安全生产管理办法
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、安全生产方针、目标、原则安全生产管理办法旨在建立完善的安全生产管理体系，确保项目施工过程中的安全可控，预防和减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
以下为安全生产方针、目标、原则：1. 安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。
2. 安全生产目标：实现安全生产零事故、零伤害、零污染，确保项目顺利进行。
3. 安全生产原则：（1）以人为本，关注员工安全与健康；（2）依法依规，严格执行国家和地方安全生产法律法规；（3）强化责任，明确各级管理人员和作业人员的安全职责；（4）科学管理，采用先进的安全管理方法和手段；（5）持续改进，不断提高安全生产管理水平。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组，负责对项目安全生产工作的领导、组织、协调、监督和检查。
安全管理领导小组由项目经理任组长，总工程师、工程部长、安质部长、物资部长、综合部长、财务部长等相关部门负责人任组员。
2. 工作机构（1）设立安全管理办公室，负责日常安全生产管理工作，包括安全生产计划、安全教育培训、安全检查、事故处理等。
（2）设立安全质量管理小组，负责对项目施工过程中的安全质量进行监督、检查和指导。
（3）设立安全生产技术小组，负责安全生产技术的研发、推广和应用。
（4）设立安全生产宣传小组，负责安全生产宣传、教育和培训工作。
（5）设立安全生产应急小组，负责应对突发安全事故，组织救援和处理。
三、安全生产责任制为确保项目安全生产目标的实现，明确各级管理人员和作业人员的安全生产职责，特制定以下安全生产责任制：1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，全面负责项目的安全生产工作，其主要职责如下：（1）贯彻落实国家和地方安全生产法律法规，制定项目安全生产管理制度；（2）组织编制项目安全生产计划和安全生产目标，确保安全生产投入；（3）组织项目安全生产培训，提高员工安全意识；（4）定期组织安全生产检查，对安全隐患进行整改；（5）组织制定应急预案，应对突发安全事故；（6）对项目安全事故进行调查处理，总结事故教训，预防类似事故的再次发生。
公司安全生产管理办法
公司安全生产管理办法
一、概述
公司安全生产管理是保障员工生命财产安全的重要措施，也是公司永续经营的基础。
有效的安全生产管理办法能够预防事故的发生，提高生产效率，保障员工健康。
二、安全生产责任
1. 领导责任
公司领导应当高度重视安全生产工作，在公司制定安全生产政策、目标和计划的过程中起到关键作用。
领导要示范正确安全行为，督促员工落实安全制度。
2. 部门责任
各部门应当制定详细的安全生产规章制度，明确各自的安全生产职责，并定期开展安全生产培训，提高员工安全意识和技能。
3. 员工责任
员工是安全生产工作的第一责任人，应当按照规章制度和操作规程进行工作，严禁违章操作和存在安全隐患的行为。
三、安全生产管理措施
1. 事故预防
定期进行安全隐患排查，建立隐患整改台账，确保隐患得到及时处理。
加强设备维护保养，提高设备运行稳定性。
2. 应急管理
建立完善的应急预案，明确各级责任人和应急处置流程，提高应急响应能力。
定期组织应急演练，检验预案的有效性。
3. 安全培训
定期开展安全生产培训，包括岗前培训、定期复训等，提高员工安全生产意识和技能。
加强安全教育宣传，推广安全文化。
四、安全生产监督
公司应当建立健全的安全生产监督机制，加强内部监督和外部监督，确保安全制度的有效执行。
建立安全生产考核指标和激励机制，促进安全文化建设。
五、总结
安全生产是公司发展的基石，管理办法的完善和执行是保障员工安全的重要保障。
全体员工要共同努力，遵守安全规章制度，共建公司安全稳定的生产环境。
