青年突击队事迹材料
青年突击队先进事迹材料
青年突击队先进事迹材料一、队伍背景介绍青年突击队是我国社会主义核心价值观的践行者和推广者，是一支由热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义的青年组成的志愿者队伍。
他们自发组织，以实际行动践行社会主义核心价值观，积极参与社会公益活动，展现出了青年一代的青春风采。
二、先进事迹一：社区义务劳动青年突击队积极参与社区义务劳动，为社区居民提供各种帮助。
他们组织志愿者进行环境整治，清扫街道、公园等公共场所，营造整洁的环境；他们帮助老人、残疾人购物、照顾生活，让他们感受到社会的温暖；他们组织开展文化活动，为社区居民提供娱乐和学习的机会。
他们用实际行动诠释了社会主义核心价值观中的“爱岗敬业、奉献社会”的精神，得到了广大社区居民的赞誉和感谢。
三、先进事迹二：扶贫助困青年突击队积极参与扶贫助困工作，关注贫困地区和贫困群众的生活状况，通过捐款、捐物、志愿服务等形式，帮助他们改善生活条件。
他们走进偏远山区，为贫困家庭提供物资和帮助，帮助他们解决实际困难；他们组织义教活动，为贫困地区的孩子提供教育支持，帮助他们改变命运。
他们用自己的行动践行社会主义核心价值观中的“团结互助、共同发展”的精神，为社会稳定和谐做出了重要贡献。
四、先进事迹三：环保行动青年突击队积极参与环保行动，关注环境保护问题，呼吁广大青年加入到保护环境的行列中来。
他们组织宣传活动，向社会大众普及环保知识，提高环保意识；他们组织清洁行动，清理垃圾，净化环境；他们参与植树造林活动，为地球的生态平衡贡献自己的力量。
他们用实际行动践行社会主义核心价值观中的“绿色发展、保护环境”的精神，为建设美丽中国贡献自己的力量。
五、先进事迹四：志愿服务青年突击队积极参与志愿服务活动，关注社会弱势群体的生活，通过为他们提供帮助，传递温暖和关爱。
他们组织义诊活动，为贫困地区的居民提供免费医疗服务；他们组织义教活动，为贫困地区的孩子提供教育支持；他们参与救灾工作，为受灾地区提供物资和帮助。
他们用自己的行动践行社会主义核心价值观中的“人人为我、我为人人”的精神，为社会和谐稳定做出了积极贡献。
沙特项目部青年突击队申报事迹材料
沙特项目部青年突击队申报事迹材料第一篇：沙特项目部青年突击队申报事迹材料远征中东亮剑红海——沙特项目部青年突击队申报事迹材料在中央企业执行国家“走出去”战略决策形势下，国企纷纷走出国门寻求更好的发展机遇，一航局作为中国交建的排头兵走在集团前列，积极拓展海外市场，奋力发展海外业务，如今已取得喜人的成绩。
航五公司紧跟局企业发展规划要求，持续践行“走出海外，赢在海外”的方针政策，不断为局“发展海外事业，提升发展质量”的战略部署贡献着力量，而沙特作为中东市场的主战场更是发挥着前沿阵地的作用，在西亚的版图上闪烁着耀眼的光芒。
中东远征军，这只航五公司沙特项目部青年突击队，是一航局驻扎在红海岸的铁血战士，他们能征善战，敢打硬仗，立足岗位，创先争优，积极发挥青年员工先锋队作用，为项目部攻克急、难、险、重任务做出了突出贡献，不愧为企业进军中东市场的一把尖刀利刃，为公司在沙特市场上“走得快”、“走得稳”、“走得高”开辟了道路。
青年突击队围绕项目生产任务，落实关键节点目标，注重市场经营，强抓施工管理，提高经济效益，在延布景观项目合同索赔、69号泊位项目开工准备、吉达防洪项目抢攻关键节点任务中均发挥了强有力作用，保证了在建项目的顺利实施；同时青年突击队积极宣传公司新政策、党团新消息、项目部新任务，让全体成员能够及时了解突击任务重点，明确工作思路，更好地发挥生力军作用；在工作之余，青年突击队关心青年员工思想动态，进行员工心理交流，组织业余文化活动，活跃项目气氛，进行项目管理培训，建立学习制度，提升业务水平，塑造职业素质，提升工作能力，营造了工作时紧张有序、生活中活泼张扬、学习时刻苦钻研的项目氛围。
