护理部自查,自评存在问题及整改措施
护士自查存在问题及整改措施
护士自查存在问题及整改措施作为一名护士，我深知自己的工作关系到患者的生命安全，因此，时刻保持自我反省和持续改进的态度至关重要。
以下是我对自己工作中存在的问题进行自查，并提出相应的整改措施。
一、存在的问题1. 护理知识更新滞后随着医疗技术的不断发展，新的护理知识和技能不断涌现。
然而，我在繁忙的工作之余，很少主动学习新知识、新技能，导致护理知识更新滞后，难以满足患者的需求。
2. 沟通技巧欠佳在护理工作中，有效的沟通能缓解患者心理压力，增进护患关系。
然而，我在与患者及家属沟通时，有时语气生硬、态度不够耐心，甚至出现误解和冲突。
3. 工作态度不够严谨在日常工作中，我有时会因为工作繁忙而忽视对患者病情的观察，甚至出现护理操作失误。
这表明我在工作态度上还需要更加严谨，以确保患者安全。
4. 团队协作能力有待提高护理工作是一个团队合作的过程，需要与其他护士、医生、医技人员等密切配合。
然而，我在团队协作中，有时会出现配合不默契、信息传递不畅的情况，影响了工作效率和质量。
5. 自我情绪管理能力不足面对紧张的工作环境和患者及家属的期望，我有时会感到压力巨大，情绪波动。
这导致我在工作中注意力不集中，影响了护理质量。
二、整改措施1. 加强业务学习为了提高护理水平，我将利用业余时间学习新知识、新技能，积极参加业务培训和学术交流，努力提高自己的业务素质。
2. 提升沟通技巧我将加强与患者及家属的沟通，学会倾听他们的需求和心声，以礼貌、尊重、耐心的态度与他们交流，建立良好的护患关系。
3. 严谨工作态度我会时刻保持严谨的工作态度，认真观察患者病情，严格执行医嘱，确保护理安全。
4. 提高团队协作能力我将加强与同事的沟通与协作，保持信息的畅通，充分发挥团队协作的力量，提高工作效率和质量。
5. 加强自我情绪管理为了保持良好的工作状态，我将学会自我情绪管理，合理安排工作与生活，减轻压力，保持积极向上的心态。
总之，作为一名护士，我将以此次自查为契机，认真整改存在的问题，不断提高自己的业务水平和综合素质，为患者提供更加优质的护理服务。
护理部自查自纠报告
护理部自查自纠报告【护理部自查自纠报告】自查自纠报告近期，为了全面提升本医院护理服务质量，护理部召开了一次自查自纠会议。
在会议上，我们对护理部的工作进行了全面的自我审查，并总结了存在的问题，提出了改进方案。
现将自查自纠报告如下：一、问题概述1. 人员培训不到位：护理部人员培训存在滞后，部分员工缺乏新知识和新技能的学习。
这导致护理服务水平无法与时俱进。
2. 沟通协作不够高效：护理部与其他科室之间的沟通协作存在问题，导致工作进展不畅，影响了医疗服务的质量。
3. 患者信息管理不完善：护理部在患者信息管理上存在不足，例如登记、归档、传达等环节，带来了患者医疗体验的负面影响。
4. 提供关怀不够温暖：部分护理员在接待患者时缺乏耐心与温暖，无法给予患者足够的关怀和照顾。
二、改进措施1.加强人员培训：护理部将制定培训计划，包括定期举办技能培训班和学术讲座，确保护理人员不断更新知识和技能。
2.优化沟通协作：护理部将制定沟通协作规范，明确责任分工与沟通渠道，并定期召开跨科室沟通会议，提升工作高效性。
3.完善患者信息管理：护理部将引入信息化系统管理患者信息，包括电子病历、信息传递平台等，提高信息传递的准确性和效率。
4.值班时护理员关怀：护理部将制定值班护理员关怀行动计划，鼓励护理员关注患者情绪与需求，提供人性化的服务。
三、预期效果1. 人员培训不到位问题改进后，护理人员将具备更专业的知识和技能，提高护理服务的质量和安全性。
2. 通过优化沟通协作，不同科室之间将更加协调合作，工作进展更加顺畅，提高医疗服务的效率。
3. 完善患者信息管理将提升患者整体医疗体验，避免因信息传递不及时而带来的问题和矛盾。
4. 加强关怀行动将使患者感受到更多关心和温暖，提高患者对医院的满意度和忠诚度。
四、自查自纠总结护理部自查自纠行动是一种探索和改进的过程，通过及时发现问题、总结经验、制定解决方案，可以不断提升护理服务的质量和水平。
在未来工作中，护理部将持续进行自查自纠，不断改进完善，为患者提供更优质的医疗服务。
