机关单位门卫值班制度(五)
政府机关事业单位门卫保安管理制度
政府机关事业单位门卫、保洁、节假日值班制度一、门卫制度1.保安人员隶属政府林业厅后勤服务中心，要服从领导，听从指挥，明确职责，认真工作；要团结友爱，互帮互助，不得推诿扯皮；局安委会、综治委负责监督检查、督促改正和意见反馈。
2.上班时必须按规定着装，做到衣冠整洁，举止文明，坚持原则，礼貌待人。
3.实行24小时值班负责制，必须坚守岗位，不得随意离岗，值班期间不得饮酒，特殊情况可自行安排轮换值班时间，保证24小时专人值守。
4.对来访人员要主动询问，在征得被访人同意后，凭有效证件办理登记手续方可准入，出楼时要收回有被访人签字的出入证副页。
谢绝推销商品、收购废品等闲杂人员进入；禁带危禁品进入；严格物资出入手续，无有关部门开具的证明（或电话告之）不得放行。
5.对责任区要不间断巡查，防止不法分子、可疑人员进入；对形迹可疑人员应立即向局安委办报告并做好登记；对破坏正常办公秩序的行为要迅速制止，全体人员要主动配合，勇于斗争。
6.认真搞好门卫值班科内外及责任区卫生，及时清理纸屑、果皮、烟头等废物，保证整洁、干净；不得留宿外来人员，闲杂人员不得在门卫停留，电话不得随意对外借用。
7.楼内单位公用车辆出入办公区停车场，都要登记配发起落杆无线遥控器，停车位相对固定使用，一位一车，要指挥其按序停放；外来车辆一般不许进入办公区停车场；要监督和制止局大门口乱停乱放车辆、小商贩摆摊及其它设点，不得影响正常车辆出入。
8.上下班前要对门窗、水、电、监控等设施进行安全检查，确保门窗关闭完好、水无跑冒滴漏、灯无长明不息、监控显示正常。
发现有公共设施、设备损坏时，要及时向局安委会报告。
9.认真做好报刊、信件、物品的签收与转交工作。
10.及时完成临时性或领导交办的其他任务。
二、保洁制度1.保洁人员隶属政府林业厅后勤服务中心，要服从领导，听从指挥，明确职责，认真工作；要团结友爱，互帮互助，不得推诿扯皮；局安委会、综治委负责监督检查、督促改正和意见反馈。
门卫、值班巡逻管理制度（三篇）
门卫、值班巡逻管理制度门卫、值班巡逻是一个单位或者机构保障安全的重要环节，为了规范门卫、值班巡逻的行为，提高安全管理水平，制定门卫、值班巡逻管理制度就显得尤为必要。
下面将就门卫、值班巡逻管理制度进行详细的论述。
一、制度目的门卫、值班巡逻管理制度的目的是规范门卫、值班巡逻的行为举止，明确工作任务，提高组织效率，保障单位及所辖区域的安全。
二、适用范围该制度适用于所有的单位及机构，特别是对于那些需严格控制进出人员及物品的单位和机构。
三、门卫、值班巡逻的职责1.门卫的职责（1）负责查验单位内外人员的身份及物品，确保进出人员及物品的合法性；（2）严格按照单位规定的工作时间进行签到、签退，不留空岗，不擅离职守；（3）保持岗位的清洁和整洁，保证门卫工作的正常进行；（4）协助单位相关部门做好安全检查及安全事故处理工作。
2.值班巡逻的职责（1）按照预定的巡逻路线和时间进行巡逻，发现异常情况及时报告并采取相应的措施；（2）巡逻过程中，遵守规章制度，服从指挥，不私自离岗；（3）巡逻过程中可进行现场检查，对存在的安全隐患及时采取整改措施；（4）对于重大紧急情况要及时报告上级领导，同时做好相应的处理工作。
四、工作流程1.门卫的工作流程（1）每天早晨上班前要对岗位进行检查，确保门卫设备的正常运行；（2）值班期间要严格按照规定的时间进行签到、签退；（3）值班期间要确保门卫设施的正常使用，如遇到设备故障要及时报修；（4）定时巡视门卫区域，保持岗位的整洁与清洁；（5）对进出单位的人员和物品进行查验，保证合法进出；（6）配合安全监管部门的安全检查工作。