沙特项目部青年突击队始终以“打造中交团队，弘扬中交文化，展示中交形象，打响中交品牌，创造中交效益”为己任，坚决执行“干一流的，做最好的”企业价值观，以“建队育人”为指导思想，将创建青年文明号作为目标，积极引导、带领广大青年员工，围绕项目关键任务展开突击，历经磨练，不断提升，终于成为“有思想、有组织、有斗力、有活力、有目标”的五有青年团体，使得中交品牌能够亮剑红海。
工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料(精选多篇)
工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料(精选多篇)第一篇：工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料做特石油工程体现青年价值服务三次创业——工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料在局团委的号召和统一部署下，工程院“攻关先锋”青年突击队于2014年5月成立了。
突击队成立以来，突击队充分发挥岗位优势，突出非常规石油工程技术，边学边干，精益求精，完成了一项项重要工作，展现出了“攻关先锋”青年突击队的凝聚力和战斗力。
突击队现有队员30名，其中党员16名，预备党员2名，团员12名；35周岁以下占86%，本科以上学历占83%。
这是一个充满朝气，富有活力的青年集体。
突击队以“做特石油工程、体现青年价值、服务三次创业”为目标，严格按照《局青年突击队的创建与管理条例（试行）》的要求，不断探索、不断实践、不断创新。
回顾创建历程，我们的做法是：一、加强组织分工和制度建设，提升突击队规范化管理为了更好的开展突击队工作，突击队组织人员编写了《工程院“攻关先锋”青年突击队突击手册》。
手册对突击队的工作内容进行介绍，对突击队进行了命名、分工，任命了突击队长和分队队长。
明确了突击任务、考核指标和队员权力义务，自主设计《“攻关先锋”突击队突击记录表》，要求突击行动时要对工作的难点要点进行记录。
突击队邀请了院领导和专家首席对突击队开展的工作进行指导和监督。
通过这些举措，有效保障了突击工作的规范化开展。
在突击工作中，突击队还不断加强安全教育，强化青年职工的安全生产意识，确保突击工作安全无事故。
二、加强学习型突击队建设，提高专业技术服务水平突击队要保持持久的战斗力和凝聚力就要不断加强思想道德修养和专业素养建设。
在加强思想道德修养建设中突击队开展集体成员开展社会主义荣辱观教育，激发他们的主人翁意识和建功立业热情，提高他们的思想道德水平。
专业素养方面，面对青年职工理论基础扎实但实践不够的特点，突击队组织人员深入一线开展学习和工作，组织院里的老专家和技术人员进行一对一的辅导和交流，结合科研项目、仪器设备进行技术攻关。
工程院“攻关先锋”青年突击队的事迹材料(精选多篇)
工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料(精选多篇)第一篇：工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料做特石油工程体现青年价值服务三次创业——工程院“攻关先锋”青年突击队事迹材料在局团委的号召和统一部署下，工程院“攻关先锋”青年突击队于2014年5月成立了。
突击队成立以来，突击队充分发挥岗位优势，突出非常规石油工程技术，边学边干，精益求精，完成了一项项重要工作，展现出了“攻关先锋”青年突击队的凝聚力和战斗力。
突击队现有队员30名，其中党员16名，预备党员2名，团员12名；35周岁以下占86%，本科以上学历占83%。
这是一个充满朝气，富有活力的青年集体。
突击队以“做特石油工程、体现青年价值、服务三次创业”为目标，严格按照《局青年突击队的创建与管理条例（试行）》的要求，不断探索、不断实践、不断创新。
回顾创建历程，我们的做法是：一、加强组织分工和制度建设，提升突击队规范化管理为了更好的开展突击队工作，突击队组织人员编写了《工程院“攻关先锋”青年突击队突击手册》。
