党支部如何增强凝聚力和战斗力

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浅谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力(最终定稿)

浅谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力(最终定稿)

浅谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力(最终定稿)第一篇:浅谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力浅谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力党支部是党的基层组织和战斗堡垒,是从思想上、政治上团结、凝聚广大群众的核心,是贯彻落实党的方针路线政策的决定性力量。

只有充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,才能增强党组织的凝聚力和战斗力。

下面,根据**队党支部在实际工作中遇到的问题,谈谈如何提高基层党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,促进原油生产中心工作。

**队党支部现有职工32人,其中党员13名,其中平板车班4名、特车班4名、收送班2名、队部3名。

管理着油管杆运送车、吊车、地锚车等设备19台,主要负责我厂双、江、下、魏岗区域的油管、抽油杆、工具、泵收送、地锚打制以及吊车服务工作。

一、存在的主要问题党支部是连接党员和上级党组织的桥梁和纽带。

在企业改革发展中,党支部在生产经营工作中发挥了重要作用,但是就党建工作而言,还是存在不少问题,主要表现在:一是凝聚力、号召力减弱。

在当前社会各种文化多元化发展的情况下,党员群众思想活跃,基层支部的党建工作方法、组织活动创新不够。

目前基层支部的组织活动内容主要都是围绕生产活动,不是突击回收油管杆,就是打扫卫生,形式单一,方法不新颖,缺乏吸引力,党员群众兴趣不高,造成很多党员对参加组织活动思想消极,甚至不愿意参加组织活动。

二是党员教育效果不明显。

基层党支部党员教育方式创新不够,载体不活,除了读报纸、学习上级文件以外,新媒体的学习应用受硬件条件限制以及党员自身接受能力影响,还无法全面展开。

并且收送油管任务量越来越重,人员越来越少,加上部分党员学习意识不强、理想信念淡化、造成日常教育中集中学习的无法保证,也很难入脑入心,效果也不明显。

三是党员的先锋模范作用没有得到充分发挥。

受拜金主义影响,部分党员思想素质不够高、奉献意识弱化,存在一切“向钱看”思想。

浅谈增强基层学校党支部战斗力和凝聚力

浅谈增强基层学校党支部战斗力和凝聚力

设成为一个整
在学校党 支 部 周 围 ,使之具有强大的凝聚力、向
心力。要 到 这 点 ,需要做到“四合”:
一是
是组织
设班子,
这是
力强的基 也 是
合民主集中制的 要
发挥
领导的作用

一一说
是心

是 合 力 的 关 键 ,作为班子成员一定要
用心 好 的

心不 的
是党
之要

不的


是合作 是
分工不
在各项工作中要 尊
法 ,增 强 党 支 部 组 织 协 调 作 用
党 支 部 的 组 织 力 就 是 把 党 员 、群
众 力 量 整 合 起 来 的 能 力 ,而 能 力 只 有
在推进工作的实践中才能得以体现和
28 2018第 0 7 期 上 (总 2 7 5 期 )
CHENG JIAO TIAN DI / 成教天地
盾的能力、做
的工作。要发
群 众 的 优 势 ,深入做好教
职工 的 思想政治工作,以群众关心的
点和 点
点, 用
、说

和提
方 法 ,让群众全面了解国情、了解党和
国家的方针政策、
的发展目
和工作部 ,
群众正
个人 和
、部 和
、当前 和
的关
系 ,以理性合法的形式表达利益要求、


三 、抓 好 党 员 队 伍 建 设 ,充 分 发 挥


于 工之
间 的 交 叉 工 作 要 及 时 通 气 和 沟 通 ,做
到 相 互 补 台 、相 互 提 醒 、真 心 帮 助 ,使
全体班子成员在和谐、进取的环境中

增强党组织凝聚力的三点建议

增强党组织凝聚力的三点建议

增强党组织凝聚力的三点建议第一篇:增强党组织凝聚力的三点建议文章标题:增强党组织凝聚力的三点建议一个单位党组织的凝聚力如何,体现了这个单位党员领导干部的作风是否过硬,也是这一单位风气好差的关键所在。

