公司会议发言稿范文

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公司会议发言稿范文

公司会议发言稿范文

公司会议发言稿范文篇一:公司年会发言稿大全20篇公司年会发言稿大全20篇明阳天下会议服务公司各位领导、各位同仁们大家好:请见谅我用这不太标准的普通话和大家进行汇报。

很荣幸能得到这么好的机会站在这个讲台上代表深水部进行发言,简单的谈谈自己在xx公司的点点滴滴。

我的发言主要分了三个部分:回忆自己在xx的历程,分享自己在xx的收获,及感谢xx让我成长。

第一部分,回忆在xx的历程。

刚踏入xx时,我才工作了两年,对海工这个行业什么也不太懂什么也不知道,这时xx给我们提供了良好的学习氛围,我们不定期的举行培训,学习成了我们工作和生活的一部分,通过不断的学习强化自身素质,我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要,才能够出色的完成任务。

xx是我职业生涯的第二个公司,很高兴也很幸运能加入这个年轻的大家庭中,伴随着它的成长,并见证着我的成长。

来这公司已经快三年了,大大小小的项目也已经经历20来个了,有些做得很好,有些做得很一般。

但是在每个项目的执行过程中,通过领导的指点、同事的分享,总能收获到自己想要提高的经验或者知识,对自己的完整的知识体系的建立起着很重要的作用。

第二部分,分享自己在xx的收获。

当今的社会日新月异,信息的更新传递越来越快了,特别是我们这些依靠着技术吃饭的工程师来说,挑战也就更大了。

每天对着如此大量的信息,如何进行有效的过虑,在最短时间内吸取自己的需要,以保证顺利的完成工作,提升自己的工作效率与质量,以上的种种都是很有挑战性的工作,需要我们用自己的聪明才智去找一条自己合适的路来走。

在xx的三年工作中,通过各类型的项目锤炼,渐渐的总结出了一个体会,可以用一句简单的话进行概括:知识是能力的基础,思考是行动的先导。

一个人的能力取决于知识、思考、行动的相互作用,其中思考是最为关键的。

今天,任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美。

以上我说的这段话,在无数的场合中我们也曾听领导说过,做人做事要有自己的思考和判断力。

公司能源会议发言稿范文

公司能源会议发言稿范文

大家好!今天,我很荣幸能在这里代表我们公司参加能源会议,并就公司能源管理工作发表一些看法。

在此,我首先要感谢公司领导给予我这个机会,让我能够就能源管理工作与大家进行交流。

一、公司能源管理现状近年来,我国政府高度重视能源管理工作,提出了一系列政策措施,推动能源结构优化、能源利用效率提升。

我公司积极响应国家号召,将能源管理工作纳入公司发展战略,取得了显著成效。

1. 能源管理体系建设公司建立了完善的能源管理体系,明确能源管理职责,落实能源管理目标。

成立了能源管理领导小组,负责公司能源管理的总体规划和组织实施。

同时,设立了能源管理部门,负责日常能源管理工作。

2. 能源计量与监测公司投入大量资金,对能源计量设施进行升级改造,确保能源计量数据的准确性和可靠性。

同时,加强能源监测,对能源消耗进行实时监控,及时发现能源浪费现象,采取措施进行整改。

3. 能源技术改造公司积极推进能源技术改造,采用先进的节能技术和设备,降低能源消耗。

如:在照明、空调、办公设备等方面,采用节能产品;在生产工艺上,优化生产流程,提高能源利用效率。

4. 员工节能意识培养公司积极开展节能减排宣传教育活动,提高员工节能意识。

通过举办节能减排知识竞赛、培训等形式,使员工了解节能减排的重要性,自觉参与到节能减排工作中。

二、公司能源管理工作存在的问题尽管公司在能源管理方面取得了一定成效,但仍然存在一些问题:1. 能源消耗总量较大,节能减排潜力巨大公司能源消耗总量较大,尤其在生产过程中,能源浪费现象较为严重。

