2021年我国航运业将推广劳动合同书范本
海运劳动合同范本
海运劳动合同范本甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条合同期限1.1 本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
1.2 试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方安排的海运船舶上担任_______职务。
2.2 乙方的工作地点为甲方指定的国内外港口及航行路线。
第三条工作时间和休息休假3.1 甲方应遵守国家关于工作时间的规定，确保乙方每周工作时间不超过_______小时。
3.2 乙方在船期间，甲方应按照国家规定和行业惯例安排乙方的休息和休假。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元/月。
4.2 甲方应根据乙方的工作表现，按照公司规定给予乙方年终奖金。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2 甲方应提供乙方在船期间的食宿。
第六条劳动保护6.1 甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品。
6.2 甲方应保障乙方在船期间的人身安全和健康。
第七条劳动合同的解除和终止7.1 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
7.2 乙方在船期间，如遇不可抗力因素导致劳动合同无法继续履行，甲方可解除本合同。
第八条违反劳动合同的责任8.1 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
8.2 甲方违反本合同的规定，给乙方造成损失的，应予以赔偿。
第九条争议解决9.1 本合同的签订、履行、解除或终止，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。
9.2 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
海运劳动合同范本
海运劳动合同范本一、合同背景和目的本合同由雇主（以下简称“甲方”）与劳动者（以下简称“乙方”）自愿签订，旨在明确双方的权利和义务，建立良好的劳动关系。
本合同依据海运劳动法和相关法规制定，具有法律效力。
二、雇佣条款1.乙方同意受雇于甲方，从事海运业务相关工作。
2.乙方的职责包括但不限于货物装卸、仓储管理、船舶维护等工作。
3.乙方需遵守甲方的规章制度和工作安排，保证工作质量和效率。
4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和工具，并对乙方的工作进行指导和培训。
5.乙方在工作过程中需遵守海运行业的安全规定，保护自身和他人的安全。
6.甲方有权根据业务情况，对乙方的工作进行必要的调整和分配。
7.乙方的工作时间、休假制度和工资待遇将按照相关法律和劳动合同约定执行。
三、工资和福利待遇1.乙方的工资将根据本合同约定及甲方的工资制度进行支付。
2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
3.甲方应按时足额支付乙方的工资，并提供工资发放清单。
4.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，适当调整乙方的工资和福利待遇。
四、劳动保护和安全责任1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和装备，确保乙方的工作环境安全。
2.甲方应组织相关培训，提高乙方的安全意识和技能。
3.乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，防止事故的发生。
4.如乙方在工作中发生意外伤害，甲方应及时提供必要的医疗救助，并按照相关法律进行赔偿。
五、保密义务1.乙方应对甲方的商业机密和关键信息保持机密，不得泄露给任何第三方。
2.在劳动关系终止后，乙方仍需履行保密义务，不得利用甲方的商业机密从事竞争行为。
六、劳动合同的期限和终止1.本合同自签订之日起生效，有效期为【具体有效期】。
2.乙方有权在事先提前【具体提前期限】书面通知甲方的情况下，解除合同。
3.若乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
七、争议解决和法律适用1.若甲、乙双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；如协商不成，可适用所在地的法律进行解决。
船舶企业劳动合同范本7篇
船舶企业劳动合同范本7篇篇1甲方（单位名称）：_____________________乙方（员工姓名）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方从事船舶制造、修理、管理等相关工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据船舶企业特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排调休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为_____元/月。
2. 甲方根据企业经济效益和乙方工作表现，可对乙方工资进行调整。
3. 甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全与健康。
六、劳动纪律和保密协议1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方应对工作中知悉的商业秘密保密，不得泄露。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。
3. 有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能达成协议的。
船运公司劳动合同6篇
船运公司劳动合同6篇篇1船运公司劳动合同一、甲方：船运公司，注册地址为（具体地址），法定代表人为（具体名称），注册资本为（具体数额），联系电话为（具体电话号码）。
二、乙方：劳动合同签署人，身份证号为（具体身份证号码），联系地址为（具体地址），联系电话为（具体电话号码）。
三、劳动合同有效期：本劳动合同自（具体签署日期）起至（具体结束日期）止。
四、工作内容：乙方将被聘用为船运公司的（具体职位），具体工作内容包括但不限于：（列举具体工作内容）。
五、工作时间和地点：乙方的工作时间为每周工作（具体天数，一般为6天），每天工作（具体小时数，一般为8小时），工作地点为（具体工作地点）。
六、工资待遇：乙方的基本工资为（具体数额），其他福利待遇包括但不限于：（列举具体福利待遇），具体发放日期为（具体日期）。