安全生产检查管理办法（5篇）
安全生产检查管理办法是指为了保障生产安全，预防事故发生和减少事故损失，制定并实施的一系列管理措施和规定。
下面是一份安全生产检查管理办法的基本内容：1. 责任主体：- 建立健全安全生产检查管理机构，明确各级管理人员的职责和权限。
- 确定专职或兼职的安全生产检查人员，负责日常的检查工作。
2. 检查计划：- 制定年度、季度或月度的检查计划，明确检查的内容、范围和时间。
- 根据风险等级，确定不同区域、岗位和设备的检查频次和重点。
3. 检查内容：- 对生产设备、工作场所、作业流程等进行全面检查，确保其符合安全要求。
- 检查工作人员的资质和操作规程，确保其掌握必要的安全知识和技能。
- 检查安全管理制度、应急预案和防护设施，确保其有效性和完整性。
4. 检查方式：- 组织定期、不定期或突击检查，采取随机抽查和全面排查相结合的方式。
- 采用现场检查、档案查阅、访谈询问等多种方法，获取全面准确的检查信息。
5. 检查记录：- 对每次检查进行详细记录，包括检查日期、地点、人员、检查内容和发现问题等。
- 及时对发现的问题进行整改和台账记录，确保问题及时解决和跟踪。
6. 整改措施：- 对检查发现的问题，及时通知相关责任人，并要求其制定整改措施和时间表。
- 督促整改措施的落实，对整改不力的单位或个人进行追责和处罚。
7. 检查结果：- 根据检查结果，对单位或个人进行评价和奖惩，并向上级报告相关情况。
- 将检查结果及时通报工作人员，宣传事故案例和安全知识，提高安全意识。
8. 监督检查：- 建立健全安全生产检查的监督机制，定期对检查过程和结果进行抽查。
- 接受上级、相关部门和社会公众对检查工作的投诉和监督。
以上是一份简要的安全生产检查管理办法，实际的管理办法可能还包括其他具体的内容和要求。
企业和单位可以根据自身实际情况进行具体制定和落实。
安全生产检查管理办法（二）是指企业在进行安全生产检查工作中应遵循的一系列规范和要求，旨在确保企业的生产活动符合安全生产法律法规的要求，有效防范和控制事故的发生。
安全生产管理办法
安全生产管理办法根据国家《安全生产管理条例》的要求，为确保安全生产，提高事故防范和应急救援能力，建立健全安全生产管理体系，特制定本办法。
本办法适用于在本单位及从业人员进行的所有生产经营活动中的安全生产管理工作。
一、责任制度（一）单位负责人是安全生产的第一责任人。
负责组织编制和实施本单位的安全生产工作方案，确定安全生产目标，监督检查安全生产工作。
（二）生产经营单位应当成立安全生产管理机构，配备符合要求的安全生产管理人员，并依法履行安全生产管理职责。
二、安全生产工作方案（一）生产经营单位应当根据其生产经营活动的特点，编制安全生产工作方案。
（二）安全生产工作方案应当包括责任划分、安全管理机构、安全目标、安全生产工作任务、安全教育培训、事故调查与分析、监督检查等内容。
三、安全生产责任（一）生产经营单位应当明确各级管理人员和从业人员的安全生产责任。
（二）各级管理人员应当根据职责分工，履行安全生产管理责任，确保安全生产目标的完成。
（三）从业人员应当严格遵守安全生产规章制度，接受安全生产教育培训，积极参与安全生产活动，发现安全隐患及时报告。
四、安全生产教育培训（一）生产经营单位应当组织从业人员进行安全生产教育培训，提高安全生产意识和技能。
（二）从业人员应当按照规定参加安全生产教育培训，掌握安全生产的基本知识和技能，提高安全意识和自我保护能力。
五、事故调查与分析（一）生产经营单位应当成立事故调查与分析小组，对发生的安全事故进行调查和分析。
（二）事故调查与分析小组应当根据调查结果，提出事故原因及预防措施，追究责任，并及时向上级主管部门报告。
六、监督检查（一）上级主管部门应当定期对生产经营单位进行监督检查，发现问题及时指导纠正。
（二）生产经营单位应当按照规定接受监督检查，积极整改问题。
七、惩罚措施（一）对违反本办法的生产经营单位，依法给予相应的惩罚。
（二）对因违反安全生产规定造成事故的，依法追究刑事责任。
八、附则本办法自颁布之日起施行，之前与本办法相抵触的规定废止。
