建筑业劳务合同范本修订版
建筑行业用工劳动合同范文5篇

建筑行业用工劳动合同范文5篇篇1甲方(用人单位):____________________注册地址:__________________________法定代表人:______________________联系方式:________________________乙方(员工):______________________住址:____________________________身份证号码:______________________联系方式:________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事建筑行业的劳动事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方的生产工作需要从事_____岗位工作,工作地点为__________。
甲方可根据工作需要及乙方的工作表现和能力,变更乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据建筑行业特点实行标准工时制度。
因生产工作需要,经与乙方协商实行加班加点工资或相关补偿措施。
具体作息时间由甲方安排。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
四、劳动报酬第四条:甲方按照国家规定和本企业工资制度,确定乙方按以下方式获取劳动报酬:基本工资+岗位工资+绩效工资。
甲方应按月支付乙方劳动报酬,每月支付工资的时间为次月的XX日之前。
工资不得低于当地最低工资标准。
甲方可根据生产经营效益和乙方的工作表现及贡献调整薪酬水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和安全生产条件,建立安全生产规章制度,制定必要的作业规程和安全操作规程等规范制度,为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境和生活环境。
建筑业劳动合同新整理版5篇

建筑业劳动合同新整理版5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:______________________________乙方(员工):______________________身份证号码:________________________住址:______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事建筑业的劳动事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为前____个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事建筑业的____岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据建筑业的生产特点,实行标准工时制度,乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或者安排补休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。
甲方根据经营情况和乙方的贡献,可以对乙方的工资进行调整。
2. 甲方每月____日支付乙方的工资。
3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训,乙方应参加培训并遵守甲方的安全规章制度。
3. 甲方应执行建筑业特殊的劳动保护政策,切实保护乙方的身体健康。
六、劳动合同变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方均可以提前一个月书面通知对方解除劳动合同。
若乙方在试用期内不符合录用条件或者严重违反甲方规定的,甲方可以随时解除劳动合同。
有关建筑行业劳动合同范本6篇

有关建筑行业劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________________注册地址:___________________________________乙方(员工):_____________________________住址:_____________________________________身份证号码:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事______岗位工作。
在该岗位工作期间,乙方应完成相应的岗位职责和任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据建筑行业特点,实行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方所在岗位实行的工作制度为_________________________。
无论实行何种工作制,都应确保乙方的休息权利。
甲方应按照国家有关规定支付加班费或安排调休。
四、劳动报酬第四条:乙方的工资水平按甲方有关规定执行,不得低于当地最低工资标准。
甲方应按照相关规定支付乙方工资报酬和社会保险等福利待遇。
工资发放形式为______(如月薪、年薪等)。
甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。
五、社会保险及其他福利待遇第五条:甲乙双方应按照国家和地方的相关规定参加社会保险,缴纳社会保险费用。
甲方应按规定为乙方办理住房公积金等事项。
除法律规定的社会保险外,甲方还应对乙方提供其他福利待遇,如带薪休假、节日福利等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方应严格执行劳动安全卫生相关的法律法规,确保乙方在安全生产环境下工作。
建筑业劳务用工合同范本8篇

建筑业劳务用工合同范本8篇篇1甲方(用工单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人:_____________________________联系方式:_______________________________乙方(劳务人员):_________________________身份证号码:_______________________________户籍所在地:_____________________________现居住地:_______________________________联系方式:_______________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事建筑业的施工工作,乙方具备从事该工作的能力和意愿,双方根据平等、自愿、公平的原则,依照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,达成以下劳务用工合同:第一条合同目的本合同旨在明确甲方与乙方在建筑业劳务用工过程中的权利义务关系,确立双方劳动关系,保护双方合法权益。
第二条劳务工作内容及地点1. 乙方承担的劳务工作内容:_____________________________。
2. 工作地点:___________________________________________。
3. 劳务期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如遇加班,按照国家规定支付加班工资。
2. 休息休假:按照国家法律法规及甲方的规定执行。
第四条劳务报酬1. 乙方劳务报酬按照甲方薪酬制度执行,具体为:_____________________________。
2. 甲方每月___日之前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
3. 甲方支付乙方的劳务报酬不得低于当地最低工资标准。
建筑业劳务合同书范本6篇

