项目部副经理个人年终工作总结4篇

合集下载

施工项目副经理个人工作总结(精选8篇)

施工项目副经理个人工作总结篇1一、个人工作总结xxxx年悄然而逝，回想过去的一年，有成绩也有不足。

我于xxxx年x月x日进入xxxxx房地产有限公司，并于xx月x日进驻xxxxx住宅工地任项目经理，至今一年已经过去了，在公司的大力支持指导下，克服了许多困难，走到今天，极为不易，本小区一期建筑面积约x万平方米，造型多、体量大，施工管理范围广，目前一期主体工程全部结束，下一步的施工任务虽然异常艰巨，但我还是有信心、有能力完成各阶段工期目标。

xxx是xxxxx高端住宅小区，工程开工以后，我们严格控制施工质量，从基础开始一步一个脚印的进行，模板工程重点控制结构尺寸和支撑牢固性，确保设计尺寸的准确和观感的质量，我要求全体管理人员及各施工班组，严格控制关键工序，关键部位施工质量，整个主体施工过程中，经过项目部的认真控制，施工全部内容符合设计要求，达到了预期的质量目标。

xxx开工以来，我按照公司要求制定x个月完成主体封顶，可惜的是由于恶劣反常天气影响以及商品砼不及时，以及劳务队资金实力不强，未能在计划下完成，但也基本接近目标工期，安全管理，施工进场准备阶段，我组织项目部按xx自治区安全要求，根据机械及材料使用情况，组织布置与安装。

施工过程中，我始终坚持，“质量第一、安全至上”的原则，把确保项目部全体职工及劳务人员的生命安全作为自己的第一要务。

框架工程，支撑体系和临边防护是安全管理的重点，为此我从以下几个方面加强管理：1、加强安全技术交底工作，通过进场安全教育，上岗时项目部全体管理人员对入场职工进行岗前教育，来加强职工的安全意识。

2、加强检查和巡视及时发现问题、及时整改、杜绝了安全隐患，同时对现场的临电及全部设备由项目部统一进行检查，合格后方可使用，要求劳务班组自有的设备定期的维修、保养和检查及时发现安全隐患，及时进行修理更换。

整个施工期间未发生过一起重大安全事故，保证了广大职工和劳动人员的生命安全，达到了预期安全目标的要求。

项目部副经理个人年终工作总结(7篇)

项目部副经理个人年终工作总结（7篇）项目部副经理个人年终工作总结（精选7篇）项目部副经理个人年终工作总结篇1一、合理安排工序，加快施工速度做为一名项目上的指挥员，自已在注重工程施工方案、质保措施的同时，对生产进度的落实从不放松。

特别是在多年的施工管理中，不管遇到什么样的困难，从未因生产计划管理而延误工期。

在工期管理上，我一直坚持：1、加强部位控制，落实计划安排，自己在日常的生产管理中，对施工部位计划比较清楚，到什么周期，完成到什么部位，我心中有数。

由此在施工管理上，我坚持用施工计划指导和严细现场的作业安排，严格控制施工管理节奏，确保施工进度，按照计划去落实。

2、加强施工组织，落实资源到位。

为确保项目生产顺利，我时刻针对现场的料具、劳动力、材料等生产要素，做好调配，并根据工程进展情况，提前做好生产要素的测算，工作予见性要强，进而加强了料具、人力的合理配置，保证了施工不间断。

3、加强工程插入度，落实施工工效。

针对工程多工种作业。

由其是抢竣工项目，在合理组织插入上是关键，多年的施工经验告诉我，无论是立体交叉作业，还是横向混合式作业，不管是逆施，还是正施，我坚持的宗旨是：统一协调，统一指挥、合理安排、见缝插针。

4、加强责任到人，落实分片包打。

按照施工布置，自己习惯作法是把项目进度指标进行分解，责任落实到每个工长身上，按照旬保月、月保季、季保年的工作安排，做好层层包计划，落实项目上分片包打。

通过多年来，自己坚持和不断充实以上四项措施，使自己在工程进度管理上，创出了项目上的施工信誉。

二、严细成本管理，提高工程效益20__年，针对项目成本，自已在往常施工中始终坚持效益是项目立足的根基，没有了效益，项目就意味着乏值。

多年来，我在抓项目成本管理上，作法有两点：一是抓项目成本分析制度、完善内部管理交口。

自己带头组织项目成本员、定额员、预算员、器材员开好每月工程成本分析会。

并要求成本员把当月中的列支情况进行汇报，做到计划部位、预算收入、器材耗料等。

工程项目副经理年度工作总结（通用3篇）

工程项目副经理年度工作总结（通用3篇）工程项目副经理篇1首先，感谢总经理、党委书记及班子成员一年来对我工作的关心指导，感谢各位领导及职工同志们对我工作的支持帮助。

