公务员事业单位面试真题分析及答案

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常见公务员面试题目(3篇)

第1篇一、时政热点类问题1. 题目：近年来，我国政府高度重视生态文明建设，提出了一系列政策措施。

请结合实际，谈谈你对生态文明建设的理解和认识。

解析：此题考查考生对生态文明建设的理解。

考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述生态文明建设的背景和意义；（2）列举我国在生态文明建设方面取得的成果；（3）结合自身工作实际，谈谈如何为生态文明建设贡献力量。

2. 题目：当前，我国正处在经济转型升级的关键时期，请谈谈你对经济转型升级的理解，以及如何推动我国经济高质量发展。

解析：此题考查考生对经济转型升级的理解。

考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述经济转型升级的背景和必要性；（2）分析我国经济转型升级的主要方向和重点领域；（3）结合自身工作实际，谈谈如何推动我国经济高质量发展。

二、哲理思辨类问题1. 题目：古人云：“天下兴亡，匹夫有责。

”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。

解析：此题考查考生对名言警句的理解。

考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“天下兴亡，匹夫有责”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作中践行这一理念；（3）展望未来，谈谈如何为实现中华民族伟大复兴贡献力量。

2. 题目：有人说：“人生如戏，戏如人生。

”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。

解析：此题考查考生对名言警句的理解。

考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“人生如戏，戏如人生”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作和生活中体验这句话的真谛；（3）谈谈如何将这句话的哲理运用到实际工作中。

三、组织活动类问题1. 题目：假设你是一名基层公务员，单位要组织一次关于农村电商的培训班，请你谈谈如何策划和实施这次培训。

解析：此题考查考生组织活动的能力。

考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）确定培训目标；（2）制定培训计划；（3）组织培训师资；（4）安排培训场地和设施；（5）进行培训效果评估。

2. 题目：假设你是一名社区工作者，社区要举办一场公益活动，请你谈谈如何策划和实施这次活动。

公务员及事业单位面试真题及答案

1.你升职了，你以前的三位同事，一个对你言听计从，一个冷若冰霜，一个不闻不问，请问你如何解决？1.答：首先调整好心态，以前是同事，现在是领导，别人心里一时不平衡也是可以理解的，不要让别人的情绪影响自己的工作。

其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离，因为他的想法和做法很有可能不一致；而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位，要和他们沟通，以使工作能顺利开展。

最重要的是多多提高自己的业务能力，在领导岗位上做出成绩，这时大家自然就心服口服了。

2.高校逐年扩招，导致很多大学生毕业即失业，你怎么看？2.答：①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达，事实上，我国青年受高等教育率还不及世界平均水平，因此，大学生不是太多了，而是太少了。

②毕业即失业的原因有多方面：学校培养的人才不适合社会发展的需要；大学生对自己的工作期望值太高，高不成低不就等。

③一方面，高校的专业设置应该和社会发展的需要结合起来，多培养社会确实需要的人才；另一方面，要端正学生的学习态度，读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点，要想真正做好一件事，往往先要从最基层做起。

3.现在有很多人钻法律的漏洞，不但不受处罚还挣大钱，你怎么看待这个问题？3.答：①我国现行的法律制度还不健全，以致有人钻了法律的空子，还赚了大钱，但我们应该相信这只是一时的现象，不要羡慕他们，更不要去效仿他们。

②党中央已经提出了依法治国的方略，这些年我国的立法工作也确实取得了长足的进展。

法律的空子会越来越少，法律会得到越来越严格的遵守。

我们每个人应该做到执法守法，用法律规范自己的行为4.现在中央对安全生产很重视，但有的地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情，你认为主要原因是什么？4.答：①这几年新闻媒体对这方面的报道和曝光比较多，之所以出现这么多的问题我觉得要从源头上查找原因。

中央部门对安全工作很重视，而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。

而出事的这些小煤窑很多都不具备开发资质，很多根本就不符合安全生产的要求，出现事故在所难免。

事业单位面试试题及答案 (3)

事业单位面试试题及答案一、导言事业单位面试是评价应聘者综合素质和能力的重要环节，任职于事业单位需要一定的专业知识和能力，因此面试试题更加注重应聘者的专业能力以及综合素质。

