仓管员岗位培训

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仓库管理员培训(完整版)

仓库管理员培训(完整版)

货物分类与摆放原则
按照货物性质分类
将易燃、易爆、易腐蚀、有毒等危险品与普 通货物分开存放,以确保安全。
按照货物存放要求分类
对温度、湿度、光照等有特殊要求的货物, 应分类存放,并提供适宜的存储环境。
按照货物大小、重量分类
根据货物的大小、重量等特征进行合理分类, 方便搬运和存储。
摆放整齐、标识清晰
货物应摆放整齐,标识清晰,方便查找和盘 点。
拣选、打包和发货操作规范
拣选操作规范
01
根据出库申请中的信息,按照先进先出(FIFO)等原则进行拣
选,确保所拣选的货物与申请信息一致。
打包操作规范
02
对拣选出的货物进行打包,确保包装牢固、标识清晰,并符合
运输要求。
发货操作规范
03
将打包好的货物按照运输方式和收货地址进行发货,确保货物
及时、准确地送达收货人手中。
02
具备责任心和敬业精神,能够认真 对待工作。
02 货物入库管理
入库前准备工作
了解货物信息
提前获取货物的品名、规 格、数量、重量、体积等 信息,以便做好相应的接 收准备。
安排货位
根据货物的性质、特点和 存储要求,合理安排货位, 确保货物分类存放,便于 管理和查找。
准备接收设备
准备好搬运、装卸、计量 等设备,确保货物接收过 程中的安全和效率。
出库信息登记及报表制作
1 2 3
出库信息登记 在出库过程中,详细记录货物的名称、规格、数 量、发货时间等信息,确保信息的准确性和可追 溯性。
出库报表制作 根据出库信息登记情况,定期制作出库报表,包 括出库明细表、出库汇总表等,以便对出库情况 进行统计和分析。
报表分析与改进 通过对出库报表的分析,发现存在的问题和不足, 提出改进措施和建议,不断完善出库管理流程。

仓管员培训计划及内容

仓管员培训计划及内容

仓管员培训计划及内容一、培训目标1. 帮助仓管员熟悉仓库管理流程和标准操作规程。

2. 提高仓管员的仓库管理能力和责任意识。

3. 培养仓管员的团队协作意识和沟通技巧。

4. 提升仓管员的安全意识和应急处理能力。

5. 增强仓管员的物料管理技能和效率。

二、培训内容1. 仓库管理流程和标准操作规程1.1 仓库布局和仓储设施管理- 仓库布局规划- 货架、叉车等仓储设施的使用和管理- 仓库内部的环境管理和整洁度维护1.2 入库管理- 货物验收流程- 入库登记和编号规范- 合格品和次品的分类管理1.3 出库管理- 出库单的处理和填写- 货物装载和运输安全流程- 出库数据记录和信息反馈1.4 库存管理- 库存盘点和清点规程- 库存调拨和库存报损处理- 定期库存报表的生成和分析2. 仓库管理能力和责任意识培养2.1 规章制度和纪律要求- 仓库管理条例和规章制度- 工作纪律和考勤制度- 安全生产和环境保护要求2.2 仓库管理能力培养- 工作计划和工作任务的制定- 工作执行和绩效考核- 问题解决和决策能力培养2.3 责任意识培养- 仓储安全和安全生产责任- 物料管理和质量管理责任- 配合其他部门工作和团队协作责任3. 团队协作意识和沟通技巧培养3.1 团队协作意识培养- 团队意识的培养- 团队合作的重要性- 团队目标的达成3.2 沟通技巧培养- 主动沟通与有效沟通- 沟通技巧的培养- 沟通中的问题处理4. 安全意识和应急处理能力提升4.1 安全意识提升- 安全知识和安全常识的培养- 安全隐患的识别和排除- 安全事故案例分析4.2 应急处理能力提升- 应急预案和应急流程- 应急演练和模拟练习- 应急处理的技巧和方法5. 物料管理技能和效率提升5.1 物料管理技能- 物料识别和物料分类- 物料计量和库存管理- 物料包装和标识要求5.2 仓储效率提升- 作业标准和作业流程- 作业效率和作业质量- 作业改进和效率提升三、培训流程1. 培训前准备- 制定培训计划和课程安排- 确定培训教材和资料- 做好培训场地和设施准备2. 培训内容分解- 按照各部分培训内容进行分解- 制定各部分培训教学大纲和教学计划- 确定培训教师和辅导人员3. 培训实施- 按照培训计划和教学大纲进行内容教学- 安排各类实践操作和模拟演练- 进行案例分析和问题讨论4. 培训总结- 对各部分培训内容进行总结和梳理- 收集学员的培训反馈和评价- 对培训过程和效果进行总结和评估四、培训评估1. 培训评估指标- 培训前、中、后的学员知识水平测试- 学员对培训内容和教学方法的评价- 培训过程中的学员考勤和纪律表现2. 培训效果评估- 学员培训后的工作表现和业绩提升- 培训后的仓库管理流程和规范执行情况- 培训后的仓管员团队协作和沟通效果五、培训总结通过以上培训内容和流程的设计和实施,能够有效提升仓管员的管理能力和责任意识,增强团队协作意识和沟通技巧,提升安全意识和应急处理能力,改进物料管理技能和增加工作效率,从而为企业仓库管理工作提供更加有力的支持和保障。

