(工作总结)市妇幼保健院的工作总结
妇幼保健院年终工作总结三篇

妇幼保健院年终工作总结三篇遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦是我们必须要做的。
以下是无忧考网为大家准备的《妇幼保健院年终工作总结三篇》,供您借鉴。
篇一过去的20XX年,我院在上级主管部门及社会各界的关心支持下,在全院干部职工的共同努力下,以开展保持*先进性活动为契机,积极开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动,医院各项工作取得了新的成果和业绩。
一、妇幼保健工作整体开展顺利(一)基层保健工作基层卫生院实行租赁经营以来,部分卫生院对妇儿保工作有所松懈,但整体上保健各项工作在20XX年得到较为顺利地完成。
孕产妇系统管理率92、90%,保健管理率94、89%,住院分娩率99、38%,新法接生率100%,高危产妇筛查检出率14、24%,高危住院分娩率100%;完成各项节育手术6719例,活产数3228例,产妇数3209例,保健数3063例,系管数2999例,住院分娩数3208例,高危管理457例;儿童系统管理率94、36%,保健管理率94、42%,4个月内婴儿母乳喂养率96、88%,新生儿疾病筛查率94、70,确诊甲低5例,pku1例,听力筛查率64、68%;孕产妇死亡2例,死亡率61、95/10万,婴儿死亡率8、67‰,5岁以下儿童死亡率9、60‰。
除孕产妇死亡率未能得到满意的控制外,其它各项工作指标和控制指标都已达到省市的要求。
(二)母婴健康工程20XX年是母婴健康工程项目周期的末一年,各项工作开展顺利,在省项目资金尚未到位的情况下,已投入设备资金12、21万元,计13种53台(件)的相关设备,装备了4个县级单位和所有乡镇中心卫生院。
人员进修培训经费、妇儿保补助经费、项目管理经费、健康教育经费等已列入计划安排,项目管理经费及健康教育经费已落实下拔,人员进修培训经费和妇儿保补助经费将在年底按计划纳入项目经费核算。
20XX年为一个分娩三胞胎的贫困高危产妇落实了补助经费3000元。
2024年市妇幼保健院工作总结(2篇)

2024年市妇幼保健院工作总结一、工作概况2024年是市妇幼保健院发展的关键年份,各项工作任务繁重且具有挑战性。
在院领导的正确指导和全体员工的共同努力下,我们取得了一系列的成绩,并取得了良好的社会声誉。
二、工作成绩1. 提升医疗水平:我院在技术力量的不断提升下,开展了多项高难度手术,取得了良好的效果。
通过与国内外专家的交流与合作,我们引进了一系列的先进技术,如微创手术、基因检测等,提高了诊断与治疗水平。
2. 科研成果丰硕:我院积极开展科研工作,组织开展了多项课题研究,取得了重要的研究成果,并在国内外一流学术期刊上发表了一批高水平论文。
此外,我院还举办了多次学术讲座和研讨会,提升了院内医务人员的学术水平。
3. 儿童保健工作扎实开展:针对儿童的特殊需求,我们完善了儿童保健服务体系,组织开展了一系列针对儿童的健康宣教和防病工作,提高了儿童的健康水平。
4. 孕产妇服务质量提高:我们注重孕产妇的全程服务,针对高危妊娠和产后恢复等问题,开展了一系列专业化的服务项目,提高了孕产妇的健康水平和生育质量。
5. 护理服务丰富多样:护理部门不断创新服务模式,完善了患者护理服务流程,提高了服务质量和满意度。
同时,加强了护理人员的培训和素质提升,使其具备更加专业的护理技能。
三、存在问题1. 部门协作不够密切:由于各个部门之间在工作中缺乏有效的沟通与协调,导致工作效率不高,应进一步加强各部门间的沟通与配合。
2. 人员紧缺问题:随着工作任务的增加,医务人员的数量相对不足,医疗资源的分配存在一定的问题,应加大招聘力度,提高医务人员的综合素质。
3. 设备更新落后:部分设备的更新速度跟不上技术发展的步伐,影响了医疗质量和效率。