本文将为大家整理一些常见的事业单位面试试题及其答案，希望能够对即将参与事业单位面试的应聘者们有所帮助。

二、常见试题及答案试题一：请简要介绍一下自己的个人情况。

答案：我叫张三，23岁，本科毕业于XX大学计算机科学与技术专业。

在校期间，我积极参加各类实践活动，并担任过学生会主席一职，锻炼了我的组织和领导能力。

在实习期间，我积极与团队成员合作，提高了自己的沟通和协作能力。

我对事业单位的工作充满热情，并希望能够为社会做出贡献。

试题二：您对本岗位有哪些了解和认识？答案：我对本岗位有一定的了解和认识。

根据招聘公告，我知道本岗位主要负责XXX工作。

我了解到该岗位需要具备一定的专业知识和技能，例如XXX。

此外，我还了解到该岗位需要具备较强的沟通协调能力、团队合作能力以及解决问题的能力等。

我相信通过学习和不断努力，我能够胜任这个岗位。

试题三：您在实践活动中遇到的最大困难是什么？如何解决的？答案：在实践活动中，我遇到的最大困难是团队合作时由于成员之间意见不一致导致无法达成共识。

为了解决这个问题，我采取了以下措施：首先，我主动倾听每个成员的意见，并对每个意见进行分析和比较，找到最合适的方案。

其次，我提出了一个更加具体和明确的目标，并向团队成员解释这个目标的重要性，增强他们的共识意识。

最后，我通过组织讨论会和团队活动来增强团队成员之间的交流和合作。

通过这些措施，最终我们成功解决了团队合作中的困难。

试题四：您认为自己的最大优点是什么？请举例说明。

答案：我认为自己最大的优点是责任心强。

在校期间，我曾担任过学生会主席一职。

在这个岗位上，我需要负责组织和协调各项活动，并为同学们提供良好的学习和生活环境。

在担任这个职务期间，我时刻保持着高度的责任心，全力以赴为同学们服务。

公务员最新面试题目及答案

公务员最新面试题目及答案题目一：请谈谈你对公务员职业道德的理解。

参考答案：公务员职业道德是指公务员在履行职责过程中应遵守的道德规范和行为准则。

它包括忠诚于国家、服务人民、公正执法、廉洁自律等方面。

作为公务员，应以身作则，树立良好的职业形象，维护社会公平正义。

题目二：如果你被录用为公务员，你将如何平衡工作与个人生活？参考答案：作为公务员，我会优先考虑工作责任，确保高效完成工作任务。

同时，我会合理安排个人时间，通过有效的时间管理，确保个人生活与工作的平衡。

此外，我会积极参与体育锻炼和社交活动，以保持良好的身心状态。

题目三：面对工作中的困难和挑战，你通常如何应对？参考答案：面对工作中的困难和挑战，我会首先进行冷静分析，找出问题的关键所在。

然后，我会制定解决方案，并积极寻求同事和上级的帮助与支持。

我相信通过团队合作和不懈努力，任何困难都可以被克服。

题目四：如何看待公务员的权力与责任？参考答案：公务员的权力来源于人民，责任也归于人民。

权力与责任是相辅相成的。

作为公务员，我会正确行使权力，确保权力用于服务人民，同时承担起相应的责任，确保工作透明、公正。

题目五：你认为公务员应具备哪些基本素质？参考答案：公务员应具备政治素质、业务能力、法律意识、沟通协调能力、团队精神等基本素质。

此外，还应具备良好的心理素质和自我管理能力，以适应不断变化的工作环境。

结束语：公务员面试是对应聘者综合素质的全面考察。

希望以上题目及答案能为准备公务员面试的应聘者提供一些参考。

记住，真诚、自信和专业是面试成功的关键。

请根据实际情况调整和完善答案，以确保面试时能够更好地展现自己的能力和特点。

事业单位考试(面试)试题及解答参考(2025年)

2025年事业单位考试(面试)练习试题(答案在后面)面试问答题（含参考答案分析）第一题题目：作为一名事业单位工作人员，您如何看待当前我国事业单位改革的方向和目标？结合自身实际，谈谈您将如何为事业单位的发展贡献自己的力量。

第二题题目：请结合自身工作经历或学习经验，谈谈您对“服务群众，奉献社会”这一事业单位核心价值观的理解，并举例说明您在实际工作中如何践行这一核心价值观。

第三题题目：请你结合自身实际，谈谈你对“敬业爱岗”的理解，以及如何在日常工作中践行“敬业爱岗”的精神。

第四题题目：请你谈谈如何结合自身专业背景，为所报考的事业单位提出一项具有创新性的工作建议，并说明实施该建议的预期效果。

第五题题目：假设你是某事业单位的一名工作人员，单位计划开展一项针对老年人健康生活的调研活动。

领导安排你负责这项工作，但在调研过程中，你发现部分老年人对参与调研活动表现出犹豫和抵触情绪。

请阐述你将如何处理这一情况，并说明你的处理措施可能带来的影响。

第六题题目：假设你是一名事业单位的办公室工作人员，单位近期要举办一场大型活动，作为活动筹备小组的一员，你发现活动策划中存在一些潜在的问题，如预算超支、场地安排不合理等。

