进度、教案、作业布置与批阅、上下课礼仪、教学反思、随笔、月小结、教研活动记录、听课笔记、试卷质量分析、班会、家长会和培优补差等工作。进一步规范教师教学行为,

春季小学教导处工作总结

春季小学教导处工作总结 教导主任是在学校工作中协助学校领导贯彻党的教育方针,提高教育质量的得力助手。提高教育质量必须通过全体教师来进行,如何作春季小学教导处工作总结?本文是我整理的春季小学教导处工作总结,欢迎阅读。 篇1:春季小学教导处工作总结 一、本期工作重心 本期加强常规教学的正规化,加强平时常规教学的指导、监督和考核,以教师课堂教学探究为教研工作的主要任务,努力探索英语教学,同时加强外教教学工作。教学质量力争走上一个新的台阶。在学校领导的正确领导下,通过全体师生的共同努力,我校教学整体成绩取得了全镇第三名的好成绩。现就本期的教务情况,总结如下。 二、教学常规 1、各教研组要求大家认真研读《课程标准》,了解了每个年级段的教学目标和要求,结合本班特点,制定教学计划。全体教师提前认真研读教材,提前备课。通过不断的学习、讨论、交流,教研组全体成员提高了思想认识。 2、开展了"五心教育课" 的研究课活动。,由中心校领导、教研组长等组织的评课小组子在认真听课的前提下,深入研究课堂、认真评课,及时评出老师课堂教学的闪光点和不足,帮助老师提高课堂教学的效率和质量、并努力打造优质课堂。功夫不负有心人,通过老师们的努力,使后来的五心教育课堂取得良好的效果。 3、教研活动有序进行,常规检查按时开展。教研组每周正常开展教研活动,每位教师积极听课,认真思考,做好听课笔记。通过上课、评课、听课,逐步提高自己的教学水平。教研组长每月按时进行常规检查,和教师交流并做好笔记,及时向教务处反馈检查情况。在月常规检查中,老师的备课认真,作业批改仔细,作业书写工整。各教研组利用单项训练,引领老师们的教学工作。如语文组的拼音过关、词语过关,英语组的万圣节活动、母亲节活动,数学组的计算比赛、数学故事比赛等,无论是社会影响还是教育教学影响都很深远。 4、通过月考,及时了解各班、各科的学习状况,帮助老师们及时发现问

2017年教务主任工作总结范文

2017年教务主任工作总结范文 转眼间,一学年已经结束。首先感谢各位领导对我的关心和信任,感谢各位老师在工作方面对我的大力支持,才能使得我本人的各项工作得以全面顺利完成。本学期,我始终以百倍的信心和热情投入各项工作,不断加强业务学习,团结同志,虚心请教,以全面实施素质教育为根本宗旨,在学校领导的大力支持和个人的努力工作下,依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现将本学期个人工作总结一、加强学习,革新观念,提升理念,不断提高管理能力。理念是先导,学习是保证。作为一个学校的教学组织者和管理者,首先应具备的是过硬的专业素质的协调管理能力。本学年我不断学习新课程理念,学习学校管理知识,学习市县有关学校常规管理要求,以很好的完成学校赋予的职责,并在平时的工作中主动向有经验的老教师和学校领导请教,使自己的育人和管理水平不断得到提高,从而更有的放矢地指导自己的教学和管理实践,更好地为学校教育教学工作服务。二、转变观念,更新方式,推进课程改革,促使我校师生综合素质全面发展。本学期,在学校日常教学管理和教研教改工作中,重点开展了以下几个方面的工作,使我校各项工作进一步得到发展和提高。1、更新教育模式,着力提高英语教学水平。一是组织开展了教师学英语活动,将日常口语打印发于教师手中,要求教师常学习,会将口语应用于课堂教学和平时的师生对话中,形成英语学习的良好氛围。二是开展课间项语活动,用形式多样的的方式教给学生

