2-附件2全国示范性劳模和工匠人才创新工作室推荐审批表

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自治区劳动模范、金牌工人、首席技师创新工作室申报表

自治区劳动模范、金牌工人、首席技师创新工作室申报表

自治区劳动模范、金牌工人、首席技师
创新工作室申报表
创新工作室名称张鹏劳模创新工作室联系电话0955-2688666 领军人物名称张鹏所获称号自治区劳动模范单位所属市县中卫市海原县单位所属产业粮油加工
创新团队人员构成情况共6人(其中男5人,女1人)
平均年龄30岁,平均技术等级级
大专(含以上)4人,高中(中专)2人,初中人,小学人创新工作室开展工作情况及取得成果
把“劳模创新工作室”纳入管理,成立机构,制定制度,明确目标,把班组作为“职工创新工作室”的“试验田”,围绕安全生产技术活动中的重点、难点问题开展技术攻关和创新活动,增强了职工的学习能力、创新能力、协作能力、创业能力和业务技术水平,促进了公司健康发展。

工会意见党政部门意见













年月日(盖章)各












见年月日(盖章)







见年月日(盖章)。

2-附件2全国示范性劳模和工匠人才创新工作室推荐审批表

2-附件2全国示范性劳模和工匠人才创新工作室推荐审批表

附件2
全国示范性劳模和工匠人才创新工作室
推荐审批表
工作室名称
所在单位
单位类型
所属行业
推荐单位
页脚内容1
填报日期年月日
中华全国总工会制
填表说明
1.“创新工作室名称”应完整填写省(区、市)总工会命名挂牌的名称。

2.“创建日期”以团队模式规范开展工作或被命名的时间。

3.“经费主要来源”投入单位两个以上,需分别注明投入经费额。

4.表中“经费投入、技术创新、经济效益、培养人才、社会效益”均填写近三年情况。

5.表中“*”表示均须提供相关证明复印件,经济效益须加盖单位财务章的原件。

6.“培养人才”需列表详细说明(如:人员名单、何时晋升为何种等级、何时获何种荣誉称号等)。

7.如有其它需要特别说明的内容,可以补充相应的书面证明材料。

8.本表用打印方式填写,使用仿宋小四号字,数字统一使用阿拉伯数字。

9.签署意见栏必须填写明确意见,并签名、盖章。

10.切勿改变字体大小,格式及页面设置。

11.此表填写一式三份,请用A3纸张双面打印,并装订成册。

页脚内容2
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页脚内容10。

先进工作者推荐审批表

先进工作者推荐审批表

先进工作者推荐
审批表
姓名
工作单位
推荐单位
表彰层次
填报时间:2023年月日
- 1 -
填表说明
一、本表是全国xx系统先进工作者推荐用表,必须如实填写,不得作假,违者取消评选资格。

二、本表一律打印填写,不得随意更改格式,使用仿宋小四号字,数字统一使用阿拉伯数字。

三、推荐单位指各省(自治区、直辖市)、新疆生产建设兵团xx工作委员会或全国xx工作委员会各成员单位。

四、本表盖章栏均需要相关负责人签字确认并加盖公章。

五、籍贯填写格式为XX省(自治区、直辖市)XX市XX 县,工作单位填写全称,工作单位行政区划精确到县、区。

六、身份标识根据个人状态选填干部、专业技术人员、企业管理人员、工人或其他。

七、职称、职务职级等要按照国家有关规定详细填写,并提供相应证明材料复印件。

八、工作单位性质根据所在单位性质选填机关、参公事业单位、事业单位、企业、社团或其他。

九、工作单位隶属关系根据单位的管辖隶属关系,可选择填写中央,省,市、地区,县,街道、镇、乡或其他。

十、简历从学徒或初中毕业填起,精确到月,不得断档。

十一、何时何地受过何种奖励指曾获得的地市级以上奖励。

十二、全国xx工作委员会各成员单位推荐的先进工作者不需要填写县级、市(地)级、省级人力资源社会保障部门以及xx工作委员会意见。

十三、本表上报一式5份,规格为A4纸。

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市建设工会劳模和工匠人才创新工作室申报对象考核任务分工表