手册对突击队的工作内容进行介绍，对突击队进行了命名、分工，任命了突击队长和分队队长。
明确了突击任务、考核指标和队员权力义务，自主设计《“攻关先锋”突击队突击记录表》，要求突击行动时要对工作的难点要点进行记录。
突击队邀请了院领导和专家首席对突击队开展的工作进行指导和监督。
通过这些举措，有效保障了突击工作的规范化开展。
在突击工作中，突击队还不断加强安全教育，强化青年职工的安全生产意识，确保突击工作安全无事故。
二、加强学习型突击队建设，提高专业技术服务水平突击队要保持持久的战斗力和凝聚力就要不断加强思想道德修养和专业素养建设。
在加强思想道德修养建设中突击队开展集体成员开展社会主义荣辱观教育，激发他们的主人翁意识和建功立业热情，提高他们的思想道德水平。
专业素养方面，面对青年职工理论基础扎实但实践不够的特点，突击队组织人员深入一线开展学习和工作，组织院里的老专家和技术人员进行一对一的辅导和交流，结合科研项目、仪器设备进行技术攻关。
青年突击队申报材料三篇
青年突击队申报材料三篇青年突击队申报材料(一)20**年是采油厂的管理年，也是采油厂“十二五”规划的起始年。
该采油大队在采油厂的正确领导下，积极开展各项工作，充分发挥团组织的向心力作用，加大了对广大青年的引导和管理，成立了采油六大队青年突击队。
它是在团组织领导下的一支精干之师，是以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观为思想指导，是以积极践行科学发展观，发扬埋头苦干的精神为行动指导，在采油大队积极肩负起急、难、险、重任务，哪里有需要他们就在哪里，正如他们的行动口号：招之即来、来之能战。
战之必胜。
采油六大队青年突击队基本情况：总指挥一名：张治理，下设队长一名，副队长一名，队长下设三个职能班组，每个班组设一名班长，班长下辖11人，全队拥有50人。
一、20**年青年突击队开展的主要工作：(一)自身素质方面只有平实自身素质过硬，才能在工作中担负起突发事件的应急、救援，才能真正起…青年突击队申报材料(一)20**年是采油厂的管理年，也是采油厂“十二五”规划的起始年。
该采油大队在采油厂的正确领导下，积极开展各项工作，充分发挥团组织的向心力作用，加大了对广大青年的引导和管理，成立了采油六大队青年突击队。
它是在团组织领导下的一支精干之师，是以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观为思想指导，是以积极践行科学发展观，发扬埋头苦干的精神为行动指导，在采油大队积极肩负起急、难、险、重任务，哪里有需要他们就在哪里，正如他们的行动口号：招之即来、来之能战。
战之必胜。
采油六大队青年突击队基本情况：总指挥一名：张治理，下设队长一名，副队长一名，队长下设三个职能班组，每个班组设一名班长，班长下辖11人，全队拥有50人。
一、20**年青年突击队开展的主要工作：(一)自身素质方面只有平实自身素质过硬，才能在工作中担负起突发事件的应急、救援，才能真正起到突击作用。
1、结合自己的工作岗位，认真填写报表、完成各种生产任务和上级交派的其他工作。
优秀青年突击队材料
优秀青年突击队材料第一篇：优秀青年突击队材料优秀青年突击队材料——过滤二车间电工班优秀青年突击队过滤二车间电工班优秀青年突击队成立于2010年5月13日，该队现有队员11人，35岁以下的职工9人，平均年龄29岁，具有大专以上学历者9人，其中共产党员1人，共青团员8人，对于年轻的他们，勤奋好学，敢于吃苦，思想素质高，业务能力强，是一支真正年轻化、精英化的队伍。
“青年突击队”成员在日常检修生产过程中，紧紧围绕优质、安全生产为中心，弘扬开拓、创新的进取精神。
力抓技术创新，扎实工作，全面开展“青年先锋队”创建活动。
在公司星级电所创建过程中，车间电工班青年突击队通过休班，对电缆沟线路进行梳理、清扫，获得三星级电磁站。
