装岗位职业安全卫生操作规程示范文本

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粉尘岗位职业安全卫生操作规程

粉尘岗位职业安全卫生操作规程

粉尘岗位职业安全卫生操作规程为保障职工的安全和职业健康,防治职业危害,结合各岗位实际,特制定本操作规程:
1、进入岗位作业前,必须佩戴防尘口罩等岗位要求的劳动防护用品。

2、进入岗位后,仔细检查岗位配置的除尘设施,确认无异常后打开除尘设施。

3、除尘设施发生故障时,应及时向单位有关领导汇报,并安排人员对除尘设施故障进行维修处理,确保除尘设施正常运行。

4、必须采取有效措施清理本岗位生产现场产生的各种粉尘,防止粉尘随意飞扬。

5、岗位操作人员必须严格按照操作规程的规定进行操作,不严格按照操作程序操作的,一经发现将予以严惩。

6.生产现场严禁吸烟、饮水和饮食。

吸烟、喝酒和吃饭必须在没有污染源的值班室进行,吸烟、喝酒、吃饭前必须仔细清洁面部和双手。

7.下班前,更换生产现场使用的各种劳动防护用品,如工作服,然后离开工作岗位,防止污染源在离开工作岗位后扩散到其他人员。

8、离开岗位后,保持良好的卫生习惯,彻底清洁身体和衣服上的灰尘,及时清洁身体接触灰尘的所有部位,避免吸入灰尘。

9.保持良好的个人卫生习惯,下班后洗澡。

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程

职业危害岗位操作规程1总则1.1为保障职工的安全和职业安康,防治职业危害,依据《职业病防治法》、《安全生产法》、《工作场所职业卫生监视治理规定》等规定,结合公司实际,制订岗位职业安康操作规程1.2在安全生产中凡涉及职业危害的场所和工作地点必需严格执行本规程。

1.3建筑行业是职业病危害因素较高的行业,既有施工工艺产生的危害因素,也有自然环境、施工环境产生的危害因素,还有施工过程产生的危害因素。

既存在粉尘、噪声、放射性物质和其他有毒有害物质等的危害,也存在高处作业、密闭空间作业、高温作业、低温作业、高原〔低气压〕作业、水下〔高压〕作业等产生的危害,劳动强度大、劳动时间长的危害也相当突出。

