基层工会经审工作台账
基层工会台账
苏州市基层工会建家工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制填写说明一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”；“工会外职务”是指“行政职务和党内职务”；工会内外职务如有调整或表格不够，可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员（代表）大会和职工（代表）大会可结合召开, 会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”七、“其他法人单位”是指本级工会组织所在的单位，同时另行登记注册的其他法人名称。
八、“建家工作”是指通过争创活动，使基层工会工作水平达到一定标准的一种形象说法，它的工作内容就是工会工作。
一、基本情况二、建家工作创建目标三、召开工会会员（代表）大会情况四、工会委员会集体议事情况五、工会工作开展情况六、工会特色工作大事记七、建家工作（工会工作）计划、总结八、建家工作评议结果九、建家工作验收意见十、附录一、《中国工会章程》摘录——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
浙江省基层工会经审工作台账化管理制度实施办法
浙江省基层工会经审工作台账化管理制度实施办法2005年1月19日一、总则第一条为加强基层工会经费审查监督工作，促进基层工会经审工作经常化、规范化、制度化建设，根据《工会法》和《基层工会经费审查委员会工作条例》，制定本办法。
第二条在基层工会全面推行经审工作“台账化管理”制度，是基层工会组织规范化建设的需要，是促进和规范基层工会开展经审工作的有效措施，是经审工作更好地服务于工会工作大局、切实履行工会经费审查监督职能的有效载体。
二、目标与要求第三条推行“台账化管理”的目标：凡获得“先进职工之家”、“模范职工之家”的基层工会必须实施“台账化管理”，凡“合格职工之家”以及独立建立账户的基层工会都要推行“台账化管理”。
第四条基层工会经审工作“台账化管理”是把工会经审组织工作的职责、开展的形式、主要内容等通过工作台账的形式进行具体量化反映的一种管理制度，通过经审工作手册（工作台账）的形式进行记录。
经审工作手册或工作台账由省辖市总工会经审会根据实际情况编制印发。
第五条基层工会经审组织应根据工会经审组织的职责和任务，建立和完善各项工作制度、学习制度和议事制度，积极开展各项经审工作，并按照台账管理的内容和要求，将开展、完成的各项工作情况及时予以记录。
第六条规模以上基层工会经审工作台账化管理的基本要求：（一）建立定期审查审计制度1、每年按时审查工会经费收支预算、预算执行情况（决算）；2、定期审查工会经费计拨上解情况和工会会费收入情况；3、定期开展对工会固定资产管理情况的审计；4、每年进行一次工会经费财务收支审计；5、督促同级基层工会定期公布财务收支账目，报告财务收支情况，实行财务公开，发扬财务民主；6、根据规定开展对工会领导干部经济责任审计。
（二）建立工作、学习和议事制度1、每年召开一次年度会议，总结本年度工作情况，制定下年度工作计划；2、每半年检查一次经审会年度工作计划落实情况；3、定期向会员（代表）大会报告工作；4、认真学习党的方针、政策和国家财经法规、工会财务制度、经审制度和经审业务知识；5、经审会与同级工会同时按规定换届改选，经审会负责人列席同级工会委员会会议；6、积极组织参加上级工会经审会举办的业务培训，并经常向上级工会经审会提供有关信息。
工会工作台账格式及内容
工会工作台账格式及内容工会工作台账格式及内容一、引言工会工作台账是记录工会活动与工作内容的重要文件。
通过准确记录工会的工作进展和重要活动，既可以为工会成员提供工作动态的信息，又可以为后续的工作总结和评估提供依据。
本文将介绍一种常见的工会工作台账的格式和内容。
二、工会工作台账的格式一般而言，工会工作台账格式有统一的要求，主要包括以下几个方面：1. 标题：工会工作台账的标题应清晰明确，简明扼要地概括这个台账所记录的工作内容。
2. 日期：每一次工会工作的发生日期。
3. 工作内容：详细记录工会的活动、会议、项目等具体内容。
4. 项目进展：记录各个工会项目的实施情况和进展。
5. 领导指示：记录上级领导对工会工作的指示和要求。
6. 参与人员：记录参与这项工作的人员，以便后期的追溯和联系。
三、工会工作台账的内容1. 工会活动记录在工会工作台账中，应详细记录工会组织的各项活动。
包括工会组织的各层次会议记录、工会会员的参与活动和志愿者活动、工会组织的节日庆祝等。
需要包括具体日期、地点、参与人员和活动内容等信息，以便后期统计和回顾活动的情况。
2. 项目实施进展工会常常有各种项目的实施，比如工会会员关怀项目、就业创业支持项目等。
在工会工作台账中，需要记录这些项目的具体进展情况。
包括项目的启动时间、项目目标、实施进度、参与人员和实施结果等。
更重要的是要记录项目实施过程中的困难和得失，以便后续总结和改进。
3. 领导指示记录在工会工作中，领导的指示和要求对于工会工作的推进和发展起到关键的作用。
在工会工作台账中，需要准确记录领导的指示和要求。
包括指示的时间、内容、针对的具体问题和工作要求等。