市建设工会劳模和工匠人才创新工作室申报对象考核任务分工表
深圳市建设工会劳模和工匠人才创新
工作室申报对象考核评分表
考核对象:创新工作室
项目
要点
内容
考核标准
自评分
考核分
团队
协作
(22分)
1.领衔人
(12分)
领衔人发挥作用
1.领衔人主持或参与创新攻关并取得成果(2分);
2.领衔人开展带徒传授或对内外培训(5分);
3.领衔人培养成员得到技能提升、职称晋升(5分);
2.有面积适当,功能明确的固定场所,用于学习研讨,创新实践和成果,荣誉展示(5分);
2.设备
设施
(5分)
设备设施满足实际工作需要
1.建立设备设施台账(1分);
2.设备设施数量及功能满足工作室实际工作需要(3分);
3.设备设施维护保养责任到位工作到位(1分);
3.工作
经费
(5分)
工作经费满足实际工作需要,工作经费使用合理
(20分)
组织人才培养(培训)、交流活动并取得良效果(20分)
工作室开展培养(培训)、技术交流协作的方式、内容、效果等情况。
1.工作室每年有人才培养(培训)计划及目标(4分);
2.工作室帮助培养(培训)对象得到了技能提升、职称晋升(10分);
3.工作室定期组织创新工作室成员参加进修、培训、技术交流活动,积极推广新技术、新方法,并取得良好效果(4分);
பைடு நூலகம்台账
(10分)
完备记录日常活动、创新成果和人才培训等事项
1.建立有包括日常活动记录(1分)、创新成果清册(1分)、人才培养清册(1分)、荣誉档案(1分)、交流活动档案(1分)等;
2.相应档案佐证材料齐备(2分);
3.台账管理有专档(3分);

创建劳模和工匠人才创新工作室的实践探索

创建劳模和工匠人才创新工作室的实践探索

2017年,全国总工会发布了《中华全国总工会关于进一步深化劳模和工匠人才创新工作室创建工作的意见》《全国示范性劳模和工匠人才创新工作室命名管理工作暂行办法》,这两份文件为劳模和工匠人才创新工作室的创建工作提出了指导性意见,充分凸显劳模和工匠人才创新工作室(以下简称:工作室)的重要性。

青岛兰石重型机械设备有限公司(以下简称:青岛兰石公司)是兰州兰石集团有限公司为适应炼油化工装备向大型化发展的市场趋势,形成大型压力容器生产能力,以满足国家能源装备发展的需求投资组建的大型压力容器制造企业,是兰州兰石重型装备股份有限公司的全资子公司。

其母公司兰石重装是兰石集团控股企业,成立于1953年,前身是兰州石油化工机械厂和兰州炼油化工设备厂,是国家“一五”期间156个重点项目之一,是中国石化装备行业的先行者。

历经半个多世纪的拼搏与发展,累计填补中国石化工业百余项技术空白,创造了上百项“中国第一”和“中国之最”,被誉为“中国石化机械摇篮和脊梁”“装备中国功勋企业”。

随着经济的发展和市场竞争的不断加剧,青岛兰石公司把高技能人才培养和生产技术攻关、新技术应用以及新项目、新产品的研发工作提到了公司发展战略的高度,如何充分发挥高技能人才的优势作用、创新高技能人才培养模式、攻克技术难题、拓展产品研发等已成为目前急需解决的问题。

为此,创建劳模和工匠人才创新工作室,发挥其引领作用显得尤为重要。

创建劳模和工匠人才创新工作室应具备的条件政策优势及工会支持。

没有来自国家政策、公司及工会的各方面支持,工作室的成立将失去支撑。

全国总工会连发的两份文件及习近平总书记在党的十九大报告,均奠定了创建劳模和工匠人才创新工作室的政策优势。

同时,公司工会应积极响应党和全国总工会的号召,主动组织调动企业创建工作室的积极性,将创建工作室纳入企业创新工作总体规划,从场地保障、人员配备、资金投入、设备设施等方面给予大力支持,并为工作室的创建工作和活动开展提供指导帮助,及时研究解决工作中遇到的困难和问题。

全国示范性劳模和工匠人才创新工作室申报材料参考提纲

全国示范性劳模和工匠人才创新工作室申报材料参考提纲

全国示范性劳模和工匠人才创新工作室申报材料参考提纲文档编制序号:[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]附件3全国示范性劳模和工匠人才创新工作室申报材料参考提纲一、创新工作室基本情况1、工作室概况:建立的背景及意义,主要工作领域,重点攻关课题和创新目标。

