安全生产监管应知应会十句话

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安全生产监管应知应会十句话

安全生产监管应知应会十句话

安全生产监管应知应会十句话
1. 安全生产监管是保障人民生命安全和财产安全的重要工作,是保障社会稳定和经济发展的重要保障。

2. 安全生产监管的基本原则是预防为主,综合治理,责任到人,全员参与,法治保障。

3. 安全生产监管的目标是建立和完善安全生产监管体系,推动形成安全生产的长效机制,减少事故发生,保护劳动者合法权益。

4. 安全生产监管的主要职责包括制定和执行法律法规,发布安全生产政策和标准,监督检查企业的安全生产情况,处理事故和责任追究等。

5. 安全生产监管应重点关注重大危险源和重点领域,加强监督检查和风险评估,做好事故预防和应急管理工作。

6. 安全生产监管需要建立健全监管机构和队伍,提高监管能力和水平,加强监管手段和技术手段的应用,推动监管工作的精细化和智能化。

7. 安全生产监管要注重宣传教育和培训,提高全民安全意识和法律意识,增强安全生产的基础和环境。

8. 安全生产监管要加强与相关部门的协调合作,形成合力,共同推动安全生产工作,加强信息分享和交流,提高监管的针对性和有效性。

9. 安全生产监管要鼓励创新和科技应用,推动安全生产工作的现代化,加强技术装备和管理手段的改进,提高事故防控和紧急救援的能力。

10. 安全生产监管要加大监督检查和执法力度,加强对违法违规行为的打击和惩处,确保安全生产的法制化和规范化。

关于安全生产重要论述的十句硬话

关于安全生产重要论述的十句硬话

关于安全生产重要论述的十句硬话
关于安全生产重要论述的十句硬话
1. 安全生产是企业和个人的首要任务,不得有丝毫错误和懈怠。

2. 安全责任应明确,人人有责,追究责任必须严格到位。

3. 安全规章制度必须切实落实,文明生产,文明出行。

4. 安全教育宣传必须普及到位,知识普及,自我保护。

5. 安全设施配备必须齐全完备,具备应急处理能力。

6. 安全检查监管必须严格有序,发现问题及时处理,杜绝隐患。

7. 安全生产监督管理必须要有狠的措施,形成高压态势。

8. 安全意识必须培养到位,从小到大,从内到外。

9. 安全投入必须充足,投入有保障,安全有保障。

10. 安全生产是企业的生命线、社会的福祉,绝不能掉以轻心。

2023年安全生产监管应知应会十句话

2023年安全生产监管应知应会十句话

2023年安全生产监管应知应会十句话
1. 安全生产是企业的责任,必须严格遵守相关法律法规和标准,确保员工的安全健康。

2. 企业应建立健全安全管理体系,包括制定安全生产规章制度、进行安全教育培训等,提高员工的安全意识和技能。

3. 预防是关键,企业应进行隐患排查和风险评估,采取相应的措施消除安全隐患,防范事故发生。

4. 设备设施必须符合安全技术标准,定期进行维护和检修,确保设备的安全运行。

5. 生产过程中必须严格执行操作规程,禁止违反安全规定的行为,确保生产作业的安全可控。

6. 特种作业人员必须持证上岗,具备相应的安全技能和经验,严禁无证人员从事特种作业。

7. 火灾风险是重大的安全隐患,企业应建立灭火设施和疏散逃生通道,进行定期消防演练。

8. 危险化学品的储存、使用和运输必须符合相关规定,使用人员必须具备相应的安全知识和技能。

9. 安全事故发生后,企业应及时报告、组织抢救和调查,对责任人进行追责,避免类似事故再次发生。

10. 监管部门要加强对企业的监督检查,发现问题及时处理,对违法违规行为依法查处,严厉打击安全违法行为。

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安全生产应知应会常识

安全生产应知应会常识

安全生产应知应会常识1.红线意识:人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。

这必须作为一条不可逾越的红线。

2.安全责任体系:党政同责、一岗双责、失职追责。

3.安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理。

职业病防治工作方针:预防为主、防治结合。

4.双随机抽查机制:随机抽查检查对象、随机选派执法检查人员。

5.三个清单:权力清单、责任清单、负面清单。

6.三个责任:企业主体责任、部门监管责任、属地监管责任7.三同时:同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