2.值班巡逻的工作流程（1）按照预定的巡逻路线和时间进行巡逻；（2）巡逻期间要主动巡查，发现安全隐患要及时处理；（3）对重要区域的巡逻要做好相应的记录，并完成上报；（4）巡逻过程中发现异常情况要及时报告上级领导，并采取措施处理。
五、工作规范1.门卫的工作规范（1）门卫要严格遵守工作纪律，服从领导指挥；（2）门卫要保持工作岗位的整洁和清洁，不能擅自离岗；（3）门卫要熟悉常见突发事件的处理方法，具备一定的急救技能；（4）门卫要保守单位的机密信息，严禁将信息泄漏。
门卫岗位值班管理制度（4篇）
门卫岗位值班管理制度门卫岗位是一个很重要的岗位，门卫岗位的值班管理制度对于保障大楼安全和管理有着重要的作用。
为了确保门卫岗位的工作能够顺利进行，我们需要制定一套科学、合理的值班管理制度。
下面是一份门卫岗位值班管理制度的草案，供参考。
一、岗位职责1. 负责大楼入口管理，对进出人员和车辆进行登记并进行安全检查。
2. 维护大楼内外环境的安全和秩序，及时发现并处理各类安全隐患。
3. 提供必要的信息咨询和协助，对来访者进行引导和接待。
4. 协助其他部门完成任务，如接收快递、处理报修等。
5. 严格遵守岗位制度和操作规程，保障工作的顺利进行。
二、值班时间安排1. 值班采用轮班制，一般为12小时一个工作班次。
2. 值班调度按照岗位需要和人员留用情况进行合理安排。
三、值班人员管理1. 门卫岗值班人员应经过严格的培训，掌握基本的安全知识和技能。
2. 值班人员应具备良好的服务意识和沟通能力，能够礼貌、热情地对待来访者。
3. 值班人员每天上岗前应进行身体检查和仪容仪表检查，保持良好形象。
4. 值班人员应按时到岗，严禁迟到早退，必要时进行值班替班和调换，确保岗位不留空。
四、值班安排和交接1. 每天值班人员应准时到岗，并在交接班时与前一班值班人员进行交接。
2. 值班人员交接时应详细通报前一班次的情况，包括来访人员情况、安全隐患、报修情况等。
3. 值班人员交接时应交接工作日志，并留存相应的记录，以备查验。
五、值班纪律1. 值班人员应遵守服务行为规范，保持良好的工作态度和仪容仪表。
2. 值班期间严禁私自离岗，不得在值班时间内进行与工作无关的活动。
3. 值班人员应主动协助其他部门解决问题，如快递接收、报修处理等。
4. 值班人员应保护来访者的合法权益，对涉及隐私的信息应保密。
六、紧急情况处理1. 发生紧急情况时，值班人员要能够及时报警或向上级汇报，协助处理事故。
2. 值班人员应掌握应急处理措施，并参与岗位应急演练和培训。
七、绩效考核1. 按时完成各项值班任务，并保证工作质量，做到事事有回应。
门卫职责制度(5篇)
门卫职责制度一、门卫值班人员应热爱学校，树立以校为家思想，积极负责做好护校工作，为创建“文明学校”出力。
二、按学校作息时间，提前开门，迎接师生到校。
教师广播铃声后关闭大门，开启边门。
三、对待来访人员(领导、来宾、家长等)，行为要文明，态度要和气。
外地、外单位联系工作和有事找师生必须办理登记手续。
四、无特殊情况，工作、学习时间一律谢绝会客。
五、晚间节假日坚持值班，要提高警惕，谢绝学生及外人在校内游逛。
六、无事不擅离岗位，明确职责，不怕艰苦。
上下班时间要在值班室守卫，及时收发信件、报刊。
七、负责对校门口、校牌前的环境卫生的打扫，保持经常清洁。
八、对外来客人要注意观察，有权制止经商人员擅人校内推销学生用品。
有权阻止外来车辆在校内停放，对老师自行车乱停放的有权批评和阻止。
九、负责校园绿化，做好花木管理护养工作。
十、节约用水，及时管好自来水开关的控制工作及厕所放水控制工作。
