学校舍务工作总结
大学舍务部工作总结(4篇)
大学舍务部工作总结时间流逝，我进入学生会已经有一学期了，回头望去这一学期的工作一点一滴的呈现在眼前。
想起刚进入纪检部时的喜悦心情还在脑海里回现。
那时我起勇气向演讲台走去，那一刻，我觉得我向成功跨出了第一步。
被选入纪检部以后也是第一次接触这项工作，也不态懂，也不会，对各项的工作一片茫然，不清不楚的。
进入学生会就象进入了一个大家庭，各有各的职责；也是一个社会，各有各的部门。
学生会是一个同学们信赖的一个组织一个集体。
进入学生会我也学会了很多东西，在书本上是学不来的没有的。
我选择进入学生会的目的是：这个组织是一个比较严谨，细微，负责任的一个组织，也是能够提高自我素质和约束自己不良好习惯的组织。
我在纪检部工作的第一天开会时对这个部门有了一些了解。
主要工作是检查各班同学的出勤和违纪现象，比如说在查早晚自习时同学们是否有（迟到、缺席的现象和在教室吃早餐、睡觉）等等的情况。
特别是查人时一定要认真、仔细把人数查清楚，不要数错了。
在刚进入纪检部时查人数，怎么都数不好，后来经过学习才知道查人数时不要慌忙，太着急了，慢慢的数，在记录到本子上就不会出错了。
在平时我们部门会通知我们开会，会议大概内容是我们检查时有什么不好给我们指出来让我们改正，同时也会教我们方法等。
举办过几次比赛，在比赛的过程中各个部门相互协助，认真对待各项作，努力完成所有任务和活动。
在运动会期间我们也帮助体育部进行赛道的清场工作和维持跑道秩序，让运动员们更好的发挥。
同时也可以观看同学们的比赛为同学们加油。
我也积极参加了学校的各项活动。
平时我们要做好自己的本质工作，也要做好领导们分配给我们的工作。
不管做什么工作都要认真完成，哪怕是一件小小的事，有工作做那说明我们不是无能的，而是可造之材，我们也能把它做好。
工作时一定要有良好的态度和细心，不是有一句话说：细节决定成败。
同时也要虚心学习不要半壶开水响叮铛，不懂装懂。
在学生会这个大家庭里我们相处的其乐融融，在这个大家庭里也得到了一定的锻炼，也开拓了我的视野，不断的进步，也与同学的关系更好，同时也认识了一些新朋友做为学生会的一员，我应该做好一个好的带头作用。
大学舍务部个人工作总结
随着大学一年的学习生活接近尾声，我有幸担任了舍务部的一员，负责宿舍的管理与维护工作。
在这一年的工作中，我不仅锻炼了自己的组织协调能力，也提升了服务意识和责任感。
以下是我对过去一年工作的总结和反思。
一、工作回顾1. 宿舍卫生管理：作为舍务部的一员，我主要负责宿舍卫生的检查与监督。
我制定了详细的卫生检查标准，定期组织宿舍卫生大扫除，确保宿舍环境整洁。
通过我的努力，宿舍的卫生状况得到了明显改善，同学们的居住环境更加舒适。
2. 宿舍安全巡查：我积极参与宿舍安全巡查工作，定期检查宿舍电路、消防设施等，及时发现并上报安全隐患。
在巡查过程中，我还向同学们普及安全知识，提高他们的安全意识。
3. 宿舍文化建设：为了营造良好的宿舍文化氛围，我组织了一系列宿舍文化活动，如宿舍装饰大赛、宿舍文化节等。
这些活动不仅丰富了同学们的课余生活，也增强了宿舍成员之间的凝聚力。
4. 突发事件处理：在宿舍管理过程中，我遇到了一些突发事件，如同学生病、物品丢失等。
我及时与相关部门沟通，妥善处理这些问题，确保同学们的生活不受影响。
二、工作反思1. 沟通能力：在宿舍管理工作中，我发现沟通能力非常重要。
我需要与同学们、宿管老师、辅导员等多方沟通，确保工作顺利进行。
因此，我意识到自己在沟通能力上还有待提高。
