2020年公司员工开会发言稿范文二篇
公司开会发言稿员工(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能在这里代表全体员工发言。
首先，请允许我向公司领导表示衷心的感谢，感谢你们一直以来的关心与支持。
同时，也请允许我向在座的各位同事表示诚挚的问候，祝愿大家工作顺利、身体健康！近年来，我国经济持续发展，市场竞争日益激烈。
在这样的背景下，我们公司能够在行业中脱颖而出，离不开全体员工的共同努力。
今天，我将以“团结协作，共创辉煌”为主题，与大家共同探讨如何加强团队建设，提高工作效率，为公司的发展贡献更大的力量。
一、团结协作，共克时艰团结协作是团队建设的灵魂。
一个团结的团队，能够凝聚人心，激发潜能，共同应对各种困难和挑战。
以下是我对团结协作的几点建议：1. 加强沟通，增进了解。
沟通是消除误解、增进友谊的桥梁。
我们要主动与同事沟通交流，了解彼此的工作和生活，增进彼此的了解和信任。
2. 增强团队凝聚力。
团队凝聚力是团队战斗力的源泉。
我们要通过举办团队活动、开展团队建设训练等方式，增强团队的凝聚力。
3. 培养团队精神。
团队精神是团队成功的关键。
我们要学会相互支持、相互鼓励，共同面对困难，共同分享成果。
二、提高工作效率，追求卓越提高工作效率是公司发展的基石。
以下是我对提高工作效率的几点建议：1. 明确目标，细化任务。
我们要明确自己的工作目标，将任务细化到每一天、每一个小时，确保工作有序推进。
2. 培养良好的工作习惯。
良好的工作习惯能让我们在忙碌的工作中保持冷静，提高工作效率。
我们要养成良好的时间管理、工作计划和总结的习惯。
3. 优化工作流程。
我们要不断优化工作流程，减少不必要的环节，提高工作效率。
三、加强学习，提升自我学习是提高自身素质、适应社会发展的重要途径。
以下是我对加强学习的几点建议：1. 坚持学习，不断充实自己。
我们要树立终身学习的理念，不断提高自己的业务能力和综合素质。
2. 勇于创新，敢于突破。
我们要敢于尝试新方法、新技术，勇于突破自己的舒适区，不断提升自己的创新能力。
3. 互相学习，共同进步。
企业开会员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我们在这里召开公司全体员工大会，共同探讨公司发展大计，共商未来美好愿景。
在此，我非常荣幸能代表全体员工发表一下自己的看法和建议。
首先，我要感谢公司为我们提供了一个良好的工作环境和发展平台。
在过去的一段时间里，我们共同经历了许多挑战和困难，但正是在这些挑战中，我们锻炼了团队精神，提升了自身能力。
今天，我代表全体员工，向公司领导表示衷心的感谢！以下是我对本次会议的一些发言要点：一、回顾过去，总结经验过去的一年，公司在各位领导的带领下，取得了丰硕的成果。
我们成功开拓了新的市场，提高了市场份额，实现了业绩的稳步增长。
同时，我们注重人才培养，引进了一批优秀人才，为公司的发展注入了新的活力。
在回顾过去的同时，我们也要总结经验，为今后的发展奠定基础。
以下是我总结的几点经验：1. 团结协作：在困难面前，我们要团结一心，共同应对。
只有团结协作，才能战胜一切困难。
2. 创新思维：面对激烈的市场竞争，我们要敢于创新，勇于突破，不断提升自身竞争力。
3. 严谨务实：在工作中，我们要严谨务实，追求卓越，确保各项工作落到实处。
4. 感恩回报：我们要珍惜公司给予的机遇，用实际行动回报公司，为公司的持续发展贡献力量。
二、立足当前，分析形势当前，我国经济正处于转型升级的关键时期，市场竞争日益激烈。
面对这样的形势，我们要有清醒的认识，立足当前，分析形势，抓住机遇，迎接挑战。
1. 市场机遇：随着国家政策的大力支持，新兴产业蓬勃发展，为我们提供了广阔的市场空间。
2. 技术创新：科技是第一生产力，我们要加大研发投入，提升产品竞争力。
3. 人才战略：人才是企业发展的核心竞争力，我们要加强人才队伍建设，培养更多优秀人才。
4. 企业文化：企业文化建设是企业发展的灵魂，我们要弘扬企业文化，增强企业凝聚力。