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、基本原则为了保障企业员工的生命安全和身体健康，确保生产经营活动的顺利进行，我公司特制定本《安全生产管理办法》。
本办法适用于公司内所有生产经营活动，公司全体员工应严格遵守。
二、安全生产责任1. 公司全体员工都有安全生产管理责任，各部门主管应当履行安全生产管理职责，并对本部门的安全生产工作负全面责任。
2. 安全生产管理委员会应当指导并监督公司内部的安全生产管理工作，及时发现并处理各类安全隐患。
3. 生产一线工作人员应当严格执行各项安全操作规程，保护自身和他人的人身安全。
三、安全防护设施1. 公司内所有生产设施应当按照国家标准建造，所有设备都应经过定期维护和检修，确保其正常运转。
2. 各生产车间必须设立明显的安全标志，并明确标示应急疏散通道。
3. 各部门负责人应当定期检查本部门生产设施的安全防护设施的完好程度，并及时通报上级进行处理。
四、安全培训和教育1. 公司应定期组织员工参加各类安全生产培训，增强员工的安全意识和技能。
2. 各部门负责人应当进行定期的安全生产教育工作，要求员工熟悉掌握各类安全操作规程。
3. 任何员工不得擅自进行未经培训的操作，如有违反，公司将追究其相关责任。
五、事故报告和处理1. 若在生产经营活动中发生事故，责任部门应当立即采取措施，限制事故扩大，并及时向公司领导报告。
2. 公司应组织相关人员对事故原因进行深入调查，制定整改措施，并及时通报员工。
3. 对于涉及生产安全的事故，责任人应当承担相应的法律责任和公司内部的追责。
六、其他规定1. 严禁携带易燃易爆物品进入公司生产区域。
2. 任何违反公司安全生产管理办法的行为，一经发现，公司将依照公司规章制度进行处理。
3. 公司内部应当设立安全生产管理制度，对公司内所有安全生产相关事务进行综合管理，并定期进行检查与评估。
在公司内，安全生产是头等大事，任何人都不能忽视。
只有严格遵守安全生产管理办法，才能确保公司内的生产经营活动顺利进行，员工的生命安全和身体健康得到有效保障。
安全生产管理办法
安全生产管理办法安全生产是企业发展的重要保障，关乎员工的生命安全和企业的财产安全。
为了加强安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保障员工的生命和财产安全，促进企业的持续稳定发展，特制定本安全生产管理办法。
一、安全生产目标1、杜绝重伤及以上人身伤亡事故。
2、减少轻伤事故的发生频率，年度轻伤事故率不超过X%。
3、消除重大设备损坏、火灾、爆炸、环境污染等重大事故。
二、安全生产组织机构及职责1、成立安全生产领导小组，由企业主要负责人担任组长，各部门负责人为成员。
领导小组负责制定安全生产方针、政策，研究解决重大安全生产问题。
2、设立安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员，负责日常安全生产管理工作。
3、各部门应明确各自的安全生产职责，落实安全生产责任制。
三、安全生产教育培训1、新员工入职必须进行三级安全教育，即公司级、部门级和班组级安全教育，经考核合格后方可上岗。
2、定期组织全体员工进行安全生产知识培训，包括安全法规、操作规程、应急救援等内容。
3、对特种作业人员进行专门的培训和考核，确保其持证上岗。
四、安全生产投入1、企业应保证安全生产所需的资金投入，包括安全设施建设、设备维护、劳动防护用品购置等。
2、建立安全生产费用提取和使用制度，确保安全生产费用专款专用。
五、安全风险识别与评估1、定期对生产过程中的安全风险进行识别和评估，确定风险等级。
2、针对重大安全风险，制定相应的控制措施和应急预案。
六、设备设施安全管理1、建立设备设施台账，定期进行维护、保养和检测，确保设备设施的安全运行。
2、特种设备应按照规定进行登记、检验和维护。
七、作业现场安全管理1、制定作业现场安全管理制度，规范员工的作业行为。
