2023年控烟医院工作计划5篇

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2024年医院控烟工作计划(4篇)

2024年医院控烟工作计划(4篇)

2024年医院控烟工作计划一、工作背景分析烟草是致癌物质的重要来源之一,吸烟不仅对吸烟者本人造成健康危害,还对周围的吸烟者和非吸烟者造成二手烟的危害。

作为医院,我们有责任和义务加强对烟草的控制,提供一个无烟的健康环境给患者和职工。

二、工作目标1. 创建无烟医学环境:a. 实行全面禁烟政策,禁止在医院内吸烟,并设立相应的禁烟标识和宣传物料。

b. 在医院周围建立禁烟区域,禁止吸烟者在医院周围吸烟,提供舒适的环境给陪同患者的家属和其他来访者。

2. 提供戒烟服务:a. 设置戒烟咨询热线和戒烟咨询台,提供戒烟相关的咨询和指导。

b. 举办戒烟讲座和培训,提高人们对烟草危害的认识和戒烟的意识。

c. 与相关机构合作,开展戒烟活动,如戒烟月等。

3. 强化禁烟宣传:a. 制作宣传材料,包括海报、宣传册等,向患者和职工宣传烟草的危害,并鼓励他们参与禁烟活动。

b. 利用医院内的电子显示屏、广播等宣传媒体,循环播放禁烟宣传片和文字,不断提醒人们拒绝吸烟。

三、工作措施1. 制定禁烟政策:a. 组织专业团队,制定医院禁烟管理的详细规定和制度,确保执行到位。

b. 建立巡查制度,加强对医院各区域的巡查和监督,做到禁烟无死角。

c. 加强对医院职工的督促和教育,确保他们了解并积极执行禁烟政策。

2. 设立戒烟专区:a. 在医院内设置戒烟专区,为有戒烟需求的人员提供专业的戒烟服务,包括戒烟咨询、药物辅助治疗等。

b. 配备戒烟专员,提供个性化的戒烟辅导和指导,帮助人们戒烟成功。

3. 加强宣传力度:a. 制作多种形式的宣传材料,如禁烟标语、海报、宣传册等,贴放在医院各重要位置,全面覆盖宣传范围。

b. 利用医院内的电子显示屏、广播等宣传媒体,定期播放禁烟宣传片和文字,让人们时刻关注禁烟问题。

c. 利用医院网站、微信公众号等新媒体渠道,发布禁烟宣传内容,提高宣传的影响力和覆盖面。

四、工作预期1. 创建无烟医学环境,改善患者和职工的健康状况。

2. 提供戒烟服务,帮助更多吸烟者戒烟成功,改善他们的生活质量。

将控烟纳入工作计划(通用5篇)

将控烟纳入工作计划(通用5篇)

将控烟纳入工作计划将控烟纳入工作计划(通用5篇)时间过得飞快,我们又有了新的工作,现在就让我们好好地规划一下吧。

相信许多人会觉得工作计划很难写吧,以下是小编帮大家整理的将控烟纳入工作计划(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

将控烟纳入工作计划1根据《烟草控制框架公约》和“无烟医疗卫生机构标准” 的工作要求,以及为给患者和我站职工创造一个无烟、清洁、健康良好的就诊和工作环境,提高医务人员控烟意识和控烟技能,降低吸烟率,保护医务人员和广大人民群众身体健康,进一步推动控烟工作的深入开展,我院在巩固以前控烟成绩的基础上继续加大控烟工作的力度,特定20xx年度控烟工作计划如下。