对于施工方遗留的诸多疑难点给这支青年突击队伍带来了严格的考验，同时也为他们带来了展露才华的舞台。
电工班突击队自成立以来，以确保稳定生产、确保安全质量、确保技术创新三确保为目标，在过程中，坚持和完善考勤制度，及时认真总结完善，不断提升队员个人业务水平和管理水平，使得电工班整体管理水平及作业水平大幅提升，有效保证了青年突击队目标实现。
尤其在以下几方面取得了显著成绩：一、狠抓思想塑形、强化纪律制度，着力提升队伍战斗力、凝聚力电工班青年突击队，不仅仅是一支思想先进、技术过硬的战斗队伍，同时，也是一支善于领导、善于组织的骁勇之军。
班组坚持理论引导，每周进行一次政治学习；每月召开一次总结座谈会。
为队员树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记青年突击队的使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。
另外，班组还严格执行考勤、考核、奖罚等制度，通过系列制度的严格执行，促进队员同志立足岗位、着眼全局，积极服务于生产，彰显个人才华的同时，带领全员积极解决检修难题，为生产奠定良好基础。
通过思想上的正确引导到和纪律上的严格要求，将先锋之队铸就成了一支战斗力强、凝聚力的先锋队伍。
二、狠抓安全管理，安全是企业的生命，更是青年突击队的生命先锋之队坚持“安全第一，预防为主”的方针不放松，对自身及检修现场安全提出了更严更高的要求。
学校青年突击队事迹材料
学校青年突击队事迹材料学校青年突击队的成立旨在激发青年学生的爱国热情，增强团结协作意识，锤炼坚韧毅力，培养实践能力和担当精神，并通过社区服务和志愿活动，为社会作出贡献。
以下是学校青年突击队近期的一些事迹：一、脱贫攻坚学校青年突击队在全国脱贫攻坚工作中积极发挥作用，组织了多次走访贫困村，了解贫困群众的实际情况，为贫困地区捐助学习资料和生活用品，并与当地政府协调合作，帮助贫困户找到适合的增收途径。
同时，突击队成员还积极参加各类扶贫公益活动，为脱贫攻坚事业贡献自己的一份力量。
二、环保志愿服务学校青年突击队认识到环境保护的重要性，组织了多次环保志愿服务活动，包括垃圾分类指导、植树造林、清洁河道等。
通过各种方式宣传环保理念，让更多人意识到环保的重要性，共同维护我们的美好环境。
三、文化传承为了传承和弘扬中华文化，学校青年突击队组织了多次文化活动，如书法、国画、剪纸等，为广大学生提供了更多学习中华传统文化的机会。
这些活动不仅丰富了学生们的课余生活，也加强了青年一代的文化根植性。
四、党史故事基地维护学校青年突击队还积极参与学校党史故事基地的维护工作。
队员们认真清理、整理、标注每件文物史料，修复展品，打造更加完善的党史故事基地，让更多的学生了解和感受到党的光荣历史和伟大成就。
五、疫情防控在疫情期间，学校青年突击队积极响应国家号召，组织了多个防疫志愿服务项目。
其中，队员们在校园内为师生佩戴口罩，帮助测量体温，并为广大师生提供各种防护用品和安全知识。
同时，队员们还积极参与社区巡查，劝阻市民不参加聚会，不跨区流动，为疫情防控提供了有力的支持。
在学校青年突击队的成长历程中，队员们在实践中不断提高自身的综合素质，不断探索创新，以更加良好的精神风貌展示青年一代的风采。
他们用自己的行动传承了我们的优秀传统，增强了自身的责任担当精神，并以实际行动践行社会公义和爱的力量，谱写了一曲青春赞歌。
“项目攻坚”青年突击队事迹材料.doc
“项目攻坚”青年突击队事迹材料一、“在学中干、在干中学”今年以来，“项目攻坚”青年突击队紧紧围绕公司重点项目建设，以安全生产、建设精品工程、提高经济效益和培养优秀青年人才等为内容，在项目建设中围绕“安全、质量、管理、创新、进度、育人”六个方面开展活动。
突击队积极倡导“在学中干、在干中学”的理念，以人才培养为途径，积极营造学习氛围，全面提升业务水平。