应加大设备更新投入力度,提高设备的先进性和完善性。
四、改进措施1. 加强内部协作机制:设立专门的跨部门工作协调小组,定期召开会议,加强工作沟通,促进各部门间的协作和配合。
2. 加大人才引进力度:增加招聘数量,拓宽招聘渠道,提高人才引进的针对性和效果。
妇幼工作总结6篇

妇幼工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,我作为妇幼团队的成员,积极参与各项工作的开展。
在领导的指导下,我们共同努力,为保障妇女儿童的健康权益做出了一定的贡献。
现将一年来的工作进行总结,以便更好地指导未来的工作实践。
二、主要工作及成效1. 妇女健康宣传活动为了增强妇女的健康意识,我们组织了多场妇女健康宣传活动。
通过讲座、义诊、发放宣传资料等形式,向妇女普及了妇科疾病预防、乳腺疾病筛查、合理饮食等方面的知识。
这些活动不仅提高了妇女的健康素养,还促进了妇女对自身健康的关注和保护。
2. 儿童健康关爱行动我们积极开展了儿童健康关爱行动,为儿童提供全面的健康保障。
通过定期开展儿童体检、建立健康档案、提供健康咨询等方式,我们对儿童的生长发育进行了全程跟踪和管理。
同时,我们还组织了多场儿童健康讲座和亲子活动,增强了家长对儿童健康的重视程度。
3. 疾病预防与控制我们注重妇女儿童常见病、多发病的预防与控制。
通过加强健康教育、提高筛查率、及时转诊等方式,我们有效地降低了妇女宫颈癌、乳腺癌等疾病的发病率。
同时,我们还加强了对流感、手足口病等季节性传染病的防控工作,保障了妇女儿童的身体健康。
4. 家庭医生签约服务我们积极推行家庭医生签约服务,为妇女儿童提供个性化的健康管理。
通过签约家庭医生,我们为妇女提供了定期上门访视、健康评估、慢性病管理等服务。
这些服务不仅提高了妇女的健康水平,还增强了我们对妇女健康的全程管理和服务能力。
三、存在的问题及改进措施1. 资源整合不足我们在工作中发现,资源整合方面存在不足。
各部门之间的信息共享和协作机制有待加强,以便更好地为妇女儿童提供优质服务。
我们将进一步推动部门间的合作与沟通,建立更加高效的工作流程和资源共享平台。
2. 专业人才匮乏随着妇幼健康工作的深入开展,我们发现专业人才匮乏的问题日益突出。
我们将加强人才培养和引进力度,建立更加完善的人才培养机制,提高团队的专业素养和服务能力。
妇幼保健院工作总结范文7篇

妇幼保健院工作总结范文7篇篇1一年来,妇幼保健院在县委县政府和县卫生健康局的正确领导下,以十九大精神为指引,深入贯彻“以保健为中心,以保障生殖健康为目的,面向基层,面向群体”的妇幼卫生工作方针,切实履行“提供医疗卫生与保健服务,促进妇女儿童身心健康”的服务宗旨,在全院职工的共同努力下,较好地完成了全年工作任务。
现将全年工作开展情况总结如下:一、全年工作开展情况(一)保健部工作开展情况1. 婚前保健工作。
根据《婚姻法》和《母婴保健法》的要求,认真做好婚前保健工作。
通过发放宣传资料、设置宣传展板、讲解相关法律法规等方式,使新人了解婚前保健的重要性,提高他们的婚前保健意识。
同时,我们还为新人提供婚前医学检查服务,确保他们的健康状况良好。
2. 孕期保健工作。
孕期保健是保障母婴健康的重要环节。
我们通过定期开展孕期保健讲座、发放孕期保健手册、提供孕期健康检查等方式,为孕妇提供全方位的孕期保健服务。
同时,我们还建立了孕妇健康档案,对孕妇进行全程跟踪管理,确保孕期保健工作的有效开展。
3. 妇科病防治工作。
妇科病是女性常见病之一,严重影响女性的身心健康。
我们通过开展妇科病防治宣传活动、提供妇科病检查和治疗服务等方式,普及妇科病防治知识,提高女性的自我保健意识。
同时,我们还为女性提供个性化的治疗方案,帮助她们摆脱妇科病的困扰。
4. 计划生育指导工作。
计划生育是我国的基本国策之一,我们通过发放宣传资料、提供咨询和指导等方式,向育龄群众宣传计划生育政策,提高他们的计划生育意识。
