部门经理任职表态发言(3篇)
部门经理就职表态演说稿（精选17篇）
部门经理就职表态演说稿（精选17篇）部门经理就职表态演说稿篇1尊敬的主任，各位副主任，各位委员：首先感谢县人大会对我拟任县政府办公室主任职务的审议。
这次根据工作需要，组织上对我的工作岗位进行了调整，我深知这是对我的莫大信任，既感到十分荣幸，也深感责任重大。
我长期以来都在办公室工作，对办公室有着深厚的感情和充分的了解，我相信有各位领导的关心、支持和帮助，有政府办这样一支富有团队精神，能吃苦、勤工作的好队伍、好班子，我有决心和信心把办公室工作做好。
今天，如果我的任职提名能获得通过，我将在、县政府的领导下，继续发扬办公室埋头苦干、无私奉献、高效服务的优良传统，认真学习，努力工作，抓好协调，搞好服务，不辜负组织的信任，不辜负县人大会的选择。
一、勤练内功，做一名业务精湛的秘书工作者。
始终把加强学习放在突出位置，坚持在工作中学习，在学习中提高。
一是在提高政治素养上下功夫。
认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大以来的重要精神，及时了解时事政治，进一步增强在工作中贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性，牢固树立正确的人生观和价值观。
二是在提高业务水平上下功夫。
针对办公室工作的特点，重点加强对经济、金融、科技、法律以及行政管理、文秘等方面知识的学习，不断拓宽知识面，真心诚意地向同事学习，努力在办公室的规范化建设、文字综合表达、信息处理、督促检查、统筹协调等方面提高服务工作的层次和质量，使自己能尽快适应办公室主任角色。
三是在提高实践能力上下功夫。
充分利用随同领导下基层、入企业等机会，在搞好服务工作前提下，结合开展调查研究，充分了解和熟悉基层情况，努力提高自己实践工作能力，充分发挥参谋助手作用。
二、注重协调，做一名服务到位的勤务员。
紧紧围绕着、县政府的中心工作，强化服务，充分发挥办公室整体作用，着重协调好政府本级关系，努力协调好政府与人大、政府与政协、政府与科局和乡镇以及政府办与办之间的关系，做到胸存大局、把握大局、维护大局、服从大局、服务大局，紧紧围绕政府中心工作主动服务，紧贴县政府的日常工作超前服务，瞄准政府的决策部署高效服务，尽职尽责、周密科学地推进政府各项工作顺利开展。
公司生产部经理任职表态发言
公司生产部经理任职表态发言尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我非常荣幸能够担任生产部经理—职，感谢组织的信任和支持。
我将尽我所能，全力以赴地履行职责，为公司的生产工作贡献自己的力量。
首先，我要对部门的现状进行深入了解和分析，掌握生产流程、人员构成、设备情况等方面的实际情况。
根据这些信息，我将制定针对性的措施，优化生产流程，提高工作效率，推动生产工作的顺利进行。
同时，我将注重加强团队协作，提升整体效率。
通过加强团队建设、完善工作流程、优化人员配置等方式，实现共同目标，提高整体业绩。
在产品质量方面，我将强化安全意识，确保生产安全。
严格执行质量管理体系，加强质量监督和检查，及时发现和解决问题，确保产品质量一次交检合格率95%以上。
另外，我将积极推动技术创新，提升生产水平。
通过引进先进的生产技术和设备，鼓励员工进行创新和改进，提高生产效率和产品质量，增强企业竞争力。
在沟通协调方面，我将加强与上级和相关部门的沟通。
及时了解公司的发展战略和目标，协调各方面的资源，确保生产工作的顺利进行。
同时，我也将与相关部门密切合作，共同解决生产过程中遇到的问题。
为了提升员工素质和部门实力，我将落实员工培训计划。
通过培训和教育活动，提高员工的技能水平和工作能力，增强员工责任感和归属感。
最后，我将积极应对市场变化，做好生产计划和调整。
关注市场动态和客户需求变化，及时调整生产计划和策略，保障企业稳定发展。
在未来的工作中，我将以更加饱满的热情和更加专业的态度来履行我的职责。