仓管员岗位职责及仓库安全培训

仓管员岗位职责及仓库安全培训

泰安市肥城市2020年(春秋版)九年级上学期化学期末考试试卷(II)卷姓名:________ 班级:________ 成绩:________一、单项选择题 (共10题;共20分)1. (2分) (2019八上·河口月考) 固体物质受热变成气体或有气体生成,这种变化()A . 是物理变化B . 可能是物理变化也可能是化学变化C . 是化学变化D . 既不是物理变化也不是化学变化2. (2分) (2018九上·常州期末) 下列做法正确的是()A . 用废旧电池随便丢弃B . 碳酸氢铵化肥敞口放置C . 高层着火后乘电梯下楼D . 外出时关闭燃气阀门3. (2分) (2020九上·石城期末) 在实验室用过氧化氢、氯酸钾、高锰酸钾制取氧气的反应中,下列说法正确的是()A . 都有元素化合价的升降B . 都需要催化剂C . 都需要加热D . 都有氧化物生成4. (2分) (2020九上·石城期末) 紫薯中的硒元素被誉为“抗癌大王”。

硒元素的部分信息如下图,则下列说法正确的是()A . 硒元素的相对原子质量为78.96gB . 一个硒原子中有34个中子C . 硒原子结构示意图中的X=18D . 硒原子在反应中易失电子5. (2分) (2020九上·石城期末) 水是生命之源。

下列关于水的说法正确的是()A . 澄清的矿泉水是纯水B . 净水的方法有沉淀、过滤、吸附、蒸馏C . 生活中用过滤的方法可以降低水的硬度D . 通过电解水可知水由氢气和氧气构成6. (2分) (2020九上·石城期末) 蚊虫叮咬时分泌的蚁酸(CH2O2)会使人皮肤肿痛。

下列有关蚁酸的说法正确的是()A . 蚁酸是氧化物B . 蚁酸是由碳、氯、氧三种原子构成C . 蚁酸中碳、氧元素的质量比为1:2D . 蚁酸中氢元素质量分数最小7. (2分) (2020九上·石城期末) 下列各图中“●”和“o。

仓库管理人员培训管理制度

仓库管理人员培训管理制度

一、总则为了提高仓库管理人员的专业素质和工作能力,确保仓库管理工作的高效、规范、安全,特制定本培训管理制度。

二、培训目标1. 提升仓库管理人员的专业知识和技能;2. 规范仓库操作流程,提高工作效率;3. 强化安全意识,降低事故风险;4. 增强团队协作能力,提升服务水平。