8.三个必须:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。

9.四不放过:事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。

10.四个一律:对非法生产经营建设和经停产整顿仍未达到要求的,一律关闭取缔;对非法违法生产经营建设的有关单位和责任人,一律按规定上限予以经济处罚;对存在违法生产经营建设行为的单位,一律责令停产整顿,并严格落实监管措施;对触犯法律的有关单位和人员,一律依法严格追究法律责任。

11.四不两直:不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场。

12.五级五覆盖:省、市、县(区)、乡镇(街道)、行政村(社区)五级;“党政同责”全覆盖、“一岗双责”全覆盖、“政府主要领导担任安委会主任”全覆盖、“向党委组织部门报送辖区内安全生产工作情况”全覆盖、“三个必须”,即:“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”全覆盖13.五落实五到位:落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。

落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。

落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。

安全生产六大要点和十句硬话

安全生产六大要点和十句硬话

安全生产六大要点和十句硬话
安全生产六大要点:
1. 高高兴兴上班,平平安安回家。

2. 心无交规,路有坎坷。

3. 你对安全不重视,安全就对你不重视。

4. 安全是一种责任,为己为家为他人。

5. 事故隐患不除尽,等于放虎归山里。

6. 多提醒,少隐患;多重视,少事故。

十句硬话:
1. 实实在在反违章,真心真意抓安全!
2. 我爱我们的祖国,因为是祖国培养我,教育我,还让我们感到有安全感。

3. 安全——我们永恒的旋律
4. 自我安保,不可轻视。

5. 咱们每个人的生命只有一次,因此都要珍惜生命,不能拿生命开玩笑,一定要随时随地都要安全意识。

6. 事故不难防,重在守规章。

7. 工作不在乎,拿命开玩笑。

停电必验电,地线要挂好。

8. 人的生命是很宝贵的,可是,要有生命,就要把安全放在第一位,时时刻刻都想着安全,这样才能拥有生命。

9. 多防一步,少出事故。

10. 啄木鸟嘴尖能捉松中害虫,安全员敬业能除事故隐患。

安全生产十句硬话

安全生产十句硬话

安全生产十句硬话
1. 安全生产是企业发展的重中之重,没有安全生产就没有企业的未来。

2. 安全生产责任重于泰山,责任人不得逃避,不得推卸。

3. 不安全的生产环境就是犯罪现场,要坚决杜绝各种安全隐患。

4. 安全是最好的生产成本控制,不要等到出了事故才后悔莫及。

5. 安全教育是每个员工的必修课,参与度低者必将受到惩罚。

6. 安全意识要贯穿于企业的方方面面,不能片面追求经济效益而忽视安全风险。

7. 形式主义、官僚主义是安全生产的最大杀手,必须坚决整治。

8. 做好安全生产是一项细致入微的工作,任何疏漏都可能酿成大祸。

9. 安全问题是企业与员工共同面临的挑战,互相配合才能形成合力。

10. 安全生产需要持之以恒的坚持,刻不容缓,绝不能有丝毫
懈怠。

安全生产监管应知应会十句话

安全生产监管应知应会十句话

安全生产监管应知应会十句话
1. 安全生产是企业的第一责任,企业应制定完善的安全生产管理制度,确保员工和设备的安全。

2. 监管部门应加强对企业的安全生产监管,建立健全的监管体系,确保企业遵守相关法律法规和标准。

3. 企业应加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能,确保员工能够正确应对突发事件和危险情况。

