招商银行年度年终工作总结暨新年工作计划

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银行年终工作总结和新一年工作计划8篇

银行年终工作总结和新一年工作计划8篇

银行年终工作总结和新一年工作计划8篇第1篇示例:银行年终工作总结和新一年工作计划随着一年的结束,我们不禁回顾过去的工作,总结成绩,检讨不足,展望未来。

作为银行部门的工作人员,我们也需要对过去一年的工作进行总结,以便更好地规划新一年的工作。

一、年终工作总结1. 业绩回顾过去一年,我们在各项业务中取得了一定成绩。

在存款业务方面,我们努力提高客户存款总额,吸纳了大量新客户,实现了存款规模的增长。

在贷款业务方面,我们注重风险控制,合理评估客户信用状况,有效防范信贷风险,确保了贷款业务的持续健康发展。

在理财、外汇、信用卡等业务方面也取得了一定的成绩。

2. 客户服务我们秉承“客户至上”的理念,不断优化服务流程,提高服务质量。

通过加强培训,提升员工素质,提高了客户满意度。

我们建立了客户服务反馈机制,及时处理客户投诉,赢得了客户的信任和支持。

3. 风险管控面对复杂多变的市场环境,我们高度重视风险管控工作。

建立了完善的风险管理体系,加强了内部控制,严格执行各项制度,确保了风险的可控性和可预测性。

二、新一年工作计划1. 提升业务水平新的一年,我们将进一步优化产品结构,推出更具竞争力的产品,满足客户多样化的需求。

加强与其他金融机构的合作,拓宽业务渠道,提升业务水平。

在新的一年,我们将进一步加强风险管理工作。

及时了解市场动态,掌握风险情况,做好风险预警,确保风险的有效防范和控制。

3. 提高服务质量新的一年,我们将继续提高服务质量,提升员工素质,优化服务流程。

借助科技手段,提升服务效率,为客户提供更优质的金融服务。

4. 加强团队建设团队是我们最宝贵的财富。

在新的一年,我们将进一步加强团队建设,提高员工凝聚力和执行力。

注重培训,激励员工,确保团队的稳定发展。

过去一年我们取得了一定的成绩,但也面临着许多挑战。

在新的一年,我们将继续努力,不断创新,不断提高,以更优异的成绩回报客户的信任和支持。

让我们携手并进,共同书写银行事业的辉煌篇章!第2篇示例:一、银行年终工作总结2021年已经接近尾声,回顾这一年,在全球疫情的影响下,我行的工作也面临了诸多挑战。

银行年终工作总结和新一年工作计划8篇

银行年终工作总结和新一年工作计划8篇

银行年终工作总结和新一年工作计划8篇篇1(一)总体情况在过去的一年中,本银行在上级部门的正确领导下,认真贯彻落实中央经济工作会议精神,紧紧围绕上级部门下达的目标计划,团结一致,攻坚克难,大力开展业务,取得了较为显著的成效。