三、培训内容1. 基本理论培训:- 仓库管理基础知识;- 仓储设备与设施的使用与维护;- 库存控制与管理;- 仓库安全管理与消防知识。

2. 操作技能培训:- 货物收发、盘点、验收等操作流程;- 仓库设备与工具的使用;- 计算机系统操作与应用。

3. 管理制度培训:- 仓库管理制度及流程;- 仓库安全管理规定;- 员工奖惩制度。

4. 实践经验交流:- 分享优秀仓库管理经验;- 案例分析与讨论。

四、培训方式1. 内部培训:- 邀请公司内部有经验的仓库管理人员进行授课;- 组织内部经验交流与分享。

2. 外部培训:- 参加行业培训课程;- 邀请外部专家进行授课。

3. 实践操作:- 安排学员在实际工作中进行操作练习;- 定期组织实操考核。

五、培训时间1. 新员工入职培训:入职后的第一个月;2. 定期培训:每年至少组织一次;3. 特殊培训:根据工作需要随时组织。

六、培训考核1. 考核方式:理论考核、实操考核、工作表现评估;2. 考核内容:培训内容掌握程度、操作技能、安全意识、团队协作能力;3. 考核结果:合格、不合格。

七、奖惩1. 对培训成绩优异的学员给予表彰和奖励;2. 对培训成绩不合格的学员进行补训,直至合格;3. 对违反培训纪律的学员进行处罚。

八、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释;2. 本制度自发布之日起实施。

通过本制度的实施,我们将不断提高仓库管理人员的综合素质,为公司创造更好的经济效益和社会效益。

仓库管理员培训

仓库管理员培训
仓库管理员需要具备高度的责任心和执行力,能够认真履行工作职责,严格遵守工作流程和规范,确 保货物的安全、完整和准确。同时,还需要具备快速响应和解决问题的能力,能够及时处理各种突发 情况。
团队协作能力培训
总结词
团队协作能力是仓库管理员必备的素质之一,通过培训提高管理员的团队协作能力,促进团队成员之间的协作和 配合。
无误。
货物出库审核
根据销售订单、发货单 等审核出库货物,确保
发货准确。
货物移库管理
根据实际需要,合理安 排货物在仓库内的移位
,提高空间利用率。
货物盘点
定期对仓库货物进行盘 点,确保库存准确性。
库存管理与优化
01
02
03
04
库存预警与补货
设定合理的库存预警线,及时 进行补货,保持库存水平稳定

库存分类与编码
库存盘点与核对
定期盘点
数据核对
定期对仓库进行全面盘点,确保库存 数量与记录相符。
定期核对库存数据与财务数据,确保 账务相符。
随机抽查
不定期进行随机抽查,确保库存数据 的真实性和准确性。
仓库安全与卫生
安全措施
确保仓库具备相应的消防设施、 防盗设施等,并定期进行检查和 维护。
卫生管理
保持仓库环境整洁、卫生,定期 进行清扫和消毒,防止货物受潮 、霉变等情况发生。
安全事故处理
及时报告和处理安全事故,分析原因,采取 措施防止类似事故再次发生。
04
仓库管理系统应用
仓库管理软件介绍
仓库管理软件定义
仓库管理软件是一种用于管理仓 库库存、进销存、物流等业务的
计算机软件系统。
常见功能模块
包括库存管理、采购管理、销售管 理、物流管理、财务管理等模块, 可实现仓库的全面管理。

仓管员岗位职责及仓库安全培训(三篇)

仓管员岗位职责及仓库安全培训(三篇)