通过座谈会、交流会、现场观摩等多种形式创造学习平台，先后组织队员前往各项目施工一线，汲取现场经验；通过导师带徒活动的开展，营造“学技术、练本领、强素质”的良好氛围，使青年职工快速成长成才；通过每周一次“青年大学习”活动，明确肩负的责任，促进思想政治的提升。
过一次次实践与积累，突击队分别获得奉贤区“青年突击队”“青年文明号”荣誉称号。
二、“冲锋在前、使命在肩”工程管理公司主要承接1517市属重大工程、区属道路、水务建设等项目。
面对重大项目时间紧、任务重的多重考验，青年突击队始终把服务工程放在了重要的位置。
在工程建设过程中，处处都留下了队员们的身影，前期清障中他们主动出击、积极对接，与各属地单位沟通协调；项目建设中他们深入一线、了解情况，提升现场管理能力；安全工作中他们梳理隐患、紧盯整改，确保安全防范措施到位。
于是，大叶公路改扩建、金庄公路金汇港大桥、金海中路下立交……这一个个于我区具有划时代重大意义的项目拔地而起。
这一条条路、一座座桥的建成，打通了城市的“大动脉”，畅通了交通的“毛细血管”，印满了突击队员们的使命担当和辛勤汗水。
有一种力量叫“项目攻坚”青年突击队，他们以实际行动践行着“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能学习、特别能创造”的精神，为公司获得“区重大工程立功竞赛优秀集体”“市重大立功竞赛优秀公司”“上海市水务工作先进集体”等多项荣誉，贡献出了自己的一份绵薄之力。
击鼓催征，新时代发出了动员令；奋楫扬帆，新征程发出了集结号。
“项目攻坚”突击队将继续紧扣“高效率的城市建设”目标，展现青年新风，勇担时代责任，创造一流业绩，服务各类工程建设，为助力XX打造“三位一体城市运营商”作贡献、展才华、立功业！。
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附件4
中交二公局隧道公司荔榕高速第六经理部
项目青年突击队事迹材料
我们二公局隧道公司荔榕高速第六经理部项目青年突击队，于2017年5月1日成立，依托于中交二公局隧道公司荔榕高速第六经理部。
突击队现有队员28名，其中35岁及以下青年队员24名，青年队员占比86%，现任队长赵海钦。
“攻坚克难争先锋、立足岗位献青春”。
在中交二公局荔榕项目有这样一支年轻上进的青年突击队，他们秉承着这样的工作信念奋斗在美丽的黔东南州。
这支队伍均是平均年龄在28岁左右的热血青年，他们意气风发，激情无限，理想远大，满怀斗志。
在环境单一、生活单调的施工一线，他们不怕难，不畏险，从不喊一声苦，用自己的行动践行着交通建设者的神圣使命。
一、全线率先进洞
2016年10月，中交二公局隧道公司承建荔榕高速第六合同段，施工任务主要为路基、隧道工程，总长度2.168Km，其中隧道左线长度2004m, 右线长度2021m。
该工程位于黔东南州的八开镇，有着喀斯特山区特殊的地质、地貌，洞口浅埋且偏压严重，洞内岩体较破碎，边坡坡面为碎石土，散
体结构，自稳能力极差，开挖不慎很容易造成山体滑坡。
但是这群思想先进，想法多样的突击队员们并没有被吓倒，他们白天翻山越岭分片区一点一点测量，晚上加班加点集体商讨研究，由于地势险峻，山路崎岖，再加上山里多雨水，路面湿滑，行走极为困难。
山里信号极差，联络很不方便，大家五人成团，手拄竹竿，脚穿雨鞋，徒步作业。
突然一分队长张旬右脚一滑摔倒在地，队友连忙伸手拽住，起身发现他一拐一拐的走着，队友们都建议他在这休息返程时再来接他，但他说“大男人，这不碍事，能走”，回项目后才发现脚已肿起馒头般的大包。
就是有这样吃苦耐劳，艰苦奋斗的突击队员，让拓展成效时分显著，进度神速。
为克服山体滑坡预防边坡松散下滑、崩塌，经我部青年突击队现场技术管理人员的多次踏勘商讨，并做方案对比，最终确定采取零开挖，强支护，早进洞的原则，对浅埋段采用对地表注浆预加固方法，减少大面积开挖施工，保留原有植被，既增加了利润又确保了安全。
在青年突击队队长赵海钦的带领下，不到两月时间，实现亚类隧道在全线第一个率先进洞目标。