20xx年，根据项目领导班子分工，我主要负责昌平地铁城南站、1号竖井163m暗挖工程的施工生产管理工作。

一年来，我紧密团结在项目部党政周围，动员和带领干部职工，团结一心，积极进取，在所负责区域的各位部长和职工同志们的共同努力下，共完成大小工程10余项。

工期管理方面，精心组织、克服各种施工困难、严格兑现业主工期节点要求。

质量管理方面，取得了分项工程一次合格率98、6%，焊接一次合格率93、8%的好成绩。

安全管理方面，施工生产事故及交通、火灾事故均在公司下达的控制指标之内。

增收节支方面，效益最大化是企业的最终目标，为公司节省成本增加利润百万余元。

结合一年来的工作，我从以下五个方面向各位领导及职工代表同志们述职如下，请审议。

一、加强学习，提高思想认识一年来，我始终把项目部“两会”精神作为贯穿全年工作的行动指南，结合公司党委开展的“争先创优”，在创先争优活动中，发扬党员“不怕困难、勇挑重担，爱岗敬业、无私奉献、争做模范、勇当先锋”的精神，认真履行，吃苦在前，享乐在后，主动承担急、难、险、重施工任务，勇于攻克高、新、精、尖技术难题，自觉提高工程质量、加快施工进度、确保安全生产。

保证在关键岗位有党员领着，关键工序有党员盯着，关键环节有党员把着，关键时刻有党员顶着，努力争当政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的“四优”员。

采取项目党委中心组集中学、业余时间自己学的方式，主要对__大报告和__届五中全会精神进行了系统的学习，并撰写了。

通过学习我有以下几点体会和认识：1、发展是硬道理。

要坚持把发展作为第一要务，不发展困难就克服不了，矛盾就解决不了，工程只有实现了真正意义上的做优做强现场生产、发展壮大施工队伍、巩固提升建筑市场，才能使工程—真正走出困境，步入良性发展轨道。

项目部生产副经理工作总结7篇

项目部生产副经理工作总结7篇第1篇示例：项目部生产副经理工作总结一、工作回顾本人作为项目部生产副经理，全年以来在公司领导的正确指导下，认真负责，团结协作，努力工作，进一步提高了自身的管理能力和专业技能，圆满完成了主管领导交给的各项任务。

1. 生产管理工作在生产管理方面，我认真贯彻执行公司制定的各项生产计划，合理组织和安排生产工作，严格控制生产进度和质量，确保项目部生产工作的顺利进行。

通过对生产流程的优化和调整，有效提高了生产效率，在保证产品质量的前提下，有效控制了生产成本，取得了较好的经济效益。

作为项目部生产副经理，我积极配合主管领导，合理分配人力资源，严格管理和监督生产人员的工作，不仅确保了人员的工作效率和质量，也增强了团队凝聚力和协作性。

我注重对员工的培训和激励，不断提高员工的专业素质和工作积极性，为项目部的长期发展奠定了良好的人才基础。

安全生产是企业生产经营的首要任务，作为项目部生产副经理，我时刻把安全生产放在首位，加强对生产现场的安全管理和监督，坚决排除安全隐患，确保生产过程中的安全生产。

通过不断加强安全知识培训和现场巡查，有效提高了员工的安全意识和自我保护能力，取得了较好的安全生产成绩。

二、工作心得在工作中，我深感作为项目部生产副经理的责任重大，需要不断提升自身的管理水平和专业技能，勇于担当，善于沟通，注重团队合作，才能更好地完成主管领导交给的各项任务。

在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自身的业务素质和管理水平，为项目部的长期发展贡献自己的力量。

三、工作展望未来的工作中，我将更加细致入微地做好生产管理工作，进一步优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本，为公司创造更大的经济效益；加强人员管理工作，提升员工的综合素质，建设高效团队；继续加强安全生产管理，确保生产过程的安全稳定。