同时,我们还为育龄群众提供避孕节育服务,帮助他们选择合适的避孕方法,降低意外妊娠的发生率。
(二)临床部工作开展情况1. 住院分娩服务。
我们提供安全、有效的住院分娩服务,确保母婴安全。
通过加强产房管理、提高助产技术、完善应急预案等方式,我们成功保障了每一位母亲的顺利分娩。
2. 妇科手术治疗。
妇科手术是妇科疾病治疗的重要手段之一。
我们通过开展妇科手术讲座、提高手术技能、完善术后护理等方式,为女性提供安全、有效的妇科手术治疗服务。
妇幼保健院工作总结及工作打算7篇

妇幼保健院工作总结及工作打算7篇第1篇示例:妇幼保健院工作总结及工作打算一、工作总结过去的一年,我在妇幼保健院从事妇幼保健工作,深感责任重大,使命光荣。
在工作中,我结合自己的实际情况,努力做好每一项工作,取得了一定成绩。
1. 临床工作在临床工作中,我深入学习医疗知识,不断提升专业技能。
通过临床实践,我能够熟练处理常见的妇幼保健疾病,为患者提供及时的诊疗服务。
我注重与患者的沟通交流,尊重患者的意见,提高了医患关系和患者满意度。
2. 保健宣教工作3. 人文关怀工作在妇幼保健院工作期间,我尽量为每位患者提供细致的护理和人文关怀。
我关心患者的身心健康,尊重患者的隐私和自尊,赢得了患者和家属的信任和认可。
4. 学习提升在工作之余,我积极学习相关的医学知识和最新的医疗技术,不断提升自己的专业素养。
我还参加了相关的培训和学术交流活动,扩大了自己的专业视野,不断提高了自己的综合素质。
二、工作打算在未来的工作中,我将继续努力,切实做好妇幼保健工作,为妇幼群众提供更加优质的医疗保健服务。
1. 提升专业水平我将继续加强学习,提升临床技能,不仅了解常见病症的诊疗方法,还要熟悉一些新的医疗技术和治疗方案,力争成为一名技术娴熟、经验丰富的妇幼保健医生。
我将利用各种机会,积极开展保健知识的宣传和普及工作,帮助更多的孕产妇和婴幼儿家长树立正确的保健观念,提高全社会的健康素养。
3. 优化服务质量我将进一步提高自身服务意识,注重提升服务水平,提高工作效率和工作质量,争取在工作中做到更加得心应手,做到对每一位患者负责。
4. 积极参与培训与交流妇幼保健工作是一项光荣而伟大的事业,我将一如既往地扎实工作,切实履行自己的职责和使命,为妇幼群众的健康献一份力量。
我也会不断努力提升自己,只争朝夕,做出更多的成绩,展现出妇幼保健工作者的风采。
第2篇示例:妇幼保健院工作总结及工作打算一、工作总结过去一年以来,我在妇幼保健院的工作中取得了一些成绩,也面临了一些挑战。
妇幼保健工作总结范文(11篇)

妇幼保健工作总结范文(11篇)妇幼保健工作总结篇1通过全市妇幼保健人员共同努力,各项工作取得了较好的成效,全市的各项指标继续稳定在较好水平。
综合20xx年上半年工作总结报告,现将妇幼保健院工作总结如下,敬请各位领导提出宝贵意见。
在各级领导的关心和支持下,我单位始终以保健为中心,实现了保健与临床的结合。
在做好全县妇幼保健工作的同时,克服重重困难,筹集资金购置医疗保健设备,改善服务环境和条件,加强素质教育,提高服务水平,取得了良好的社会效益和经济效益。
详细情况报告如下:一、依法开展母婴保健服务工作1、出生医学证明发放我县规定,在发放出生医学证明时,为儿童建立保健管理卡,定期进行健康体检,以提高保健管理率。
从xx年10月1日至xx年9月30日,全县共发放出生医学证明3128人份,(其中保健站发放20xx人份,1岁以内儿童1071人份),都办理了儿童保健管理卡。
2、新生儿疾病筛查今年有11家医院开展了新生儿疾病筛查工作,从xx年10月1日至xx年9月30日,全县共采血样检验室筛查新生儿人数为时尚早2894人份,其中筛查出甲状腺功能低下1例,苯丙酮尿症1例,上述两例患儿均得到治疗,仍在随访中,目前生长发育基本正常,减少两名残疾儿童的发生。
3、新生儿听力筛查为早期发现新生儿听力障碍,及时给予干预或治疗,保障儿童身心健康,做到聋而不哑。