截至年底,银行各项业务指标均实现了稳步增长,资产质量得到进一步提升,风险控制能力不断增强,综合实力显著提升。

(二)主要业务指标完成情况1. 存款余额:截至年底,本银行各项存款余额达到了亿元,较年初增长了亿元,增长率达到了%。

其中,储蓄存款余额达到了亿元,较年初增长了亿元,增长率达到了%。

2. 贷款余额:截至年底,本银行各项贷款余额达到了亿元,较年初增长了亿元,增长率达到了%。

其中,个人贷款余额达到了亿元,较年初增长了亿元,增长率达到了%。

3. 中间业务收入:本银行在中间业务方面取得了较为显著的成效,全年中间业务收入达到了万元,较上年同期增长了万元,增长率达到了%。

其中,手续费收入达到了万元,较上年同期增长了万元,增长率达到了%。

(三)风险控制情况本银行在风险控制方面取得了显著成效。

全年不良贷款率控制在%以下,资产质量得到了进一步提升。

在风险识别方面,本银行采用了多种方法进行风险评估,确保了风险评估的准确性和全面性。

同时,本银行还加强了内部控制体系建设,完善了风险管理制度和流程,提高了风险控制能力。

(四)综合实力提升情况通过不断创新和业务拓展,本银行综合实力得到了显著提升。

在业务范围方面,本银行不断拓展业务领域,推出了多项新产品和服务,如网上银行、手机银行等,满足了客户多样化的需求。

同时,本银行还加强了人才队伍建设,引进了一批高素质的人才,提高了服务质量和效率。

此外,本银行还积极参与社会公益事业和金融创新活动,提升了品牌形象和社会影响力。

二、新一年工作计划在新的一年中,本银行将继续紧紧围绕上级部门下达的目标计划展开工作:1. 继续加强业务拓展:本银行将继续拓展业务领域市场调研分析客户需求。

银行年终工作总结及下一年工作计划5篇

银行年终工作总结及下一年工作计划5篇

银行年终工作总结及下一年工作计划5篇第1篇示例:银行年终工作总结及下一年工作计划一、年终工作总结在这一年里,银行在不断变化的市场环境中稳步前行,克服了各种困难和挑战,取得了一定的成绩。

下面对我行今年的工作进行总结:1. 业务经营方面:我们坚持以客户为中心,不断优化产品和服务,提高了客户满意度。

各项业务稳步增长,特别是零售业务和中小企业贷款业务取得了较好的表现。

2. 风险管控方面:我们加强了风险管理意识,严格执行各项风险控制措施,有效防范了各类风险。

未出现重大违规违纪事件,风险整体可控。

3. 团队建设方面:我们重视员工培训和技能提升,加强团队协作和沟通,提高了员工的综合素质。

团队凝聚力和执行力得到提升。

4. 政策执行方面:我们严格遵守相关法律法规和监管要求,严格执行内部制度,确保了银行业务的合规性和规范性。

我行在今年的工作取得了一定成绩,但也存在不足之处,需要进一步改进和提高。

二、下一年工作计划为了更好地应对未来的挑战和机遇,我们制定了下一年的工作计划:1. 加强风险管控:继续加强风险管理意识,完善风险管理体系,加强信贷风险防范,确保资产质量稳定。