一个施工现场往往同时存在多种职业病危害因素,不同施工过程存在不同的职业病危害因素。

2名词解释2.1生产性粉尘:是指在生产过程中形成的,并能长时间漂移在空气中的固体微粒。

如矽尘、煤尘、石棉尘、电焊烟尘等。

空气动力学直径〔AED〕小于 15μm 以下的尘粒可到达呼吸道深部和肺泡区,称为呼吸性粉尘。

2.2噪声:是指人感到厌烦或不需要的声音的总称。

生产性噪声或工业噪声是生产过程中产生的声音,其频率和强度没有规律,听起来使人感到厌烦。

常常接触噪声会影响人们的心情和安康,干扰工作和正常生活。

噪声是范围很广的一种生产性有害因素,在很多生产劳动过程中都会有接触时机。

建筑施工噪声:主要指建筑施工现场产生的噪声。

在施工中要大量使用各种动力机械,要进展挖掘、打洞、搅拌,要频繁地运输材料和构件,从而产生大量噪声。

2.3烟尘:烟尘是指在燃料的燃烧、高温熔融和化学反响等过程中形成的漂移于空中的颗粒物。

作业现场典型的烟尘有焊接烟尘、爆破烟尘。

烟尘的粒径很小,一般小于 1gm。

2.4高温:日最高气温到达35℃以上,就是高温天气。

高温天气会给人体安康、交通、用水、用电等方面带来严峻影响。

2.5中毒:机体过量或大量接触化学毒物,引发组织构造和功能损害、代谢障碍而发生疾病或死亡者,称为中毒。

职业卫生管理制度及操作规程示例

职业卫生管理制度及操作规程示例

职业卫生管理制度及操作规程示例一、总则为了保障员工的健康和安全,遵守国家职业卫生法律法规以及相关政策,制定本职业卫生管理制度及操作规程。

二、管理责任1.公司职业卫生管理委员会负责协调、指导和监督职业卫生工作。

2.公司职业卫生管理员负责具体实施、监督和检查职业卫生工作。

三、职业卫生评价1.针对新增岗位或工艺环节,进行职业卫生评价,确保工作环境符合职业卫生标准。

2.定期对工作场所进行职业卫生监测,确保各项指标符合国家职业卫生标准。

四、职业卫生管理1.实施职业病危害预评价,制定相应的防护措施和应急预案。

2.定期进行职业病危害因素监测,采取必要的控制措施,确保工作场所的职业卫生符合标准。

3.组织职业卫生培训,提高员工的职业卫生意识和技能。

4.建立职业病危害因素档案,记录相关数据和控制情况,保证职业卫生管理的可追溯性。

五、健康体检1.所有员工入职时需进行职业健康体检,定期进行职业体检,记录体检结果。

2.对职业病危害作业人员进行定期健康监护,保证其身体健康。

六、职业卫生事故的处理1.发生职业卫生事故时,立即采取紧急处理措施,确保员工的生命安全。

2.及时报告职业卫生事故,并进行事故原因分析,采取措施防止类似事故再次发生。

3.对受伤员工进行妥善的医疗救治,并及时申报工伤。

七、职工培训1.新员工入职时,进行职业卫生培训,包括职业病危害因素、个人防护用品的使用、紧急救护等内容。

2.定期开展职业卫生培训,提高员工的职业卫生意识和技能。

3.对职业病危害作业人员进行特殊培训,保证其了解相关职业卫生知识和操作技能。

八、职业卫生设施和个人防护用品1.配备相应的职业卫生设施,如通风设备、除尘设备、眼防护装置等,确保工作环境符合标准。

2.提供符合国家标准的个人防护用品,如防护服、安全鞋、口罩等,提供操作指导。

九、记录和报告1.记录职业卫生评价、监测和体检结果等相关数据,建立职业病危害因素档案。

2.定期向职业卫生管理委员会报告职业卫生工作情况,包括职业卫生评价、监测结果、培训情况等。

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程为了保证职工在施工生产过程中安全开展工作,预防、控制、和消除职业危害,保护职工生命安全和身体健康,促进施工生产发展,公司建立了重点岗位职业卫生操作规程。

请各单位在参考本岗位职业卫生操作规程时,优先根据各自合同及建设单位相关安全管理要求,结合项目部所涉有害工种、防护设备实际情况及建设单位安全管理工作要求进行修订。

1、涂装岗位(含调料)职业卫生操作规程:为保障职工的安全和职业健康,防治职业病危害,结合各岗位实际,特制定本操作规程:1)涂装作业人员必须经过相关培训考试合格后方可上岗。

对使用的涂料性能及卫生措施应有基本了解。

熟悉掌握本岗位职业病危害的特性、危害后果、预防和应急措施。

2)涂装作业人员在进行涂装作业之前必须佩戴符合相关标准的防毒面罩和防护衣才可以进行涂装作业。

3)涂装作业必须在先打开通风装置的情况下再作业,涂装作业结束后通风装置应继续运行5至10分钟后关闭。

4)完成每批的涂装作业后,必须搞好所在岗位的清洁工作,将用完的废旧物品集中放置在专用器具内,不得乱扔乱放。

涂料存放器皿必须盖实密封。

5)涂料储存必须密封,并存放在专门的仓库内。

不应直接将残余的或废弃的涂料倒入下水道,废弃物的处置时应符合环保标准的要求。

6)涂装作业人员如发现头晕恶心,应立即停止作业,到户外通风处换气休息,如情况较为严重者应立即送往医院检查。

7)涂料如不慎溅入眼内,应立即用大量清水冲洗,必要时应立即就医。

与皮肤接触后应立即用肥皂加清水清洁。

2、有毒有害气体岗位职业卫生操作规程为保障职工的安全和职业健康,防治职业病危害,结合各岗位实际,特制定本操作规程:1)作业人员必须经过相关培训考试合格后方可上岗。

熟悉掌握本岗位职业病危害的特性、危害后果、预防和应急措施。

2)进入岗位操作前必须正确佩戴防毒口罩(面具)等岗位所需劳动保护用品。

3)进入岗位后要认真对岗位配置的通风设施进行检查,确认通风设施正常运转时,方可进行岗位操作。

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程1. 背景介绍岗位职业卫生操作规程是针对特定工作岗位的卫生管理制度,旨在保障员工的健康与安全。