2、对危险作业，如高处作业、动火作业、有限空间作业等，应办理相关的作业许可证，并采取相应的安全措施。
3、保持作业现场的整洁、有序，通道畅通，照明良好。
八、职业健康管理1、为员工提供符合职业健康要求的工作环境和劳动防护用品。
安全生产制度管理办法
安全生产制度管理办法关于员工的生产安全问题,为了能够保证员工的切身利益,为此需要特地设立安全生产制度。
那么,我们该怎么拟定制度呢?下面是由作者给大家带来的安全生产制度管理办法7篇，让我们一起来看看！安全生产制度管理办法篇1为维护车间生产正常秩序，确保人力、物力的合理运用，提高生产效率，制定本制度：1、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。
2 、员工进入车间必须穿着公司统一的工作服，佩带服务胸卡和公司标志，并保持仪容整洁。
3、上班时间员工必须坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返回宿舍。
待工待料期间在员工休息室休息待令。
4、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
5、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
6、员工必须维护车间各项设备和工具，按章操作，严禁违反规程乱用；下班前必须按规定进行班后维护，做到“工具归箱，设备复位，场地清洁”；上班前必须对设备进行常规检查。
7、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备技术状况良好；人人皆知防火设备的放置位置，并熟练掌握使用技术。
8、禁止无故到非本组工位或非本组维修的车辆中去。
9、禁止无故启动汽车，包括启动汽车电器。
10、上班时间，必须绝对服从统一调度。
11、生产工作必须凭任务委托书进行。
禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
12、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。
13、上班时间尽量少打私人电话，属个人家庭紧急情况，说明情况后回复电话；属工作问题，经有关经理批准后可以回复电话。
14、员工出入车间不得携带与生产无关的物品，发现可疑或特别情况时，门卫或有关管理人员有权监督检查出入员工。
15、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
16、员工在上班时，需外出办理个人紧急事情，须向车间管理人员请假。
17、经公司批准的人员由车间主管或有关管理人员陪同参观。
安全生产管理办法最新
安全生产管理办法最新一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应全面、详尽，包括施工工艺流程、施工方法、施工布置、施工进度、资源配置及安全措施等内容。
2. 专项安全施工方案应针对工程特点、施工环境及潜在安全风险制定，明确安全防护措施、应急预案及救援措施。
3. 施工组织设计与专项安全施工方案由项目经理负责组织编制，报公司技术负责人审批。
4. 施工组织设计与专项安全施工方案审批通过后，由项目经理组织相关人员对施工人员进行安全技术交底。
5. 施工过程中，如需变更施工组织设计或专项安全施工方案，应按原审批程序重新报批。
6. 施工组织设计与专项安全施工方案应随施工进度及时更新，确保施工安全。
二、安全技术措施计划执行制度1. 项目经理应组织编制项目安全技术措施计划，明确安全技术措施的内容、实施时间、责任人及资金投入。
2. 安全技术措施计划应结合施工组织设计与专项安全施工方案，确保施工安全。
3. 安全技术措施计划执行过程中，相关人员应严格按照计划要求进行操作，确保措施落实到位。
4. 项目经理应定期检查安全技术措施计划的执行情况，对存在的问题及时整改，确保施工安全。
5. 安全技术措施计划执行过程中，如需调整，应按原审批程序报批。
