上班第一天的工作总结
新员工试用期工作总结简短【共5篇】
新员工试用期工作总结简短【共5篇】新员工试用期工作总结简短篇1一、学习我之前是没有做过客服工作的，作为一个新人，刚到公司的时候，主管就带领我们进行培训，实操，一周的学习之后，我们也走上了岗位，从开始的线上文字沟通工作做起，主管会给到我们一些和客户沟通的话术，这样我们回答起来，就不会显得完全不知道了，而且我们的位置也是旁边有一位公司的老同事，这样可以更好的带我们和教我们。
一段时间的线上沟通之后，我们就开始尝试接听电话和拨打电话的工作了，在这期间我渐渐了解了我们公司的产品，熟悉了怎么和客户的沟通，还有怎么解决客户的问题，不懂的地方，我就向老同事或者主管去请教，所以在电话里沟通的时候，已经很熟悉了，就不会显得手足无措，完全不知道要和客户讲什么。
也能很好的帮他们解决一些问题。
二、工作我所作的工作主要是两个方面，一个是线上的和我们客户的沟通，帮他们解决一些问题，还有一个是接听电话解决他们的问题，并在后续没解决的情况下再电话联系跟进，直到彻底的解决。
刚开始的时候，我还需要看着话术，怎么回答，或者直接发话术，但是经过这段时间的工作，我已经脱离话术了，自己独立的来解决问题，像客户的一些比较简单的问题，我完全可以自己和他说清楚，而不再需要从话术里找一条合适的发给客户了，而一些技术上的难题，如果我知道的，也是尽量解决，实在是解决不了的只能找技术的同事来帮忙了。
在电话的沟通当中，我也可以完成每日主管给到的任务，跟进解决客户的问题。
三、不足虽然工作了一段时间了，但是我觉得我要学习的东西还是有很多的，对产品方面还需要继续熟悉，一些常见的产品我是已经熟悉了，但是偶尔客户遇到了一些比较冷门的产品问题，我还是不能很好的及时解决。
在和客户的沟通方面，还需要多听其他同事的录音，多学习他们沟通的优点，提升自己在沟通中的工作能力。
在工作之余，我也需要多去看一些沟通方面的书籍，更好的把握客户的心理，特别是一些情绪比较激动的客户，更是需要好好的去解决他们的问题，避免因我的沟通能力不行，导致出现投诉的情况。
每日工作总结怎么写模板十篇
每日工作总结怎么写模板十篇反省又可以让忙碌一年的人沉静下来，总结每天的工作经验，有利于增长才干，自我提升。
下面是小编给大家带来每日工作总结，更多每日工作总结可点击“每日总结”查看。
每日工作总结1今天是我到公司实习的第一天，很兴奋，也很紧张。
早上，我早早地来到了公司。
因为是第一天，所以不能迟到。
到了公司，看到很早就忙碌起来的职员，自己也感到干劲十足。
等到公司的主要成员都来了，我做了个简要的自我介绍，简单的介绍了一下自己，然后我被安排到了公司的人力资源部。
人力资源部办公室不大，但是坐了5个人，包括了我，王经理也跟我们一个办公室，大家似乎都没有距离。
同事对我都很友好。
中午跟他们一起吃饭，聊了很多。
由于是第一天上班，并没有做什么工作，但是觉得过的很充实，接下来要好好努力了!每日工作总结2_月_日，怀着忐忑与不安，我走进了即将实习的公司。
按照公司安排，rose成为了我的直线经理(rose，一个30来岁的女性，有魄力，为人乐观，比较照顾下属)，其部门主要负责公司外贸订单的面料采购、设计制作、样衣制作三大块。
和所有的实习经历一样，初期总是是略带陌生感的，新环境、新标准、新的交流方式，都在我面前一一形成待跨的横沟。
⒈新环境意味着人际交往关系的变化。
在学校，老师、同学是我交流的主要对象，而在这里，同事与老板则是主体。
面对繁忙的工作场面，怎样处理好与同事、老板的关系，是我有待解决的问题。
⒉新标准。
公司是利益导向的载体，唯有创造效益的存在方式才有其合理之处，暑期实习生不过是公司储备人才的一种方式，录用只是为了尽早灌输企业价值理念与运作方式，使其系统的学习以备公司未来发展之需。
在这样的看待下，我将自己定位于学习与摸索，在暑期阶段较好的配合公司学习，并主动寻求机会，以追求自身发展。
⒊新的交流方式。
