华中师范大学网络教育《教育评价学》课程练习题库及答案
华中师范大学网络教育《教育评价学》课程练习题库及答案

华中师范大学网络教育《教育评价学》课程练习题库及答案一、名词解释(每小题3分)教育价值所谓教育价值,是指作为客体的教育现象的属性与作为社会实践主体的人的需要之间的一种特定的关系。
教育评价教育评价是根据一定的标准,在系统而科学地收集和运用信息的基础上,对教育活动发展变化的过程和结果进行价值判断的过程。
形成性评价形成性评价又称即时评价,是指在教育活动过程中,为不断了解活动进行的状况以便能及时对活动进行调整,用以调节活动过程,保证活动目标的实现而进行的评价。
相对评价相对评价又称常模参照评价,是指在一个团体内,以自己所处的地位与他人相比较而进行的评价。
个体内差异评价个体内差异评价指以评价对象的某一状况作为评价标准而实施的评价。
评价的激励功能教育评价的激励功能是指合理有效运用教育评价,能够激发评价对象的内在动力,调动他们的潜能,提高他们工作的积极性与创造性等。
CIPP模式CIPP模式由美国的斯塔弗尔比姆于1966年提出的,这一模式包括背景评价(Context)、输入评价(Input)、过程评价(Process)、成果评价(Product)四个方面,它强调这四种评价为决策的不同方面提供信息。
非正式评价非正式评价主要是指评价者在与评价对象的日常工作的接触、互动过程中,以观察(包括直接和间接的观察)和交流为主要方式来对评价对象进行评价的一种评价方式。
正式评价正式评价是指评价者通过相对规范的评价程序和评价工具,通过专门组织的评价活动来了解评价对象的一种评价方式。
以人为本的评价理念以人为本的评价理念最基本的涵义是突出评价活动中人的主体地位和作用,具体包括充分发挥评价对象的主观能动性、创设民主和谐的评价氛围、重视情感态度方面的评价内容等方面。
评价的教育性原则教育性原则是指教育评价应在教育工作中发挥指导和促进作用,而不仅仅注重鉴定和拔功能;教育评价是教育工作中承前启后的一个关键环节,而不仅仅是一个工作总结。
评价的伦理性原则伦理性原则是指评价者在评价活动中必须坚持正当的行为规范,它包括对评价对象的态度、处理和使用评价信息的方式以及正确履行评价者的权力和义务等方面。
《教育评价学》练习题

《教育评价学》练习题一、单项选择题1.教育评价就是对教育活动的( C )作出评判。
C、价值2.西方教育评价的发展可粗略分为四个阶段,即测验运动阶段,评价理论形成阶段、专业化阶段和( B )。
B、深化发展阶段3.指标系统是对(A)进行要素分析的结果。
A、目标4.( C )具有行为化、可测量的特点,是直接的、具体的评价内容。
C、指标5.统计上采用集中量数描述一组评价数据的(B )。
B、规律性6.被评价者受到表扬或得到好评,自信心会( C )。
C、增强7.学生体育运动达标测试侧重于鉴定学生体育发展水平是否达到目标要求,是一种(A)。
A、绝对评价8.疑虑、紧张心理是评价对象在接受评价过程中出现的一种( C )现象。
C、防卫心理9.评价信息反馈利用的对象主要有被评对象、教育行政部门和( B )。
B、评价方案设计者10.观察既是一个感知的过程,又是一个能动的(A)过程。
A、认知11.(A)具有行为化、可测量的特点,是直接的、具体的评价内容。
A、方案12.( B )标志教育评价理论形成B、泰勒模式的提出13.常模参照测验的目的在于把测验成绩作(B )比较,指出每个被测对象在某一参照群体中的相对地位的高低。
B、横向14.评价方法的选择要与(A)相适应,多种方法相结合。
A、评价内容的性质15.由斯克里文提出的不受预定活动目标影响的评价模式被称之为(D )模式。
D、对手16.同一个指标系统中,每个指标分解的层级不必相同,具有(B )即可B、可操作性17.问卷调查法的局限性之一是(A)问题,如果太低会影响其代表性。
A、回收率18.评价结果的可靠性用(A)描述。
A、信度19.观察法的不足是观察的样本数量小,不易排除(B )因素的影响。
