设计师岗位职责
设计师岗位职责
设计师岗位职责设计师岗位职责精选15篇在我们平凡的日常里，越来越多地方需要用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。
制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的设计师岗位职责，希望能够帮助到大家。
设计师岗位职责11.负责网站页面的整体美工创意、设计与制作;2.负责网站策划，进行相应的专题页面开发及制作;3.负责网站中广告、图片、海报以及产品图片的设计制作;4.负责网站活动专题的版面策划、设计;5.负责网站各类宣传(广宣品)等等的美术创意及视觉设计;6.其他广宣品平面设计。
设计师岗位职责2职责1、根据项目要求负责项目有关方面的设计与制作(方案布局，预算，效果图，设计理念PPT);2、负责设计案例、工程施工图及结算图;3、配合项目经理制定工作计划及跟进工作进度;4、负责上级领导安排的其他设计工作。
设计师岗位职责31、根据市场需求，收集、分析产品信息，开发在电商平台上具有市场潜力的产品；2、根据设计绘制图稿，提交工厂打样；3、开展行业商情调查，追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息，开发新的产品线；设计师岗位职责41、负责Web端和移动端的视觉设计；2、根据产品原型，设定产品的整体风格，完成高保真视觉效果设计；3、负责跟踪产品效果及用户体验，提出设计优化方案；4、负责对公司线上活动广告宣传进行创意策划、排版、美工设计；设计师岗位职责5岗位职责1、负责公司网站的设计、改版、更新；2、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；3、对公司的宣传产品进行美工设计；4、负责客户及系统内的广告和专题的设计；5、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑；6、其他与美术设计相关的工作。
任职资格1、美术、平面设计相关专业，专科及以上学历；2、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求；3、精通Photoshop/Dreamweaver/Illustrator等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识；4、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量；岗位职责：1、对项目整体定位有清晰认识，对项目视觉形象定位及未来发展有较深刻理解，协助设计总监，负责项目视觉系统及品牌形象应用的把控及执行；2、负责项目外部平面设计团队的统筹协调，合理安排相关工作人员的工作任务、对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责；3、处理相关平面设计任务，配合品牌宣传相关工作;4、协助制作相关策划方案。
设计工作岗位职责15篇
设计工作岗位职责设计工作岗位职责15篇在不断进步的时代，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。
制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的设计工作岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
设计工作岗位职责11、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及任务；2、协助设计师谈单，辅助设计师项目进行跟踪和监督；3、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；4、负责案例，技术及资源的整理，设计团队设计师的管理；5、配合项目经理制定工作进度。
设计工作岗位职责2职责：1、能独立做出季度年度概念设计风格方案2、完善和优化设计流程;团队设计稿的评审、跟踪、协调和修改产品设计，负责样板样衣的审核工作，跟进打板及修板的进度3、有效领导团队如期完成产品研发工作，确保工作如期完成。