2. 时间管理：作为舍务部的一员，我需要合理安排时间，既要完成学业，又要兼顾宿舍管理工作。
在过去的一年中，我在这方面做得还不够好，有时会出现工作与学习冲突的情况。
3. 团队协作：舍务部是一个团队，每个人的工作都至关重要。
我意识到自己在团队协作方面还有待加强，需要更加主动地与团队成员沟通协作，共同完成任务。
三、未来展望在新的一年里，我将继续努力，提升自己的工作能力，为宿舍管理工作贡献更多力量。
具体来说，我将从以下几个方面着手：1. 加强学习：不断提升自己的专业知识和技能，为宿舍管理工作提供有力支持。
2. 提高沟通能力：加强与同学们、老师的沟通，及时了解他们的需求，提供更好的服务。
舍务部工作总结
舍务部工作总结引言概述：舍务部作为学校宿舍管理的重要组成部分，承担着维护学生宿舍环境、管理学生宿舍事务等重要职责。
本文将对舍务部过去一段时间的工作进行总结，包括宿舍环境管理、学生宿舍事务处理、宿舍设施维护以及学生宿舍生活服务等方面的工作内容和取得的成绩。
一、宿舍环境管理1.1 加强宿舍卫生管理在过去一段时间，舍务部加强了宿舍卫生管理工作。
通过定期巡查，督促学生保持宿舍的整洁和卫生。
同时，组织开展了宿舍卫生竞赛，激发了学生的积极性，提高了宿舍卫生状况。
1.2 强化宿舍安全管理舍务部注重宿舍安全管理工作。
加强了对宿舍门禁系统的维护和管理，确保宿舍的安全性。
定期组织宿舍安全演练，提高学生的安全意识和自我保护能力。
同时，加强与学校保卫部门的合作，加大对宿舍周边环境的安全巡查力度。
1.3 推进宿舍节能环保工作舍务部积极推进宿舍节能环保工作。
通过宣传教育，提高学生的节能意识，鼓励学生合理使用电力和水资源。
安装了节能灯具，优化了宿舍的照明设施。
并且，加强了宿舍垃圾分类管理，促进了宿舍环境的改善。
二、学生宿舍事务处理2.1 加强学生宿舍纪律管理舍务部加强了学生宿舍纪律管理工作。
建立了宿舍规章制度，明确了学生宿舍的行为准则。
通过定期例会和个别谈话，加强与学生的沟通，及时解决学生宿舍纪律问题。
2.2 处理学生宿舍投诉和矛盾纠纷舍务部及时处理学生宿舍投诉和矛盾纠纷。
建立了投诉处理机制，确保学生的合法权益得到保护。
通过调解和协商，解决了一些学生宿舍之间的矛盾问题，维护了宿舍的和谐稳定。
2.3 组织宿舍文化活动舍务部组织了一系列宿舍文化活动，丰富了学生的宿舍生活。
如开展宿舍晚会、宿舍运动会等，增强了学生之间的交流和友谊。
通过这些活动，营造了良好的宿舍文化氛围。
三、宿舍设施维护3.1 定期检修宿舍设施舍务部定期检修宿舍设施，确保宿舍设施的正常运行。
例如，定期检查宿舍的水电设备，维修和更换老化设备，提高了宿舍设施的使用寿命。
舍务部工作总结
舍务部工作总结在过去的一段时间里，舍务部在学校的领导和老师的关心支持下，以及全体舍务部成员的共同努力下，认真履行职责，积极开展工作，取得了一定的成绩。
为了更好地总结经验，改进不足，现将舍务部的工作情况总结如下：一、日常工作1、寝室卫生检查每周定期对各寝室进行卫生检查，按照制定的卫生标准严格评分。
在检查过程中，我们注重细节，包括地面清洁、物品摆放、床铺整理等方面。
对于卫生不达标的寝室，及时督促其整改，并进行跟踪复查，确保寝室卫生状况得到有效改善。
2、寝室纪律管理加强对寝室纪律的巡查，重点检查是否有晚归、留宿他人、使用违规电器等情况。
一旦发现违纪行为，立即按照学校的相关规定进行处理，以维护寝室的正常秩序和安全。
3、公共区域卫生维护安排专人负责宿舍公共区域的卫生打扫，如走廊、楼梯、卫生间等。
定期检查公共区域的卫生情况，确保同学们有一个整洁、舒适的生活环境。