B、偶然20.评价工作计划的执行和实施,要抓住关键性环节,即( B )。
B、方案设计21.人们在以往的活动过程中,所形成的心理准备影响或决定同类后继心理活动趋势,在心理学上称为( B )。
教育评价习题及答案

后计算两次评价结果之间的相关系数,求得的相关系数称为重测信度。
32.选拔性学生评价观点强调学校教育是为少数人服务的选拔性教育,评价的过程就是一种甄别的过程,评价的方法一般是考试,以考试成绩决定高低和优劣,评价关注的是作为客体的知识而不是学生主体的发展,评价主体是教师和管理者。
33.水平性学生评价观点以预先设定的目标为统一的评价标准,侧重鉴定学生的发展水平是否达到目标,是一种绝对评价。
34.全息性原则指学生评价必须反映学生学习和发展的全部信息,贯穿于学生学习活动的全过程,全面、全员和全程采集和利用与学生发展有关的评价信息35.班主任工作评价的内容主要有班主任素质、班级组织与管理和班级工作绩效。
36.美国教育心理学家加涅在其《学习的条件》一书中认为,学习的结果,或者教育活动所追求的目标,就是形成学生的五种能力:言语信息、理智技能、认知策略、动作技能和态度。
37. 课堂教学质量评价应包括课堂教学过程评价和课堂教学效果评价。
38.学校教学工作评价的主要内容有:师资队伍评价、教学管理评价、教学活动评价和教学绩效评价。
39. 学校管理工作评价要坚持方向性原则、客观性原则、发展性原则、连续性原则和改进性原则。
40.学校领导班子成员个体素质评价主要应包括:政治素质、业务素质、身心素质和工作作风。
二、单项选择题1.西方教育评价的发展可粗略分为四个阶段,即测验运动阶段,评价理论形成阶段、专业化阶段和(B)。
A、稳步发展阶段B、深化发展阶段C、继续发展阶段D、完善阶段2.指标系统是对(A)进行要素分析的结果。
A、目标B、成果C、项目D、过程3.统计上采用集中量数描述一组评价数据的(B)。
A.分布性B.规律性C.离散性D.差异性4.被评价者受到表扬或得到好评,自信心会(C)。
A.改变B.不变C.增强D.降低5.疑虑、紧张心理是评价对象在接受评价过程中出现的一种(C )现象。
A、迎合心理B、文饰心理C、防卫心理D、敏感心理6.评价信息反馈利用的对象主要有被评对象、教育行政部门和(B)。
教育评价学资料练习题库与答案

华中师大学网络教育学院《教育评价学》题库及答案本科一、名词解释(每小题3分)教育价值所谓教育价值,是指作为客体的教育现象的属性与作为社会实践主体的人的需要之间的一种特定的关系。
教育评价教育评价是根据一定的标准,在系统而科学地收集和运用信息的基础上,对教育活动发展变化的过程和结果进行价值判断的过程。
形成性评价形成性评价又称即时评价,是指在教育活动过程中,为不断了解活动进行的状况以便能及时对活动进行调整,用以调节活动过程,保证活动目标的实现而进行的评价。
相对评价相对评价又称常模参照评价,是指在一个团体,以自己所处的地位与他人相比较而进行的评价。
个体差异评价个体差异评价指以评价对象的某一状况作为评价标准而实施的评价。
评价的激励功能教育评价的激励功能是指合理有效运用教育评价,能够激发评价对象的在动力,调动他们的潜能,提高他们工作的积极性与创造性等。
CIPP模式CIPP模式由美国的斯塔弗尔比姆于1966年提出的,这一模式包括背景评价(Context)、输入评价(Input)、过程评价(Process)、成果评价(Product)四个方面,它强调这四种评价为决策的不同方面提供信息。
非正式评价非正式评价主要是指评价者在与评价对象的日常工作的接触、互动过程中,以观察(包括直接和间接的观察)和交流为主要方式来对评价对象进行评价的一种评价方式。
正式评价正式评价是指评价者通过相对规的评价程序和评价工具,通过专门组织的评价活动来了解评价对象的一种评价方式。
以人为本的评价理念以人为本的评价理念最基本的涵义是突出评价活动中人的主体地位和作用,具体包括充分发挥评价对象的主观能动性、创设和谐的评价氛围、重视情感态度方面的评价容等方面。