它既是加强机关作风建设的目的,也是一项重要措施。

在这次加强作风建设调研活动中,大家对增强党组织凝聚力提出了很好的建议,归纳起来有以下三点:1、领导干部要善于和干部职工交朋友。

徐谦书记在市纪委二次全会上的讲话指出:“领导干部作风的核心是群众工作作风。

”当好一名领导干部,首先必须学会做群众工作,要经常深入到干部职工中去,在思想感性上贴近他们,跟他们谈心交友,特别是要多找那些平时跟领导接触少的同志谈心,可以谈思想、谈学习、谈工作,可以拉家常、谈生活,注意了解大家的思想动态和普遍关注的事情,关心他们的一些具体困难和问题。

这种“关系”拉好了,领导干部与群众的感情密切了,人家就愿意听你的,工作自然就好做了。

2、领导干部要善于及时发现机关的好人好事并予以表扬表彰。

人不仅有着物质方面的需求,还有着精神方面的要求,其中一点就是都希望自己的所作所为能够被别人被社会特别是被组织上所肯定。

一个单位总会出现一些好人好事。

如果这些好人好事不为领导所重视,有的人就会感到我做了好事别人也不知道,就可以无所谓起来。

相反,如果领导及时给予肯定并能在适当场合给予通报表扬,不仅是对做好事人的鼓励,也是对大家的鞭策,可以肯定以后做好事的人会越来越多,一些人还将会从偶尔做件好事转为有意识地多做好事,这样机关的良好风气也就逐渐形成了。

3、领导干部要经常组织并积极参与单位的活动。

可以说,能不能经常组织一些有益心身健康的活动,体现了一个单位是否具有生机活力,因为人们不仅需要工作,同样需要休息和联系。

延安时期在那样艰苦的环境中,机关还经常组织球赛、舞会、文艺演出。

领导干部必须关心干部职工的生活,经常组织一些花钱少有意义的活动,如春天去踏青、夏季安排歌咏球类比赛、秋天去乡村、冬季组织到福利院、聋哑学校献爱心,既活跃大家生活,又增强大家的社会责任感,同时善于引导大家安排好八小时以外和休息日。

浅议基层党支部提高凝聚力

浅议基层党支部提高凝聚力

浅议新形势下如何激发党支部活力,提高基层党支部的战斗力、凝聚力与执行力基层党支部是落实党的路线、方针、政策的重要力量,是从政治上、思想上团结广大群众的核心,是党联系群众的纽带,是党对群众的重要“影响源”和信息“反馈点”。

为了把基层党支部真正建设成为实践党的先进性的组织者、推动者和实践者,成为党组织的战斗堡垒,下面就如何加强党支部建设、激发党支部活力,提高党支部的战斗力、凝聚力、执行力的有关问题进行分析、探讨,以求对今后的党建工作有所裨益。

一、要坚持重心下移,夯实基础,“把责任压到支部”,切实增强支部工作的渗透力。

基层党支部是党的肌体的细胞,支部建设是党的自身建设的重要内容。

各级党组织必须依托基层支部,把责任压到支部,增强支部工作的渗透力。

(一)增强基础意识,找准激发支部工作活力的支撑点。

一是要夯实组织基础,切实提高党支部的渗透力。

针对高速集团点线长、分布面广的特点,对党员、支部状况进行深入调查分析,查找突出问题,调整充实基层组织,做到纵向一管到底、横向覆盖到边,充分发挥基层党组织的作用。

二是要构建工作机制,充分发挥党支部的影响力。

建立健全“关键在领导、基础在支部、落实靠党员”的工作机制,始终把党支部作为党委、支部、党员之间承上启下的桥梁。

把工作重点放在支部,为激发支部工作活力提供良好的平台。

激发支部工作活力,必须重视支部的基础地位和作用。

党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒,担负着重要使命。

党的路线、方针、政策,党中央的决议要由党支部来宣传和贯彻;党员的学习教育、素质提高、党性增强、监督管理要通过党支部来组织;党和群众的血肉联系要靠党支部作桥梁;入党积极分子的培养、教育,党的发展要由党支部来完成。

支部建设在党的组织建设中处于十分重要的地位。

要激发支部工作活力,各级党组织必须充分认识支部的基础地位和作用,着力做到安排工作到支部,督促工作抓支部,遇到难题帮支部,衡量效果看支部,不断增强支部的号召力和影响力。