建筑业劳务合同书范本6篇篇1甲方(用工单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,就乙方在甲方提供建筑劳务事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如双方协商一致,可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的工种为:_________________________。
2. 乙方的工作地点为:甲方承建的所有工程项目部。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据建筑行业特点安排乙方的工作时间,执行综合计算工时工作制。
乙方应遵守甲方的项目管理制度和施工现场管理规定。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利。
因工作需要加班的,应征得乙方同意,并按规定支付加班费或安排补休。
四、劳务报酬与支付篇2甲方(用工单位):_________________________乙方(劳动者):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限第一条:本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
二、工作内容和工作地点第二条:甲方安排乙方从事建筑工作,乙方应完成甲方分配的任务。
具体岗位职责和任务要求按照甲方的规定执行。
工作地点在_________________________。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括加班和夜班。
乙方应遵守甲方的相关规定。
休息休假按照国家法律法规执行。
甲方保障乙方享受法定节假日的休息和年假等权利。
具体按照甲方制定的相关规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇第四条:乙方提供劳务后,甲方应当按照合同约定支付劳动报酬。
2024年建筑劳务合同范本(三篇)

2024年建筑劳务合同范本甲方(以下简称甲方):_____乙方(以下简称乙方):_____身份证号码:_____甲乙双方基于平等互利的原则,经友好协商,就(以下简称“项目”)的劳务合作事宜,达成如下正式协议(以下简称“本协议”):一、劳务地点:二、劳务费用:劳务费用暂定为人民币____元/天(大写:人民币____圆整),以下简称“劳务费”。
该劳务费已全面涵盖住宿费、生活费、生活水电费、劳务工意外保险费及一切不可抗力费用等。
三、劳务服务期限:乙方的劳务服务期限暂定为____个月,具体依据甲方的施工进度计划执行。
若因甲方要求并经书面确认需延长项目工期的,则劳务服务期限可相应顺延,顺延期间内甲方将据实结算并支付劳务费。
除前述原因外,项目工期及劳务服务期限的延长由乙方自行承担。
四、甲方权利与义务:1. 负责对乙方劳务工的全面管理,监督劳务进度、生产质量、工期、安全及文明生产。
2. 负责与该工程监理及设计单位的沟通、协调及日常事务处理。
3. 负责对乙方提供的劳务工作量进行最终审核,并依据乙方及其雇佣工人(以下简称“工人”)的实际出勤天数,于每月发放劳务费。
4. 为乙方及其雇佣的工人提供技术指导、文明及安全生产教育。
5. 向乙方提供生产材料、生产场地及生产用水用电(费用由乙方承担)。
6. 提供完整的施工图纸,并负责进行图纸交底。
五、乙方权利与义务:1. 配合并服从甲方项目部的管理,接受甲方现场人员的协调,同时配合监理、设计单位、质量及安全监督部门的管理工作。
2. 定期对其雇佣工人进行安全生产、文明施工教育,对其雇佣工人的安全负直接责任。
3. 负责对其雇佣工人进行现场设备操作规程及生产工艺的培训,确保操作规程和生产工艺的执行。
4. 为其雇佣工人办理工伤保险和人身意外伤害保险。
5. 在劳务工进入生产现场前____日,向甲方提供劳务工名单及附身份证复印件(交原件核对),作为甲方发放基本劳务费的依据。
六、付款方式:1. 每月10日前按实际出勤人数支付劳务费。
建筑工程劳务合同(书)范本6篇

