最美青工事迹材料
最美青工事迹材料
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最美青工事迹材料1我叫邢xx，今年26岁,xxxx年毕业于邢台财贸学校，中共团员，xxxx年10月加入中国联通新河分公司，是线路部门的一位包区经理，入职六年以来我与联通共同成长，不知不觉中，对联通的这份难以割舍的感情早已深埋我心中。
参加工作以来，我在各位领导及同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司规章制度要求，较好的完成了领导下发的各项任务工作。
在工作中我做到了遵守公司的规章制度、团结同事、积极向上，始终以严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，任劳任怨。
在生活中发扬勤俭耐劳。
乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格要求自己，受到了领导一致好评，也为线路维护系做出了表率，被授予“新河联通最美青工”荣誉称号。
作为一名联通公司的青年员工，我深知学习对我工作发展的重要性，我始终把学习放在工作及生活中的第一位，我经常刻苦学习岗位技能知识，在领导和前辈们的带领下提高技术技能。
积极参加公司举办的各类学习和培训，如：中国联通通信网络运行维护、中国联通接入网末梢维护、河北省高处作业/特种作业培训、中国联通客户服务管理规范、河北联通员工技能知识培训（社区经理）等；除此之外我还学习了公司企业文化、公司规章制度等知识。
使自己的综合素质得到了全面提升。
我在线路部门干着一线最普通的工作，时刻与客户的关系融为一家，在做好自己的本分工作以外还帮助老人做一些力所能及的事情，这样宣传了联通，也宣传了联通员工们的精神，使客户真正的了解到了联通，也更加肯定了联通，自己为联通贡献了微薄之力。
生活中，积极参加公司组织的各项捐款活动，并积极参加县委县政府组织的各项活动，生活中和前辈们共同交流技术经验，解决技术难题，为青年员工们搭建了一个学习交流平台，使我们新一代的青年员工取得了较大进步。
最美青工个人事迹材料
最美青工个人事迹材料最美青工个人>事迹材料〔一〕爱岗敬业、全心全意为人民服务---温海亮'全心全意为人民服务'是人民警察长期以来的遵旨，温海亮同志公安工作以来，自觉的认真贯彻执行党的路线、方针、政策、努力践行>科学发展观，积极投身于公安事业，高度的职业精神，爱岗敬业，乐观向上，在岗位一线建功立业的追梦青年温海亮同志能够以身作则、率先垂范，自觉服从地委党委、县委和公安党委的各项决策；带领全中队团结拼搏、扎实苦干，进一步提高道路交通管理水平和服务能力，使前山路段的道路交通工作取得了新进步。
温海亮同志自参加工作以来，在刑侦大队从事过侦查员、技术员、禁毒内勤工作，后调入交警大队，负责前山中队工作。
无论在哪个岗位上，他始终心怀对公安工作的满腔热情，全心全意为人民服务。
他一心扑在工作上，不记名、不为利，时时刻刻以身作则、廉洁自律、冲锋在先，他把'立警为公、执法为民'的思想贯穿于自己的一言一行，以对人民生命和财产高度负责的责任感，忠实的履行一个人民交警的职责。
一、协助纠违，加强教育，提高交通安全意识对于各类道路交通违法行为时，始终坚持纠正教育相结合，真正做到发现一起，查处一起，不消除违法行为，不放手，使当事人认识到交通违法的危害性，提高交通安全意识，有效打击了违法行为的发生。
为了确保对当事人的安全教育起到实效，他坚持'事故实例与教育相结合、换位体验与教育相结合'的交通安全宣传教育方式，得到了当事人的认可。
因为他处处站在当事人的角度考虑问题，处处为当事人着想，真正做到'立警为民',受到处罚的大部分人都对他的执勤行为表示认可。
二、便民为民，为民服务，构建和谐警民关系'有困难找交警'.温海亮始终把为民服务作为转变工作作风、构建和谐警民关系的重点工作来抓，文明执法，推行文明标准用语，纠正违章做到先敬礼，再治理，后处理，最后敬个送别礼。
最美青工个人事迹
最美青工个人事迹篇一：最美青工推荐人事迹材料推荐人事迹材料XXX，男，19xx年x月x日出生，本科学历，共青团员，xx市疾病预防控制中心团支部组织委员。
