落实安全责任 做好风险预控 确保作业平安实用版
2024年安全生产工作总结参考范文(5篇)
2024年安全生产工作总结参考范文今年以来，我公司坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，深入____，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平，截止目前，我公司未发生一起轻伤事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐社会、打造平安社会，作出了积极的贡献。
我们的工作措施是：一、建立考核机制，落实安全责任我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书，各部门，架子队一把手是安全生产的第一责任人，安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行一票否决，凡安全工作不到位的部门和个人，一律不得参加评先。
增加了安全运行奖，加大了对安全目标、安全事故、三违现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场开取违规单制度。
同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故发生的有功人员，给予一次性奖励50-____元，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。
并推行人性化安全管理模式，提出了每位职工都是安全第一责任人的管理新理念，把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与的共同责任网络;做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。
安全生产隐患排查治理与安全风险预控制度范文（三篇）
安全生产隐患排查治理与安全风险预控制度范文随着社会的发展和人们生活水平的提高，安全生产问题日益引起人们的关注。
为了保障企业和员工的人身安全，我们必须加强安全生产隐患排查治理和安全风险预控工作。
本文将重点介绍安全生产隐患排查治理制度和安全风险预控制度的建立与实施。
一、安全生产隐患排查治理制度1.建立安全生产责任制度在安全生产隐患排查治理工作中，首先需要明确各级管理人员的安全责任。
企业应当成立安全生产委员会或由专门的安全管理人员负责，明确安全生产工作的责任分工和工作流程，确保安全管理人员的责任到位。
2.制定安全生产隐患排查制度为了及时发现和控制安全隐患，企业应制定详细的安全生产隐患排查制度。
该制度应包括隐患排查的时间、频次、方法和责任人等方面的要求，以确保全面、系统地开展安全隐患排查工作。
3.实施安全隐患排查安全隐患排查应由专业人员进行。
排查人员应按照排查制度的要求，对企业各个环节进行全面、细致的排查。
排查内容包括设备设施的安全性、作业规范的执行情况、员工的安全防护意识等方面，以发现可能存在的安全隐患。
4.整改隐患并落实责任一旦发现安全隐患，企业应立即进行整改，并制定整改方案和时限。
同时，需要明确责任人，并监督其按时整改。
整改完成后，应进行复查，并做好记录，以确保问题彻底解决。
二、安全风险预控制度1.建立安全风险评估制度在建立安全风险预控制度之前，企业应首先进行安全风险评估。
通过对企业各个环节的风险识别和评估，确定安全风险的等级和范围。
评估结果应编制成文字报告，供企业管理层参考。
2.制定安全风险预控制度在安全风险评估的基础上，企业应制定详细的安全风险预控制度。
该制度应明确各级管理人员的责任和具体措施，并规定风险预控的时间节点和执行方式。
同时，应建立健全的风险预警机制，以应对潜在的安全风险。
3.实施安全风险预控措施根据风险预控制度的要求，企业应采取相应的措施进行风险预控。
这包括制定安全操作规程、加强员工培训、改善设备设施、提供必要的安全防护装备等。
电工安全承诺书(实用10篇)