设计研发任务，控制设计产品质量和开发成本，严控执行设计预算;4、具有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力，较强的`设计创新能力，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率工作热情、做事认真，责任心强。
职位要求：1、服装设计专业2、女装设计主管或者首席设计岗位工作1年以上3、具有前瞻的设计理念，敏锐的时尚触觉，对流行趋势有卓越的洞察力4、拥有成熟的策划能力和统筹实施能力，准确的把握市场需求5、具备超强审美能力，能结合国际流行趋向，进行目标定位与品牌的策划6、能够准确的把握公司的产品风格，整合全盘产品。
设计工作岗位职责31、参与设计单位招标技术标底编制、合同的起草;参与资格预审、评标;2、制定项目本专业设计工作计划;负责编写设计任务书本专业部分;3、负责本专业各阶段设计管理，对设计单位进行本专业的`设计质量、进度和项目成本控制;跟进本专业设计方案及施工图设计，控制方案及施工图设计过程;审核本专业各阶段设计成果，确保设计成果符合要求;4、配合项目相关报批报建、施工、验收等工作;积极配合其他专业完成相应各阶段设计工作;5、跟踪本专业施工全过程，对涉及本专业问题及时提出并解决;6、负责对本专业内，项目建设所需的材料、设备提供性能指标和选型建议;7、参与施工图会审及技术交底;8、负责本专业洽商、设计变更的提出及审定;9、水、暖、电气专业的对外联系及协调;10、完成上级交办的其他工作。
工程设计师岗位职责（5篇）
工程设计师岗位职责1、熟悉水处理工艺技术、独立完成污水和水处理工程方案设计，正确选择工艺流程并确定工艺设计参数;负责项目的方案设计、成本预算、施工组织设计、略懂项目管理;参与过垃圾渗滤液处理系统设计的优先。
2、熟悉给排水工艺，熟练泵、管道的设计选型，能进行相关方案设计，并能指导现场施工安装;完成施工图设计及相关的设计管理工作。
3、负责对市场、设备采购及工程施工等工作提供技术支持。
4、熟练CAD操作，并略懂土建设计与施工。
5、懂工程量清单报价、定额报价以及工程的标书编制及施工组织方案;具有编写方案、工程设计、项目研究、编制能力，产品及技术的开发、技术保密性好。
6、参与项目后期维护和调试工作;参与项目竣工验收工作。
工程设计师岗位职责（2）工程设计师是指在工程项目中负责进行设计工作的专业人士，他们的岗位职责通常包括以下几个方面：1. 进行项目需求分析和可行性研究：根据客户的需求和项目的特点，对项目进行全面的需求分析和可行性研究，确定设计方案和设计目标。
2. 进行设计方案的制定和优化：根据项目的需求和要求，制定详细的设计方案，并进行方案的优化和修改，确保方案的合理性和可行性。
3. 进行设计计算和模拟分析：根据设计方案，进行相关计算和模拟分析，包括结构强度、材料选型、乘坐舒适度等方面的计算和分析，确保设计方案的安全性和可靠性。
4. 进行相关图纸的绘制和技术文档的编写：根据设计方案，进行相关图纸的绘制和技术文档的编写，包括平面图、立面图、剖面图等方面的图纸绘制，以及设计说明书、施工图集等技术文档的编写。
5. 进行设计方案的评审和修改：参与设计方案的评审工作，对方案进行综合评估和修改，确保设计方案的合理性和优良性。
6. 参与项目的施工和监督工作：参与项目的施工和监督工作，与施工方进行协调和沟通，确保设计方案的正确实施和质量控制。
7. 进行工程变更和问题解决：根据项目进展和实际情况，进行工程变更和问题解决，及时处理和解决设计方案中出现的问题和难题。
设计师岗位职责工作内容及任职资格要求
设计师岗位职责工作内容及任职资格要求
设计师岗位职责：
作为设计师，你的职责包括但不限于以下几个方面：
1. 设计创意方案：根据客户需求，结合自己的设计理念，制定
适合客户的创意设计。
2. 制作设计方案：根据客户和市场反馈，制作相应的平面、色
彩和三维设计方案。
3. 协调客户关系：与客户建立良好的沟通关系，了解客户需求，并根据客户反馈及时修改设计方案。
4. 掌控设计项目：协调内外部团队，确保项目进程和成果高质量。
5. 反馈市场趋势：通过市场调查、研究发现市场趋势、客户需求，以此调整设计理念和设计方法。
6. 熟练掌握设计工具：精通计算机辅助设计软件如Adobe Photoshop、Illustrator等。
任职资格要求：
1. 学历要求：本科及以上学历，设计相关专业。
2. 工作经验：三年以上相关行业工作经验。