这样可以为后续的工作提供依据，也能帮助改进工会的工作方式和方法。
4. 参与人员记录工会工作是一个团队合作的过程，记录参与工作的人员信息对于后期的追溯和联系非常重要。
在工会工作台账中，需要记录参与这项工作的人员名单。
其中可以包括主要负责人、协助人员和协作单位等。
基层以上工会工作台帐
苏州市基层以上工会工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制使用说明一、本台账适合于基层以上工会使用。
二、“工会职务”是指“工会主席（主任）、副主席（副主任），组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员；经审主任、副主任、委员；女工委主任、副主任委员等”。
“工会外职务”是指“党政和人大等职务”；工会委员、主席、经审委员、女职工委员等调整要在备注栏内注明。
三、专门工作委员会主要指民主管理委员会、劳动保护委员会、女职工委员会、群众生产委员会、生活福利委员会、财务工作委员会、组织（宣传）工作委员会等。
四、职能部门主要指工会办公室和工会业务部门。
五、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
六、“基层工会基本情况表”按附录样表另造。
七、本台账每年使用一本。
各单位应妥善保管，上级工会将不定期组织检查。
八、本台账基本涵盖了工会工作主要内容。
各单位有关活动如无相应栏目填写或有关栏目不够填写，可一并写入“工会工作大事记”栏内或另附纸。
目录一、基本概况…………………………………………二、年度工作目标情况………………………………三、召开会议情况……………………………………四、工会工作开展情况………………………………五、工会工作大事记…………………………………六、年度工作目标完成情况…………………………七、评议考核情况……………………………………八、附录………………………………………………一、基本情况本级工会组织概况本届工会选举时间本届工会委员会届数上级工会批复文号工会主席姓名工会干部总数专职工会干部年度工会经费年度使用经费职能部门设置情况专门工作委员会建立情况工会主席是否按同级党政副职配备工会副主席是否享受同级中层正职待遇党委是否把工会工作纳入党建目标体系是否建立三方协商机制是否与政府（行政）建立联席会议制度是否建立劳动争议调解组织是否建立劳动安全检查监督组织研究制定涉及职工切身利益的政策是否主动征求工会意见中间层次工会组织概况镇工会数街道工会数村工会数社区工会数联合工会覆盖法人单位数联合工会覆盖工会小组和分工会数各类行业工会数楼宇工会数市场工会数基层工会组织概况机关企事业单位总数建会单位数职工数会员数总数其中独立基层工会数外企工会数民企工会数总数女职工数农民工数总数女会员数农民工会员数会员证发放情况总数本年度发放数是否有发放记录表基层工会情况一览表另造（见附录样表）工会（总工会、联合会、工作委员会和委员会）委员情况姓名性别出生年月文化程度政治面貌入会时间工会职务工会外职务培训情况工会经费审查委员会委员情况姓名性别出生年月文化程度政治面貌入会时间工会职务工会外职务培训情况工会女职工委员会委员情况姓名性别出生年月文化程度政治面貌入会时间工会职务工会外职务培训情况备注二、年度工作目标情况争创先进目标年度工作目标何时经何次会议通过年度工作目标三、召开会议情况工会代表大会（工会工作会议）召开情况召开时间应到会代表实到代表数大会主要议题（请注明会议召开时间）：说明：工会代表大会由地方工会填；专题会议召开情况召开时间出席对象及人数召开时间出席对象及人数会议主要内容（请注明会议召开时间）：说明：专题会议是指工会与其它部门联合召开的联席会议召开全委（扩大）会议情况召开时间应到会委员实到会委员召开时间应到会委员实到会委员会议主要内容（请注明会议召开时间）：召开工会主席例会情况召开时间出席人数主要议题四、工会工作开展情况1.本年度基层工会组建和发展会员工作情况累计实有法人单位工会组织数单独基层工会总数联合基层工会总数其中当年建立法人单位工会总数建立外企工会总数建立私企工会总数当年单独建立基层工会总数建立外企工会总数建立私企工会总数累计实有会员数女会员数劳务派遣工会员数其中当年净增会员总数女会员数劳务派遣工会员数具体情况：2.开展区域性集体合同制度和民主管理工作，指导企业建立工资协商、劳动合同和民主管理制度情况建立平等协商制度单位数及应建比例单独签订集体合同数及应签比例区域性集体合同数覆盖企业数行业性集体合同数覆盖企业数建立职工大会或职代会制度单位数及应建比例其中区域性职代会覆盖企业数推行厂（事）务公开制度单位数及应建比例建立职工董事、监事制度单位数及应建比例具体情况：3.劳动关系三方协商机制运行情况具体情况：4.女职工工作具体情况：5.围绕经济建设开展职工经济技术创新活动情况重点工程立功竞赛主要项目和成果：开展技术练兵、技能比武主要项目和成果：开展合理化建议“金点子”活动主要项目和成果：开展优质服务竞赛活动主要项目和成果：6.职工素质培训工程及文化体育工作情况围绕“两争一树”开展的职工学习、教育、培训、典型培育及文体活动主要情况：主要收获（成果）：7.劳动安全卫生监督工作情况建立工会劳动保护监督检查委员会单位数占应建单位数的比例企业发生死亡、重大事故次数死亡起人重伤起人开展创造劳动保护合格工会数开展安康杯竞赛活动单位数签订劳动安全卫生专项合同单位数工会小组劳动保护检查员人数具体情况：8.指导基层工会开展建设职工之家、“双爱双评”活动工作评为“职工之家”单位总数合格职工之家数市（县）区级市级省级全国评为“双爱双评先进”单位总数市（县）区级市级省级全国具体情况：注：“职工之家栏”中，市（县）、区级以上是指先进、模范职工之家数。