6. 项目完工后，项目经理应对安全技术措施计划的执行情况进行总结，形成书面报告，为公司后续项目提供借鉴。
三、安全技术交底制度四、架体、设备安装验收制五、施工机具进场验收与保养维修制度六、安全检查制度七、安全教育培训制度八、安全生产奖罚制度九、伤亡事故快报制度十、卫生保洁制度十一、消防防火责任制度十二、班组安全活动制度十三、不扰民措施十四、门卫值班与保卫制度十五、临时用电定期检查制度十六、项目“三宝四口”安全防护规定十七、项目现场的落手清管理制度十八、生产工人的安全生产责任制度十九、施工现场安全检查制度三、安全技术交底制度1. 施工前，项目经理应组织对施工人员进行安全技术交底，确保每位施工人员了解工程特点、施工工艺流程、安全技术措施及应急预案。
安全生产规章制度管理管理办法
安全生产规章制度管理管理办法第一章总则第一条为了加强安全生产规章制度的管理，保障生产经营单位（以下简称单位）的安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于从事生产经营活动的单位的安全生产规章制度管理工作。
第三条安全生产规章制度管理应当遵循合法、合规、科学、严谨、实用、可行的原则，确保安全生产规章制度的内容符合国家法律法规、标准和实际情况，能够有效指导单位的安全生产工作。
第二章安全生产规章制度的内容第四条安全生产规章制度应当包括以下内容：（一）安全生产方针、目标和责任制；（二）安全生产组织机构和管理体系；（三）安全生产制度和操作规程；（四）安全生产教育和培训；（五）安全生产检查和事故处理；（六）安全生产应急预案和救援体系建设；（七）安全生产信息和沟通；（八）其他与安全生产有关的规章制度。
第五条安全生产规章制度的内容应当具有可操作性，明确责任主体、具体要求和执行程序，便于从业人员理解和执行。
第六条安全生产规章制度应当根据国家法律法规、标准和实际情况的变化及时更新，确保其内容的时效性和有效性。
第三章安全生产规章制度的制定和发布第七条单位应当成立安全生产规章制度制定小组，负责安全生产规章制度的制定工作。
第八条制定安全生产规章制度时，应当充分调查研究，广泛听取从业人员和相关方面的意见，确保规章制度的内容科学、合理、可行。
第九条安全生产规章制度草案应当经过单位内部审核，确保其内容符合国家法律法规、标准和实际情况。
第十条安全生产规章制度发布前，应当进行公示，公示时间不得少于7个工作日，以确保从业人员和相关方面充分了解和参与。
第十一条安全生产规章制度发布后，单位应当通过各种形式进行宣传和培训，确保从业人员熟悉和掌握规章制度的内容。
第四章安全生产规章制度的执行和监督第十二条单位应当建立安全生产规章制度执行情况监督机制，对规章制度的执行情况进行定期检查和不定期抽查，确保规章制度得到有效执行。
安全生产管理办法
安全生产管理办法安全生产管理办法第一章总则第一条为了加强安全生产管理，保障职工生命财产安全，促进企业的可持续发展，根据《中华人民共和国安全生产法》，制定本《安全生产管理办法》（以下简称“本办法”）。
第二条本办法适用于所有从事生产经营活动的企事业单位，包括国有企事业单位、私营企事业单位及个体工商户。
第三条企事业单位应当建立健全和执行安全管理制度，明确安全生产目标、责任和，加强职工安全培训，提升安全生产意识。
第四条企事业单位应当配备符合国家标准的安全保护设施，确保生产设备、用电设施和防护设备的正常运行。
第五条企事业单位应当加强对生产过程中的危险源的管控，制定应急预案，提前做好应急救援准备工作。
第二章安全生产责任第六条企事业单位的主要负责人应当对本单位的安全生产工作负总责，确保安全生产目标的实现。
第七条企事业单位应当设立安全生产管理部门或安全生产负责人，负责编制和实施安全生产管理制度，监督检查安全生产工作。
第八条各级管理部门应当加强对企事业单位的安全生产管理监督，定期检查企事业单位的安全生产状况，发现问题及时处理。
第九条企事业单位的职工应当严格遵守安全生产规章制度，正确使用生产设备和工具，积极参与安全培训，发现安全问题及时报告。