3. 技能要求：熟练掌握相关设计软件，擅长信口开河式的创意
和精准公式式表达的平面设计，有扎实的专业知识和良好的审美水平。
4. 细心和耐心：作为设计师，需要具备细心的工作态度和较高
的耐心，以确保设计成果的完美呈现。
5. 团队合作精神：作为一名设计师，需要与团队合作，与他人进行密切的沟通，加强团队作战能力，在竞争激烈的市场中生存和发展。
设计师岗位职责(通用15篇)
设计师岗位职责(通用15篇)设计师岗位职责11、为客户提供高端设计服务，推广个性化设计和精品设计；2、为享受高端设计服务的顾客提供完整服务，包括：上门勘测，与客户沟通；出具设计方案，陪同客户深度选购材料，提供相应施工现场指导；内部交流的组织执行；设计变更和材料变更的确认等，以不断提高公司高端顾客的`业务量和口碑；3、根据公司要求参与到公司提升设计水平、设计形象和设计师管理项目等的研究工作；4、根据区域的要求积极参与到区域驱动的各项设计活动或专题项目工作中；5、每月两次设计师培训工作，包括与设计相关的主题、公司设计研究成果的培训推广；6、积极参加行业专业的设计大賽，提升公司在设计领域的知名度；7、参加相关营销活动，包括：配合分部开发小区，协助业务经理组织重点小区设计方案的制作、家装课堂中设计内容讲课等；8、以及上级可能交付的其它相关工作内容。
设计师岗位职责2工作职责:负责项目前期精装设计单位考察、日常协助精装专业与各专业衔接与协调,现场施工服务及监管。
任职资格:1、统招本科学历,室内设计相关专业;2、具有5年以上设计工作经验、其中3年以上地产行业同岗位工作经验;3、熟悉国家及地方颁布的各项规范、熟悉房地产开发流程及国家相关政策和法规;设计师岗位职责3岗位职责:1、负责专业设计;2、负责专业工程设计施工图的绘制;3、编制工程设计方案及可研报告;4、配合现场施工,解决现场提出的.技术问题。
任职条件1、统招本科及以上学历,电力工程等相关专业,有工作经验者优先。
2、成绩优异,专业素质良好,大学英语四级合格或成绩达到425分以上。
3、身体健康,能够满足工作岗位要求。
4、有较强的沟通协调能力和创新能力,团队合作意识强。
设计师岗位职责41.主要负责项目的室内精装设计管理工作，包括各阶段成果的.评审、把控室内设计效果、控制成本等。
2.设计管理:参与选定室内精装设计公司;负责组织评审精装设计方案、初步设计、施工图等各阶段图纸审查;参与项目成本控制。
设计师岗位职责
设计师岗位职责设计师岗位职责(精选15篇)在现在社会，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。
拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编收集整理的设计师岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
设计师岗位职责1工作职责:岗位职责:1、根据系列产品的年度策划,负责执行所聚焦系列产品的年度、半年度、季度计划;2、审核设计师的作品,并根据所聚焦系列产品的风格、定位及市场流行元素,指出作品中不理想的地方,提出专业修改建议;3、协调所聚焦产品涉及的设计师、版型师、样衣工等岗位的工作配合,监控样衣制定过程中的进度、质量等问题;4、协调所聚焦产品涉及的营销部、生产部人员,促进样衣的审核,并敦促样衣上不理想的地方的修改;5、组织人员参与所聚焦系列产品的服装订货会,安排人员进行代理商等意见的收集和分析。
任职资格:1、本科及以上学历,服装设计、艺术设计等相关专业;2、有10年以上的大型男装设计师工作经验,了解服装流行趋势;3、具有良好的沟通能力及团队协作精神;4、掌握针织不同材质的面(辅)料的性能、风格、特色、价格以及在服装设计中的运用效果;5、熟悉手工绘画方法、技巧,能运用photoshop、coreldraw等软件等进行电脑绘图,并独立绘制出服装效果作品。
设计师岗位职责21、承担公司上级经理下达的设计任务，组织本规划设计成员，按要求执行，并落实、监督完成情况，完成所管理项目的质料整理工作。