4. 企业应制定应急预案,建立健全的应急管理机制,提前做好各类事故和灾害的应对准备工作,确保在灾害发生时能够迅速有效地进行应对。

5. 监管部门应加强对危险化学品和有毒有害物质的监管,确保合格的危险化学品得到正确使用和储存,减少事故的发生。

6. 企业应建立健全的安全设施和设备,确保设备的正常运行和安全使用,减少机械设备故障引发的事故。

7. 监管部门应加强对施工现场和建筑工地的监管,检查施工过程中的各项安全措施是否到位,确保施工活动的安全进行。

8. 企业应建立健全的事故报告和调查制度,对事故进行及时报告和深入调查,总结经验教训,并及时采取措施防止类似事故再次发生。

9. 监管部门应加强对安全生产的宣传和教育,提高公众对安全生产的关注度和重视程度,增强全社会的安全意识和责任意识。

10. 企业应积极参与安全生产评审和认证工作,提高企业的安全管理水平,确保安全生产工作持续改进和提升。

安全生产应知应会知识要点

安全生产应知应会知识要点

安全生产应知应会知识要点1、安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理。

职业病防治工作方针:预防为主、防治结合。

2、安全责任体系:坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责,完善安全生产责任体系。

3、安全生产“五同步”:各级党委要坚持科学发展、安全发展,把安全生产纳入党委工作的全局和议事日程,作为领导干部培训教育和宣传思想工作、精神文明建设、党委廉政建设的重要内容,坚持与其他工作同步谋划、同步部署、同步检查、同步考核、同步落实。

4、“四不放过”原则:事故原因未查清不放过;事故责任人未受到处理不放过;事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;事故指定的切实可行的整改措施未落实不放过。

5、“三同时”:新、改、扩建建设项目安全设施和职业危害防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

6、三个责任:企业主体责任、部门监管责任、属地监管责任7、三个必须:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。

8、四不两直:不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场。

9、素质固安:“素质固安”工程是济宁市安监局2017年创开展的一项创新性工作,通过大力实施全民性、针对性、基础性的安全素质教育和活动项目,不断促进民众安全素质上台阶、上水平,最终实现人人安全自律,推动全区安全生产形势持续稳定。

“素质固安”工程每三年一个周期,每个周期确定一个活动重点“素质固安”工程首期工程起止时间:2017—2019年,活动重点:应急逃生与自救。

10、“两个体系建设”:2016年1月6日,习近平总书记在中共中央政治局常委会会议上,就吸取天津港爆炸事故教训,进一步加强安全生产工作时提出:“必须坚决遏制重特大事故频发势头,对易发重特大事故的行业领域采取风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制,推动安全生产关口前移,加强应急救援工作,最大程度减少人员伤亡和财产损失” 。

①“两个体系”即在安全生产和职业卫生领域开展“风险分级管控和隐患排查治理”体系建设。

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行业资料:________ 安全生产监管应知应会十句话
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安全生产监管应知应会十句话
第一句话任何一项工作都要始终坚持:
“安全第一”的方针
第二句话两个责任必须明确:
一是行政正职是安全生产第一责任人;
二是安全生产人人有责。

第三句话生产过程中的灾害和事故有三个方面特征:
1、危害性——任何灾害和事故都会在一定程度上给个人、家庭、集体和社会带来身体、经济和社会效益方面的损失和危害。

2、意外性——从主观愿望来说,人们都不愿意发生灾害和事故,而灾害和事故往往发生在人们意想不到的地点和时刻。

3、瞬间性——不少灾害和事故从发生到结束的速度快,允许组织和个人作出反应的时间很短。

这就要求我们平时积累对策,届时作出正确的决策,尽量减少灾害和事故的危害。

第四句话努力推进四个转变:
一要推进安全生产工作从人治向法治转变,依法规范、依法监管,建立和完善安全生产法制秩序;
二要从被动防范向源头管理转变,建立安全生产行政许可制度,严格市场准入,管理源头,防止不具备安全生产条件的单位进入生产领域;
三要从集中开展安全生产专项整治向规范化、经常化、制度化管理转化,建立安全生产长效管理机制;
四要从事后查处向强化基础转变,各类生产经营单位普遍开展安全生产质量标准化活动,务实安全生产工作基础。