第十条各级政府应当加大对安全生产工作的宣传力度，提高公众对安全问题的认识，增加安全意识。
第三章安全生产管理制度第十一条企事业单位应当根据实际情况制定安全生产管理制度，明确相关责任、权限和工作程序。
第十二条安全生产管理制度应当包括预防措施、应急处置措施、事故调查处理措施等内容。
第十三条企事业单位应当将安全生产管理制度向全体职工进行宣传，保证职工了解并能够执行。
第十四条企事业单位应当对安全生产管理制度进行定期审核和修订，确保其适应实际情况的需要。
第四章安全保护设施第十五条企事业单位应当按照国家标准配备安全保护设施，包括但不限于消防设备、安全出口、疏散通道等。
第十六条企事业单位应当定期检查安全保护设施的完好性和运行状态，及时修复和更换。
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安全生产管理办法编制：审核：批准：中铁十三局集团第一工程有限公司正定金桥制梁场二○○八年九月安全生产管理办法第一章总则第一条为强化安全生产管理，根据国家法律法规和上级相关规定，结合梁场实际情况，特制定本办法。
第二条各单位必须认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实安全生产责任制，大力整治事故隐患，有效地防范各类安全生产责任事故的发生，保障员工的安全和健康，保证施工生产顺利进行。
第三条本办法适用于中铁十三局集团第一工程有限公司正定金桥制梁场。
第二章安全生产机构第四条成立安全生产领导小组组长：林凤国胡世田副组长：周敬库王忠良马锡才张吉春组员：邢天明雒成坤骆宏臣彭咏梅方琪张叙东日常事务由安全总监负责组织，安质部实施，设专职安全员1名。
各施工单位成立安全生产领导小组，配备专职安全员1名。
第三章安全生产目标第五条安全生产目标总体目标：杜绝因工死亡、重伤、轻伤。
具体目标：不发生起重吊装、高压容器爆炸、临时用电、预应力施工、高处坠落等安全事故。
第六条目标实现的基本保证1、建立健全安全生产管理体制，形成党政工团齐抓共管，有关部门通力协作，领导重视、层层负责、人人把关、群防群治的安全生产管理体系。
建立从梁场本级到工班，层层落实、逐级负责的安全施工保证体系。
2、制定安全控制指标，并将安全生产目标和指标横向分解到职能部门，纵向分解到基层班组，一级保一级，层层抓落实。
落实安全生产责任制，按照“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,梁场对施工单位、施工单位对操作人员逐级签订安全包保责任状。
3、安全生产规章制度：建立、健全各项安全生产规章制度，明确各工种安全操作规程，严格按照施工方案中的安全技术措施实施。
4、安全生产一票否决：把安全生产指标实现情况与评选先进单位和先进个人挂钩，对达不到安全生产指标的单位和个人行使一票否决权。
第四章安全生产责任制第七条场长安全职责场长是梁场安全生产第一责任人，对安全工作负主要领导责任。
主要职责是：1、建立安全管理小组，支持安全管理人员的工作，充分发挥安全管理人员的作用。
2、贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律法规、管理办法，组织制定安全管理规章制度，严格履行安全管理职责。
3、依据梁场特点，合理编制施工方案，科学组织施工，落实安全技术措施。
正确处理安全与进度、安全与效益的关系，把安全工作贯穿于施工生产的全过程。
4、组织编制施工现场生产安全事故应急救援预案，并组织演练。
5、保证本单位安全生产所需资金的投入，购置安全生产所必需的设备，按规定提取和落实安全生产技术措施经费，改善劳动条件和作业环境，及时发放劳动保护用品。
认真做好季节性安全工作（如防暑、防寒、防洪等）。
6、定期组织安全检查，对发现的事故隐患及时整治。
7、组织对员工进行经常性的安全生产教育和技术培训，认真执行特种作业人员持证上岗制度，发动群众，实行全员、全方位、全过程安全管理。
8、积极协助调查、分析、处理人员伤亡事故，及时组织对受伤人员进行抢救，制定预防措施，并按规定上报。