我单位自筹资金5万元购置了耳声发射检测仪,从xx年3月至9月30日,共筛查408人,并对4名未通过的新生儿在1月后重新复查,都已通过。
有效的预防了新生儿听力障碍的发生。
4、发放幼儿园教师健康证9月底,对示范幼儿园53名幼儿教师进行了体检,并发放了《学龄前儿童体检合格证》。
考试中,两名幼师因体检不合格被给予处理,复试合格后补办证书。
二、妇幼保健业务工作1、爱婴医院、爱婴卫生院业务指导为不断巩固爱婴成果,提高产科质量,有效降低孕产妇死亡率和新生儿死亡率。
我单位每季度派专业技术人员,分别到3所爱婴医院和7所爱婴卫生院进行业务指导,重点是母乳喂养宣教和“两早”工作,每次下乡都有书面指导意见由院长或负责人签字,发现不足之处,要求立即纠正。
妇幼保健院工作总结及工作打算8篇

妇幼保健院工作总结及工作打算8篇第1篇示例:妇幼保健院是保障妇幼健康的重要机构,工作的重要性不言而喻。
在过去的一年里,我在妇幼保健院工作,深感责任重大,任务繁重,但同时也获得了成长和满足。
通过这份工作总结及工作打算,希望能更加全面地认识自身工作的不足之处,提高工作效率,更好地为妇幼健康事业做出自己的贡献。
一、工作总结1. 完成工作任务在过去的一年里,我认真负责地完成了各项工作任务,包括妇幼保健宣教活动的策划组织、孕产妇健康检查的进行、儿童疫苗接种等工作。
通过这些工作,我深刻体会到了妇幼保健工作的重要性,也提高了自己的工作能力。
2. 团队合作在妇幼保健院工作,团队合作是非常重要的。
在过去的一年里,我和同事们密切合作,共同完成了许多工作任务。
通过团队合作,我们共同提高了工作效率,提升了服务质量。
3. 学习成长在工作中,我不断学习新知识,提升自己的专业水平。
通过参加各种培训和学习,我提高了自己对妇幼保健工作的认识,也增加了自己的工作技能。
二、工作打算1. 提高专业水平3. 积极参与宣教活动宣教活动是提高妇幼保健意识的重要方式。
未来一年,我将积极参与各种宣教活动,帮助更多的妇幼群体了解妇幼保健知识,提高健康意识,促进全社会妇幼健康。
我将继续努力,不断提高自己的工作能力,为妇幼保健事业做出更大的贡献。
相信在未来的工作中,我会尽职尽责,勇于担当,为促进妇幼健康事业的发展贡献自己的一份力量。
【文章结束】。
第2篇示例:妇幼保健院是一所专门为孕妇和婴幼儿提供保健和医疗服务的机构,其工作的重要性不言而喻。
在过去一段时间里,我有幸在这样一个优质的工作环境中工作,并且通过努力和学习,取得了一定的成绩。
在此,我将对自己在妇幼保健院的工作进行总结,并提出未来的工作打算。
我在妇幼保健院工作期间主要负责进行孕妇和婴幼儿的健康检查、诊疗及咨询服务。
通过不断学习和实践,我逐渐提高了自己的专业水平,能够熟练掌握各项医疗技能,并为患者提供贴心的服务。
2024妇幼保健工作总结(5篇)

2024妇幼保健工作总结____年里,在上级部门和本院领导的支持下,我院妇幼保健工作取得了一定的成绩,先总结如下:一、全镇总产妇数____人,活产数____人,其中新法接生____人,其中新法接生率____%,住院分娩率____%,无死胎死产,高危产妇____人,高危管理____人,高危管理率____%,无产妇死亡,无新生儿破伤风发生,无新生儿死亡,无产褥感染。
贫困救助____人。
二、全年召开保健院及乡医例会____次,结合例会并就一些常见病、突发病的急救和基本处理、上送转诊的知识进行培训,全年出墙四期,利用门诊诊病开展教育宣传。
三、做好围产期保健工作,有产前检查和产后访视,建卡人数____人,建卡率____%,产前检查____人,其中早孕检查人数____人,早孕建卡人数____%,产前检查率____%,产后访视人数____人,产后访视率____%,系统管理____人,系统管理率____%。
四、做好孕期保健工作,有早孕检查和孕期检查,早孕检查人数有____人,早孕检查率____%,孕期检查人数有____人,孕期检查率____%,HMB补助人数____人,叶酸发放人数____人。
