原药研发技术员岗位说明书

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研发员岗位说明书

研发员岗位说明书
不确定
5
7)进行所承担新产品研制原始记录的编写、整理,符合药品注册申请要求。
不确定
5
3、产品工艺改进
对公司现有产品进行工艺改进,使用新技术、新材料,降低产品成本,提高产品市场竞争力。
不确定
4
3%
3、重点产品中药保护
1)负责保护和续保产品的质量标准提高,并通过省药检所的检验,符合《中药保护条例》要求。
项4~5个开发品种
2、新产品开发情况
按规定进度完成所承担项目的研究,每年研制开发3~4个新产品并上报国家局,并取得新药证书。
3、重点产品保护
保护或续保通过评审并取得保护证书。
4、新产品跟班试产
按计划进度和要求完成试产任务。
六、任职资格
1、教育、工作经历
最低要求
理想要求
学历
本科
硕士以上
专业
医学或药学
药学
不确定
4
5%
2)负责保护和续保申报资料编写、整理、申报,并符合《中药保护条例》要求。
不确定
4
4、专利申请
对研制的新产品、新技术、新材料编写相关资料申请国家专利并获得专利保护。
不确定
4
5%
5、科研项目基金申请
对研制开发的新产品、新技术、新材料等编写相关资料向国家有关部门申请科研项目基金并获得支持。
不确定
研发主管
可轮换的岗位
质量、生产、行政或综合性管理岗位
十、备注:无
根据公司的发展和市场需求,参与制定公司的产品发展规划和研发项目立项,进行新产品开发,对公司现有品种工艺改进、新产品试产、重点产品保护等。
四、工作职责
职责类别
工作职责及目标
发生频率
重要程度(5—1级)

研发技术员岗位职责说明范例(2篇)

研发技术员岗位职责说明范例(2篇)

研发技术员岗位职责说明范例1.协助保持实验室正常运转;2.熟悉相关的实验原理和实验技术,熟悉实验室各种仪器设备的使用方法;3.完成检测任务,全面执行、监控从样品接收到出具检测报告全过程;4.完成研发及生产任务,确保在预定时间内完成任务;5.参与实验室耗材、仪器采购相关的供方评审,协助确定采购价格;6.完成官方管理机构组织的能力验证、水平测试及实验室间比对活动;7.遵守公司及实验室的各项规章制度,维护实验室环境及安全,服从调动,遵守纪律,做好本职工作;8.负责实验室试剂、耗材的库存管理及领用登记,协助财务进行每月一次的盘点;9.完成上级交办的其他工作。