20XX年7月毕业于xx卫生学校，同年10月到xx卫生防疫站工作。
先后从事卫生监测、计划免疫、传染病管理等工作。
身为一名先进青工代表，参加工作以来，始终努力提升自身素质，作风正派，工作扎实，关心集体，严格要求自己，无论政治上、思想上还是日常工作中都有着活跃的表现，得到领导的肯定和赞扬、同事的支持。
在思想上，坚持四项基本原则，热爱祖国、热爱中国共产党。
坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”，积极参加先进性教育活动。
于20XX年被推选为单位团支部组织委员以来，带领团员青年，努力学习党团知识，宣传进步思想。
用改革开放和现代化建设的伟大成就来鼓舞单位的团员青年，增进大家对党、对社会主义的感情，组织团员青年深入学习“三个代表”重要思想，围绕本单位的各项中心工作，发挥团组织的突击手和生力军的作用，做好各项工作，获得了上级团委和单位领导的赞许。
为了增强团员体魄，陶冶青年情操，积极带头参见了一系列文体活动。
在工作上，刻苦钻研、兢兢业业。
免疫接种工作的一个重要特点就是需要精确，不但繁琐劳累，需要有很大的耐心和爱心。
针对上述特点，一方面虚心向老同志学习请教，吸取他们好的工作经验，工作上积极主动，发挥自己年轻的特点，不怕脏、不怕累，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人；另一方面，也不墨守成规，注重加强对新技术、新方法的学习，充分利用现代化的信息技术和方法来开展工作。
20XX年，疾控中心成立伊始，各项工作有了较大的变动。
在检验科工作期间，在中心主任的领导下，与同事们一起，日夜加班，积极出谋划策，积极参与了大量资料收集和仪器校验等计量认证工作，使中心得以顺利通过省实验室计量认证考核。
同年，在身体不便的情况下，还是主动要求参加了市卫生局组织的水库库底卫生清理工作小组。
最美青年最美青工事迹材料0[全文5篇]
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最美青年最美青工事迹材料0[全文5篇]（友情提示：文稿原创使用请改变以免撞车）勇于担当敬业孝亲——最美青年事迹材料xxx（2014年12月12日m.t上传）xxx，女，汉族，1990年出生。
历任、、、讲解员，xxx办公厅区域管理办职工、办公室主任。
在我市工作以来，以甘于奉献、干练创新、勇于担当、孝顺敬亲的突出事迹，成为市xxx系统中群众认可、领导信任、同事学习的优秀青年，影响带动了一大批“90后”在xxx岗位上默默奉献，积极作为。
一、放弃高薪与荣耀的“傻女孩”，甘当一名家乡的宣传员。
都说xxx姑娘水灵，xxx更是如此。
2010年初，刚刚大学毕业的她，参加了国航的“空姐”的选拔。
凭借魅力与智慧，xxx 一路过关斩将，成功入选。
“国航空姐”的荣耀顺利到手，年薪有13万之巨，还有国航的正规编制。
而就在这时，我市新城地标xxx刚刚建成，作为新时期的对外窗口，急需一批高素养的讲解员。
在得知我市招聘xxx讲解员的时候，就在与国航签订《就业协议》的当天，xxx拒绝了国航，毅然回到xxx参加了讲解员选拔招录，另国航的领导十分惋惜。
国航驻新郑机场的负责人对她说：协议就在这里，三年之内，只要你回来，我们随时欢迎。
她母亲说她真是个傻孩子，傻到家了。
xxx说：“都说xxx穷，都不回来建设，以后还是穷。
1我学有所成，假如不回报家乡，就算干再好的工作，将来我也不可能安心。
”就这样，这个“傻女孩”放弃了高薪与荣耀，通过我市严格的面试与笔试，成了xxx的一名讲解员。
干一行专一行。
xxx很快完成了角色转变。
随着讲解工作次数增多，工作阅历的增加，她发现，讲解员的工作并非所想的那么简单，与社团导游有本质区别，特别是涉及到政务讲解，每次每句都要思考再三，由于讲解员的言谈举止代表着这个城市的形象，代表着千万个xxx市民。
这一点，xxx自我要求：不能有丝毫的怠慢。
上万字的讲解稿，不能有一丝错误，错了一句话，一个字，就会给工作带来很大的被动，直接影响我市形象。
最美青工先进事迹材料
最美青工先进事迹材料作为一名最美青工，我深感责任重大，我将竭尽全力为青年岗位担当的精神，始终保持对工作的热爱和责任感。