我相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加优异的成绩!再次感谢大家对我的信任和支持!谢谢大家!。
部门负责人表态发言部门经理就职表态发言
部门负责人表态发言部门经理就职表态发言部门负责人表态发言：尊敬的各位领导、同事们：感谢大家对我作为部门负责人的信任和支持。
我对此深感荣幸和责任重大。
作为部门负责人，我将以身作则，积极履行我的职责，为部门的发展和共同目标努力工作。
我将以团队合作为核心，倾听团队成员的意见和需求，促进沟通和协作。
我相信，只有一个团结、和谐的团队，才能实现我们的共同目标，取得更大的成就。
在我担任部门负责人期间，我将致力于提升团队成员的能力和素质，鼓励员工的创新思维和积极性，营造一个积极向上、团结互助的工作氛围。
我也希望能够与各位领导及其他部门密切合作，共同推动公司整体发展。
我将密切关注市场动态和行业趋势，不断提升自己的专业知识，确保部门能在竞争中保持竞争力。
最后，再次感谢大家对我的支持和信任。
我期待与大家携手共进，共同为公司的发展做出更大贡献。
谢谢大家！部门经理就职表态发言：尊敬的领导、同事们：感谢大家对我担任部门经理的信任和支持。
我深感荣幸能够担任这一重要职位，并将以饱满的热情和责任心履行我的职责。
作为部门经理，我将始终把团队的发展和员工的个人成长放在首位。
我将与团队密切合作，建立紧密的沟通机制，倾听员工的意见和建议，并充分发挥团队成员的潜力和优势。
在我就职期间，我将注重培养员工的专业能力和团队合作精神，鼓励员工不断学习和提升自己，为公司的发展贡献更大的力量。
我也将继续加强与其他部门的合作，共同解决问题和推动项目的顺利进行。
我相信，在大家的支持下，我们的部门将取得更大的成绩。
我将全力以赴，不辜负大家的期望和信任。
最后，再次感谢大家对我的支持和信任。
我期待与大家一起共同努力，共同开创公司更加美好的未来。
谢谢大家！。
任命后个人表态发言 任职表态发言三篇
任命后个人表态发言任职表态发言三篇第一篇：各位领导，各位同事，大家好！非常荣幸能够担任公司的新一任部门经理，我深感责任重大、使命光荣。
在此我要向公司领导和同事们表示衷心的感谢，感谢你们对我的信任和支持。
作为新任部门经理，我将牢记使命，不忘初心，努力工作，带领团队做出更加卓越的成绩。
我深知自己身上肩负着许多责任和期待，也深知自己的能力有限，但我相信只要大家齐心协力，共同努力，定能将该部门的发展事业不断推向新的高峰。
未来的路上充满了挑战和机遇，而挑战和机遇是相辅相成的。
面对挑战，我们要求团结一心，勇往直前，把握机遇，推动改革，推进创新，为公司的长远发展谋求更多的成功。
我会尽自己所能，全力以赴地做好本职工作，为公司作出应有的贡献，与大家一起努力，共同谱写部门发展的新篇章！我衷心希望在未来的工作中得到大家的支持和帮助，也希望大家能够在工作中给予我宝贵的意见和建议，共同进步，共同成长。
让我们携手并肩，共同开创公司美好的明天！谢谢大家！尊敬的领导，亲爱的同事们：我非常荣幸有机会在这里向大家表态发言，我要感谢公司领导对我的信任，并向大家承诺，我一定会尽职尽责，努力工作，不负重托。
作为新任的部门副经理，我深感使命光荣，责任重大。
我将本着谦虚、勤奋、担当的工作态度，与全体同事通力合作，努力提升部门整体业绩，为公司的发展做出积极贡献。
在今后的工作中，我将秉承“齐心协力，开拓创新”的精神，密切配合经理工作，积极开展各项工作，为部门的稳定发展努力奋斗。
我深知自己的能力有限，但我相信只要我们齐心协力，团结奋进，就一定能够创造出更加辉煌的业绩，实现我们的共同目标。
在未来的工作中，我将本着务实、担当、奋进的工作态度，和全体同事一道，齐心协力，共同努力，为项目的顺利实施贡献自己的力量。
我将秉承“以人为本、科学管理”的理念，坚定目标，精益求精，争取为公司的发展作出更大的贡献。
未来的路上定会充满挑战，但我坚信只要我们团结一致，紧密配合，就一定能够克服困难，取得成功。
部门经理就职表态发言