十一、校外人员一般不准使用学校电话、自来水。
十二、进入校门应查证，携带大件大包出门应进行询问检查。
学校财物拿出校外，必须有经管领导签字。
十三、除工作及个人亲属联系工作外，上班时间不整日在值班室会客，发现问题及时向领导汇报。
十四、做好值班室内的卫生工作，力求整洁、文明、美观。
十五、完成临时性校方分派的其他工作。
门卫职责制度（2）是指针对门卫岗位的工作职责、要求和规范所制定的规定。
门卫作为一个重要的安保岗位，负责保护和管理所在建筑或园区的出入口，起到安全防范和管理的作用。
以下是一个常见的门卫职责制度的内容：1. 保护安全：负责保护所在建筑或园区的安全，严格控制进出人员和车辆，确保安全通行。
2. 巡逻查看：定期巡逻所在区域，发现异常情况及时报告，及时处理突发事件。
3. 出入登记：对进出人员和车辆进行登记，核对身份信息，确保人员和车辆的合法性和安全性。
4. 门禁管理：掌握门禁系统的操作，确保门禁设备的正常运行，及时处理故障。
5. 消防安全：了解消防设施的使用方法，参与消防演练和应急处理，确保消防安全。
门卫值班制度(5篇)
门卫值班制度医院大门是单位形象窗口之一，为了更好地执行医院的有关规章制度，加强车辆秩序、安全管理，特订以下制度。
1、明确工作责任。
保安(门卫)人员必须要提高警惕，服从管理，保持岗位整洁与个人的仪表端正，遵守服务公约，认真做好本职工作。
2、严格按章办事。
要把好各种物品出院关，凡有物资出院，必须经检查、核实后，方可放行。
否则，保安(门卫)人员有权扣留。
3、加强秩序管理。
要做好门前车辆秩序管理，不准任何车辆违章占道。
严禁未经允许设摊、进院拣废品、推销书、报。
并维护好院区出租车的疏导管理及三轮车的停放秩序。
确保道路畅通，秩序井然。
4、强化劳动纪律。
要自觉遵守劳动纪律，严禁擅自离岗、打瞌睡、干私活、迟到早退。
同时，按规定站好岗。
门卫值班制度（2）是指针对某个建筑物或社区中的门卫人员进行管理的规定和安排。
门卫值班制度的目的是保障该建筑物或社区的安全与秩序，确保只有经授权的人员和车辆能够进出。
以下是一般门卫值班制度的一些要点和内容：1. 值班时间：确定门卫人员的值班时间段，通常包括白天、夜晚和节假日等，确保门卫人员能够全天候地提供服务。
2. 值班人员的安排：根据门卫的数量和需求，安排合适的门卫人员进行轮班值班，确保每个时间段都有足够的门卫人员在岗。
3. 岗位责任：明确门卫人员的岗位责任，包括仔细检查进出人员的身份证明、登记车辆信息、检查进出物品等，并提醒进出人员遵守相应的规定。
4. 安全防范措施：门卫人员要严格执行安全防范措施，如定期巡逻、查看监控设备、检查门禁系统、随时关注异常情况等，确保安全问题及时发现和解决。
5. 值班记录：门卫人员要详细记录每天的值班情况，包括人员进出情况、异常事件、设备故障等，以备日后查阅和参考。
6. 值班交接：门卫人员在交接班时要进行详细的交接，包括将当班情况告知接班人员、交接物品和设备等，确保信息和工作的连续性。
7. 值班安排的调整：根据特殊情况或紧急需求，如天气恶劣、突发事件等，可以调整门卫值班的时间和人员安排，确保安全与秩序。
规章制度机关门卫值班制度
规章制度——机关门卫值班制度背景介绍为了保障机关单位内部的安全和正常的工作秩序，门卫值班是非常重要的环节。
门卫值班制度是机关单位的一项重要规章制度，它的建立和实施对机关单位的运行起到了至关重要的作用。
制度内容值班安排1.门卫值班安排由机关单位安排部门负责人统一安排；2.每位门卫需每天上岗8小时，轮流值班；3.值班日历由安排部门统一制作，并发布到全单位员工终端。