二、特色活动1、文明寝室评选为了营造良好的寝室文化氛围，我们开展了文明寝室评选活动。
通过对寝室卫生、纪律、文化建设等方面的综合评比，评选出一批表现优秀的寝室，并给予表彰和奖励。
这一活动激发了同学们创建文明寝室的积极性，提高了寝室整体水平。
2、寝室文化节举办了寝室文化节，包括寝室装饰比赛、寝室才艺展示等活动。
同学们积极参与，发挥创意，将寝室装扮得温馨、美观，展现了各自的特色和风采。
同时，才艺展示活动也增进了同学之间的交流与合作，丰富了课余生活。
三、工作成果1、卫生状况明显改善通过持续的卫生检查和督促整改，大部分寝室的卫生状况有了显著提高，地面干净整洁，物品摆放有序，为同学们提供了良好的居住环境。
2、纪律意识增强严格的纪律管理使同学们的纪律意识得到了加强，晚归、留宿他人等违纪行为明显减少，保障了同学们的安全和休息质量。
3、增进了同学之间的团结文明寝室评选和寝室文化节等活动的开展，促进了同学之间的沟通与合作，增强了寝室的凝聚力和向心力，营造了和谐的宿舍氛围。
学校舍务部工作总结
学校舍务部工作总结
一、宿舍管理 1. 督促宿舍管理员及时完成宿舍日常清洁工作，保持宿舍整洁卫生。
2. 定期组织宿舍检查，及时发现和解决宿舍安全隐患。
3. 组织宿舍楼层卫生竞赛，激发学生参与和争先的积极性。
二、食堂管理 1. 定期检查食堂厨房卫生情况，确保食品安全。
2. 关注学生对食堂饭菜质量和口味的反馈意见，及时改进。
3. 组织食堂内部培训，提高食堂员工服务意识和技能。
三、校园环境管理 1. 积极参与校园绿化和卫生整治活动，营造良好的学习生活环境。
2. 组织开展校园环境保护意识宣传活动，引导学生爱护环境。
3. 组织“无车日”等环保日活动，倡导低碳生活理念。
四、管理创新 1. 建立了宿舍巡查机制，提高了管理的效率和质量。
2. 引入了新的智能化设备，提升了宿舍、食堂管理水平。
3. 优化了管理流程，增强了部门内部沟通和协作能力。
五、团队建设 1. 定期开展部门会议，加强部门内部沟通和团队凝聚力。
2. 鼓励员工参加培训和学习，提升专业技能和管理水平。
3. 营造积极向上的工作氛围，激发员工的工作激情和创新意识。
六、总结与展望学校舍务部在过去的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处，如管理流程还需进一步优化，服务意识需要加强等。
未来，我们将进一步加强团队建设，完善管理机制，提高服务质量，为广大师生创造更好的学习生活环境，实现学校管理水平和
服务水平的双提升。
感谢领导和各位同事的支持与配合，我们将一如既往地努力工作，勇攀新的高峰！。
舍务部工作总结6篇
舍务部工作总结6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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舍务部工作总结2篇
舍务部工作总结舍务部工作总结精选2篇〔一〕2024年是疫情防控常态化下的一年，也是舍务部工作充实而又有意义的一年。
在这一年中，我们迎来了一些新的挑战和机遇，也结合过去的经历进展了总结和反思，不断进步工作的质量和效率。
下面就让我详细地总结一下舍务部的工作情况。
学生宿舍管理一直是舍务部重要的工作之一，同时也是舍务部面对疫情防控的核心工作。
我们兼顾了各个层面的职责，如检查卫生，开展宣传教育，解决学生生活中的问题和协调处理宿舍之间的矛盾等。