在向领导汇报时，你应该如何表达你的意见和建议，以确保活动顺利进行？第七题题目：请结合自身工作经历，谈谈如何处理工作中遇到的突发事件，以及你在处理这类事件时体现出的个人能力和职业素养。

第八题题目：在事业单位工作中，经常需要处理各种人际关系，包括与同事、上级和下级之间的沟通与协作。

请结合你的理解，谈谈在事业单位中如何有效地建立和维护良好的人际关系，并给出具体实例加以说明。

第九题题目：假设你即将参加一个重要的项目，该项目涉及跨部门合作，而你作为项目的负责人，发现团队成员之间存在沟通障碍，导致工作效率低下。

你会如何解决这个问题？第十题题目：假设你是某事业单位的一名工作人员，单位领导交给你一项紧急任务，要求在短时间内完成并确保质量。

江苏省(面试)公务员考试试题及解答参考(2024年)

2024年公务员考试江苏省(面试)自测试题及解答参考面试问答题（含参考答案分析）第一题题目：请谈谈你对“公务员是人民的公仆”这一观念的理解，并结合自身实际，说明你将如何践行这一理念。

答案：在担任公务员这一职务时，我深刻理解“公务员是人民的公仆”这一观念的含义。

这一理念强调公务员应当全心全意为人民服务，始终把人民群众的利益放在首位，以实际行动维护社会稳定和人民福祉。

我认为，践行“公务员是人民的公仆”这一理念，应从以下几个方面着手：1.坚定理想信念：作为公务员，要始终坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，始终保持对党忠诚的政治品质。

2.提高业务能力：不断学习新知识、新技能，提高自己的业务水平，以便更好地服务于人民群众，解决实际问题。

3.贴近群众：深入基层，了解群众需求，关注民生问题，积极为群众办实事、解难事。

4.严于律己：严格遵守国家法律法规和党的纪律，自觉抵制各种不良风气，树立良好的公务员形象。

5.勇于担当：面对困难和挑战，不推诿责任，敢于担当，以实际行动为人民群众谋福祉。

结合自身实际，我将从以下几个方面践行这一理念：1.在工作中，始终保持对人民群众的深厚感情，以真诚的态度对待每一位群众，做到“心系群众，服务至上”。

2.不断加强自身学习，提高业务能力，确保在工作中能够高效、准确地完成任务。

3.积极参与基层调研，了解群众需求，为群众解决实际问题。

4.严守纪律，廉洁自律，树立良好的公务员形象。

5.在工作中，勇于担当，敢于负责，以实际行动为人民群众创造更好的生活环境。

解析：本题考察考生对公务员职责和使命的理解，以及对“公务员是人民的公仆”这一理念的认同程度。

考生在回答时，应结合自身实际，阐述自己对这一理念的理解，并提出具体的践行措施。

答案要点包括坚定理想信念、提高业务能力、贴近群众、严于律己、勇于担当等方面，体现了考生对公务员职责的深刻认识和对人民服务宗旨的忠诚。

第二题题目：假设你是一名新入职的公务员，你的同事小李因为工作失误导致部门一项重要任务未能按时完成，领导对此非常不满，并将责任归咎于小李。

事业单位、公务员面试题附答案

事业单位、公务员面试题〔附答案〕1．如果你的工作出现失误，给本单位造成经济损失，你认为该怎么办？〔1〕我本意是为单位努力工作，如果由于失误造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。