因此,节能减排潜力巨大,需要进一步挖掘。

2. 部分员工节能意识不强虽然公司开展了节能减排宣传教育活动,但仍有部分员工对节能意识认识不足,未能充分发挥节能减排的作用。

3. 能源管理体系有待完善公司在能源管理体系建设方面取得了一定成效,但仍存在一些不足,如能源管理责任落实不到位、能源管理制度不够完善等。

三、公司能源管理工作改进措施针对上述问题,我提出以下改进措施:1. 加强能源管理责任落实明确各级领导和部门的能源管理职责,将能源管理目标纳入绩效考核体系,确保能源管理责任落实到人。

公司聚会发言稿

公司聚会发言稿

公司聚会发言稿公司聚会发言稿范文(精选5篇)公司聚会发言稿1同仁们:大家好,大家辛苦了!感谢公司,感谢人事行政部能给我这个机会站在这里作为员工代表讲话,我感到很幸运,很欣慰,很激动,同时感到责任很大,压力也很大。

作为员工代表,我要跟大家分享6点我个人的浅见:(说的好,请大家给我鼓掌;说的不好,请大家给我鼓励。

谢谢!)第1点:我们要“铭记与总结过去”我们好易走过很多弯路,要共铸辉煌就一定要善于铭记与总结过去,铭记所有的好易人,因为没有他们的付出就没有今天的好易,总结一切可以总结的,使其成为好易模式成功复制的理论基础第2点:我们要“把握与珍惜现在”我们好易是一个平台,三个渠道,多业务,跨行业,多专业的电子联行服务行业的先驱与领袖,我们一定要把握与珍惜现在的机遇与挑战,因为我们大家都是用人生中最有朝气蓬勃的、最宝贵的青春年华来浇灌好易的今天,也一定会铸就好易的美好明天第3点:我们要“憧憬与共铸未来”我们通过若干年的努力,相信我们好易一定可以遍布全中国各大城市,香港、纳斯达克上市,股票市值翻了番又一番,取得共赢第4点:我们要“加强沟通,经营人心”如果说好易是月亮,那么好易的员工就是太阳,月亮没有了太阳就不会发亮发光,所以我们要从我做起,加强高、中、基层的沟通与了解,践行人性化的管理理念,与人为本,育人留人,经营人心,正所谓“得人心者得天下”,从国内外的著名企业经验可以看出,但凡卓越企业都是由优秀的团队和员工创造的,所以说优秀的员工是企业的无价之宝,我们一定要重视人才培养,重视员工之民生第5点:我们要“有六个心”感恩心是基储责任心是保障、进取心是动力、事业心是方向、使命心是源泉、慈善心是回馈第6点:我们要“四方共赢”用户、员工、股东、合作伙伴共赢最后,我衷心祝愿大家:身体健康,工作顺利,家庭和谐,事业有成,中秋、国庆快乐!我衷心祝愿公司:基业常青,并成为行业中最受人尊敬的先驱与领袖!公司聚会发言稿2各位贵宾,各位同仁:大家好,首先我代表大家感谢xxx(单位名称)领导及同事对xxx(单位或人名)的关心和帮助,在这里我要特别感谢的是 xxx(领导、单位),非常非常感谢你们的厚爱,同时也感谢我们的合作伙伴和全体员工对我们管理工作的支持。

会议员工发言稿范文(3篇)

会议员工发言稿范文(3篇)