相信在公司领导的正确指导和支持下，我可以在未来的工作中不断突破自我，实现更大的成就。

感谢公司领导对我的信任和支持，也感谢项目部所有同事的合作和帮助，让我能够顺利完成项目部生产副经理工作。

副经理个人年终总结（通用10篇）

副经理个人年终总结副经理个人年终总结（通用10篇）不知不觉间一年就快结束了，回顾这一年来的工作生活，想必大家收获不少吧，现在的你想必不是在做年终总结，就是在准备做年终总结吧。

相信写年终总结是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编精心整理的副经理个人年终总结（通用10篇），希望对大家有所帮助。

副经理个人年终总结1我公司承包的“农四师七十一团二矿”井下采煤工作，在经营方面是最为艰难的一年，由于煤炭行业市场低迷，以及业主煤炭销售不畅、资金短缺加之扣除我公司的灰分较高，没有严格履行合同，并转嫁不属于我公司承担的注氮、灌浆、运输等费用。

致使我公司经营成本居高不下，企业经营十分困难。

井下工作由于受瓦斯、淋水、地质构造和顶板破碎等客观因素影响，造成我公司安全、生产、经营工作压力较大。

面对压力，公司一方面坚持开源与节流并举，从科学管理入手，加强经营管理，压缩各项费用开支，积极降低生产成本；另一方面，与上级部门协调沟通，积极争取政策支持。

一年来，在集团公司和公司党政领导下，解放思想，更新观念，以成本管理为中心，以创新管理为动力，努力提高经济运行质量，较好地完成了集团公司20xx年度对我公司下达的各项经济技术指标。

我作为公司分管经营副经理，在这一年里，按照职责分工，恪尽职守，努力工作。

现就本年度，本人的思想、学习、工作、廉洁情况进行述职，请审议。

一、坚持思想政治建设今年，始终坚持以思想政治建设为中心，加强政治理论学习，努力提高理论修养，不断增强责任感和使命感，在思想上、政治上与集团公司党委保持高度的一致。

首先坚持中心组学习和自学相结合的学习制度，努力提高政治理论水平。

认真学习了党的“十八大”会议精神，把学习会议精神同做好当前工作结合起来，把学习贯彻好“十八大”与公司的奋斗目标结合起来；与当前精细化管理、安全生产、经营工作结合起来，认真理解掌握精神实质，使自身政治理论水平有了明显提高。