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第五句话灾害和事故都是由五个要素构成:
即:伤害、事故、加害物、直接原因、间接原因。

第六句话六个原则必坚持:
第一,必须牢固树立以人为本,树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念;
第二,必须树立科学的发展观,坚持统筹兼顾、协调发展,把安全生产纳入经济、社会发展的总体布局,做到同步规划、同步实施、同步发展;
第三,必须强化法制观念,坚持依法规范依法监管,把安全生产和监管工作纳入法制化轨道:
第四,必须充分发挥各方面的积极性,坚持齐抓共管,努力构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”的安全生产工作格局;
第五,必须重视做好基层和基础工作,坚持标本兼治,促使各类企业建立自我约束、不断完善的安全生产长效机制;
第六,必须实施“科技兴安”战略,坚持技术、装备和培训并重,把安全生产状况的根本好转建立在依靠科技进步、加强科学管理、提高劳动者素质的基础之上。

第七句话7个制度须完善:
1、安全生产监督管理制度;
2、生产经营单位安全保障制度:
3、生产经营单位负责人安全责任制度;
4、从业人员安全生产权利义务制度,
5、安全中介服务制度;
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6、安全生产责任追究制度:
7、事故应急救援和处理制度。

第8句话8类违法行为要防止:第一类:安监部门
1、越位、错位、缺位的;
2、要求被查单位购买其指定的产品或乱收费的。

第二类:中介机构
对安全评价、认证、检测、检验工作出具虚假证明的。

第三类:生产经营单位
1、不依法进行安全资金投入的;
2、未设安全生产管理机构及人员的;
3、高危企业主要负责人和安全管理人员未经考核合格的;
4、未对从业人员培训和未如实告知安全事项的;
5、高危项目没有安全设施设计或未经报批同意的、或者施工单位未按批准的设计施工的或未经验收的;
6、危险地方未设安全标志的;
7、设备不符合国家、行业标准的;
8、未对设备维护和定期检测的;
9、未为从业人员发放合格的劳防用品的;
10、特种设备、危险品容器、运输工具未取得使用证的;
11、使用国家明令淘汰的工艺、设备的;
12、未经批准,擅自生产、经营、储存危险化学品的;
13、生产、经营、使用危险化学晶,未建立制度,未采取措施,不接受监管的;
14、对重大危险源未登记,未评估、监控,未制定应急预案的;
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15、吊装高危作业,无专人现场管理的;
16、发包或出租给无资质单位和个人的;
17、未与承包、承租单位签订安管协议的,或未统一协调安管的;
18、同一区域生产未签订安全管理协议的;
19、“三合一”的企业;
20、场所、宿舍未有畅通出口的;
21、订“生死合同”的;
22、不具备安全生产条件的;
23、发生生产安全事故造成人员伤亡和财产损失的。

第四类:单位主要负责人
1、不履行安全职责的;
2、发生重大事故时,不立即组织抢救或在事故调查时擅离职守或逃匿的;
3、对事故隐瞒不报、谎报和拖延不报的。

第五类:从业人员
1、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律,不服从管理的;
2、特种行业人员未持证上岗的。

第六类:地方政府
对事故隐瞒不报、谎报和拖延不报的。

第七类:有关部门
对事故隐瞒不报、谎报和拖延不报的。

第八类:事故责任人
未依法承担赔偿责任,经法院依法采取执行措施后,仍不能对受害人给予足额赔偿的。

第九句话9个职能需尽责:
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安全生产监督管理部门的9个主要职能:
1、承担安委会办公室日常工作;
2、安全生产检查和专项整治工作;
3、安全生产宣传与培训教育工作;
4、组织事故应急救援和调查处理工作;
5、发布安全生产信息工作;
6、负责工矿商贸安监工作;
7、综合管理安全生产工作,综合监管危险化学品和烟花爆竹等安全生产工作;
8、贯彻执行安全生产法律法规和制定本地法规政策;
9、承办上级交办的其他事项。