如果我无能为力为此负责，希望单位帮助解决。

〔2〕其次才是责任问题，分清责任，各负其责〔3〕总结经历，一个人的一生不可能不犯错误，重要的是从自己的或者别人的错误中吸取经历教训。

2.一个处室里的两位领导是这样总结工作的：其中一位领导在做年终总结时说：“大家下一年要努力，一年最少要完成52个任务。

〞大家一听，面露难色。

另外一位领导在做年终总结时说：“我们一周只做一个工程就可以了。

〞大家听后，高快乐兴的走了。

结合工作实际，谈谈你如何理解？两句话是一个道理，只不过角度不同，说法不同，就产生了不同的效果。

从中可以看出合理使用鼓励方法对员工可以起到关键性作用。

对领导来说，掌握一些鼓励技巧是必要的，如正鼓励、反鼓励、物质鼓励、精神鼓励等，灵活运用鼓励手段是一门艺术。

3．你正在主持一个会议，这时有群众来上访且一定要找你，你该怎么办？〔1〕全心全意为人民效劳是我们党的宗旨，作为人民的公仆，要结实树立正确的群众观。

〔2〕迅速安排其他同志先行接待，认真听取群众的愿望、意见和问题，并做好记录，会议完毕后，要亲自了解情况，并做出妥善处理或安排。

〔3〕如果会议时间较长，中途可抽空接待群众，向上访群众说明暂时不能接待的原委，请他们谅解和耐心等待。

〔4〕如果上访群众情绪冲动，干扰会议，应及时进展奉劝，安排人员把他们请到其他休息室，待会议完毕后再来接待、处理。

〔5〕如果上访情况紧急，事关重大，必须亲自及时接待，会议可以中断或叫他们代为主持。

4．你有一个很好的工作设想，经过实际调查，你认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么方法说服他们与你合作？〔1〕虽然会感到遗憾，但不能心存不满；〔2〕认真分析自己方案的可行性；〔3〕和领导、同事进展沟通，问清原因，进展修改；〔4〕如果方案没有问题，根据不同原因进展说服工作。

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公务员事业单位面试真题分析及答案.不多说，面试时间紧迫，赶紧上车！详见考啦公考！一、综合分析1、：有梦想，有机会，有奋斗，一切美好的东西都能够创造出来。

谈谈你的理解。

2、某地实行殡葬改革，有一80岁老太太留恋棺葬，单位委托你去劝劝，请想象老太太就在现场，你模拟劝说。

3、你怎样理解有人说，“我太忙了，总是白天连着夜晚的忙”。

4、“失败，对于强者来说，只是一个逗号；而对于弱者来说，就是一个句号”对此谈谈你的看法。

5、有人说成功要把握机遇，谈谈你的看法？6、你对“让三分心平气和，退一步海阔天空”是怎么理解的？如果遇到具体的事情，你是如何处理“坚持”和“退让”的关系的7、倡导爱国、敬业、诚、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。

谈谈你的理解。

8、踩着别人脚步走路的人，永远不会留下自己的脚印。

谈谈你的想法？9、如何提高工作人员的服务（研究、调查研究、沟通协调）能力？10、刺猬冬天在一起取暖又会保持一定距离，你怎么看？11、当今洋节在国内盛行，有人说要坦然接受，有人说要抵制，认为只有民族的才是世界的，你怎么看？12.读万卷书，行万里路，广交天下朋友，用自己的经历谈谈自己的体会。

13、“勤俭节约”与“促进消费”是否矛盾？为什么？;...14、有人说：“成功对人有益，失败对人也有益”，你怎么看？16.谈谈你对合作(感恩、分享、奉献等)的理解。

)根据自己的经验和******的岗位。

17.90%x90%x90%x90%x90%=59%。

你想到了什么，有什么启示？18.原料是5块钱起的生铁，可以做成马蹄钉，能卖到3000块钱。

如果做成名表里的发条，能卖十几万。

请告诉我们你的看法？19、有人说，法不容情，法律面前人人平等。

也有人说，法也有情，法律要以人为本，你怎么看？20.有人说糊涂点好，有人说认真做事。

你怎么想呢？21、你如何看待现在社会上一些刚毕业的大学生频繁跳槽的问题？22、网络谣言，你如何让看待？23、网络阅读，你怎么看？24有人说，“干事可能会犯错误；不干事不会犯错误”你怎么看？二、计划组织两种考法：一是你讲一讲准备怎么组织；二是请将你组织活动的情况，或完成情况向领导现场汇报。

1、单位让你组织招聘活动，你打算如何组织？2、如果由你负责单位的新员工培训，你怎么组织？3、组织一次歌咏（联欢）比赛，你怎么组织？;..4.组织一次募捐活动。

你是怎么组织的？5.组织一次“听证会”。

你是怎么组织的？6、组织一次讲座，你怎么组织？7、组织一次参观？8、组织乒乓球队赴县参加体育比赛，怎么组织？9.如果有人来参观研究，让你接待，你会怎么做？10、物价上涨，领导让你组织一次调研活动，你如何进行？11、领导交给一个组织开一个劳动保障宣传的会议，如何组织？12、单位组织一次艾滋病防宣传，你怎么组织？13、组织一次尹新春茶话会，怎么组织？14、组织一次慰问，你怎么组织？15、送文化下乡，你怎么组织？三、应急处理和危机应对1、你在值班，有一个人过来大叫大嚷，要见领导，可领导正在主持一个重要会议，这时，你怎么办？2.领导让你下乡送慰问品，记者陪同。