其次是在实际工作中坚持民主集中制原则，增强全局观念。

项目部副经理个人年终总结6篇

项目部副经理个人年终总结6篇第1篇示例：又到一年的尾声，时间过得飞快，转眼间又到了我作为项目部副经理的一年总结的时刻。

回首一年的工作，心中不免有些许感慨与成就，也有些许遗憾和反思。

在这里，我想简要总结一下我的工作情况，与大家分享一下我的体会与心得。

一、工作回顾今年，作为项目部副经理，我在管理团队、项目执行、预算控制、资源调配等方面都有了一定的成绩。

在项目管理方面，我认真负责，严格执行各项工作流程，及时协调各方资源，确保项目的顺利进行。

在团队管理方面，我注重团队建设，关心员工成长，鼓励员工创新，帮助员工解决问题，使团队合作更加默契高效。

在预算控制方面，我严格把控成本，合理分配资源，确保项目在预算内完成。

在资源调配方面，我灵活应对各种变化，合理安排资源，保证项目进度。

二、工作收获在今年的工作中，我收获颇丰。

我在项目管理方面积累了丰富的经验，提高了自己的管理能力和执行能力。

在团队建设方面，我培养了一支忠诚、团结、高效的团队，为项目的顺利推进提供了有力支持。

在预算控制方面，我提高了成本控制的能力，提高了项目的竞争力。

在资源调配方面，我学会了更好地协调各种资源，提高了项目的执行效率。

三、工作不足作为项目部副经理，我也有一些不足之处需要改进。

在沟通协调方面，我有时候处理事情不够及时，跟不上项目的进度。

在团队激励方面，我有时候忽略了员工的情感需求，导致团队凝聚力不够。

在决策能力方面，我有时候处理问题过于迟疑，影响了项目的效率。

在自我管理方面，我需要更加注重自己的职业规划与提升，才能更好地发挥自己的职业潜力。

四、展望未来未来的路还很长，我会不断总结经验，不断改进工作方法，提高自己的能力。

我将会更加注重团队管理，激励团队成员，使团队更加团结、合作。

我也会更加注重自我提升，不断学习、不断进步，为公司的发展做出更大贡献。

我相信，在公司领导及同事的帮助下，在自己的努力下，我会成为一名更加出色的项目部副经理。

回顾一年的工作，我的成绩或许有限，但我的努力与奋斗却是不可忽视的。

项目部副经理个人年终自我总结7篇

项目部副经理个人年终自我总结7篇第1篇示例：2019年已经接近尾声，回首这一年，对于自己来说，是收获颇丰的一年。

在项目部的工作中，我作为副经理，经历了许多挑战和成长，也取得了一些阶段性的成绩。

在这个节点，我想好好总结一下自己在这一年里的工作和成长，以及对未来的展望和规划。

我要说一下自己在这一年里的工作成绩。

作为项目部副经理，我的工作主要是协助部门经理完成各项工作任务，监督项目进度和质量，解决工作中的各种问题，协调部门内外的关系等。

在这一年里，我和团队一起辛勤努力，顺利完成了多个项目，并取得了一些可观的业绩。

在某项目上线后，获得了客户的一致好评，在另一个项目中，我们成功解决了一个长期困扰团队的技术难题，取得了技术突破。

这些成绩的取得离不开团队的共同努力，离不开我的同事们的支持和合作，我由衷地感谢每一位一起工作的人。

我要反思和总结自己在这一年里的不足和问题，以便在未来的工作中加以改进和提高。

在工作中，我发现自己有时候会过于急躁和焦虑，导致处理问题的效率和质量不如人意。

我意识到我需要更好地控制自己的情绪，提高工作效率和质量。

我也意识到自己在沟通协调方面还有待提高，有时候在处理部门内外的关系时显得有些拘谨和生硬，容易引起一些不必要的误会和摩擦。

我计划在未来的工作中注重加强自己在沟通协调方面的能力和氛围。

我要对未来做一些规划和展望。

在项目部副经理这个岗位上，我清楚地了解到自己还有很多需要提高和学习的地方，我希望在未来的工作中，能够更好地锻炼和提高自己的领导能力、协调能力和沟通能力。

我希望能够更好地带领团队，以更强有力的组织力和领导力推动部门各项工作的顺利进行。

我也希望能够更多地参与到项目的前期规划和设计中，提前介入项目并参与项目的方案设计和调研工作，为项目的顺利进行奠定更加坚实的基础。

2019年对我来说是充实而收获的一年。

在这一年里，我取得了一些成绩，也发现了一些不足和问题，对未来也做了一些规划和展望。

我相信，凭借着自己的努力和坚持，未来的日子里我一定能够取得更好的成绩，更好地发挥自己的作用。

1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。

项目部副经理个人年终工作总结 4 篇项目部副经理个人年终工作总结 1??光阴似箭，日月如梭，辉煌的 20xx 年即将结束，将迎来充满希望的 20xx。

回望即将过去的 20xx，展现在我们面前的是一年中深浅不一的脚印，在这幅巨大的画面上，留下的是优美的、还是些许凌乱的印记呢？不管怎样，我们都要骄傲地说，我们已经走过来了。

在过去的一年里，我们经历了许多，也成长了许多，我们要不断提升自己的实力，迎接新的更大的挑战，现将 20xx 年的工作总结如下：??、项目方面??在过去一年里，主要担负交通银行前端项目组的开发工作，??如开发台北存取款系统、开发离岸存取款系统、开发动态下拉框任??务、维护澳门存取款系统、维护澳门太平洋卡系统等工作。

因工作??需要，现调至浦发项目组，担负对公回单自助打印系统的开发工作。

在做这些项目的工作中，不仅学习到了业务知识、技术知识，还学会了很多做人的道理。

不管做什么事情，解决问题的唯一办法是——沟通。

只要有沟通能力，一切困难都能够迎刃而解。

跟业务加强沟通、交流，认真、细心的分析需求，面对问题及时解决处理，这样才能把项目很好的向前推进。

2、团队协作??从上面的主要工作内容来看，所有项目不是一个人所能完成的，正所谓一切事务离不开团队，个人是无法逞英雄的。

在公司领导的英明领导下，团队建设有了很大的进步，跟同事在一起工作感觉非常的开心，没有什么其他的杂念，跟大家在一起工作，能够相互尊重、相互关心、相互帮助，这就像是一个家庭，一个大家庭，平时大家开开玩笑、说说笑笑，能够缓解一下紧绷的精神状态，而工作中又能严于律己，认真对待工作，这就是我们需要的团队。