五、今年我院对____岁儿童进行免费体检,应检儿童为____人,实检人数____人,受检率____%。
对在检查中发现疾病的儿童均于治疗,对存在缺点均给予保健指导。
六、开展计划生育活动,搞好优生优育,其中放环9例,取环3例,人流术26例,均无事故发生。
七、规范产科建设,加强产科质量管理,做好孕妇培训以及村级保健员的培训,加强本院妇产科人员培训,不断提高已婚育龄妇女人数。
八、妇女保健,掌握已婚育龄妇女人数,结合门诊开展妇女普治。
九、在取得一定成绩同时,也存在着不少问题,比如妇产科有证人员缺少,本院属偏远山区,交通部方便,群众意识有待提高,本院设备有待增加等,这些问题我们将努力去改善和解决,争取把我院分娩提高一个层次,把我镇的妇幼保健工作做得更好。
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市妇幼保健院的工作总结
XX年我院在市卫生局的领导下,认真学习xx届六中全会精神,团结奋进,努力拼搏,本着“以人为本、以病人为中心,以质量为核心”的服务宗旨,狠抓医疗队伍建设,全年无不良事故发生,促进了医患和谐。
●一、XX年各项指标完成情况
1、儿保工作:儿保门诊共服务人群6783(去年7313)人次(包括儿童体检5222,咨询1054人,疾病诊治507人次)。
2、妇女保健:门诊人次:706人(妇女病普查108人、幼儿园老师白带检查176人),检出疾病56人,治疗56人。
3、出生证办理工作:发放出生医学证明1000余份。
●二、工作开展情况
(一)转变医院管理理念全面提升服务质量
市妇幼保健院作为一所三级甲等市级妇幼保健专科医院,服务优质不仅是市卫生厅的要求,也是广大群众的要求,更是建设和谐xx的要求。
今年通过在全院开展“以病人为中心,诚信服务百姓”的活动,使得全院职工的主人翁意识更加强烈,热情也更加高涨,服务意识不断强化。
一是倡导“人文妇保”,提高医德医风水平。
医院作为一个服务性单位,面对的是千千万万的来自各个阶层的患者,她们有着特殊的就医特点和心理需求,她们敏感、自尊,又渴望家庭式的温暖与关怀。
医护人员除接触病人外,还要与病人的家属、亲友及同事打交道。
因此,医护人员的职业道德风貌直接影响着病人的心理健康和治疗效果,对人民群众认识医院产生重要影响,医护人员的服务形象直接代表着医院形象。
倡导“人文妇保”,就是要内强素质,外树形象,进一步强化宗旨观念,展现市妇幼保健院良好的医德医风,积极为病人创造一个心情舒畅的康复环境,增强患者战胜疾病的勇气和信心,赢得广大患者的口碑和社会各界的良好赞誉。
二是打造“诚信妇保”,提升医疗服务质量。
随着经济的不断发展,人民生活水平的提高,人们对医疗服务有了更高的要求,传统的服务意识、服务模式已不能适应当前医疗卫生事业的发展。
将发展定位于为病人提供舒适、方便、温馨、满意的服务,必须成为医院的首要目标。
因此,该院进一步树立“一切为了病人、为了一切病人、为了病人的一切”理念,围绕病人就医过程中的热点、难点、焦点问题,不断改善就医环境,深入开展诚信服务,在优质服务上做文章,确保医疗质量、医疗安全,让群众明明白白看病,高高兴兴就医,少花钱,看好病,得到最好、最满意的优质服务。
三是建设“和谐妇保”,关爱每一个生命。
新的形势下,医疗纠纷日见突出。
医院要求在服务上实现从“以治病为中心”的传统观念向“以病人为中心”的现代观念转变,真正树立起全心全意为病人服务,全面推行以“亲情式沟通”为主要内容的人性化服务,实现病房服务人性化,病人服务个性化,院区环境花园化。
开展“还您一个健康,送您一片温馨”活动,真正从内心深处尊重每一位病人,急病人之所急,痛病人之所痛,想病人之所想,帮病人之所需,杜绝单纯治病、忽视关爱现象的发生,全力营造一个健康、和谐、发展的市级妇幼保健医院。
(二)加大人才培养力度夯实医院发展基础