部门经理就职表态发言大家好！今天，我站在这里，内心充满了激动和感激。
首先，我想感谢公司给予我的信任和支持，让我有机会担任这个部门的经理。
这对我来说，既是荣誉也是挑战，更是一次全新的旅程。
在这里，我想分享一些我的想法和计划，希望能得到大家的理解和支持。
回顾过去，我们一起走过了很多风风雨雨。
记得刚加入这个团队的时候，我还是一个对业务不太熟悉的新手，是大家的帮助和指导，让我逐渐成长为一名可以独当一面的员工。
这段经历让我深刻体会到，团队的力量是无穷的，每个人的努力汇聚在一起，就能创造出令人惊喜的成绩。
现在，轮到我来带领这个团队了，我感到肩上的责任重大。
接下来，我想谈谈我对未来的一些规划和设想。
首先，我认为沟通是非常重要的。
一个好的团队，不仅要有明确的目标，还需要成员之间有良好的沟通。
因此，我计划定期组织团队会议，让大家都有机会发表自己的意见和建议，同时也能够及时了解公司的最新动态。
我相信，通过加强内部沟通，我们可以更好地协调工作，提高效率，共同解决问题。
其次，我会致力于提升团队的专业技能。
随着市场的不断变化，我们需要不断学习新的知识和技术，以适应行业的发展。
为此，我打算安排更多的培训机会，鼓励大家积极参加行业内的研讨会和交流活动，拓宽视野，提升自我。
我希望，每一位同事都能在这个过程中找到自己的成长空间，实现个人价值的最大化。
当然，除了工作上的目标，我也非常重视团队文化的建设。
一个健康、积极的工作环境，对于提高员工的幸福感和忠诚度至关重要。
因此，我希望能够营造一种开放、包容的文化氛围，让每一位同事都能感受到被尊重和重视。
我们可以通过组织团建活动、庆祝重要节日等方式，增强团队的凝聚力，让大家在忙碌的工作之余，也能享受到团队带来的温暖和快乐。
面对未来的挑战，我深知单靠一个人的力量是远远不够的。
我们需要团结一致，相互支持，共同前进。
在这里，我想对大家说，无论遇到什么困难，我都会和大家一起面对，一起解决。
我相信，只要我们心往一处想，劲往一处使，就没有克服不了的难题。
部门经理就职表态发言
部门经理就职表态发言大家好！今天，我站在这里，心情既激动又忐忑。
激动的是，我有幸被公司任命为新的部门经理；忐忑的是，我深知前方的道路不会平坦，但请相信，我会尽我最大的努力，带领我们团队走向更加辉煌的未来。
首先，我想感谢公司对我的信任和支持，也感谢每一位同事在过去的时间里给予我的帮助和理解。
正是因为有了你们的支持，我才能站在这个新的起点上，迎接新的挑战。
回顾过去，我们一起经历了许多难忘的时刻。
记得有一次，我们面临一个非常紧急的项目，时间紧、任务重。
那个时候，大家都放弃了休息，加班加点，最终不仅按时完成了任务，还得到了客户的高度评价。
这样的经历让我深刻地感受到，我们团队是一支有凝聚力、有战斗力的队伍。
每当我回想起这些时刻，心中都会涌起一股暖流，这也是我今天站在这里，充满信心的重要原因。
接下来，我想谈谈我对未来的展望。
作为新的部门经理，我将秉承“以客户为中心，以员工为本”的理念，不断优化我们的工作流程，提升工作效率。
我相信，只有让每位员工都能在工作中找到价值感和成就感，我们的团队才能更加强大。
为此，我计划定期组织团队建设活动，增进团队成员之间的了解和沟通，同时也为大家提供更多的学习和发展机会，帮助每个人实现职业成长。
当然，我也清楚地认识到，担任部门经理不仅仅是荣誉，更是一份沉甸甸的责任。
我将始终以身作则，严格要求自己，不断提升自己的专业能力和管理水平。
同时，我也希望能得到大家的支持和监督，让我们一起携手前进，共同面对挑战。
如果在工作中有任何意见或建议，欢迎随时向我提出，我愿意倾听每一位同事的声音，共同为我们的目标努力。
此外，我还想强调一点，那就是创新。
在这个快速变化的时代，唯有不断创新，才能保持竞争力。
因此，我鼓励大家勇于尝试新事物，敢于突破自我。
无论是在产品开发还是市场开拓方面，我都希望我们能够走在行业的前列，成为真正的领导者。
我相信，只要我们团结一心，就没有克服不了的困难。
最后，我想用一句话来结束我的发言：“一个人可以走得很快，但一群人才能走得更远。