一、指导思想积极倡导文明之风,树立良好的社会形象,改善辖区环境,增强全社会卫生意识,为促进社会精神文明建设作贡献。

倡导单位领导、负责人率先带头不吸烟,单位的办公室、会议室等公共场所严禁吸烟,不向来客敬烟,积极宣传吸烟有害健康的科学知识,形成大部分职工戒烟的良好氛围。

通过各种途径使控烟、戒烟成为职工的自觉行动,要求各办公室、会议室设置“禁止吸烟”、“请勿吸烟”等禁烟标志,培养职工自觉自愿戒烟的良好习惯。

二、任务措施1、调整“控烟工作领导小组”成员,明确分工。

在控烟工作领导小组统一安排部署下,定期布置检查“控烟”工作。

2、广泛宣传,通过以“吸烟有害健康”为主题的宣传活动,并利用黑板报、健康教育宣传栏等宣传载体,明确要求,落实措施。

3、加强督查,严格执行控烟制度。

4、在公共场所醒目处设置禁烟标志,提醒吸烟者自觉禁烟。

5、在会议室和办公室设置禁烟标志。

6、利用5月31日世界无烟日,组织广大居民开展控烟宣传教育活动,提高居民对烟草产品的认识,有效降低吸烟率。

三、工作要点1、贯彻各种卫生工作评估细则要求,努力做好控烟和健康教育工作。

2、加强控烟和健康教育,利用宣传栏宣传卫生保健控烟知识,增长健康知识,自觉采纳有益于健康的行为和生活方式,消除或减轻影响健康的危险因素,预防疾病提高生活质量和健康水平。

2024年医院控烟工作计划(四篇)

2024年医院控烟工作计划(四篇)

2024年医院控烟工作计划为了实现医院全面的控烟管理,特成立以科主任为领导核心,护士长和控烟骨干为成员的控烟管理小组。

该小组负责各科室控烟管理制度的制定,并依据医院整体工作计划推进控烟工作的实施。

一、控烟计划的制定与实施1. 依据基线调查结果,精准制定控烟计划及其实施方案,并将无烟医院建设纳入医院长期发展规划之中。

2. 建立健全医院控烟管理体系与制度:明确控烟领导小组的工作职责与制度,负责监督实施方案的执行情况。

将无烟医院创建工作融入医院日常管理与医疗服务,实施院级与科级两级管理模式。

严格执行控烟考核与奖惩制度。

确保控烟监督员与巡查员的工作职责得到落实,并定期检查记录其执行情况。

确立医务人员的简短戒烟劝导规范,明确全院员工劝阻吸烟的责任与义务,将就诊者吸烟情况纳入问诊流程,并记录在病历中。

建立健全戒烟门诊及戒烟医生的工作制度与职责。

完善室外吸烟区设置与管理办法,配备吸烟危害健康的警示标识。

二、强化控烟宣传,营造无烟环境1. 通过多种媒体渠道向社会宣布医院为“无烟医院”,接受社会各界的监督与支持。

2. 全面禁止医院室内吸烟,合理设置室外吸烟区:医院所有室内区域,包括候诊区、治疗区、病房、检查室等,均实行全面禁烟。

在医院主要入口等显眼位置设置禁烟警示牌,并在禁烟区域张贴禁烟标志,明确告知禁止吸烟的规定。

在花园、停车场等区域设置吸烟区,并设置明确引导标识。

3. 深入开展控烟知识宣传:在医院多处设置控烟宣传资料供取阅或发放给就诊者、来访者,宣传烟草危害与控烟知识。

利用医院网站、宣传栏、电子屏等多种渠道进行控烟宣传。

将控烟宣传纳入住院及门诊病人须知,向病人、家属及来访者宣传吸烟有害健康的医学知识。

定期为医务人员及社会吸烟人员举办吸烟危害与戒烟方法的知识讲座,新员工入职时需接受控烟教育培训。

医务人员在诊疗过程中应主动向病人及家属宣传吸烟的危害性,并积极劝阻吸烟行为。

4. 严禁医院室内摆放烟草制品及烟具。

5. 医院餐厅等区域禁止出售烟草制品,并禁止任何形式的烟草广告与赞助活动。

医院控烟工作计划(三篇)

医院控烟工作计划(三篇)

医院控烟工作计划为了保障创建无烟医院项目顺利进行,特制定本实施方案。

一、创建无烟医院目的1、为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境;2、提高医务人员戒烟意识,掌握戒烟方法和技巧,降低医务人员的吸烟率,保护医务人员的身体健康;3、完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作持续开展;4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;5、总结医院控烟经验,为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

二、创建无烟医院目标1、医务人员率先戒烟,创造医院无烟环境,并积极参与社会控烟工作;2、____年达到《无烟医院评估标准》,争创全国无烟医院。

三、目标人群1、重点干预对象:全院职工2、宣传覆盖对象:病人及病人家属四、实施步骤及办法1、成立医院创建无烟医院项目领导小组;2、制定创建无烟医院实施方案;3、召开创建无烟医院控烟工作动员会,部署创建工作。