到货后，有人反映产品质量有问题。

这个时候，你会怎么处理？3.你要去调查灾情，事情紧急。

你问单位车管负责人调车的时候，他告诉你所有的车都卸完了，没有车了。

班车没了，这时候你该怎么办？;...4、在公交车上，几个学生让一位女士为一老奶奶让座。

那女士不肯。

学生拍下照片，胁女士要发到网络上去。

双方起了争执。

你正好在场，怎么处理？5、一个单位招工只招男性不找女性，引起女性同胞不满，将该单位诉到劳动管理部门，你是这件事情的负责人，你怎么做？6、上班的路上，你看见一个人骑摩托车飞车抢劫，并把受害人拖倒，歹徒逃走，许多人围观，这时你怎么办？7.你在主持一个会议，公司在做报告。

突然，台下有人说公司逃税。

你该怎么办？8.在招商引资签约会上，你正要和外商签约。

领导让你拿出准备好的合同，你找不到了。

你该怎么办？9、你心情不好，接待群众是没有好态度，有群众投诉你，领导很生气，你怎么办？10.你的一个同事跑到单位大吵大闹。

他对单位和领导有意见，情绪很激动。

领导让你出面劝阻。

结果他不但不听，反而把矛头指向你，甚至羞辱你。

你会怎么处理？11、领导让你写一份紧急稿件，然后来了几个农民工上访，又要你接待，你怎么办？12.领导来单位检查，所在区域突然停电，领导晚上要走，只有一天时间检查。

你该怎么办？13、会上，你发现你的方案与领导的指示有偏差，和其他同事不同，轮到你发言了，你怎么办？14、你在电话中向下属单位的同志解释政策，他很不冷静；这时领导过来要和你谈话，你怎么办？15.到了新单位，单位的“小金库”就发400元。

你会怎么做？;...16、你单位实行竞争上岗，你的同事找你拉票，你怎么办？17.某地大力鼓励农民种植冬瓜，但由于息不畅等原因，农民冬瓜销售不畅，面临亏损。

农民去镇政府找领导。

你是接待员。

你是怎么处理的？18.如果单位被某媒体不负责任地报道，给单位造成负面影响，作为息公示负责人的你该怎么办？四。

人际关系处理1、代表单位去下属单位检查工作，下属单位包吃住，走的时候还给你土特产和红包，你怎么办？2、你一同事在办公室议论对领导不满，你正好也在旁边;这时领导正好路过听到了，结果领导以为你也参与了议论，而那个同事却认为是你打了小报告。

对此你将如何处理？3.有一天，你听到同事在背后议论你，但他们说的都是“没有”。

另一个同事用你是好人的例子为你辩护，但事实是假的。

你该怎么办？4、领导让你办一件事情，并指定一个老同志帮你，但老同志工作很忙，随便就说好让你自己去办，但领导对你办的事很不满意，你该怎么办？5、有人打你的小报告，你怎么办？6、你的领导常交给你一些你职责以外的事情，同事因为这些对你相当的不满，你怎么办？7、同事会表现，你不会表现，领导不喜欢你，你怎么办？8、如果领导交代你办一项工作，你觉得领导的方法不是很好，自己有更好的方案，怎么办？领导让你负责一项工作，安排小张协助。

后来小张工作失误，领导不满。

你该怎么办？9、你准备和家人外出度假，领导提出让你加班，你怎么办？;..11、领导分配给同事事情多，分配给自己任务少，你怎么看？12、刚上班，领导交给你以下几项任务，你将如何安排跟部署？13、你做了一件好事，见义勇为，可是家人并不理解，社会上也有人冷嘲热讽，你怎么办？14.单位送你去偏远艰苦地区两年，你父母不同意。

你会怎么做？15、你负责一项工作，领导打招呼给他的朋友关照，你的好朋友也来叫你帮忙，你怎么办？16、单位有同事难相处，如何处理？17.上级行政命令不当。

我该怎么办？18、同事能力强，跟你性格不合，经常与你发生争执，你怎么办？五、职位匹配及其他1、刚刚参加工作，你对做好本职工作有什么计划和打算？2、一材多题类型：是某地枸杞质量好，拟召开产品展销会，请回答三个问题：第一、需要做什么准备工作？第二、怎么组织？第三、如何创出品牌优势？3.漫画：一个领导人的雕像，上面写着政绩，旁边是一群讨薪的农民工。