三、展望未来，提出建议展望未来，我们要紧紧围绕公司发展战略，努力实现以下目标：1. 提升企业核心竞争力：加大研发投入，提升产品品质，拓展市场份额。
2020公司员工年会发言稿范文5篇
2020公司员工年会发言稿范文5篇年会是公司一年中最大的一次盛会，此次在年会上发言，该怎么写发言稿更好呢?下面是小编为大家整理的“2020公司员工年会发言稿范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
2020公司员工年会发言稿范文(一)各位来宾、全体员工及家属朋友们：大家晚上好!随着20某某年璀璨阳光的到来，我们告别了充满挑战、奋发有为的20某某年，迎来了充满希望、奋发进取的20某某年。
在此，单位向在过去一年来为单位发展付出了辛勤劳动和默默奉献的全体同事们表示衷心的感谢和祝福，并致以最诚挚的新春问候及深深的敬意。
回顾过去的一年是不平凡的一年，也是我们某某单位成立以来具有里程碑意义的一年，更是我们某某单位成立某某周年的大喜日子。
某某年的艰辛，某某年的拼搏，某某年的坚持，某某年的发展。
回顾走过的历程，我们发展的如此迅速。
这得力于单位全体同事多年来的努力和奉献。
过去的某某年我们单位始终保持着健康、良好、稳步、持续的发展势头。
成绩的取得，凝结了单位领导层的心愿，也凝结了单位管理层的艰辛，更是全体同事们矢志追求和不懈努力的体现。
进入20某某年，单位将进一步深化经营体制改革，推进多元化产品销售的经营，寻求更大的发展空间和抗御市场风险的能力。
在未来的发展中，单位将把人才发展的战略意图放到最重要的位置上，致力为同事们提供更广阔、更良好的事业发展平台。
同时，欢迎广大同事们推荐更多有行业经验、优秀的有志人士加盟我们的某某大家庭，为我们单位今后的发展注入更多、更强、更鲜的活力。
为我们的单位能在今后激烈的市场竞争中不断壮大发展，在探索中前进，在实践中升华。
在发展中实现我们的共同理想：做强，做大，做好，做某某地区领头者!站在新的起点上，我们携手一致，展望20某某的奋斗目标和发展蓝图，我们坚信：新的一年、新的希望、新的耕耘，通过全体同事们的共同努力，我们的某某单位一定能实现新的飞跃、开创单位新的辉煌。
20某某年将为我们征战开拓市场的旅途撑开一片蔚蓝的天空，前进的号角已经吹响，我们某某强大的联合舰队已经起航。
员工开会上的发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，与大家共同参加这次员工大会。
在此，我代表全体员工，向公司领导表示衷心的感谢和崇高的敬意！同时，也借此机会，与大家分享一些关于团队协作、工作态度和个人成长的心得体会。
一、团队协作的重要性众所周知，一个优秀的团队是企业发展的基石。
在团队中，我们不仅要具备良好的个人能力，更要学会与他人协作，共同为实现公司目标而努力。
以下是我对团队协作的几点认识：1. 尊重他人：每个人都有自己的优点和特长，我们要学会尊重他人，善于发现和借鉴他人的优点，取长补短，共同进步。
2. 主动沟通：沟通是团队协作的桥梁。
我们要主动与他人沟通，及时了解彼此的想法和需求，确保信息畅通无阻。
3. 共同承担责任：团队中的每个人都是责任共同体，我们要敢于担当，勇于承担责任，共同应对困难和挑战。
4. 善于合作：在团队中，我们要学会合作，充分发挥各自的优势，共同完成工作任务。
二、工作态度的重要性工作态度决定工作成果。
以下是我对工作态度的几点看法：1. 热爱本职工作：我们要热爱自己的本职工作，用心去做，才能在工作中找到乐趣，提高工作效率。
2. 严谨认真：对待工作，我们要严谨认真，力求做到最好，为公司创造价值。
3. 积极进取：在工作中，我们要保持积极进取的心态，不断学习新知识、新技能，提升自己的综合素质。
4. 良好的团队合作精神：我们要具备良好的团队合作精神，与同事携手共进，共同为公司发展贡献力量。
三、个人成长的重要性个人成长是企业发展的动力。
以下是我对个人成长的几点认识：1. 自我认知：我们要正确认识自己，明确自己的优势和不足，制定合理的目标，努力提升自己。
2. 持续学习：学习是个人成长的阶梯。
我们要树立终身学习的理念，不断充实自己，提高自己的综合素质。