2. 提升客户服务水平:进一步优化产品和服务,提升客户满意度,加强客户关系管理,提升市场竞争力。

3. 加强人才培养:加大员工培训力度,提高员工的综合素质和专业能力,建设一支高效、专业的团队。

4. 拓展业务领域:加大零售业务和中小企业贷款业务的拓展力度,开发新的业务领域,提高收入水平。

5. 强化合规管理:严格执行各项管理制度和流程,确保业务运作的合规性和规范性,避免风险。

6. 创新发展:鼓励员工提出创新性的业务和管理建议,加快科技创新步伐,提升银行的竞争力。

我们将继续秉承“稳健经营、合规经营、创新发展”的理念,不断提升自身的竞争力和服务水平,为客户提供更优质的金融服务。

相信在全体员工的共同奋斗下,明年我行将取得更大的成绩!第2篇示例:银行是金融行业中的重要一环,其在整个金融体系中扮演着至关重要的角色。

招商部门年终工作总结5篇

招商部门年终工作总结5篇

招商部门年终工作总结5篇篇1尊敬的领导:您好!在过去的一年里,招商部门全体员工团结一心,群策群力,克服了种种困难,完成了各项工作任务。

在此,我代表招商部门全体员工,向领导和各位同事表示衷心的感谢。

一、工作回顾1. 招商引资情况在过去的一年里,招商部门全体员工积极开拓,努力工作,共引进项目XX个,引进资金总额达到XX亿元,超额完成了年度招商引资任务。

其中,成功引进了XX、XX等一批知名企业,这些企业的入驻将为当地经济发展注入新的活力。

2. 项目跟踪与服务招商部门全体员工在项目跟踪与服务方面取得了显著成绩。

我们建立了完善的项目跟踪机制,对每个项目进行全程跟踪与服务,确保项目顺利落地。

同时,我们还为企业提供了全方位的服务,包括政策咨询、手续办理、市场开拓等,帮助企业解决实际问题,促进了企业的快速发展。

3. 创新工作方法招商部门全体员工积极创新工作方法,提高工作效率。

我们通过加强学习、拓宽视野、创新思维等方式,不断提高自身素质和能力。

同时,我们还利用现代化信息技术手段,如建立微信公众平台、开展网上招商等,拓宽招商渠道,提高招商效果。

二、存在的问题和不足在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的问题和不足。

一是招商引资项目质量有待进一步提高,部分项目存在一定的风险;二是项目跟踪与服务仍存在不到位现象,需要进一步加强;三是创新工作方法仍需进一步深化,需要不断提高工作效率。

三、下一步工作计划针对存在的问题和不足,我们将制定以下工作计划:一是加强项目筛选与评估工作,提高招商引资项目质量;二是完善项目跟踪与服务机制,确保每个项目都能得到全程跟踪与服务;三是持续推进创新工作方法,提高工作效率。

同时,我们还将加强学习培训工作,提高员工素质和能力,为下一步工作打下坚实基础。

四、结论与建议总的来说,过去一年招商部门取得了显著成绩,但也存在一些问题。

我们将继续努力工作、积极开拓创新、加强学习和培训工作不断提高自身素质和能力。

2024年银行年终工作总结及明年工作计划(2篇)

2024年银行年终工作总结及明年工作计划(2篇)

2024年银行年终工作总结及明年工作计划____年银行年终工作总结尊敬的领导、同事们:大家好!我是XX银行____年度的一名员工,在这一年里,我承担了某某岗位的工作职责,现将我在这一年的工作进行总结如下:一、工作回顾1. 业务能力提升在过去的一年中,我充分利用业余时间进行学习和提升自己的业务能力。

我积极参加各类培训和讲座,不断提高自己在岗位上的专业水平。

通过深入学习和实践,我对银行的各类业务流程和操作规范有了更深入的了解,并且能够熟练应用于实际工作中。

2. 业绩突出在过去的一年里,我积极开展业务工作,努力实现个人与团队的目标。

通过精细化的客户管理和积极主动的服务态度,我成功地完成了年度销售任务,并超额完成了个人业绩指标。

与此同时,我也努力参与和推动团队的协作,促进共同发展。

3. 风险防控在银行工作中,风险防控是非常重要的。

在过去的一年里,我认真履行风险管理职责,加强了对风险审核的专业知识学习,提高了审批的准确性和风险综合评价水平。

同时,我也通过规范操作流程,增强了对逾期和不良贷款的控制和管理能力。

4. 协作能力提升在银行工作中,团队协作非常重要。

在过去的一年里,我努力加强团队协作能力,积极与团队成员合作,主动与其他部门和岗位沟通协调,解决工作中的问题和困难。

通过不断地分享和借鉴经验,我加强了与同事之间的互动,形成了良好的团队氛围。

5. 自我成长在过去的一年里,我不断地反思和总结工作中的经验和教训,并通过积极主动的学习和提升,不断地提高自己的能力。

同时,我也参加了相关的培训和讲座,丰富了自己的知识储备,并积极应用到工作中。

通过努力和实践,我不断地提高自己的综合素质和能力,为银行的发展做出了积极的贡献。

二、明年工作计划1. 提升业务能力作为一个银行员工,我深知提升自己的业务能力是非常重要的。

因此,明年我将继续加强对各类银行业务的学习和理解,提高自己的专业水平和岗位素质。

同时,我也会密切关注行业动态,了解最新的政策和规定,以应对市场的变化和挑战。

2024年招商年度工作总结和思路打算

2024年招商年度工作总结和思路打算

2024年招商年度工作总结和思路打算一、工作总结____年是我担任招商部主管的第三年, 经过三年的努力, 我个人在招商工作方面也有了一定的积累和经验。

在这一年的工作中, 我着重围绕以下几个方面展开工作:1.招商渠道拓展: 针对不同的目标市场, 我积极拓展了多种招商渠道, 如通过参加展会、举办推广活动、广告宣传等方式进行招商。

