拓展训练项目策划书

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部门员工拓展训练策划书3篇

部门员工拓展训练策划书3篇

部门员工拓展训练策划书3篇篇一《部门员工拓展训练策划书》一、引言为了增强部门员工之间的团队合作精神、沟通能力和凝聚力,提高员工的工作积极性和效率,特策划本次拓展训练活动。

通过一系列精心设计的团队挑战项目和互动游戏,让员工们在轻松愉快的氛围中提升自我,增进彼此之间的了解和信任。

二、活动主题团结协作,共创辉煌三、活动目的1. 增强团队凝聚力,培养员工的团队合作意识和协作能力。

2. 提高员工的沟通能力和解决问题的能力,促进团队成员之间的相互理解和信任。

3. 缓解工作压力,丰富员工的业余生活,增强员工的归属感和幸福感。

4. 培养员工的创新思维和挑战自我的精神,提升员工的综合素质和竞争力。

四、活动时间和地点1. 时间:[具体日期]2. 地点:[拓展训练基地名称]五、参与人员部门全体员工六、活动准备1. 与拓展训练基地进行沟通,确定活动项目、场地安排、餐饮住宿等事宜。

2. 提前通知员工活动时间、地点和注意事项,统计参与人员名单。

3. 准备活动所需的道具、装备和物资,如旗帜、横幅、音响设备、服装等。

4. 安排专人负责活动的组织、协调和安全保障工作。

七、活动流程1. 上午集合出发:员工在指定地点集合,乘坐大巴前往拓展训练基地。

开营仪式:到达基地后,举行开营仪式,介绍活动目的、流程和注意事项,进行团队分组。

团队建设:各小组通过团队建设活动,确定队名、队歌、队旗和口号,展示团队风采。

拓展项目一:信任背摔目的:培养团队成员之间的信任和相互支持。

流程:队员依次站在高台上,背向后倒下,由其他队员接住。

拓展项目二:盲人方阵目的:提高团队成员的沟通协作能力和解决问题的能力。

流程:队员被蒙上眼睛,在规定时间内用绳子围成一个最大的正方形。

2. 中午午餐:在基地餐厅享用午餐。

3. 下午拓展项目三:齐眉棍目的:增强团队成员的协作意识和执行力。

流程:队员将一根棍子平放在地上,所有人的手指都不能接触棍子,通过集体协作将棍子降至地面。

拓展项目四:毕业墙目的:考验团队的凝聚力和团队精神,培养员工的奉献精神。

野外拓展训练策划书3篇

野外拓展训练策划书3篇

野外拓展训练策划书3篇篇一野外拓展训练策划书一、活动主题“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”二、活动目的1. 增强团队合作意识,提高团队凝聚力。

2. 提升个人身体素质和心理素质,培养积极向上的人生态度。

3. 加强沟通与交流,促进团队成员之间的相互了解和信任。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、活动对象[参与人员]六、活动流程上午:团队建设1. 开营仪式:介绍活动目的、流程和安全注意事项,进行团队破冰。

2. 团队建设:通过一系列团队游戏和挑战,促进团队成员之间的沟通和协作,增强团队凝聚力。

3. 午餐和休息:提供团队午餐和休息时间,让大家有足够的体力和精力参与下午的活动。

下午:户外挑战1. 户外挑战:设置一系列具有挑战性的户外活动,如攀岩、绳索挑战、射箭等,让大家在挑战中提升自己的勇气和信心,同时也增强团队之间的合作和信任。

晚上:团队晚会1. 团队晚会:组织团队成员进行晚会活动,可以是唱歌、跳舞、小品等各种形式,让大家在轻松愉快的氛围中放松心情,增进彼此之间的感情。

2. 休息:活动结束后,安排团队成员休息。

七、活动预算本次活动预计总费用为[X]元,具体如下:1. 场地租赁费用:[X]元2. 餐饮费用:[X]元3. 拓展训练费用:[X]元4. 其他费用:[X]元八、注意事项1. 活动期间要遵守纪律,听从指挥。

2. 穿着舒适的运动服装和运动鞋,避免穿着过于宽松或紧身的衣物。

3. 活动前要做好热身准备活动,避免受伤。

4. 在进行户外活动时,要注意安全,遵守相关规定和操作流程。

5. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素,活动将延期进行。

[策划部门/策划人][日期]篇二野外拓展训练策划书一、活动主题团结协作,提升团队凝聚力二、活动目的1. 通过野外拓展训练,提升团队成员的沟通能力、协作能力和领导能力。