市妇幼保健院始终坚持“人才兴院”方针,着眼长远,着力解决“后继有人”的问题,每年耗资数百万元作为人才培养经费,通过多种方式对专业人员进行培养,立足于现有基础,造就一支整体素质较高、适应新技术发展、结构基本合理的梯队。
据市妇幼保健院专家介绍,医院共采取了五项措施,狠抓人才培养,提高人才队伍整体素质。
首先,医院注重专业人才培养的针对性。
对不同职级的医务人员确定不同的培养重点。
①初级职称的医务人员重点抓好“三基”、“三严”训练和外语、计算机培训。
科教科、医务科、护理部等职能部门每年都要组织集中考核和不
其次,医院实行人才培养阶梯制,积极选拔和培养学术与技术带头人,对领军人才进行特殊培养,学科带头人重点培养,学术骨干普遍培养,重点培养和普通提高相结合,建立起一支有实力的学术梯队,一批在市内学术界有影响的中青年领军人物脱颖而出: 2人入选“xx市百千万人才工程”,1人入选“xx市青年科学家(井冈之星)”培养对象,27人评为全市卫生系统学术与技术带头人和中青年学术技术骨干,5人为院青年学科带头人培养对象,4人为院青年技术骨干培养对象。
第四,医院加速对学术技术带头人后备人选的培养。
各科室制定符合医院和科室发展需要的培养计划,落实培养人选名单,一方面加强对他们的实践锻炼,让他们在实践中尽快成长,使他们早出成绩,快出成果;另一方面加大投入,有计划地选送他们到国内名牌大医院培训和进修,参加各种学术交流活动。
最后,医院深入开展继续教育,采取“请进来,走出去”的人才培养方针,积极支持医疗、护理、医技人员参加各科在职培训和功读学历的学习,并有计划分期、分批选派人员外出参加学习。
今年选拔了2名高级职称人员赴美、德进行为期半年的学习,近二年已有100余人次选派外出(国外、京、沪、穗、湘等地)进修学习,引进先进技术。
(三)提升服务理念开展优质服务
今年来,市妇幼保健院按照“保持荣誉、巩固成果、深化创建、全面发展”的精神文明创建工作思路,医院以精神文明创建常态化为目标,始终坚持两手抓、两手硬,通过坚持不懈的创建活动,管理水平进一步提高,服务观念进一步转变,自律意识进一步增强,以精湛
的医疗技术和优质的医疗服务赢得了社会的广泛赞誉,各项业务指标连年攀升,医院事业蓬勃发展,创争活动有新突破。
1、立足一个“强”字,用求真务实的作风为精神文明建设提供坚强的保证。
医院制订了医院精神文明建设规划,使精神文明建设有了更新、更高的目标。
建立了党政一把亲自抓,主管领导具体抓,党政工团齐抓共管工作机制,形成了精神文明建设组织网络和一级抓一级,层层抓落实的工作局面。
通过开展抓学习转观念,抓班子求实干,抓组织强党建,抓队伍促发展,增强执政为民的意识,提升精神文明建设理念。
2、强化一个“严”字,用高尚职业道德和优良行业作风为精神文明建设保驾护航。
坚持对职工进行职业道德、家庭美德、社会公德和荣辱观教育。
在院报上开辟医德医风专栏,在院周会上开辟行风点评台、通报在医院各工作岗位上涌现出的各类医德高尚、医术精湛、廉洁行医的好人好事,弘扬先进典型精神,发挥先进典型激励作用。
严格医德医风的监督检查,塑造医疗服务品牌。
加大对违反职业道德、服务承诺和不文明服务语言行为的检查力度和处罚,推动职工文明素质和职业道德素质的提高。
建立三级责任制,按照“一岗双责”要求,实行目标管理,并建立医务人员个人诚信医德档案。
3、立足一个“实”字,用内涵建设架起精神文明创建活动的坚实桥梁。
外借助力、内生动力,齐心协力把创建的触角延伸到医院的角角落落,营造出浓厚的“创建”氛围。
在全院掀起一个学技术、比创新的热潮,通过创建学习型医院,使医院的学习力进一步的增强、创新力进一步提升;在医院掀起一个“讲质量、重安全,赛服务,比贡献”的热潮,文明优质服务,提升医院服务水平。
在全院开展“患者在我心中,质量在我手中,满意在你身边”的优质服务主题活动。
通过强化管理、细化服务考核监督、优化特色服务品牌,全面提高全员素质和整体服务水。