电工安全承诺书（实用10篇）电工安全承诺书第1篇为落实安全生产责任制，有效开展安全生产工作，增强部门员工安全生产责任心，防止安全责任事故的发生，公司组织维修部全体员工签订了 20xx年度《安全生产责任书》，具体内容如下：1、服装整洁，仪表大方，挂牌上岗。
上下班路上，遵守交通规章制度，宁停一分，不抢一秒，上班期间，不得串岗，不得擅自离岗，不在施工区玩手机，玩电脑游戏，不得配戴耳机，不得追逐嬉戏。
2、工作责任区内清扫干净，在施工过程中做到有脏即除。
举升机在不作业时不得处于顶升状态。
3、工具箱内工具设备清洁整齐，整洁，按规定摆放。
实行5s管理。
4在引车过程中，尽量避免站在车辆正前后方，车辆在上下举升过程中，施工人员及闲杂人等不得进入车辆下面。
5、车辆在开启引擎盖时要附叶子板护垫。
车辆开启之前保证拉手刹，托空档，车辆前后无人。
6、车辆在维修过程中保证物不落地（工具、材料、旧件，）油，水，泥，灰及时清理。
禁止非工作人员在车下驻足。
7、拆下大配件要放到指定位置。
并在大修间维修。
不得在过道，车下等有安全隐患的地方进行维修。
8、轮胎拆下后要整齐地摆放在车辆的四周。
9、在维修车辆时，工具箱、工具小车、货架要按规定摆放，严禁放在通道上。
车辆维修结束后要进行项目终检。
10、严格执行“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害”的四不伤害原则。
保证自身，同事、客户生命财产安全，不发生任何事故。
11、凡有化学危险物品场所必须做好防火、防爆、防漏、防毒、融离等安全防护措施。
12、坚持文明生产、不违章指挥、不违章操作。
如发现安全隐患，及时排除后作业。
13、不在禁烟区内吸烟。
14、正确使用劳动防护用品。
15、熟练掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时处置，不延误时机。
备注：以上项目奖罚措施参照公司 5S 管理制度、以及公司内部管理手册执行。
注：此书一式二份，一份本人留存，一份公司存档本责任制时间从20xx 年 01月 01 日起至任期结束。
安全责任清单(通用版)
安全责任清单(通用版)
在日常生活和工作中，安全责任是每个人都需要承担的重要责任。
无论是在家庭、社区还是工作场所，保障安全都是至关重要的。
以下是一个通用的安全责任清单，希望可以帮助大家更好地意识和履行安全责任：
一、家庭安全责任
1.定期检查家用电器、煤气管道等设施的安全性，发现问题及时处理。
2.注意家中火源的安全使用，切勿使用劣质电器或私拉乱接电线。
3.学会正确使用灭火器和急救知识，以备不时之需。
4.妥善保管药品、刀具等危险品，防止儿童触及。
5.定期清理家中的积水，防止蚊虫滋生，预防传染病的发生。
二、社区安全责任
1.遵守交通规则，不酒驾、不超速、不闯红灯，确保行车安全。
2.注意社区环境卫生，不随地吐痰、乱扔垃圾，共同维护社区的清洁。
3.定期参加社区安全宣传活动，提高安全意识和防范能力。
4.关注社区治安情况，及时报警处理可疑行为，保障社区安宁。
三、工作场所安全责任
1.遵守公司安全规定，正确使用劳保用品，如安全帽、防护手套等。
2.注意工作环境的整洁和安全，定期清理工作区域，防止意外发生。
3.学会正确操作工作设备，不擅自改装或维修，避免事故的发生。
4.定期参加安全培训，增强安全防范意识，做好自我保护。
通过认真履行家庭、社区和工作场所的安全责任，每个人都可以为创造一个安全、和谐的社会环境贡献自己的力量。
让我们共同努力，守护安全，守护生命。
【字数：311】
注：本文版权归原作者所有，未经授权，不得转载。
双重预防体系管理制度
XX公司重大事故双重预防机制发布日期：总则依据国家安全监管总局《构建风险分级管控和隐患治理双重预防机制基本方法》，为深入贯彻落实党中央、国务院、省政府、市住建委关于建立风险分级管控与隐患排查双重预防机制的重大决策部署，有效遏制安全生产事故发生，保障人民群众生命财产安全，结合我公司发展现状，建立完善风险管控与隐患排查治理双重预防机制。
一、工作目标全面开展安全生产隐患排查整治行动，深入研究厂内事故的特点，认真分析安全风险重点部位和关键环节，加快推行隐患排查治理、风险分级管控双重预防机制，建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系，从根本上防范安全事故发生，构建公司安全生产长效机制。