2、创新团队:领衔人简要事迹、技术或业务专长、荣誉奖项,团队成员的基本信息、业务水平、创新能力和工作业绩,创新团队的分工职责、合作情况。

3、创新条件:工作场所或活动场地情况,配套设备情况,资金投入及使用情况。

二、近三年来活动开展情况1、制度建设:管理、运行、考核、奖励、成果转化等制度,近期及中长期规划。

2、日常运行:项目的来源,运作的规范,活动的频次,时间的安排,攻关的方式等。

3、承担任务:近三年来承担的创新课题或攻关项目的级别、资金规模、完成进度。

三、近三年来创新业绩情况1、创新业绩:技术攻关型创新工作室攻克或革新的技术,发明创造的成果,技术推广和成果转化的情况,产生的经济效益。

技能传授型创新工作室传授绝技绝活的情况,“传帮带”的效果,培养和造就高技能人才的情况。

窗口服务型创新工作室适应客户需求、改进服务流程、拓展服务手段、提高服务质量和水平的情况。

2、人才培养:对内培训的内容、场次、效果,对外技术交流协作的方式、场次、效果,人才培养及技能提升的情况。

3、示范效应:在本单位职工群众中的口碑,在本地区、本行业发挥典型示范作用的情况,主流媒体报道的情况。

4、荣誉奖励:自工作室成立起,工作室及其成员获得的相关荣誉,成果获得科技奖励情况(国家级、省部级、市级),取得发明专利、实用新型专利的情况。

2023年申报劳模创新工作室条件

2023年申报劳模创新工作室条件

2023年申报劳模创新工作室条件2023年,劳模创新工作室的申报条件将有所调整,以进一步促进劳模创新工作室的发展和成长。

为了确保工作室的质量和效益,以下是申报劳模创新工作室的条件:1. 劳模创新工作室资质要求劳模创新工作室应满足以下资质要求:a) 具有独立法人资格或是企事业单位的下属部门、分支机构;b) 有一定的规模和人员组成,包括劳模工作者、专业技术人员、研发人员等;c) 拥有一定的研发和创新实力,能够推动技术和产品的创新发展;d) 具备创新管理机制和体系,能够有效推动创新活动和项目。

2. 资金和资源支持为了鼓励和支持劳模创新工作室的发展,相关部门将提供资金和资源支持,包括:a) 资金补贴,以促进项目研发、技术改造等创新活动;b) 提供研发设备和场地,以提高工作室的研发和创新能力;c) 资源整合,促进劳模创新工作室与高校、科研机构等的合作。

3. 创新活动和成果要求劳模创新工作室应具备一定的创新活动和成果,包括:a) 进行技术研发和创新项目,推动企业的科技进步和产品创新;b) 参与国家和地方的科技创新计划,积极申报和承接研发项目;c) 取得一定的创新成果和技术突破,为企业发展提供支持。

4. 培训和人才支持劳模创新工作室应注重人才培养和支持,包括:a) 提供员工培训机会,提升员工的专业素质和创新能力;b) 建立人才激励机制,吸引和留住优秀的创新人才;c) 开展创新人才培养计划,培养和选拔新一代劳模创新工作者。

5. 社会影响力和责任感劳模创新工作室应具备一定的社会影响力和责任感,包括:a) 关注社会和环境问题,积极解决企业面临的挑战;b) 参与公益和社会责任活动,履行企业的社会责任;c) 建立良好的企业形象,为劳模创新工作室的发展提供支持。

综上所述,申报劳模创新工作室的条件包括资质要求、资金和资源支持、创新活动和成果要求、人才培训和支持,以及社会影响力和责任感。

通过申报劳模创新工作室,企业能够获得更多的支持和发展机会,进一步推动创新和发展。

市、油田职工劳模创新工作室申报审批表.doc

市、油田职工劳模创新工作室申报审批表.doc
市、**职工(劳模)创新工作室申报审批表
填报时间:
申报单位 名称(盖章)
企业 类型
所属行业
创新工作室名称
成立 时间
联系方式
工作室人员构成情况
共 人,平均年龄 岁,
技师(以上) 人,工程师(以上) 人。
工作场所
有(),无(),地点: ,面积: 平方米
经费来源
有( ),无(),来源: ,金额:
工 作 室 设备情况
工 作 室命名人情况
姓名
性别
文化
程度
出生
年月
政治
面貌
技术
职称
曾获得的
荣誉称号




姓名
性别
出Hale Waihona Puke 年月学历政治面貌职称、技术等级
从事主要工作、分工
最高获荣誉称号
及主要业绩
已获创新成果
工会意见
单位
意见
市总工会
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全国示范性劳模和工匠人才创新工作室
推荐审批表
工作室名称
所在单位
单位类型
所属行业
推荐单位
填报日期年月日
中华全国总工会制
填表说明
1.“创新工作室名称”应完整填写省(区、市)总工会命名挂牌的名称。

2.“创建日期”以团队模式规范开展工作或被命名的时间。

3.“经费主要来源”投入单位两个以上,需分别注明投入经费额。

4.表中“经费投入、技术创新、经济效益、培养人才、社会效益”均填写近三年情况。

5.表中“*”表示均须提供相关证明复印件,经济效益须加盖单位财务章的原件。

6.“培养人才”需列表详细说明(如:人员名单、何时晋升为何种等级、何时获何种荣誉称号等)。

7.如有其它需要特别说明的内容,可以补充相应的书面证明材料。

8.本表用打印方式填写,使用仿宋小四号字,数字统一使用阿拉伯数字。

9.签署意见栏必须填写明确意见,并签名、盖章。

10.切勿改变字体大小,格式及页面设置。

11.此表填写一式三份,请用A3纸张双面打印,并装订成册。

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