英语是外企交流的公约数，只局限国语的标准与否，已跟不上公司的运作节奏，身处英语沟通的环境，犹如逆水行舟，不进则退。
所以，我的目标是：多沟通，多学习，不怕交际困难，只怕脸皮不厚。
初入职场：上班第一天见闻与工作总结
初入职场：上班第一天见闻与工作总结。
在这个时代，我初入职场，迎来了自己人生中的第一份正式工作。
上班的第一天，心情忐忑不安，同时也满怀期待。
下面，就让我和大家分享一下我这个新人的见闻和感受。
初入职场：上班第一天的见闻早上7点，我就已经起了床。
第一天上班，自然不能迟到，不然会很尴尬。
经过一个多小时的车程，我终于到达了公司。
这是一家大型的科技公司，总部位于深圳市南山区。
我走进公司的大门，对着前台小姐姐说了一声“上班”，然后拿着电脑包儿，往电梯里走去。
一进到公司里，就感觉到了一种全新的氛围。
整个公司充满了现代感和科技感，各种高端设备、先进软件、智能化办公设施等一应俱全。
在这个时代，科技已经成为了人们生活和工作中的基础，而作为一名新员工，我也不例外。
我在公司内部的同事朋友圈看到社区公示牌上颁布的科技魅力玩具，纷纷感叹：“BOSS不愧是我们的网站设计高手啊！”，很快地在口袋dapp里搜索到了一款相当不错的移动游戏，感觉很心动。
进入办公区，我发现自己的座位处在电脑和电话的中间。
在这个时代里，所有信息几乎都被数字化了，包括工作聊天、邮件、电话等交流方式，几乎都可以通过电子设备完成。
我翻开了电脑屏幕，看到了公司的实时数据、内部邮件和公司动态等信息。
面对如此庞大的数据量和信息流，我不禁感到有些无从下手。
然而，公司内部的团队非常友善。
我的同事们为我介绍了公司的相关情况和组织架构，告诉我如何处理和解决工作上的问题，帮我了解一些工作流程和规则。
所有人都十分热情和专业，这让我感到十分温暖和自信。
工作总结：初入职场的感悟从进入公司的那一刻起，我就意识到了自己作为一个新人所面临的挑战，也对自己未来的职业发展有了更清晰的认识。
首先，职场上的成功不会是一蹴而就的。
作为一名新员工，我需要不断学习和积累，不断适应新环境，摸索出自己的工作方法和风格。
同时，在公司和团队中努力表现自己，赢得他人的信任和认可，提升自己的绩效和价值，这是我需要努力的方向。
新入职员工工作总结(10篇)
新入职员工工作总结（10篇）（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2021新人第一天工作总结（精选7篇）
新人第一天工作总结2021新人第一天工作总结（精选7篇）光阴似箭，岁月无痕，一段时间的工作已经结束了，回想起这段时间的工作，一定取得了很多的成绩，是不是该好好写一份工作总结记录一下呢？那么工作总结的格式，你掌握了吗？以下是小编收集整理的2021新人第一天工作总结（精选7篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
新人第一天工作总结1来公司将近一个月的时间了，很高兴能有机会在这样优越的条件下工作和学习。
短短一个月的时间，我学到了很多东西。
从刚来的第一天，亲手搭建环境，到成功运行系统，每一步都充满新奇，每一步都来之不易。
紧接着迎来了公司系统知识和人事方面的培训，不仅让我对公司的系统知识有了初步的认识，而且让我学会了改如何与人沟通交流。
在这一个月的时间内，最要感谢的就是热心的同事和领导，是他们帮助我解决了很多问题。
我的收获：首先要从做增删查改说起，通过增删查改的练习，加深了对一些基础知识的学习，而且我们新人彼此间讨论交流，也收获了很多知识。
当然真正接触的项目和我们做的增删查改太不一样了。
由于项目的复杂程度，虽然只接触到其中很小的一部分，但是已经让我受益匪浅。
比如：公司用的都是jquery，而我习惯了写javascript，所以刚开始接触的时候对jquery的语法很陌生，一个月下来虽然不怎么会写，但看起来舒服多了。
其次就是sql语句了，我从来没见过那么长的sql语句，我都不敢相信这是不是人写的，因此我对sql有了重新地认识，也学到了很多新的sql语句。