奉化市基层工会工作台帐
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第届工会委员会情况
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党团员
参加工作时间
工会工作时间
本届是否
连任
是否
专职
工会职务
党政职务
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第届经费审查委员会情况
姓名
性
别
出生年月
文化
程度
是否
党团员
参加工作时间
工会工作时间
本届是否连任
是否
专职
委员会分工
职务
党政
职务
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第届女职工委员会情况
姓名
性
别
出生年月
编号
职工姓名
所在部门
劳
动
争
议
内
容
协
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理
意
见
备
注
参与上级工会活动情况登记表
组织
单位
（部门）
活动名称
活动内容
活动
时间
活动
地点
获得
奖项
信息上报情况登记表
标题内容
作者
上报时间
被何级部门何种媒体采纳
荣誉录
获奖单位或姓名
荣誉称号
表彰单位
时间
资产负债表
编制单位：编报日期年月日单位：元
编号
科目名称
期初数
期末数
千
百
实交税金
（万元）
节约资金
（万元）
曾获奖
情况
操作法简介：
备
注
职工培训情况统计表
期数
培训项目
人数
时间
“安康杯”竞赛活动登记表
台账细分化建议
台账细分化建议完善基层工会经审工作台账化管理制度的几点建议1、健全和完善经审工作台账化管理机制。
健全制度是做好工会审查审计工作的重要保证，一方面，要建立、健全定期审查审计制度，以及工作、学习和议事制度，从组织建设、制度建设、业务建设和工作创新等方面提出规范化建设标准，做到职责明晰、目标明确，使基层工会开展经审工作有制度依据；另一方面，基层工会应根据工会经审组织的职责和任务，按照年度经审工作规范化程序设计台账，并形成一定的固定格式，对照台账管理的内容和要求，将开展、完成的各项工作情况及时予以记录，做到年初有计划，年中有对照检查，年末有总结，避免走过场应付了事。
同时要把台账管理工作推行情况列入经审工作规范化建设的一项重要内容，不断夯实工作基础，有效提高基层经审工作水平。
2、强化工作指导。
县级工会应结合本地区、本系统工会经审工作实际，制订推行工作的目标和计划，做好宣传和培训工作，可先在经审工作基础较好的基层工会试行，分步实施，全面推行。
一方面，通过开展培训、现场学习观摩、经验介绍等形式，进一步提高基层工会经审干部对实行经审工作台账化管理重要性的认识；另一方面，开展分类指导，不同的基层工会经审工作台账化管理发展水平也不平衡，要针对不同基层工会的特点，帮助解决台账化管理工作实际执行过程中遇到的问题和有效的解决途径，逐步建立起科学、合理、切实可行的工作机制，制定出易懂、易学、易会的操作指南，使该项工作能够落实到位。
同时注重培育典型，总结和推广先进经验，进一步推动基层工会经审工作台账化管理水平平衡协调发展。
3、加强队伍建设。
经审工作台账化管理有利于提高基层工会经审工作效率，基层工会经审干部多为兼职、工作比较繁忙，经审工作台账把工会经审组织工作的职责、开展的形式、主要内容等通过台账的形式进行具体量化和记录，可以帮助经审干部理清工作头绪，提高经审工作效率，有利于促进经审工作高质量的完成。
一要配齐、配强基层工会经审干部，培养和造就一支政治坚定、业务精通、作风优良的经审干部队伍；二要加强业务培训，教育和引导经审干部树立依法审计意识，增强工作的责任感和使命感，切实提高工会经审干部的业务水平和工作能力；三要建立激励机制。
奉化市基层工会工作台帐
组织网络图党委（党支部）书记主席副主席组织委员宣教委员生活委员生产委员财务委员工会网络基本情况表工会情况登记表第届工会委员会情况页脚第届经费审查委员会情况届女职工委员会情况第页脚（会员其他资料请另附纸建档案）年月日年月日年度工会工作目标安排工会工作（学习、活动）大事记录民主管理基本情况工会会员（代表）大会情况记录表职工（代表）大会情况记录表（其他各类材料另建档案）和谐企业创建活动登记表年度职工技术操作比赛登记表年度职工“合理化建议”活动登记表“职工岗位先进操作法”登记表职工培训情况统计表“杯”竞赛活动登记表企业文化“五个一”工程登记表企业文化活动场地登记表工会宣传阵地出刊情况年度帮困基金情况登记表困难职工补助情况劳动争议调处情况登记表编号参与上级工会活动情况登记表信息上报情况登记表荣誉录资产负债表编制单位：编报日期年月日单位：元工会主席：财务负责人：制表：关于职工代表大会实施细则第一章总则第一条为进一步加强企业管理，更好地发挥职工代表大会（以下简称职代会）作用，规职代会行为，保障职工权力，维护职工合法权益，促进企业和谐健康发展，根据《省企业管理条例》和有关法律法规规定，结合我公司（厂）实际，制定本实施细则。