二、实施内容各单位部门要建立健全并保持人员不安全行为控制程序，对人员不安全行为进行识别和梳理，并制订员工岗位规范和控制措施，以实现人员准入、培训、监督全过程的流程管理。
1、人员准入管理2、人员不安全行为识别与梳理在危险源辨识的基础上，对识别出的人员不安全行为进行梳理，总结分析不安全行为的发生规律，为不安全行为控制提供依据。
3、员工岗位规范在人员不安全行为识别与梳理的基础上，应制订员工岗位规范，岗位规范应：4、不安全行为控制措施制定制定员工不安全行为控制措施，以确保员工岗位规范的有效执行。
5、员工培训教育建立员工培训教育机制，以提高员工安全知识、意识和技能。
6、员工行为监督建立完善的员工行为监督制度，及时对人员不安全行为进行监督和控制。
7、员工档案建立健全员工档案，全面掌握员工信息，以实现分类管理。
三、责任分工公司负责承担建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治理的主体责任。
要积极开展风险源的辨识、评估和隐患排查治理工作。
进行安全风险辨识、制定管控措施、排查治理隐患、信息技术应用等。
四、保障措施各单位部门要从组织保障、制度保障、文化保障等方面建立并保持程序，以保障双重预防机制能够得到有效的实施和运行。
(一)组织保障各单位部门建立健全双重预防机制管理组织机构，以组织、协调、指导、监督风险预控管理工作。
安全风险预控管理制度
第一章总则第一条为加强公司安全生产管理，有效预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有生产经营活动，包括但不限于生产、施工、维修、仓储、运输等环节。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、科学管理、持续改进”的原则。
第二章风险预控体系第四条公司建立健全安全风险预控体系，包括风险辨识、评估、管控、监控、改进等环节。
第五条风险辨识：各部门应按照国家和行业相关标准，结合实际工作，开展风险辨识工作，全面识别生产过程中的安全风险。
第六条风险评估：对辨识出的风险进行评估，确定风险等级，包括重大风险、较大风险、一般风险和低风险。
第七条风险管控：针对不同风险等级，采取相应的管控措施，包括技术措施、管理措施、个人防护措施等。
第八条监控：对风险管控措施的实施情况进行监控，确保各项措施落实到位。
第九条改进：根据监控结果，对风险管控措施进行持续改进，提高安全风险预控水平。
第三章职责与权限第十条公司成立安全风险预控领导小组，负责组织、协调、监督、检查安全风险预控工作。
第十一条安全生产管理部门负责公司安全风险预控工作的具体实施，包括风险辨识、评估、管控、监控、改进等。
第十二条各部门负责人对本部门的安全风险预控工作负总责，确保本部门安全风险得到有效控制。
第十三条各岗位员工应按照职责分工，积极参与安全风险预控工作，履行安全责任。
第四章风险辨识与评估第十四条风险辨识：各部门应定期开展风险辨识工作，包括生产设备、作业环境、人员行为等方面。
第十五条风险评估：对辨识出的风险进行评估，确定风险等级，制定相应的管控措施。
第五章风险管控与监控第十六条风险管控：根据风险等级，采取相应的管控措施，包括技术措施、管理措施、个人防护措施等。
第十七条监控：对风险管控措施的实施情况进行监控，确保各项措施落实到位。
第六章改进与反馈第十八条改进：根据监控结果，对风险管控措施进行持续改进，提高安全风险预控水平。
2023安全生产反违章活动总结
2023安全生产反违章活动总结2023安全生产反违章活动总结1为进一步加强安全生产监督与管理，遏制违章现象，规范工作行为。
根据国网公司以及分公司《关于开展安全生产“反违章”活动的通知》要求，我所结合自己的实际工作，在全所范围内开展了安全生产“反违章”活动。
一是结合本所实际和近期重点工作制定出保护所安全生产“反违章”活动实施方案。
落实具体措施，力求活动取得实效。
二是在“反违章”活动期间，所领导深入班组、现场进行检查，严肃查处纠正违章现象。
三是本次活动，各级人员在思想上高度重视，在各类作业现场，工作人员能够严格执行“安规”、“两票”、“继电保护安全措施票”及施工“三措”，作业流程规范。