七、试用期：乙方的试用期为（具体时间，一般为1-3个月），试用期结束后根据实际表现决定是否聘用为正式员工。
八、劳动保护：船运公司将为乙方购买劳动保险，保障乙方的劳动权益，确保乙方在工作中的安全与健康。
九、违约责任：如乙方未能按照本劳动合同的规定履行工作职责或发生其他违约行为，船运公司有权采取相应措施，包括但不限于扣除工资、解除劳动合同等。
十、变更和解释：本劳动合同的任何变更必须经双方协商一致并签署书面协议方可生效，本合同所有条款的解释权归船运公司所有。
十一、其他约定：本劳动合同未尽事宜均按照中华人民共和国相关法律法规执行。
本劳动合同一式（具体份）份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：篇2船运公司劳动合同第一章总则第一条为维护职工的合法权益，规范劳动关系，加强管理，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规，特制定本合同。
第二条本合同由船运公司与职工在平等自愿的基础上订立，经双方协商一致，签订。
第三条本合同系为确定船运公司与职工的劳动关系及双方的权利、义务等内容，实际工作中应依照本合同的规定执行。
航运公司劳务合同
甲方： [航运公司名称]乙方： [劳务人员姓名]鉴于：1. 甲方是一家从事国际航运业务的公司，需要雇佣乙方从事相关工作。
2. 乙方愿意接受甲方的工作安排，提供劳务服务。
双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为 [合同期限] 年。
2. 合同期满后，如甲乙双方同意，可续签本合同。
二、工作内容1. 乙方应在甲方规定的岗位上，按照甲方的业务需求，提供以下劳务服务：- 航运业务操作，包括但不限于货物装卸、船舶管理、货物跟踪等；- 船舶维护保养，包括但不限于船舶清洁、设备检修等；- 甲方交办的其他相关任务。
三、工作地点1. 乙方的工作地点为甲方指定的港口、码头或船舶所在地的其他地点。
四、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每日 [工作时间] 小时，每周工作 [工作日] 天。
2. 乙方有权享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休息日。
五、工资和福利1. 乙方的基本工资为每月 [基本工资] 元，根据实际工作量和表现，甲方有权给予相应的奖金和津贴。
2. 甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 甲方将为乙方提供必要的工作防护用品。
六、合同解除1. 乙方提前 [提前通知天数] 日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
2. 甲方因乙方严重违反工作纪律或合同约定，可以解除本合同。
3. 如遇不可抗力因素，导致本合同无法履行，双方均有权解除本合同。
七、争议解决1. 如双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（盖章）：代表人（签字）：日期：乙方（签字）：日期：【注】：本合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。
航运公司劳动合同范本
航运公司劳动合同范本甲方（用人单位）：_______航运有限公司乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，订立本劳动合同。
一、合同主体1. 甲方为_______航运有限公司（以下简称“甲方”），统一社会信用代码：_______，住所地：_______。
2. 乙方为_______（以下简称“乙方”），居民身份证号码：_______，户籍地址：_______，联系电话：_______。
二、合同期限1. 本劳动合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 双方同意，本劳动合同期满前一个月，如双方未就续签事宜达成一致，本劳动合同自行终止。
三、工作内容乙方在甲方的安排下，从事_______工作，具体职责和要求如下：1. 乙方应按照甲方的规定和要求，完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方应保持职业素养，保守甲方的商业秘密。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为每月_______元，试用期为_______个月，试用期间工资为每月_______元。
2. 乙方的工作时间、加班工资、奖金等按照甲方的规章制度执行。
3. 乙方依法享受带薪年休假、节假日福利等。
五、劳动保护与保险1. 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护措施。
2. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3. 乙方发生工伤、疾病或者意外伤害，甲方应按照国家和地方法律法规的规定，承担相应的责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更或者解除本劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：（1）严重违反甲方的规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。
船舶运输公司劳动合同模板
甲方：（船舶运输公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（公司注册地址）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事船舶运输工作事宜，达成如下劳动合同：第一条合同期限1.1 本合同期限自年月日起至年月日止，共计个月。
1.2 合同期满前一个月，甲乙双方可协商续签合同，续签合同期限不得超过原合同期限。
第二条工作内容与地点2.1 乙方在甲方处从事船舶运输相关工作，具体工作内容为：[详细列举工作内容]。
2.2 工作地点：[详细列举工作地点]。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方实行标准工作时间制度，每日工作[小时]，每周工作[天]。
3.2 乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。
第四条劳动报酬4.1 乙方工资按月支付，具体工资标准为：[详细列举工资构成及计算方式]。
4.2 甲方每月[日期]前支付乙方上月工资。
第五条社会保险与福利5.1 甲乙双方按照国家规定参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 甲方为乙方提供以下福利待遇：[详细列举福利待遇，如：带薪年休假、节日福利、定期体检等]。
