Xxxxxxx医院开展“文山会海”专项整治工作总结报告
2021年医院文山会海自查报告

医院文山会海自查报告医院文山会海自查报告文山会海是指公文堆成山,过多的会议使人仿佛陷入了会的海洋。
比喻行政事务太多,穷于应付,形容文件会议多得泛滥成灾。
下面为大家了医院文山会海,欢迎阅读参考!为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据xxx69号文件精神,我镇从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。
现将我镇“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:按照上级文件要求,我镇高度重视,召开镇党委会议,研究制定了《永乐镇“文山会海”专项治理活动实施方案》,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全镇力戒形式主义,大兴求真务实之风。
围绕治理的四个重点,对照彬发[xx]2号、彬办字[xx]75号,彬办发[xx]46号文件和《永乐镇关于改进工作作风密切联系群众的十项规定》的要求,我镇认真开展了“四查四看”,对全镇开会和发文情况进行了集中自查。
在改进“会风”上,提倡“少、小、短、严”。
一是减少会议数量,少开会。
能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。
二是控制会议规模,开小会。
尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。
三是提高会议效率,开短会。
召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。
四是严肃会议纪律,正会风。
参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。
在改进“文风”上,提倡”快、少、短、实”。
一是提高办文效率。
收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。
文山会海专项整治情况报告

文山会海专项整治情况报告篇一:专项整治和问题整改进展情况汇报群教活动专项整治和问题整改进展情况汇报按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的要求,我校对前一阶段的专项整治和问题整改进展情况进行了一次“回头看”,通过这次自查在肯定成绩的同时也发现了很多问题,现将党校专项整治和问题整改进展情况汇报如下:一、需要整治、整改的问题(一)文山会海检查评比专项整治1、查有无随意提高开会发文规格,看是否切实履行自身职责,切实解决高规格开会发文的问题;2、查会议文件有没有增多,看是否流于形式,切实解决“以会议贯彻会议、以文件贯彻文件”的问题;3、查有无超标准开会发文,看会议文件经费支出是否合理,切实解决会议文件经费超支、铺张浪费的问题;4、查内部简报、信息有无增加,报送程序是否规范,切实解决增加阅文负担的问题。
(二)“门难进、脸难看、事难办”专项整治1、“门难进、脸难看、事难办”或脸不难看事却难办等问题;2、推诿扯皮、办事效率低等问题;3、不作为、慢作为、乱作为等问题;4、不遵守上下班纪律、外出不按规定请假、工作期间不集中精力工作、上网聊天、购物、炒股、玩游戏、看电影等问题。
(三)“三公”经费管理使用专项整治公务接待费方面:1、是否建立公务接待费用管理制度;2、是否存在用公款超规格、超标准接待来客的问题;3、是否存在接待来客时未能控制陪餐人数的问题。
公务用车购置运行费用方面:1、是否建立公务用车使用管理制度;2、是否建立公务用车使用登记台账制度及如实登记用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息;3、是否存在对公务用车高档配置或进行豪华装饰;4、是否有专人对车辆加油、维修、保险等费用进行监管;5、是否存在公车私用问题。
公款出国(境)旅游方面:1、是否存在以各种名义进行的公款出国(境)旅游活动;2、因公出国(境)的是否按照规定进行审核审批;3、是否存在无实质内容的出国(境)考察、访问、交流和培训等活动;4、是否存在以福利形式安排领导干部公费出国(境)考察学习,变相进行公款旅游;5、是否存在用公款报销持因私证件出国(境)的费用。
文山会海整治总结