说说你对此的看法。

4、联想题：;...1）一棵树，联想到什么？例：好大一棵树，绿色的祝福，你的胸怀在蓝天，深情藏沃土，树大根深，联想到积累；树大招风，联系到低调；独树一帜；联想到创新；玉树临风联想到形象。

树欲静而风不止；联想到难进人意；枯树开花，希望不灭。

2)一枚古钱币(外圆内侧)，你有哪些联想？3）马路上，很多很多的垃圾，苍蝇飞舞，你产生那些联想？5、谈谈你的优势和劣势。

6、如果总分10分，你给你的“团队协调能力”打几分，为什么，举例。

7、演讲题：围绕爱岗敬业（诚实守，办事公道，合作双赢，奉献，保护环境）说一段话。

8.漫画标题：外面是圆，里面是方(创新和规则/没有规则造就方圆)。

9.纵横字谜问题：1）企业、旅游、环境，困境，四个词说一个故事。

2）用书法、汽车、廉洁、打算、未来五个词语说一段话。

10、情景对话：1）你上班了，新单位开欢迎新员工会议，你代表新员工说一段话。

当地两村村民因山林问题发生纠纷，起争执，领导让你马上赶赴现场，你现场模拟如何做说服工作。

2）你一个朋友因为上岗竞争职位失败而失落，你怎么劝他？请现场模拟。

3）本次应聘，如果你失利了，你怎么办？业务单元面试中的真题练习(带答案)（向上滑动查看↑）;...一、你们单位开展活动，你负责考勤工作，其中有两名同事迟到，你记下了名字如实汇报给了领导，领导表扬了你，批评了他们。

结果事后发现其实是你的手表不准，走快了，那两名同事并没有迟到，此时你怎么办？【参考答案】没有规则，方圆。

考勤管理是劳动纪律管理中一项非常重要的工作，也是活动规范有序进行的重要保证。

考勤管理在检查工作态度、规范工作行为、保证活动进度等方面发挥着重要作用。

作为考勤负责人，如果题目中有什么情况，我会做如下处理：首先，高度负责，做好考勤工作。

面对手表过快的问题，我会严格吸取教训，养成每天查看手表时间的好习惯，保证手表的时间准确性，避免类似情况再次发生，造成对同事的不公平。

同时，我仍然会保持高度负责的态度，保持良好的心态，做好考勤工作。

其次，汇报领导，承担责任。

在汇报每日考勤状况之时，向领导说明情况，承认之前的失误，并承担相应的责任，保证以后不会再发生类似的失误。

再次，主动道歉，及时处理。

面对之前两个同事的不实举报，我会及时撤销不实举报，消除后期不实举报造成的不良记录和处罚。

我会找合适的时机真诚的向两位同事道歉，并说明我已经及时向领导说明了情况，消除之前的不良记录和处分，希望得到同事们的谅解。

最后，自省自查，吸取教训。

所谓天下大事必作于细，天下难事必作于易。

面对考勤工作这一细活、易活，我更应该保持高度的责任心，把握好细节问题，切不可再出现类似失误。

并吸取教训，在以后的工作中，更加细心谨慎，认真负责地完成本职工作，切实做到精益求精。

2.2016年3月，河南某高校一名大二学生因巨额网贷跳楼******，将当前各种名目的“校园网贷”平台推上了******的风口浪尖。

作为互联网时代的一种金融创新，其野蛮发展背后的风险问题引起了很多人的反思。

对此，请告诉我们你的看法？【参考答案】河南大二学生因欠下巨额网贷而******的悲剧，为当前校园网贷的混乱野蛮发展敲响了警钟。

帮助大学生树立科学理性的消费观，同时规避借贷风险，发挥p2p借贷平台的金融优势，帮助他们解决燃眉之急，是我们迫切需要解决的问题。

;...校园网贷之所以野蛮生长、过度发展，一方面是因为贷门槛过低。

网上贷款程序简单，凭学生证、身份证、联络人的手机号等就可以迅速在网贷平台上得到几千至上万元的贷款。

甚至“只要动动手指，首付，万元贷款，一分钟到账!”如此低的门槛、如此高的诱惑，对于社会经验少、经济还没有独立的大学生来讲自然难以招架。