本规程适用于所有工作岗位,以确保工作环境健康、安全、无危害。

2. 岗位职业卫生管理责任2.1 职责分工:公司应明确各职位的职业卫生管理责任,并将其落实到具体岗位上。

2.2 协调配合:员工应积极配合公司的职业卫生管理工作,与公司共同维护良好的工作环境。

3. 卫生设施与设备3.1 工作场所:公司应保障工作场所的清洁,并保持通风良好。

3.2 卫生设施:提供干净的卫生设施,如洗手间、更衣室等,并定期进行卫生检查与维护。

3.3 卫生设备:配备必要的卫生设备,如紧急洗眼器、急救箱等。

4. 健康监管与防护4.1 健康检查:员工应接受定期的健康检查,以确保身体健康。

4.2 防护用品:提供符合岗位要求的个人防护用品,并告知正确使用方法。

4.3 疫情防控:根据疫情需要,制定相应的防控措施,如佩戴口罩、保持社交距离等。

5. 职业病防控5.1 危险因素评估:对工作岗位进行危险因素评估,确保各项工作符合职业卫生标准。

5.2 预防措施:采取适当的预防措施,减少或消除职业病危害,如改变工作方式、使用工艺改进等。

5.3 健康监测:建立职业病监测制度,追踪员工的健康状况,并采取相应的措施。

6. 预案及事故处理6.1 应急预案:制定岗位职业卫生应急预案,确保在突发事件中能迅速有效地应对。

6.2 事故处理:建立事故处理机制,及时记录和处理由于岗位职业卫生问题而引发的事故,以防止类似事故再次发生。

7. 培训与宣传7.1 岗前培训:新员工入职前应进行职业卫生培训,了解岗位危险因素及防护措施。

7.2 在岗培训:定期对员工进行职业卫生培训,提高员工的健康意识和安全意识。

7.3 宣传教育:通过多种形式宣传职业卫生知识,提高员工对卫生管理的重视程度。

8. 管理与监督8.1 内部管理:公司应建立相应的卫生管理制度,定期进行审核与整改,确保规程的有效实施。

岗位职业健康操作通用规程范本

岗位职业健康操作通用规程范本

岗位职业健康操作通用规程范本第一章总则第一条为了保护员工的职业健康,预防职业病和事故的发生,规范岗位操作,特制定本规程。

第二条本规程适用于企业内所有岗位工作人员。

第三条本规程内容包括岗位操作的基本要求、安全生产措施、职业危害防护、紧急救援措施等。

第四条所有岗位工作人员都必须严格遵守本规程的规定。

第二章基本要求第五条岗位工作人员应具备岗位操作所要求的身体机能和职业技能,且经过相关培训,并持有效证书。

第六条岗位工作人员应严格按照操作规范进行操作,不得随意改动操作步骤。

第七条岗位工作人员应保持良好的个人卫生习惯,保持工作环境的整洁和清洁。

第三章安全生产措施第八条岗位工作人员在使用机器设备时,应按照操作手册进行正确使用与保养,并定期维护设备。

第九条岗位工作人员应加强安全意识培养,定期参加安全技能培训。

第十条岗位工作人员应使用符合国家标准的个人防护用品,如安全帽、防护服、手套等。

第十一条岗位工作人员应定期检查工作场所的安全隐患,并及时上报。

第十二条岗位工作人员应遵守企业的安全制度和规章制度,不得违反操作规程。

第四章职业危害防护第十三条岗位工作人员应定期进行职业健康检查,保障自身健康。

第十四条岗位工作人员应使用职业危害物质时,应确保有良好的通风换气设施,并佩戴相应的防护装备。

第十五条岗位工作人员应定期接受职业危害防护培训,了解并掌握预防措施。

第十六条岗位工作人员应严禁饮酒、烟草、吃零食等行为,并注意饮食卫生。

第五章紧急救援措施第十七条岗位工作人员应定期参加急救培训,了解基本急救知识。

第十八条岗位工作人员应掌握火灾、溺水、中毒等突发事件的应急处理方法。

第十九条岗位工作人员应定期检查紧急救援设备的有效性,确保随时可以使用。

第六章管理与监督第二十条企业应设立安全生产管理机构,并明确相关人员的职责。

第二十一条安全生产管理机构应定期进行工作检查和安全检查,对存在的问题及时纠正。

第二十二条安全生产管理机构应建立档案,保存员工的培训记录、健康检查记录、事故记录等。

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程

岗位职业卫生操作规程
一、导言
为了保障员工岗位的健康、安全和高效运转,制定本操作规程,规范岗位职业卫生的操作流程。

二、范围
本操作规程适用于所有岗位职业卫生需要的工作场所。

三、操作流程
3.1 卫生检查
所有员工每天上班前需要进行卫生检查,确保身体健康后方可进行工作。

3.2 环境清洁
