安监员考试面试试题

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安监员考试面试试题

安监员考试面试试题

A 卷一、你有一个自己以为很好的工作假想,但你的领导和同事们其实不认同采用,你会采纳设么方法?[ 标准答案 ]1、要保持安稳的心态,正直态度,不与领导同事进行过于偏执的争辩。

2、和领导同事进行交流,问清楚是什么原由不一样意你的方案,并虚心听取他们对你方案的建议。

3、从头考虑,仔细论证自己方案的可行性。

4、假如确以为方案没有问题,那么依据不一样的原由进行耐心仔细的解说和说服工作,力争一致思想。

5、假如领导和同事们仍不接受,不可以独断专行,应进一步完美,想方法提出更合理更可行的方案。

二、假如你行政执法时,有亲戚朋友向你讨情,你怎么办理?[ 标准答案 ]1、第一要做到坚持原则,不徇私交,依法做事。

2、其次,要注意愿亲戚朋友做好解说,要让他们看到违纪违规的结果和问题的严重性,让他们勇于肩负责任,同时获取他们的体谅。

3、办理以后要注意反省,平常要增强对身旁人们相关法例的宣传,向他们灌注知法守纪的意思,不去违规犯罪,并注意自己的一言一行,建立起清正公正的优秀形象。

三、假如你所在乡镇发生了一同重要安全生产事故,乡镇主要领导要求你隐瞒不报,你怎么做?[ 标准答案 ]1、要想乡镇领导做正面的思想工作,说明相关法律规定,指出隐瞒不报的重要后果。

2、表示你作为安全生产监察员的职责和立场,尽量获得他们的支持。

3、假如乡镇领导仍不一样意上报,则立刻依据规定,依据事故的性质逐级上报相关部门,并随时报告后续状况。

4、过后,踊跃配合上司部门进行事故检查办理工作。

四、在安全生产管理工作中,有些地方还存在着各种各种的形式主义,如责任书的内容一模一样,安全生产的检查变为了“简查”,只重形式不重成效等等。

这类现象对安全生产的危害特别大,对此你怎样以为?[ 标准答案 ]1、剖析原由:一是领导干部认识不够。

二是管理人员执行职责不到位。

三是安全生产组织系统不齐备。

四是责任追查等制度不落实。

2、造成的危害:一是安全思想教育作用削弱。

二是安全举措的不到贯彻。

安全生产监督员面试试题安全生产

安全生产监督员面试试题安全生产

安全生产监督员面试试题1、安全员面试一般都问什么问题1、正常情况下只要应zd聘者不是应届毕业生,面试官都会让做一下自我介绍或者讲述以往的工作介绍。

这时候应聘者一定要记住,主要介绍在之前公司的工作业绩,不要像说流水账一样。

2、面试官多数会问:做为安全员主要从事哪些方面工作?这时候可以根据安全员的工作内容来回内答。

3、面试官还可能问:为什么要选择这个工作?这时候要根据个人能力及兴趣作答。

4、最后还可能问:为什么离开上一家公司?此时切忌不要说是上一家公司的问题,也不要说自己的容原因导致,最好两方都不伤害。

2、面试的时候考官问你,关于安全生产监督管理你有哪些认识,应该怎么回答,简述点这个最好的回答就是:变安全管理为安全服务3、请问谁有安全生产监督员员面试题目啊关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题:1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。

如果跑过去面试,其实对该企业一点也不了解的,就仅仅知道来面试XX岗位,那对方单位肯定不想要这样的人。

一点诚意也没有。

2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘,简历都是“仙女散花”式的乱投一气,很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求,打个比方,对方单位写了五条要求,你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的,那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗,那如果没有的话,哪怕就只有一条不符合,也是浪费时间不会录取的)如果低于四条,那用人单位在有充分选择余地的情况下,是不会考虑你的。

3、你的简历是不是千篇一律的呢?绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下,应聘A岗位是这个简历,应聘另外的B岗位也是这个简历,从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求,为其“量身定制”一份有针对性的简历,只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件,才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。