通过这些渠道的拓展, 我不仅扩大了招商的覆盖面, 也提高了公司的品牌知名度。

2.招商资源整合:我努力整合了公司现有的资源, 如产品、技术、人才等, 并将其与招商工作结合, 打造了一系列有竞争力的招商方案。

在这个过程中, 我也加强了与其他部门的合作和沟通, 确保我们的招商方案能够得到全面的支持。

3.招商团队建设: 我注重招商团队的建设和培养,通过培训和激励机制,提高招商人员的能力和积极性。

同时,我也鼓励团队成员之间的合作和交流,分享各自的经验和方法,共同提高招商效果。

4.招商项目筛选:在招商工作中,我提出了一套严格的项目评估和筛选机制,确保我们只选择那些有潜力和可行性的项目进行招商。

这不仅能够降低风险,还能提高我们的回报率。

通过以上的工作, 我认为____年的招商工作取得了一定的成绩。

我们成功签约了多个重要项目, 为公司的发展提供了强力支持。

同时, 我们也取得了一些有益的经验和教训, 为今后的招商工作提供了宝贵的参考。

二、思路打算2025年是公司实施“互联网+”战略的关键一年, 我深知在这个战略部署下, 招商工作的重要性和紧迫性。

因此, 我在新的一年将继续努力, 提高招商工作的质量和效果。

我的思路和打算如下:1.深入挖掘产业资源: 根据公司发展的需要和市场需求, 我将深入挖掘各个产业的资源和机会, 寻找有潜力的招商项目。

同时, 我也将加强与产业园区、投资机构等的合作, 共同推动项目的落地和发展。

2.细化招商计划:在招商工作中, 我将进一步细化招商计划, 明确目标和任务, 并制定详细的实施步骤和时间表。

银行年终总结及新一年工作计划(精选15篇)

银行年终总结及新一年工作计划(精选15篇)

银行年终总结及新一年工作计划(精选15篇)银行年终总结及新一年篇1我是20xx年开始担任支行,至今已x年。

x年,在人生的旅途中只不过是短暂的一瞬间,但对我个人来讲却是终生难忘的历程。

回想这四来自己的工作和学习生涯,有喜有忧,有坎坷,也有收获,不再一一列举。

但是我想说明的是,成绩是来之不易的,这里面包含着行领导的正确领导和今天在座的全行干部职工的帮助和支持。

这x年来,我作为科技专管员,只不过是做了一些应该做的工作,具体的可以概括为如下几个方面:一、加强管理、保障安全银行科技工作中,安全为首要任务,科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。

首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本着这一原则,制定了我行计算机方面的各种制度和措施,强调了科技工作的必要性和重要性,将制度、责任细化,责任到人,在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。

并且,在各部门共同配合下,保障了各项制度的贯彻执行。

全年没有发生一起重大计算机安全责任事故,各项系统运行平稳,运行质量明显有所提高。

二、科技项目、重点实施随着推广的应用系统和新产品的不断增多,保障各项系统安全平稳运行成为我们的基本工作任务,我们始终把计算机系统安全运行管理摆在各项安全生产工作的首位,加大了对系统运行的技术支持力度,一是我行的网络线路已全部更新为光纤(双回路)线路,从很大程度垫定了我行业务系统的稳定和高效运行的基础。