2. 增强团队成员的自信心和责任感,培养积极向上的心态。

3. 丰富员工业余生活,提高员工的身体素质。

高校拓展训练策划书3篇

高校拓展训练策划书3篇

高校拓展训练策划书3篇篇一《高校拓展训练策划书》一、活动主题“拓展思维,提升团队”二、活动目的1. 提升学生的团队合作能力、沟通能力和领导能力。

2. 增强学生的自信心和责任感,培养积极向上的心态。

3. 通过拓展训练,让学生在轻松愉快的氛围中学习和成长。

三、活动主体高校全体学生四、活动时间和地点时间:[具体日期]地点:[详细地址]五、活动准备1. 确定活动参与人员,进行分组。

2. 联系专业的拓展训练机构,确定训练内容和时间安排。

3. 准备必要的训练设备和器材,如绳索、安全带等。

4. 通知参与学生准备适合运动的服装和鞋子。

5. 提前勘察活动场地,确保安全。

6. 准备急救药品和设备,以防意外发生。

六、活动内容1. 团队建设(1)开场介绍:拓展训练教练介绍活动目的和注意事项。

(2)团队组建:将学生分成若干小组,每组推选一名组长。

(3)团队活动:通过一系列的团队游戏和挑战,促进团队成员之间的相互了解和信任。

2. 拓展训练项目(1)高空挑战:学生在教练的指导下,进行高空攀爬、跳跃等项目,挑战自我。

(2)团队合作:学生通过合作完成各种团队任务,如搭建帐篷、过河等。

(3)领导力培养:通过小组讨论和角色扮演,培养学生的领导能力和团队协作能力。

(1)学生分享在活动中的感受和体会。

(3)颁发证书和奖品,表彰优秀团队和个人。

七、注意事项1. 学生需遵守活动规则和教练的指导,确保安全。

2. 如有身体不适或特殊情况,请及时告知教练。

4. 请爱护训练设备和器材,避免损坏。

5. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素,活动将延期进行。

八、活动预算1. 拓展训练费用:[具体金额]2. 设备和器材租赁费用:[具体金额]3. 交通费用:[具体金额]4. 餐饮费用:[具体金额]5. 其他费用:[具体金额]总预算:[具体金额]九、后期工作2. 将活动照片和视频整理制作成纪念册或电子资料,分享给学生。

3. 对优秀团队和个人进行表彰和奖励,激励更多学生参与拓展训练。

拓展训练活动方案(优秀10篇)

拓展训练活动方案(优秀10篇)

拓展训练活动方案(优秀10篇)团队拓展活动策划书篇一一、活动背景专业分流组成了我们这个充满激情与梦想的班级,我们朝着一个共同的目标——成为一位杰出的xx大学人,一位杰出的xx专业人。

我们为未来迈出了坚定步伐。

虽然已经过了大半学期,但是同学之间的联系不多,为了尽快使来自不同班的成员融入新的集体,激发大学生各项潜能,形成特色班级文化,提升班集体凝聚力,特举行这一次的`素拓训练。

二、活动时间xx年xx月xx号下午(具体时间可因具体天气情况而做调整)。

三、活动地点xx公园(具体地点可因具体天气情况而做调整)。

四、活动目的1)提供一个展现自我,挑战自我的平台。

2)加强同学间的交流与合作,培养团队意识,增强班级凝聚力,形成班级特有班级文化。

3)拓展大学生综合素质,刚强品格,提高交际能力。

五、活动流程下午四点左右在xx公园集合,并且实行签到预计素质拓展活动如下(顺序可因具体情况而做调整):集合完毕后,先按照一二三报数随机分为三组,推选出各自的队长队秘,利用十五分钟确定队名队呼队歌以及队形,然后团队展示。

(一)驿站传书。

游戏目的:使学员强烈意识到,充分沟通对团队目标实现的重要意义;制度规则的建立与修正。

游戏介绍:全队成员排成一列,每个人这时候就相当于一个驿站,到时候由负责人把一个带有7位数以内的数字信息卡片交到最后一位伙伴的手中,要利用自己的聪明才智把这个数字信息传到最前面这位伙伴的手中。

当这位伙伴收到信息以后呢要迅速的举手,并把当然了信息写在纸片上交给最前面的负责人!规则:1、不能讲话。

2、不能回头。

3、后面的伙伴的任何部位不能超过前面人身体的肩缝横截面以及无限延伸面。

4、当信息传到最前面伙伴手中时,这位伙伴要要迅速举手示意,并把信息交到白板附近的负责人手中,计时会以举手那一刻为截止时间。

5、不能传递纸条和仍纸条。

(二)先是萝卜蹲,然后七彩连环炮游戏。

方法:男女间隔排列,先男后女,以接力的形式,第一名同学跑到制定位置吹气球,直到吹破。

拓展实践活动策划书3篇

拓展实践活动策划书3篇

拓展实践活动策划书3篇篇一《拓展实践活动策划书》一、活动主题探索未知,拓展自我二、活动目的1. 增强团队合作意识和沟通能力,培养成员之间的默契与信任。

2. 丰富学生的课余生活,拓宽视野,激发学生的创造力和探索精神。

3. 让学生在实践中锻炼自己的动手能力、解决问题的能力和应变能力。

4. 提高学生的综合素质,培养学生的社会责任感和团队精神。

三、活动主体[具体参与活动的学生群体]四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点[详细活动地点]六、活动准备1. 成立活动筹备小组,负责活动的策划、组织和协调工作。