安监员考试面试试题

安监员考试面试试题

安监员考试面试试题
一、工作岗位相关知识测试
1. 请简要介绍安全生产法律法规体系。

2. 安监工作中常见的隐患有哪些,如何预防和处理?
3. 在工地安全管理中,您认为最重要的是什么?为什么?
二、案例分析能力测试
请根据以下案例回答问题:
某建筑工地发生一起事故,导致多名工人受伤。

请结合您的实际工作经验,分析事故原因,并提出应对措施。

三、应急处置情境模拟
考官模拟现场事故情景,请您按照正常的应急处置流程,描述您将如何处理该情况。

四、沟通协调能力测试
1. 请描述您在之前的工作中成功解决过的矛盾或冲突情况。

2. 在工作中,如何与不同性格的人进行有效沟通和协调?
五、综合素质评价
1. 您认为一个优秀的安监员应具备哪些素质?
2. 请结合自身经历,简要介绍您在之前岗位中取得的成绩和经验。

六、自我评价
请用一分钟时间,自我介绍并说明为什么您适合担任安监员这一职位。

以上是本次安监员考试面试试题,希望您能根据考题要求进行回答。

祝您顺利通过面试,成为我们团队的一员!。

安监员考试面试试题

安监员考试面试试题

安监员考试面试试题 Prepared on 24 November 2020A卷一、你有一个自己认为很好的工作设想,但你的领导和同事们并不认可采纳,你会采取设么办法[标准答案]1、要保持平稳的心态,端正态度,不与领导同事进行过于偏激的争论。

2、和领导同事进行沟通,问清楚是什么原因不同意你的方案,并虚心听取他们对你方案的意见。

3、重新考虑,认真论证自己方案的可行性。

4、如果确认为方案没有问题,那么根据不同的原因进行耐心细致的解释和说服工作,力求统一思想。

5、如果领导和同事们仍不接受,不能一意孤行,应进一步完善,想办法提出更合理更可行的方案。

二、如果你行政执法时,有亲戚朋友向你求情,你怎么处理[标准答案]1、首先要做到坚持原则,不徇私情,依法办事。

2、其次,要注意向亲戚朋友做好解释,要让他们看到违法违规的后果和问题的严重性,让他们勇于承担责任,同时得到他们的谅解。

3、处理之后要注意反思,平时要加强对身边人们有关法规的宣传,向他们灌输知法守法的意思,不去违规犯法,并注意自己的一言一行,树立起清正公道的良好形象。

三、如果你所在乡镇发生了一起重大安全生产事故,乡镇主要领导要求你隐瞒不报,你怎么做[标准答案]1、要想乡镇领导做正面的思想工作,说明有关法律规定,指出隐瞒不报的重大后果。

2、表明你作为安全生产监督员的职责和立场,尽量取得他们的支持。

3、如果乡镇领导仍不同意上报,则立即按照规定,根据事故的性质逐级上报有关部门,并随时报告后续情况。

4、事后,积极配合上级部门进行事故调查处理工作。

四、在安全生产管理工作中,有些地方还存在着各种各样的形式主义,如责任书的内容千篇一律,安全生产的检查变成了“简查”,只重形式不重效果等等。

这种现象对安全生产的危害非常大,对此你如何认为[标准答案]1、分析原因:一是领导干部认识不够。

二是管理人员履行职责不到位。

三是安全生产组织体系不完备。

四是责任追究等制度不落实。

2、造成的危害:一是安全思想教育作用削弱。

安全总监面试考试题及答案

安全总监面试考试题及答案

安全总监面试考试题及答案一、单选题1. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有()责任。

A. 全面B. 直接C. 间接D. 部分答案:A2. 安全生产工作应当坚持()的方针。

A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,综合治理C. 安全第一,综合治理D. 安全第一,预防为主,综合治理答案:D3. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当建立、健全()制度。