评价的教育性原则教育性原则是指教育评价应在教育工作中发挥指导和促进作用,而不仅仅注重鉴定和拔功能;教育评价是教育工作中承前启后的一个关键环节,而不仅仅是一个工作总结。
评价的伦理性原则伦理性原则是指评价者在评价活动中必须坚持正当的行为规,它包括对评价对象的态度、处理和使用评价信息的方式以及正确履行评价者的权力和义务等方面。
华师网院-教育统计与评价在线练习及答案

模拟试题(一)模拟试题(一)参考答案一、填空题1.计算综合指标2.高于或低于平均数多少?3.显著二、选择题1.A2.B3.B4.A5.B6.C三、应用题。
1.分析效标关联效度,应计算积差相关系数并且检验。
2.按主观题难度系数公式计算,再判断属难易或适中。
四、简答题1.根据等级平均数适用的数据及评价对象进行思考。
2.独立总体和相关总体平均数差异分析结合。
一、填空题1.描述性评价的主要特点是:2.标准分数的作用是把各类原始分数统一在准上衡量的。
3.显著性水平指的是二、选择题(单选)1.对两个独立总体的比较即是何种比较?(A.横向B.纵向C.纵横向2.一般来说,复习次数与遗忘程度是何种相关情形?(A.正相关B.负相关C.零相关3.欲比较学生德、智、体、美四个方面是否均衡发展时,应使用何种综合指标?(A.平均数B.标准差C.绝对数4.欲研究辅导是否有效的问题,分别对学生辅导前后进行同一难度不同题目的测验,这时对测验分数的检验方法是哪种?(A.t检验B.u检验C.检验5.欲研究考试结果能否反映学生的真实水平时,应作何种分析?(A.效度B.信度C.区分度6.若统计检验结果在0.05的水平上显著,则在0.01水平上是否也是显著?A.是B.否C.不一定三、应用题1.某高三教师自编一套英语测试题,用来预测学生的高考英语成绩,问:据下列测验结果能否说明自编测验对高考有预测效果?2.据某题数据资料计算难度并给予评价。
四、简述题1.全面说明等级平均数的作用。
2.应用哪些统计方法可以全面评价教学实验后学生的学业成绩?模拟试题(二)模拟试题(二)参考答案一、填空题1.从量的方面说明教育问题2.差异3.犯错误的可能性二、选择题1、A2、C3、A4、A5、C6、A三、应用题1.甲、乙生两次成绩分别转为标准分数再相加或比较。
2.综合应用平均数和标准差比较。
四、简答题1.据随机误差进行思考。
2.独立主体和相关总体比例差异分析结合。
华中师范大学网络教育学院《教师教育》练习测试题库及答案(可编辑)

华中师范大学网络教育学院《教师教育》练习测试题库及答案华中师范大学网络教育学院《教师教育》练习测试题库及答案名词解释(每题5分)1.教师教育2.教育理念3.教师反思能力4.职业声望5.教师道德6.教师德性7.宽容8.教师良心9.教师责任10.教师公正11.职业12.专业13.半专业14.教师专业化15.教学技能16.教师专业理想17.教师专业情操18.教师专业性向19.教师专业自我20.校本培训二、简答题(每题10分)1.影响我国师范教育兴起的因素?2.我国师范教育模式存在的主要问题?3.影响职业声望的因素?4.提高教师职业声望的关键性措施?5.“生存型”教师的认识及其相应表现?6.“享受性”教师的认识及其相应表现?7.“发展型”教师的认识及其相应表现?8.教师劳动过程中人际关系的特点?9.教师德性的具体表现?10.教师德性的价值?11.校本培训的内涵及其特征?12.教师良好的教学能力主要包括哪些方面?13.教师专业发展阶段的代表性理论有哪些?14.教师教育如何实现教师专业发展的全程规划?15.我国教师教育的课程应如何进行调整与改革?三、论述题(每题15分)1.当代世界教师教育的发展趋势?2.论述我国教师教育模式改革的具体思路。
3.我国的教师继续教育如何走向专业发展?4.论述教师专业态度的内容及其意义。
5.教师职业日趋专业化的主要论据是什么?6.论述教师道德与教师德性区别与联系。
7.校本培训的策略及其方式?8.论述教师职业三种存在状况的区别与联系。