同时，公司领导也经常跟大家一起谈心论事，放下领导的架子，融入到同事当中，拉近了与同事之间的距离，这样更能够体现出领导对同事们的关心，更能够体现出领导的亲切感，也更能够让同事们接受。

在每个项目开始之前，同事们都能好好的交流，加强理解，对问题的共识、解决问题的方法能够很好的统一起来，在解决问题的过程中，虽然都不是风平浪静，但事后都能够客观的分析，从不参杂个人的感情，每个人都能很好的融入到这个团队，共同做好每一个项目。

这正所谓——团结就是力量。

????、工作态度??不管个人能力有多强，面对工作，就两个字“态度”。

关于这一点，给我最大的感触就是一定要好好的去聆听、去分析。

每个人对待问题都有自己不同的看法，不管他的看法对还是不对，合理与否，考虑的角度是否正确，都要好好地聆听，至少要等他说完，可能你不愿意或者不屑听完，但是静下心来或许会发现他看问题的某些角度你没有考虑过。

所以我们要静心、聆听！对于领导安排的工作，有些难度比较大，困难总是要去克服的，遇到问题首先自己先解决，解决不了的，相互问同事，同事之间相互讨论，共同解决问题，在工作中经常会有这样的事情，把每一次遇到的问题和技术难点都记录下来，把问题、技术与大家共同分享，这样才能共同提高。

在工作中、生活中，态度决定一切，态度 100 分，生活、工作 100 分。

4、未来工作展望回首昨天，我们要问心无愧，尽管太多的苦涩融进了昨日的犁铧，尽管太多的忧伤充斥着我们的心灵，尽管太多的无奈写在我们的脸上，尽管太多的精力挥洒在昨日的流程上；立足今日，我们擦亮双眼，走过昨日逝去的岁月，点燃新的希望，放飞新的梦想。

??一个开发人员，技术上的提高是必须的，但这是不够的，还??得加强管理方面的学习，自己将朝着这一目标迈进。

学历代表过去、能力代表现在、学习代表未来。

虽然我现在需要学习的东西还很多，但是我仍然会不断加油学习，让知识充实自己的脑袋，让情感融入自己的精神。

不管怎么样，我们要怀揣一颗感恩的心，感谢曾经帮助过我们的人，感谢公司、感谢朋友、感谢同事，真心的谢谢您们！??项目部副经理个人年终工作总结 2??xx 年整年中，世界都处在金融危机的阴影下，当然我们国家也是受到金融危机的很大影响，经济发展速度明显放缓，人民的生活水平不再像之前那样的好了。

同样金融危机给我们国家的房地产事业产生巨大的影响。

楼房滞销，楼盘无法开发，房价时高时低，没有任何的市场规律，这些都给我的工作带来了很大的困难，不过总体来说。

20xx 年我的工作还是很好的。

??xx 年本人主管的部门是房地产公司工程技术部，绝大部分精力用在了项目的工作上，工作范围广、任务重、责任大。

较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，调动了广大员工的工作积极性，较好地完成了所主管的全年工作任务。

??第二步：思想观念改变：??国有企业有其特定的生存环境，有其独特事务处理方式，但??是对于我们部门在对外的施工中还仍然保持以往的高姿态、高调子、以自己为中心的思想，那么我们将遭受到市场经济的淘汰，现行的市场经济奉行的是公平竞争和抓住机遇再加勤奋、实干，目前我们正一步步走向这个区域，我们就要意识到在这个区域生存的条件是什么？该怎么样去做才能生存，不能再依赖于以往的旧思想、旧观念、旧的模式去衡量我们现在新的生存环境，我们必须要有这样的思想转变，只有转变了这种观念和思想我们才会有更好的发挥空间，通过项目二年多的现场施工管理我们也认识到了思想转变的盲目和空白，因此下一个工程开始之前，我们就要先给自己的思想定一个位置，这也是我们部门在逐步努力向前转变的第一步。

第三步：管理模式改变俗话说：国有国法，家有家规。

我们工程部门的来说，管理的好与坏直接影响到公司的经济利益。

在此项目中仍然存在老管理模式，与此同时新的管理模式的加入也在逐步取代旧的管理模式，毕竟此项目是我们公司从成立以来最大的、直接面向市场的项目，无论从思想转变还是到管理模式的改变和加强对于我们来说都需要一个过程，我们会在这个过程中认真学习和改变并逐步实施新的管理模式，从这个工程中我们已经学习到了外界市场下的管理模式是什么样子，每个职工对自身的要求应该是什么样，全部门应该怎么去做。