9、对施工单位安全资质进行审查，并对其安全工作进行监督管理。
10、对因违章指挥或决策失误造成的责任事故负领导责任。
第八条副场长安全职责副场长安全生产主要职责是：1、贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律法规、管理办法，严格履行安全管理职责。
2、依据梁场特点，科学组织施工，落实安全技术措施。
正确处理安全与进度、安全与效益的关系，把安全工作贯穿于施工生产的全过程。
3、组织编制施工现场生产安全事故应急救援预案，并组织演练。
4、认真做好季节性安全工作（如防暑、防寒、防洪等）。
5、定期组织安全检查，对发现的事故隐患及时整治。
6、组织对员工进行经常性的安全生产教育和技术培训，认真执行特种作业人员持证上岗制度，发动群众，实行全员、全方位、全过程安全管理。
7、积极协助调查、分析、处理员工及供方人员伤亡事故，及时组织对受伤人员进行抢救，制定预防措施，并按规定上报。
8、对施工单位安全资质进行审查，并对其安全工作进行监督管理。
第九条总工程师职责1、对施工生产过程中安全生产负技术责任。
2、贯彻落实国家安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准；结合工程特点，主持安全技术交底。
3、参加或组织编制施工组织设计，在编制、审查施工方案时，必须识别重大危险源，制定、审查危险源控制和安全技术措施，保证其有可行性和针对性，并认真监督检查实施情况，发现问题及时解决。
4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案同时，必须制定相应的安全技术措施并及时解决执行中出现的问题。
5、应用新材料、新技术、新工艺要及时上报，经批准后方可实施，同时必须组织对上岗人员进行安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺要求。
预防施工中因使用危险化学物品不当引起爆炸、火灾、中毒或在新工艺实施中可能造成的事故。
6、主持安全防护设施和设备验收，严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用，使用中的设施、设备，按规定组织定期检查，发现问题及时处理。
7、参加安全生产检查工作，对施工中存在事故隐患和不安全因素，从技术上提出整改意见和消除办法。
8、参加、配合安全事故调查，从技术上分析事故发生原因，提出防范措施和整改意见。
第十条安全总监职责1、在场长领导下，负责安全生产保证体系的正常运行，负责安全生产监督管理的总体策划并组织实施。
2、监督管理安全生产，代表梁场对外联络和协调安全生产方面的工作。
3、定期以书面形式向上级及行业主管部门报告梁场安全状况，并提出相应问题的解决方案。
4、组织制定和审查施工现场生产安全事故应急救援预案以及日常保卫、消防等方案及措施，并监督落实。
5、根据工程特点参与编制安全专项施工方案，并对施工过程中安全专项方案的实施进行监督。
6、参加安全生产大检查，督促对检查出的安全隐患和问题按期整改，发现重大安全隐患有权停工整改，并向场长报告。
7、协助场长负责保障和监督安全生产措施经费的投入和使用。
8、参加生产安全事故的调查、分析与处理。
9、定期召开安全管理人员工作例会，监督检查各级安全人员的工作落实情况。
第十一条安全管理人员职责1、积极贯彻和宣传国家安全生产方针、政策及上级各项安全规章制度，并监督检查执行情况。
执行国家、地方、行业法律法规，落实梁场管理规定，结合工程特点编制安全管理制度。
2、制定安全生产工作计划，针对梁场特点，制定安全生产管理办法实施细则，并负责贯彻实施。
3、协助场长组织开展各项安全生产活动，并监督检查各施工单位开展安全生产活动情况，发现问题及时向安全总监、场长及上级安全生产管理部门汇报，并提出有利于安全生产的意见和建议。
4、负责安全生产基础管理台账及安全管理资料的建立和归档工作。
5、负责员工安全教育、安全培训的组织管理。