在工作岗位上，我时刻以身作则，兢兢业业，用行动诠释着最美青工的形象。
首先，在工作中我始终遵循积极向上的态度，勇于承担责任。
在面对工作中的问题和困难时，我从不退缩，而是勇于迎challenges, 并通过学习和思考找到解决办法。
曾有一次，我所在的团队负责一个项目，遇到了一个突发的技术问题，导致项目进度延误。
面对这个困难，我主动承担起解决问题的责任，与团队成员积极讨论，并通过查阅大量资料和不断实践，终于找到了解决问题的方法，成功将项目推进并顺利完成。
我的团队合作精神和对工作的积极态度得到了领导和同事们的高度认可。
其次，我注重团队协作，善于沟通合作。
一个好的团队是由每个成员的力量汇聚而来，在团队协作中，我积极主动与团队成员交流，共同制定工作目标和计划，并亲自带头动手，与团队成员共同完成工作。
在一个紧张的项目进展期间，我与团队成员密切配合，相互协助，克服了一个又一个的困难。
通过团队的努力，我们成功地完成了高质量的工作，得到了领导和客户的一致好评。
我的团队合作和良好的沟通能力在工作中发挥了重要作用。
此外，我注重自身专业素养和能力的提升。
作为一名青年工作者，我深知只有不断学习和提升自己，才能更好地适应现代工作的发展要求。
因此，我不断学习新知识，不断提高自己的专业技能，在工作中运用新技术、新方法，不断提高工作效率和质量。
同时，我也非常重视团队培训和交流，积极参加各种培训和技能提升活动，通过与其他优秀青工的学习和交流，不断拓展自己的思路和视野。
在过去的几年里，我获得了多个专业技能证书，并在工作中得到了充分的运用。
最后，在工作之余，我也非常关注社会公益事业。
作为一名最美青工，我深知自己不仅是企业员工，更是社会的一员，应该积极参与到社会公益事业中。
在过去的几年里，我积极参加各类志愿者活动，为社区居民提供帮助，关心弱势群体，传播正能量。
优秀青工推荐材料（★）
优秀青工推荐材料（★）第一篇：优秀青工推荐材料大同同安电线电缆有限责任公司优秀青工推荐材料王宏同志是同安公司综合办的一名干事，在日常工作中，好学上进，干一行、爱一行、钻一行，不图名、不计利，工作精益求精。
在思想上，热爱本职工作，任劳任怨，常常没有节假日，经常加班加点，始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。
以实际行动展示了一名优秀青工的思想觉悟和优秀品格。
一、爱岗敬业，做好本职工作。
该同志能严格按照集团公司“心齐人和、重建扩源、创新提升、共同富裕”的工作思路，本着“主动抓工作、尽心履职责，提高执行力，落实全过程”的思想在平时工作中团结同志，爱岗敬业，遵守单位的规章制度，工作关系融洽，并通过培训、才艺展演等各种形式的活动，推动和造就了一大批积极投身于经济建设主战场的有志青年，较好地推动本职工作的开展。
在实际工作中，紧紧围绕公司确立的工作思路，按照“高标准、高效率、高质量”的要求，以“三项服务”为主线，使科室全体人员努力提高办文、办会、办事质量和效率，积极发挥参谋助手、协调枢纽作用，以扎实的业务知识服务于本职工作。
在不断的知识积累和工作经验中，提高了业务技能，强化了自身业务知识，使自身的业务水平有了明显提高。
在切实提高自身业务水平的同时，认真履行岗位职责，熟练地掌握、提高操作技能，严格遵循规章制度。
二、加强业务学习，不断提高自身素质。
在日常工作中，作为一名综合办干事，她主要负责各类文稿和重要文件的起草、修改等工作。
为了干好自己的本职工作，适应现代企业管理要求，她非常注重自己的思想、文化及业务知识的学习，经常利用看报纸、看电视、听广播、阅读有关书籍。
尽管工作事务很忙，能做到工作学习两不误，从不影响正常工作。
与部长一起创办了“同安简报”，随时刊登单位的重要工作内容，从创办到今共出版各类安全、企业文化等不同内容共九十一期，受到了各级领导的好评。
同时也进一步的加大了单位的宣传力度。
三、工作协调，服从组织分配。
在工作中不论厂领导，还是上级部门交给的各项工作业务，无条件接收，积极配合能发挥上传下达的作用，搞好与各部门、各车间的协调工作。
矿业公司最美青工事迹材料
矿业公司最美青工事迹材料背景介绍矿业公司是一个非常具有挑战性的行业，在这个行业中，为了保证生产的安全和效率，每一个员工都需要付出更多的努力和汗水。
