管理经济学

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管理经济学

管理经济学

一、名词解释1、微观经济学;微观经济学是宏观经济学的对称.微观经济学主要以单个经济单位作为研究对象,分析单个生产者如何将有限的资源分配在各种商品的生产上以取得最大的利润;单个消费者如何将有限的收入分配在各种商品的消费上以获得最大的满足。

同时,微观经济学还分析单个生产者的产量、成本、使用的生产要素数量和利润如何确定;生产要素供应者的收入如何决定;单个商品的效用、供给量、•需求量和价格如何确定等等。

2、宏观经济学;宏观经济学是微观经济学的对称.宏观经济学是现代经济学的一个分支.宏观经济学以整个国民经济为考察对象,研究经济中各有关总量的决定及其变动,以解决失业、通货膨胀、经济波动、国际收支等问题,实现长期稳定的发展。

3、管理经济学;管理经济学是指经济学和决策科学的分析工具在研究组织如何最有效地实现目标上的应用.管理经济学是应用经济学的一个分支,管理经济学为经营决策提供了一种系统而又有逻辑的分析方法,这些经营决策关注于既影响日常决策,也影响长期计划决策的经济力,是微观经济学在管理实践中的应用,是沟通经济学理论与企业管理决策的桥梁,它为企业决策和管理提供分析工具和方法,其理论主要是围绕需求、生产、成本、市场等几个因素提出的.4、市场机制;市场机制就是市场运行的实现机制.它作为一种经济运行机制,是指市场机制体内的供求、价格、竞争、风险等要素之间互相联系及作用机理.市场机制有一般和特殊之分.一般市场机制是指在任何市场都存在并发生作用的市场机制,主要包括供求机制、价格机制、竞争机制和风险机制.具体市场机制是指各类市场上特定的并起独特作用的市场机制,主要包括金融市场上的利率机制、外汇市场上的汇率机制、劳动力市场上的工资机制等。

5、杠杆借力;杠杆借力就是以合作共赢的理念,以相互借力的方式,构建的一种激励相容的商业运营模式。

就是一种使市场中行为人追求个人利益的行为,正好与企业实现集体价值最大化的目标吻合的交易机制。

6、激励相容;在市场经济中,每个理性经济人都会有自利的一面,其个人行为会按自利的规则行为行动;如果能有一种制度安排,使行为人追求个人利益的行为,正好与企业实现集体价值最大化的目标相吻合,这一制度安排,就是“激励相容”。

《管理经济学》总复习

《管理经济学》总复习

MBA《管理经济学》总复习朱欣民编第一次课复习题一、思考题1.管理经济学是关于什么的学问?答:管理经济学是用于经营管理企业的经济学理论,它主要指导企业如何获取规模效益,如何获取创新效益,如何获取博弈效益,以便提高企业的经济效益和竞争优势。

2.管理经济学的作用是什么?答:管理经济学的作用是指导企业如何盯住商品和要素的市场价格波动,决定供给什么,为谁供给,供给多少,如何供给,也就是指导企业进行这些因素的选择和组合。

3.管理经济学的内容有哪些?答:管理经济学的内容包括商品需求理论、厂商供给理论、商品供求理论、供求弹性理论、消费行为理论、短期生产理论、长期投资理论、供给成本理论、完全竞争理论、完全垄断理论、垄断竞争理论、寡头垄断理论、要素作价理论等。

二、简答题需求是指某一时刻某种商品的不同价格与其对应的需求量之间的交点的轨迹,连接这些交点的曲线称为需求曲线,揭示的是消费者在这种商品上的购买行为,因此是指消费者对某种商品的购买形势。

需求量是指在一定的价格水平下整个顾客群对某种商品的既愿意购买又能够购买的数量,通常用Qd表示,在企业的日常经营中,这个指标就是预计销量,因此对企业十分重要。

需求函数是指一个企业或一个行业向市场提供的某种产品或服务的需求量与其价格之间的反比关系,通常用Qd =a-bP来表示,其中的a表示当价格为0时该种商品的社会需要量,b是价格P每变化一单位所造成的需求量Qd的变化量,P是目前该种商品的价格水平。