仓管员岗位职责及仓库安全培训仓管员岗位职责:1. 负责仓库的日常管理工作,包括货物的收发、存放、整理与调拨等。

2. 组织和协调仓库内部的物流活动,确保货物的准时出库和入库。

3. 负责仓库货物的盘点和库存管理,及时更新和完善相关记录。

4. 负责货物的储存和仓库货架的整理、规划和维护。

5. 根据仓库规划和业务需求,进行仓库设备和物料的采购。

6. 监控仓库的运行状况,及时发现和解决问题,并准确向上级进行汇报。

7. 接受上级领导的工作安排,完成其他相关工作。

仓库安全培训:1. 仓库布局和安全设施培训:讲解仓库安全的布局要求,包括货物存放的方式、货架的规划和摆放等,并介绍仓库的安全设施,如监控系统、报警系统等。

2. 物料搬运和操作规范培训:培训仓管员如何正确使用搬运设备,包括叉车、手推车等,并介绍物料搬运的规范和注意事项,强调人员不得超员、高处作业要系好安全带等。

3. 危险品安全管理培训:介绍危险品的种类和特性,教育仓管员正确储存和处理危险品,如化学品、易燃品等,以确保员工的安全和仓库的稳定。

4. 应急疏散培训:教育仓库员工如何在紧急情况下迅速疏散,包括火灾、地震等,培训员工如何正确使用灭火器和其他应急设备。

5. 安全意识培训:加强员工的安全意识,强调安全的重要性,并且鼓励员工主动向上级汇报安全隐患,以及积极参与安全检查和改进工作。

通过仓管员岗位职责的明确和仓库安全培训的开展,能够提高仓管员的工作效率和准确性,同时也能够保障仓库的安全和货物的完整性。

仓管员岗位职责及仓库安全培训(二)仓管员是负责仓库日常运作和管理的员工,他们的岗位职责包括但不限于以下几项:1. 负责仓库货物的收发、储存和配送,确保货物进出仓库的准确性和及时性。

2. 组织仓库货物的分类、标记和整理,确保仓库内货物有序合理地存放。

3. 协调仓库内各个工作岗位的合作和配合,确保仓库的良好运转和工作效率。

4. 进行仓库货物的盘点和清点,确保仓库储存的货物数量和质量的准确性。

仓库管理员培训资料

仓库管理员培训资料一、仓库管理员的重要性1.1 角色定位仓库管理员,听上去是个简单的工作,但实际上,责任可大了。

想象一下,整个仓库就像一座繁忙的城市,货物就是那川流不息的车辆,而管理员则是那位指挥交通的交通警察。

没有他,货物可能会出错,延误甚至丢失。

哎,真是事关重大!1.2 日常任务每天的工作就像是一场冒险。

你要检查入库的物品,确保每一件都对上号。

清点库存,保持数据准确。

这可不是一件轻松的事儿,手里要有数,脑子里更要灵活。

每当听到“今天的出库量又创纪录了”,心里那种成就感,真是美滋滋!二、必备技能2.1 组织能力一位优秀的仓库管理员,得有超强的组织能力。

想象一下,成千上万的箱子、货架,每个角落都要整齐划一。

你必须学会如何合理布局,让每件物品都有自己的“家”。

这就像是在玩拼图,拼到完美的时候,心里那个满足啊,真是无与伦比!2.2 计算能力你得会做简单的数学运算,哎,别小看这点。

时不时要算算库存的进出,确保不会出现短缺。

库存管理系统也是个技术活,熟练操作那些软件,才能让你的工作事半功倍。

掌握这些,你就是仓库里的“数理天才”!2.3 沟通技巧仓库不是孤岛,跟同事、供应商的沟通至关重要。

需要的时候,打个电话,发个邮件,确保信息畅通无阻。

交流中别忘了,语气要友好,态度要亲切。

毕竟,团队合作最重要,大家一起齐心协力,才能把工作做好。

三、常见挑战3.1 时间管理时间就像沙子,抓不住,尤其是在高峰期。

每个订单都像在跟你赛跑,得分秒必争。

有时候,一不小心就会手忙脚乱。

记住,合理安排时间,制定优先级,才能让一切井井有条。

紧张中找到节奏,真是绝妙的体验!3.2 解决问题的能力事情总是会出乎意料。

货物丢失、系统故障,各种问题都会冒出来。

面对这些挑战,冷静应对是关键。

找出问题的根源,及时采取措施。

解决完问题后的那种释然感,真是太爽了!这就是“柳暗花明又一村”的最佳体现。

四、职业发展仓库管理员的工作不仅仅是简单的搬运和管理。

仓管员培训计划和目标(2篇)