2、负责上级指派项目的组织、管理、执行、协调、监督；3、负责与项目相关的公司或部门进行良好协调、沟通，以助于项目的顺利实施；4、根据项目时间要求完成项目上所有设计图纸的校核、出图和项目上使用材料的选择、确认工作；5、认真通读所项目的建筑图纸，及时向相关部门提出与室内设计相关的问题、异议，并配合相关部门及时修改解决，以便于工程的顺利进展；6、在项目进展时根据变更情况及时填写“设计变更单”，及时绘制变更图纸，并组织设计变更的签认工作；7、定期完成“项目工作计划表”上交部门领导，并根据项目进展情况及时新增及修缮，建立上述表格的电子文档，并在公司服务器上备份，便于上级领导及时审查项目进度、进展、变更的`情况；8、按照公司规范设计要求组织编制设计图纸、材料样板、施工图纸、竣工图纸、资料，并进行校核，上交部门领导审核后，交规划设计部门专员归档；9、协助经营部门制作项目资金预算，在项目进行中随时掌握资金运作情况，及时反馈经营部门以有效地控制成本；10、协助招标采购部进行选材优化，有效控制工程成本，并配合建立、完善主要材料展示中心、采购渠道及建立长期合作伙伴及合格产品名录；11、设计指导、绘制建筑设计图和效果图；12、组织或参与相关项目的产品的研发及执行；13、定期完成述职报告，并对部门内的项目助理设计师进行考核。
设计师岗位职责
设计师岗位职责设计师岗位职责1职责：1. 依据时装市场趋势分析、客户消费特性、产品主题风格规划公司的服饰产品线;2. 负责产品的开发及设计工作，部分工作包括资料搜集，顏色选择，面料辅料搜集，样板评定等;3. 拥有较强的创新设计能力和有较好的货品把控能力，完成各项产品开发与设计任务;4. 熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程，对面辅料工艺及成份有良好的认识，并熟悉当地面辅料市场;任职要求：1. 服装设计、平面设计等相关专业，本科以上学历 ;2. 手绘能力强、有女装设计经验者优先 ;3. 具有扎实的.美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;4. 责任心强，有良好的沟通能力，表达能力强;5. 富有创意及执行力，酷爱设计、热爱时尚;6. 熟练运用adobe illustrator、掌握cdr，psd等专业绘图软件及办公软件。
设计师岗位职责21、店面接洽客户来访，根据客户信息上门量尺寸，了解客户要求;2、按客户要求制作方案，制作效果图，将方案与客户沟通，修正;3、确保方案按时下单工厂，确保下单无误;4、协助客服部门完成家具安装售后工作;5、门店家具摆样调整和维护。
任职要求:1、大专及以上学历，设计相关专业优先考虑;2、三年及以上工作经验(橱柜设计、衣柜衣帽间或卫浴房设计)3、工作勤奋踏实、有责任感、能吃苦、为人诚恳;4、有较强的语言表达及沟通能力，能独立开展工作;5、对cad制图熟练操作;6、具备一定的`市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
设计师岗位职责31、熟练使用Photoshop，CAD等设计绘图相关软件。
2、为客户完成户型量尺，能够熟练使用相关软件，并完成设计方案的`效果图。
3、为客户提供整体的家居搭配方案，并能完整解读自身设计理念。
4、能独立谈客户，有良好的与人沟通的能力。
5、客户后期维护，并做好生活化服务，提升品牌质量与客户生活质量。
设计师岗位职责41、负责高端写字楼办公室精装修设计工作；2、负责工装装修方案设计及施工图的.绘制工作；3，落实方案设计，跟进施工现场，解决方案深化问题4、积极有效的与客户沟通，收集设计意见与建议，完善设计；5、主动积极地学习，不断提升自身及团队的创意与设计能力；设计师岗位职责51、负责游戏产品界面与交互设计；2、负责游戏中UI界面、切图、游戏图标、道具等设计；3、能够执行和制定相关设计规范；4、正确理解策划需求案和项目需求，参与游戏资源管理，配合程序输出美术资源。
设计师工作岗位职责(10篇)
设计师工作岗位职责(10篇)设计师工作岗位职责(10篇)岗位职责是每个不同岗位的员工在工作中要完成的工作内容，你知道一位设计师的岗位职责是哪些吗？下面是小编为大家整理的关于设计师工作岗位职责，希望对您有所帮助!设计师工作岗位职责精选篇1职责：1.负责项目(长租公寓)建筑/室内方案设计(公寓、公区)及深化设计的工作;2.带领团队完成相应的设计项目，全面管理项目推进，安排团队的工作进度;3.指导外部设计机构的设计工作，制定设计计划并控制设计成果;4.参与整个项目的落地过程，完成空间设计后续的软装和标识的设计工作。