虽然目前的水平仅限于比葫芦画瓢，但老员工们解决问题的思路和方法，以及他们的工作态度，更值得我去学习。
不足之处：不足之处，三言两语是道不完的。
但鉴于目前的工作需要，我觉得不足之处如下：一：对系统了解不够深入，解决问题时有思路，没方法二：对sql语句掌握不到位，稍微长点的就有点晕三：jquery和ext方面动手能力较差四：以上类似问题，等等。
新人第一天工作总结2回顾过去一年，在局领导的关怀下，在科室领导的直接带领下，在同事们的悉心帮助和支持下，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。
第一天工作简短总结【第一天上班的工作总结】
第一天工作简短总结第一天上班的工作总结】第一天上班的工作〔总结〕一】今日，是我的第一份正式的工作的第一天。
俗话说，好的开始是胜利的一半。
这一天，我早早的起床了，洗漱完毕，整理好东西，开欢乐心地就出发了。
出发之前，我利用三分钟的时间写了一张小纸条，留在我的床头了。
内容分三步：一步是整理好我的工作必要文件和我的办公桌，二步是制定本周的工作目标和准备，三步是制定本周的学习目标和学习准备。
来到办公室，首先把办公室的卫生清扫干净，然后整理一下办公桌。
开始我的第一天的工作。
第一周的工作和学习准备如下：工作方面：工作目标将办公室秘书或者经理助理工作熟识把握工作准备(需要把握的事情) 1、办公室用品管理(申请，出入库登记)√2、员工的考勤管理√3、办公室资料档案管理4、办公室接待事务5、公司策划方面的事务6、将XX络的协议和说明书弄清楚学习方面：学习目标会计道德看完，学习相关XX络编辑的学问学习准备和内容1、每天晚上睡前看30分钟会计道德(理论与题型)2、将SEO和SEM相关学问把握(整理成word文件)√3、把握XX络软文的写作能力(写两篇)4、商量阿里XXXX的胜利(发表到35篇)今日的工作内容如下：1、通过互联XX学习SEO和SEM的学习，并且做了相关信息的收集2、写了一份关于学校和基地合作的文件，主要是目前现状的分析和合作后的优劣分析，和合作中应考虑的问题。
3、完好制作了三表：员工考勤表，办公用品的出入库登记表，办公用品申请表。
4、注册了阿里XXXX的XX站，更加深入的去商量它总结：1、要求自己每天提前10分钟到办公室2、学习学习其他同事的长处，并且每天总结下来。
心得体会：只有真正找到自己的位置就可以将自己的工作做到更好，所谓的创新才可以在你不经意间冒出来。
每天让自己过得有条理性，所谓的成就感才会不断地冲击你实现幻想的欲望。
每天都自己一份工作的激情，所谓的灵感才会悄然不觉地给你惊喜!!今日，是我的第一份正式的工作的第一天。
第一天入职工作总结范文4篇
第一天入职工作总结范文4篇现职步入职场的标志，暗示着你不在是小孩子了，入职第一天你的感受是什么？有什么值得反思的地方？下面的第一天工作总结范文一起参考！01去的早一些,争取在路旁尽可能把弯路,突发状况都遇到一遍,然后心中知道自己大概赶到公司上班避免出现不会迟到的最低标准及应对方案。
当然，对于向来生活习惯早很久也不晚的我来说，踏实这是一种习惯性的踏实立体感罢了，并木有什么用处嘿~;利用清早弯路的时间，熟悉公司邻近吃东西的地方，午休的一个小时就不能太过狼狈，也不致于每天吃外卖。
我觉得，这一点也很不错。
;我们是统一在一统合张大圆盒内坐下来，在等待HR的过程中，突然有了种群面的感觉。
没有群面时的紧张，我提议大家轮流简单自我介绍一下，每人几句，突然发现，哦，你就是那个和我聊得很欢的某某啊，气氛不久就变得很好了，好心情是会病毒感染的，入职这天也就比较愉快轻松了。
;以上是单纯的与工作无关的最少东西。
;接下来，按照公司目前的指导文件，配置好电脑，配合HR统计电话号开通账号，这些都很必要。
第一天做好这些，会省去很多不必要的麻烦，以及日后感觉自己是不是掉队了的尔后担心和不好的感觉，有助于提升信心。