四、案例分析题(每题20分)1.结合案例分析处在“享受型”状态下教师的认识以及表现。
案例:学生喜欢的教师教室正在上生物课。
教师刚想讲课,跳出一只绿色的东西。
“青蛙,这是列沙带来的吧?”“是我带来的。
”列沙笑着承认了。
“你看,欢蹦乱跳的,从哪儿弄的?”“爸爸从挪威带回来的。
”“你爸爸出门回来了?带回的青蛙多吗?”“就这一只。
”列沙不笑了,他觉得不自在起来,因为耽误上课了,他后悔不该这样淘气,去它的吧,这青蛙!“我说,你能把这青蛙借我用用吗?我现在正在七年级讲两栖动物。
华师网络教育学院 教育统计与评价 复习资料

单项选择题1.反映某一事物或现象规模总量的指标是A.绝对数B.相对数C.平均数D.标准差答案:A2.反映某一事物或现象内部差异情况的指标是A.绝对数B.相对数C.平均数D.标准差答案:D3.需要对指标进行排序的指标权重的确定方法是:A.经验法B.对照配权法C.咨询法D.主成分分析法答案:C4.欲检验某班进行拓展训练前后学生成绩差异情况,应使用何种检验方法?A.t检验B.u检验C.χ2检验答案:A5.对两个不同对象的总体的差异评价称为A.诊断评价B.横向评价C.安置评价D.纵向评价答案:B6.下列成绩中,那一项表明学生的成绩最好?A.Z=6.7B.Z=-2C.Z=-9.5D.Z=5答案:A7.分析测试内容与预测内容之间的一致性程度,这种测试效度的方法叫A.效标关联度B.内容效度C.结构效度D.预测效度答案:B8.在不易简明扼要地表达答案的意思时,最好选用哪一种类型问卷A.限制式B.开放式C.半限制式D.半开放式答案:B9.全卷的题目难度分配一般易:中:难之比为:A.4:4:2B.3:6:1C.5:3:2D.3:5:2答案:D10.欲分析学生生源地类型与外语兴趣的关系,宜采用的方法是A.积差相关法B.等级相关法C.点二列相关法D.χ2检验答案:D2.欲分析某高校男女毕业生对16种职业的选择顺序是否存在显著关系,可采用的方法是A.积差相关法B.等级相关法C.点二列相关法D.χ2检验答案:B6.由于各种偶然因素的影响产生的,没有固定倾向的误差称为A.系统误差B.抽样误差C.随机误差D.条件误差答案:C8.对两事物均为测量数据的相关分析法为:A.积差相关法B.等级相关法C.点二列相关法D.χ2检验答案:A9.下列相关系数中,相关程度最高的是:A.0.85B.-0.33C.-0.89D.0.78答案:C10.欲抽样比较实验班与非实验班的考试成绩的差异性问题,应使用何种检验方法?A.t检验B.u检验C.χ2检验答案:A20.判断效标关联效度的方法有A.逻辑分析法B.相关分析法C.双向细目表核验法D.因素分析法答案:B4.反映某一事物或现象水平的指标是A.绝对数B.相对数C.平均数D.标准差答案:C5.根据样本提供的数据资料特征并以一定的置信度推断或预测总体的有关情况,这种方法称为A.描述性统计B.推断性统计C.定量统计D.相关统计答案:B6.欲分析某校教师和学生对某一改革方案持赞成或反对的态度是否一致的问题,应使用何种检验方法?A.t检验B.u检验C.χ2检验答案:B7.对数据资料计算综合指标,然后根据综合指标值对教育客观事物给予评价。
《教育评价学》作业考核试题及答案

《教育评价学》作业考核试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪个不是教育评价的主要功能?A. 导向功能B. 诊断功能C. 激励功能D. 管理功能答案:D2. 以下哪个属于形成性评价?A. 学期末考试B. 课堂提问C. 学业水平测试D. 毕业论文答辩答案:B3. 教育评价的目的是?A. 选拔人才B. 促进教育改革C. 提高教育质量D. 以上都对答案:D4. 以下哪个不是教育评价的基本原则?A. 客观性原则B. 科学性原则C. 可行性原则D. 主观性原则答案:D5. 以下哪个属于教育评价的方法?A. 观察法B. 调查法C. 实验法D. 以上都对答案:D二、填空题(每题2分,共20分)6. 教育评价的三个基本要素是________、________和________。