护理自查自纠整改报告(实用21篇)
护理自查自纠整改报告〔实用21篇〕篇一：护士自查自纠整改报告通过认真学习，并结合自身实际工作，深化仔细的查找存在的问题，剖析问题的原因，提出实在可行的整改措施，改良工作作风，优化工作效果，进步工作效率。
一、存在问题原因分析^p1是学习的积极性不强，求知欲望不高，对专科知识学习不够深化，没有完全用理论知识武装自己的头脑，从而导致处理问题不够纯熟，给病人解释不够全面。
2是以工作忙为理由，当病人询问时，继续做自己的事情，怕手头的事情出错，答复不及时，不够耐心。
3是为了早点完成任务，省略了一些步骤，没完全按各项规章制度步骤执行，或者凭印象做事，造成了一些护理过失。
二、整改措施1、刻假设学习，振奋精神，努力进步自己的技术程度，要自觉把理论学习作为自己的第一需要，扎实深化的学习，学以致用，为了更好地为病人效劳，减轻治疗时病人的疼苦。
要把自己空余的时间都放在学习上，学习根底知识，新技术，新理论。
不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增强自己的才干，进步自己护理工作的才能。
2，强化效劳理念，进步为病人效劳的意识，想病人之想对于在儿科工作的我，一定要有足够的责任心以及耐心，在工作的点点滴滴做起。
在每次的静脉穿刺过程中，由于家长的警长心理，促使我们在穿刺中紧张施加压力，导致不能一次穿刺成功。
从而导致患者与家长之间的矛盾油然而生。
儿科是个大科室，在季节和天气使患儿不断反复发病，患者住院期间出现床位不够，护理人员不能及时护理人员紧张。
从而导致医患沟通障碍。
在做治疗期间，不能及时的巡视病房，更换吊液不能及时到位。
在种种的问题中。
我们希望得到家长的理解及配合。
因此我们要在工作中发现问题，要将一系列的问题及矛盾都处于萌芽状态。
在以后的工作中要不断进步静脉穿刺成功率，做到以病人为中心，要关心病人。
篇二：护士自查自纠整改报告【一】记得在我的孩提时代有着这样的记忆：因为生病，心急如焚的父母把我送进了医院，本来就对医院有恐惧感，刚一进医院大门，就一直哭嚷着要回家，医生还说需要打针，于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下，来到了打针的地方，就见有位阿姨穿立脚点白大褂，戴着白口罩，头上还戴着一顶白色的帽子，全身上下都是白色，一手举着针，一手拿着棉签，面无表情地来到了我的面前，我越发害怕，吓得一直往后退，虽然被父母强行按住身体，但还是不停地扭动，就这样，折腾了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再动，再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得动弹不得，如今想来，假如当时那个护士不是那么隐，而是微笑症鼓励我，也许我就不会那么害怕了吧!随着光阴的推移，我渐渐地长大了，面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士，成了人们眼中的“白衣天使”，当我成为儿科护士的第一天起，我就告诉自己说：既然我也是一名儿科护士，就一定要用我的微笑来面对生病的孩子，改变我孩提时脑海中那咱面无表情，看上去让人生畏的护士形象。
护理自查自纠存在问题及建议措施
护理自查自纠存在问题及建议措施随着医疗行业的发展和人们对健康的重视，护理工作在医疗领域中的重要性日益凸显。
然而，在实际工作中，护理工作仍存在诸多问题，为了提高护理质量，保障患者安全，护理自查自纠工作势在必行。
本文将对护理自查自纠中存在的问题进行分析，并提出相应的建议措施。
一、存在问题1. 护理人员配备不足：护理人员短缺是影响护理质量的首要问题。
护理人员不足导致工作量大，护理人员疲劳过度，容易出现差错。
2. 护理人员专业素质不高：部分护理人员专业素质较低，对新技术、新理论掌握不足，导致护理工作质量受到影响。
3. 护理文书不完善：护理文书是护理工作的重要组成部分，但部分护理人员对文书书写不够重视，导致护理文书不完善，影响护理工作的追踪和反馈。
4. 医患沟通不足：护理人员与患者及家属沟通不足，导致患者对护理工作的满意度下降，影响护理质量。