在大多数情况下,需求函数是一条从左上向右下倾斜的直线或曲线。

资源稀缺这是经济学的最基本假设,其含义是对于整个物质世界来说,经济资源的数量是有限的,同时也是指对于人类的无穷欲望而言,任何经济资源都是不够的。

三项假设这是经济学得以建立的基本条件假设,包括供求双方完全理性、供求双方都能获得充分信息和供求双方交易不受任何人为或自然的约束。

三、计算题1. 某公司25英寸彩电有中国、北美和拉美三个市场,其需求函数分别为Qd1=5000-2P,Qd2=3000-1.5P,Qd3=2000-P。

管理经济学完整版

管理经济学完整版
当价格弹性小于1时,价格变动与销售收入变 动方向一致。
当价格弹性等于1时,价格变动时销售收入不 变。
四、价格弹性与总收入、边际收入与平均收入之间得 关系
MR P(1 1 )
p
五、影响价格弹性得因素
1、生活必需品与奢侈品 2、可替代品越多,性质越接近,弹性就越大 3、购买商品得支出在人们收入中所占得比
联合国粮农组织得生活水平分类
恩格尔系数 % 59以上 50-59 40-50 30-40 30以下
生活水平 绝对贫困 勉强度日 小康水平 富裕 最富裕
二、收入弹性得应用 1、用于销售量得分析 2、用于企业经营决策 3、用于安排国民经济各部门得发展速度
第三节 需求得交叉价格弹性
一、交叉价格弹性得计算 需求得交叉价格弹性反映一种产品得需求量对另一种
相关产品价格变化得反应程度。 Y产品得交叉价格弹性公式为
EPx Qy / Qy Qy Px Px / Px Px Qy
交叉弹性分点弹性与弧弹性。 点交叉弹性计算公式为
px dQy Px
dPx Qx
弧交叉弹性计算公式为
Epx
Qy Q 2 y1 Px2Px1
Px1 Px2 Qy1Qy 2
n xy xy n x2 ( x)2
yx
第二节 需求预测
一、德尔菲法 二、时间序列分解法 三、指数平滑法 四、在预测中使用回归模型
第四章 生产决策分析
通过本章学习,要了解生产函数得概念,了 解单一可变投入要素得最优利用,了解多种 投入要素最优组合,了解科布-道格拉斯函 数。
第一节 单一可变投入要素得最优利用
二、需求曲线上价格弹性得不同分类
1、完全弹性 2、完全非弹性 3、单元弹性 4、富有弹性 5、缺乏弹性

管理经济学教学大纲

管理经济学教学大纲
开始并且将永远采取不合作策略。
定义(Trigger strategy):竞赛者i 被称为采取 Trigger strategy,如果对任一期 , 1,2,...,
ai
peace war
as long as ait atj peace for all t1,..., -1
otherwise.
第六章 博弈论
本章建议阅读章节:
朱善利《微观经济学》,第一章; 戴维.贝赞可,戴维.德雷诺夫.马克.尚利《公司战略经 济学》,前言。 布雷克利《管理经济学与组织架构》第1章、第2章、 第3章。。
第一部分 基础理论和方法
第一章 需求分析与消费者行为分析
第一节 消费者行为
一、消费者的行为目标与约束条件
行为目标:效用最大化 约束条件:个人的收入 一元函数:U=U(X) 边际效用:dU/dX 边际效用递减 效用函数:U=U(X,Y) 预算约束:M=PxX+PyY 均衡条件:MUx/Px=MUy/Py
2
1
P
W
P 2, 2 -2,3
W 3, -2 -1,-1
第六章 博弈论
第二节 博弈的扩展形表达方式
博弈者先后行动
1
F
2F
D
2D
B
NB
B
NB
P 1 H 1
P 1 P 1 P 2 H 1 H 1 H 0
第六章 博弈论
第二节 博弈的扩展形表达方式
子博弈与子博弈完备均衡Subgame and subgame perfect equilibrium (SPE).
根据定义求 SPE。
在飞行员与劫机者 game 中,(D,(NB,NB))构成唯一的 SPE。
第六章 博弈论