6、开展“危险预知”活动，辨识危险源，参与危险性评价工作；建立工班安全活动和班前安全讲话制度，针对工程施工各阶段，组织开展事故隐患预测、预控、预防工作，建立定期安全检查制度，并逐级作好列项整改记录。
7、参加施工组织设计、施工方案会审，参加生产调度会。
参加安全生产例会，建立安全生产例会制度，并负责组织实施。
8、参与工程临时用电设施、设备验收工作，并监督检查施工中临时用电、设备安全使用和维护工作。
9、认真执行各项法规、标准，制止违规违章行为，对事故隐患、严重违章施工、违章作业，有权下令停止施工并越级上报。
10、对劳动保护用品采购、使用、管理有监督、检查权，对进入施工现场的单位或个人，有权检查、监督其是否符合现场安全管理规定要求，发现问题责令其改正。
11、协助事故调查，对生产安全事故进行统计分析。
12、按时上报各种安全报表。
第十二条施工单位负责人职责1、认真执行安全生产规章制度及安全操作规程，对本单位人员在安全生产中的安全和健康负责。
2、经常组织人员学习安全操作规程，认真做好新工人的岗前教育，监督施工人员正确使用个人劳动保护用品，不断提高个人自我保护意识。
3、认真落实安全技术交底，交清安全生产注意事项，做好班前讲话、不违章指挥、冒险蛮干，发现违章现象立即制止并纠正。
4、经常检查班组作业现场安全生产状况，维护安全防护设施，发现安全隐患及时解决并上报有关领导。
5、发生生产安全事故，保护好现场，立即上报有关领导，协助事故调查处理。
第十三条岗位操作人员职责1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位安全生产负直接责任。
服从安全生产管理人员监督、指导。
2、积极参加各项安全教育和培训，接受安全技术交底，参加班前安全活动，学习安全理论、安全技术，提高安全意识和安全操作技能。
3、识别和控制与工作岗位相关的危险源，精心操作，严格执行施工规范，做好各项记录，交接班必须交接安全情况。
4、在安全生产方面做到互相帮助，互相监督，维护一切安全设施、设备、做到正确使用，不随意拆改，对新工人有传、帮、带责任。
5、对不安全作业要求提出意见，有权拒绝违章指令，并可以直接向安全管理部门或越级反映情况。
6、正确分析、判断、处理和上报各种事故隐患，发生事故，要正确处理，及时、如实报告，并保护现场，如实地向上级和事故调查组反应有关情况。
第十四条安质部安全管理职责1、负责贯彻执行国家和上级有关安全生产、劳动保护政策法规，制定、完善安全生产管理规章制度和制定安全生产事故应急救援预案，并督促落实。
2、组织签订年度安全包保责任状，实施安全生产包保责任人和单位安全生产奖罚事宜。
3、对施工现场的劳动作业安全、人身安全、锅炉压力容器安全、运输安全、消防安全管理等工作进行监督、检查，提出预防事故的措施和建议，实施安全奖罚。
4、按规定参加生产安全事故调查和处理，进行伤亡事故统计、分析和报告；协助有关部门对事故进行调查处理，提出防止事故重复发生的措施并督促实施。
5、组织开展“安全生产月”和“安全生产标准化工地建设”活动，对员工进行安全生产宣传教育，总结安全生产先进经验。
6、组织开展安全教育培训、考核和继续教育工作，对特种作业人员持证上岗情况进行监督检查。
7、对劳动保护和防护用品的质量及发放和施工现场使用情况进行监督检查。
8、发现施工现场违反安全生产规章制度及安全操作规程时，有权立刻制止和加以纠正。
第十五条工程部职责1、严格按照国家和上级有关安全技术规程、标准编制安全技术措施，督促落实。
2、研究、落实安全技术革新项目及安全合理化建议中的有关技术问题。
3、参加安全事故的调查处理。
4、对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施。
第十六条物资设备部职责1、负责机电设备验收、使用、检查、维修、保养等安全管理工作。
2、购置新设备时应优先选购具有安全装置的设备，对无安全装置的设备购置后立即配齐。
3、新设备投入使用前，必须对操作人员进行技术培训，并制定相应的安全技术措施。