;接下来，认真学长聆听后辈说的每一句话，一定要简述坦诚的说明自己的情况，不懂的就问。
多问一些你不理解的地方，多记一些导师不会一下子讲清的知识点回去自学，这几点，我认为是检验一个人对工作态度的一个形式方式。
;提问，会更有助于你主动积极的去了解自己的工作内容，以及第三种哪种方式去开展更适合，从哪里开始大幅提升自己最到位。
主动的理解好过被动的申请加入，解释自己要做什么高效会比只知道导师让自己做什么事更容易使自己高效率高质量的完成。
;最后，入职第一天，我了解了我今后工作的两个主要部分：搭建知识共享平台以及开辟混合存储融资方案；了解了RO性能，PCI-E这两个名词；理解了这两的内容具体部份意思以及会接触到的工具和实现语言；了解了这个职位未来的发展方向，以及朝向这个方向是否是自己若想靠近的那个目标，有哪些帮助。
试用期个人工作总结10篇
试用期个人工作总结10篇试用期个人工作总结1本人于x月x号进厂，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团体中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下：一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团体中。
二、在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级，同时提出自己的意见提供参考。
三、热心回答同事询问的问题。
我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体提高。
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。
在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
试用期个人工作总结2三个月的实习转眼就要过去了。
于_年6月5日进入某某有限公司，在货物招标部主要从事招标业务的相关工作。
在实习期间，我在领导及同事们的关心与帮助下，业务知识和技术能力得到不断充实并提高。
在此，我就实习期所做的工作向各位领导做如下汇报：一、认真学习业务知识，履行岗位职责，服从领导安排。
做为一名公司的新进员工，我时刻鞭策自己，在工作中恪守招标守则，不断学习公司文件，了解公司全新的经营理念和管理模式，明确自己的岗位职责。
在第一周对招投标常用法律法规学习，国际国内货物招标流程学习，并完成了公司的测试。
二、主动热情，以端正的工作的态度对待每一份工作。
到货物招标部以后，部内的全体人员对我格外照顾，关心无微不至，使我在这里感觉到了家庭的温暖，从而能够使我能够很快的进入工作角色。
主要从事工作如下：参与技术交流的项目：集团(项目锅炉、汽轮机、发电机)技术谈判;锅炉厂、公司(江项目锅炉、汽轮机、发电机)技术谈判;项目原燃料取制样系统、烧结成品试验装置技术交流(某某)。
第一天上班工作总结（精选5篇）
第一天上班工作总结第一天上班工作总结（精选5篇）一天时间的工作在不经意间已经告一段落了，回顾这段时间，我们的工作能力、经验都有所成长，是不是该好好写一份工作总结记录一下呢？那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的第一天上班工作总结（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
第一天上班工作总结篇1常说”万事开头难”，工作第一天，坐在电脑前的我一脸的茫然。
凭借着自己的努力和同事的热心的帮助，我慢慢地熟悉了单位的一些产品，对于外贸流程中的开发客户和询盘分析以及也有了一定的了解。
通过网上的课程学习，我开始慢慢摸索着如何去开发新客户。
我了解到网络开发分为两种方式：一是被动的开发方式，即通过大型的网络商贸平台发布自己的产品信息以等待客户询盘；另一种则是主动的开发方式，即通过B2B，各大黄页或是通过谷歌的搜索引擎，输入关键字来寻找潜在的客户。