第1篇大家好!很荣幸能够在这个重要的会议上发表我的发言。

首先,请允许我代表全体员工,向辛勤工作的领导表示衷心的感谢,并向各位同事表示诚挚的问候。

今天,我们召开这次会议,旨在总结过去,展望未来,共同探讨公司发展大计。

在此,我将从以下几个方面进行发言。

一、回顾过去,总结经验过去的一年,是我国经济社会发展极为不易的一年。

在党和政府的坚强领导下,我国经济保持了稳中向好的发展态势。

对于我们公司来说,这一年也是充满挑战和机遇的一年。

回顾过去,我们取得了以下成绩:1. 完成了全年生产经营任务,实现了营业收入和利润的双增长。

2. 加强了内部管理,提升了企业核心竞争力。

3. 优化了产品结构,提高了产品市场占有率。

4. 积极参与社会公益事业,树立了良好的企业形象。

当然,我们在发展过程中也遇到了一些困难和问题,如市场竞争加剧、原材料价格上涨等。

对此,我们要认真总结经验,吸取教训,为今后的发展做好准备。

二、分析形势,明确目标当前,我国经济发展进入新常态,经济增速放缓,结构调整和转型升级成为主旋律。

面对这样的形势,我们要有清醒的认识,明确自身的发展目标。

1. 深入贯彻落实新发展理念,加快产业结构调整。

2. 提高自主创新能力,打造核心竞争力。

3. 加强人才队伍建设,提升企业整体素质。

4. 积极拓展市场,提高市场占有率。

5. 优化企业内部管理,降低成本,提高效益。

三、加强协作,共谋发展企业发展离不开全体员工的共同努力。

为了实现公司发展目标,我们要加强协作,形成合力。

1. 提高执行力,确保各项工作落到实处。

2. 强化团队意识,营造团结协作的良好氛围。

3. 发挥各自优势,形成优势互补。

4. 互相支持,共同进步。

5. 关注员工成长,为员工提供更多发展机会。

四、强化创新,推动企业转型升级创新是企业发展的不竭动力。

我们要加大创新力度,推动企业转型升级。

1. 加大研发投入,提高产品科技含量。

2. 拓展市场渠道,提升品牌影响力。

3. 推进企业信息化建设,提高管理效率。

公司开会员工发言稿范文

公司开会员工发言稿范文

大家好!今天,我很荣幸能够站在这里,与大家共同参与这次公司会议。

在此,我想就近期的工作情况、存在的问题以及今后的工作方向,发表一下自己的看法。

首先,我想对近期的工作表示肯定。

在大家的共同努力下,我们公司取得了令人瞩目的成绩。

无论是业务拓展、团队建设还是内部管理,都取得了显著的进步。

这些成绩的取得,离不开领导的正确指导,也离不开每一位同事的辛勤付出。

然而,在取得成绩的同时,我们也应清醒地认识到工作中存在的问题。

以下是我总结的几点:1. 部分员工对工作缺乏热情,工作态度不够端正。

这种现象在一定程度上影响了团队的整体氛围和工作效率。

2. 项目执行过程中,沟通不畅、协调不力,导致项目进度延误。

我们需要加强团队间的沟通与协作,提高工作效率。

3. 员工培训体系不够完善,部分员工技能水平有待提高。

为了提升公司整体竞争力,我们需要加大对员工的培训力度。

针对以上问题,我提出以下建议:1. 加强员工激励,提高员工工作积极性。

我们可以通过设立绩效考核、晋升机制等方式,激发员工的工作热情。

2. 提高团队沟通与协作能力。

定期组织团队建设活动,增进同事间的了解和信任;设立专门的沟通渠道,确保信息畅通。

3. 完善员工培训体系。

根据员工需求,制定有针对性的培训计划,提高员工技能水平。

4. 加强项目管理,优化工作流程。

设立项目负责人,明确责任分工;定期召开项目会议,及时解决问题。

最后,我想谈谈今后的工作方向。

我认为,我们要紧紧围绕以下三个方面展开:1. 深化业务拓展,提高市场份额。

紧跟市场动态,抓住机遇,不断拓展业务领域。

2. 加强团队建设,提升团队凝聚力。

关注员工成长,打造一支高效、专业的团队。

