中国节能环保集团公司员工登记表
节能登记表
节能登记表1(总14页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--固定资产投资项目节能评估和审查暂行办法第一章总则第一条为加强固定资产投资项目节能管理，促进科学合理利用能源,从源头上杜绝能源浪费，提高能源利用效率，根据《中华人民共和国节约能源法》和《国务院关于加强节能工作的决定》，制定本办法。
第二条本办法适用于各级人民政府发展改革部门管理的在我国境内建设的固定资产投资项目。
第三条本办法所称节能评估，是指根据节能法规、标准，对固定资产投资项目的能源利用是否科学合理进行分析评估，并编制节能评估报告书、节能评估报告表（以下统称节能评估文件）或填写节能登记表的行为。
本办法所称节能审查，是指根据节能法规、标准，对项目节能评估文件进行审查并形成审查意见，或对节能登记表进行登记备案的行为。
第四条固定资产投资项目节能评估文件及其审查意见、节能登记表及其登记备案意见，作为项目审批、核准或开工建设的前置性条件以及项目设计、施工和竣工验收的重要依据。
未按本办法规定进行节能审查，或节能审查未获通过的固定资产投资项目，项目审批、核准机关不得审批、核准，建设单位不得开工建设，已经建成的不得投入生产、使用。
第二章节能评估第五条固定资产投资项目节能评估按照项目建成投产后年能源消费量实行分类管理。
（一）年综合能源消费量3000 吨标准煤以上（含3000 吨标准煤，电力折算系数按当量值，下同），或年电力消费量500 万千瓦时以上，或年石油消费量1000 吨以上，或年天然气消费量100 万立方米以上的固定资产投资项目，应单独编制节能评估报告书。
（二）年综合能源消费量1000 至3000 吨标准煤（不含3000 吨，下同），或年电力消费量200 万至500 万千瓦时，或年石油消费量500 至1000 吨，或年天然气消费量50 万至100 万立方米的固定资产投资项目，应单独编制节能评估报告表。
员工入职资料表(手写版)
体重：
身份证号码： 邮编： 邮编： 邮编： 联系电话： 联系电话： 联系电话： 联系电话： □ 离异 过往病史：
地址： □ 未婚
教育及培训经历
学校/机构名称 日期 起 止 主修科/专业 证书/学历
工作经历
单位名称 公司地址 起止时间 工作职位 证明人 联系电话
家庭成员
姓名 与本人关系 通讯地址 工作单位 联络电话
本人慎重声明以上所填各项均属事实，若有虚报，愿意接受公司免职处分,并承担一切责任。 填表人签名： 日期： 年 月 日
教育及培训经历日期学校机构名称主修科专业工作经历本人慎重声明以上所填各项均属事实若有虚报愿意接受公司免职处分并承担一切责任
员工资料表入职ຫໍສະໝຸດ 期： 姓名：出生日期： 年 月 日
员工编号： 性别：
户口性质：□ 城镇 □农村
职位： 籍贯： 民族：
身高： 户籍地址： 现居住地址： 通讯地址： 紧急联络人姓名： 婚姻状况： □ 已婚
项目环境管理人员登记表
项目环境管理人员登记表1. 项目信息
项目名称：[项目名称]
项目编号：[项目编号]
2. 人员信息
2.1 项目经理
姓名：[项目经理姓名]
联系[项目经理联系电话]
邮箱：[项目经理邮箱]
2.2 环境管理人员
姓名：[环境管理人员姓名]
联系[环境管理人员联系电话]
邮箱：[环境管理人员邮箱]
3. 环境管理职责
环境管理人员负责监督和管理项目的环境保护工作，确保项目在符合相关法律法规的前提下，对环境产生最小的影响。
具体职责包括但不限于：
- 制定并执行环境管理计划；
- 监测和评估项目对环境的影响；
- 提供环境保护培训和指导；