管理经济学

管理经济学

发展历程
自20世纪50年代以来,管理经 济学逐渐形成了自己的理论体 系和方法论,并成为企业管理
学科中的一个重要分支。
当前趋势
随着全球化、信息化、知识经 济的发展,管理经济学的研究 和应用也在不断发展和创新, 更加注重跨学科、跨文化的综
合研究与应用。
管理经济学的应用
企业决策
管理经济学可以帮助企业决策 者分析市场环境、竞争对手、 消费者需求等方面的信息,从
寡头市场与竞争性垄断市场
定义
特点
寡头市场是指由少数几个大厂商控制 市场大部分份额的市场结构。竞争性 垄断市场则是由少数几个有差异的大 厂商控制市场,这些厂商之间既存在 竞争又存在垄断。
寡头市场和竞争性垄断市场的特点是 市场参与者数量较少,每个参与者对 市场价格和产量都有一定影响。产品 可能存在差异,因此厂商可以通过提 供独特的产品或服务来获得高于其他 厂商的竞争优势。同时,由于其他厂 商的存在,厂商之间会存在竞争压力 ,从而推动技术创新和提高效率。
通货膨胀对失业的影响
通货膨胀可能导致物价上涨,从而增加生产成本和生活成本,进而减少消费和投资,最终可能导致失业率上升。反之,紧 缩政策可能导致物价下跌,从而减少生产成本和生活成本,增加消费和投资,最终可能导致失业率下降。
菲利普斯曲线
菲利普斯曲线是描述通货膨胀率和失业率之间关系的曲线。它表明在短期内,通货膨胀率和失业率之间存在一种替代关系 ,即当一个变量增加时,另一个变量会减少。但在长期内,这种关系可能并不成立。
03
创新
是指新的思想、方法、技 术、产品或商业模式等, 是推动企业发展的关键因 素。
创业
是指创建新企业或发展已 有企业的过程,是实现创 新的重要途径。
创新与创业的关系

管理经济学的主要内容

管理经济学的主要内容

管理经济学的主要内容管理经济学是一门研究如何有效管理和运营企业的学科,它涉及到经济学和管理学的交叉领域。

本文将介绍管理经济学的主要内容,包括企业决策、生产与成本、市场结构与竞争、经济增长与发展等方面。

一、企业决策企业决策是管理经济学的核心内容之一。

它涉及到企业在面临各种选择时如何做出决策,以达到最大化利润或最大化股东价值的目标。

企业决策涉及到供给与需求、市场定价、投资决策等多个方面。

管理经济学通过分析企业的内外部环境,运用经济原理和工具来指导企业决策。

二、生产与成本生产与成本是管理经济学的另一个重要内容。

它涉及到企业如何选择最佳的生产方式和组织结构,以及如何最大化生产效率和降低成本。

管理经济学通过研究生产函数、边际生产力和成本曲线等理论,帮助企业理解生产和成本之间的关系,并提供优化生产与成本的方法和策略。

三、市场结构与竞争市场结构与竞争是管理经济学的另一个重要研究领域。

市场结构决定了企业在市场中的行为和策略,而竞争则是市场经济的核心动力。

管理经济学研究各种市场结构,如垄断、寡头垄断、完全竞争等,并分析不同市场结构下企业的行为和策略选择。

此外,管理经济学还研究了垄断和竞争对市场效率、社会福利以及消费者福利的影响。

四、经济增长与发展经济增长与发展是管理经济学的另一个重要方向。

经济增长研究经济体的长期增长趋势和动力,而经济发展则关注如何实现经济的可持续发展和社会的整体福利提升。

管理经济学通过研究经济增长理论和经济发展策略,帮助国家和企业制定合理的经济政策和发展战略,实现经济的稳定增长和可持续发展。

管理经济学的主要内容包括企业决策、生产与成本、市场结构与竞争、经济增长与发展等方面。

这些内容在实际应用中为企业和国家提供了有力的经济分析和决策支持。

通过运用管理经济学的理论和方法,可以帮助企业和国家提高经济效率、优化资源配置,实现可持续发展和社会福利的提升。

管理经济学

管理经济学

管理经济学1、管理经济学:是一门研究如何把传统经济学的理论和经济分析方法应用于企业管理决策实践的学科。

2、经济模型:是由经济变量之间的函数关系(可以用代数式表示,也可以用图或表格形式来表示)构成的,经济学的任务就是在于通过建立经济模型来研究经济变量之间的因果关系,以达到科学地进行经济预测和经济决策的目的。