3. 适应变化：面对市场竞争和公司发展，我们要具备良好的适应能力，积极应对各种挑战。
4. 不断挑战自我：我们要敢于挑战自我，突破自己的舒适区，不断提升自己的能力。
2020公司年会员工代表发言稿范文5篇
2020公司年会员工代表发言稿范文5篇在公司的年会上，能够代表公司员工发言是一件多么值得庆幸的事情。
下面是小编为大家整理的"2020公司年会员工代表发言稿";，仅供参考，欢迎大家阅读。
2020公司年会员工代表发言稿(一)尊敬的领导，亲爱的同事们：你们好!玉兔辞旧岁，金龙迎新春。
今天我们大家在此欢聚一堂，有幸作为公司的优秀员工代表上台发言，我感到无尚光荣和自豪。
在这里，我代表所有优秀员工向大家表示感谢，感谢领导的厚爱，感谢同事们的支持。
我来到公司工作已经有3年了，在这3年里，我明显感受到了公司的发展，也感觉到了自身的成长。
记得刚踏入公司时，我还是个刚毕业的学生，没有任何的经验，这几年来，多亏了领导的悉心教育和提拔，让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助，使我在学习到专业知识的同时，也提升了与人相处沟通的能力。
过去的3年里，我并没有为公司做出了不起的贡献，也没有特别值得炫耀的成绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。
20某某年，在领导的充分信任和厚爱下，我被派往河南负责外协加工项目，虽然外加工点工作环境恶劣，生活条件艰苦，但是，在那份责任心的推动下，我调整了自己的心态，坚定了自己的方向，把这种落差当成锻炼自己的契机，把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。
今天，我的这份付出得到了公司的认可，我感到无比荣幸。
我想公司这次年会上也再次向每位员工传达与说明了，只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的道理。
我也坚信，今后的工作将会越来越好。
过去的成绩已成为过去，20某某年才是我们奋发图强的一年，我们面临的新形势既充满挑战，更催人奋进，在以后的工作中，我将更加严格要求自己，将这份荣誉化为我今后工作动力，扬长避短，用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!最后，我还是要感谢公司，是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导，是你们让我从工作中学会了思考与总结，感谢同事们，是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年，祝愿大家在新的一年里身体健康，万事如意!谢谢大家!2020公司年会员工代表发言稿(二)尊敬的董事长、总经理及各位领导、亲爱的各位同事们：大家好!今天是一个辞旧迎新的日子，我们都满心欢喜，我们公司的所有人每年都会在这一天团聚，这样的年终大会，让我们的心靠得更拢。
公司开会员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能在这里代表全体员工发言。
首先，我要感谢公司为我们提供了一个良好的工作平台，让我们能够在这里共同成长、共同进步。
在此，我想就以下几个问题与大家进行交流与探讨。
一、回顾过去，展望未来过去的一年，我们公司在各位领导的带领下，全体员工共同努力，取得了丰硕的成果。
我们成功完成了各项业务指标，市场份额不断扩大，品牌影响力日益提升。
这些成绩的取得，离不开公司领导的正确决策，离不开全体员工的辛勤付出。
然而，成绩属于过去，未来才是我们努力的方向。
在新的一年里，我们将继续秉承“创新、务实、高效、共赢”的企业精神，不断提升自身实力，为实现公司长远发展目标而努力。
二、加强团队建设，提高凝聚力团队是企业发展的基石。
在新的一年里，我们要进一步加强团队建设，提高团队凝聚力。
具体措施如下：1. 加强员工培训：通过举办各类培训课程，提高员工的专业技能和综合素质，为公司的长远发展储备人才。