建筑工程劳务合同(书)范本6篇篇1建筑工程劳务合同(书)范本甲方(劳务方):□□建筑公司地址:□□市□□区□□街□□号法定代表人(负责人):□□电话:□□乙方(劳务人员):姓名:□□身份证号码:□□联系方式:□□为了明确甲、乙双方之间在建筑工程劳务方面的权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,经甲乙双方磋商一致,达成如下协议:一、工程内容甲方委托乙方参与位于□□区□□大厦项目的施工劳务,具体工作为□□,工作期限为□□。
二、工作地点工作地点在□□市□□区□□大厦项目现场。
三、工作时间工作时间为每日□□,休息日为□□,具体工作时间由甲方指定。
四、工资标准及发放时间1. 乙方的工资标准为□□元/小时,根据实际工作时长结算。
2. 工资发放时间为每月□□日,甲方将按照工资标准结算并支付工资。
五、劳动保护甲方在项目现场提供必要的劳动保护用具,并对乙方进行劳动保护教育,确保乙方工作安全。
六、劳动纪律1. 乙方需严格遵守工作纪律,服从甲方管理安排。
2. 乙方不能旷工、迟到、早退,否则按照甲方规定扣除工资或者做出其他处理。
七、违约责任1. 若乙方擅自离职或不按要求完成工作,应承担违约责任,支付相应的违约金。
2. 若甲方未按合同约定支付工资或提供必要的劳动条件,应承担违约责任,支付相应的违约金。
八、合同终止1. 工程完成或解除劳务合同后,本合同终止。
2. 若因乙方个人原因不能继续履行合同,应提前□□天通知甲方,协商解决劳务合同。
九、其他事项1. 本合同壹式贰份,甲、乙双方各执壹份,具有同等法律效力。
2. 除非经双方协商一致,本合同不得修改或解除。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:建筑工程劳务合同书范本依据劳动合同法、劳动保障法以及建筑领域相关法规制作,具有法律效力,请双方遵守。
任何一方如有违背合同约定行为,应承担相应的法律责任。
希望双方共同遵守合同,保持良好的合作关系,共同完成工程任务。
篇2建筑工程劳务合同(书)范本甲方(施工单位):__________(法定代表人:_____________)单位或个人。
建筑劳务合同范本7篇

建筑劳务合同范本7篇篇1甲方(用工单位):____________________地址:____________________法定代表人:____________________联系方式:____________________乙方(劳务提供者):____________________地址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方从事建筑劳务事宜,达成如下协议:一、合同概况1. 工程名称:____________________2. 工程地点:____________________3. 劳务内容:____________________4. 劳务期限:自____年____月____日起至工程完工之日止。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求,从事建筑劳务工作,包括但不限于施工、安装、拆除等。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规定,严格执行施工现场的安全操作规程。
3. 乙方应按时按质完成甲方安排的工作任务,确保工程进度。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬按照甲方规定的标准支付。
具体金额根据乙方实际完成的工程量进行结算。
2. 甲方应按照约定,按时足额支付劳务报酬,不得拖欠或克扣。
3. 支付方式:____________________(如:现金、银行转账等)。
四、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买建筑意外伤害保险。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。
3. 甲方应提供必要的劳动保护用品,确保乙方在施工现场的安全健康。
4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、甲乙双方的权利和义务1. 甲方的权利:(1)甲方有权对乙方的工作表现进行检查、指导、监督;(2)甲方有权按照约定支付或扣除劳务报酬;(3)若乙方违反安全生产规定或施工现场管理制度,甲方有权进行处罚。
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建筑业劳务合同范本修订版
Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed
( 合同范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-032234
建筑业劳务合同范本修订版
甲方:_____________________________
乙方:_____________________________
甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。
一、合同期限
从________年____月____日起至_________建筑业劳动合同约定工程完成日期________年____月____日止。
合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。
二、工作岗位
甲方安排乙方在_________班组从事_________工作。
乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作条件和劳动保护
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。
四、工作时间
甲方确因工作原因需要乙方加班的,按有关规定处理。
五、劳动报酬
乙方工资按以下第_________种方式,按工期进度结算:
(一)按时计酬,日薪_________元或月薪_________元;
(二)按建筑面积计酬,每平方米_________元;
(三)其它:_________。
若按工期进度结算工资超一个月的,在正常工作情况下,甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费_________元,待工程实际完成结算工资时扣减。
六、社会保险
甲、乙双方按规定参加社会保险。
七、劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。
乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。
八、劳动合同的解除与不得解除的规定
经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(一)在试用期间,发现不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;
(三)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任或劳动教养的。
在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前日以书面形式通知乙方本人:
(一)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;
(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;
(四)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。
有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;
(四)乙方因其它情况需要辞职,需在____日前以书面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:
(一)因工负伤,在规定的医疗期内的;
(二)女职工在符合计划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;
(三)法律、法规、规章、规定的其他情形。
九、违反劳动合同的责任
甲、乙双方任何一方违反劳动合同,应支付违约金_________元,给对方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,按法律规定承担赔偿责任。
非因双方原因造成违约除外。
十、劳动争议
甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解,劳动争议调解委员会联同建设行政主管部门进行调解。
若双方不能协商解决的,当事人应向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内,向_________人民法院提起诉讼。
十一、其它约定
合同附件是本合同的组成部分,合同连附件一式三份,经甲、
乙双方签字盖章后生效。
甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。
甲方(签章):_________
乙方(签章):_________
________年____月____日
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