5. 护理安全意识不强：部分护理人员在实际工作中，安全意识不强，对潜在的护理风险认识不足，容易导致患者安全事件的发生。
6. 护理流程不规范：部分护理工作流程不规范，导致护理工作混乱，影响护理质量。
二、建议措施1. 加强护理人员配备：医院应根据实际工作需要，合理配置护理人员，减轻护理人员的工作压力，确保护理工作质量。
2. 提高护理人员专业素质：通过定期举办护理培训、学术交流等活动，提高护理人员的专业素质，提升护理工作水平。
3. 完善护理文书：护理人员应加强护理文书书写的培训，规范护理文书书写，确保护理文书的完整性、准确性和及时性。
4. 加强医患沟通：护理人员应积极主动与患者及家属沟通，了解患者需求，提高患者对护理工作的满意度。
5. 增强护理安全意识：医院应加强护理安全教育培训，提高护理人员的安全意识，防止护理差错的发生。
6. 规范护理流程：医院应制定完善的护理工作流程，加强护理流程的执行和监督，确保护理工作有序进行。
7. 建立完善的护理质量监控体系：医院应建立完善的护理质量监控体系，定期对护理工作进行检查、评估，针对存在的问题进行整改。
护理部自查报告和整改措施
护理部自查报告和整改措施一、自查报告随着医疗行业的发展，护理工作也在不断改进和完善。
然而，在实际工作中，我们仍然存在一些问题，为了进一步提高护理质量，确保患者安全，我们进行了全面的自查。
自查发现，护理工作存在以下问题：1.护理人员配备不足，导致工作压力大，难以全面关注患者需求。
2.部分护理人员专业素质不高，对新技术、新理念掌握不足。
3.护理文书书写不规范，影响医疗记录的准确性。
4.部分护理人员服务态度不佳，影响患者就医体验。
5.护理部管理制度不完善，对护理工作的监管不够到位。
二、原因分析1.人力资源不足：医院床位增加，患者数量上升，但护理人员编制未相应增加。
2.培训不足：护理人员在职培训和继续教育不够，导致专业素质不高。
3.管理问题：护理部对护理工作的管理和监督不够到位，导致护理文书书写不规范等问题。
4.服务理念未完全转变：部分护理人员未完全树立以患者为中心的服务理念，导致服务态度不佳。
三、整改措施1.增加护理人员编制，合理配置人力资源。
根据医院床位和患者数量，适当增加护理人员编制，减轻护理人员的工作压力，确保患者得到全面关注。
2.加强护理人员培训，提高专业素质。
开展定期的护理培训和继续教育，引导护理人员学习新技术、新理念，提高专业素质。
3.规范护理文书书写，加强管理。
制定严格的护理文书书写规范，加强对护理文书书写的检查和指导，确保医疗记录的准确性。
4.提升服务态度，改善患者就医体验。
加强护理人员服务理念教育，树立以患者为中心的服务理念，提高服务态度，改善患者就医体验。
5.完善管理制度，加强监管。
建立健全护理部管理制度，加强对护理工作的监督和管理，确保各项措施落实到位。
四、整改实施时间表1.人力资源配置：立即启动招聘程序，逐步增加护理人员编制。
2.培训计划：制定详细的培训计划，确保每月至少开展一次护理培训。
3.文书规范管理：制定文书书写规范，加强检查和指导，确保整改措施落实到位。
4.服务态度提升：开展服务理念教育活动，加强服务态度培训，持续改进。
护士自查存在问题及整改措施
护士自查存在问题及整改措施作为一名护士，为了提供更优质的护理服务，保障患者的健康和安全，定期进行自我检查和反思是非常必要的。
通过对自己日常工作的观察和总结，我发现了以下存在的问题，并制定了相应的整改措施。
一、存在的问题1、护理操作不够规范在进行一些常见的护理操作时，如静脉穿刺、肌肉注射等，有时未能严格按照操作流程和标准进行，导致操作的准确性和成功率受到一定影响。
例如，在静脉穿刺时，未能充分评估患者的血管情况，选择合适的穿刺部位，从而增加了患者的痛苦。
2、沟通能力有待提高与患者及其家属的沟通不够顺畅和有效。
有时未能充分倾听患者的诉求和关切，导致患者对护理工作产生不满或误解。
在解释病情和治疗方案时，语言表达不够清晰和简洁，使患者难以理解。
3、护理文书记录不规范护理文书的书写存在一些不规范的情况，如记录不及时、内容不完整、字迹不清晰等。