任职要求：1.建筑及室内设计相关专业本科以上学历;2.五年以上设计工作经验，参与过项目从设计到施工的全过程;3.熟练使用各种建筑设计软件及常用办公软件;4.境外事务所、国内知名事务所有工作经历者优先;5.对于新时代、新人类、新生活的特点有独特的洞察，对互联网时代的空间体验有深入的思考;6.热爱设计，富于创造力和激情，对设计有执着的追求。
设计师工作岗位职责精选篇2职责：1、负责本部门项目的方案设计;2、及时与设计主管沟通项目方案，并与甲方保持良好的沟通，直至确定最终设计方案;3、确定硬装主材与空间色彩搭配，绘制效果图手稿并根据效果图效果;4、设计扩初，绘制施工图手稿并根据施工图品质;5、专案的施工跟踪，有效解决施工中出现的问题和完善设计。
任职要求：1、5年以上室内装饰设计工作经验，建筑、室内设计、环艺等相关专业大专及以上学历;2、有丰富的售楼中心、会所、样板房、酒店、商场等大型装饰工程设计经验;3、方案设计能力强，有良好的创意和空间思维，手绘能力强，能独立完成整体设计个案;4、具有大型设计项目的综合组织协调能力及良好的客户沟通技巧;5、具备较強的沟通能力和优秀的专业素养和职业操守，责任心強，勇于承担责任和压力。
设计师工作岗位职责精选篇3职责：1. 根据设计理念及市场需求，结合公司产品定位及风格，独立进行珠宝设计与珠宝开发;2. 通过观察，分析和研究，准确把握珠宝产品设计发展方向;3. 了解各种珠宝、首饰等流行元素，熟悉时尚、流行产业和流行趋势;4. 与销售团队密切合作了解客户需求，与团队一起发展新款;5. 思维敏捷、具有优秀的创新设计能力，能够体现公司产品文化内涵，提升产品在市场的认知度。
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职位描述
1、主导、协助施工图设计团队,协调安排施工图设计工作;
2、参与公司装饰工程项目的设计管理,与客户沟通联系,落实设计方案
3、能够自主谈单、量房
4、参加方案设计负责项目的主持设计
5、熟悉报价预算、商务谈判、合同签订、施工现场协调等。
⑥、物业信息:(具体内容入职后查瞧)
1.装修施工时间(就是否允许白天施工); 2.物业的报批手续及时间(物业报批需要准备的材料,消防备案就是否影响开工手续);
3.货梯的使用要求与大小尺寸; 4.二装负责人联系电话(方便联系,咨询); 5.收取的各项费用(管理费,审图费,装修押金等); 6.消防,空调就是否指定; 7、 物业指定垃圾堆放处位置,就是否负责外运,就是否指定拆除单位; 8、 就是否有保险要求,就是否指定保额。
6、承办领导交办的其她工作。
工作内容
一、具体工作内容
1、量房流程:
①、量房准备(具体内容入职后查瞧)
1、对接地产公司业务人员,了解客户信息; 2、五分钟之内与客户取得联系(电话8问);3、确定路线,负责人,到达的时间; 4、企业宣传册;5、量房仪,卷尺; 6、相机; 7、设计师手册;8、量房信息记录表(所有资料必须填写完整);9、Ipad存有相应的案例照片;10、名片;11、设计师个人简介,团队简介用于大项目(彩页);12、公司照片展示放入ipad;13、填写外出登记。
③、现场11问:(具体内容入职后查瞧)
1、 这个项目就是您负责的不？以后就是与您签约不？(更好掌握客户的信息);2、 您这里有装修的时间计划不？并同时提出自己开展工作所需要的时间;3、 目前状况您有大概的预算不？(便于您的设计);4、 这楼里有您倾向的装修风格不？(便于您更好的掌握客户的装修风格); 5、 对整体布局就是否有成熟想法？(便于您跟客户更深入的洽谈);6、 您有意向的图片不？我们可更快更好的把握设计风格？;7、 您觉得哪种办公室更舒适？;8、 您下一步的计划:设计,施工; 9、 有没有长期合作的公司,有几家公司参与;
2、方案制作:
①、方案设计注意事项(具体内容入职后查瞧)