??二、工作中存在的主要问题：??、合同的履行：此项目基本上严格履行了合同，但在工程款的支付上施工单位普遍的意见。

建议在今后的项目中在工程开工后至竣工验收之前，公司应严格按照合同约定的方式和期限支付工程款，按照中标价格和中标工期与施工单位严格履行承包合同。

项目部才能严格要求施工单位按节点计划完成工程任务。

??、工程分包：由于特殊原因，此项目分包单位过多，如：基础分包、电梯分包、消防工程分包、防火门分包、入户防火防盗门分包、阳台栏杆分包、铝合金门窗分包、幕墙工程分包。

这类分包单位往往因专业特殊、关系特殊，直接与业主联系，总包和监理难以对其进行管理。

这其中有些分包单位与专业管理机构、开发商、总包单位、监理能很好的协调关系，能严格按要求完成工程任务，为开发商出谋划策，节约投资，也有些单位——如防火门生产安装方，由于其公司实力有限，管理不力，不能按合同给定的时间按时完成任务，且产品质量未达到理想要求，直接影响了整个工程的竣工验收。

????、监理公司：监理应当依照法律，法规及有关的技术标准，??设计文件和建筑工程承包合同，对承包单位在施工质量、建设工期、建设资金使用等方面，代表建设单位实施监督，并履行法律法规规定的监理安全管理职责。

此项目选择的二家监理公司普遍现象是老同志多，经验型的专门人才太少，缺乏年富力强，理论水平高的中坚力量，不能适应日新月异的新技术、新工艺的工作要求，不具备专业齐全的专业人员，且部分监理人员兼职过多，监理力量投入不足，监理职责不明，尤其在后期装饰装修阶段，监理更应本着对项目负责、敢抓敢管，不能放松管理，必须督促施工单位履行其管理职责。

项目部副经理个人年终工作总结 3??时间过的很快，转眼又是一年。

对于我而言，xx 年是难忘的一年，这一年既是我走上部门领导岗位全面主持部门工作的一年，也是项目开发部职能重大转变的一年。

在领导的关心和同事们的支持下，我顺利完成了交办的各项工作。

这一年中有得有失，得是部门从小到大，从单一职能部门向综合型职能部门成功转变，部门各项制度、工作规范逐步建立和完善；失是管理经验不足，制度执行的刚性要求不够，致使一段时间内部门管理工作出现懈怠，但学费交过之后也为今后战胜自我铺平了道路。

现针对个人 20xx年的工作情况，实事求是，认真总结，敬请大家批评指正。

??一、xx 年工作成绩??、制订了一系列业务管理制度、办法和工作规范，并认真落实通过三月份项目拓展模板的制订、四月份 XXX 项目组成立、五月份可行性研究规范的制订、十一月份代理开发工作操作流程及代理开发协议范本的拟订，以及 XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目、X X X项目、XXX 项目等实战检验锻炼，项目开发部在项目拓展方面的组织架构、工作流程、操作规范已初步建立，虽然中间还存在工作配合和技术操作上的问题，但已经基本能满足目前公司项目拓展业务的需要。

??在项目策划方面，制订了项目定位模板，制订了项目定位及规划设计流程，并通过 XXX 项目实战检验进行梳理完善，目前较为完整的项目定位流程及工作规范已初步形成。

同时指导建立了营销广告费用台帐和广告业务单位数据库，将优质业务单位进行整合，缩短询价过程。

制订了房地产信息模板，并指导初步建成了合肥房地产市场信息库，增强了部门对市场和项目信息的及时把握，丰富了决策依据。

主持建立了户型数据库，每月搜集 10 个以上的经典户型，并进行户型评价，积极为项目运用做基础性储备。

招商方面，积极参与 XXX 项目商业街和 XXX 项目社区购物中心的招商工作，目前正主持制订招商工作管理办法，将招商工作纳入规范化运作流程，即将上报公司审批。

报建报批工作方面，主持制订了项目前期手续办理流程，并主持建立了规费及其他报建费用台帐，做到规范化运作、标准化管理。

??、项目拓展逐步规范化，为公司决策及时提供大量报告和研究材料 20xx 年项目拓展工作项目多、任务重，XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目、XXX 项目等，每个项目都需要进行系统调研，完成大量研究和汇报材料。