二、隧道率先贯通
11月，亚类隧道正式开工建设，大家身处隧道，不分昼夜，埋头苦干，在洞里迎来了崭新的2017年。
5月，为引导和激励广大青年职工更好地发挥排头兵、先锋队作用，以一线青年技术骨干为班底,以各项生产经营工作为出发点和落脚点,以“项目迫切需要,青年力所能及,突出团队的特色,发挥实际作用”为宗旨,做到“党有指挥,
团有行动”,真正体现出铁拳头的作用, 项目成立荔榕第六经理部项目隧道施工青年突击队。
队伍建成，新的问题接踵而至，亚类隧道围岩属于风化泥质板岩，节理裂隙较发育，围岩自稳性差，开挖后拱顶无支护时，易产生坍塌，板岩地质超欠挖控制难度大，极大影响着隧道开挖支护进度。
为克服和有效解决板岩地质超欠挖控制难题，合理降低施工成本，提高施工效率，项目邀请重庆交通大学土木工程学院张学富来项目进行了隧道钻爆施工的专题讲座，并现场指导爆破参数设置，定期反馈现场钻爆施工中存在的问题，通过5次爆破专题会讨论调整，隧道按照动态调整后的爆破参数指导现场实施，开挖支护循环作业的效率逐步提升。
项目经理赵海钦时常鼓励大家，“相信集体的智慧，善于挖掘每位员工的潜力”，队友之间更是常用陕西话相互鼓劲“牛皮很”。
就是在这样的氛围中实现了质的飞跃。
施工每循环节约了1小时12分，每循环装药减小12kg，隧道补炮数量大大缩减，隧道喷砼超方量由原来平均为100%-150%减少到平均为86%-100%，周边眼的超欠挖较之前有明显的改善，爆破研究前和研究后每延米节约成本570元，基本上达到理想的爆破效果。
在大家的共同努力下，隧道实现了打钻4-6小时，出渣3-5小时，立拱架5-6小时，喷射混凝土6-8小时这样的速度，每天每循环开挖近4米左右，效率越来越高，大家越干越有成就感，渐渐形成了热火朝天大干300天的工作氛围。
2017年8月隧道掘进突破2000米，9月根据公司下发施工节点以及奖罚文件后再次掀起大干高潮，2018年1月，亚类隧道左线率先贯通，3月实现全线贯通，亚类隧道成为全线首个双向贯通的长度大于2000米的长隧道。
三、主体率先完成
项目员工每人每日上报工作计划，施工任务，晚上统一通报工作完成情况，总工负责督导。
工程部带领现场人员顶着炎炎烈日，日日复一日。
现场带班向师傅总说“我们是混凝土里走出来的飞人，就差飞檐走壁了”，他总是这么乐观、向上，累并快乐着。
测量队负责人黎生，一位年轻的南方帅哥，每日带兄弟们徒步进隧道检测、复测。
每循环结束都是日落西山，傍晚时分，测量队同志们每夜都坚持复测验收；安全部，更是一天进洞两次，时刻督导工人戴好安全帽，穿上反光背心，由于环境特殊，对照明设备更是加强巡视，细致入微地做好一切防护工作。
在洞里用他们的话说“隧道干活白天黑夜一个样，晚上反而更安静，工作更投入”。
物资部更是现场粮草军，时刻做到眼勤、嘴勤、手勤，洞察市场，精益求精，严格物资进场把关。
正是因为有这样一波团结一致，爱岗敬业，默默奉献青年突击队员，施工速度与日俱增，荔榕六标蒸蒸日上。
仅仅历时2年，全线2公里之长的亚类隧道左右线分别贯通，这支青年突击队用他们的汗水和努力谱写了亚类隧道全线首个完成主体工程的神话，用他们青春与热血诉说着属于工程人的传奇。
自建队以来, 在公司团委的关心下,在项目党支部的带领下，突击队结合现场的实际情况，攻克了一个又一个“急、难、险、重”任务，尽显奋斗青年本色，三个“率先”，顺利完成突击任务。
荔榕六标上下一心，团结一致，众志成城，先后荣获隧道公司红旗团支部、优秀党支部荣誉称号，2017年三季度、2018年一季度考核评比中分别获得第二，第三名优异成绩，项目先后更是陆续斩获项目公司725万元奖励。
此外，这支队伍常怀感恩之心践行企业社会责任，八开镇抢险救灾、摆柳村义务扶贫，深受当地村民赞许，更加深了企业在当地的影响力。
热血澎湃，激情似火。
哪里有困难哪里就有青年突击队的身影，祖国交通建设的明天属于不畏艰难、乐于奉献的青年生力军，我们将用自己的行动继续谱写工程儿女的热血青春。