2. 优化绩效考核：建立科学合理的绩效考核体系，激发员工的工作积极性，促进员工个人与公司共同成长。
3. 加强沟通交流：定期举办团队建设活动，增进员工之间的了解与信任，形成良好的团队氛围。
4. 关注员工福利：不断提高员工福利待遇，关注员工身心健康，让员工感受到公司的关爱。
三、创新驱动，提升企业竞争力创新是企业发展的灵魂。
在新的一年里，我们要以创新为驱动，不断提升企业竞争力。
具体措施如下：1. 加强技术研发：加大研发投入，引进先进技术，提高产品竞争力。
2. 优化产品结构：根据市场需求，调整产品结构，开发适应市场的新产品。
3. 拓展市场渠道：积极拓展国内外市场，提高市场占有率。
4. 加强品牌建设：提升品牌形象，树立良好的口碑，增强客户信任。
四、强化管理，提高工作效率管理是企业发展的关键。
在新的一年里，我们要强化管理，提高工作效率。
具体措施如下：1. 优化组织架构：调整组织架构，提高管理效率。
2. 完善管理制度：建立健全各项管理制度，规范员工行为。
公司职工大会员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸能在这里代表全体职工发表一番讲话。
在此，我要感谢公司为我们提供了一个展示才华、实现自我价值的平台。
同时，也要感谢各位领导和同事们一直以来对我的关心与支持。
今天，我想从以下几个方面谈谈我的感受和想法。
一、感恩公司首先，我要感谢公司。
自从我加入这个大家庭以来，公司一直关心我们的成长和发展，为我们提供了良好的工作环境和广阔的发展空间。
在这里，我们不仅能够实现自我价值，还能够为公司的繁荣发展贡献自己的力量。
公司以人为本，注重员工福利，让我们感受到了家的温暖。
在此，我要向公司表示衷心的感谢！二、珍惜岗位作为一名员工，我们要珍惜自己的工作岗位。
公司为我们提供了施展才华的舞台，我们要用实际行动回报公司。
以下是我在工作中的一些感悟：1. 勤奋敬业。
我们要热爱自己的工作，把公司的事当成自己的事，积极主动地完成各项任务。
只有勤奋敬业，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
2. 团结协作。
在工作中，我们要学会与同事沟通、交流，相互学习、共同进步。
团结协作是我们战胜困难、取得成功的基石。
3. 勇于创新。
我们要敢于突破传统思维，勇于创新，为公司的发展注入新的活力。
创新是企业发展的灵魂，也是我们实现自我价值的途径。
4. 严谨务实。
在工作中，我们要注重细节，严谨务实，确保各项工作落到实处。
只有这样，才能为公司创造更大的价值。
三、关爱他人作为一名员工，我们要关爱他人。
在工作中，我们要关心同事，帮助他们解决困难，共同营造一个和谐、温馨的工作氛围。
以下是我在关爱他人方面的一些体会：1. 尊重他人。
我们要尊重每一位同事，无论他们的职位高低，都要以平等的心态对待他们。
尊重他人，就是尊重自己。
2. 关心他人。
我们要关心同事的生活，了解他们的需求，为他们排忧解难。
关爱他人，让我们在工作中更加团结、和谐。
3. 倾听他人。
我们要学会倾听，关注他人的意见和建议，从中汲取营养，不断丰富自己。
倾听他人，让我们更加成熟、稳重。
四、提升自我作为一名员工，我们要不断提升自我。
2020企业年会员工代表发言稿范文多篇
2020企业年会员工代表发言稿范文多篇2020企业年会员工代表发言稿【一】各位领导、各位嘉宾，同事们：大家下午好!今天我非常荣幸能获得公司20某某年度优秀员工荣誉称号，并代表全体优秀员工做获奖发言。
在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。
同时，感谢何总、粟总及李总的栽培，感谢叶总监的关照以及我们整个研发团队成员的配合，感谢公司所有员工的认可。
谢谢你们!在这一年里，我们与所有员工一道，为某某公司的发展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。
无论是机械设计，还是自动化控制;无论是现场调试，还是电器安装;无论是库房管理，还是机械加工;无论是显微镜下，还是反应釜中，都留下了全体员工辛勤的含水。