英语知识。三是开辟英语书画、每日英语等学生学习英语的渠道,使我校学习学习英语的兴趣和英语知识水平不断得到提升。2、成功组织举办北区英语联片教研活动。**年12月,**县北区小学英语联片教研活动在我校举行,作为本次活动的组织者,我精心排,认真负责,活动开展顺利,达到预期效果,受到县师训中心和全体与会教量的一致好评。3、组织全乡学生综合素质竞赛。为了使我乡学生的综合素质得到全面发展的提高,本学期组织了全乡学生的礼仪、安全、生活、学习、社会等方面的综合知识竞赛,全乡共27名学生获奖,学生的综合素质得了很好的检测和提高。从试题的编写、活动组织、活动开展,我始终高度认真负责,确保活动圆满完成。4、组织开展全乡教师学科赛教。活动分初赛和决赛两部分进行,全乡教师参与讲、听、评课。在全乡决赛中,个个教师奋勇当先,亮点多多,通过活动开展,以点带面,使我乡教师的育人能力和水平有了大幅度提高。在今年4月份举行的全县小学教师优质课展评活动中,由我校选送的教师李会民荣获语文组一等奖,同时被命名为县级教学能手。5、组织教师进现代教学设备的使用能力培训,每位科任教学对电脑使用常识、课件制作等学习时间不低于10课时,大部分教师能正确操作。6、定期组织开展课堂教学研讨活动和教师业务能力帮扶活动,不断促进教师的专业成长。三、强化管理,落实措施,提高实效,确保教学质量稳中有升。 1、做好课程设置和课表、作息时间调排工作。确保课程设置合理,课时开齐一足,课时安排

2020春学期教导处工作总结

2020年春学期教导处工作总结 本学期,面对疫情期间线上教学、课程改革的新形势和学校内涵发展、持续提升的新要求,教导处根据学校年度工作计划,继续以提高教学质量作为核心,以提高教师整体素质、优化课堂教学作为重点,以严格的管理规范教学秩序,努力创设良好的教育教学环境。充分调动教师工作积极性,强化主人翁意识;细化过程管理,强化责任意识;健全评价与奖惩机制,强化质量意识。促进教师和学生共同发展,提升学校核心竞争力,使我校教学工作呈现持续发展的良好态势。现将本学期教导处工作总结如下: 一、细化重点目标,明晰工作思路 本学期,在教学工作方面,主要实现了以下目标: 一是教学管理呈现了新局面。加强了教导处日常管理工作,使管理更科学、规范、高效。 二是特色教学实现了新发展。进一步探索了特色办学管理模式,做到线上与线下教学齐头并进、文化与艺体课程共同发展。 三是进一步实现了精细化管理规,提高了课堂教学效率。 四是教学检查更精细、更科学,以检查促进教学工作全面提升。 五是重视和加强各年级的教学工作,基本实现我校2020年高考奋斗目标和高一高二期末联考目标。 二、强化具体措施,细化工作要求 (一)以“停课不停学”为目标,开展线上教学,落实开校准备工作。 1.针对防疫工作的特殊情况,顺利完成假期及延迟开校期间的线上教学的各项工作。