在这一年中，我们采取了一些新的措施，如定期向学生发放宣传资料，开展卫生检查并设立相应的鼓励措施，出台宿舍生活的规定等等。
这些措施在屡次的应对疫情和应对关键时期的检查中得到了验证，有效防止了疫情在学生宿舍中的传播和蔓延。
宿舍设施管理是舍务部不可无视的工作之一。
为了维护宿舍设施的正常使用和延长设施的使用寿命，我们加强了设施日常维护工作，如墙面刷漆、门锁维护、修缮费用的预算等。
在这些方面，我们和各个宿舍管理员和保洁员进展了充分的合作和沟通，最终都得到了很好的落实。
疫情带来的后果我们都感受到了，不同于以往的年份，今年举办的大型活动都以线上的形式进展，例如学生社团和学生会的文化展演、远程辅导员群体建立等等。
我们在组织这些活动的时候，更加注重活动的开展质量和详细的实效性，从而做好相关的活动总结和反思。
一个好的部门和拥有高素质的工作人员，这样的部门才能发挥出最大的价值。
因此，我们一年中也注重舍务部员工队伍的建立和培养，组织了相关的培训和学习活动，以进步员工的专业技能和工作效率，提升大家在工作中的才能和履职才能。
我们也建立了相应的考核标准以及奖惩制度，鼓励舍务部员工更好的完本钱职工作，进一步进步部门整体的工作才能和效率。
以上就是我们舍务部在2024年所做的一些工作总结。
对舍务部的工作提出的意见或建议，我们也始终保持着积极开放的态度，以便在以后的工作中不断进展完善和改良。
相信在舍务部的全体员工的共同努力下，我们舍务部将来的开展会更加稳固，效劳的学生也会更加满意。
舍务部期末总结
舍务部期末总结一、总结回顾舍务部是负责学生宿舍管理和服务工作的部门，本学期我们围绕“为学生创造一个安全、舒适、和谐的学习生活环境”的宗旨，积极开展工作，努力为同学们提供更好的宿舍服务。
下面将从四个方面对本学期的工作进行总结回顾。
1. 宿舍环境整治为了提高同学们的生活质量，我们在本学期加大了宿舍环境整治力度。
首先，我们定期对宿舍进行卫生检查，指导同学们做好宿舍的清洁工作。
在检查中，我们注意到同学们对宿舍卫生的意识明显增强，宿舍的整体卫生状况得到了明显改善。
其次，我们加强了宿舍设施的维护工作，及时修理和更换损坏的设施。
通过这些努力，同学们的宿舍环境得到了有效改善，为同学们提供了更加舒适和安全的生活空间。
2. 安全管理工作在本学期，我们高度重视宿舍的安全管理工作，采取了一系列措施确保同学们的人身安全和财产安全。
首先，我们组织了防火安全宣传教育活动，向同学们传达火灾防范知识，提高同学们的火灾防范意识。
同时，我们建立了宿舍安全巡查机制，每天定期进行巡查，并对存在安全隐患的宿舍进行整改，及时解决问题。
此外，我们还加强了宿舍门禁管理，确保宿舍的进出安全。
通过这些措施，我们有效提高了宿舍的安全性，保障了同学们的安全。
3. 日常服务工作为了更好地服务同学们，我们在本学期加大了对同学们的日常服务工作力度。
首先，我们增加了宿舍清洁的频率，提高了宿舍的卫生水平。
其次，我们建立了宿舍咨询热线，方便同学们咨询和反馈问题。
同时，我们还定期组织宿舍文化活动，增进同学们之间的交流和感情。
此外，我们还修复了宿舍楼道的照明设施，提高了宿舍楼道的亮度和安全性。
通过这些努力，同学们的日常生活得到了更好的服务和支持。
4. 培养学生管理能力除了对宿舍的管理工作，舍务部还注重培养同学们的管理能力和组织能力。
在本学期，我们开展了一系列的学生干部培训活动，培养同学们的领导能力和团队合作能力。
同时，我们还组织了宿舍文化节，鼓励同学们展示才艺和交流经验。
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舍务工作总结2007至2008年下学期担任舍务教师，管理宿舍。
