宿管交接班制度(交接表)
酒店交接班登记表 表格
酒店交接班登记表 表格
交接班时间
交接方案
注意事项
责任人
备注
交接班时间一
交接方案一
注意事项一
张老师
交接班时间一
交接方案一
注意事项一
张老师
交接班时间一
交接方案一
注意事项一
张老师
交接班时间一
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注意事项二
王老师
交接班时间二
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宿管交接班制度(交接表)
宿管员交接班规定一、交接班规定为明确职责，规范宿管员交接班流程，交接班时，双方应履行相应交接手续。
1.按规定的项目逐项交接清楚，交班人员先在交接班记录簿上签名，后接班人员依次签名，从此时起岗位全部工作有接班人员负责，交班负责人才能离开岗位。
2.交班工作由当值人员组织，事先做好交班准备工作，检查应交接的有关事项，整理相关各种资料、记录薄、检查表，检查应交接的物件是否齐全，宿管室整洁卫生，以及为下一值班做好接班后立即要执行的准备工作，填写交接班记录表等待交接。
3.接班人员应提前10分钟到岗，查阅交班记录薄，了解有关工作的注意事项，进行交接班工作。
如遇有特殊情况，可以延迟时间进行交接班。
4.值班人员必须遵照规定的轮值表值班，如有事情需要调班应与领导打招呼，未经领导同意不得私自调班。
当值人员因故提前离开或迟到，应事前知会领导，领导好及时安排他人代班，绝对不允许不办理交接手续，有事不与领导打招呼擅自离开岗位现象，已经发现严肃处理。
交接班禁止使用电话等通讯方式或头交接，接班人员未到岗，交班人员不得擅自离开应及时与领导沟通，听从领导安排。
5.交接班手续未结束前，一切工作应由交班人员负责。
如在交班当中出现相关工作，应当由交班人员负责，当中交班人员可要求接班人员协助办理，接班人员有义务协助交班人员办理相关工作。
6.在下列情况下，不得进行交接班：①在交班人处理事务未结束，且未交待清楚后续工作如何办理情况下。
②在处理紧急工作，或出现事故时。
（可在事情告一段落时，得到领导同意后，进行交接班）③接班人员有饮酒情况或精神状态不正常；或接班人员到岗后突发疾病等特殊情况。
④交班人员未办理交接班手续，就擅自离岗等现象。
二、交接班准备工作交班准备工作要充分，事先做好交接班准备工作。
1.交班人员对本班次需要注意事项进行安排指导。
2.接班人员检查各项记录是否齐全、准确。
3.双方检查岗位使用物品是否正常。
4.检查岗位是否整洁，各项物品按要求摆放。
4 宿舍楼钥匙交接单
关于宿舍楼钥匙交接的相关事宜
为了规范宿舍楼钥匙交接手续，避免在日后的宿舍管理中出现推诿扯皮的状况，现将宿舍楼钥匙交接的各项注意事项简述如下：
一、宿舍楼钥匙及其管理工作由办公室移交到保安部，具体负责人分别为：孟庆奎、常胜军。
二、宿舍楼共分四层，其中一楼26把钥匙，二楼28把钥匙，三楼28
把钥匙，四楼28把钥匙，共计110把钥匙，具体房间如下：
101、102、103、105、106、107、108、109、110、112、113、115、116、118、119、120、121、122、123、125、126、128、129、130、131、132。
201、202、203、205、206、208、209、210、211、212、213、215、216、218、219、220、221、222、223、225、226、228、229、230、231、232、233、235。
301、302、303、305、306、308、309、310、311、312、313、315、316、318、319、320、321、322、323、325、326、328、329、330、331、332、333、335。
401、402、403、405、406、408、409、410、411、412、413、415、416、418、419、420、421、422、423、425、426、428、429、430、431、432、433、435。
三、其中235、401没有备用钥匙，总共交付108把钥匙。
交付人（交钥匙）：孟庆奎接收人（收钥匙）：保安部年 3 月 3 日年 3 月 2 日。
宿管部制度