A. 安全生产责任B. 安全生产培训C. 安全生产检查D. 事故隐患排查治理答案:A4. 以下哪项不是安全生产管理人员的职责?()A. 组织或者参与本单位安全生产教育和培训B. 及时排查安全生产事故隐患C. 及时、如实报告生产安全事故D. 组织制定本单位的安全生产规章制度答案:D5. 根据《安全生产法》,生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行()检查。

A. 定期B. 不定期C. 每日D. 每周答案:A二、多选题6. 以下哪些属于生产经营单位的主要负责人的安全生产职责?()A. 组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B. 保证本单位安全生产投入的有效实施C. 及时、如实报告生产安全事故D. 组织制定并实施事故应急救援预案答案:ABCD7. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当对哪些人员进行安全生产教育和培训?()A. 管理人员B. 从业人员C. 被派遣劳动者D. 实习学生答案:ABCD8. 以下哪些属于生产经营单位安全生产管理机构以及安全生产管理人员的职责?()A. 组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B. 组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况C. 检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议D. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为答案:ABCD9. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当建立哪些安全生产责任制度?()A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产教育培训答案:ABC10. 以下哪些属于生产经营单位的安全生产义务?()A. 依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员B. 保证安全生产投入C. 建立健全生产安全事故隐患排查治理制度D. 制定并实施生产安全事故应急救援预案答案:ABCD三、判断题11. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有全面责任。

安监招聘试题

安监招聘试题

安监招聘试题【正文】第一部分:安监招聘试题简介安全生产一直是社会发展中的重要问题,确保人民群众的生命安全和财产安全。

为了选拔优秀的安监人才,各级安监部门经常会组织招聘考试。

本文将介绍一些常见的安监招聘试题,以帮助考生更好地准备。

第二部分:试题一(选择题)1.《中华人民共和国安全生产法》规定,下列哪一项不属于安全生产的基本原则?A. 预防为主B. 全员参与C. 管理为主D. 综合治理2. 安全生产事故的基本特点是什么?A. 突发性、瞬间性、不可逆性B. 人为因素、自然因素、不可预知性C. 多发性、连续性、可控性D. 可避免性、可控性、可预防性3. 安监部门对于生产经营单位的安全生产条件属于哪种监督方式?A. 常态监督B. 特殊监督C. 抽查监督D. 定期检查第三部分:试题二(填空题)1. 安全生产检查是安全生产监管的一项基本工作,贯穿安全生产的全过程。

根据中华人民共和国《安全生产法》规定,生产经营单位应当每_____进行一次安全生产检查。

2. 安全生产事故的处理程序一般包括四个环节,依次为:报告、________、追责、事故处理。

3. 安全生产主体责任的主体包括三个方面:企业法人或者其他组织的_____,安全生产管理机构的_______和从业人员的_______。

第四部分:试题三(问答题)1. 请简要介绍安全生产管理体系中的PDCA循环原理。

2. 请列举并解释三种常见的安全生产事故防范措施。

3. 为了加强对安全生产的监管,各级安监部门采取了哪些措施?请分别举例说明。

第五部分:试题四(案例分析题)某工厂的化学品储存区发生泄漏,引发了一起严重的安全生产事故。

请你根据该案例,回答以下问题:1. 事故的原因是什么?产生了哪些恶劣影响?2. 这起事故对企业经营和员工安全产生了什么样的影响?3. 你认为该工厂应采取哪些措施来避免类似的事故再次发生?【总结】通过上述试题的介绍,我们可以看到安监招聘试题涵盖了安全生产的基本法律法规、基本原则、监督方式、管理体系、事故处理程序等内容。