值班注意事项1.门卫应认真履行好工作职责;2.门卫应认真查验进出人员的有效证件;3.门卫应严格执行下班时间，及时关闭单位门窗;4.遇有特殊情况需立即向值班领导汇报并妥善处理;5.不得聊天、打牌或在门口私自约客。
值班制度执行1.门卫值班情况由安排部门负责人进行检查；2.如有违规现象，将视情节严重程度给予相应的处罚；3.如有特殊情况须由领导人员或事先已经得到批准的机关员工，出具相关申请，向门卫值班领导或机关领导进行申请并得到批准，才可经过门禁开启进入机关。
制度意义•门卫值班人员对机关内部进行实时监控和管理；•增进机关同事之间的沟通和交流，保障内部工作正常顺利进行；•确保进出机关的人员身份的合法性和安全性；•对非机关人员的进入进行控制，确保机关单位不受外部干扰；•理清单位内部人员的来往，有效避免单位内部的非法打招呼和接触，保障机关单位的待机、谈判和其他办公、工作等各项活动的安全性和保密性。
常见问题及解答门卫间值班交接如何保证信息的连续性和准确性？值班交接时，应对上一个班次的工作情况进行简单总结，说明有哪些问题和变动，需要特别注意的事项和人员等，并及时将这些交接内容记录在专门填写的交接班本中。
机关员工如何处理申请进入机关外来客人的问题？机关员工有权限对外来客人进行必要的身份认证和调查，并在确认其身份后将他们带入机关工作区域。
但在此过程中，应根据情况及时上报门卫领导，通知所负责的部门负责人以及相应的安保部门负责人进行确认和处理。
不能擅自决定进入机关的问题，经过明确的报告和批准后方可放行。
门岗管理制度(五篇)
门岗管理制度为保障本公司的正常工作秩序，特制定门岗管理制度，请各部门、各位员工认真执行。
一、门卫人员管理1、注重仪表、态度端正、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。
2、坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。
不得把值班室当成娱乐场所。
3、搞好工厂大门区域的环境卫生，保持清洁、无杂物。
严禁在厂区门口晾晒衣被，禁止在工作时间大声喧哗。
无关人员不得随便进入值班室。
4、严格遵守上、下班时间。
按规定时间交接班，不得迟到、—1—早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。
二、出入人员管理1、严格执行公司员工进出厂制度(上下班佩戴工作证)，坚持原则，一视同仁，按公司制度办事。
2、来客来访人员均须验明身份，经过登记后才可允许入内。
非经本厂人员接待，不得任其进入厂区。
来宾离开时，填写离开时间。
政府部门及相关职权单位来访时，由本公司领导或主管人员陪同可免于登记，无人陪同或无上级电话通知的，应及时联系有关部门或人员，确认后放行，事后做好补充记录。
3、人员携带物品出门，须凭有关部门出具的出门证明，并严格检查物、证是否相符，才予放行。
凭证每天封存保管，于月底上交公司行政部存档。
4、公司员工在上班时间出入，门卫须过问并记录出入时间，避免有人迟到、早退。
5、门卫要仔细盘查欲进入厂区的可疑人员，将其劝退，或报公安部门处理。
三、进出车辆管理1、本厂内部各种车辆出厂须凭通行证。
出厂车辆载有货物时，应凭证明查验无误后放行。
2、门卫负责管理公司内部汽车、电动车、自行车的有序停放。
严禁在厂区及办公楼前停放三轮车、电动车、自行车(除食堂买菜、送水等短暂停留外)。
3、严禁外来车辆进入，指引到指定位置停放。
进货、发货车、政府部门办公车辆须经公司相关人员通知可允许入内。