答案:评价主体、评价标准、评价方法7. 按照评价对象的不同,教育评价可以分为________评价、________评价和________评价。
答案:学生、教师、课程8. 教育评价的发展经历了________、________和________三个阶段。
答案:传统教育评价、现代教育评价、后现代教育评价9. 教育评价的方法包括________、________、________和________。
答案:观察法、调查法、实验法、统计法10. 教育评价的目的是________、________、________和________。
答案:选拔人才、促进教育改革、提高教育质量、推动教育发展三、简答题(每题10分,共30分)11. 简述教育评价的基本原则。
答案:(1)客观性原则:教育评价应客观、公正、真实地反映教育现象。
(2)科学性原则:教育评价应遵循科学的方法和程序,确保评价结果的有效性和可靠性。
(3)可行性原则:教育评价应具备可操作性和实际应用价值。
(4)动态性原则:教育评价应关注教育现象的发展变化,不断调整评价标准和方法。
12. 简述教育评价的类型。
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华中师范大学网络教育《教育评价学》课程练习题库及答案一、名词解释(每小题3分)教育价值所谓教育价值,是指作为客体的教育现象的属性与作为社会实践主体的人的需要之间的一种特定的关系。
教育评价教育评价是根据一定的标准,在系统而科学地收集和运用信息的基础上,对教育活动发展变化的过程和结果进行价值判断的过程。
形成性评价形成性评价又称即时评价,是指在教育活动过程中,为不断了解活动进行的状况以便能及时对活动进行调整,用以调节活动过程,保证活动目标的实现而进行的评价。
相对评价相对评价又称常模参照评价,是指在一个团体内,以自己所处的地位与他人相比较而进行的评价。
个体内差异评价个体内差异评价指以评价对象的某一状况作为评价标准而实施的评价。
评价的激励功能教育评价的激励功能是指合理有效运用教育评价,能够激发评价对象的内在动力,调动他们的潜能,提高他们工作的积极性与创造性等。
CIPP模式CIPP模式由美国的斯塔弗尔比姆于1966年提出的,这一模式包括背景评价(Context)、输入评价(Input)、过程评价(Process)、成果评价(Product)四个方面,它强调这四种评价为决策的不同方面提供信息。
非正式评价非正式评价主要是指评价者在与评价对象的日常工作的接触、互动过程中,以观察(包括直接和间接的观察)和交流为主要方式来对评价对象进行评价的一种评价方式。
正式评价正式评价是指评价者通过相对规范的评价程序和评价工具,通过专门组织的评价活动来了解评价对象的一种评价方式。
以人为本的评价理念以人为本的评价理念最基本的涵义是突出评价活动中人的主体地位和作用,具体包括充分发挥评价对象的主观能动性、创设民主和谐的评价氛围、重视情感态度方面的评价内容等方面。
评价的教育性原则教育性原则是指教育评价应在教育工作中发挥指导和促进作用,而不仅仅注重鉴定和拔功能;教育评价是教育工作中承前启后的一个关键环节,而不仅仅是一个工作总结。
评价的伦理性原则伦理性原则是指评价者在评价活动中必须坚持正当的行为规范,它包括对评价对象的态度、处理和使用评价信息的方式以及正确履行评价者的权力和义务等方面。
指标体系评价指标是一种具体的、可测量的、行为化的评价准则,是根据可测或可观察的要求而确定的评价内容。
评价指标按一定的层次而组成的有一定结构和功能的系统,即为指标体系。
期望评语标准期望评语标准是对每项末级指标的要求作出最理想的说明,这个说明就是评价的标准。
效度效度指的是测量的有效性,即一个测量对它所要测量的特质准确测量的程度。
标准化测验标准化测验是指由专家编制的,适用于大规模范围内评定个体心理特征或能力水平的测验。