这不仅影响了护理工作的连续性和准确性，也可能在医疗纠纷中带来不利影响。
4、应急处理能力不足在面对突发状况，如患者病情突然恶化、医疗设备故障等时，表现出应急处理能力的不足。
不能迅速做出准确的判断和采取有效的措施，从而延误了患者的救治时机。
5、护理知识更新不及时随着医学科学的不断发展，新的护理理念和技术不断涌现，但自己在护理知识的更新方面做得不够，对一些新的疾病护理要点和药物使用方法了解不够深入，影响了护理质量。
6、团队协作意识不强在护理团队中，与同事之间的协作有时不够紧密和默契。
在交接班时，信息传递不够准确和全面，导致工作出现疏漏。
在协助其他护士完成工作时，积极性和主动性不够。
二、整改措施1、加强护理操作技能培训（1）参加医院组织的护理操作培训课程，认真学习和掌握各项操作的规范流程和技巧。
（2）在日常工作中，多向经验丰富的护士请教，不断积累实践经验。
（3）利用业余时间进行模拟操作练习，提高自己的操作熟练程度和准确性。
2、提升沟通能力（1）积极参加沟通技巧培训，学习如何有效地倾听和表达。
护理部自查,自评存在问题及整改措施
护理部自查、自评存在问题及整改措施为了加强护理质量管理，保障护理安全工作，我院院领导统一安排并要护理部进行综合性自评，对查出问题并进行整改，具体如下：存在问题：1、由于本人缺乏科学管理知识、缺乏经验、有的制度落实不到位、缺乏对护士长和护士的法制教育职业道德教育、对病人存在的安全隐患预见性差、对护士专科素质的培养不到位。
2、召开护士长例会及护理安全会议上严格要求、输液卡按要求执行并签名，但没有定期不定期的督查落实情况。
3、全院性的业务基础护理学习维吾尔医1次，西医1次培训，没有抓好重点，针对性不强。
4、每天参加全院各科室的护理查房、行政查房过程中没有严格履行自己的职责。
5、每月进行护理质量检查过程中认真的检查各科室的护理质量、服务质量，满意度调查等方面，个别问题没有及时发现。
6、没有及时监督对全院各临床科室业务指标的计算情况。
7、护士素质、着装、仪表仪容等方面存在不同的问题。
整改措施：1、本人不断的学习管理知识、加强依法管理、建全安全管理制度、要加强护理人员法制教育，增强护理人员的法律意识和法制观念，定期组织护士学习相关的法律法规，落实安全管理制度是有效防范护理差错的措施。
应用科学的管理手段，运用现代管理方法，使护理安全管理制度化、标准化、规范化，为患者提供安全、放心、满意的服务。
2、应建立健全安全管理制度、护理部对护士长及各级人员严格要求、严格管理、监督各项规章制度的落实情况、把输液卡按要求执行并签名，护理部进行追踪，加大监控力度。
3、督查各临床科室管理制度的落实情况、每月质量检查及每天参加全院各科室的护理查房、行政查房过程中进行护理质量，服务质量，满意度调查，安全活动等方面讨论安全隐患，制定防范措施，对出现的差错要认真分析发生的原因，定期、不定期进行检查，对存在的问题并要求科室制定整改措施，护理部进行追踪，加大监控力度。
以保证护理安全，提高护理质量，端正服务态度，加强防范措施。
4、每月进行的全院性业务学习要抓好重点，要有实效性，针对性的进行培训，增强护士的维吾尔医及基础护理理论知识和操作技能及综合知识水平，护理部对全院护士进行基础知识的培训和考核，科室负责专科技能及维吾尔医基础理论操作，基础护理理论操作的培训，由护理部每月质控进行考核科室业务学习的质量，定期进行护理查房。
护理部自查报告和整改措施
护理部自查报告和整改措施一、自查报告随着医疗行业的不断发展，护理工作在其中扮演着越来越重要的角色。
作为医院的重要组成部分，护理部的工作质量直接关系到患者的生命安全和社会的和谐稳定。
为了提高护理服务质量，确保患者安全，我们护理部进行了全面的自查工作，以下是我们自查报告的总结。
（一）工作亮点1.护理团队建设：我们注重护理人员的培训和发展，通过定期的业务培训和技能考核，提高了护理人员的基本理论、基本知识和基本技能水平。
2.制度建设：我们不断完善护理管理制度，制定了严格的护理工作流程和标准，以确保护理工作的规范化、标准化。
3.患者满意度：我们重视患者满意度调查，定期收集和分析患者意见，不断改进护理服务，提高患者满意度。