3. 优化内部管理,提高公司运营效率。

完善各项规章制度,提高工作效率,降低运营成本。

总之,在新的一年里,让我们携手共进,为实现公司的发展目标而努力奋斗。

我相信,在公司领导的正确引领和全体员工的共同努力下,我们一定能够取得更加辉煌的成就!谢谢大家!。

公司战略会议发言稿范文

公司战略会议发言稿范文

大家好!今天,我很荣幸能在这里参加公司战略会议,并就公司未来发展战略发表一些看法。

在此,我首先代表全体员工,对公司的未来发展充满信心,并对各位领导提出以下建议:一、明确公司发展方向1. 深入研究市场趋势,紧跟国家政策导向。

在当前经济形势下,我们要密切关注市场动态,了解国家政策,把握市场脉搏,确保公司发展方向与国家战略相一致。

2. 围绕主营业务,打造核心竞争力。

我们要立足现有业务,不断提升产品品质和服务水平,打造具有竞争力的产品,为客户提供优质的服务。

3. 拓展新兴市场,实现多元化发展。

在巩固传统市场的基础上,我们要积极拓展新兴市场,实现多元化发展,降低市场风险。

二、优化组织架构,提升管理水平1. 优化部门设置,提高组织效率。

根据公司业务发展需要,合理设置部门,明确各部门职责,提高组织效率。

2. 加强人才培养,提升员工素质。

加大培训力度,提高员工专业技能和综合素质,为公司发展提供人才保障。

3. 严格绩效考核,激发员工潜能。

建立健全绩效考核体系,对员工进行公平、公正的考核,激发员工潜能,提高团队凝聚力。

三、加强科技创新,推动企业转型升级1. 加大研发投入,提升产品技术含量。

加大研发投入,推动产品技术创新,提升产品竞争力。

2. 引进先进技术,提升生产效率。

积极引进国内外先进技术,提高生产效率,降低生产成本。

3. 加强与高校、科研院所合作,推动产学研一体化。

与高校、科研院所建立合作关系,共同开展技术研发,推动企业转型升级。

四、强化企业文化建设,提升企业凝聚力1. 弘扬企业文化,树立企业形象。

加强企业文化建设,传承企业精神,树立良好的企业形象。

2. 关心员工生活,提高员工福利待遇。

关注员工生活,提高员工福利待遇,增强员工归属感。

3. 建立健全激励机制,激发员工积极性。

建立健全激励机制,激发员工积极性,推动企业持续发展。

总之,面对未来,我们要坚定信心,锐意进取,以创新为动力,以市场为导向,以人才为根本,以文化为纽带,努力实现公司战略目标。

开会发言稿范文(共8篇)

开会发言稿范文(共8篇)

篇一:公司会议发言稿范文-会议发言公司产销会议发言稿范本各位同事:大家好,为了在明天的产销会议上不耽误大家的时间,所以把明天开会时我所要讲的内容整理出来,请各位讨论指正。

我在公司会议上及平时与大家交流时,反复强调过一个理念:我们的目标就是满足客户需要。

为什么满足客户需要是我们的目标呢?也只有满足客户需要,客户才会选择我们成为他们的供应商,我们才会有定单,我们才有可能获得生存。

客户的需要是什么?这些内容我想大家都很清楚,如果要把客户需要排个先后顺序,应该是品质,交期,价格。

服务,结算。

要在这五方面满足客户需要,需要我们所有人员付出很大心血才能做到。

以品质控制来说,选择品质有保障的供应商是第一步,下来就是来料检测,制成环节的控制,成品的搁置,检测。

就品质控制来说,我们不是嘴上说说就能达到的,是需要我们付出心血付出行动才能实现的。

为什么说,我们要付出心血才能做到呢?因为每一个环节的控制,我们管理人员和具体操作人员,必需要有搞好此环节的品质意识,专业技能,和很强的责任感。

意识技能责任感需要我们从做小事开始逐渐培养,不付出心血是不可能培养出来的。

从另外一个角度讲,我们所从事的行业就决定了我们赚的是辛苦和呕心沥血的钱,因为我们从事的是没有多少技术含量的加工行业,这种行业进入门槛低,因此造成我们的行业竞争很激烈,我们只有比同行更努力更用功,我们才能获得好客户获得生存。