研发技术员岗位职责说明范例(2)研发技术员是一个技术职位,主要负责支持和参与产品的开发和研发工作。

以下是研发技术员的一些常见岗位职责说明:1. 参与产品开发:与团队成员一起参与产品的开发工作,包括产品设计、原型开发、编码、测试等环节。

2. 技术支持:为产品的技术支持提供技术支持和解决方案,包括处理客户咨询、问题排查和故障修复等。

3. 技术研究和评估:对新技术进行研究和评估,以确定其适用性和价值,为产品的技术选型提供支持。

4. 编写技术文档:编写产品技术文档,包括需求文档、设计文档、用户手册等,以支持产品开发和使用。

5. 与团队合作:与产品经理、测试人员和其他团队成员紧密合作,共同推进产品开发进度和质量。

6. 技术培训和知识共享:组织和提供相关领域的技术培训,与团队成员共享技术知识和经验。

7. 技术优化和改进:参与产品的技术优化和改进工作,包括性能优化、代码重构、技术选型等,以提升产品的质量和竞争力。

8. 跟踪技术趋势:关注和跟踪相关领域的技术趋势和发展,为产品的技术路线和规划提供参考。

总体来说,研发技术员是一个技术型的职位,需要具备较强的技术能力和团队合作能力,能够支持和推动产品的研发工作。

研发工作岗位职责说明书

研发工作岗位职责说明书

研发工作岗位职责说明书一、岗位职责概述研发工作是指根据公司的研发方向和战略目标,负责产品的研究与开发,以满足市场需求和提高公司竞争力。

研发工作岗位职责说明书旨在明确研发工作的具体职责,使员工清楚了解自己的工作内容和目标。

二、具体职责1. 根据公司的研发方向和战略目标,参与制定产品研发计划和时间表,确保项目按时交付。

2. 负责调研市场需求,掌握行业动态和竞争对手情况,为产品研发提供参考和依据。

3. 负责产品需求分析和规划,明确产品功能和性能要求。

4. 设计产品结构和架构,制定技术方案和开发计划。

5. 负责产品的原型设计和开发,包括界面设计、功能实现等。

6. 负责编写和维护产品的技术文档,包括需求文档、设计文档、用户手册等。

7. 负责产品的测试和debug,确保产品的质量和稳定性。

8. 与其他部门合作,解决产品开发过程中的问题和难题。

9. 跟踪产品的市场反馈和用户需求,进行产品的优化和升级。

10. 持续关注前沿技术和行业发展趋势,提出创新想法和建议。

三、任职要求1. 具备扎实的计算机专业知识和相关技能,熟悉常用的开发工具和技术。

2. 具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够与不同部门的人员进行有效的协作。

3. 具备较强的问题分析和解决能力,能够快速定位和解决技术问题。

4. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习和应用新的技术。

5. 具备较强的责任心和抗压能力,能够按时保质完成工作任务。

6. 具备良好的英语听说读写能力,能够阅读和撰写英文技术文档。

四、绩效考核指标1. 项目交付时间和质量:按时完成产品的研发工作,并保证产品的质量和稳定性。

2. 技术创新能力:能够提出创新想法和建议,为公司产品的研发工作提供新的思路和方向。

3. 团队合作能力:能够与其他部门的人员进行有效的协作,解决研发过程中的问题和难题。

4. 学习能力和自我提升:持续关注行业发展趋势,不断学习和应用新的技术,提升自己的专业水平。

五、岗位发展与晋升1. 研发工程师:负责产品的研发工作,按时交付高质量的产品。

研发人员岗位说明书大全

研发人员岗位说明书大全

研发人员岗位说明书大全一、岗位概述研发人员是公司技术部门中的核心成员,负责进行产品的研发和创新。

他们通过技术研究和实验,提出新的产品设计和技术方案,推动公司产品的不断发展和创新。

二、岗位职责1. 负责进行产品的研发和设计工作,根据市场需求和公司策略,提出创新的产品方案。

2. 进行相关技术研究和试验,探索新的技术应用和解决方案。

3. 参与产品原型的制作和测试,确保产品的可行性和质量。

4. 配合其他部门进行产品的推广和市场调研,收集客户需求和市场反馈。

5. 参与产品的改进和优化工作,提出技术改进方案并进行实施。

6. 解决产品在技术上的问题和难题,及时处理和报备相关负责人。

7. 参与项目组的工作,协助其他团队成员完成各项研发任务。

三、任职要求1. 本科及以上学历,计算机或相关专业背景。

2. 具备扎实的编程基础和算法知识,熟悉主流编程语言和开发工具。

3. 具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效协调各方面工作。

4. 对新技术有较强的学习能力和应用能力,能够不断接受新知识和技术挑战。

5. 具备良好的分析和解决问题的能力,能够快速定位并解决技术难题。

6. 具备较强的创新能力和想象力,能够提出新颖的产品设计和技术方案。

7. 有较强的责任心和工作积极性,能够按时保质完成工作任务。

四、薪资福利公司将根据研发人员的绩效和贡献,提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

具体薪资和福利待遇将在面谈时商定。

五、职业发展公司鼓励研发人员在技术研究和创新方面不断追求突破和成长。

通过参与不同项目、技术培训等方式,研发人员可以不断提升自己的技能水平和职业发展空间。

六、工作环境公司提供良好的工作环境和创新氛围,为研发人员提供舒适和高效的工作条件。

研发人员将有机会使用先进的研发设备和工具,并参与到各项有挑战性和影响力的项目中。

七、其他事项本岗位为全职岗位,工作时间为标准工作时间。

具体工作安排将根据项目需求进行灵活调整。

公司将为研发人员提供培训和发展机会,帮助他们在技术领域取得更大的成就。

技术研发专员工作说明书

技术研发专员工作说明书

技术研发专员工作说明书一、岗位职责技术研发专员是公司技术研发部门的重要成员,负责协助技术研发项目的实施和管理。

具体的岗位职责如下:1. 参与技术研发项目的策划与制定,并协助项目经理推动项目的实施;2. 负责收集、整理并分析相关领域的技术资料和市场情报,为项目决策提供参考;3. 协助研发团队进行技术方案的设计与改进,并跟踪实施进度;4. 协助进行实验室测试和试验,收集数据并撰写测试报告;5. 参与产品原型的设计和制作,并进行测试和改进;6. 协助解决技术研发过程中的问题和难题,并提出合理的解决方案;7. 协助撰写技术文档和专利申请,并进行技术文献的研究和整理;8. 参与技术培训和技术交流活动,提高团队整体技术水平。