- 协调与相关部门和组织进行环境管理工作；
- 汇报环境管理情况和工作进展。
4. 签字确认
项目经理签字：____________________
日期：____________________
环境管理人员签字：____________________
日期：____________________
5. 备注
[备注内容]
---
以上为项目环境管理人员登记表，项目经理和环境管理人员应认真填写相关信息，并签署确认。
该登记表用于确保项目环境管理工作的有效开展。
集团公司员工登记表
员工登记表
姓名
填表时间
本表将作为职员在XX的基本人力资源资料留存，所有栏目均须如实填写，若
没有相关情况可填“无”，不得保留空白。
序号：编号：部门：
一、本人现谨声明，在此表内所涉及的全部资料确属事实，谨此授权XX企业股份有限公司查询有关事
项。
并清楚如任何一项情况失实，贵公司有权解除本人受聘之职务或按照公司有关规定进行处罚，本人承担一切责任。
签名：
年月日
二、推荐担保书：
我推荐先生/小姐到公司工作，并做如下担保：
1、该员过去一贯遵纪守法，品行端正，身体健康。
2、该员在员工登记表上填写的内容属实。
3、该员在公司工作期间，如发现隐瞒过去情况与员工登记表上填写的内容不符，不能胜任工
作，公司要解除劳动合同时，我负责该员的善后处理事宜。
签名：
年月日
三、请交如下有关资料（验证后，原件交还本人）：
1、身份证原件及影印件；
2、学历证书、职称证书原件及影印件；
3、计划生育证明（结婚证、独生子女证、未婚证、流动人口计划生育证明）原件及影印件；
4、近期体检报告（含肝功和两对半检验），1寸及2寸彩色免冠近照各6张；
5、其他能证明自己特长、能力的资料；
6、要求职员提供中国银行活期存折帐号，作为薪金发放之用；
7、参加社会保险情况、社会保险号；
8、劳动手册（在深人员）。
经验证以上资料复印件与原件完全相符。
验证人（所在单位人力资源专职人员）签名：
年月日
说明：此函件及三项附件由各入职引导人于新职员报到之日交新职员。
员工基本情况登记表(AG).doc
长沙友元物业管理有限公司员工基本情况登记表此表为员工内部档案资料。
所提供资料必须真实，如有隐瞒或不真实，将按公司相关制度执行。
此表须附下个人资料复印件：身份证、学历证书、资格证书、健康证明等。
应聘人签名：推荐人及其工作单位：员工个人培训记录姓名：员工岗位变动登记表调整原因指：机构调整、工作需要、晋职、降职。
品味人生1、不管鸟的翅膀多么完美，如果不凭借空气，鸟就永远飞不到高空。
想象力是翅膀，客观实际是空气，只有两方面紧密结合，才能取得显着成绩。
2、想停下来深情地沉湎一番，怎奈行驶的船却没有铁锚;想回过头去重温旧梦，怎奈身后早已没有了归途。
因为时间的钟摆一刻也不曾停顿过，所以生命便赋予我们将在汹涌的大潮之中不停地颠簸。
3、真正痛苦的人，却在笑脸的背后，流着别人无法知道的眼泪，生活中我们笑得比谁都开心，可是当所有的人潮散去的时候，我们比谁都落寂。
4、温暖是飘飘洒洒的春雨;温暖是写在脸上的笑影;温暖是义无反顾的响应;温暖是一丝不苟的配合。
5、幸福，是一种人生的感悟，一种个人的体验。
也许，幸福是你风尘仆仆走进家门时亲切的笑脸;也许，幸福是你卧病床上百无聊赖时温馨的问候;也许，幸福是你屡遭挫折心灰意冷时劝慰的话语;也许，幸福是你历经艰辛获得成功时赞赏的掌声。
关键的是，你要有一副热爱生活的心肠，要有一个积极奋进的目标，要有一种矢志不渝的追求。
这样，你才能感受到幸福。
6、母爱是迷惘时苦口婆心的规劝;母爱是远行时一声殷切的叮咛;母爱是孤苦无助时慈祥的微笑。