第六条劳动保护与职业健康6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动保护设施。
6.2 甲方负责对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。
第七条违约责任7.1 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
7.2 乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
第八条合同解除与终止8.1 双方协商一致，可以解除本合同。
8.2 有下列情形之一的，可以解除本合同：[详细列举可解除合同的情形，如：乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作等]。
第九条争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
船运公司劳动合同6篇
船运公司劳动合同6篇篇1船运公司劳动合同一、雇佣双方甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：乙方：（以下简称“员工”）姓名：性别：出生年月：身份证号：户籍所在地：二、工作内容1. 员工应当按照公司的安排和要求，认真履行相关职责，完成所在岗位的工作任务。
2. 员工应当遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理要求。
3. 公司会根据员工的实际工作表现，及时对员工进行评估和奖惩。
4. 公司有权根据实际情况调整员工的工作内容和岗位。
三、工作时间和休假1. 员工的工作时间根据公司的具体岗位和班次安排而定，员工应当按照公司的要求出勤。
2. 员工享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等休假权利，但须提前向公司请假并经公司批准。
四、薪酬和福利1. 公司将根据员工的实际工作表现和工作岗位发放相应的工资。
2. 员工享有社会保险、公积金等福利待遇。
3. 公司会根据员工的工作表现和公司的发展情况，适时给予员工薪酬调整和奖金激励。
五、保密义务1. 员工应当妥善保管公司的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给外部人员。
2. 员工离职后，应当交还公司所有的资料和物品，并对公司的商业秘密和机密信息进行保密处理。
六、终止劳动合同1. 员工违反公司规章制度，严重影响公司正常生产经营活动的，公司有权解除劳动合同。
2. 员工不履行劳动合同约定的工作职责，严重损害公司利益的，公司有权解除劳动合同。
3. 员工在试用期间表现不符合公司要求的，公司有权终止劳动合同。
七、争议解决员工与公司因劳动合同履行发生争议的，应当通过友好协商解决。
如无法协商解决，任何一方可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
八、其他事项1. 该劳动合同经双方协商一致，签署生效。
2. 该劳动合同的具体条款和解释权归双方所有，任何异议均以协商解决为原则。
九、签署甲方：法定代表人（签字）：员工（签字）：日期：年月日以上是关于船运公司劳动合同的全部内容，希望双方能够在合作中相互理解、支持，共同推动公司事业的发展。
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2021年我国航运业将推广劳动合同书范本
China's shipping industry will promote the model of labor contract in 2021
合同编号：XX-2020-01
甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
2021年我国航运业将推广劳动合同书范
本
前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的
协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同
规定的义务。
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1月21日，XX年全国海上劳动关系三方协调机制工作会
议上提出“我国将逐步推进航运企业使用《船员劳动合同书（范本）》"，改善目前船员劳务市场出现的劳动合同条款不
完善、内容不合法、权利义务不对等等问题。
据介绍，目前我国部分航运企业所使用的劳动合同存在
没有体现水上工作特殊性及合同文本缺乏规范性的问题。
为了推动构建和谐海上劳动关系，维护船员的合法权益，促进航运企业健康、可持续发展，按照国家协调劳动关系三方机制的总体要求，全国海上劳动关系三方协调机制确立了规范全国船员劳动合同的工作目标，中国海员建设工会牵头研订了《船员劳动合同书（范本）》，该劳动合同书范本经过广泛征求意见后，在广东省试点推行4年，取得良好效果。
会议上，全国海上劳动关系三方一致通过了“关于实施《船员劳动合同书（范本）》三年推动计划的指导意见”，意见指出，从XX年至20xx年，力争通过三年的推动工作，逐步推进航运企业使用劳动合同书范本，改善目前船员劳务市场出现的劳动合同条款不完善、内容不合法、权利义务不对等等问题，实现海上劳动关系规范有序，确保法律、法规及集体协议的规定能够得到切实履行。
全国海上三方协调机制主席、交通运输部副部长何建中出席会议并讲话。
会议由全国海上三方协调机制副主席、中国海员建设工会主席丁小岗主持。
会上举行了XX年《中国船员集体协议》签字仪式，丁小岗主席与中国船东协会会长马泽华分别代表船员和船东在协议上签字。
全国海上劳动关系三方协调机制由交通运输部、中国海员建设工会、中国船东协会三方组成,旨在通过构建起政府航运主管部门、海员工会组织和航运企业组织三方的协商平台,加强三方就涉及船员劳动关系、船员管理等有关重大问题的经常性沟通与协调,共同协商解决海上劳动关系方面的有关问题,构建和谐海上劳动关系,保护海上劳动关系各方面合法权益,促进航运经济健康发展。
全国海上劳动关系三方协调机制在XX
年12月23日正式启动，并在当天首次签署了《中国船员集体协议》。
据悉，在全国海上劳动关系三方的指导下，各省市积极响应，落实《关于推进省级海上劳动关系三方协调机制建设的指导意见》，按照“公正合理、规范有序、互利共赢、和谐稳定”的要求，结合当地实际，组建区域性的海上劳动关系三方协调机制，广东、福建、山东、上海、黑龙江、天津、浙江、河北等省（直辖市）先后建立了海上劳动关系三方协调机制，辽宁、江苏、广西、海南、深圳、汕头等省（市）三方协调机制也在积极筹建中，具有中国特色的海上劳动关系三方协调机制组织体系初步形成。
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