部门经理新任职表态发言6篇
【主持词】任职，汉语词语，读音为rèn zhí，意思是指任免机关按照干部管理权限，依据有关法律法规的规定，任命某一同志担任某一职务的活动。
以下是我的公文网为大家整理的关于部门经理新任职表态发言6篇范文，希望能够帮助大家~部门经理新任职表态发言篇1尊敬的各位领导、同志们:根据会议安排，我作一个任职表态发言。
首先感谢区委、区政府、区委组织部对我的关怀和培养，给予我工作的信任和支持，感谢在座各位领导及同志们的关心和帮助。
担任XX商贸发展有限公司董事长、总经理，是我新的工作岗位，新的工作起点，我将不辜负组织的期望和重托，倍加珍惜这个干事创业的岗位，倍加珍惜煅炼提高的机会，倍加珍惜与同志们合作共事的缘分。
我决心在今后的工作中努力做到以下几点：1、加强学习，不断提高自身综合素质。
坚持把学习作为提高工作能力的首要任务，不断完善自己的知识结构，提高理论修养，提升组织协调能力和政策理论水平，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，不断提高科学决策水平和领导商贸公司工作能力。
2、求真务实，努力开创商贸公司新局面。
紧紧围绕XX经济发展战略部署，把转变提升、挖潜创新作为XX商贸公司的工作中心和重点。
正视XX商贸公司企业散、小现状及存在经营管理落后、人才队伍短缺的'困难和问题，增强责任感、使命感，与时俱进，求创新、求突破。
大胆探索，以逐步建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度为目标，激发潜力、增强活力，合理整合及优化配置现有资源、着力构建充满活力、科学管理、高效运作、和谐稳定的XX国企商业管理体制，发挥国有资产更大的经济和社会效益。
3、恪尽职守，全心全意为人民服务。
忠实履行自己的职责，树立公仆意识，贴近职工，心系群众，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。
谢谢大家!部门经理新任职表态发言篇2尊敬的各位领导、同志们：刚才会上宣布了党委关于我任职的决定，在此我首先衷心感谢党委的信任和关心，感谢各位领导的器重和厚爱，感谢干部职工对我的信任和支持!这次任职不仅是对我的一种认同与接受，更是对我的一份希望和重托。
新上任经理发言稿优秀6篇
新上任经理发言稿优秀6篇总经理就职演讲稿篇一亲爱的领导和同事：首先，我要感谢董事长和所有同事对我的信任。
今天的任命让我觉得肩上的负担要重得多，但是在所有同事的大力支持下，我觉得自己充满了力量。
我相信，只要我们团结一致，紧密合作，围绕企业的发展目标和规划进行深入细致的研究，努力建设企业文化，不断寻求更新和改进工作方法，酒店的综合质量就会稳定，质量就会好。
订单的改善，我们的明天会更好！让我强调下一步工作的重点：首先，团队建设。
首先，从我个人的工作来看，我会严格要求自己把每一个细节都做好。
然后我将严格要求下属管理人员，特别是中高级管理人员，注重纪律和效率，对部门进行深入标准化，运用“数字化”管理提高团队执行力，建设一支作风优良、纪律严明的一流团队。
第二，要实现资源共享和互利共赢。
这两个商店在过去几年中积累的企业文化应该进行整合和标准化，以实现资源共享。
例如，草原兴发每周四进行的安全检查，以及史圣开元总经理每天进行的检查。
草原兴发也可以效仿。
还有两家商店联合组织的内部出版物，它们也是两家商店之间交流文化和信息的桥梁和纽带。
在两个商场持续开展技能竞赛和互动学习及体育活动。
互相学习，互相学习。
通过竞争，利用集体荣誉增加员工团队的凝聚力，提高合作与协调意识。
第三，管理创新，继续以五个常任理事国的管理为基础，使所有项目都有家和主人，工具都有使用寿命，每个工作细节都有标准、负责人和奖惩制度。
以数字化管理为例，将年度经营指标和费用指标细化到月度，再细化到部门。
数字网络管理是标准化的，以消除一般管理和口号管理带来的不可控因素。
另一个例子是前台客户的日回访量由数字调节，回访记录在第二天上午的会议上上交，这样可以有效消除工作中的随机性。