浅淡如何增强基层党组织的凝聚力和战斗力

浅淡如何增强基层党组织的凝聚力和战斗力

随着改革的深入发展,在市场经济条件下,为增强基层党组织的凝聚力和战斗力,基层的党建工作仍需要进一步加强和改进,把党建工作提高到一个新的水平,应从以下几个方面入手。

一、加强班子建设,把班子建成基层党组织的坚强领导核心。

基层党组织的领导班子是党的路线、方针、政策在企业贯彻落实的组织者和实施者,领导班子成员必须要有强烈的事业心和政治责任感,清政廉洁,勇于开拓,积极进取,精通生产经营和管理,把班子建成能团结和带领群众进行改革和建设的战斗堡垒。

1、认真学习党的基本路线,明确基层党组织的工作任务。

中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定中指出:“要把保证搞好企业改革,转换经营机制,提高经济效益作为党组织工作的出发点和落脚点”,“加强和改进思想政治工作,提高职工队伍素质,教育党员以模范行动影响和带动职工群众,同心同德办好企业”,这就是党组织的中心任务。

2、理顺关系,摆正位置。

基层党组织要注重理顺三个关系,一是党务工作与行政工作的关系,二是党支部书记与厂长的关系;三是班长与班员的关系。

只有处理好这三种关系,摆正党支部书记的位置才能把基层党组织的工作做好。

3、树立“四自”精神,即自尊、自爱、自强、自立。

自尊就是做一名受别人尊重政治工作者,首先政治工作者自身要注重自身的文化修养;自爱就是热爱思想政治工作,热爱本职岗位;自强就是通过学习新经验,新方法,克服管理上的困难,加强对思想政治工作的学习和认识,不断做出新成绩;自立就是通过思想政治工作树立政治工作的威信,树立政治工作者的形象,在群众中树立正确的榜样。

浅淡如何增强基层党组织的凝聚力和战斗力周爱华 辽河油田华油实业公司4、廉洁自律,克已奉公,树立班子的整体形象。

领导干部要廉洁自律,不谋私利,有无私奉献的精神;必须坚持原则,办事公道,不搞派别,不搞“特殊化”。

特别在金钱面前能经得住考验,为职工群众做出表率,才能树立党在群众中的威信,增强党的号召力,战斗力。

二、加强思想政治工作,及时掌握员工动态,增强党组织的凝聚力。

浅谈增强党支部战斗力的有效途径

浅谈增强党支部战斗力的有效途径


课题背景
1
2

增强支部建设的有效途径
一、增强党支部的战斗力,必须要抓好党支部班子的自身建设
二、增强党支部的战斗力,必须打牢党支部工作基础
三、增强党支部的战斗力,党支部必须树立好的形象

一、增强党支部的战斗力,必须要抓好党支部班子的自身建设


党支部作为党的最基层组织,紧贴群众,是党的思想阵地最前沿。 是团结和带领广大员工完成各项工作任务的坚强领导核心,是党与人 民群众紧密联系的桥梁与纽带。当前,随着公司及我厂改革发展步伐 的不断深化和加快,广大员工的思想异常活跃,呈现出多层面,多样 化的发展趋势,人们的世界观、人生观、价值观正随着形势的发展发 生着深刻的变化。作为基层党支部,对上,肩负着贯彻落实好上级的 指示精神,维护本部门稳定、健康的发展;对下,要统一员工的思想, 激发和调动职工的工作积极性,保证本部门安全生产经营任务的完成。 如何有效的增强党支部的战斗力,紧紧围绕我公司改制发展目标卓有 成效地开展工作,是摆在我们面前的一个新课题。


三、增强党支部的战斗力,党支部必须树立好的形象
三是要树立勤政廉洁、勇于负责的主人翁形象 二是要树立以身作则的示范形象 一是要树立真抓实干的公仆形象
一是要树立真抓实干的公仆形象

二是要树立以身作则的示范形象
不断提高。

3.
三是要强化 执行力,务 求工作实效。
毛泽东同志指出:“路线方 针确定之后,干部就是决定因 素”。 科学发展观的第一要义是 发展,只有发展,所有问题和矛 盾才能迎刃而解。要发展,就必 须坚持与时俱进、开拓创新的精 神,就必须坚持严格的常规管理, 就必须强化干部的执行力。在实 干中求发展,在实干中解决实际 问题,通过实干求得工作实效, 最终实现“党员干部受教育,员 工群众得实惠” 。