由于测验条件的标准化,测验的结果比较客观一致,适用的范围和时限也较宽广。
指标量化考评法指标量化考评法是指根据数量化(或等级化)的考评指标,对教育活动发展变化的过程和结果进行考核和评定的方法。
质性评价方法质性评价方法是指评价者通过特定方法(观察、记录、实物分析以及与评价对象进行对话、交流等),收集反映评价对象发展状况的丰富资料,对资料进行整理分析,并用描述性、情感性的语言对评价对象的能力发展和人文素养等方面的进步做出评定的过程。
表现性评价法表现性评价法是指要求学生创造出答案或产品以展示其知识或技能的测验。
档案袋评价法档案袋评价法是指在教育过程中为达成教育目的而收集的相关资料的有组织呈现,通过这些资料,可以评价事件的进展过程或个人的成长经历。
综合素质评价学生综合素质评价是根据一定的评价标准,对学生的学习和发展进行系统分析,作出价值判断的过程。
主要包括道德品质与公民素养的等级评定、学习能力的等级评定、交流合作与实践能力的等级评定、审美与表现能力的等级评定、运动与健康状况的等级评定等方面。
学习评价学习评价是学生评价的重要内容,是评价主体依据一定的评价标准对学生的学习情况进行系统分析并在此基础上对学习者形成价值判断的过程。
学业成绩评价学业成绩评价是对学生的学习进展和变化及其结果进行的评价,是学业评价的重要内容,也是教学工作的重要环节。
教师评价教师评价的实施是在一定教育价值观的指导下,根据一定的教育目标以及教师所应承担的任务,结合教师专业的特点,广泛收集评价信息,对教师的素质、工作表现以及工作绩效进行全面、客观的价值判断过程。
教师素质教师素质是教师相对稳固的职业品质,它是以人的先天禀赋为基础,通过教育和自我提高而形成的具有一定时代特点的思想、知识、能力等方面的身心特征和职业修养。
教学评价教学评价是对教师的教学过程、教学效果进行价值判断的过程,是引导教师改进教学工作、提高教学质量的活动。
校长评价校长评价是指一定的组织机构和人员根据相关政策法规,依据有关评价原理和标准,运用特有的评价方法和手段对校长的个人素质、管理工作的水平及绩效进行价值判断的活动和过程。
校长的创新品质校长的创新品质是指校长具有敢于抛弃和破除不合形势发展要求的旧理念、旧模式、旧机制等,而开拓创新,创造出新理念、新模式、新机制等品质,其主要表现在创新型思维、创新型观念、创新型学习、创新型行为等方面。
学校评价学校评价是指以一定的教育价值观为指导,按照党和国家的教育方针、政策、法规以及特定的评价标准对学校的全部教育、教学工作进行价值判断的活动和过程。
学校管理评价学校管理评价是指依据党的教育方针、国家的有关法律法规、学校的教育目标、学校管理工作的原则,运用现代教育评价的理念和方法,对学校管理工作的过程、状态和效果作出的价值判断。
二、填空题(每小题2分)1.教育评价本质上是一种的过程。
(价值判断)2.根据评价参照的标准,可以将教育评价分为绝对评价、相对评价和。
(个体内差异评价)3.如果说教育的社会价值表现为一种外在价值,那么教育的是一种内在价值。
(个人价值)4.首次提出并正式使用“教育评价”这一概念的是。
(泰勒)5.美国进步教育协会自1933年至1940年在7所大学和30多所中学进行实验研究,以解决学校与社会、学习与生活相分离的问题,史称。
(八年研究)6.评价中不能把决策者预定的教育目的、目标告诉评价者,而需要评价者去主动收集教育的全部成果和信息,这种把教育目标与评价活动相分离的评价模式,称为。
(目标游离模式)7.我国教育评价的系统发展时期大约是从至今。
(1905年)8.现代教育评价理念中,是评价的立足点和出发点。
(以人为本)9.“多一把衡量的尺子,就会多出一批好学生”体现了的评价原则。
(多元化)10.一个完整的教育评价程序一般包括三个环节:教育评价的准备,教育评价的实施,。
(教育评价结果的分析与处理)11.教育评价的正式实施过程分为两步,第一步称为,第二步称为再评期。
(预评期)12.评价准则大致有两种表现形式:其一为指标体系;其二为。