3、边际分析法:是微观经济学分析和研究资源最优配置的基本方法,它首先是一种正确的决策思想,边际即“额外”,“追加”之间。

用边际分析法来衡量一个方案或一项活动是否有利,就是要把这个方案或活动引起的额外成本(边际成本)与引起的额外收益(边际收入)相比,如果后者大于前者,就是有利的,否则就是不利的,这种决策方法体现了向前看的决策思想。

4、机会成本:是指资源用于其他的、次好的用途所可能得到的净收,只有用机会成本做决策,才能判断资源是否真正得到了最优使用。

5、企业的价值:是指企业未来预期利润收的现值之和,其计算公式为企业价值=式中πt是第t年的预期利润,i是资金利息率,t表示第n年(从第1年,即下一年到第n年即最后一年)由于利润等于总销售收入(TR)减去总成本(TC)上述方程又可表示为:企业价值=式中TRt是企业在第t年的总销售收入,TCt是企业在第t年的总成本。

6、外显成本:是指企业实际的支出,通常能在会计帐上表现出来。

7、内含成本:是指非实际的支出,是会计帐上未表现出来的开支,它等于机会成本和外显成本的差额。

1、需求量:是指在一定期内,在一定条件下,消费者愿意购买并能够买得起的某种产品或劳务的数量。

需求量不是指消费者想购买某种产品的数量,也不仅仅是消费者想购买某种产品的数量,而是指消费者愿意购买并能够买得起的某种产品或劳务的数量。

2、需求函数:是指需求量与影响需求量的诸因素之间的关系的数学表示式。

需求曲线:假定需求函数中的非价格因素不变,反映需求量与价格之间关系的表示式。

3、需求的变动:如果非价格因素发生了变动,从而导致需求曲线发生了位移的变动。

管理经济学第1章

管理经济学第1章

* 宏观经济学?微观经济学?决策过程?
.
2
管理 管
经济 理





组织活动的有效性
资源的有效配置
企业资源的最佳配置
管理经济学的性质
.
3
管理经济学章节安排
第一章、弹性分析
第四章、生产决策分析
第五章、成本利润分析
第六章、市场结构与企业经营决策
的取得都是有成本的;二是指相对于人的需要
和欲望而言, 任何资源都是有限的。
.
10
资源的稀缺性
人欲望的无限性




终日奔波只为饥, 方才一饱便思衣;
衣食两般皆俱足, 又想娇容美貌妻;
取得美妻生下子,恨无天地少根基;
买到田园多广阔,出入无船少马骑;




槽头栓了骡和马,叹无官职被人欺;
县丞主簿还嫌小,又要朝中挂紫衣;
管理学家德鲁克的观点:
德鲁克认为:企业价值最大化有三个目标。
— 取得经济效益,但不是越多越好,而是合理利润。
— 使管理工作具有生产组织效率并使职工有成就感。生
产组织效率是企业资源得到最优配置,再加上充分满足
职工的参与、责任、激励等要求,就能使企业成为帮助
职工成长、发展、不断取得成就的满意环境。
分为平均变化率和瞬时变化率。如果函数
y = f(x)在x0处可导,则在(x0,x0+△x)内
Δ y
的平均变化率是 Δ x
; 在 x = x0 处的瞬时变化
Δy
lim
f (x0) 。在经济学中称达到
率是 Δx
0 Δx
x = x0 前一个单位时 y 的瞬时变化率为边际变
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管理经济学
MANAGERIAL ECONOMICS
-----弹性和需求
Elasticity and Demand 在这个学期,我们学习了管理经济学这门课程,我们的课本是英文教材,属于双语教学,由于是英文的教材所以在学习上有一定的难度,在刚刚接触时心里很担心,觉得自己会学不好,老师在教学的时候采用中英结合的教学方式,在讲课时会在英文的下面注释上中文,这样的教学方式便于我们学习和理解知识,让我们觉得学习这门课程不是想象中那么难,对学好这门课程也有了信心,而且全英文的教材也可应在一定程度上提高我们的英语水平,虽然在学习上还是有难度,但是老师在认真负责地教学,我们也都在努力地学习这门课程。