以学促干增强支部的凝聚力

以学促干增强支部的凝聚力
二、建立有效的激励机制
激励机制是增强支部凝聚力的重要手段。党组织可以通过建立奖惩制度来同时,党组织还可以通过组织集体活动、组织培训等方式来激励党员们的学习和工作积极性,让他们感受到团结合作的力量和成就感。
三、加强沟通交流
沟通交流是增强支部凝聚力的重要环节。党组织可以定期召开支部会议,让党员们共同讨论问题、交流心得,并及时解决存在的问题。此外,建立党内微信群、QQ群等线上交流平台,方便党员们随时交流和讨论。通过多种沟通交流的方式,使支部成员之间的情感更加紧密,凝聚力得以增强。
在党的建设中,支部的凝聚力起着至关重要的作用。通过以学促干的方式,党组织可以增强党员的学习热情,提高组织的凝聚力。通过开展丰富多彩的学习活动、建立有效的激励机制、加强沟通交流、开展志愿服务活动和营造良好的组织氛围,支部的凝聚力将得到有效增强,为党的事业发展提供坚实的基础。
(完)
学习是支部凝聚力的基础。为了增强支部的凝聚力,党组织可以组织各种形式的学习活动,包括集中学习、轮入轮出学习和自学等。其中,集中学习可以通过组织党员参加专题讲座、培训班等形式进行,以增加党员们的知识储备和思想水平。轮入轮出学习可以通过组织党员轮流分享学习内容和心得体会的方式进行,以促进党员们之间的交流和学习。自学可以通过阅读党内刊物、参与在线学习等方式进行,让党员们在灵活的时间内进行学习。
四、开展志愿服务活动
志愿服务活动是增强支部凝聚力的有力手段。党组织可以组织党员参与各种社区志愿服务活动,如义务植树、扶贫帮困、敬老爱幼等。通过参与这些活动,不仅可以提高党员们的社会责任感和奉献精神,还可以加强党员之间的交流与合作,增强支部的凝聚力。
五、营造良好的组织氛围
良好的组织氛围是增强支部凝聚力的重要条件。党组织可以积极组织各种形式的庆祝活动,如党员生日会、支部成立周年纪念等,让党员们感受到组织的关怀和温暖。同时,党组织还可以开展各种文体活动,如篮球赛、足球赛等,促进党员们的身心健康,增强党员之间的凝聚力。

如何增强基层党组织凝聚力、战斗力

如何增强基层党组织凝聚力、战斗力

如何增强基层党组织凝聚力、战斗力李伟党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带,是党的执政能力得以发挥的重要组织载体。

提高党的执政能力,必须加强党的基层组织建设,努力提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

以执政能力为重点加强党的建设,必须加强党的基层组织建设。

党的十六大通过的党章中明确指出:“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。

”把党的基层组织建设好,要以增强基层党组织活力,发挥党员先锋模范作用为重点,积极探索基层党组织设置和党员动态教育管理的新途径,不断提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,对党在领导全国各族人民建设中国特色社会主义的伟大事业中充分发挥领导核心和战斗堡垒作用,具有十分重要的意义。

现在,我们已经取得了改革开放和现代化建设的巨大成就,举世瞩目,党也赢得了全国各族人民的更加爱戴和拥护。

在这种新形势下,继续深化改革,进一步扩大开放,加快现代化建设的步伐,依然需要加强基层党组织的建设,更加充分地发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

一、努力提高基层党组织的创造力,加强基层党组织建设基层党组织的创造力,既是一种外在的行为表现,又是一种内在的精神品格。

其主要特征是,不安于现状,不甘于平庸,不囿于陈规,而是勇于变革、敢于超越、锐意创新。

基层党组织处在改革开放和现代化建设的第一线,置身于实践的最前沿,对在新形式下基层面临的新情况、新矛盾、新问题最清楚,对如何创造性地解决这些问题也最有发言权,事实上,这就已为激活催生创新思维营造了环境,提供了条件。