二是加大了对我行计算机安全工作的检查的力度,从管理和技术着手,切实保障了系统、设备的安全。

三是针对目前运行中存在的问题,自已能解决的马上解决,解决不了的及时市分行科技处反映帮助解决。

四是规范运行维护流程,全面提高了应用水平,确保了各项应用系统安全、平稳、高效运行。

20xx年自助查询机、POS机、网上银行等这些新产品得到了及时的上线,丰富了我行的产品线,增强了服务功能,逐步建立了一定的市场竞争优势,对于将来改善我行的客户结构起到了重要的推动作用和支撑作用。

招商部年度总结及计划(3篇)

招商部年度总结及计划(3篇)

第1篇一、年度总结2023年,招商部在公司领导的正确指导和全体员工的共同努力下,紧紧围绕公司发展战略,以经济建设为中心,积极拓展招商渠道,优化招商环境,取得了显著成绩。

1. 招商成果丰硕。

本年度共引进内外资项目x个,协议总投资x亿元,同比增长xx%。

其中,外资项目x个,内资项目x个,分别同比增长xx%和xx%。

项目涉及新能源、高新技术、现代服务业等多个领域,为地方经济发展注入了新活力。

2. 招商质量提升。

我们坚持招商选资,注重引进附加值高、技术含量高、带动性强的项目,有效提升了项目质量和产业结构。

本年度引进的项目中,高新技术产业项目占比xx%,占比同比提高xx%。

3. 招商环境优化。

我们积极改善投资环境,为企业提供全方位服务,切实解决企业实际问题。

本年度共为企业办理各类手续xx件,为企业节省成本xx万元。

4. 团队建设加强。

我们注重人才培养,提高招商团队的综合素质。

本年度共组织培训x次,培训人数xx人,员工业务水平得到显著提升。

二、2024年计划1. 提高招商质量。

继续坚持招商选资,重点引进高新技术产业、战略性新兴产业项目,提升产业结构,推动地方经济高质量发展。

2. 拓展招商渠道。

积极参加各类招商活动,加强与国内外企业的交流与合作,拓宽招商渠道,提高招商实效。

3. 优化投资环境。

进一步改善投资环境,为企业提供优质服务,解决企业实际问题,提高企业满意度。

4. 加强团队建设。

加大人才培养力度,提高招商团队的业务水平和服务能力,打造一支高素质的招商队伍。

5. 完成年度目标任务。

确保完成招商引资任务,力争引进内外资项目x个,协议总投资x亿元,同比增长xx%。

6. 创新招商方式。

探索“互联网+招商”新模式,利用网络平台拓宽招商渠道,提高招商效率。

总之,招商部将继续努力,紧紧围绕公司发展战略,以更加饱满的热情、更加务实的作风,为推动地方经济发展贡献力量。

第2篇一、年度总结在过去的一年里,招商部紧紧围绕公司发展战略,充分发挥部门职能,以市场为导向,积极拓展业务,取得了显著成绩。

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招商银行年终工作总结暨新年工作计划
过去的一年,我们招商银行##分行在全体领导班子的正确领导下按照年初确定的工作思路,紧紧围绕招商银行经营管理工作的总体指导思想和各项工作目标,持续贯彻落实“管理年”建设活动,加快业务发展、加强经营管理、努力提高发展质量,各项业务呈现出稳步的发展趋势,各项工作取得了一定的成绩。

一年来我们通过全员行动,周密部署,全面抓好贷款的营销工作,通过创新服务手段,提高工作效率,全面提高组织存款的针对性;按照抓营销、促发展、抓调整、保重点、抓精细、强管理,转变信贷管理理念,改进信贷服务方式,积极营销贷款;充分运用总行给予的各项清收不良贷款政策和措施,按照不良贷款成因进行摸底排查,把不良贷款清收盘活当作“生命工程”来抓,紧紧围绕“不良贷款清非攻坚活动”的工作主线,积极开展不良贷款的清收工作。