2. 提前与活动地点负责人沟通,确保场地的可用性和安全性。

3. 准备活动所需的物资,如道具、器材、食品等。

4. 对参与活动的学生进行安全教育和培训,讲解活动注意事项和安全规则。

5. 安排好活动的工作人员,明确各自的职责和任务。

七、活动内容1. 团队建设活动组织学生进行团队建设游戏,如破冰游戏、团队拓展游戏等,帮助学生快速熟悉彼此,建立团队合作意识。

分组进行团队任务挑战,培养学生的团队协作能力和解决问题的能力。

2. 实践技能培训邀请专业人士进行实践技能培训,如手工制作、烹饪技巧、户外生存技能等,让学生学习到实用的技能知识。

组织学生进行实践操作,让学生在实践中巩固所学知识,提高动手能力。

3. 文化体验活动安排学生参观当地的文化景点或博物馆,了解当地的历史文化和风俗习惯,拓宽学生的文化视野。

组织学生进行文化体验活动,如传统手工艺制作、民俗表演等,让学生亲身体验传统文化的魅力。

4. 户外拓展活动组织学生进行户外拓展活动,如徒步旅行、攀岩、露营等,锻炼学生的身体素质和意志品质。

开展户外生存挑战活动,让学生学会在野外生存的基本技能和方法,提高学生的应变能力。

评选出优秀团队和个人,进行表彰和奖励,激励学生积极参与活动。

八、活动预算1. 场地租赁费用:[X]元。

2. 物资采购费用:[X]元。

3. 餐饮费用:[X]元。

4. 工作人员补贴费用:[X]元。

项目拓展活动方案(3篇)

项目拓展活动方案(3篇)

项目拓展活动方案(3篇)项目拓展活动方案(精选3篇)项目拓展活动方案篇1一、活动背景:素质拓展活动可以激发成员内在的潜能,强化个人的心理素质和应变能力,不断地认识自我和超越自我,同时让成员感受到个人与团队唇齿相依的关系,真真感觉到一个团队的力量,以达到增强全队活力、凝聚力和创造力。

二、活动目的及意义:主要是以这个活动为平台,让各个系的青协成员相聚在一起,相互认识、相互了解,促进青协这个大家庭以后的全面发展,可以为成员的团队协作能力和团队凝聚力的提高起到很好的作用。

三、活动主题:同一大家庭,团结你我他四、活动主办单位:五系青年志愿者协会五、活动对象:各系青年志愿者协会全体成员六、活动地点:新校区风雨球场七、活动时间:20___年_月__日星期_上午八、活动流程:(一)准备1、前期:向各系青协会长发出邀请;周六晚通知好。

2、中期:计划好活动内容,准备材料及选择场地。

3、后期:活动总结。

(二)活动内容开始时间:09:30结束时间:12:001、拓展培训项目分别有:(1)快乐数钱(2)初次相识(3)信任倒(4)团结站立(5)多人少足(6)默契传递2、具体细节:(1)确定人都到齐后开始快乐数钱游戏;(2)一起取队名;首先将学生们分为若干个团队(8—10人为一个团队),每个团队设队长、副队长各一名。

第一个任务,每个团队在五分钟时间里,共同讨论队名、以及口号,并且在15分钟后,大声喊出队名和口号。

声音最洪亮的一队胜出。

任务的目的是:营造一个融洽和竞争的团队氛围。

(3)接着便是各项挑战项目:(具体活动方法见附件说明)。

九、活动负责人负责人:各系会长十、筹备工作:用具奖品十一、活动注意事项1、在活动的过程中,学生们请注意安全,同学必须严格遵守活动规则;2、如果天气影响,活动另行安排;3、活动结束后将各自的垃圾带走。

五系青年志愿者协会项目拓展活动方案篇2行程安排:培训对象:公司全体员工活动地点:可选(深圳、惠州、东莞、广州等城市)的数十个拓展训练基地团队拓展培训目的性帮助参加者认识自我,激发个人潜能,客观地进行自我定位;增强自信心,克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力,更客观的面对工作与生活的挑战。

半天拓展训练策划书3篇

半天拓展训练策划书3篇

半天拓展训练策划书3篇篇一《半天拓展训练策划书》一、活动主题团队协作,超越自我二、活动目的通过半天的拓展训练,增强团队成员之间的沟通与协作能力,提升团队凝聚力,培养团队精神,同时帮助成员挑战自我,突破极限。