所以我们每个人,包括我自己都要有意识的告诫自己,公司要能得到生存,得到发展,不是轻而易举就能实现的,我们必需抛弃掉要轻松要安逸的想法,从心理上做好辛苦和呕心沥血的准备。

当然我们每个人都可从辛苦和呕心沥血中获得回报,既能赚到钱同时也培养起了个人的优秀品质。

一个人拥有的优秀品质越多,如勤奋,如好学,如责任感等等,一个人在社会上获得也会相应的多。

满足客户需要的其他方面也是取决于我们公司内部人员的意识技能和责任感。

如交期方面,客户要求的交期就是我们要实现的目标,我们首先要有这样的目标意识,然后从物料到料时间,生产计划的评估制定,再到制成完成,再到送货。

公司例会发言稿范文(集锦7篇)

公司例会发言稿范文(集锦7篇)

公司例会发言稿范文(集锦7篇)公司例会发言稿范文【篇1】尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:大家好!我叫___,现在入职__部的经理一职。

首先很开心和大家可以在这里相聚,也很开心能够和大家有这样的一次缘分,让我们可以在这个平台上互相发展。

我在这个行业里默默坚持了十多年了,这一次公司领导突然找到我,说希望我可以来这个平台发展,我当时就已经心动了,因为我们公司不管在什么方面都是发展很完全的,也是很多人向往的地方和平台,在此我也真的很感激领导给我的这一个机会,让我可以踏入这里,开启自己另一端新的旅程。

我在这个行业的这一段时间很长,从我大学毕业之后我就一直在坚持,这期间我经历了很多的事情,有些事情是我无法消化的,也是很让我受教的。

所以多了一些这样的经历之后,我对这份工作也多了很多的感慨和感受,平时总结一下,这便可以成为继续督促我往前的一个动力,也是我在这条路上一直坚定的方向。

十多年的时间给了我很丰厚的经验,在这个行业里也摸得比较透彻了。

所以在经验方面大家都可以和我交流,我也会很乐于把自己知道的分享给大家。

如若还有一些想了解的方面,都可以问一问我,因为我在很多方面都是有拓展的,也是有一些方法的。

我们这个部门占据着公司很重要的一部分,入职之后我的内心也是有很大压力的,但是当我和大家接触了一番之后,我也稳下心来,有更大的信心和决心去发展我们的部门和工作了。

所以请大家也一定要相信我,只要我们一同努力,我们就不会有到不了的明天,不会有突破不了的关卡。

关于我本人的一些情况的话,我也和大家稍微做一些分享。

我是一个比较喜欢揪小细节的人,所以在这个方面大家要对我多加体谅。

如若有时候揪着一个小点不放,可能不是因为我小心眼,而是因为我真的对小细节方面太固执了。

这是我做事的一个原则,也是我会要求大家的一个部分。

所以还望各位家人们能够多多谅解。

我会尽自己所能做好这一份工作,管理好我们的部门,让我们有一个更好的环境继续发展,更好的发展。

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公司会议发言稿范文会议发言稿是指召开大中型会议时,有关领导代表一定的机关进行中心发言时所使用的文稿。

那么关于公司会议发言稿范文该怎样写呢?下面就是小编给大家带来的公司会议发言稿范文,希望大家喜欢!公司会议发言稿范文一尊敬的各位领导、各位同事:大家好!在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。

我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。

大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。

20__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:首先,我们用心工作。

在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。

在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。

使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。

在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。

财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。

因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。

公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。

在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。

服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!谢谢大家!公司会议发言稿范文二在县纪委全会上,组织部分乡镇党委和县直单位党组(党委)主要负责同志述责述廉,接受县纪委委员评议,这在我县尚属首次。