住宿生146人：女生78人，男生68人。
二名舍务教师管理146名住宿生。
二人轮流倒班，值白班、夜班。
舍务工作在校长的正确领导下，在同仁的关爱下，这一学期的工作比较圆满的划上了句号：顺利、平安、详和、温馨，使学生感受到大家庭的温暖与融洽。
学生的自立能力明显加强，思想觉悟显著提高，道德素质明显提高。
不要求学生各个成材，但求学生各个成人。
回首往昔，感慨万千，有喜有忧，有辛勤的汗水，也有辛酸的泪水。
一路伴歌，一路风雨，和风细雨润心田。
在心田里谱写着宏伟的蓝图，规划着每一位学生心中一个美好的愿望。
总结经验，吸取教训。
一、安全帮助学生树立安全意识，从内心深处意识到安全的重要性。
安全第一。
把这种思想落实到日常生活中去：中午不要到大河去洗澡，以防水淹。
可举一些附近地区的近期发生的事例，说明这个问题的严重性。
因为大河近期在修桥，挖掘机把大河挖得深浅不一，河床土质疏松，极易发生事故。
在宿舍内不准点蜡烛，尤其是晚上熄灯后更不能点蜡烛。
室内都是一些可燃物：被、海绵垫子、草垫子、床板。
舍内必须做到三无：无火机、无蜡烛、无火柴。
定期检查，一经查处，必须没收并罚款。
没收了十五舍的火柴。
学生不准私自接电，不准在值班室充电。
对于那些不理解的学生要耐心去解释，坚决杜绝充电。
不可能保证你所用的电器都是真品。
再者说，学校的电，除了学校的正常送电情况下，学生是无权动用的。
教育学生要公私分明，不浪费公家的一分一文，为将来走向社会奠定了坚实的基础。
实践给学生上了一堂生动的安全课，学校发生了地震，学生学会了防地震的知识，从中也锻炼了学生的自我保护的能力。
放假这一天更要做好安全工作。
因为这一天的人员太多了，成份复杂，舍务老师一方面要看管好学生的备品，另一方面也要看管好自己的备品。
同时要求学生签好离校记录，一次性带走自己的物品。
清扫各舍的垃圾，及时清出，彻底打扫的，使舍内保持清洁。
清点好各舍的物品，做到心中有数。
做好各种备品的登记。
以备开学时向主管的校长，申请补发所缺的物品。
二、爱心人，好的行为造就好的习惯，好的习惯造就美好的未来。
发现不文明的话语，要及时制止，杜绝脏话，做文明人，讲文明，话树立良好的语言氛围，要有这方面的量考核标准。
女生戴耳环、染头发、戴耳钉，要及时给予纠正，说明道理，耐心解释。
男生留长发、打耳洞、奇装异服，一律给予纠正。
掏鸟蛋，抓小鸟等不良行为要及时批评并记录在册。
把学生的错误看作是成长过程中的必然与偶然，宽容学生，善他人，也是做人的一个准则吧。
好动是男生的天性，引发了许许多多的故事：掏鸟窝、毁鸟蛋、抓雏鸟。
善于引导学生保护生态环境，不要去摧残鸟类，以及毁坏鸟类的美好家园。
试想：燕子筑巢该是一项多么宏伟的工程啊！教育学生树立正确的行为。
不光是学习文化知识，更重要的是学会做人。
使自己拥有一个良好的素质，一个品学兼优的中学生。
男生的打架也时有发生，帮助学生分析打架的起因，设想后果，以及引发的一系列的民事、经济的责任。
好说是女生的天性。
俗话说：三个女人一台戏。
引导她们说话要分场合与地点：午睡时，就寝时，要肃静；平时可以说，但应保持女性的矜持与文静，体现女性的内在的气质美。
女生往往会引发争吵，吵得沸沸扬扬。
其实彼此都让一步，冷静地思考，会看到问题的根本。
俗话说：退一步，海阔天空；忍一忍，风平浪静。
彼此之间都心平气和地说，气氛会融洽的。
爱岗敬业是工作者的天职。
早来晚走，兢兢业业。
认真做好自己的本职工作，填好各种记录，发现问题及时给予解决。