（二）存在的问题1.护理人员配备不足：由于护理人员数量不足，导致护理工作压力大，不能充分满足患者的需求。
2.护理质量监控不足：在实际工作中，护理质量监控力度不够，部分护理工作流程和标准执行不力。
3.护理人员业务水平参差不齐：部分护理人员业务水平不高，对于新技术、新业务的掌握程度不够。
4.患者安全教育不足：患者及家属对医疗安全知识的了解不足，导致患者在治疗过程中出现不安全因素。
二、整改措施（一）加强护理人员配备1.增加护理人员数量：根据医院床位数量和患者需求，合理增加护理人员数量，减轻护理人员工作压力。
2.优化人力资源配置：合理调整护理人员班次，确保高峰时段护理人员充足，提高护理服务质量。
（二）加强护理质量监控1.完善护理管理制度：重新审视和修订护理管理制度，确保各项制度科学、合理、可行。
2.加强护理质量检查：定期开展护理质量检查，对存在的问题进行追踪整改，确保护理安全。
（三）提高护理人员业务水平1.加强培训：加大护理人员培训力度，开展各类业务培训，提高护理人员业务水平。
2.鼓励参加学术交流：鼓励护理人员参加各类学术交流活动，了解行业最新动态，提升自身能力。
（四）加强患者安全教育1.制定患者安全手册：编制患者安全手册，向患者及家属普及医疗安全知识，提高患者安全意识。
护士自查整改报告（精选3篇）
护士自查整改报告（精选3篇）护士自查整改报告篇1我院根据大院附党发2(18)号文件，认真组织全员职工学习文件精神，根据要求对医院各方面的工作进行了自查和专项整治活动。
通过整改活动开展以来，现将我院护理部自查时存在的问题及整改措施汇报如下：一、存在的问题(一)医疗质量方面存在的问题：1、简化操作流程，不能严格执行“三查七对”制度。
2、交接班不仔细，不能严格执行交接班制度，交接不清。
3、巡回不及时，疏于对病人病情及液体滴速的观察。
4、无菌技术观念不强，消毒隔离不够彻底，操作仍需进一步提高，一次性物品的销毁不彻底、不规范。
(二)服务质量方面存在不足：1、政治理论学习不够深入。
2、服务宗旨不够牢固。
3、业务失去追寻目标，提升滞缓。
二、原因分析1、对加强学习的重要性认识不够;学习不扎实，主动性、自觉性学习不够，从而使自己的观念更新滞后。
2、没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，这是政治理论不成熟的具体表现。
3、理论与实践“两张皮”，没有完全结合起来。
三、整改措施(一)切实加强护理安全教育，树立以病人为中心服务理念，大力倡导变被动服务为主动服务的思想。
具体措施：1、护理人员必须坚持例会制度，参加医疗安全教育学习，发现一次不执行按医院的处罚。
2、结合我院开展的“优质护理服务示范工程”树立以病人为中心的服务的理念，提供主动服务，加强护理人员的责任心，提倡护理人员用“爱心、细心、耐心和责任心”服务于患者，开展优质护理服务先进个人评选活动。
3、通过加强临床护理工作，夯实基础护理服务，在全社会树立医疗卫生行业全心全意为人民服务的良好形象，做到“三好一满意”弘扬救死扶伤的人道主义精神，促进医患关系和谐。
(二)建立健全有关规章制度，明确。
总结经验，逐步探索和完善适合我院的医院护理管理制度，建立护理质量持续改进的长效机制，不断提高护理工作水平。
具体措施：1、要进一步落实《护士条例》、《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》的要求，切实加强护理管理，规范护理服务，夯实基础护理。
护理部自查自纠存在问题及整改措施报告
护理部自查自纠存在问题及整改措施报告一、存在的问题随着医疗行业的不断发展，护理工作在其中扮演着越来越重要的角色。
然而，在实际工作中，我们发现护理部存在一些问题，这些问题影响了护理工作的质量和效率。
通过自我检查和分析，我们发现以下几个问题较为突出：1. 无菌技术和其他操作不够严格：在实际操作中，部分护士对无菌技术的掌握不够熟练，导致感染风险的增加。
同时，一些护理操作流程不够规范，影响了患者的治疗效果。
2. 医患交流有待加强：部分护士在与患者沟通时，态度不够热情，回答问题不够耐心，甚至出现解释不到位的情况。
这使得患者对护理工作的满意度下降，影响了患者的治疗信心。