—2—四、出入物品管理1、厂商交货时所随带运出的物品，在进厂时先由门卫查验登记，于离厂时再经门卫依原登记查对，相符后方可放行。
2、离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，并依下列程序处理：1(2)由携带者叙述理由，注明品名、数量，由何处取得等。
单位门卫值班制度
单位门卫值班制度一、引言门卫是单位安全工作的第一道防线，门卫值班制度是确保单位安全的重要环节。
本文将详细介绍单位门卫值班制度的内容和要点。
二、值班时间安排1.值班时间的确定单位门卫值班时间根据单位实际情况进行安排，一般分为白班、夜班和轮班制度。
白班通常从早上8点开始，到下午5点结束。
夜班则从下午5点开始，到第二天早上8点结束。
轮班制度则是根据人员安排和工作需要，轮流担任不同班次的门卫工作。
2.调班与请假如有特殊情况需要调整班次或请假，门卫需要提前向安保部门提出申请，并经过批准。
在调班或请假期间，必须确保门岗的人员不会因此缺岗，安全工作不受影响。
三、门卫值班职责1.门禁管理门卫需要严格执行单位的门禁制度，确保只有经过授权的人员、车辆进出单位。
对于陌生人员需要进行登记，并核实来访事由和身份。
对于车辆则需要查验相关证件，并进行车辆检查。
如有异常情况，门卫应及时上报管理部门。
2.安全巡逻门卫需要按照单位规定的巡逻路线进行巡逻，发现异常情况如人员聚集、车辆停放不当、消防器材损坏等，应及时采取措施进行处理，并上报相关部门。
3.应急处理在突发事件或紧急情况发生时，门卫是单位内部第一联系人。
门卫需要迅速报警，并启动应急预案，组织疏散人员，协助和指引消防、医疗等救援人员进入单位。
四、门卫值班标准1.仪容仪表门卫应按照单位规定的着装要求进行着装，穿戴整齐，服装干净。
保持良好的仪容仪表形象，给人以正规、严谨的印象。
2.文明服务门卫应友好、耐心地与进出单位的人员进行沟通和交流。
对于单位工作人员应予以礼貌待遇，听从指挥，协助工作。
对于来访客人要提供必要的帮助和引导。
3.工作纪律门卫应按照工作规定的时间和要求进行值班，不得无故早退、晚归。
在岗期间不得擅自离开岗位。
严禁在值班期间喧哗和玩手机等与工作无关的行为。
五、门卫培训和考核1.入职培训新入职的门卫需要经过相关安全培训，了解门卫工作的基本要求和技能。
培训内容包括门禁管理、安全巡逻、应急处理等方面的知识和技能。
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机关单位门卫值班制度（五）
机关单位门卫值班制度(五)
一、加强机关门卫管理，认真做好安全保卫工作。
当班人员(含节假日干部值班)必须认真负责，思想集中，严肃门卫纪律，按制度办事。
不得随意脱岗，否则发生事故应追究当班人的直接责任，不得在值班室内进行与工作无关的其他娱乐活动。
二、及时做好电话传达和保密工作。
禁止一切易燃易爆、危险品进入机关院内，遇有重大情况或发生突发性事件须立即向领导及保卫部门汇报。
三、外来人员进出机关须主动出示证件，门卫做好来客来访登记。
如有携带大件物品，当班人员有权进行查问。
加强做好办公楼院、生活区周围的安全保卫巡逻工作。
当班人员在夜间要开启防盗报警器，发现可疑情况及时盘查、记录，及时向领导及保卫部门报告。
四、本单位机动车辆及非机动车辆一律按规定地点停放，禁止外单位车辆进入过夜停放，非机动车辆进出一律主动下车推行。
五、及时做好邮局报刊、信件收、分、登记手续。
以及做好值班室周围的卫生工作，保持工作场所整洁、卫生、有序。
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