文山会海整治总结1. 背景随着信息时代的到来,我们每天都面临着大量的文档、邮件、通知等信息碎片的汇集,这对我们工作效率和生活质量提出了很大的挑战。
尤其在工作场所中,常常出现文山会海的情况,即大量的文档和会议材料不断涌入,让人应接不暇。
因此,我们迫切需要整治这些文山会海,提高工作效率,提升工作质量。
2. 整治目标整治文山会海的目标主要包括:•减少无效文档和会议材料:通过审慎筛选、精简和优化文档和会议材料,减少无用信息的产生和传播,提高工作效率。
•提高文档管理效率:通过建立科学合理的文档管理流程和规范,提高文档的查找和使用效率。
•增强信息传递的准确性和及时性:通过优化信息发布渠道和方式,确保信息能够准确地传达给各个相关人员,并且能够及时获取所需信息。
3. 整治措施为了实现上述整治目标,我们采取了以下措施:3.1 制定文档管理规范针对文档管理问题,我们制定了相应的文档管理规范,包括:•建立文档分类体系:将文档按照不同功能和用途进行分类,方便查找和使用。
•设定文档命名规范:规定文档的命名格式,便于快速识别和区分。
•确定文档版本管理制度:规范文档的版本管理,避免版本混乱和误用。
3.2 加强沟通与协作为了减少无用信息和文档的传递,我们强化了沟通和协作,包括:•组织定期会议:通过会议交流和分享工作进展,减少文档传递的频率。
•使用协作工具:引入协作工具,例如在线文档共享平台和团队管理工具,方便团队成员协同编辑、查看和留言,减少文档的冗余和传输成本。
3.3 提高信息传递效率为了提高信息传递的准确性和及时性,我们采取了以下举措:•创建信息发布渠道:建立内部网站、邮件列表等信息发布渠道,确保信息传递到位。
•设立信息发布流程:制定信息发布流程,明确发布的权限和责任,确保信息的准确和及时发布。
4. 效果评估经过以上整治措施的实施和推广,我们取得了一系列的效果:•文档和会议材料量大幅减少:无效文档和会议材料的产生明显减少,工作效率得到提升。
文山会海形式主义官僚主义整治报告(一)

文山会海形式主义官僚主义整治报告(一)
报告:文山会海形式主义官僚主义整治
一、背景介绍
•形式主义官僚主义是指官员在工作中注重形式、程序,而忽视实际效果和民众需求的现象。
•文山会海指的是大量的会议和文件,给工作带来繁文缛节和不必要的负担。
二、问题分析
形式主义官僚主义的危害
•推诿扯皮、办事难、效率低下。
•严重浪费公共资源。
•损害政府形象,降低民众对政府的满意度。
文山会海的问题
•会议频繁且冗长,浪费时间和资源。
•文件堆积如山,阻碍了工作的开展。
•会议和文件内容大同小异,缺乏实质性内容。
三、整治措施
建立科学绩效评价体系
•制定明确的工作目标和指标,引导官员注重实际效果。
•通过定期评估和奖惩机制,督促官员履职尽责。
精简会议和文件
•会议应精简为必要时召开,内容具体明确。
•文件应精简为必要内容,避免重复和冗长。
强化监督和问责机制
•加强对文山会海问题的监测和督导。
•发现问题及时整改,并追究相关官员责任。
提高工作透明度和参与度
•公开会议和文件的信息,接受公众监督。
•鼓励民众参与决策和评估过程,增强民主性。
四、预期效果
•减少形式主义官僚主义现象,提高工作效率。
•减少会议和文件数量,减轻官员负担。
•提升政府形象,增加民众对政府的信任。
五、总结
通过以上整治措施,能够有效应对文山会海和形式主义官僚主义问题,推动工作更加务实高效,提升政府形象,为民众提供更好的公共服务。
开展文山会海整治工作情况汇报

开展文山会海整治工作情况汇报根据上级部门的安排和要求,我们对文山会海整治工作进行了全面部署和落实。
在此过程中,我们充分发挥团队合作精神,统筹安排各项任务,积极探索创新工作方法和手段,努力做到务实高效,取得了一定的成效。
具体情况如下:一、制定方案为了顺利推进文山会海整治工作,我们制定了详细的工作方案。
在制定方案的过程中,我们充分考虑到各方面的实际情况,深入了解了存在的问题和隐患。
在方案制定过程中,我们充分听取了各方的意见和建议,力求做到科学合理,切实可行。
经过多次修改和完善,最终确定了符合实际情况的整治方案,为下一步的工作做好了充分准备。
二、组织实施在方案制定完成后,我们迅速组织了整治工作的落实。
为了确保整治工作能够有序进行,我们对各项任务进行了全面安排和分工。
在整治工作的过程中,我们充分发挥了各自的优势,密切配合、通力协作,共同推动整治工作向前迈进。
在实施过程中,我们及时发现并解决了一些问题和困难,确保整个工作过程顺利进行。
三、宣传推广为了加强对文山会海整治工作的宣传和推广,我们精心制作了宣传资料,利用各种宣传媒介进行了宣传推广。
我们积极组织了宣传活动,邀请了有关专家和学者,就整治工作进行了深入讨论和交流。
同时,我们还利用了社交媒体等新兴宣传途径,加大了宣传力度。
通过宣传推广,我们增强了社会各界对整治工作的关注和支持,为整治工作的顺利开展提供了强有力的保障。
四、成效评估在整治工作推进过程中,我们注重对工作成效进行及时评估。
我们利用专业的评估方法和工具,对整治工作的各项指标进行了科学评估和监测。
通过评估,我们发现了一些问题和不足,及时采取了对策,确保整治工作的顺利进行。
同时,我们也对工作成效进行了充分肯定,为取得的成绩感到自豪。
五、展望未来在取得一定成绩的同时,我们也清醒地认识到,整治工作仍然存在一些困难和挑战。
为了更好地推进整治工作,我们将进一步完善工作方案,不断优化工作方法,加大工作力度。
同时,我们还将加强对整治工作的宣传推广,广泛凝聚社会各界力量,形成合力,共同推动整治工作向更高水平迈进。
医院专项整治工作总结报告