7、淡淡素笺，浓浓墨韵，典雅的文字，浸染尘世情怀;悠悠岁月，袅袅茶香，别致的杯盏，盛满诗样芳华;云淡风轻，捧茗品文，灵动的音符，吟唱温馨暖语;春花秋月，红尘阡陌，放飞的思绪，漫过四季如歌。
读一段美文，品一盏香茗，听一曲琴音，拾一抹心情。
8、尘缘飞花，人去楼空，梦里花落为谁痛?顾眸流盼，几许痴缠。
把自己揉入了轮回里，忆起，在曾相逢的梦里;别离，在泪眼迷朦的花落间;心碎，在指尖的苍白中;淡落，在亘古的残梦中。
中日节能环保创业投资管理有限公司应聘人员登记表
何时何原因 受过何奖励
或处分
年 月 ---- 年 月
教 育 学 历(请从高中开始填)
学校名称, 所学专业及所获学位
年 月 ---- 年 月
工
作
简
历
单 位 及 职 务(实习请注明"实习")
姓名 配 偶 学历 情况
现单位及部门
子女情况
主要 社会 关系 (可根据实 际情况添
加)
称谓 父亲 母亲
中日ห้องสมุดไป่ตู้能环保创业投资管理有限公司 应聘人员登记表
姓名
民族
户口所在地 参加工作 时间 现任职务 外语语种
及水平 学历及学位
联系方式 手机: 联系地址
性别
出生年月
出生地
籍贯
政治面貌
银行工作 年限
婚姻状况 现工作单位
现聘职称
业务特长
身高
有无既往 病史
毕业学校及专业
固定电话: 邮编:
电子邮箱: 身份证号码
照片
出生 年月 政治 面貌
姓名
民族 职务
工作单位及职务
备注
本人承诺上述表格中所填写的内容真实有效,如有虚假愿承担一切责任。 填表人签字： 日期：
填表日期：
年
月日
光机电2012厂级先进职工小家登记表
2、学习呼家楼绿洲精神，提高职工职业道德水平，为用户提供优质服务。他们常年坚持并认真开展用户服务调查与回访，今年共回访用户126人次，为用户解决供暖（热）问题62项次。为用户提供更好服务，取得更大的效益。
三、积极开展劳动竞赛和提合理化建议活动，激励职工更加爱岗敬业。
1、完成今年经营任务指标。预计到年底可实现经营收入1200万元，比去年增加170万元，新开发供暖用户2家，新增加供暖面积3万平米。
2、实现安全生产无事故。在安全管理方面，全面落实焦化厂、新元公司和本单位的企业安全生产管理要求，职工努力做到精心操作、精心维护。经过作业区全体职工共同努力，实现了全年无人员伤害事故、无重大操作事故、无安全管理责任事故、无治安刑事案件、无重大未遂事故和严重违章行为发生的安全生产工作目标。
1、根据单位实际，开展“5比”活动：比谁操作更规范；比谁记录更标准；比谁巡查更认真；比谁服务更周到；比谁合理化建议更好等活动。开展劳动竞赛活动，促进各项工作稳步推进，确保企业目标实现。2、结合单位工作要点和企业发展实际，提合理化建议活动，今年共提出合理化建议19条，归类5大项（安全生产、节能降耗、职工生活），已经采纳并实施5条建议，对改进单位工作起到了较好的效果。
四、坚持以职工为本，真心为职工办实事，解决职工的关切。
1、反映职工困难和诉求，促成为运行作业区女职工设立更衣室。
2、建立了50平米的职工之家，并在上级工会组织的支持下配备了乒乓球案、台球案、健身器、音响等设备、设施。通过组织多种形式活动，丰富了单位职工业余文体生活，促进了交流，职工间增进了友谊，加强了了解，密切了感情，锻炼了身体，职工比较满意。
2012厂级先进职工小家登记表
央企2020版入职基本信息登记表
1、 个人信息
姓 名*
性 别*
国 籍*
证件类型* □大陆身份证 □港澳台身份证 □护照 □军官证
证件号码*
出生日期*
出生国家*
出生省份*
出生城市*
民 族*
宗 教*
政治面貌*
婚姻状况* 未婚 已婚 离异 丧偶
子女数目
户口类型* 城市户口外地农业
外地城镇口本地农业/本地城镇