可见,创新并不神秘,更不是高不可攀,基层党组织要自觉地迎接挑战,善于抓住机遇,不失时机地挖掘和释放潜在的创新力。

为此,要紧密结合基层实际,注重调查,研究新情况,分析新矛盾,形成新思路,采取新措施,解决新问题,创造性地贯彻落实党中央的路线、方针、政策,以及上级党组织的各项指示,出色完成党章规定的八项基本任务。

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如何增强党组织的战斗力和凝聚力?
支部班子凝聚力强不强要靠整个班子共同努力,但重要的是党支部书记要在整个班子中发挥重要作用。

一注重搞好团结增强凝聚力
团结是班子建设的“生命线”,是支部“一班人”干好事业的重要基础,每个支部委员在团结上都负有责任,作为支部书记就更负有协调凝聚的责任,在团结问题上起着重要的表率作用。

1与人为善,不计较个人名利
有些支部班子不团结,表面上看好像是因为工作引起的,但实际上往往是带有个人的东西,掺进了私心杂念。

因此,要搞好班子团结,“班长”首先不能计较个人的名利得失。

作为“班长”,眼光要长远一点,目标要远大一点,从个人名利的小圈子里跳出来,把集体的利益放在个人的利益至上,把个人的荣誉得失与“班长”肩负的责任联系起来,不为蝇头小利所拖累,全身心地投入到本工作中去。

2受得起委屈,咽得下酸甜苦辣
党支部一班人当中,由于看问题的角度不同,所处的环境不同,对事情了解认识的程度不同,对某些问题的看法也就
不同。

这就要求当“班长”的要做到任何时候都拿得起,放得下,听得进,想得开,受得起委屈、吃的了亏、容得下人、容得下事,严于律己,宽以待人;对待一切误会、挫折和委屈。

这些都是为了维护团结的大局所必须具有的胸怀和品格。

3善于协调关系,会化解各种矛盾
党支部班子是台“大机器”,转动当中总会有摩擦,有不顺当的时候。

要搞好班子的团结,“班长”就要善于调节上下左右的关系。

在日常工作中,书记与委员之间发生矛盾的情况是常有的。

要化解矛盾,最重要的是要协调好委员与委员之间的关系。

通常情况下,当委员与委员之间发生误会时,都会到“班长”这里表白自己,指责对方,寻求支持。

“班长”应该不偏袒任何一方,及时问明情况,把事实真相搞清楚,帮助他们消除误会。

二坚持集体领导增强战斗力
作为“班长”能否调动一班人的积极性,发挥好班子的整体作用是十分重要的。

1,处理好集体领导与分工负责的关系。

坚持民主集中制的原则,体现到党支部的日常工作当中,就是要坚持党支部统一的集体领导下的分工负责制。

所以要处理好集体领导与分工负责的关系,也只有这样,才会使班子里人人有事做,事事有人抓,办事有程序,运行有机制。

所以一方面“班长”一定要有很强的集体领导观念,凡是连队建设的重大问题,都必须经过党支部集体讨论决定,个人不擅自做主。

支委会形成决议后“班长”尤其要注意按照分工负责的原则,不仅自己积极履行的职责,而且积极支持委员大胆行使职权。

只有这样,支部的工作从决策到落实,整个过程才正规有序,有始有终,支部班子的运转才能正常,支部成员的积极性才能得到充分的发挥。

2书记要有良好的民主作风
要充分调动和发挥“一班人”的积极性,“班长”必须要有良好的民主作风。

“班长”的民主作风体现在党支部组织生活的各个方面。

一是在讨论研究问题时,要事先出“安民告示”,打好招呼,搞好会前酝酿。

二是集中意见时候要严格遵守少数服从多数的原则。

三是自己的意见与多数人不一致时,要坚决服从多数人的意见,不要固执己见。

3充分发挥每个委员的长处
“班长”的个人能力素质再强,如果不注意发挥全体支部成员的作用,班子照样搞不好。

支部书记作为“班长”,不仅自己要干好,更重要的是把大家的积极性都充分调动起来。

“班长”不一定样样才能都过人,但它必须善于识人,用人,具备发挥集体智慧的能力。

为此“班长”就要知人善任,让“一班人”各司其职,各尽其能。

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