然而，在这个行业中，也有一些青年员工，他们勇敢、敢于担当、善于沟通，在繁忙的工作中也能够积极参与各种公益活动，为社会做出了贡献，成为了矿业公司的最美青工。
最美青工一号张三是矿业公司的一名普通员工，他早在进入公司之前就乐于助人，喜欢通过各种方式为他人提供帮助。
进入公司后，他学习业务知识、参加技能培训，迅速成为了本部门的业务骨干。
在工作中，他主动承担更多的责任，经常向领导提出创新的工作想法，在工作中不断探索和实践，取得了很好的工作成绩。
除了在工作中表现突出以外，张三也积极参加公司各种公益活动。
他先后参加了爱心驿站、环境保护、希望工程等各种公益活动，并且通过自己的努力影响了周围的人，带领公司青年员工积极投身公益事业。
最美青工二号李四是矿业公司的一名年轻技术工人，他在工作中非常细心，善于发现问题并及时解决。
为了提高自己的业务水平，他不断学习新知识、了解新技术，在工作中不断探索和实践，取得了很好的技术成绩。
除了在技术方面表现突出以外，李四还积极参与公司各种公益活动。
他和其他员工在沙漠造山区开展了一系列环保行动，积极打造了“绿色矿山”，为当地环境的改善做出了贡献。
最美青工三号王五是矿业公司的一名年轻管理干部，他在工作中善于沟通、有魄力，在团队建设和团队管理中有很强的实践能力。
在团队管理中，他善于激励员工，调动员工的积极性和创造性，有效地推动了企业的发展。
同时，王五也非常积极参与公司各种公益活动。
他在沙漠造山区组织了一次“送温暖”活动，为当地贫困学生捐赠了学习用品和生活用品，让孩子们感受到温暖和关爱。
总结矿业公司最美青工是一批富有朝气、积极向上的年轻员工，他们不仅在工作中表现突出，同时也非常积极地参与公司的公益活动，为社会做出了贡献。
矿业公司将继续关注和培养这些优秀的青年员工，为公司的发展和社会的进步做出更多的贡献。
最美青工先进事迹_事迹材料.doc
最美青工先进事迹_事迹材料最美青工先进事迹（一）———哈密地区公安局特警支队张伟人生为棋，我愿为卒，行动虽慢，可谁曾见我后退一步。
这就是张伟，哈密地区公安局特警支队一名特警队员。
张伟，男，29岁，中国共产党党员，2009年6月在哈密市花园乡担任大学生村官，2011年10月，通过自治区公务员考试，成为哈密地区公安局一名特警，他工作表现总能得到领导肯定和赞扬，多次被评为优秀公务员、受到局里嘉奖，但在成绩面前他思考是怎样才能做一个对社会更有价值人，他一直以优秀共产党员标准严格要求自己，时刻谨记习总书记话，平时多流汗，战时才能少流血。
他知道，唯有认真学习，苦练警务实战技能，才能在关键时刻挺身而出，保护人民。
他积极参加支队组织各类学习和训练：手枪快速射击、临战应用射击，特种车辆驾驶、战术手语等等，使自己综合警务素质得到了全面提升。
作为一名年轻特警队员，时刻处在公安工作第一线，与星夜为伴，与危险同行，但他却毫不畏惧、毫无怨言，忠实履行着人民警察神圣职责，用实际行动诠释了最美青工内涵，维护和展示着公安民警良好形象。
2011年至2013年期间，张伟从事街面车辆、徒步、便衣巡逻、岗亭执勤等多种工作，合理运用盘查、搜索、车辆查控等各种警务技能，在巡逻期间参与处理交通事故、打架斗殴、入室盗窃、群众纠纷、人质劫持、公民救助、各类扫黄扫毒清查等警情，为打击街头犯罪，加强社会面防控，震慑犯罪分子出了一份力。
他有一颗”爱民心”，这是对人民一种责任。
”看路边有个小孩子，怎么没有大人管？开过去看看”.2013年1月15日中午，张伟像往常一样开车街面巡逻，在巡逻至第四小学门口时，发现一名3岁左右男童独自站在公交车站哭泣，当时正值上班高峰期，路上来去车辆很多，孩子处境十分危险，他当即下车将男孩带至安全位置并询问情况，但是孩子一直哭泣，询问中无法获得有用信息，张伟随即将该儿童外貌特征上报110指挥中心，并带领辅警在车站周边进行走访，功夫不负有心人，半个小时后，在阿牙停车场附近发现一名男子神色焦急，询问后得知其孩子走失，经核实身份后，这名男子正是孩子父亲，当见到在岗亭内哭泣孩子时，父亲喜极而泣，握住张伟手不住感谢。
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身体力行，保障投油