宿管部制度宿管部工作职责1一、积极做好学生宿舍的各项管理工作，加强对住宿生日常行为规范的管理和检查，按有关条例对住宿生进行内务卫生检查，行为规范检查，负责学生规范分的综合评比。
二、及时掌握学生中出现的各类思想动态，有针对性的做好思想工作和防范工作，避免发生各种事故和各类案件。
三、管理好宿舍的财产和设施，始终保证其良好的运行状态，保证学生宿舍区域清洁卫生和环境卫生，保证学生宿舍水、电的正常供应。
四、参与学生生活用品的招标采购，负责生活用品的保管、分类和发放工作，做好学生被樨的洗涤和发放工作。
五、负责住宿生宿舍和床位的调整工作，为住宿生提供及时、满意、安全、卫生的服务。
六、负责学生宿舍区突发性事件的前期处理，相关情况要即时向有关部门报告。
宿管部管理员工作职责2一、服从部门主任的工作安排。
对本管理区内的各项工作负责，不扯皮、不推诿。
除做好本管理区内工作外，在新生入学、毕业生离校等情况下，积极配合宿管部做好各项工作。
二、熟悉有关宿舍管理的一系列规章制度，熟悉本管理区内各宿管人员、住宿生和学生干部的基本情况。
三、对本管理区内“宿舍区管理员”值班、卫生保洁、执行制度等情况；宿舍内卫生检查情况，做到每天检查1―2次，对结果做到及时记录，发现问题及时处理。
四、组织协调好学生干部、宿舍区管理员对宿舍内务状况、住宿生行为规范的检查。
对检查记录及时整理，并将表扬和扣分情况于当日下午公布。
五、做好检查记录、表扬、处罚等各项资料的整理、保管工作。
做到毕业生离校前有据可查。
六、督促有关部门尽快维修本管理区内受损坏的公物,及时对损坏责任做出认定，应该赔偿的应落实赔偿责任人。
七、对宿舍区管理员、学生干部反映的问题和学校各方面反馈的意见，要及时处理。
对学生的合理要求要尽力满足,不能处理的向部主任反映。
督促对住宿生服务承诺的兑现。
八、加强对水、电使用情况的检查，做到既保证住宿同学的日常生活需要，又不无故浪费。
九、积极参与学校各级部门举行的文明宿舍评比活动。
住宿生交接单
住宿生交接单
截止到2016年月日晚7点40分，各班缺席住宿生名单如下：
带班领导签字：生活教师签字：
值周教师签字：
注：此交接单男女生各一份，由带班领导进行核实学生，值周教师签字确认，下第二个自习之前交给生活教师。
生活教师签字确认（如签字则确认前后勤已交接；如不认可，须由生活教师亲自到班级内核实，无误后签字，确认交接）。
此单由生活教师粘贴在核查学生人数表后。
住宿生交接单
截止到2016年月日晚7点40分，各班缺席住宿生名单如下：
带班领导签字：生活教师签字：
值周教师签字：
注：此交接单男女生各一份，由带班领导进行核实学生，值周教师签字确认，下第二个自习之前交给生活教师。
生活教师签字确认（如签字则确认前后勤已交接；如不认可，须由生活教师亲自到班级内核实，无误后签字，确认交接）。
此单由生活教师粘贴在核查学生人数表后。
宿舍管理交接制度
宿舍管理交接制度
1.晚上放学后10分钟内班主任应进入宿舍，督促本班学生迅速地洗刷，及时就寝。
熄灯铃响起，宿舍必须熄灯并停止一切活动。
2.班主任进入本班宿舍后，要深入学生中间，关爱学生，及时发现学生中间的矛盾并及时处理。
认真负责地组织本班学生及时就寝，如有消极怠慢的，导致本班学生不能及时就寝，或出现突发事件，视情节扣除班级考核分5分、3分或1分。
3.班主任晚上到岗时间段应为放学10分钟后—熄灯10分钟后；不得迟到或早退，如有迟到早退的现象，每次扣班级考核分0.5分；如有弄虚作假的，一经查实扣班级考核分5分。
4.班主任离岗前要按标准填写宿舍管理交接表，如有不填，乱填现象每次扣班级考核分0.5分。
5.未尽事宜，另行通知。
英才学校初中部政教处
2011.08.16。
寄宿生查宿交接记录表
备注：熄灯铃后，值周教师负责清查寄宿生人数及就寝情况，人数核实并无异常状况，与宿管员进行交接。
备注：熄灯铃后，值周教师负责清查寄宿生人数及就寝情况，人数核实并无异常状况，与宿管员进行交接。
备注：熄灯铃后，值周教师负责清查寄宿生人数及就寝情况，人数核实并无异常状况，与宿管员进行交接。
备注：熄灯铃后，值周教师负责清查寄宿生人数及就寝情况，人数核实并无异常状况，与宿管员进行交接。
查宿交接记录表
冷水镇中心小学
二〇一二年秋季。
宿舍管理人员一日工作安排
宿舍管理人员一日工作安排