(1)根相关文件精神,研究制定出了《学校延期开校期间线 上教育教学工作实施方案》,确保“停课不停学”,最大限度地降 低疫情对教育教学工作的影响。 (2)成立了延期开学期间线上教育教学领导小组和各年级各 类工作小组,做好线上教育教学的动员工作。 (3)搭建了线上教学平台,开展师生全员培训,研讨线上教 学实施策略,为线上教学做好充分的实施准备。 (4)创新教学检查和评价方式,教导处设计了班级电子教学 日志,制定查课方案,实时了解班级线上教学开展情况。 (5)以高三年级为重点,探索、交流、推广和总结线上教学 的有效模式。 2.顺利完成开学前准备工作,确保教学活动的正常、有序开展。 在开校前10天作出《2020年春学期开学前教育教学工作安排表》,并罗列出《教务工作近期需完成的事项》,通过多次召开教 导处领导和教导处全体人员视频会议,安排好开学前的一切准备工作,确保教学活动的正常、有序开展。 (二)以教育价值为引导,规范教学行为,确保管理常态高效。 1.师德师风建设的常态化。 加强师德师风教育,规范上班、坐班纪律。一方面在教师请假、候课、上课、辅导、坐班等方面,严格履行各项制度;另一方面坚持落实“一岗双责”,强化了广大教师人人都是管理者的责任意识。重视教师形象的塑造,从严治理和打击有损教师形象的不良行为。通过行之有效的措施实现师了德教育的常态化,助推了良好师德师风的形成,打造了一支师德高尚,业务精良的教师队伍,促进了学校的可持续发展。 2.课堂教学行为的规范化。

2017教导处工作总结

2017教导处工作总结 20**教导处工作总结,教导处按照学期初制定的工作计划, 牢固树 立教育教学是中心,教学质量是生命的观念,扎实开展教导处工作。发 挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程检查与 监督,提高备课组、教研组工作的实效性。教导处工作总结 这一学期教导处在校长支持下,教导处按照学期初制定的工作计划, 牢固树立教育教学是中心,教学质量是生命的观念,扎实开展教导处工作。发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程 检查与监督,提高备课组、教研组工作的实效性。反思才会进步,总结 才会提高。现对本学期教导处工作作如下总结: 一、主要工作 1、继续促进教师教育观念转变 本学期教导处组织了多次理论学习与研讨活动,鼓励中青年教师走 进多媒体、运用多媒体,与现代化教育接轨 2、严格执行教学法规,开齐课程,上足课时,做到学科安排不走样, 综合实践课程不走味,校本课程安排不走调,确保高质量完成各科教育 教学任务 3、狠抓常规管理,提高教学效益 (1)、本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学 计划、备课、上课、教案、课后反思、教学日记、听课、作业批改、 辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并 真正做到了落到实处。

(2)本学期教导处组织进行了两次教学检查,检查采取不定期进行的方式,并把专项检查与综合检查相结合,专项检查中重点是备课、听课,做到检查有结果,非常注重实效性。从检查的情况来看,教研组及老师整体上都较好,但仍然存在着一些问题,如不按要求书写教案,青年教师教案太简,听课次数不足,作业批改不细致等现象。 (3)本学期教导处注意课堂教学各环节的规范性,以提高45分钟效益为目标,加强教学案一体化,备课要做到"心中有本,目中有人,胸中有法"。要备课标、教材、资料、学生、教法和练习,备课组内要互相协作,资源共享,共同进步。 (4)、加强了考试工作的管理。除常规期中与期末考试外,成功组织九年级二次月考,加强了巡视和管理力度,加强考风考纪教育,加强了考后分析和落实调整措施的力度,提高了组织管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性进一步优化课堂教学 (1)、各教研组活动注重教学活动的效益,摒弃重形式而轻内容的教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的批改加强了检查与监督。 (2)、要求年青老师人人上示范课、比武课,人人认真评论、研讨,通过此项活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师教学能力。另外,通过一学期的努力,对其它的任课教师也进行了听课评课活动,均达到了预期目标。 5、提高了组织管理水平 本学期根据市教育局的安排,学校迎来了年检组、教学质量检测等职能部门多次来校,教导处组织了相关教师的听课活动,及材料的查阅