具体活动总结如下：一、为扎实有效地推进和实施活动的开展，确保活动部署周密，首先保护所成立了“反违章”活动领导组。
组长：副组长：成员：随即书面下发了《__x安全生产“反违章”活动实施方案》。
二、活动具体内容1、各组、室通过安全日活动一是组织全体人员学习《国家电网公司安全技术劳动保护七项重点措施》，省公司今年下发的《典型事故案例汇编》、《__省电力公司反违章工作规定》，公司近期修订下发的《__供电分公司承包工程及基建、改建工程和临时工安全管理规定》、《__供电分公司安全工器具管理制度实施细则》等文件。
二是针对公司今年发生的四起一类障碍等不安全情况，结合各自的工作岗位，针对性地开展“以案说法”和“反违章”专题讨论活动，通过典型事故案例分析各种违章现象和突出的违章问题，查找自己在日常工作中，自己身边的事、身边的人是否存在习惯性违章。
大家回顾了过去发生在身边的由于违章引发的一些未遂事故，他们说：我们曾经耳闻目睹了发生在我公司的一些人身未遂，其情景令人难以忘怀，至今想起还深感恐惧和不安，在生与死的边缘，我们真正体会到了安全的重要性！尽管当时没有酿成人身事故，但教训是非常深刻的。
三是管理层组织开展“违章就是事故之源、违章就是伤亡之源”的安全思想教育。
事无巨细抓安全 自觉守规保平安
特别策划22华北电业事无巨细抓安全 自觉守规保平安习近平总书记指出：“确保安全生产应该作为发展的一条红线。
发展不能以牺牲人的生命为代价。
这个观念，必须在全社会牢固树立起来。
要深刻认识安全生产工作的艰巨性、复杂性、紧迫性，坚持以人为本、生命至上。
”国网廊坊供电公司肩负着服务廊坊经济社会发展、保障和改善民生的重要职责，确保安全生产对于当地能源安全、社会稳定、人民幸福重大意义，必须以严细实的作风、钉钉子的精神抓紧抓实抓好。
一、坚持防患未然，着力提升风险辨识能力系统安全认为，任何事故的发生根源是危险源，系统中之所以发生事故，是由于系统中危险源的存在，要想防止事故的发生，必须首先辨认、识别危害因素，从而控制危险源所带来的风险，所以风险识别成为劳动安全、职业健康的管理核心。
廊坊公司以安全警示教育室为载体，以V R等多种形式全面开展风险感知培训，持续提升人员风险辨识能力。
风险的防范，重点在于提前预判。
廊坊公司针对各类电网风险，强化前期分析和应急演练，扎实做好预警预控，做到风险防控心中有数，应对有方。
二、坚持抓早抓小，着力提升隐患治理能力廊坊公司历来将隐患排查治理作为重要工作来抓，建立健全隐患“勤排查、早发现、快治理”工作机制，坚决按照“一隐患、一档案”原则加强隐患过程管控，通过电网方式分析、设备日常运维、季节性安全检查和专项安全活动常态化开展隐患排查治理。
建立健全隐患责任落实管理机制，对于不同等级的隐患明确消除计划和责任人，严格按照隐患治理计划进行“回头看”督导，确保隐患闭环管理。
2019年以来廊坊公司认真借鉴各类事故教训，针对安全生产薄弱环节，全面开展消防安全、城市电缆、防误闭锁、线下树障等专项隐患排查治理。
对重大隐患挂牌督办，决不能走过场。
三、坚持令行禁止，着力提升现场管控能力事故防控就是要抓住关键点、管好关键人、做好关键事。
廊坊公司牢牢抓住作业现场这个“牛鼻子”，确保作业现场人员管理到位、风险防范到位、措施落实到位。
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YF-ED-J7524可按资料类型定义编号落实安全责任做好风险预控确保作业平安实用版In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.（示范文稿）二零XX年XX月XX日落实安全责任做好风险预控确保作业平安实用版提示：该操作规程文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
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今年全国安全生产活动月的主题是“安全责任，重在落实”它向我们阐述了落实安全责任在安全生产中的重要性。
什么是责任？责任一是份内该做的事，二是没有做好份内该做的事，应当承担的不利后果或强制义务。