五月八日，另一个值班的教师，家里有事请长假了。
校长说：宿舍这不能安排人员了，只有辛苦你了，一直到放假都你值班了，给点补助。
也只有这样了，学校的人员都是“一个萝卜一个坑”呀。
理解万岁。
一个人管理146名住宿生，工作量是可想而知，有多艰巨呀。
五月九日到七月二十四日，二个半月的时间呀，挺漫长的。
早晨5：30起床，督促学生值日，7：00左右检查卫生；中午11：30至14：00午睡，看着学生不准外出，舍内睡觉；17：30放学，21：10就寝；22：00查门窗是否关严、学生是否在位。
因为有的学生半夜三更往外溜，买东西吃；还有夜不归寝的。
往往都是在23：30以后才能睡呀！责任重大呀。
如果夜里赶上学生有病，就得领着上卫生院；或通知家长，今夜无眠。
意识到担负着146名学生的人身安全，生命可贵呀。
学生的事：老师呀，她没值日，鞋丢了，衣服没了……宿舍的事：灯棍坏了，得上吧；开关坏了，得换吧；《舍务日志》用没了，得打印吧……主任的事：安排监考，得监吧；求打印材料，得打字吧；……分析产生不良心理的原因，对症下药，避免了打架等恶性事件的发生。
外向型的学生性格开朗：见面总要说几句的——老师好；或者距离很远的时候就挥手。
突然有一天，情绪特别低落。
老师要及时询问，或者问问同舍的住宿生。
给予安慰、鼓励，让学生走出情绪的低谷。
话语要幽默含蓄，达到育人的目的。
换言之，达到了老师的目的，化解了学生心中的矛盾与冲动。
话，不要说得太满，给学生、给自己留有回旋的余地。
有些事，不是想做，就能成功的。
涉及到诸多的因素：既有主观的内在的，又有客观外在原因。
对于学生的错误，点到为止。
千万不要穷追不舍。
“得饶人时且饶人”。
不伤害学生的自尊心，搀扶学生走出错误的阴影，踏上光明的大道，好事做到底。
不求回报，圆融好自己的职责。
责任重于泰山，给学生一个展现自我的舞台。
三、纪律“不依规矩，难成方圆”宿舍应制定一些规章制度，用来约束学生，为学生创造良好的学习空间。
诚然，舍务教师要带头遵照执行，起模范带头作用。
身教重于言教。
《防火公约》、《住宿生评比细则》、《宿舍发生事故应急预案》、《宿舍管理制度实施细则》、《住宿生晚自习规定》、《住宿生量化实施细则》，这一系列规章制度，要严格执行。
舍务教师要组织学生定期学习，让学生铭记于心。
对于那些触犯规章制度的学生要严惩。
对于那些屡教不改的学生，要及篇二：2013-2014学年度第一学期舍务处工作总结及下学期工作设想2013-2014学年度第一学期舍务处工作总结及下学期工作设想万宁思源实验学校杨玉平本学期，在学校领导的关心支持下，在其他部门的大力配合下，在全体宿舍管理员的群策群力下，宿舍管理工作翻开了新的一页。
回眸这一学期的舍务管理工作，我倍感欣慰。
其一，我突出了目标的导航。
期初有详实的工作计划，每月有具体的工作安排，每个阶段有阶段工作目标。
九月我们将开学稳定工作放在第一位；十月我们将学生的生活习惯行为习惯放在首位；十一月，宿舍卫生是我们工作的中心；十二月份一月我们将重大违纪行为的处理和期末学生的稳定工作作为工作重心。
可以这样说，宿舍管理工作正如登台阶一样，每一步都走得很稳很实，可谓是“步步为赢”。
目标管理是宿舍管理渐趋规范的先决条件。
其二，我讲求了合作的效果。
与班主任牵手，这是宿舍管理的重中之重。
班主任是德育工作的第一德育导师，我紧密地联系班主任，将繁难的琐碎的劳动卫生教育、日常行为习惯养成教育、遵规守纪教育、爱校爱班教育、感恩教育等任务分给29位班主任；学生宿舍里若某班级出现了问题，我总会在第一时间或当天与该班班主任取得联系，来一个“趁热打铁”。