2017年上半年教导处工作总结范文

2017年上半年教导处工作总结范文 次时间如流水,匆匆之间,一个学期已经过去。我们送走了不平凡的20**年,又翻开了20**年崭新的岁月。站在20**年的起跑线上,回首一路上我们留下的那一串串或深或浅的足迹,心里感慨很多。在总校的正确领导和关心下,在全体师生的共同努力下,教导处全体人员齐心协力,以踏实认真的工作作风和创新进取的工作态度,顺利完成了期初定下的各项任务。这学期,我们的脚步更坚实,我们的行为更规范,我们的思想更成熟。 教导处工作千头万绪,它涉及到学校工作的方方面面。我们紧紧回绕以全面提高教育质量为中心,加强师资队伍建设,加强学校制度建设,不断规范学校的各项管理工作,坚持规范求发展,规范求创新。 一、管理工作 1。继续推行条线工作的垂直管理模式,提高了学校的整体工作效率,使我们不折不扣地、创造性地做好每一件事。 2。实行行政人员、年级组长、教研组长例会制。群策群力,把握工作方向。 3。实行年级组长、教研组长、行政部门学期测评制度。通过这一制度,做到了不断改进工作作风,提高部门办事效率。 4。行政人员周五分条线安排下周工作,周一分发周工作安排表,人人做到心中有数,忙而不乱。 5。组织教师认真学习“教师一日常规”、“教师工作规范”、“教师月工作考核奖惩条例”。每月考核表由教师签名,及时反馈,

面对面提出整改意见,力求透明化,存入教师档案袋,并纳入学期考核,不断提高考核工作质量。 6。严格工作纪律,履行请假制度和出门登记制度,规范和完善各项评比奖惩制度,力求做到管理长效化、操作规范化、评比人性化。 7。严格学生规范教育,制订各项学生行为规范和学生学习习惯的养成细则,将每天检查评比的情况公布,便于及时改正。 8。抓实教育教学常规,实行教导处、教研组、班级分级负责,加强“六认真”工作的抽查力度,并作为月工作考核的重要依据。 二、教学工作 教学工作是学校的中心工作,也是学校生存和发展的命脉。在全体师生的共同努力下,上学期我部教学质量有了很大的提高,这学期,我们在延续和突破上下功夫,力求实效,力求创新。 1。定期组织教师进行新课标的学习和交流,定期观看教育录像,领会新课改精神。 2。有效开展教研活动,将提高教研活动的实效性作为首要目标,突显备课组功能,体现教研组集体智慧。本学期的教研活动分学科、分层次开展:行政、组长展示课、青年教师成长课、教研组优质课、新教师汇报课,数学学科还开展了两周一次的“专家指导课”,努力探索新课标下“轻负担、高质量”的课堂教学途径。45周岁以下的教师都上了公开课,在浓郁的教研氛围中,老师们得到了锻炼,丰富了课堂经验,提高了驾驭课堂教学艺术的能力。 3。确定了学科的教研重点。语文学科以读书为抓手,积极营造书香校园,深化语文课堂教学研究;数学学科以切实提高课堂教学的

2017年小学教导处工作总结

2013—2014学年度第一学期天堂小学教导处工作总结 本学期,教导处在校长的正确领导下,贯彻学校工作计划,全面落实学校工作意见,以生为本,以实践有效教学为主题,以提高学校的教育教学质量为目的,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,全面提高教学质量,实现师生共同发展。 一、加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质。 教育教学理论能指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。 1、积极组织教师深入学习各科课程标准和《义务教育法》,认真学习,认真做笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践,使广大教师能运用理论知识解决教学中的实际问题。 2、积极开展教研活动。 (1)、积极组织参加校内外研讨课。本学期教导处组织教师听评课12节,特别对刚进校的年轻教师,采取听课-现场指导-再听的方式,使她们尽快适应讲台,站稳讲台。从听课、教学准备到课后的评课及总结上,我们教导处都认真组织,精心筹备,努力把教研工作做得更好,尽量提高每个老师的教学水平。 (2)、努力开展教学研讨会。教导处每月组织了一次有针对性的教学研讨会,由教导处及教研组长主持,就教学中遇到的某些教学难点的突破展开学习讨论。如:低年级的识字认字教学、三年级的作文起步、如何让学生轻松学英语、记单词等,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。各位老师畅所欲言,大胆发表自己的意见看法。在一定程度上,提高了老师们