4、医院控烟措施1)院内工作场所有明显的禁止吸烟标志;2)院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;3)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟;4)结合世界无烟日组织大型宣传教育活动;5)利用院内局域网、宣传栏、院报、展板、健康教育视频等载体进行控烟宣传教育;6)对医务人员进行控烟知识、控烟方法和技巧培训;7)院内设戒烟门诊或戒烟咨询医生,提供戒烟指导和服务;8)院区设立户外吸烟区;9)不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。

医院控烟工作计划(二)一、指导思想积极倡导文明之风,树立良好的社会形象,改善卫生院环境,增强全社会卫生意识,为促进社会精神文明建设作贡献。

二、任务措施1、成立“控烟工作领导小组”,明确分工。

在控烟工作领导小组统一安排部署下,定期布置检查“控烟”工作。

2、广泛宣传,通过以“吸烟有害健康”为主题的宣传活动,并利用黑板报、健康教育宣传栏等宣传载体,明确要求,落实措施。

3、加强督查,严格执行控烟制度。

4、在公共场所醒目处设置禁烟标志,提醒吸烟者自觉禁烟。

医院控烟工作计划范文7篇

医院控烟工作计划范文7篇

医院控烟工作计划范文 7 篇医院控烟工作计划范文篇 1积极倡导文明之风,树立良好的社会形象,改善卫生院环境,增强全社会卫生意识,为促进社会精神文明建设作贡献。

1、成立“控烟工作领导小组” ,明确分工。

在控烟工作领导小组统一安排部署下,定期布置检查“控烟”工作。

2、广泛宣传,通过以“吸烟有害健康”为主题的宣传活动,并利用黑板报、健康教育宣传栏等宣传载体,明确要求,落实措施。

3、加强督查,严格执行控烟制度。

4、在公共场所醒目处设置禁烟标志,提醒吸烟者自觉禁烟。

1、贯彻各种卫生工作评估细则要求,努力做好控烟和健康教育工作。

2、加强控烟和健康教育,利用黑板报、宣传栏宣传卫生保健控烟知识,增长健康知识,自觉采纳有益于健康的行为和生活方式,消除或减轻影响健康的危险因素,预防疾病提高生活质量和健康水平。

定期组织青少年参加小型多样、丰富多彩的体育和娱乐活动,让青少年在轻松愉快的氛围中锻炼身体、增强体质、陶怡情操。

工作计划3、结合各村实际情况,坚持做好禁止吸烟的宣传工作,并在禁止吸烟的场所内设置醒目的禁止吸烟的标志,不设置吸烟的器具,开展一些行之有效的控烟活动。

我院各科室、各部门要围绕以上工作要点积极协作开展工作,加强检查和自检,形成人人参与的有效机制,切实把控烟工作落到实处。

根据上级下发的《关于全市医疗卫生机构控烟工作的安排意见》要求,医院将持续开展“无烟医院”的创建工作,为推动我院控烟工作的深入开展,使广大职工和群众远离烟草危害,减少因吸烟引发的各种疾病的发生,促进整个社会健康水平的提高,特制定我院 20xx 年控烟工作计划如下:根据医院 20xx 年度工作安排,进一步明确控烟工作领导小组组成和职责,加强组织领导,领导小组由党委书记、院长任组长,主管控烟工作副院长任副组长,相关职能部门负责人任成员的控烟工作机构。

院办联合健教办负责控烟工作并负责细化分解各项措施,各科室紧密配合,积极开展控烟工作。

创建“无烟单位”作为我院的年度目标,把控烟工作纳入医院的年度工作计划,确保控烟工作有计划,有组织、有检查、有落实。

2023年医院控烟工作计划7篇

2023年医院控烟工作计划7篇

2023年医院控烟工作计划7篇2023年医院控烟工作计划7篇控烟是国家权衡烟草税收与国民健康、烟厂生产销售烟草所带来的利弊问题而被迫采取的政策、措施的简称。

以下小编在这给大家整理了一些2023年医院控烟工作计划,希望对大家有帮助!2023年医院控烟工作计划(篇1)为将我院逐步建设成为无烟医院,营造良好的医疗工作环境,根据卫生部《无烟医疗卫生机构标准》,结合本院实际,特制定本计划实施方案。