由此我们可以这样推断出，安全责任就是我们在安全生产上应做好的本职工作。
做好风险预控，确保采制样作业平安，就是我们在安全生产中落实安全责任的具体表现。
燃料检验中心采样班担负着公司入厂煤检质采制样工作。
目前主要依靠人工采制煤样，看似很简单的作业，却也暗藏着很多风险。
如果不进行预控防范，随时随地都可能发生人身伤害或设备损坏事故。
纵观曾经发生的事故很多都是因为作业前风险分析不到位，安全保护措施未做全做细。
比如发生在我们身边的20xx 年清电检修公司的“5.8”高空坠落死亡事故，至今仍然历历在目。
前车之鉴，后事之师。
我们班认真坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和贯彻集团公司“任何风险都可以控制，任何违章都可以预防，任何事故都可以避免”的安全理念，积极做好作业前及全过程的风险预防和控制，并逐步归纳总结出一套适合本岗位的风险预控措施，使全班人员在采制样的作业过程中知道哪里有风险应当加以注意防范，知道哪些能做哪些禁止做，为确保采制样作业平安无事故奠定了安全基础。
通过实践我们感到要做好风险预控，应做好以下几个方面：一．做好风险预控，必须全员参与全过程预控做好风险预控，必须全员参与全过程预控，否则遗漏的人员和环节极易成为日后事故的导火线。
因为一线员工直接参与生产作业，对本岗位中的风险比较了解最有发言权。
因此为了做好风险预控，我们发动全班人员对采制样作业全过程中的危险点、危险源进行识别、分析、评价，确定其风险大小，并做出应对的预控措施，对风险较大的要进行重点预控。
比如我们班有各式多台制样破碎机和电动缩分机，煤样多时几台机器要同时运行工作，而在制样过程中还需要经常停机检查清理机器内部的煤样，这就极易发生误启动正在检查清理的机器而造成人身伤害事故，过去班里曾经发生过此种险情所幸未造成人身伤害。
为了防止此种险情的再次发生，我们特制定了专人负责启停制样设备，当进行清理检查机器时设专人监护，并在此期间禁止启停其它制样设备等预防措施。
后来我们又给每台制样设备安装了自动断电保护装置，安装此保护装置后即使你误按了正在进行清理检查机器的启动按钮，机器也不会转动起来，确保了作业人员的人身安全，通过以上预防措施基本将此种风险降低到零。
我们不但对采制样全过程的重要环节和具有较大风险的危险点、危险源进行预控，同时也不放过任何枝梢末节的细节，因为任何一个细节上的疏忽或失误，都可能造成人身伤害和设备损坏的事故。
比如我们制定了一条采制样前必须认真检查工器具的完整和完好性预控措施，看是无足轻重可有可无，但是只要你认真执行了就可以有效避免像因铁镐掉头、样桶脱粱而造成人身伤害的风险。
二．做好风险预控，必须加强员工们的安全思想技能教育培训，不断提高员工们的安全意识和自我保护能力。
因为有些员工的安全意识淡薄，对一些习惯违章不以为然抱有侥幸心里和存有麻痹大意的思想。
而习惯性违章、侥幸心理、麻痹大意就好像埋藏在我们大脑里的一颗地雷随时会发生爆炸而引发事故。
因此我们必须通过各种形式的安全培训教育以及班组安全活动会来强化提高员工们的安全意识和自我保护能力，使大家充分认识到习惯性违章、侥幸心理、麻痹大意思想的危害与后果；使大家从要我安全转变到我要安全、我会安全、我能安全的境界。
另外有一些来至作业环境的危险源我们即不能消除也不能规避，这就需要我们的员工提高安全意识和自我保护能力来进行自我防范规避化解其中的风险。
比如我们采样时必须进入调车频繁的调车现场和登上3米多高的火车厢作业，这两处危险源是我们目前作业方式不能消除也不能规避的，其风险主要依靠员工们提高安全意识和自我保护能力来进行自我防范。
为了将风险降到最低程度，我们对这两处危险源中的危险点进行了识别、分析、评价，并做出如下一些预控措施：1.去现场采样必须戴好安全帽,穿上合适的工作服和防滑鞋；2采样作业时插上警示红旗禁止进行调车作业；3.跨越铁道和穿越道口时,必须注意?t望有无运行的机车和移动的车辆；4.禁止在铁道上或车厢底下休息,5. 禁止在车辆下面或两节车厢的中间穿过；6.应从车厢的脚蹬处上下火车并应抓紧踏牢；7.采样过程中禁止在车帮上行走和站立；8.采样工器具应上下俩人传递,禁止随意上下抛掷； 9.在铁道两侧通道行走时,应注意避让运行的机车和移动车辆；10.雷雨天气禁止在火车上打伞采样；11.打车门检查下部煤样时,应将车门固定好,避免车门下落伤人。