第二条职代会是企业单位实行管理和协调劳动关系的基本形式，是职工行使管理权利的机构。
第三条职代会接受同级党组织的领导和上级工会组织的指导，贯彻执行党和的方针、政策以及本单位的规章制度，在法律规定的围行使职权。
第四条职工代表大会的主要任务是，动员和组织全体职工参与企业管理，监督有关法律法规政策在企业的贯彻实施；依法维护职工的合法权益，保证职工政治权利和经济权利的落实；协调职工与企业的劳动关系，调动和发挥职工积极性，促进企业发展。
第五条工会是职代会的工作机构，负责职代会的日常工作，对贯彻执行职代会制度的情况进行监督检查。
第六条职代会实行集中制。
第二章职代会职权第七条审议通过集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案。
基层工会经审工作台账
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基层工会20年度会员会费收交情况审查表
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基层工会20年度工会经审工作总结填报日期：
THANKS !!!
致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习课件等等
凭证册数
自月日起至月日止共册
审计
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议
经审主任：
基层工会20年度经费计拨上解情况审查报告表
单位：（公章）金额：元填报日期：年月日
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按工资总额2%计拨工会经费
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按规定上解市总工会经费
基层经审会
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应经费审查委员会成员名单
填报日期20年月日
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基层工会20年度经审工作计划实施情况
填报单位：填报日期：
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填报日期20年月日
姓名
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政治面貌
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基层工会20年度经审工作计划实施情况
填报单位：填报日期：
序号
年度经审计划目标内容
责任人
具体内容实施时间
实际完成情况及原因
基层工会20年度经审会会议活动记录
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时间
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经审会主任
（盖章）
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基层工会20年度会员会费收交情况审查表
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Hale Waihona Puke 人数金额人数金额
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人数
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基层工会20年度工会经审工作总结填报日期：
主持人
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缺席委员名单
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邀请名单
邀请名单
内容：
内容：
基层工会20年度经费预算、决算审查表
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对年预算的审查
对上半年的预算执行审查
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基层工会20年度财务收支审查表
凭证册数
自月日起至月日止共册
审计
评价
好
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建
议
经审主任：
基层工会20年度经费计拨上解情况审查报告表
单位：（公章）金额：元填报日期：年月日
项目
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职工工资总额
按工资总额2%计拨工会经费
自留
部分
按规定上解市总工会经费
基层经审会
自查结论
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