第四，完善激励机制，激发员工潜力。
进一步实施绩效考核制度，提高管理者的积极性和积极性。
另一方面，它是对基层员工的鼓励。
各部门应充分利用员工月度考核清单，公平公正评分。
所有奖励和扣除项目应在定期的岗前会议上在线共享，以提高评分的透明度。
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廉政建设表态发言
第一篇：
为了进一步提高思想、转变作风，更好地履行岗位职责、服务群众，并接受组织和广大职工群众的监督，根据xx公司党委关于领导干部党风廉政工作要求，作为XX部门的主要领导，我郑(重地向xx
公司党委和上级组织作以下表态：
一、讲党性，重品行，做表率，忠实践行“三个代表”的重要思想和科学发展观。
在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，自觉维护xx公司发展稳定大局。
二、加强理论学习，提高自身工作水平。
以“三个代表”重要思想、十七届四中、五中全会精神和科学发展观等著作为学习重点，深刻领会反腐倡廉工作精神，提高落实xx公司和车间各项工作部署的能力和水平。
把讲政治、讲大局、讲团结落实到具体工作中去。
自觉维护班子团结，确保安全生产和队伍稳定。
三、严于律己、勤政廉政，自觉接受各方面的监督。
认真执行党风廉政责任制的各项要求，并严格要求自己，始终牢记党的纪律、以及国有企业领导人员廉洁从业若干规定有关要求，带头践行“干事干净”的廉政理念，严格要求自己、家人和身边的同志。
在生活中，注重提
高自身修养，做到生活正派、情趣健康。
在日常工作中，严格遵守法律、法规，严格按照有关规章制度办事，无论事大事小，每个工作环节都实行阳光操作、透明处理，做到廉洁自律、奉公守法。
四、改进作风，服务基层，贴近一线，切实解决实际问题。
努力在求实、务实、唯实上下功夫，摆正自己位置，恪尽职守，重心下移，以人为本、关爱员工，在帮助基层解决问题、帮助员工排忧解难上下功夫，努力把企业发展成果惠及员工群众的具体措施落到实处，把广大员工的根本利益实现好、维护好、发展好。
认真研究生产经营管理工作中的问题，全面加强基层建设，持续推进“技术大培训、岗位大练兵、技能大比武”活动，努力提高队伍素质。
抓好班子建设，团结和带领广大干部员工发扬大庆精神、铁人精神和延安精神，坚定不移地把上级组织的各项决策和工作部署贯彻好、落实好。
以上表态，也是做好党风廉政建设工作的承诺，请上级组织和广大干部、员工监督！
表态人：xxx
xxxx年x月x日
第二篇：勤政廉政表态发言
各位领导、同志们：
上午好！
当前，我们铝业公司生产能力逐步提高，生产管理的重要性日益突出。
如果把电解铝生产比作人体的话，电解车间无疑是心脏，供料净化车间则是为心脏供给养份的血脉和净化肌体的肝脏，直接影响着肌体的健康运动。
我们供料净化车间党支部抓好勤政、廉政建设工作的落脚点就是培育一支政治思想过硬，工作作风顽强，清正廉洁，有凝聚力、战斗力的职工队伍；以保证氧化铝浓相输送、超浓相输送、净化等三大系统有序、合理的运转，保质保量、按时按需为电解生产提供原料、净化烟气、回收氟盐。
为此，我将从勤政建设、廉政建设两方面入手抓好供料净化车间的工作。
一、勤政建设
第一、以思想政治工作为切入点，提高党支部的号召力。
我将利用班前会，组织学习党的路线、方针、政策，及公司的各项规章制度，全面提高广大员工的政治理论水平；经常深入职工群众，及时掌握职工的思想动态，关心职工生活，为职工办实事；发挥党、
团员的模范带头作用，介绍思想积极上进，勇于进取的职工加入党组织，壮大党的队伍。
第二、坚持民主集中制，加强队伍的凝聚力。
我会与班子成员加强联系和沟通，增强团结。
涉及职工利益的重大问题必须经过集体研究决定，如奖金的分配、奖罚制度的制定等。
我将严格要求自己，用自己的实际行动率先垂范，促进党风廉政建设，促使车间管理科学化、民主化，人性化。
在班组长的任命中，要坚持“广泛酝酿，公推公选，优中选优”的原则，要做到公开、公平、公正。