只要作业人员心里具有了自我保护意识，认真执行以上安全预控措施，就基本可以确保采样作业平安不发生人身伤害事故。
三．做好风险预控，必须长期坚持下去，使之成为一种长效管理机制。
我们对事物的认识是有个渐进的过程，有时有些风险不能被我们及时认识和发现，这就需要我们在实际工作当中随时发现随时做出风险预控措施以防后患。
比如我们制定的雷雨天气禁止在火车上打伞采样是预防作业人员被雷电击伤的措施。
一开始我们并没有认识到雷雨天气在火车上打伞的危险性，一次偶然的雷雨天一名员工在火车上打伞采样发生雷击感电现象，使我们认识到雷雨天气在火车上打伞的危险性，因此我们及时制定了雷雨天气禁止在火车上打伞采样的预控措施，避免了以后再发生此种风险。
另外由于作业方式、作业环境的改变或者采用了新的生产技术而使我们作业中的风险也随之发生了变化，有的风险消失了，同时又有新的风险出现。
因此这时就需要我们及时对新的危险点、危险源进行识别、分析、评价，确定出新的风险大小，并及时做出新的风险预控措施。
比如20xx年公司安装投入了入厂煤机械化采样装置，针对新的作业方式我们根据设备厂家提供的信息资料和经过一段时间的试运行情况及时对新的危险点、危险源进行识别、分析、评价，并做出:1.采样头没有从煤中提出并提升到位时，不得操作螺旋卸小车和大车，防止损坏采样头；2.采样过程中严禁任何人攀登采样车，禁止上下火车厢或站立火车车厢上部；3.采样时站立在司机室外部平台上的人员要尽量靠近栏杆站稳，禁止在平台上行走或上下采样车的上部平台；4.采样时禁止任何人在采样车上部平台上站立或行走；5.采样结束后，必须确认采样头提至最高位，否则不得使用螺旋卸料进行卸车作业；6.处理任何故障时,必须根据实际情况将其整机电源或局部电源切断，以保证操作人员安全；7.故障处理时必须要有两个人同时在场，其中一人操作另一人进行监护，防止意外事故发生；8.当采样头因故障停留在煤中需要处理时，其故障处理人员必须系好安全带后才能进行，同时要做好安全监护；9.若有人在进行故障处理时，控制室内的操作人员禁止对采样装置进行任何方式的操作等一些应对新风险的预控措施。
使员工们尽早熟知新的作业方式中的危险点、危险源，以便在日后作业中加以预防，避免发生人身伤害和设备损坏事故，确保采样作业的平安。
做好风险预控可以防患于未然，可以防止事故的重复出现，可以防止悲剧不断重演，可以事半功倍，因此我们必须要把这种好的办法长期坚持下去，使之成为一种长效管理机制。
四. 做好风险预控，必须加强监管与考核，确保安全责任和预控措施落实到每个岗位、每个人身上。
再好的规章制度和安全措施如果不能被有效落实执行，那也等于一纸空文。
经过各种安全培训教育绝大多数员工都能提高了安全意识认真遵守和执行各种规章制度与风险预控措施，然而还有少数员工安全意识淡薄，墨守陈规，不遵章守纪，不认真执行风险预控措施，还存在习惯性违章行为，因此我们必须通过加强监管和考核来纠正制止这些违章违纪行为。
每年年初我们班里都与每名员工签订一份安全生产责任书，使每位员工都清楚明确自己岗位的安全责任。
并充分利用每年春秋两次安全大检查及安全月活动之机集中开展隐患排查治理识别查找作业过程、作业环境中是否有新的风险出现。
通过安全考试和技术问答等形式让员工们重温风险预控措施内容，使每位员工都熟知本岗位上的风险及预控措施，如果谁不认真履行安全生产责任或不认真执行风险预控措施将对其实行绩效考核给予一定的经济处罚，另外部门领导和班长定期或不定期下班组监督检查员工们的采制样过程，如果发现有违章违纪行为也将对其实行绩效考核给予一定的经济处罚，以此来督促员工们不断提高安全意识认真履行安全生产责任，做好风险预控，确保作业平安。
安全不是一朝一夕的事情，是一个长期永恒的主题，安全关系着你我他的生命和健康；安全关系着家庭的幸福与快乐；安全关系着企业的兴旺与发展。
安全生产人人有责，安全生产责任重于泰山，让我们携手并肩用实际行动共同担负起安全生产这一重任，把安全责任层层落实到每个岗位、每个人身上。
为实现公司20xx年度安全目标和建设好我们和谐美好的新清电大清电而贡献自己的一份力量。