公司成立伊始，我便有幸加入到这个团队，几年来，我并没有为公司做出惊天动地的大贡献，更没取得特别值得炫耀可喜的成绩，我只是努力做好自己的本职工作，尽自己的能力尽快的去完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，在失败中成长。
当选为优秀员工让我们觉得很自豪与光荣，它印证了我们工作的进步和成绩。
同时它也是一种动力，促使我们更加勤奋与努力，去更好地完成每一件事情，为公司创造更大的效益。
荣誉属于昨天，重要的是今天怎么做，在新的一年里，我们一定不会辜负领导们的期望，戒骄戒躁，严格要求自己，发扬团队精神，与所有同事们一起努力，再接再厉争取更大的成绩，为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。
最后，预祝大家新春快乐，身体健康，万事如意。
2020企业年会员工代表发言稿【二】尊敬的公司领导、各位同事：大家好!非常荣幸被评为优秀员工，感谢公司给了我这个平台，让我有机会与大家一起分享我的工作心得。
法务工作是公司整体工作中一个小的方面，法务工作能够得到充分发展，是公司各位领导、各位同事给予充分支持和密切配合的结果。
至此机会，首先让我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事对我工作的支持，表示深深地感谢!员工是公司可持续发展的动力，公司是员工个人价值得以实现的平台。
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2020年公司员工开会发言稿范文二篇
尊敬的各位领导、各位同事：
大家下午好！
现在，我最想问大家一个问题，在我们公司，有九成是年轻员工，请问你们，你为公司的发展准备好了吗？
也许你会说：“我只是一个普通员工，在平凡的岗位上工作，我们能做什么，那都是领导的事！”在这里我要大声的说：“你错了！在公司的经营发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是普通的一员，但是，你我爱岗敬业的实际行动即是公司发展前进的基石！公司酒店工作也是市场经济的桥梁，关系着千万饮食消费者的健康与快乐，连接万人心！”
人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，说实在点就是谋生的依托。
既然把酒店管理作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，禾苗爱春雨！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无反顾的选择“敬业”。
有句口号说得好“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！”怎样才算爱岗敬业呢？
爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事日毕，努力学习业务知识、服务技能、搞好每一个职能岗位，做好每一次巡检，填好每一张记录。
总之，待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交办工作的时候，
我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成领导分配的各项工作。
这就是爱岗敬业！
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。
有哲学家说过“细节差之毫厘，结果谬之千里”，真理和谬论往往只有一步之遥。
相信大家都有这样的体验，一个错误的经营决策，会失掉消费市场，失去消费者的捧场，可以使若干年的努力泡汤，这就是细节的重要。
看看今天的公司，从做好每一天事和做好每一件事入手，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了较好的成绩，经营规模不断扩大，经营效果明显改观，员工收入增长，事实证明细节是成功的关键，事事精细成就百事。