第三、营造学习氛围，提高业务素质，增强战斗力。
我将经常性的参加业务技术培训，做好理论学习和实践操作的有机结合，保证所有设备合理高效的运转；要适时的选拔技术骨干，树立优秀典型，形成争先创优的气氛；要学习有关政策、法规，剖析违法违纪案例，增强反腐倡廉意识，抵御拜金主义、享乐主义等腐朽思想侵蚀的能力，从根本上提高思想政治素质，加强监督和被监督意识。
二、廉政建设
第一、通过实行车间企务公开，强化群众监督。
我将重视企务公开工作，不搞形式主义，不搞花架子，而是要实
实在在地让职工群众知真情，明真相，使这项工作真正落到实处。
使之成为一项常规工作，从而增强广大员工的凝聚力，使车间的各项工作在民主管理和民主监督中前行。
要按照企务公开的内容、要求和原则，结合本车间实际，拟定详实的计划、具体的措施、实施细则，形成党政工共同负责，全体员工参与的工作体制和运行机制，全面推进车间企务公开工作。
使企务公开工作严格遵照国家的法律规定、原则，公开的内容突出重点、难点、热点；公告内容逐一上墙张贴。
公开的内容主要从以下几个方面进行：①、公开公司及车间制订的奖惩制度、量化管理条款。
②、公开财务管理，如每月的收支情况。
③、考勤制度，如每月的考勤表公开；④、评优评先公开，增加透明度，做到指标公开、条件公开、申报人公开、程序公开、评审结果公开；⑤、公开物资材料管理⑥公开绩效工资、奖金分配等。
第二、强化党风廉政监督网，建立健全车间帐务管理体系。
强化了监督，就能及时了解职工群众中的情绪，打消职工群众产生的怀疑和不信任感，就能使一些热点、难点问题迎刃而解，从而使企业的凝聚力得以增强，群众的积极性和创造性也能充分调动起来。
车间收支采取经办人、纪监组长、支部书记、车间主任联签制；建立完整的材料管理帐薄，物资材料的进出要有帐可查，帐帐相符，帐物相符。
第三、加强廉洁自律建设
我将认真遵守集团公司加强和改进干部作风建设的十五条规定，拒绝收受各种礼金、礼品，不弄虚作假、虚报浮夸，带头遵纪守法，认真执行党内廉政建设责任制，加强职责范围内的党风廉政建设，严格执行其他廉政自律方面的各项规定。
我会善纳群言，提高自觉接受监督的意识，保证工作目标的实现。
通过反复不断、形式多样的学习、提高思想道德水平，特别是廉洁自律意识，建立起以思想观念和伦理道德为基础的自律防线，将廉政建设的理念转化为自觉行为，从内因上解决廉洁自律问题。
第三篇：
为将党风廉政建设有关精神落到实处，促进各项工作的顺利进行，我将带头落实好以下几个方面：
一是加强政治理论学习，做学习的模范。
通过学习掌握一系列紧密联系、相互贯通的新思想、新观点、新论断和新方法，善于运用这些观点和方法观察形势、分析问题、把握本质，做好工作；
二是做勤政务实的模范。
在工作中以身作则、率先垂范，以自身的模范行动为广大干部职工做出榜样，以榜样的力量感召人、带动人。
三是做行动的模范。
真正把心思放在工作上，把精力用在工作上，在工作中不挑肥拣瘦，不拈轻怕重，在平凡的岗位上为纳税人诚心诚意地办实事，尽心竭力地办难事，坚持不懈地做好事，树立良好形象。
四是做遵从制度的模范。
一切以制度为准，一切靠制度约束。
制度不允许的不想、不做，制度要求的带头做到、做好，从而树立制度管理的长效机制。
五是做廉政勤政的模范。
认真查找自己在工作能力、工作水平、精神状态、工作作风等方面的不足和差距，不断提高在各种压力、困难和考验面前自我调适的能力，始终做到坚定执着、乐观自信、沉稳平和、心胸开阔、奋发有
为，树立热爱地税、献身地税，为国聚财、执法为民的意识。
六是做深化管理的模范。
按照市局的要求，增强参与管理、配合管理、强化管理的积极性、主动性和创造性，确保取的实实在在的成效。
七是在工作、生活和学习中带头树立正气，端正作风，敢于负责，昂扬向上，精神振奋。
全面提高与同事之间、纳税人之间的亲和力、凝聚人，与大家和睦相处、互尊互爱、团结互谅、同心同德，以一种良好的心态，相互学习、取长补短，顾全大局，共同提高，保证各项工作任务的圆满完成。
以上发言不妥之处，请领导和同志们批评指正。