一、组织管理1、加强管理,成立医院禁烟工作领导小组。

每年召开禁烟工作领导小组会议,讨论禁烟工作重点,制定下一年度工作目标。

2、禁烟工作领导小组负责制定全院禁烟工作计划、制度、协调各部门开展禁烟的宣传、教育工作,监督落实日常工作的开展情况。

禁烟工作领导小组人员名单:组长:副组长:成员:3、办公室、保卫科负责组织院内禁烟工作小组开展日常工作,并做好定期检查及监督工作,院禁烟工作小组由办公室、总务科、医务部、护理部、保卫科相关负责人组成;办公室、医务部负责禁烟的宣传、教育工作;保卫科负责日常公共场所内吸烟人员的劝阻制止工作。

4、医院各部门设禁烟监督员,根据禁烟监督员职责开展工作。

二、宣传工作:1、统一在医院综合大楼、急诊大楼的主要入口处设置明显的禁止吸烟警示牌,在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、手术室、办公室、会议室、值班房等处张贴禁烟标致;医院室外环境配置吸烟危害健康的警示语标牌。

2、通过宣传窗向来院人员进行禁烟宣传。

3、将禁烟宣传资料纳入住院病人指南,宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人及家属禁止在院内吸烟。

4、医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在禁烟区域内的吸烟行为。

5、导医台、分诊台摆放禁烟宣传资料供取阅。

6、院内禁止放烟物品,禁止悬挂、张贴有关香烟的宣传广告。

7. 6月份举行禁控烟医务人员签名活动,以增强医务人员的.禁烟意识。

三、禁烟区域1、医院内所有室内场所,包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各科办公室。

2024年大型医院控烟规范年度工作计划例文(四篇)

2024年大型医院控烟规范年度工作计划例文(四篇)

2024年大型医院控烟规范年度工作计划例文一、公布控烟公告,确立控烟工作制度及相应的奖惩机制,确保全员参与。

二、召开“无烟医院”创建动员会议,呼吁全体职工,尤其是医疗工作者,应成为戒烟、控烟的典范,积极参与到“无烟医院”的建设中。

三、与各科室签订控烟责任书,明确各自的责任和义务。

四、全面开展“无烟医院”的宣传活动:1. 在医院主要出入口及显著位置设置禁烟标识,确保所有禁烟区域的标识清晰可见,通知所有员工、患者、家属和访客不得在室内吸烟。

2. 设立专门的吸烟区,分别位于门诊大楼两侧、病房楼前的休闲花园及病房楼西侧,设有明确的引导标识,并配以吸烟危害健康的警示信息。

3. 在导医台、分诊台、病房、门诊候诊区等处放置控烟宣传资料,供人取阅或分发给就诊者和访客,传播烟草的危害和控烟知识。

4. 利用医院网站、宣传栏、内部通讯、电子显示屏等媒介,以及定期会议、全体职工大会等方式,对全体员工、就诊者和访客进行控烟宣传。

5. 将控烟内容纳入门诊和住院患者指南中,教育患者、家属和访客吸烟的健康风险,明确禁止在院内吸烟。

6. 医务人员在诊疗过程中,主动向患者及家属口头传达吸烟的危害,积极制止在控烟区域内的吸烟行为。

五、定期举办针对医务人员和社会吸烟人群的讲座,讲解吸烟的危害和戒烟策略,对新员工进行禁烟培训,提升员工的控烟能力。

六、由控烟工作办公室组织月度抽查和季度检查,将检查结果纳入科室质量控制体系。

七、强化对指定区域的控烟管理,目标实现室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤部门以及所有有天花板的公共区域)全面禁烟。

八、建立一个由员工组成的监督团队,实现群众参与的群防群治,为我院的控烟工作构建坚实的基础。

2024年大型医院控烟规范年度工作计划例文(二)为了营造健康的就医与工作环境,提升医务人员的控烟认知与技能,有效减少吸烟现象,保障医务人员及广大民众的健康,进一步深化并巩固无烟医院的创建成果,特制定本工作计划,具体条款如下:一、工作目标旨在通过医院控烟活动,增强医务人员的控烟意识,降低医院职工的吸烟比例,助力吸烟者成功戒烟,逐步实现医院公共区域及工作场所全面无烟的目标,促使每位成员自觉抵制吸烟行为。

2024年控烟工作计划例文(5篇)

2024年控烟工作计划例文(5篇)