2017春教务处工作总结

春教务处工作总结 本学期,教务处在校长室的领导下,以提高教育质量为本,以规范教学常规为重点,以深入推进课堂教学改进为主线,从高要求,从严管理。倡导求真务实、踏实奋进和勇于承担的工作作风,经过全校教师的共同努力,教务处各项教学工作扎实有效开展。回顾一学期的工作,现总结如下: 一、切实落实课程管理建设工作,稳定各项教学秩序。 .严格执行国家课程计划,开足开齐所有课程。 按照课程设置要求,协助分管校长制定任课教师安排表、学校课程表、作息时间表,坚持做到“三表统一”,并及时上墙。加强对校本课程、综合实践课程的组织、实施和指导工作,切实开展各项课题研究活动,并做好成果资料的收集和上交。 .规范管理,稳定各项教学秩序。 随着教研活动的增多和教师培训的逐步规范,教师外出培训学习增多,教务处克服重重困难,兢兢业业做好课务调整工作,确保教学秩序的稳定。 二、严格规范日常教学行为,落实各项管理制度。 . 落实规范教学常规管理。 抓好制度落实,是作为教务部门的基本任务,也是确保教育教学提升的重要任务,教学常规是搞好教学工作最根本的环节,是提高教学质量的基本保证。健全各项规章制度又是学校教学常规落实管理工作的一项重要措施。 、明确分工,落实责任,教务处在开学之初就明确了职责,提出目标要求,尤其强化责任意识,使教务人员带头遵规守纪,一个学期以来,教务处的工作人员兢兢业业,认真负责,圆满完成本学期的各项任务。 、认真落实常规检查。按要求采取多种形式,认真抓好教学常规检查,定期不定期相结合的方式进行业务检查,及时进行总结反馈,以利于进一步的工作。 本学期进行四次常规检查,及时反馈信息。组织下年段行政对教师教案、听课笔记、作业等教学常规工作进行了检查,及时反馈,就备课方面(教学目标、自学指导、当堂训练、教学反思)及作业等提出了中肯的意见和建议。使得教学常规检查工作真正落到实处,起到积极的促进作用。 .严格执行学籍管理制度。 按照新的全国电子学籍管理规定办理入学、转学、休学、复学等手续,不收无手续学生,不办无证明的转、休、复学手续,及时进行学籍验审,规范学籍管理,加强学籍管理,提高义务教育巩固率,严格控制辍学率,并建立完整的学籍档案。 .落实教材、教辅资料等各类书籍的征订管理工作。 认真学习上级关于教辅征订的精神,做到认真、细致、规范、无差错。在图书馆工作人员的努力下,顺利完成学期初学生用书和教师用书的分发和调剂工作。又完成了年秋季教辅用书、免费教材的征订工作。为确保征订工作的顺利开展,每次征订都提前通知相关的备课组长到教务处进行筛选。 .规范落实各项考试制度。 本学期,根据上级要求和学校安排,共组织了期初、月考、期中、期末质量调研、初三

教导处2018年度工作总结

教导处2018年度工作总结 本年度,学校本着以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。 教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。 教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。现就以下几方面加以总结。 一、加强师资队伍建设 为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。 1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,组织全校语文老师进行新课程培训,并参加大课堂视频学习。 2、组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教育杂志,让教师能不 断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1-2篇心得体会,让自己的思 想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。 3、走出去,请进来。本学年共组织听课70余人次,基本上做到人人都有机会。同时请进来”秋季开学初,邀请了县数学教研员韩洪灵、陈秀莲老师来校指导,深入课堂实践,使年轻教师快速成长起来。