在现如今信息泛滥的时代，我们更要学会如何开发客户，而不是在这里等待。
至于开发信，也是重中之重，因为开发信写得不好，给客户的第一印象不好，便很难得到客户的信任。
开发信不能太生硬，要体现人性化，并力求简洁。
关于询盘分析问题，我也学到了一定的技巧。
你就会不断地收到形形色色的电子邮件。
在这些邮件中，有一部分是你期盼的询盘邮件。
询盘邮件的质量是有很大地差的，对询盘邮件分类、甄别，将你的最好的资源投入到真正的潜在客户上，这会大大提高你的工作效率。
对于询盘分的要素在听完某个讲师的课程之后，才有一种较为清楚的了解。
对于各种各样的询盘，你自己必须仔细的分析客户的重点。
也许他在他所在的国家已经有经营经验，但对你的产品还不够了解；也许他的客户已经到他这里询盘也许他已经知道通过进口你所提供的产品，可以获得较好的利润总而言之，他们已经准备和你做生意，但还许多具体问题还须解决。
还有一般信息比较全面（例如，有单位名称、地址、电话、传真、联系人等）。
但你从所提问题的专业化程度，可以对其做出判断。
新员工第一天工作总结7篇
新员工第一天工作总结7篇新员工第一天工作总结（精选篇1）参与工作以来，在领导和同志们的帮忙下，我刻苦学习，努力工作，乐观为农夫服务，各方面都取得了肯定的进步，赢得了领导和同志们的一致好评。
总结如下：一是不断提高思想修养水平。
参与工作以来，我没有放松过思想修养的提高。
我通过阅读书籍、报纸和新闻，专心学习和理解了党的新思想和新精神。
我高标准严要求自己，团结集体，艰苦奋斗，实事求是地完成了上级交给的任务，政治思想修养不断提高。
二、努力提高专业技术理论水平。
依据实际工作际情况做到立足现状，着眼长远，通过书籍、网络等渠道，专心学习钻研畜禽养殖、疫病防治和兽医卫生工作业务学问及相关的法律法规，专业技术学问水平不断提高，先后完成了《鸡传染性法氏囊病的诊治》、《鸡艾美尔球虫病防治》等论文。
三、注重理论联系实际，切实提高操作水平。
曾多次帮助资深兽医师进行牛剖腹产等大手术，并乐观参与畜禽疾病的诊治，通过观察、请教和自己动手等方式，切实有效的提高了自己专业技能的实际操作水平。
虽然通过前段时间的工作，我完成了从一名学生到一名社会人的过渡，取得了肯定进步，但在思想上和工作中仍有许多不足之处，今后我会一如既往、刻苦学习，争取取得更大的进步，为畜牧业发展做出更大贡献。
新员工第一天工作总结（精选篇2）时间如梭，不知不觉中来中国电信工作已有一年了。
在我看来，这是短暂而又漫长的一年。
短暂的是我还来不及把握的工作技巧与专业学问，时间已经消逝；漫长的是要成为一名优秀的客服人员今后的路必定很漫长。
经过一年来的工作和学习，对客服工作也由生疏变成了熟悉。
许多人不了解客服工作，认为它很简洁、单调、甚至无聊，可是是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了；其实不然，要做一名合格、称职的客服人员，需具备相关专业学问，把握必需的工作技巧，并要有高度的自觉性和工作职责心，否则工作上就会消失失误、失职状况；当然，这一点我也并不是一开始就认识到了，而是在工作中经历了各种挑战与磨砺后，才深刻体会到。
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上班第一天的工作总结
入职的第一天肯定会有诸多的感想，以下是整理的上班第一天的工作总结
！
上班第一天的工作总结
一常说”万事开头难”，工作第一天，坐在电脑前的我一脸的茫然。
凭借着自己的努力和同事的热心的帮助，我慢慢地熟悉了公司的一些产品，对于外贸流程中的开发客户和询盘分析以及也有了一定的了解。
可以通过上的课程学习，我开始慢慢摸索着如何去开发新客户。
我了解到络开发分为两种方式：一是被动的开发方式，即通过大型的络商贸平台发布自己的产品信息以等待客户询盘；另一种则是主动的开发方式，即通过B2B，各大黄页或是通过谷歌的搜索引擎，输入关键字来寻找潜在的客户。