2024年控烟工作计划例文为进一步推动我中心控烟工作的深入开展,使广大干部职工远离烟草危害,减少因吸烟引发的各种疾病的发生,提高干部职工的健康水平,现将我中心____年控烟工作计划安排如下:一、明确目标,加强领导根据单位人事调整,进一步明确单位控烟领导小组组成和职能,中心成立由中心党组副书记、主任潘郴华任组长,曹品中、李洪斌任副组长,陈强、喻华、李波、何克非、许槐英、雷行涛、袁勇、曾柏华为成员的控制工作领导小组,由分管领导负责分工,各科(部)室紧密配合,积极开展控烟工作。

把控烟工作纳入中心的总体工作计划,确保控烟工作有计划,有组织、有检查、有落实。

把创建“无烟单位”作为我中心的年度目标,明确工作职责,制定控烟措施。

二、落实各项控烟规章制度进一步完善了中心控烟制度,并加强制度的宣传与落实,每个科(部)室安排一名兼职控烟监督员,并明确工作职责。

将科(部)室控烟情况与科(部)室绩效考核结合起来。

三、切实开展各项控烟活动1、营造控烟氛围。

将单位控烟工作计划,控烟制度等利用单位网站、城投简报进行公示,使全体干部职工都知晓并自觉遵守。

在办公室、会议室、走廊等单位醒目位置设立“请勿吸烟”等标志,随时提醒干部职工和外来人员不要吸烟。

2、开展主题日宣传活动。

____月____日世界无烟日,中心控烟工作领导小组开展控烟宣传教育活动,提高干部职工对烟草产品的认识,有效降低吸烟率。

3、将控烟工作纳入单位健康教育课程。

每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育讲座,并将此作为健康教育课程内容确保落实到位。

4、加强检查。

控烟工作领导小组要定期和不定期的对单位各科(部)室的控烟落实情况进行督查,并提出整改措施。

2024年控烟工作计划例文(2)一、领导高度重视建立健全组织机构为了加强控烟健康教育工作,我局成立控烟工作领导小组,明确控烟工作职责,并责成专人负责不定期的巡视、检查,全面组织开展控烟工作。

建立严格的禁烟规章制度,制定专门禁烟规定。

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2023年控烟医院工作计划5篇2023年控烟医院工作计划1为营造健康优美的就医环境,促使医务人员树立良好的健康形象为目标,坚持落实《北京市公共场所禁止吸烟的规定》,根据密云县卫生局工作要求,结合我院实际,现制定我院控烟工作计划:一、明确目标,加强领导根据医院_年度工作安排,进一步明确控烟领导小组组成和职能,由分管领导负责分工,各科室紧密配合,积极开展控烟工作。

把控烟工作纳入我院的总体工作计划,确保控烟工作有计划,有组织、有检查、有落实。

二、落实责任,强化措施1.科室负责人为本科室控烟工作负责人,管理科内控烟工作。

2.将全院以科室为区域进行划分,每个科室设立一名控烟监督员,负责本科室所辖区域的控烟工作,发现违反《北京市公共场所禁止吸烟范围的若干规定》的行为,当即予以制止或纠正。

做到辖区内无烟头、无烟迹。

3.制定控烟工作制度,控烟考评奖惩制度及奖惩标准,将控烟工作纳入医院工作计划,做好控烟工作记录。

4.制定医院控烟措施。

在医院内全面禁止吸烟,在各楼层、办公室、会议室等公共场所,设立醒目标志,在医院内形成控烟、戒烟、远离吸烟的工作氛围。

动员不吸烟的同志对吸烟人员进行监督教育。

院内所有科室不摆放烟具,无烟灰、烟迹。

三、切实开展各项控烟宣传活动1.营造控烟氛围。

在门诊大厅、病房、楼梯、电梯、卫生间等重点部位张贴禁止吸烟标志,提醒全院职工、病人及家属不要再院内吸烟。

2.开展主题日宣传活动。

利用5月31日世界无烟日开展宣传活动,提高大家对烟草知识的认识及吸烟的危害,有效降低吸烟率。

四、加强管理督导在做好日常控烟工作的同时,加强对控烟工作的检查、监督,实行严格的管理,发现违反控烟标准的及时予以纠正和制止,加强考核,把控烟工作纳入年终岗位责任制考核,结合卫生检查制度予以奖惩,切实将控烟工作落到实处。

2023年控烟医院工作计划2一、制定全院控烟工作发展规划、奖惩措施及无烟科室评价标准。

二、召开创建“无烟医院”动员会,号召全院职工,特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范,为创建“无烟医院”作出贡献。