经过一个学期的学习,我们对管理经济学有了了解,知道了管理经济学的定义,构成,用法等等。

我们的专业是市场营销,属于管理类,管理经济学这门课程与我们的专业息息相关,例如企业的管理者,企业的利润与市场,市场均衡,消费者行为理论弹性与需求,竞争市场上的管理决策,具有市场力企业的管理,寡头垄断市场的战略等等,都与市场营销息息相关。

经济无处不在,不论生意大小,都属于经济,而且家庭也是一个小的经济体,家庭财产的投资理财也都是经济,甚至于自己的零花钱也是经济,如何利用好每笔钱等等都是门学问,管理也无处不在,企业需要管理,学校需要管理,国家需要管理,家庭需要管理,班级需要管理,只要是有人群的地方就都需要管理。

在这学期学习管理经济
学的过程中,我们学了很多方面,而我最感兴趣的是弹性和需求这部分。

弹性和需求对于企业,对于人们的日常生活都有很大作用。

人们的需求会影响企业的生产,同时企业的生产也会作用消费者的需求,两者间的关系到底是怎样的呢?
在论述弹性和需求前先来看一下管理经济学的定义,管理经济学从字面上看是由管理和经济学构成,什么是管理呢?管理是社会组织中,为了实现预期的目标,以人为中心进行的协调活动。

管理的意义,在于更有效地开展活动,改善工作,更有效的满足客户需要,提高效果、效率、效益。

管理的任务是设计和维持一种环境,使在这一环境中工作的人们能够用尽可能少的支出实现既定的目标,或者以现有的资源实现最大的目标。

那么什么是经济学呢?经济学是研究人类社会在各个发展阶段上的各种经济活动和各种相应的经济关系及其运行、发展的规律的学科。

综合管理和经济学的各自的定义,我们知道了管理经济学是一门研究如何把西方传统经济学的理论和经济分析方法应用于企业管理决策实践的学科。

将经济学的经典理论同管理决策相结合的一门交叉型应用科学。

管理经济学是研究经济学的理论和方法在企业管理实践中的应用,它利用经济分析的工具和技术去分析和解决企业的各种经营管理问题。

经济学不只为宏观政策服务,同时也为企业管理决策提供依据。

弹性和需求共包括六个部分,需求价格弹性;价格弹性和总收益;影响需求价格弹性的因素;需求价格弹性计算;边际收益、需求和价格弹性;其他需求弹性。

需求价格弹性是指其他因素不变的情况下,一种商品的需求量对其价格变动的反应程度。

需求价格弹性系数E总是一个负数,因为P (价格)和Q(需求)是反向相关,E=%△Q/%△P=需求量变化的百分比/价格变化的百分比。

需求价格弹性|E|>1时,富有弹性Elastic;需求价格弹性|E|<1时,缺乏弹性Unitary elastic;需求价格弹性|E|=1时,单一弹性Inelastic。

|E|越大弹性越大,消费者对价格变化越敏感。

价格弹性和总收益中,总收益是指为获得商品和服务而支付给生产者的金额数,TR=P •Q。

需求弹性价格和总收益的变动关系分为价格效应和产量效应,其中价格效应是指保持产量不变的情况下,价格的变化对于总收益的影响;产量效应是指保持价格不变的情况下,产量的变化对于总收益的影响,需求价格弹性和总收益的关系是:需求价格弹性决定了价格的变化对于总收益的的影响,当需求是富有弹性时,产量效应占优势,当需求是缺乏弹性时,价格效应占优势,总收益与起主导作用的变量有着相同的变动方向,当需求是单一弹性时,没有效应占优,价格的变化不会影响总收益。