如果我们人人都精细，就能成就公司繁荣兴旺的明天。
在我们公司，我们老总带领的一班人，以身垂范、呕心沥血，实行宏观控制、微观搞活的经营管理策略，使我们学到很多知识，使我们中层管理人员变得聪明和成长起来，为公司增添了新的血液与活力。
实现人生价值，永无止境追求自我完善。
在平凡的岗位上如何实现人生价值？有句广告说得好“思想有多远，我们就走多远！”，一个人的价值取决于人生的奋斗目标，也是人生进步的动力，我不想过高的理论和奢望，我的价值观很简单，废寝忘食、绞尽脑汁，在自己任职的岗位上做出新的成绩，能让客人宾至如归，能得到经理的一声肯定；付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分。
这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在，一个人的价值靠追求实现，靠别人评价来衡量。
如果我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值，那么就能实现公司的兴旺发达！美好明天靠大家共同创
造！
同志们，平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹，但是我们都是公司的一员，公司的明天也就是我们的明天，既然投身到这一份事业，就应该不负领导的期望，锲而不舍的干下去，我想，等我们白发苍苍的时候，再回首我们曾经共同奋斗的日子，我们会感到无比的自豪、感到无尚的荣光！
2020年公司员工开会发言稿范文二篇
尊敬的各位领导、各位同事：
大家下午好！
进入公司以来，在浓厚的企业文化熏陶下，在公司领导和各位同仁的帮助下，使我从一位刚进入社会的年轻人，渐渐地掌握为人处世的原则，熟悉工作流程和岗位职责，努力使自己成为一名合格的人。
身为一名人，我感到无比的骄傲和自豪。
也曾有人问我，是什么吸引力让你留在，你觉得你在快乐吗？我说，当你产生对家的眷念时，你会怎样？当然是积极贡献出自己的一份力量，把家建设的更舒服，更漂亮，更完美，给了员工优厚的待遇和优越的条件让我坚持留在了，同时我也感到我很快乐，是让我找到了人生的目标，让我看到了广阔的发展空间，在工作让我感觉到了家的温暖，有一个很好的企业文化氛围，有一种催人奋进的动力，在这里工作，我身心愉快。
三年来，我信奉诚信待人、严于律己的处事之道，注重自身形象，加强自我拘束及个人修养，培养自己良好的人格魅力与做人宗旨。
工作中，我以老老实实做人，勤勤恳恳做事为信条、严格要求自己，尊
敬领导、团结同事、搞好部门之间同事的团结与关系，争取做到了互帮互助，共同进步、齐心服务。
我始终牢记人十大准则，把争做优秀员工的口号时时刻刻践行在日常工作中。
认真学习企业理念、企业精神，认真体会黄主席讲话及为人处事的道理，使之自我提升、成熟、牢记职责己任，把“以情服务，用心做事”与“业主至上，服务第一”的宗旨实践在工作中的每一个细节上。
不断培养自己吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神，尽职尽责、兢兢业业，时刻树立公司为家的思想，积极响应公司号召，听从公司指令，保持一种昂扬的工作热情与朝气，全身心投入到物业公司的各项工作之中。
同事们，朋友们：我从工作中的每一次失败中总结经验与教训，虚心向领导及同事学习，请教好的工作方式，转变思想、改变态度，培养自己“靡不有初，鲜克有终”的个性，加强“天下难事必做于易，天下大事必做于细”的意识。
工作中突出服务，以好的思想、好的态度严于律已，加强自身素质来提升整体服务水平。
在得到业主认可及领导好评的基础上，创下了本楼物业管理费全年100%的优良成绩，践证了“失去了就会得到的真理。
”
毋庸质疑，企业发展靠的正是你、我、他--我们的每一位职工，我们所有的团员青年更是义不容辞。
是啊，时代赋予我们以重任，企业给予我们以希望。
在企业面临的新形势下，在公司实施跨越式发展的过程中，我们惟有将自己的命运同企业的发展紧紧联系在一起，将自己的聪明才智和青春年华融于服务水平的不断提高，才有可能在自己平凡的岗位上奏出华彩乐章，唱响青春旋律！。