(概括性问题)13.在教育测量学中,多次测量的结果保持一致,这种一致性称为。
(信度)14.测验中以评分是否客观将试题分为两大类:。
(主观性试题和客观性试题)15.在确定指标权重过程中,通过两两比较来确定一个指标体系中各项指标的优先顺序和权重系数的方法,称为。
(层次分析法)16.质性评价方法的基本形式有参与性观察、深度访谈、成长记录和。
(评语)17.表现性评价有时又叫或非传统评价(alternative assessment)。
(真实性评价)18.在明确评价目标的基础上,依据表现性任务的不同,可以将表现性评价法分为和扩展任务表现性评价法。
(限制任务表现性评价法)19.档案袋评价法一般可分为过程型档案袋评价、目标型档案袋评价、展示型档案袋评价和四种评价类型。
(评估型档案袋评价)20.通过对学生的作品,如绘画、笔记、日记、作文、模型和手工艺品等进行分析研究,以了解、评定学生的情感、态度、学习等方面情况的评价方法,称作。
(作品分析法)21.美国著名教育心理学家布卢姆等人将教育目标分为认知领域、情感领域和三个领域。
(动作技能领域)22.学生评价的主要内容可分为和学科学习目标两个方面。
(基础性发展目标)23.学习能力倾向测验主要是指测验一个人获得新知识或新技能的。
(潜力或可能性)24.对学生学习过程中的情感、态度、价值观做出评价,最好使用。
(过程性评价)25.教师评价可分为、教师专业发展评价、课堂教学评价以及教学绩效评价。
(教师素质评价)26.现代教师评价中发展性教师评价是对的反思与超越。
(奖惩性教师评价)27.教师教学评价应以课堂教学和评价为主。
(教学绩效)28.校长素质评价的主要评价对象是校长角色所应具备的必要素质,这些素质有时也称。
(角色素质)29.教育质量评价的主要内容应包括和学生质量评价。
(教育工作评价)30.校评价长素质最好能从评价对象的中去分析其素质的水平。
(行为结果)三、单选题(每小题2分)(红色标记为答案)1.把教育评价定义为“收集和使用信息以对某个教育项目进行决策”。
A泰勒B克龙巴赫 C毕比 D美国教育评价标准联合委员会2.教育评价应该以为基础。
A价值判断 B分数C事实判断 D调查3.根据评价的作用和功能,可以将教育评价分为、形成性评价和总结性评价。
A诊断性评价 B绝对性评价 C相对性评价 D质性评价4.在中,评价标准是固定的,是由目标所决定的绝对标准,评价对象只与标准相比较,相互之间不进行比较。
A相对性评价B绝对性评价 C量化评价 D质性评价5.与传统的教育评价强调经过选拔而进行淘汰相比,现代教育评价更注重通过发现问题、分析原因和找出对策,使教育活动得到改进,这是评价的功能。
A鉴定—选拔功能 B反馈—调节功能 C导向—激励功能D诊断—改进功能6.价值判断与事实判断的根本区别在于是否存在。
A判断主体 B判断客体 C人的需要 D真实性7.美国评价专家古巴(Guba,E. G.)(亦译为“枯巴”)和林肯(Lincoln,Y. S.)将教育评价的发展过程分为个时期。
A三B四 C五 D六8.教育评价中的“目标模式”(Object Mode),有时也称为。
A“CIPP模式” B“建构模式” C“史密斯模式” D“泰勒模式”9.我国古代建立的是具有划时代意义的和合理性的一种评价制度。
A察举制 B选士制 C经验考核制 D科举制度10.对评价活动本身进行的评价,就是。
A回归运算 B元评价 C检验D前评价11.实际评价评价活动中,人们往往是使用评价方法。
A质性 B量化C质性和量化结合D他人12.适用于对教育现象的即时评价。
A正式评价B非正式评价 C绝对性评价D相对性评价13.教育评价的最终目的是。
A以人为本 B重视过程 C甑别选拔 D促进发展14.评价活动中,评价对象有人、事或者物,但落脚点是对的评价。
A人 B事 C物 D教育15.发展性教育评价,在评价方向上,不仅强调评价对象的现实工作表现,而且重视评价对象的。
A过去表现 B未来发展 C态度情感 D积极参与16.重视评价学生的学习方式,这体现了的评价理念。