1.根据客户设计要求,将所有的功能分区分为2大项:动区与静区。动区指人流量大,较嘈杂。静区指单独的办公室,会议室与休息室等,先进行大区划分,再进行深入划分设计,布局设计时不要去拼凑; 2.要根据前期考察的房子朝向来设置总经理或董事长办公室的位置,老总休息室尽量不要一开门就瞧到班台。(侧开或玄观可以解决,面积过小的可以例外); 3.办公桌的摆放,尽量侧对窗户,不要正对窗户; 4.注意考虑背对背工位,中间的过道尺寸(客户有特殊要求除外); 5.交通路线一定要明了,不要七拐八绕,特别就是通向消防通道与卫生间的; 6.接待区靠近前台,贵宾接待可靠后; 7.储物,茶水,文印,机房,清洁(功能区); 8.卫生间的入口朝向注意,不要正对着公共办公区与大门入口; 9.如客户问用电功率问题,额定电流与启动电流(1*7-10)稳压器(则先请客户提供用电设备资料,有无特殊的用电设备,注:一般的家用与办公用电器,都有稳压器,那么启动电流与额定电流大致相当,如果有特殊用电设备,无稳压器,则启动电流大于额定电流,一般启动电流就是额定电流7至10倍)(启动电流指用电设备启动就是所需的电流。额定电流指用电设备正常运行时所需电流); 10、 后厨的设计须符合国家规范,如需具体设计须咨询专业单位; 11、 上下水设备与上下水点位距离的控制; 12、 空调出风口,回风口,检修口,烟感,喷淋位置不可互相影响。
主案部设计师岗位职责
工作标志
岗位名称
设计师
岗位标号
所属部门
设计部
岗位定员
直属上级
设计部经理
直属下级
任职资格
1、建筑、环艺、室内设计等相关专业本科以上学历;
2、2年以上正规设计事务所或设计公司工作经验;
3、精通AUTOCAD、SketchUp软件,并同时熟练使用其它相关软件;
4、熟悉掌握施工图绘制规范与要求;
10、ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ有没有风水要求; 11、 物业手续,消防备案,空调改造手续就是否开始办理。
④、精准量房:(具体内容入职后查瞧)
1、 空间内的最低(例如空调风管底部到地面的距离)涉及到吊顶的高度问题; 2、 所有梁与柱的位置及尺寸,每根梁离地多高(涉及到石膏造型式或错层矿棉吊顶高度); 3、 所有消防设施的位置与数量(消防栓,烟感,喷淋,消防应急灯,消防指示牌); 4、 所有上,下水及管道位置(涉及到卫生间,茶水间的布局设计); 5、 所有排烟(新风管道),排风管道位置(公寓式写字楼一般可设厨房); 6、 入户电源空开箱的位置,入户额定功率,水井,电井的位置(电井分强电井与弱电井)涉及到后期施工图纸内的施工图; 7、 所有窗户的位置,就是否为落地窗,如不就是,离地有多高,窗户本身有多高,开窗面积,幕墙框架间距尺寸(便于日后设计隔墙位置); 8、 注意房屋的朝向,就是临街,临江还就是临公园,哪边环境杂乱,哪边视野开阔与景观好(涉及到经理及员工位置的设计); 9、 地面就是否平整,后期施工就是否需要地面找平; 10、 如有承重墙,一定要特别注意,设计师如果设计方案时敲掉了则会使客户认为我们极不专业; 11、 记录好客户的设计要求,及客户中意的风格,就是否有中意的样板间及参考图片; 12、 向客户说明我们能完成平面方案的时间,再询问客户什么时间方便约见; 13、注意空间内使用的什么空调系统,如中央空调要考虑吊顶不要压缩了风管空间,如果就是挂机与柜机,则注意空调下水与电源设置;14、 拆除的也要量,以便计算拆除的工程量及费用;
5、熟悉工程设计标准与各项要求,熟悉国家相关行业的规范;
6、对各种细部处理、节点、收口做法非常熟练。施工经验丰富,了解材料及设计概算方面的知识;
7、工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨;
8、有良好的理解与沟通能力,较强的组织协调、团队协作能力及解决问题的能力;
9、勤奋踏实,有良好的职业道德、有较强的责任心与敬业精神,严谨稳健、能够承受较大的工作压力;
15、 货梯门的尺寸,计算斜角长度(确定可运输材料尺寸); 16、 就是否占用公共过道？如果占用,过道中设备位置需记录。
⑤、拍摄照片:(具体内容入职后查瞧)
1、 主要区域、入口、过道、顶面及梁; 2、 配电箱内部(空开字迹清晰); 3、 建筑外立面; 4、 特殊区域(如室内弧形区域);
5、 烟感,喷淋; 6、 上下水点位。
②、电话8问:(具体内容入职后查瞧)
1、 具体的量房时间;2、 客户的基本情况(企业的经营性质等); 3、 客户的房屋状况(毛胚、局部装修、旧房改造等,避免做一些不必要的工作); 4、 具体的量房的地点,乘车(开车)的路线。(准时准确的到达现场); 5、 第一次就是否需要那些特殊材料的准备。(测试房屋的面积与测量的难度,比如就是否需要电筒与量房仪等); 6、 客户大概的装修风格定位,确定类似项目。(准确的把握好客户的需求); 7、 甲方就是租房还就是买房,甲方计划装修的时间,免租期多久; 8、 确定此项目直接负责人就是谁,量房时就是否在现场。