危险化学品企业驻厂安全监督员面试复习题

危险化学品企业驻厂安全监督员面试复习题

危险化学品企业驻厂安全监督员面试复习题1、安全监督员职责有哪些?(1)监督检查企业进行动火、动土、吊装、断路、高处、受限空间、设备检修、盲板抽堵等八项作业是否落实安全措施,是否按规定办理作业票证,作业人员是否具备相应资质等;(2)监督检查施工单位、进出本厂的外来车辆是否具备相应资质,是否非法运输危险化学品,外来人员是否符合规定;(3)监督检查所派驻企业是否按规定开展安全生产教育培训;(4)监督检查防爆设施、报警设施、应急救援器材等是否配备到位,是否处于正常适用状态等;(5)监督检查违禁物品是否被带入生产储存区;(6)监督检查企业改、扩建项目许可手续及许可证延期换证手续办理情况、企业定期组织事故应急救援演练、按期上报隐患排查月报表、各级执法下达的隐患整改指令书的整改情况、企业伤亡事故或无人员伤亡的侥幸事故上报情况;(7)监督检查企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员和特种作业人员持证上岗情况,以及企业全员安全教育培训情况;(8)每天抽查关键部位、作业区域监控视频不低于30%;(9)发现违章行为立即制止,制止无效的立即报告镇(街道);(10)认真记录安全监管日志;(11)定期向镇(街道)报送监督检查工作情况;12)完成镇(街道)安排的其他工作。

1、危险化学品安全监管主要有哪些法律依据?答:《危险化学品安全管理条例》、《易制毒化学品管理条例》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《危险化学品建设项目安全监督管理办法》、《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》、危险化学品安全管理标准。

2、危险化学品分哪几类?爆炸品,压缩气体和液化气体,易燃液体,易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品,氧化剂和有机过氧化物,有毒品,放射性物品和腐蚀品。

3、驻厂安全监督员应检查企业进行动火等八项作业的哪些内容?(1)是否办理了相关安全作业票证。

(2)持有相关作业票证的,重点检查确认作业现场实际情况与作业证填写的内容是否一致。

安监员考试面试试题

安监员考试面试试题

A卷一、你有一个自己认为很好的工作设想,但你的领导和同事们并不认可采纳,你会采取设么办法?[标准答案]1、要保持平稳的心态,端正态度,不与领导同事进行过于偏激的争论。

2、和领导同事进行沟通,问清楚是什么原因不同意你的方案,并虚心听取他们对你方案的意见。

3、重新考虑,认真论证自己方案的可行性。

4、如果确认为方案没有问题,那么根据不同的原因进行耐心细致的解释和说服工作,力求统一思想。

5、如果领导和同事们仍不接受,不能一意孤行,应进一步完善,想办法提出更合理更可行的方案。

二、如果你行政执法时,有亲戚朋友向你求情,你怎么处理?[标准答案]1、首先要做到坚持原则,不徇私情,依法办事。

2、其次,要注意向亲戚朋友做好解释,要让他们看到违法违规的后果和问题的严重性,让他们勇于承担责任,同时得到他们的谅解。

3、处理之后要注意反思,平时要加强对身边人们有关法规的宣传,向他们灌输知法守法的意思,不去违规犯法,并注意自己的一言一行,树立起清正公道的良好形象。

三、如果你所在乡镇发生了一起重大安全生产事故,乡镇主要领导要求你隐瞒不报,你怎么做?[标准答案]1、要想乡镇领导做正面的思想工作,说明有关法律规定,指出隐瞒不报的重大后果。

2、表明你作为安全生产监督员的职责和立场,尽量取得他们的支持。

3、如果乡镇领导仍不同意上报,则立即按照规定,根据事故的性质逐级上报有关部门,并随时报告后续情况。

4、事后,积极配合上级部门进行事故调查处理工作。

四、在安全生产管理工作中,有些地方还存在着各种各样的形式主义,如责任书的内容千篇一律,安全生产的检查变成了“简查”,只重形式不重效果等等。

这种现象对安全生产的危害非常大,对此你如何认为?[标准答案]1、分析原因:一是领导干部认识不够。

二是管理人员履行职责不到位。

三是安全生产组织体系不完备。

四是责任追究等制度不落实。

2、造成的危害:一是安全思想教育作用削弱。

二是安全措施的不到贯彻。

三是安全产产失控。

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