医院专项整治工作总结报告医院专项整治工作总结报告一、背景和目标为进一步加强医院管理,提高医疗服务质量,我院决定开展专项整治工作。
本次整治工作的目标是完善医院管理制度,规范医疗服务流程,加强医务人员的职业道德建设,提高患者满意度。
二、具体工作内容1. 制定医院管理制度为加强医院管理,我们经过综合调研和借鉴其他优秀医院的管理经验,制定了一系列管理制度,包括人事管理制度、患者管理制度、资产管理制度等。
这些制度旨在规范医院各项工作,提高工作效率。
2. 优化医疗服务流程通过流程再造和信息化建设,我们对医疗服务流程进行了优化。
首先,我们对患者就医流程进行了梳理,缩短了患者等待时间,提高了就诊效率。
其次,我们推行了电子病历系统,实现了医疗信息的共享和查询,方便医务人员工作和患者就诊。
3. 加强医务人员职业道德建设医务人员的职业道德是医院整体形象的重要组成部分。
我们通过开展职业道德教育培训,加强对医生、护士等医务人员的职业道德约束。
同时,我们增加了对医务人员的考核力度,对违反职业道德的行为进行严肃处理。
4. 提高患者满意度患者满意度是医院工作的重要指标。
为提高患者满意度,我们加强了对患者的关怀和服务,提高了医务人员的服务意识和技能。
我们定期进行患者满意度调查,并根据调查结果优化医院服务。
三、工作成效经过一段时间的努力,本次医院专项整治工作取得了以下成效:1. 医院管理制度更加完善,工作流程更加规范。
各项管理制度的出台和执行有力地提高了医院的管理水平,有效减少了管理漏洞。
2. 医疗服务流程更加优化,患者等待时间明显缩短。
患者就医的流程更加简化,患者等待时间从过去的3小时缩短到了1小时。
3. 医务人员的职业道德有了明显改善,医患关系更加融洽。
医务人员的职业道德意识提高,患者对医务人员的评价普遍较好,医患关系明显改善。
4. 患者满意度得到了提升。
根据患者满意度调查结果,患者对医院的整体满意度提高了10个百分点。
四、存在的问题和解决措施1. 医院管理制度的执行力度仍需加强。
整治“文山会海”自查报告范文

整治“文山会海”自查报告整治“文山会海”自查报告范文在经济发展迅速的今天,报告对我们来说并不陌生,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。
一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编精心整理的整治“文山会海”自查报告范文,希望对大家有所帮助。
为进一步改进作风,切实转变文风会风,提高工作效率,根据《中共xx市委办公室、xx市人民政府办公室关于印发〈整治“文山会海”二十条规定〉的通知》精神,我单位高度重视,及时部署,对发文和会议情况进行自查,现将自查情况报告如下:一、发文自查情况(一)精减发文数量。
今年以来,坚持少而精的原则,严格控制发文数量,文件可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。
能以口头、电话、网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。
今年以来,发文25件,比去年同期减少发文5件,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。
(二)注重文件质量。
我单位印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。
上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过20xx字。
同时,严格按照办文程序行文,严把文件审核关。
为提高办公室人员的业务能力,多次派人外出培训,切实提高了办公室人员的'写作水平和正确处理公文的能力。
二、会议自查情况(一)会议数量。
我单位根据工作需要,制定全年会议计划,做到确实需要召开的会议一定按期召开,可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。
同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的不邀请参加会议。
(二)会议质量。
需邀请市领导参加的会议,做到会前认真准备,制定会议方案,落实会议细节,提高会议质量。
召开会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。
开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,须履行请假手续。
通过开展“文山会海”整治自查,我单位的文风会风建设整体水平得到有效提升,下一步将继续严格执行《整治“文山会海”二十条规定》精神,进一步改进工作方式和方法,切实加强文风会风建设,增强工作实效,降低工作成本,提高工作效率,推进效能建设。
医院专项治理工作总结范文