这学期的班主任会议开得较多，虽说我的发言讲话甚少，但舍务对班主任的要求并没有降低，相反班主任更重视宿舍管理了，平常谈论班级宿舍问题更多了。
及时地向班主任反馈学生信息，这给了班主任教育学生的第一手好材料，这也逼着班主任及时去解决问题消化问题查找原因总结教训；及时地协同班主任一同处理问题，这给了班主任莫大的助力，我的助推力让班主任更愿意去主动处理问题。
与宿舍管理员握手，这是宿舍管理的前提。
这学期初，在我的建议和要求下，宿舍管理员队伍做了重新调整，男生宿舍只留了三名同志；其后做了第二次调整，女生宿舍陈梅娥被换出莫儒曼上。
两次调整表明了领导规范宿舍管理的决心，无形中给了宿舍管理员压力。
工作中，我教给宿舍管理员管理学生的方法：哪些学生可以适当的敲打，一般违纪怎样处理，采取哪几种方式来惩戒，如何做到严格管理。
我督促宿舍管理员做好细致工作：六楼顶灯没关，三楼卫生间的卫生检查没有，检查结果怎么没有及时上交??我勤勉付出以带动和激励宿舍管理员，我注重了制度管理和人性化管理的结合，在八名管理者中，沈辉铭同志需要经常督促外其余均很主动。
融洽的同志关系使得工作的开展顺利了。
与德育处几位同志携手，这是宿舍管理工作蒸蒸日上的又一重要原因。
舍务管理工作说白了是德育工作的一个重要组成部分，卫生纪律安全礼仪是德育的核心话题。
朱校长蒙主任黄主任方老师吴书记所给我的莫大的支持，让我的管理工作顺风顺水。
带管制刀具的陈景山王开积进德育处多回，窜女生宿舍的朱德良同学被劝退，放鞭炮的李晓伟同学被家长带回，在305宿舍公然抽烟的林觉武同学家长主动带走，联袂主演，“快刀斩乱麻”的效率，让学生惊惧。
举学生干部之手，实行自我管理。
第二周，我组织召开了一次住宿生宿舍长会议，强化了宿舍长的责任意识。
同一周我成立了宿舍管理学勤会，并连续召开了几次会议，明确了职责分工，交流了工作情况。
詹兴煌杨庆周符吉斌的积极负责得到了宿舍管理员的好评。
学生干部的上岗，让开学第一月宿舍平静。
借总务后勤其他同志之手，给学生正常生活以保障。
宿舍备品，公共设施，上学期损坏的多，暑期维修没来得及，学期初几名同志“三步并作两步”维修，给予了宿舍学生正常生活以保障。
其三，我加强了过程的落实。
根据期初制定的工作计划，我按部就班的开展着工作。
九月，我召开了一次宿舍管理员会议，部署工作任务，提出具体要求，明确岗位职责和一日工作流程，强化责任意识；有序组织学生入住公寓，学生生活得到合适的安顿，学生床铺问题得到了解决；拟定了各种制度，并以表格形式上了墙；在第一周拿出了《班主任查寝签到簿》、《宿舍管理员每日检查记录》、《宿舍管理班级问题通知单》，宿舍管理以最快的速度走上正轨；以广播会的形式组织了学生认学习《宿舍管理条例》、《宿舍管理量化评分细则》、《宿舍管理违纪处理决定》；召开一次宿舍长会议，成立“宿舍管理学勤会”并召开了会议。
从第二周正式启动量化评分，宿舍管理进入常态化。
十月，，以广播会的形式召开了第二次全体住宿生会议。
期中前，在后勤人员会议上做了前段工作的小结报告，小结了宿舍可喜的变化及指出宿舍管理存在的问题，并给宿舍管理员提出了新的工作要求。
到这一阶段，宿舍管理渐趋规范，宿舍区渐趋平静。
这一个月舍务处实行了班主任指纹签到，学生管理力度得到了加强。
十一月份，我加强了宿舍管理的跟踪，我及早发现了女生宿舍管理员疏于管理的根源，并及时向领导做了汇报。
我组织召开了男生宿舍二楼全体同学会议，有针对性地对二楼住宿生进行纪律教育和爱护公物教育。
这次专题教育很有效果，从这次会议后二楼公共设施学生破坏几乎为零。