第1篇一、引言仓管员作为企业仓储管理的重要组成部分,其工作质量直接影响到企业的物流效率和仓储成本。

为了提高仓管员的专业技能和综合素质,提升仓储管理水平和企业竞争力,特制定本培训计划。

二、培训目标1. 提高仓管员对仓储管理的认识,使其明确仓储管理的重要性。

2. 培养仓管员具备扎实的仓储理论知识,掌握仓储管理的各项技能。

3. 提升仓管员在实际工作中的问题解决能力,提高工作效率。

4. 增强仓管员的安全意识,降低安全事故发生的风险。

5. 培养仓管员良好的职业道德和团队协作精神。

三、培训内容1. 仓储管理概述(1)仓储的定义及分类(2)仓储管理的重要性(3)仓储管理的原则2. 仓储设备与设施(1)仓储设备的种类及特点(2)仓储设施的功能及使用方法(3)仓储设备的维护与保养3. 仓储作业流程(1)入库作业流程(2)出库作业流程(3)库存管理流程4. 仓储安全管理(1)仓储安全管理的重要性(2)仓储安全管理制度(3)仓储安全事故案例分析5. 仓储信息化管理(1)仓储信息化概述(2)仓储信息系统及其功能(3)仓储信息化应用案例分析6. 仓储成本控制(1)仓储成本构成(2)仓储成本控制方法(3)仓储成本案例分析7. 仓管员职业道德与团队协作(1)仓管员职业道德规范(2)团队协作的重要性(3)团队协作技巧四、培训方式1. 理论培训:采用课堂讲授、案例分析、小组讨论等方式进行。

2. 实践操作:安排仓管员在实际仓储现场进行操作,由经验丰富的师傅进行指导。

3. 考试评估:培训结束后,对仓管员进行理论知识和实践操作考核。

五、培训时间与地点1. 培训时间:共分为四个阶段,每个阶段为期一周,共计四周。

2. 培训地点:企业内部培训室及仓储现场。

六、培训师资1. 内部讲师:由企业具有丰富仓储管理经验的员工担任。

2. 外部讲师:邀请行业专家和培训机构讲师进行授课。

七、培训考核1. 理论考核:采用闭卷考试形式,满分100分,60分为合格。

仓库管理员岗位技能培训

仓库管理员岗位技能培训一、引言在现代物流行业中,仓库管理员起着至关重要的作用。

他们负责仓库的日常管理、货物的入库和出库,以及对库存的监控和处理。

为了提高仓库管理员的工作效率和质量,进行一系列的技能培训是必不可少的。

本文将介绍仓库管理员岗位技能培训的重要性,并提供一个培训计划的模板供参考。

二、仓库管理员岗位技能培训的重要性1.提升工作效率:仓库管理员可以通过学习供应链管理、库存控制以及优化仓储组织布局等技能来提高工作效率,实现更高水平的货物管理和流通。