王桥，毕业于北京化工大学安全工程专业，2014年在中石化销售公司参加工作，现担任输油站HSE管理员，安全环保助理工程师。
自参加工作以来，他严格遵守国家法律、法规，立足岗位、奋发进取，开拓创新，勇于奉献，无论在何种岗位，从事何种工作，他都是干一行爱一行，兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳，各项工作想在前、干在前，树立模范意识，强化带头作用。
现将该同志在投油准备中的工作汇报如下：
川渝管道投油是川渝管理处的头等大事，作为站场一线员工，我们的职责就是保障投油准备工作的顺利进行，保证一次投油成功。
在这个过程中，有过困难有过辛酸，但江津站全体员工团结一致，攻坚克难，顺利推进各项投油准备工作。
刚来到江津站，现实情况就给了大家一个下马威，站场建设还在收尾阶段，人员基本以新员工为主，没有经验、没有办公设施、没有自来水、没有厕所、晴天漫天黄沙、雨天一片泥泞，给人的感觉就是没法开展工作。
看到这种情况我们心里开始打起了退堂鼓，王桥同志见到大家有这种情绪，便激励我们，在基层一线工作就是在历练自己积累自己，只有在这才能学到最实用的经验、学到最接地气的管理。
他举了一些从基层一线成长起来的干部的例子，希望我们有朝一日也能向公司的前辈一样一步一个脚印走上基层乃至中层管理岗位。
在他的带领下，新员工的积极性都被调动起来，大家齐心协力开始了在江津站平凡而又充实的工作生活。
站场工作始终是“安全第一，预防为主”，王桥同志作为站场HSE 管理员首先给大家开展的便是入站三级安全教育。
即便是还未正式生产，他也要求我们把安全的利剑悬在头上，时时刻刻提醒自己，不能掉以轻心。
作为新建站场，江津站进出站管线封堵连头工作是我站最重要、最危险的一项高危作业，也是川渝管道投油的必备条件。
王桥同志作为站场安全管理人员，根据规定进行作业前条件确认、督促安全措施落实、办理相关票证，全程在作业现场进行监护、落实可燃气体分析，全力保障封堵连头高危作业安全顺利完成。
目前，江津站管理人员还未配齐，但设备管理工作已经迫在眉睫，王桥同志主动将技术员的担子挑在身上，天天带领大家深入建设现场认识设备，趁着施工单位安装调试设备的机会，让大家看到了设备的内部结构，学会了操作方法，学到了书本上学不到的知识。
他还通过带领我们抄铭牌的方式来让大家了解设备，同时成果也可以用来制作设备台账，一举两得。
有时候也有他不会操作的设备，他便请教其他管理处的前辈，然后转手教给我们直到人人都成为了“老员工”为止。
水联运就是实战练兵的最好机会。
收球没有盲板扳手，王桥同志就自己照着盲板头画扳手，请施工单位给加工；清管指示器坏掉了，他就和我们一道轮流到现场听球；阀门不能电动，我们就轮流来扳。
这个过程中，王桥同志自己也在不断学习，学习工艺控制，学习判断球是否进筒，如何快速开关盲板等等，然后再将自己领会到的教给我们。
王桥同志作为现场管理人员总能做到身先士卒，几乎每次收球都亲自上阵，无论早晚无论冷暖，最脏最累的活他冲在最前头，休息休
假的事他总在最后头。
在一次收球时，前一天上完夜班的他感冒发烧，但他轻伤不下火线，为了保证收球工作的顺利进行，他顶着高烧完成收球。
事后送他去医院检查，他竟烧到了40℃，医生赶忙安排他去输液治疗。
经过一晚上的输液，他总算退烧了，接着便又投入到紧张的工作中。
在他的带领下，江津站在为期三个月的水联运中克服收球工具的短缺、收球条件的恶劣、人员的短缺，共计完成11批次收球工作，收到泡沫、皮碗、带测径板皮碗、刚刷、磁力刚刷、漏磁检测等约20只清管器，顺利完成水联运工作。
水联运为正式生产积累了经验，就是模拟生产，只有把“演练”做好了，今后投油才能处变不惊，确保安全生产。
全力保障贵渝支线隐患治理工作。
贵渝支线隐患治理是保证江津站管道安全平稳运行的关键工作，治理的重点就是露管、山体滑坡隐患、地质灾害隐患、水体污染隐患。
根据隐患治理的安排，王桥同志合理的组织了进场施工人员进行安全教育、安全技术交底、拉设三线一牌、办理相关票证、作业前JSA分析、严格落实安全监护，不让隐患治理成为“安全隐患”。
隐患治理永远在路上，在治理已有隐患的同时，他经常上线巡查，查看是否有新增隐患的苗头，遇上问题及时处理，把隐患扼杀在萌芽阶段，保障管道本质安全。