第十句话10个概念不能忘:
1、安全生产——生产、经营活动中的人身安全和财产安全;
2、安全生产管理——管理者对安全生产工作进行的计划、组织、指挥、协调和控制的一系列活动,分为宏观与微观管理;
3、安全生产责任制——对各级领导,各个部门、各类人员所规定的在他们各自职责范围内对安全生产应负责任的制度;
4、安全生产检查——安全生产监督管理部门、企业主管部门或企业自身对企业贯彻国家安全生产法规的情况、安全生产状况、劳动条件、事故隐患等所进行的检查。

检查的主要内容有:查思想认识,查管理制度,查纪律,查领导,查设备,查安全卫生设备,查个人防护用品使用情况,查各种事故隐患;
5、“三同时”——凡是我国境内新建、改建、扩建的基本建设项目(工程),技术改造项目(工程)和引进的建设项目,其安全卫生设施必
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须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用;
6、安全评价——也称风险评价,是指运用定量或定性的方法,对建设项目或生产经营单位存在的职业危险因素和有害因素进行识别、分析和评估。

安全评价种类——安全预评价、安全验收评价、安全现状综合评价、专项安全评价;
7、“四不放过”——事故原因不查清不放过,防范措施不落实不放过,职工群众未受到教育不放过,事故责任者未受到处理不放过;
8、安全生产事故——足指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中突然发生的,伤害人身安全和健康,或由于设备设施损坏造成经济损失的,导致原生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)暂时中止或永远终止的意外事件;
9、重大危险源——长期或临时生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质、且危险物质的数量等于或超过临界量的单元;
10、重大事故隐患——是指可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患。

重大事故隐患分两级:
(1)特别重大事故隐患是指可能造成死亡50人以上,或直接经济损失1000万元以上的事故隐患;
(2)重大事故隐患足指可能造成死亡10人以上,直接经济损失500万元以上的事故隐患。

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安全生产目标管理
安全生产目标管理是指企业根据自己的整体目标,在分析外部环境和内部条件的基础上,确定安全生产所要达到的目标,并采取措施去努力实现目标的活动过程。

安全生产目标以千人负伤率、某万吨产品死亡率、尘毒作业点合格率、噪声作业点合格率及设备完好率等预期达到的目标值来表示。

推行安全生产目标管理体现安全生产人人有责的原则,使安全生产工作实现全员管理,而且有利于提高企业职工的安全素质。

安全生产目标管理的任务是制定目标,明确责任,落实措施,实行严格的考核奖惩,以激励全体参加全面、全员、全过程的安全生产管理,主动按照安全生产的目标和安全生产目标和安全生产责任制的要求,落实安全措施,消除人的不安全行为和物的不安全状态。

企业和企业主管部门要制订安全生产目标管理计划,经主管部门审查意,由主管部门与企业签订责任书,将安全生产目标管理计划纳入各企业的目标管理计划,企业法人代表应对安全生产目标管理计划的制定与实施负第一责任。

安全生产目标管理的特点是:强调安全生产管理的结果,一切决策以实现目标为准绳,依据相互衔接、相互制约的目标体系有组织地开展全体员工都参加的安全生产管理活动,并随生产经营活动而持久地进行下去,以此激发各级目标责任者为实现安全生产目标而自觉采取措施。

安全生产目标管理的基本内容包括目标体系的确立、目标的实施及目标成果的检查与考核,具体有以下几个方面:
(1)确定切实可行的目标值。

采用科学的目标预测法,根据企业
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