2.保障货物安全:仓库管理员在工作中需要正确处理货物,避免货物损坏、丢失或过期。

通过培训,仓库管理员将更加了解货物的特性以及储存要求,从而更好地保障货物的安全。

3.促进团队协作:仓库管理员需要与其他仓库员工、物流人员以及上级进行紧密的协作。

通过培训,他们可以学习如何与团队成员合作、有效沟通以及解决问题,从而促进团队的协作和高效运作。

4.适应技术变革:随着科技的不断进步,仓库管理系统、自动化设备等技术在仓库管理中扮演着越来越重要的角色。

通过培训,仓库管理员可以学习并掌握这些新技术,提高自己的工作能力和竞争力。

三、仓库管理员岗位技能培训计划模板1. 培训目标本次培训的目标是提高仓库管理员的工作效率、货物安全保障能力,促进团队协作,并应对技术变革。

2. 培训内容•供应链管理基础知识•库存控制与管理•仓储组织布局优化•货物安全处理与储存要求•团队协作与沟通技巧•仓库管理系统与自动化设备使用3. 培训方式•理论课程:通过讲解、演示和案例分析等方式传授知识。

可以在课堂环境下进行,也可以通过在线学习平台进行自主学习。

•实践操作:通过模拟仓库管理环境,让仓库管理员亲自操作,掌握实际操作技能。

•案例分析:通过分析实际案例,让仓库管理员了解并解决实际工作中可能遇到的问题。

•小组讨论:组织仓库管理员进行小组讨论,分享经验,促进互动和学习。

4. 培训评估与反馈培训过程中应设立评估机制,包括理论测试、实践考核以及培训反馈机制。

仓管员培训计划及内容范文

仓管员培训计划及内容范文一、培训目标1. 培养优秀的仓储管理人员,提高其工作效率和质量2. 提升仓管员在仓储管理、货物运输、仓库安全等方面的专业知识和技能3. 培养仓管员的团队合作意识和沟通能力,提高团队协作能力4. 增强仓管员的职业道德和服务意识,提升客户满意度二、培训内容1. 仓储管理知识培训(1)了解仓库布局设计及空间规划(2)学习货物入库、出库、存储、装卸等实际操作技能(3)掌握仓储设备的使用和维护(4)学习库存管理、盘点和计量技术(5)掌握货物分类、标识和包装技巧2. 货物运输管理培训(1)学习货物装车和运输过程中的安全管理知识(2)掌握货物运输工具的选择和使用技巧(3)了解货物运输过程中可能遇到的问题及应对措施(4)学习货物运输保险、索赔和投诉处理流程3. 仓库安全管理培训(1)学习仓库危险品的管理和防火知识(2)了解货物质量检验和保管制度(3)学习库房保护和安全防范措施(4)了解仓库安全设施和应急处理措施4. 专业软件使用培训(1)学习仓储管理系统和货物追踪系统的使用方法(2)了解国际物流标准和规范(3)掌握办公软件的使用技巧5. 团队协作能力培训(1)学习团队合作精神和工作协作技巧(2)参与团队建设和团队活动(3)进行团队协作案例分析和讨论6. 沟通能力和客户服务培训(1)学习沟通技巧和服务意识(2)提升客户满意度的方法和技巧(3)掌握客户投诉处理和危机公关技巧三、培训方式1. 理论知识授课2. 实地操作演练3. 案例分析和讨论4. 研讨会和讲座5. 观摩学习和实践应用四、培训计划1. 第一阶段:仓储管理知识培训(1)课程内容:仓库布局设计、货物入出库技能、库存管理、货物分类包装等(2)培训时间:2天(3)培训方式:理论学习和操作实践2. 第二阶段:货物运输管理培训(1)课程内容:货物装车运输安全管理、运输工具选择使用、问题应对处理等(2)培训时间:2天(3)培训方式:理论学习和案例分析3. 第三阶段:仓库安全管理培训(1)课程内容:危险品管理、安全设施和应急处理等(2)培训时间:1天(3)培训方式:理论学习和实地观摩4. 第四阶段:专业软件使用培训(1)课程内容:仓储管理系统、国际物流标准、办公软件使用等(2)培训时间:1天(3)培训方式:授课和操作实践5. 第五阶段:团队协作能力培训(1)课程内容:团队合作意识和工作协作技巧(2)培训时间:1天(3)培训方式:团队活动和案例讨论6. 第六阶段:沟通能力和客户服务培训(1)课程内容:沟通技巧、客户服务意识和投诉处理技巧(2)培训时间:1天(3)培训方式:研讨会和实践应用五、培训考核1. 每个阶段结束后进行知识和技能测试2. 培训结束后进行综合考核,合格者颁发培训证书3. 对于不合格者进行针对性辅导,直至合格为止六、培训评估1. 参训人员对培训内容和方式进行评估2. 培训结束后对参训人员进行培训效果评估3. 对培训过程进行总结和改进七、培训师资力量1. 培训师具备丰富的仓储管理经验和临场能力2. 培训师具备教学和培训能力3. 培训师配备专业助教和操作实践人员八、培训资源保障1. 提供良好的培训场地和设施2. 提供培训所需的教学设备和资料3. 提供实地操作的场地和货物资源九、培训后续1. 对培训人员进行跟踪和督促,确保培训成果得到应用2. 加强与企业间的沟通和协作,提供后续培训和服务支持以上即为仓管员培训计划及内容的详细安排,希望能够符合您的需求,如果还有其他问题欢迎随时咨询。