刚才,4位负责同志分别作了述责述廉报告,并对提问进行了现场回答。

参会的县纪委委员对这4位同志廉洁自律、履行党风廉政建设主体责任等情况进行了民主测评。

大家所作的述责述廉报告,讲的都很好,听了之后,很有收获,也很受启发。

下面,我再讲三点意见:一、强化责任意识,充分认识开展述责述廉的重要意义主体责任是党章赋予各级党组织的基本职责,是坚持党要管党、从严治党的必然要求,也是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的关键举措。

开展此次活动是县委认真贯彻中央、省市委决策部署,推动主体责任落实的创新之举。

通过述责述廉、纪委委员评议,能有效促进各级党委(党组)坚守责任担当,进一步强化各级党委(党组)“一把手”自觉接受各方监督的意识。

对这项工作,县委始终高度重视,紧抓在手。

在去年下发的《__县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施方案》、《__县乡镇和县直单位主要负责人述责述廉制度》就明确提出,各乡镇党委、县直各单位党组每年要向县委、县纪委书面报告落实主体责任情况。

并按一定比例开展述责述廉,接受评议。

今后,我们还将进一步细化措施,努力推动这项工作的制度化、规范化、常态化。

各乡镇党委、县直各单位党组尤其是“一把手”要切实把思想和行动统一到县委的决策部署上来,以高度的政治觉悟和党性观念,认真负责地向县委和县纪委述责述廉,自觉接受评议。

同时,要认真负起党风廉政建设第一责任人的职责,切实做到守土有责、守土尽责,努力营造“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的良好氛围,加快形成奋发有为、风清气正的良好政治生态。

二、坚持问题导向,认真抓好存在问题的整改落实抓好问题整改,是落实主体责任的一个有效抓手,也是解决党风廉政建设中深层次问题的重要着力点。

去年8月,县委专门召开落实党风廉政建设党委主体责任集体谈话会,县纪委也组织召开了纪检监察组织“三转”工作暨落实监督责任集体谈话会,对落实“两个责任”明确了要求,强化了责任。

因此,各级党委(党组)、纪委(纪检组)落实“两个责任”的政治责任感和担当精神明显增强,抓党风廉政建设和反腐败工作的广度、深度和力度明显加大。

但我们从刚才大家的述廉述责中可以看出,主体责任落实效果还没达到最理想的程度,我们的工作与上级要求、群众期盼还有一定差距,“一手硬、一手软”、责任虚化、形式主义等问题,在一些地方和部门仍不同程度存在。

县纪委要对此次民主测评结果和提出的相关问题,进行梳理分析,并结合平时掌握的情况,向作述责述廉的4位同志及所在党委(党组)书面反馈,明确的整改方向和要求。

所在党委(党组)要坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题的原则,认真制定整改方案和明确整改措施,逐项对照,逐一整改。

要通过真刀真枪地抓问题整改,实现认识再提高、标准再提升、责任再强化,切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责,真正把担子扛起来,责任担起来。

其他乡镇和县直部门也要认真反思在落实主体责任方面存在的突出问题,不折不扣抓好整改,以整改的实际成效推动主体责任落地生根。

三、完善工作机制,着力形成落实主体责任的新常态落实主体责任,必须完善工作机制,形成纵向贯通、横向互动的责任运行体系。

这次述廉述责是一次新的尝试,也是一个好的开始,县纪委要认真总结,把成功的做法固定下来,并不断加以完善。

今后,我们要常态化地开展此项活动,构建党委(党组)落实主体责任的新常态。

同时,要进一步健全制度、细化责任,探索建立科学规范、切实可行的管理流程和有效载体,使领导班子和领导干部履职尽责有抓手、有任务,以上率下,层层传导压力,级级落实责任。