二、任职要求为确保技术研发专员能够胜任岗位职责,需要具备以下方面的能力和素质:1. 本科及以上学历,专业背景为工程学、计算机科学等相关专业;2. 具备扎实的技术理论基础和良好的工程实践经验;3. 熟悉相关行业的技术发展动态和市场需求;4. 具备较强的动手能力和实验室操作技能;5. 具备良好的数据分析和问题解决能力;6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神;7. 具备较强的学习和独立思考能力。

三、工作环境技术研发专员主要在办公室和实验室工作,需要长时间坐姿,偶尔需要进行实验室测试和试验工作。

工作环境相对较为安静,但需要面对一定的工作压力和时间限制。

四、工作时间与薪资待遇技术研发专员的工作时间为标准工作时间,周一至周五,每天工作8小时。

薪资待遇根据个人能力和工作经验而定,公司提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

五、工作工具与培训技术研发专员在工作中需要使用计算机和相关的软件工具,公司将提供必要的办公设备和软件支持。

此外,公司将为新员工提供入职培训和技术培训,以提升员工的专业能力和职业发展。

六、总结技术研发专员是公司技术研发团队中至关重要的一员,承担着协助项目实施和管理的责任。

他们需要具备扎实的技术基础和优秀的问题解决能力,同时要具备良好的沟通能力和团队合作精神。

初级医药技术研发人员岗位职责说明书[精美打印版本]

初级医药技术研发人员岗位职责说明书[精美打印版本]
初级医药技术研发人员岗位职责说明书
职位名称
初级医药技术研发人员
部 门
xxx
直接上级
xxx
直接下级
岗位介绍
医药技术研发人员主要负责药物化学合成工艺的研究,同时负责研发新药等工作。一般要求熟悉各种有机合成反应和机理,能熟练使用各种仪器,还应具有一定的钻研精神和团队意识。
关键药学
岗位职责
1、实施项目小试开发,记录、收集、整理相关实验数据,并撰写小试总结报告或技术转移报告;
2、中试、生产项目的实施,提供一定的技术支持,及时收集中试、生产相关数据,并整理、撰写总结报告;
3、实验室安全管理及设备维护管理。
工作环境
工作地点:xxx
工作时间:5天双休制
工作设备:办公电脑、办公桌椅、固定电话及空调
工作描述
协议
该职位说明书,内容准确且客观总结了上述职位,本人已阅读,签字确认。
本人签名: 日期:
直属领导签名: 日期:

药厂岗位说明书

药厂岗位说明书

药厂岗位说明书岗位说明书:药厂岗位职责、技能要求及发展机会一、引言药厂作为医药行业的重要环节之一,承担着研发、生产和销售药品的重要工作。

药厂拥有众多各具专长的岗位,为药品的研发和生产提供了坚实的保障。

本文将详细描述药厂中各岗位的职责、技能要求以及发展机会,以帮助求职者了解药厂岗位及发展方向。

二、药品研发岗位1. 职责:药品研发岗位负责新药物的研发工作,包括药物的合成、制备、检验及功效评估等。

他们需要深入了解药物的化学结构与特性,掌握现代科学技术方法,通过严谨的实验和研究,为新药的发现和开发提供科学依据。

2. 技能要求:药品研发岗位需要具备扎实的化学、药学等学科知识,熟悉实验室操作技巧,并具备良好的沟通和团队合作能力。

对新技术的学习能力和创新思维也是重要的技能要求。

3. 发展机会:在药品研发岗位上,员工可以通过不断的学习和研究,积累丰富经验,并在药品创新领域取得突破。

同时,也可以进一步发展成为药品研发团队的领导者或独立创业。

三、生产工程师岗位1. 职责:生产工程师负责药品生产过程中的工艺设计、生产设备的选择和维护,以及生产过程中的问题解决和质量管理等。

他们需要制定操作规程、设立标准工艺,确保药品的生产质量和生产效率的提高。

2. 技能要求:生产工程师需要具备深入的生产工艺知识和技能,熟悉药品生产设备的操作和维护,具备良好的数据分析和解决问题的能力。

同时,他们还需要具备良好的团队管理和协调能力,确保团队的高效协作。

3. 发展机会:生产工程师可以通过积累丰富的生产经验,逐步发展成为生产部门的主管或高级管理人员,负责整个药品生产过程的规划和管理。

四、质量控制岗位1. 职责:质量控制岗位负责监督和管理药厂的质量控制体系,确保生产过程和产品符合质量要求。

他们需要进行原料及成品药品的检验和评价,编制质量标准和质量控制方案,并进行质量问题的调查和处理。

2. 技能要求:质量控制岗位需要具备精湛的实验室技术和分析能力,以及对药品相关法规和质量管理体系的熟悉。

研发人员岗位说明书

研发人员岗位说明书

研发人员岗位说明书(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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重要
经常
外部沟通
大专院校
重要
经常
科研院所
重要
经常
农业部药检所
重要
偶尔
全国农技推广中心
重要
偶尔
项目
基本要求
教育背最
学历
本科
专业
农药合成、有机合成、精细化工、化工工艺、应用化学
培训
有机合成及化工工艺方面的技能培训、农药产品知识培训
工作经验
总体工作经验
2年以上工作经验
相关工作经验
2年以上的农药合成及有机合成相关专业工作经验
□两班倒
□其他
场地环境:
□较好
□一般
J艰苦
工作环境
噪音环境:
□较好
□一般
V艰苦
高温环境:
□较好
J一般
□艰苦
尘毒环境:
□较好
□一般
J艰苦
风险描述
风险:
□普通
□一般
J髙
工作所需设备 工具
计算机、
档案柜、有机合成及有机分析等方而的工具书
管理工作经验
专业知识 和技能
专业知识
熟练掌握国内外农药及精细有机化工产品研发方而的相关知 识,具有初级技术职称
专业技能
具有丰富的农药及精细有机化工产品研发方面的工作经验及 实验操作技能,产品技术方案制定技能
能力和素

能力
具有较强的逻辑思维能力、创新能力、学习能力、问题分析能 力、计划能力、实际操作能力
联合利农(中国)有限公司
原药研发技术员岗位说明书
L
岗位名称:原药研发技术员
岗位编号:LHLN-YF-03
岗位类别:管理人员
所属部门:研发中心研发部
下属人数:0
修订版次:V01.00-2010
编制者签名:
审核者签名:
审批者签名:
编制日期:年 月曰
审核日期:年月日
审批日期:年 月 日
2.
岗位体系图
硏发部经理
工作职责
职能
职责
1
计划编制
编制年度老产品的工艺改进计划,经批准后组织实施
编制年度新产品的研制计划,经批准后组织实施
2
老产品工艺 改进
制泄老产品工艺改进方案,并组织实施以达到预期目标
3
新产品的研 发
根据公司的发展规划,结合制剂销售提供的新产品信息,选定新品种
负责设计工艺合成路线
负责研发新产品
制订研发项目具体实施方案报研发部经理批准后执行,并定期做好进度 回报工作
4
指导技改及 新产品试车 的中试工作
组织老产品的技改及研发的新产品进行中试工作,并确保中试达到预期 目标,进而投入车间生产
5
提供生产支 持
完成对新项目生产工艺指导、培训工作
对老产品生产工艺、质量性能、市场反馈做好跟踪工作
6
提供销售支

做好对退货产品技术性处理工作
向各销售部门提供技术支持
7
标准制订
做好工艺流程编写及相关生产设备具体要求工作
素质
严谨细致,有很强的责任感、纪律性及技术信息保密意识,为 人正直、诚实,具有极强的成就动机,有团队合作精神
其他要求
熟悉农药行业发展规划及农药市场发展前景,了解国内外农药 发展动态
7.
工作时间
正常工作时间: 平均加班时间: 平均出差时间: 班制形式:
40
10
4
J长白班
小时/周 小时/周 小时/周
□长夜班
做好对各种原辅材料采购标准制订工作
做好对项目产品质量检验标准汇编工作
9
保密工作
做好公司各种技术性文件、信息保密工作
10
其他工作
做好实验室卫生淸扫、仪器整洁工作
积极配合部门内外的工作,完成领导交办的英他工作
5.
沟通类别
沟通对象
沟通程度
沟通频率
内部沟通
质检科
重要
经常
原药销售(部)
经常
原药分厂
重要
经常
采购部
原约研发技术员
宜接上级(岗位名称):):

3 工作概要
工作概要:为了完成公司研发目标,在研发部经理的领导下,负责对公司原药老产品的技术改 造和开发市场上所需要的新品种及中间体,提高产品质疑,降低生产成本,提升公司产品的市 场竞争力,为公司长远发展做好技术储备。
4.
序号
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