简单来说,就是富有弹性时,提高价格使总收益降低;缺乏弹性时,提高价格使总收益增长。

价格弹性与收益之间的这种简单而又重要的关系,被广泛地运用于产品定价决策和对外贸易之中。

例如,对于一个谋求最大利润的企业来说,决不会选择在其需求曲线缺乏弹性的区间降价。

因为这样做一方面虽可使销售量增加而增加了销售收入,但另一方面却因价格降低而减少了销售收入,最终净结果将因产品缺乏弹性而使销售收入减少。

而且,销售数量的增加又会导致生产成本的上升,其结果必然是
利润的急剧下降。

影响需求价格弹性的因素有哪些呢?
1、替代品的可获性。

替代产品越多越好,这种商品的需求价格弹性就越大,例如,水果的弹性大,盐的弹性小。

2、消费预算的份额。

消费者在该商品上的预算百分比越大,该商品的价格需求弹性越大,例如,手机的弹性大,笔的弹性小。

3、调整需要时间。

消费者适应价格变化的时间越长,需求价格弹性系数将会越大,也就是越富有弹性。

例如房价上涨消费者需要时间去适应,而盐价上涨则不需要。

需求价格弹性的计算分为弧弹性和点弹性。

弧弹性:在需求曲线上的某个区间内计算的需求价格弹性系数;点弹性:对需求曲线上一个点而不是一个区间上的需求价格弹性的一种量度。

沿需求曲线的弹性变化,一般来讲,沿同一条需求曲线的需求价格弹性是不断变化的。

对于一个线形需求曲线来讲,价格和|E|同向变化,价格越高需求弹性越大,价格越低,需求弹性越小。

价格弹性对有些经济决策是很有用的。

例如,怎样给出口物资定价?如果出口的目的在于增加外汇收入,那么对价格弹性大的物资应规定较低的价格,而对弹性小的物资应规定较高的价格。

又例如,为了提高生产者的收入,人们往往对农产品采取提价的办法,对电视机、洗衣机、手表等高级消费品采取降价的办法,就是因为前者弹性小,后者弹性大。

边际收益与需求价格弹性的关系。

边际收益指由于多卖出一个单
位产品而获得的总收益的增量,是总收益的斜率。

当边际收益是正值时,总收益随着销售量的增加而增加,需求是富有价格弹性的,当边际收益是负值时,总收益随着销售量的增加而减少,需求是缺乏价格弹性的,当边际收益等于零,需求是单一价格弹性。

对于任何需求曲线,当需求是富有价格弹性时边际收益是正值,当需求缺乏价格弹性时,边际收益是负值,当需求是单一价格弹性时,边际收益等于零。

在其他的需求弹性中还包括收入弹性和交叉价格弹性等。

收入弹性指保持广义需求函数中其他变量都不变的情况下,需求量对于收入变化的相应程度的一种量度。

交叉价格弹性指保持广义需求函数中其他变量都不变的情况下,需求量对于一个相关产品的价格变化引起的相应程度的一种量度。

收入弹性量度了在商品价格以及其他需求的决定因素不变的情况下,消费者的需求对于变化的相应程度,对于正常品(低档品)收入弹性是正值(负值)。

交叉弹性量度了一种商品的需求量对另外一种商品价格变化的响应程度,条件是价格以及其他需求的决定因素保持不变,当两种商品是替代品时,交叉价格弹性是正值,当两种商品是互补品时,交叉价格弹性是负值。

收入弹性和交叉价格弹性等要看问题再做具体分析。

关于弹性和需求的知识还有很多,上面是一些基础知识点和具体举例,还有计算的方法。

从上文的论述中可以看出需求和弹性的专业知识。

把这些简单来说就是企业的总收益,产品的价格,企业的生产成本,企业的产量,消费者需求对企业生产的影响,怎样做到企业用最低的成本,最恰当的价格获得最大的收益使企业可以一直运转下
去;企业怎样根据市场的具体情况做出正确的决策,使企业获利;还有专业的计算帮助企业做出正确决策;边际收益对企业的意义等等。

弹性和需求理论使企业生产出市场上所需要的产品,占有市场,使企业占有一席之地。

同时弹性和需求对于我们的生活在一定程度上也有一定的意义。

管理经济学的知识也还有很多,短期生产与成本理论,需求估计和预测,生产和生产成本的估计等等。

学习完管理经济学这门课收获颇丰,了解到很多经济学知识,企业的生产经营和经济管理,企业的决策等等,我们都知道虽然这学期的课本我们学完了,但是关于管理经济学的知识我们还有很多没有学,而且我们现在所学的也都只是皮毛,在以后我们要学的还有很多,管理经济学这门课程训练了我们的逻辑能力和分析能力,学会把书本上的知识与生活实际联系起来,也为我们以后学习其他经济管理类课程打下了基础,对我们有很大的帮助。

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