4、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行听随堂课制度。校长亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,积极提升青年教师的课堂教学能力;每两周定期开展一次教研活动,数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。 5、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课;组内教师的研讨课; 涌现了较多的好课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。吴芬、高云峰两位老师分别开出了优秀公开课,展现教学个性,诠释全新的课题理念,受到了老 师的好评。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。 二、狠抓常规管理力度,使教学管理有序化 本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。 1、本学期四次对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、教研组活动 记录等进行认真检查,及时公示记录并反馈本人,每次检查结果作为考核的依据。从抽查效果看,许多教师能根据实际情况进行备课,内容详实,并每课做到有教学后记,达到规定课时数。在检查过程中,我们欣喜的发现户俊良、张洪硕、范文霞、王梅梅、李克虎等教师的备课质量有了较大的提高。刘娟等教师备课课时量充足,王志民、王全义等教师的备课都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。期中考试后;教导处组织教师对各科试卷进行认真的分析,要求教师针对试卷中暴露出的问题提出改进措 施,调整教学计划。总的来说本学期教学四认真”检查情况较理想。 2、加强早自习、中午教师值班的管理。大多数班级都能利用早自习时间进行古诗词背诵、口语交际、语言积累等,中午也有值班教师进行值班和辅导学困生。

高校教务处工作总结

教务处2017 年工作总结 一年来,教务处紧紧围绕学校工作重点和建设高水平应用型本科高校为目标,以服务师生为中心,规范日常教学运行,提升服务质量,积极开展专业建设和教学条件建设,取得了良好成绩。 主要成绩: 1、做好人才培养的顶层设计,系统推进OBE教育范式 根据我校应用型的办学方向和人才培养定位,在人才培养上坚持育人为本、德育为先、能力为重、全面发展的育人观。紧紧围绕培养综合素质高、专业知识实、应用能力强,具有创新思维和国际视野的应用开发型高级技术与管理人才的培养目标,深化“知行合一,双核协同“的人才培养模式,通过产教融合和国际化双轮驱动,促进科学教育与人文教育相融合,培养高水平的应用型人才。 在多次讨论修改基础上,出台了“ ***** 关于制订本科人 才培养方案的原则性意见”和《关于制(修)订20 1 7级本科专业人才培养方案指导意见》的通知,进学院开展了一体化人才培养方案修订的培训辅导,各专业全面制定和实施一体化人才培养方案,优化课程体系,强化实践要求,使课程设置与人才培养目标和毕业要求相匹配,专业知识与能力达成相协同,推进应用型人才培养,提升应用型人才培养质量。 2、深化产教融合,推进校企合作 1 )强化专业指导委员会工作,规范工作要求 教务处于2017 年 4 月出台了“关于进一步加强专业指导委员会 工作的指导意见”,进一步明确了专业指导委员会组成及任职条件、 工作职责、工作制度和管理要求。学院各个专业相继成立了专业指 导委员会,完善了工作制度,开展了相关工作,促进应用型人才培 养。 2)推进行业企业专家进课堂,开展合作授课 学校出台相应激励政策,推进和落实企业专家进课堂活动,各学院聘请了行业企业资深专家、经理来校与同学们讲课,取得了良好的效果,根据统

小学教导处2018年工作总结

小学教导处2018年工作总结 本年度,学校本着以人为本的教育思想,扎实开展教育教学工作。 教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。 教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。 教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。 现就以下几方面加以总结。 一、加强师资队伍建设为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。 、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。 开学初,组织全校语文老师进行新课程培训,并参加大课堂视频学习。 、工作总结组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教

育杂志,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写-篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。 、走出去,请进来。 本学年共组织听课余人次,基本上做到人人都有机会。 同时请进来,秋季开学初,邀请了县数学教研员韩洪灵、陈秀莲老师来校指导,深入课堂实践,使年轻教师快速成长起来。 、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。 实行听随堂课制度。 校长亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,积极提升青年教师的课堂教学能力;每两周定期开展一次教研活动,数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。 、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课;组内教师的研讨课;涌现了较多的好课。 每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。 吴芬、高云峰两位老师分别开出了优秀公开课,展现教学个性,诠释全新的课题理念,受到了老师的好评。 这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。 教师们学有所得,研有所乐。

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