以下是我行今年各项任务的完成情况:
截止12月底,我行各项存款余额为万元,比年初增加万元,增幅%,完成计划任20亿元的%;各项贷款余额万元,较年初增加万元,增幅%,完成计划任务万元的%;全年累计收回不良贷款万元,有效控制了不良贷款不降反增的局面;清收处置类贷款万元,完成计划任务万元的%;全年利息收入万元,同比多收万元,完成计划任务万元
的%;实现中间中间业务收入万元,完成计划任务万元的%;发行飞天卡张,完成全年计划的%,发行福农卡张,完成全年计划的%,发行白金卡张;在电子银行方面:全年开通网银户,完成全年计划的%,手机银行户,完成全年计划的%,安装POS机台,完成全年计划的%。

一年来,我们主要做了以下几方面的工作
一、狠抓员工思想素质教育和服务质量,不断提升服务水平和服务能力
“人”是业务竞争和业务发展的根本动力,员工综合素质的高低直接影响经营质量的好坏,员工素质的提高和服务质量的提升,必然促使经营质量上水平、服务质量上档次。

为此,我们始终坚持以人为本的工作理念,坚持把员工的思想政治教育放在首位,坚持每周例会和集体学习制度。

先后组织员工学习了党的十八大报告和党的十八届三中全会的会议精神,组织员工学习并深入开展党的群众路线教育实践活动,使员工能够及时有效的掌握国家的大政方针;认真学习法律、法规和总行各项规章制度;学习金融政策和业务知识,不断提高职工的政治和业务素质;积极以“服务质量提升”为抓手,利用晨会学习服务用语和服务规范,要求每位员工从双手递接到着装服饰、办公用品摆放、环境卫生、服务质量,业务操作速度等诸多方面规范化,使员工规范文明办公,进而提高了全体员工的文明优质服务水平,得到了同行和广大客户的一致好评。

二、理清工作思路,确立经营战略搞好宣传发动,统一全员思想
年初,我和大家一起对过去的工作进行了认真的回顾和总结,在充分肯定经验、成绩的同时,也找出了内部管理偏松,没有一个上下共识的奋斗目标等问题。

在集中意见的基础上,提出了各项工作总体指导方针,即“强化管理、从严治行、打好基础”。

为了统一全体员工的思想,一年来,我们先后在职工会上发出了“强化管理、从严治行、打好基础,全面开创各项工作新局面”的总动员;在全体职工会上,发出了“爱岗敬业,遵纪守法,做一名优秀的员工”要求。

通过发动,全体职工增强了紧迫感和危机感,让领导要有正气、职工要有志气、队伍要有士气、我行要有名气的认识牢牢扎根在每名员工的心上,使得每名员工切实用自身的实际行动去践行这些理念。

三、加强员工组织存款的积极性和创造性,不断壮大资金实力
吸储是我们经营的基础工作,也是我们赖以生存的根本。

面对近年来竞争不断激烈的存款市场,我行把组织存款作为最基础的工作来抓,积极倡导“在竞争中求生存、在竞争中求发展”的经营理念,采取“巩固老客户,拓展新客户”的组织存款思路,以“争市场、争总量、争人均存款”为着力点,以责任管理和强化考核为支撑点,坚持以贷引存,拓宽增存渠道。

我行全体职工充分利用和宣传总行给予的各项存款政策和措施以及各自的人脉资源,与各行各
业进行了广泛的沟通和联系,多角度的扑捉各种资金信息,积极拓展新的存款资源。

四、调整结构、加强管理、进一步优化贷款质量
(一)依据辖区城市经济结构发展的新特点,合理确定信贷投向,积极开拓服务领域,进一步优化了贷款结构,促进了贷款安全稳定增长,我行在信贷支农过程中,不断丰富服务内涵,强化贷款管理,进一步提高了信贷服务质量。