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仓管员岗位培训
一、管理进出库货物,如:进货时,对物品质量检验与核对、产品码放(所有物品须离墙离地存放,离
墙10cm以上)等;及时登帐并放置《货位卡》;出货时,须对出货车辆进行检查,并登记《货车检查记录表》
二、物品分区、分类排放整齐,标识清晰可见,并挂牌明示。

不同的批号要予以区分,防止混放,仓库
内物料出库时按先进先出原则执行(注:原辅料的需按照生产日期的先后顺序安排出货)。

三、仓库门窗防暴晒和风雨袭击,房顶不漏雨、墙面不渗水、地面不冒水,做到防湿、防潮并保持通风,
包材及货物等不得日晒或雨淋,仓库门窗要及时关闭和做好防护工作。

仓库内温湿度控制在:温度≤18-28℃,湿度≤70%,并登记《环境温湿度记录表》。

(注意:仓库内的空调冷凝水,做好产品防护工作)
四、虫害控制:挡鼠板要放到位,A栋卸货平台须加装灭蝇灯,进出仓库要关门,每周检查仓库虫害情
况,做到早发现早处理。

五、对有特殊贮存环境要求的物品,须定点摆放。

5.1 果汁类须冷藏,放于冷库内,温度控制在0-5℃,并登记《环境温湿度记录表》,每两小时一次;
5.2酒精、次氯酸钠、洗洁精等有毒有害物品,须离墙(10cm以上)离地存放于有毒有害品仓,且保
持通风,并保持有《有毒有害品领用记录表》,登记收发情况。

六、器材仓管员负责对仪器的保管
6.1原料仓内应放有温湿度计和电子称(以便称取物料);
6.2包材仓应放有温湿度计、电子称和磅称;
6.3成品仓应放有温湿度计。

七、安全
7.1仓库内应保持主通道畅通,主通道出口要装安全出口标识及应急灯,仓库内主通道要有逃生标识;
7.2消防栓及灭火器前通道不能堵塞杂物或放置物品;
7.3消防栓及灭火器应每月五日前检查并打勾签名,如发现有问题或不合格的要及时上报及更新;
7.4仓库及其通道的安全出口、逃生标识、应急灯等要经常检查,发现不正常的要及时安排维护;
7.5仓库内要注意用电和用水安全,及时注意天花板是否漏水或其他安全隐患,仓库用完要及时关闭
门窗并上锁,确保安全;
7.6仓库内及其周围禁止吸烟;
7.7仓库如需电焊或其他维护的,必须在确保安全情况下才可作业;
7.8有毒有害危险品仓库要注意用电安全及配备一定的安全措施,轻拿轻放,小心囤放。

注:D栋二楼温湿度仪有三个探头分别测试:通道一指原料仓,通道二指成品仓,通道三指周转仓。

以上记录表每月整理好,统一交品质部收集存档。

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