三、开展创建“无烟医院”的宣传工作。

1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌,在所有禁烟区域张贴禁烟标志,告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、分别在门诊楼和住院楼前面两地设置吸烟区,有明确的引导标识,并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

3、在导医台、门诊候诊处等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。

4、利用医院宣传栏、电子显示屏等工具以及例会、晨会、工休座谈会等形式,向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

5、积极宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、组织控烟小组人员进行不定期抽查、季度检查工作,将结果纳入科室质控当中。

五、做好包干区域的控烟工作,力求在室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、机关各科室)全面禁烟。

六、建立一支监督员队伍,做到群众参与、群防群治,为我院的控烟工作打下良好基础。

2023年控烟医院工作计划3为加强我院精神文明建设,营造文明、健康、和谐的医疗工作环境,根据卫生部《关于20_年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》和中国控制吸烟协会《全国无烟医院评估标准》,结合医院实际,制定医院控烟工作计划。

一、巩固无烟医院的目的1、为患者和职工创造健康良好的就诊和工作环境;2、提高医务人员戒烟意识,掌握戒烟方法和技巧,降低医务人员的吸烟率,保护医务人员的身体健康;3、完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作持续开展;4、总结医院控烟经验,为贯彻控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据;二、完善医院控烟组织机构。

医院成立控烟领导小组,下设控烟工作办公室,负责制定医院控烟工作计划、实施办法、管理制度和评估办法;协调各部门开展控烟的宣传、教育工作;监督落实日常工作的开展情况。

1、医院控烟领导小组组长:叶春福副组长:成员:领导小组下设办公室。

2、医院控烟监督员和巡查员。

监督员负责指导和监督控烟工作,巡查员负责加强巡视和规劝。

巡查员:钟建良、陈键斌刘静、李美珍、保安人员4、各科室实行科主任负责制,成立以科主任为组长,护士长和控烟骨干为组员的控烟管理小组,各科室控烟管理小组负责制定本科室控烟管理制度,根据医院工作计划开展控烟管理工作。

三、制定控烟计划和实施办法。

1、根据基线调查情况,有针对性地制定控烟计划和实施办法,并将巩固无烟医院纳入医院发展计划。

2、建立健全医院控烟制度和管理办法。

(1)制定控烟领导小组的工作制度及职责,负责检查实施办法的执行情况。

(2)将创建无烟医院工作结合到医院的日常管理和医疗工作中,实行院、科两级管理。

(3)认真执行控烟考核办法与奖惩制度。

(4)落实控烟监督员及巡查员的工作制度及职责,定期检查记录执行情况。

(5)落实医务人员简短戒烟劝导规定,明确医院全体员工劝阻吸烟的责任和义务,将就诊者吸烟情况纳入问诊内容,并在病历中记录。

(6)落实戒烟门诊及戒烟医生工作制度及职责。

(7)完善室外吸烟区设置和管理办法,配置吸烟危害健康的警示语标牌。

四、加强控烟宣传,创建无烟环境。

1、通过媒体等多种形式向社会宣布医院是“无烟医院”,接受社会各界的支持、理解和监督。

2、医院室内全面禁烟,在室外设置吸烟区。

(1)医院内所有室内场所,包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所全面禁烟。

(2)在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌,在所有禁烟区域张贴禁烟标志,告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。

(3)分别在花园、停车场设置吸烟区,有明确的引导标识。

3、进行控烟知识宣传:(1)在导医台、分诊台、病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。

(2)利用医院网站、宣传栏、电子屏、院周会、职工大会、医患沟通会等形式,向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

(3)将控烟宣传资料纳入住院及门诊病人须知,宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人、家属和来访者禁止在医院室内吸烟。