工作区域需要保持整洁干净,垃圾应及时清理,并配备必要的清洁工具。

3.3 器材消毒
工作所需的器材应定期消毒,避免器材对员工健康产生危害。

3.4 食品卫生
如有需要,员工可在指定地点进食,食品需要在规定的食品供应商处购买,严格遵守食品卫生规定。

3.5 预防职业病
员工需按照规定佩戴口罩、手套等防护用品,减少职业病的发生。

3.6 危险物品防护
如需要接触危险物品,需严格佩戴防护用品,必要时要进行特殊卫生检查。

3.7 废弃物处理
废弃物需及时处理,否则会影响员工的健康,同时也影响环境卫生。

3.8 紧急处理
在档案中应有常见事故的应急处理流程,员工需熟记应急处理程序。

四、责任和义务
公司应定期对以上操作流程进行检查和审查,并对员工进行相关培训,使员工对职业卫生的规定有更为深刻的认识。

员工需认真学习职业卫生操作规程,不得有违规操作,并严格遵守相关规定。

五、结尾
本操作规程是针对现行职业卫生标准制定的规程,旨在保证员工的身体健康和工作的安全稳定进行。

希望公司员工认真遵守相关规定,做好职业卫生保障工作。

职业卫生安全操作规程

职业卫生安全操作规程

职业安全卫生操作规程一、总则1、职业安全卫生操作规程作为工作规程的重要组成部分,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,为了搞好公司职业病防治工作,避免伤亡事故的发生,促进公司协调发展,特制定此操作规程.并要求职工在作业中不折不扣执行操作规程.劳动者遵守职业安全卫生操作规程等于珍惜生命、保护健康。

2、职工在作业活动中要互相提醒,共同遵守,不能认为职业安全卫生操作规程是保护个人的,可以不予遵守.培训职工遵守职业安全卫生操作规程是劳动者的法定义务。

二、操作事项1、整理整顿清扫清洁,创建清洁工作场所(1)整理—做到物品有毒、无毒分开,有用、无用分开,无用物品及时处理。

(2)整顿—有用物品须分类存放,取放简单,使用方便,安全保险。

(3)清扫-随时打扫、清理垃圾、泄露物、灰尘和污物。

(4)清洁-保持服装整洁,车间干净。

要求各部门严格实行整理、整顿、清扫、清洁,创建安全、舒适而清洁的工作场所,要做到及时清理无用物品,归整有用物品,物品拿取方便,有毒无毒分开,确保职业安全卫生。

2、安全装置和防护设施是预防职业安全卫生事故的有效手段安全装置和防护设施是预防职业安全卫生事故的有效手段,要经常检查,不得擅自拆除。

当操作人员发生错误操作,或者机械设备出现故障时,安装在机械设备上的安全装置便起到保险作用,从而能够预防机械设备引起的伤害.工作场所配置通风、除尘、排毒、净化、防暑降温、抗震、防噪声等防护设施,能有效降低粉尘、毒物、物理因素等职业病危害因素的浓度(或强度),从而保障劳动者健康.安全装置和防护设施应当定期维护,并遵守:(1)不得随意拆除,不得使其失效。

(2)发生故障时,应及时报告上级,尽快维修。

(3)即使安全装置正常,也不得接触危险部位,必须接触时应使用辅助工具.(4)必须拆卸安全装置或防护设施时,应切断电源,并加强信号联络。

3、正确使用个人防护用品个人职业安全卫生防护用品在预防职业病和工伤事故中发挥着重要作用.进入受限空间,应当佩戴适当的个人防护用品。

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装岗位职业安全卫生操作规程示范文本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
装岗位职业安全卫生操作规程示范文本使用指引:此操作规程资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。

1、包装场所,严禁烟火。

2、拉力机在工作过程中,操作人员必须待车停稳后
方能进行操作。

上、下产品应轻拿轻放。

3、产品包装中,不得抛投产品。

4、使用包装机具应事先检查符合安全要求。

使用中
应遵守相应安全操作规程,有关安全防护装置必须齐全、
有效。

5、产品包装后,码放应整齐、稳妥,宽高之比不应
超过1:2。

6、使用起重机械,应遵守起重机安全操作规程。

7、做好一定的防护措施。

8、对于违反职业卫生操作规程的职工,生产管理人
员有权纠正,并视情节轻重开具违章通知单,并予以罚款,以示教育。

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