要把主体责任落实情况作为党风廉政建设责任制考核的重要内容,强化责任考核,创新考核方式,丰富考核形式,完善评价体系,并注重考核成果运用。

落实主体责任,必须强化责任追究。

中央、省市委对此三令五申,决不是言之不预、不教而诛。

从今年开始,要把落实主体责任作为党风廉政建设监督检查的一项重要内容,着力发现、追究主体责任虚化、空转的问题。

要坚持“一案双查”,对违反党的政治纪律和政治规矩、“四风”问题突出、发生顶风违纪问题、出现区域性、系统性腐败案件的地方、部门和单位,既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任,通过强化责任追究,不断压实主体责任。

各级党委(党组)要进一步加强组织领导,注重系统谋划,确定目标任务,研究重大问题,扎实推进惩治和预防腐败体系建设各项任务落实,当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者。

公司会议发言稿范文三尊敬的各位员工:大家好!金牛辞旧岁,瑞虎报新春。

过去的20__年是极不平凡的一年,是催人奋进的一年。

至此,我向广裕全体家人致以诚挚的问候和衷心的感谢,感谢一路走来的每一位员工,感谢你们对我的信任,是你们的努力和坚持,让广裕在泡沫业站稳了脚步,在不平凡的一年中取得今天广裕的成就。

20__年是不平凡的一年,也是销售和产值较过去最高的一年,成为开创以来的第一个最好年头,销售市场的开发工作取得进一步发展,市场需求量增大,新开发客人及产品成功运作。

高质量的产品,优质的服务为我们赢得了良好的企业信誉,对周边地区产生很大的影响力。

广裕在20__年下半年生产产量屡创历史高峰,生产管理作为销售工作的坚强后盾,从各个角度,强化了内部管理,生产领导响应厂部号召,实行延长工时使产量在下半年有了很大的突破。

,为车间进一步强化管理,提高生产效率打下坚实的基础,同时生产成本降低了很多,如电费的降低就是一个很大的成果。

在生产经营过程中,我们注重产品质量的稳步提高,取得了较好成效。

20__年12月份顺利通过了iso9001质量认证通过认证工作,有效的控制了产品质量,使得生产质量管理工作更加系统。

在保证质量的前提下,客户满意度明显提高,增强了客户的忠诚度,为企业稳定发展奠定了良好基础,。

在20__年广裕成功举办10周年庆典活动,得到业界好评。

根据生产的行业标准,严格执行厂部的5s准则规范要求,注重人文素质培养,通过会议及检查等形式教育员工,提高员工的自身素养,使员工伴随着创建学习型企业的步伐一起成长,营造了整洁文明、高效生产的工作氛围。

这些成绩的取得是与在座各位员工的共同努力、和谐进步分不开的。

你们是广裕的主人,是工厂的中流砥柱。

你们勤奋工作、吃苦耐劳、克服困难,不断的为广裕的发展添砖加瓦。

尤其是你们的团结协作精神、逐步提高的生产技术、良好的态度等所带来的经济效益是值得表扬的。

工厂效益的增长说明我们广裕的发展前景一片光明,广裕的前途无限。

很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。

在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常的骄傲!”20__年过去了,回首广裕这些年来的发展历程和风风雨雨,我们有过喜悦,有过挫折,有过困惑。

过去的20__年虽有许多辉煌的成绩,但仍有不足之处。

管理人员也常常碍于情面对员工违规、违纪现象只作轻描淡写的说服教育,不愿作出加大力度的批评、处罚。

综上所述,我强调在以后的工作中,管理人员要以良好的心态,以身作则、再接再厉、齐心协力在20__年的工作中取得更好成绩。

各位也不要气馁,要勇往直前、团结合作、在管理方面要克服“各自为政”的思想,要树立我们是一个团队,要做到环环相扣,这样对工厂、部门、我们自己都有好处,多点沟通,少点抱怨,力争20__年取得较好的成绩。

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