周末留宿学生临时外出填请、销假单，以备和学生家长及时联系。
德育部随时检查。
②请宿管人员在签周末回家学生的请假条时，仔细检查学生所写的请假时间、离校时间和预计返校时间（周日最晚18:00回校）。
若学生在预计返校时间一个小时后到校的，务必让学生在请假条上写明原因，并在宿管人员的监督下给家长打电话，让家长了解该情况。
若学生在预计返校时间一个小时后仍未到校的，宿管人员务必联系该生家长，情况反馈德育部。
③周五值班的宿管人员务必将回家各班学生的请假条当日收齐，与班主任核实并将留宿学生名单记录在交接班记录表上，德育部检查记录。
④学生不允许在宿舍私自接线用电，擅自使用明火、电吹风、热得快等用电器，宿管人员一经发现立即没收物品上交，学校严肃处理。
违反纪律情节严重者学校通知退宿，一切后果自负。
宿管人员每日早上清宿，负责监督学生将固定位置接线板收起，不允许接放在地面、床铺等地方。
德育部 2012年10月29日。
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宿管员交接班规定
一、交接班规定
为明确职责，规范宿管员交接班流程，交接班时，双方应履行相应交接手续。
1.按规定的项目逐项交接清楚，交班人员先在交接班记录簿上签名，后接班人员依次
签名，从此时起岗位全部工作有接班人员负责，交班负责人才能离开岗位。
2.交班工作由当值人员组织，事先做好交班准备工作，检查应交接的有关事项，整理
相关各种资料、记录薄、检查表，检查应交接的物件是否齐全，宿管室整洁卫生，以及为下一值班做好接班后立即要执行的准备工作，填写交接班记录表等待交接。
3.接班人员应提前10分钟到岗，查阅交班记录薄，了解有关工作的注意事项，进行
交接班工作。
如遇有特殊情况，可以延迟时间进行交接班。
4.值班人员必须遵照规定的轮值表值班，如有事情需要调班应与领导打招呼，未经领
导同意不得私自调班。
当值人员因故提前离开或迟到，应事前知会领导，领导好及时安排他人代班，绝对不允许不办理交接手续，有事不与领导打招呼擅自离开岗位现象，已经发现严肃处理。
交接班禁止使用电话等通讯方式或头交接，接班人员未到岗，交班人员不得擅自离开应及时与领导沟通，听从领导安排。
5.交接班手续未结束前，一切工作应由交班人员负责。
如在交班当中出现相关工作，
应当由交班人员负责，当中交班人员可要求接班人员协助办理，接班人员有义务协助交班人员办理相关工作。
6.在下列情况下，不得进行交接班：
①在交班人处理事务未结束，且未交待清楚后续工作如何办理情况下。
②在处理紧急工作，或出现事故时。
（可在事情告一段落时，得到领导同意后，进
行交接班）
③接班人员有饮酒情况或精神状态不正常；或接班人员到岗后突发疾病等特殊情
况。
④交班人员未办理交接班手续，就擅自离岗等现象。
二、交接班准备工作
交班准备工作要充分，事先做好交接班准备工作。
1.交班人员对本班次需要注意事项进行安排指导。
2.接班人员检查各项记录是否齐全、准确。
3.双方检查岗位使用物品是否正常。
4.检查岗位是否整洁，各项物品按要求摆放。
5.接班人员认真听取，交班人员对本班次工作意见和未尽事宜。
6.各项事务没有异议后，开始进行交接班。
三、交接班注意事项
交班工作必须做到“五清”、“三交接”
1.“五清”即：看清、讲清、问清、查清、点清。
2.“三交接”是：
在岗交接：必须在交接岗位上进行交接。
文字交接：填写需要交接的相关记录文档。
实物交接：具体物品交接。
3. 交接班的内容一律已记录和现场交接情况为准，凡是遗漏应交接的事务，有交
班者负责；凡是未接清楚听明白的事项，有接班者负责；交接班双方都未履行交接班手续的内容，双方共同负责。
四、接班后工作
1.接班后应立即巡视各宿舍，及时解决上一班次的遗留问题。
2.根据本日天气，特殊节日等因素，及时调整本班次工作内容。
3.巡视宿舍区域，及时纠正住宿人员的不良行为。
4.落实完成上级领导布置的工作，与管理层保持良好沟通。
交接班记录表
备注：交接内容、有关事项由交班人填写，跟进处理由接班人填写。
此表填写一周交行政部留存。
交接班记录表
备注：交接内容、有关事项由交班人填写，跟进处理由接班人填写。
此表填写一周交行政部留存。
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