在现如今信息泛滥的时代，我们更要学会如何开发客户，而不是在这里等待。
至于开发信，也是重中之重，因为开发信写得不好，给客户的第一印象不好，便很难得到客户的信任。
开发信不能太生硬，要体现人性化，并力求简洁。
有关询盘分析问题，我也学到了一定的技巧。
你就会不断地收到形形色色的电子邮件。
在这些邮件中，有一部分是你期盼的询盘邮件。
询盘邮件的质量是有很大地差的，对询盘邮件分类、
甄别，将你的最好的资源投入到真正的潜在客户上，这会大大提高你的工作效率。
对于询盘分的要素在听完某个讲师的课程之后，才有一种较为清楚的了解。
其中关于各种各样的询盘，你自己必须仔细的分析客户的重点。
也许他在他所在的国家已经有经营经验，但对你的产品还不够了解；也许他的客户已经到他这里询盘也许他已经知道通过进口你所提供的产品，可以获得较好的利润总而言之，他们已经准备和你做生意，但还许多具体问题还须解决。
还有一般信息比较全面（例如，有公司名称、地址、电话、传真、联系人等）。
但你从所提问题的专业化程度，可以对其做出判断。
对于不同种类的客户需要不同的侧重点，回答他们所关注的问题，才是最重要的。
及时、准确、全面、专业的答复和有竞争力的报盘是达成交易的关键。
在第一天是一个很好的开始，但是需要学习的知识还有很多，希望自己多多努力，尽快熟悉自己的工作。
上班第一天的工作总结
二
今天是我到这家公司上班的第一天。
本人到这家公司是做运营总监的这样一个职业。
那么我先说说这家公司的情况，现在有两个C店和一个天猫旗舰店，做的是男包，公司有一个客服主管，没有运营，没有推广，也没有美工（在招）有四个客服都是美女（这点还是不错的）。
在一个集中
的箱包生产基地，这里有大量的箱包生产厂家和材料供应地。
中国属于非常大的一个箱包产业区。
现在平均每天是10单左右，而且不稳定，有时甚至没有。
而且压了不少的存货，属于老款库存。
店铺的产品已经有相当长的一段时间没有更新了，款式基本都没有变化。
我检查了客服的聊天内容，客服的回复基本上是非常的不规范，没有专业性，比较随意这点要加以改进，淘宝客没有好好的利用起来，佣金相对较低，丧失了一个极大的流量来源。
直通车也比较混乱，没有形成良性的发展，搜索自然流量较低，免费搜索流量也非常的少，类目属性也没有很好的加以利用，现在属于一个半死不活的状态。
有朋友问我到一家公司做运营第一天应该怎么做？我就在这里回答一下大家的这个问题。
第一：首先进行了解公司的构造，人员的搭配。
了解团队每个人的情况以及性格等各项内容。
第二：了解公司店铺的现实情况，以及处于一个什么样的状态。
比如每天的订单量，流量，转化率，投入产出比。
第三：了解公司的产品供应链，要了解公司的产品是属于批发进货，或者加工厂进行产品的价格，或者代销还是自有工厂在生产产品。
第四：与团队的各部门已经所有人员有一个沟通，了解一下工作以下的私人情况等，以及对工作的态度和看法。
现在我们回到正题，首先我想这家公司首要解决的问题是，人员配置的问题，现在缺一个美工，所有店铺的装修和首页都非常的混乱，没有一个统一的风格。
急需要进行改进。
所有下一步就是招聘一个好的美工来协作我们工作，配合我们进行下一步的推广和活动。
接下来是产品的定位，之前公司的定位是中低端。
但是做男包中低端是一个恶性循环，迟早要做死的，至于为什么会死，我想如果你连这个问题都想不明白的话，你就不用看下去了，因为你根本不适合做一个运营何况是运营总监。
所以接下来是重新做产品定位。
定位到中高端产品，做出我们的特色和文化。
然后再下一步开始准备打造爆款迎来淘宝5月份的一个小高峰，以及五一清明节等重大的节日营销，开始选款，预热，推广来打造爆款。
其中准备做一批质量做工非常好的产品用高端的五金和包装来为我们打开高端市场。
其中我们准备从广州进一批钱包放到我们的产品中，给购买我们产品的顾客一个惊喜，以达到出其不意的宣传效果，提高回头客以及带客的百分比。