(4)每年为医务人员及社会吸烟人员安排吸烟危害性与戒烟方法的知识讲座,新员工上岗安排控烟教育培训。

(5)医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

4、医院室内禁止摆放烟草制品及烟灰缸等烟具。

5、医院餐厅等区域内禁止出售烟草制品,禁止各种形式的烟草广告和赞助活动。

6、控烟监督员加强对各科室的控烟工作的指导和监督,控烟巡查员加强巡视及劝阻吸烟。

五、进行控烟干预活动。

1、对员工进行控烟培训。

(1)培训目的:加强员工控烟能力,了解烟草对健康的危害和医生对控烟的责任;掌握戒烟方法和技巧,降低医院员工吸烟率,提高控烟参与意识。

(2)培训对象与内容:①全院员工培训内容:医院控烟计划、政策、奖惩和有关管理规定等。

②控烟负责部门工作人员培训内容:吸烟者数据库的建立和管理、如何指导、监督、检查各科室的控烟工作。

③医务人员培训内容:控烟知识,对吸烟者提供简短的劝阻指导(包括:吸烟的危害、评估吸烟的程度、戒烟的益处及戒断症状的处理、防止复吸的技术指导和安排随访)。

④控烟监督员培训内容:以检查要点培训为主。

⑤控烟巡查员培训内容:重点是规劝技巧的培训。

2、进行控烟干预:(1)向医务人员发放控烟知识材料。

(2)开展多种形式的控烟活动:如控烟知识讲座、知识竞赛、征集控烟短信等,促进医务人员掌握控烟知识、戒烟方法和技巧。

(3)帮助吸烟员工设计戒烟方案,进行药物治疗,消除因戒断症状而出现的恐惧心理,提供防止复吸的技术指导,最大限度地减少戒烟带来的不良反应。

(4)对门诊、住院患者、家属和来访者进行控烟宣传。

提供宣传材料或在患者就诊手册中加入控烟宣传内容,进行吸烟有害的健康宣传和促进。

(5)医务人员对门诊及住院患者要询问吸烟情况,进行简短的劝阻和指导,提出戒烟建议,并在病历中记录。

六、提供戒烟指导和服务。

1、在内科门诊设立戒烟门诊和咨询电话。

2、各科室医务人员应掌握戒烟方法,对所有就诊者进行有针对性的、简短的戒烟询问和指导。

3、戒烟医生对准备戒烟者制定有针对性的戒烟计划,进行戒烟干预,开展咨询指导和药物治疗并举的综合服务。

4、对戒烟者进行定期随访,及时提供咨询指导,努力提高戒断率。

2023年控烟医院工作计划4根据卫生部等部门《关于20_年起在全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》,为在全院开展控烟活动,禁止医务人员在医疗公共场所吸烟,倡导医务人员率先戒烟,创建“无烟医院”,医院制定以下工作计划:一、工作目标通过医院控烟活动,提高医务人员控烟意识,降低医院职工吸烟率,帮助吸烟者戒烟,达到卫生部《无烟医院卫生机构标准》的基本要求,逐步实现人人自觉戒烟、医院公共场所和工作场所无烟的目标。

二、总体要求在医院内所有诊疗场所、办公室和会议室等区域禁止吸烟,在医院设立戒烟门诊和固定的吸烟区并有醒目标示,进一步加强领导,严格考核管理,确保控烟活动长期、有效、深入开展。

三、具体实施方法1、广泛宣传:利用医院网站、宣传栏、健康教育、宣传资料、医院简报和新闻媒体等对吸烟的危害、戒烟的益处、如何戒烟等内容进行广泛的宣传。

2、张贴宣传画和禁烟标识,制作控烟宣传栏,设立固定的吸烟区。

3、控烟培训:开办控烟知识讲座、竞赛等系列控烟活动,加强和促进医务人员掌握控烟知识、方法和技巧。

4、设立控烟告示牌:告知医院职工、患者和家属及来访者禁止在医院吸烟,不向医生敬烟。

5、在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等区域禁止吸烟。

6、在全面禁烟前设立固定的吸烟区域,吸烟者必须到规定的吸烟区吸烟。

7、控烟办公室将组织定期检查监督各部门开展禁烟情况,对违反规定的部门和个人提出处理意见。

8、调查我院目前的吸烟率,创新控烟措施,针对吸烟人群加大控烟工作力度。

四、创建无烟医院管理制度1、医院成立控烟领导小组,下设控烟工作办公室,具体负责本制度的实施、检查和监督。

2、医院控烟工作实行院科二级管理制度,医院与科室签订控烟工作目标责任制。

各科室实行科主任负责制,成立以科室负责人为组长,护士长和一名控烟骨干为组员的控烟管理小组,负责制定本科室域内控烟管理制度,并根据医院工作计划开展控烟管理工作,在病区内以及病区门前进行监督和劝阻吸烟者。

医院保安与保洁员,负责院内及病区巡查吸烟情况,发现烟头及时处理。

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