做好“阳光信贷”工程,实行信贷集中办公和贷款一站式服务,使办理贷款过程更加公开、透明、快捷、方便,改变外面客户对我行的看法。

(二)、提高认识、摸清底子,打好不良贷款清非攻坚战。

根据总行年初工作会议安排和《招商银行2017年不良贷款“清非攻坚”活动实施方案》,我行结合总行清收不良贷款动员会,召开不良贷款清收专题会议,对不良贷款清收进行了再动员,对全体不良贷款进行了一次全面的调查摸底,全面掌握不良贷款结构、成因和存在的问题,掌握贷户、担保人生产经营和资信状况,抵(质)押物现状和管理情况,在统计好本行不良贷款底数的情况下,把清收任务分解落实到每位客户经理,坚持三天一汇报一总结制度,增强了员工对不良贷款清收工作的紧迫感和责任感。

(三)、充分运用各类清收激励政策。

根据区总行制定的一系列鼓励措施,我行对2017年以前到期的不良贷款,符合条件的采取收本挂息的办法进行清收,对因转贷原因在2018年以前到期的不良贷款采取全额收本部分挂息的办法进行清收,从而调动了群众归还贷
款的积极性。

对于已处置的不良贷款,我们充分运用总行的相关政策措施将有还款意愿和能力的贷户在归还部分本金后,剩余部分予以转贷,从而保证了我行已处置不良贷款清收任务的完成。

(四)、运用法律武器加大清收力度。

对有偿债能力的赖债户和钉子户,我行进行了详实的资料收集和整理并上报总行进行处理,在一定范围内形成了震慑力和影响力,从而改善了我行片区的农村信用环境。

(五)、严肃纪律,防止新增贷款产生不良。

我行在不断扩大信贷规模的同时,严格做好信贷管理工作,除农户小额信用贷款外,其它所有贷款发放严格实行审贷分离制度和逐级审批制度,严格期限管理,从而有效防止新增贷款产生不良,防范信贷风险。

五、树立效益兴行观念,多法并举抓增收
(一)、加大存量贷款利息清收力度,努力提高贷款收息率,做到应收尽收,向管理要效益;积极盘活不良贷款,向质量要效益。

(二)、降低经营成本,增加中间业务收入。

积极开展代理业务和“飞天卡”发行,拓展中间业务增收渠道。

六、强化安全意识、消除安全隐患
一是提高全体员工安全防范意识,经常开展安全防范教育,结合系统内外典型案例,对员工进行社会治安形势和法律、法规教育以及警示教育,从而做到警钟长鸣,克服侥幸心理、麻痹思想和松懈情绪。

二是继续坚持每季度的“三防演练”,做好日常安全保卫工作,加强节假日的值班守卫,经常对重要岗位和重要空白凭证进行
检查,确保各项安全制度落到实处。

在总结一年来工作的同时,我们清醒地看到还存在不少问题和不足,主要表现在:一、存款虽有增幅,但和区域内同业相比市场占有量还较低,稳定性较差;二是不良贷款依然居高不下,清收难度加大,影响到资金运用率低下和表外应收利息增长速度过快,不良贷款清收盘活工作仍然任重而道远;三是职工学习不够,思想认识不到位,个人综合素质低,表现在自律能力差、工作能动性不足,与业务发展不相适应,制约业务开展。

针对这些问题,我行在2019年将做好以下几方面工作:
一是继续加强职工思想政治教育和业务学习,增强职工的事业心和责任心,提高职工各项业务解答、操作能力。

二是继续加大揽储力度,提高存款总量,优化存款结构。

三是继续加大清收和盘活不良贷款的力度,着力改善信贷资产质量。

四是加强对到期贷款的管理,进一步提高收息率,努力降低不良贷款占比,提高资金的运用率。

五是认真贯彻总行一季度工作安排,认真抓好四项重点工作,加强四项管理,努力实现首季各项工作开门红。

总之,我们坚信,有上级部门的坚强领导,有我行全体职工的精诚合作,只要我们继续保持奋发有为的精神,采取切实有效的措施,励精图治,真抓实干,我们有信心,更有决心,在新的一年里,各项工作一定能取得更好的成绩,迈上更高的台阶!
汇报人:风清扬
招商银行某某分行二〇一九年二月八日。

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