3. 团队合作的观念不强：在实际工作中，部分护士过于注重个人工作，缺乏与同事之间的协作与配合。
这导致护理工作流程不畅，影响了整体工作效率。
4. 专业技能医疗风险意识淡薄：部分护士对医疗风险的认识不够到位，对潜在的风险因素缺乏警惕性。
这在一定程度上增加了医疗事故的发生概率。
5. 医疗护理服务流程不够规范：在实际工作中，部分护理流程不够规范，导致工作重复或遗漏。
这不仅影响了工作效率，还可能对患者的治疗产生负面影响。
6. 医患沟通有待加强：部分护士在与医生沟通时，缺乏有效的信息传递和反馈，导致治疗方案的执行出现偏差。
二、整改措施针对以上存在的问题，我们制定了一系列整改措施，以期提高护理工作的质量和效率。
1. 加强无菌技术培训：我们将对全体护士进行无菌技术培训，确保每位护士都能熟练掌握无菌技术，降低感染风险。
2. 提升医患沟通能力：我们将开展护理沟通技巧培训，使每位护士都能具备热情、耐心、细致的服务态度，提高患者满意度。
3. 强化团队合作意识：我们将组织团队建设活动，加强护士之间的沟通与协作，提高团队整体工作效率。
4. 提高专业技能和医疗风险意识：我们将定期开展专业技能培训和医疗风险教育，使每位护士都能具备较强的专业素养和风险防范意识。
5. 规范医疗护理服务流程：我们将对现有的护理流程进行梳理和优化，制定一套规范的护理流程，提高工作效率。
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护理部自查、自评存在问题及整改措施
为了加强护理质量管理，保障护理安全工作，我院院领导统一安排并要护理部进行综合性自评，对查出问题并进行整改，具体如下：
存在问题：
1、由于本人缺乏科学管理知识、缺乏经验、有的制度落实不到位、缺乏对护士长和护士的法制教育职业道德教育、对病人存在的安全隐患预见性差、对护士专科素质的培养不到位。
2、召开护士长例会及护理安全会议上严格要求、输液卡按要求执行并签名，但没有定期不定期的督查落实情况。
3、全院性的业务基础护理学习维吾尔医1次，西医1次培训，没有抓好重点，针对性不强。
4、每天参加全院各科室的护理查房、行政查房过程中没有严格履行自己的职责。
5、每月进行护理质量检查过程中认真的检查各科室的护理质量、服务质量，满意度调查等方面，个别问题没有及时发现。
6、没有及时监督对全院各临床科室业务指标的计算情况。
7、护士素质、着装、仪表仪容等方面存在不同的问题。
整改措施：
1、本人不断的学习管理知识、加强依法管理、建全安全管理制度、要加强护理人员法制教育，增强护理人员的法律意识和法制观念，定期组织护士学习相关的法律法规，落实安全管理制度是有效防范护理差错的措施。
应用科学的管理手段，运用现代管理方法，使护理安全管理制度化、标准化、规范化，为患者提供安全、放心、满意的服务。
2、应建立健全安全管理制度、护理部对护士长及各级人员严格要求、严格管理、监督各项规章制度的落实情况、把输液卡按要求执行并签名，护理部进行追踪，加大监控力度。
3、督查各临床科室管理制度的落实情况、每月质量检查及每天参加全院各科室的护理查房、行政查房过程中进行护理质量，服务质量，满意度调查，安全活动等方面讨论安全隐患，制定防范措施，对出现的差错要认真分析发生的原因，定期、不定期进行检查，对存在的问题并要求科室制定整改措施，护理部进行追踪，加大监控力度。
以保证护理安全，提高护理质量，端正服务态度，加强防范措施。
4、每月进行的全院性业务学习要抓好重点，要有实效性，针对性的进行培训，增强护士的维吾尔医及基础护理理论知识和操作技能及综合知识水平，护理部对全院护士进行基础知识的培训和考核，科室负责专科技能及维吾尔医基础理论操作，基础护理理论操作的培训，由护理部每月质控
进行考核科室业务学习的质量，定期进行护理查房。
提高护士的理论知识和技术操作水平。
5、今后的工作中协助医务科监督对全院各临床科室业务指标的计算情况、并及时给院领导汇报。
6、严格要求各科室护士长及各级护理人员，护士素质、着装、仪表仪容等方面存在问题如：上班时间接、打电话、玩手机、戴首饰，工作服不整齐等问题一个星期之内整改完，加大监控力度，在今后的工作中杜绝类此情况发生。
护理部
2015年。