是否服过兵役*
是否
2、家庭住址
年 月 日至 年 月 日
8、职称、专业类证书
证书名称*
证书类别*
证书编号*
发证机构*
备注： 证书类型：专业证书、职称证书
有效期时间*
年 月 日至 年 月 日 年 月 日至 年 月 日 年 月 日至 年 月 日 年 月 日至 年 月 日 年 月 日至 年 月 日 年 月 日至 年 月 日
9、个人声明 本人现谨声明： a.在此表内所涉及的全部资料确属事实，谨此授权 XXX 公司及所属公司查询有关事项。并清楚如任何一 项情况失实，贵公司有权解除本人可能受聘之职务或采取其它处理方式，本人承担一切责任； b.本人在此同意对本人工作中所了解到的贵公司及客户的所有信息保密，除非这些信息是众所周知的或根 据法律、法规应成为公开的； c.本人同时也同意不将贵公司的任何有关公司活动的文件、纸张或记录从其办公室带走，除非这些资料对 于我在贵公司工作期间的工作确有必要； d.本人在此声明，如果本人不受聘于贵公司时，亦同意第二点。
员工签名：
年月日
10、劳动关系声明（正式入职时签署） 本人现谨声明：
本人目前不存在与其他单位签订的仍在生效的劳动合同。如因本声明不实给公司造成损失的，我愿意 承担全部赔偿责任, 并接受公司相应处理。
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中国节能环保集团公司员工登记表
公司名称及部门：职务（职级）：
一、基本情况
姓名性别
民族出生日期
籍贯出生地
政治面貌入党（团）时间
婚姻状况身份证号码
国籍海外长期居住权
所在国家（地区）□无□有注明：
参加工作时间到公司时间
职称取得职称时间
其他职业资格取得时间
最高学历最高学位
专业毕业时间
毕业院校外语水平
户口所在地档案所在地
移动电话身高
常住地址居住地邮编
人员类别□公司领导□中层干部□普通员工□其他人员备注：劳动合同□已签订与签订□未签订
合同类别□固定期限起止时间
□无固定期限签订时间
□以完成一定工作任务为期限□劳务派遣□非全日制用工
因私证件持有情况证件类型是否持有证件号有效期限因私护照□有□无
因私港澳通行证□有□无
赴台通行证□有□无
二、教育/培训经历
起止时间学校（培训机构）专业学历/学位
三、工作经历
起止时间工作单位所在部门职务/职级
四、专业技能、主要业绩及所获奖励
五、社会保险缴纳情况
是否参加当地各项社会保险：□是□否
请在已参加的社会保险项目中打“√”
□基本养老保险□失业保险□工伤保险□生育保险□基本医疗保险
未参加社会保险请说明原因：。
参加各项社会保险是否有缴费中断情况：□是。
（中断期限累计年 11 个月。
）
□否。
如有中断请说明原因：离职待岗。
注：家庭主要成员包括：配偶、父母、子女、兄弟姐妹。
国内外主要社会关系包括：联系紧密的三代以内血亲。
集团公司系统内亲属包括：三代以内所有亲属。
声明：本人承诺上述所填写的各项内容均为正确的，真实的，如有虚假及隐瞒，自愿承担一切后果。
本人签名 日 期
六、社会关系情况
本人婚姻状况 □未婚 □已婚 □离异 □丧偶
家 庭 主 要 成 员 情 况
配 偶 情 况
姓 名
出生日期 民族 籍 贯
参加工作时间
政治面貌 学 历
专业
职称
国 籍
海外长期居住权所在国家（地区）
毕业院校
工作单位及职务
联系电话
其
他 成 员
关系
姓名
出生 日期 政治 面貌 国籍
海外长期居住权 所在国家（地区）
工作单位 及职务
国内外 主要社会关系
集团公司
系统内亲属
□ 有（请填写以下内容） □ 无
关系 姓名 出生 日期
政治 面貌 国籍
海外长期居住权 所在国家（地区）
工作单位 及职务。