医院专项治理工作总结范文医院专项治理工作是一项长期而艰巨的任务,需要医院全体职工的共同参与和努力。
近年来,我院在各级领导的关心和支持下,紧紧围绕“以患者为中心”的核心理念,深入开展专项治理工作,努力提高医疗服务质量,提升患者满意度。
现将我院专项治理工作总结如下:一、加强组织领导,明确责任分工为确保专项治理工作的顺利开展,我院成立了以院长为组长,各副院长为副组长,相关科室负责人为成员的专项治理工作领导小组,明确了领导小组的职责和任务。
同时,设立专项治理工作办公室,具体负责日常工作的组织和协调。
院领导班子高度重视专项治理工作,多次召开专题会议进行研究部署,确保各项工作措施的落实。
二、深入开展学习教育,提高职工意识我院紧紧围绕专项治理工作的要求,深入开展学习教育活动,提高全体职工的职业道德和服务意识。
通过组织职工学习法律法规、医院规章制度和先进典型经验,引导职工树立正确的价值观和职业操守。
同时,积极开展培训和演练,提高职工的业务技能和服务水平,确保医疗服务质量的提高。
三、加强制度建设,规范医疗服务行为我院根据专项治理工作的要求,加强对各项制度的建设和完善,规范医疗服务行为。
修订和完善了《医院管理制度汇编》,明确各部门和岗位的职责权限,确保各项工作的规范运行。
同时,加强对医疗行为的监管,严格执行诊疗规范,坚决杜绝不合理检查、不合理用药等现象,切实减轻患者负担。
四、深入开展自查自纠,及时整改到位我院深入开展自查自纠活动,对医院各项工作中存在的问题进行全面排查。
通过自查,发现了一些存在的问题和不足,如部分职工服务态度不够友好、部分医疗行为不够规范等。
针对这些问题,我院制定了详细的整改措施,明确了整改责任和整改时限,确保问题得到及时整改。
五、加强患者权益保护,提升患者满意度我院始终将患者权益保护工作摆在重要位置,通过完善患者投诉处理机制、设立患者意见箱、定期开展患者满意度调查等方式,及时了解患者需求和意见,保障患者合法权益。
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Xxxxxxx医院开展“文山会海”专项整治工作
总结报告
为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据卫字[2014]x号《关于开展“文山会海”专项整治工作实施方案》文件精神,我院从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。
现将我院“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:
一、专项整治工作开展情况
(一)精简会议方面
1、控制会议数量,做到不开没有实际内容的会议,对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。
能采取其它形式解决问题的,不集中召开全部职工大会及委员会议。
2、尽量压缩会期。
职工大会一般不得超过3小时。
院务办公会尽量不超过2小时。
3、提高会议质量。
会议应尽量减少不必要的发言,避免空话套话,直奔主题,一般领导发言时间不超过30分钟,汇报发言一般不超过20分钟,其他与会人员发言不超过10分钟。
4、严肃会纪会风。
参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事。
会场不摆放花草绿植、不制作背景板、不上香烟水果,文具按需发放。
(二)精简文件方面
1、从严控制发文数量,原则上能不用纸质文件的尽量通过网上公文交换平台发文。
2、从严控制发文标准。
必须是医院工作中的重大问题、重要工作及安排部署。
凡拟发文件的内容在过去发文中已有明确的规定的,一律不再发文,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。
3、从严限制文件篇幅。
倡导清新简练的文风,力求意尽文止。
除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过2000字;
4、从严控制转发文件。
转发上级单位文件时,必须拟出明确具体落实贯彻意见,并代拟转发文稿。
确须转发上级部门文件,必须经领导审批后予以转发。
二、专项整治取得的成效
全院各部门、科室高度重视,院领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,发文减少8件,机关效能建设取得了新成效。
通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我院的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。
牢固树立了求真务实理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。
三、存在的问题和下一步工作打算
经过整治,我院“文山会海”专项整治工作取得了明显的成效,但还存在一定的问题。
一是由于我院创立不久,各种工作制度工作方式方法有待进一步完善,需要讨论制定下发相关文件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。
在今后的工作中,我院将严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“文山会海”问题。
Xxx医院
2014年12月29日。