三、活动时间[具体日期]上午半天四、活动地点[详细地点]五、参与人员[具体人员名单]六、活动流程8:30 9:00 集合、签到,开场致辞,介绍活动目的和流程。

9:00 10:00 团队建设游戏:如拼图竞赛、团队雕塑等,促进成员相互了解和熟悉。

10:00 12:00 拓展项目信任背摔:培养团队成员之间的信任。

齐眉棍:考验团队的协作和沟通能力。

七、活动准备1. 提前确定活动场地,并进行场地布置。

2. 准备活动所需的道具,如拼图、背摔台、齐眉棍等。

3. 安排专业的拓展训练教练。

4. 为参与人员准备适量的饮用水和小零食。

八、注意事项1. 穿着适合运动的服装和鞋子。

2. 严格遵守教练的指导和安全规则。

3. 活动过程中注意保护自己和他人的安全。

4. 如有身体不适或特殊情况,及时告知教练或工作人员。

九、预算1. 场地租赁费用:[X]元。

2. 教练费用:[X]元。

3. 道具购买费用:[X]元。

4. 饮用水和零食费用:[X]元。

5. 其他费用:[X]元。

总预算:[X]元。

策划人:[姓名][具体日期]篇二《半天拓展训练策划书》一、训练主题团队协作与个人挑战二、训练目的通过半天的拓展训练,增强团队凝聚力,提升沟通与协作能力,激发个人潜能,培养积极向上的心态。

三、时间与地点时间:[具体日期]上午/下午地点:[详细拓展训练场地]四、参与人员[具体参与人员名单]五、训练安排1. 开场致辞与团队组建(0.5 小时)培训师介绍训练目的、流程和安全注意事项。

分组并选出队长,确定队名、队旗和口号。

2. 拓展项目一:信任背摔(1 小时)队员依次从一定高度背向队友倒下,队友负责接住。

培养团队信任和责任感。

3. 拓展项目二:盲人方阵(1 小时)队员蒙上眼睛,在规定时间内完成特定形状的搭建。

拓展活动策划书4篇

拓展活动策划书4篇

拓展活动策划书4篇拓展活动策划书1一、活动名称“快乐齐上阵”团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动,旨在创设种种情境,真实地触及知行人的心理、体魄和品格,使其以开放稳定的心态对挑战,激发创新活力,促进团队精神的形成,进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。

具体目的如下:1、增强同学间的团队合作意识2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应能力4、增强团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通四、素质拓展训练的项目一、齐心协力器材:蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿时间:30分左右规则:根据参加者数量将团队分成小组,选举队长,给小组冠名,画队徽、选对歌等,然后进行团队间的展示。

要求队长报队名、队员报名、队旗展示、向大家解释队旗、队徽的内涵,然后合唱队歌。

在活动过程中,如果队长出现错误,男阶长做十个俯卧撑,女队长做20次蹲起。

二、穿针引线器材:呼啦圈时间:20~40分钟目的:感受合作和竞争的意义,体验探索与创新的快乐规则:各组人手拉手围成一个圈,将呼啦圈套在队长的.左胳膊上,队员在不松手的情况下将呼啦圈从队长的左臂出发,通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。

时间少的团队算胜利(失败的团队队长做20个俯卧撑,女队长做20次蹲起)。

三、平地而起时间:20~40分钟目的:促进团队间的合作,增强团队间的团结规则:每组先派2名队员,背靠背坐在地上。

两人双臂相互交叉,合力使双方同时站起。

以此类推,每组每次人数增加一倍,如果尝试失败需再来一次,直到成功才可以再加人。

时间最少且重复次数较少的为胜利的团队。

活动过程中,如果团队失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。

四、笑容可掬时间:30分钟左右目的:促进团队成员间的沟通与交流,增进彼此之间的友情。

规则:让学员站成两排,两两相对,各排派出一名代表,立于队伍的两端,相互鞠躬,身体要弯腰成90度,高喊__X你好。

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1 项目基本情况1.1项目背景拓展训练是一种户外体验式培训项目,在国外拥有50多年的发展历史,它渊源于二战时期的生存训练,旅游项目策划书范文。

那时候反法西斯盟军的商船、战船经常被德国打沉,大部分水手葬身鱼腹,只有极少数得以生还。

后来人们惊奇的发现能够生存下来的人不一定是身强力壮的,而是那些具有协作精神、意志力和求生欲望特别强的人。

通过对这一现象的分析与研究,人们得出这样一个答案,能在恶劣环境下求得生存,靠的不仅是体能而是良好的心理素质和协作品质。

受此启发,1941年在英国创办了一所专门训练水手的学校,后来逐渐延伸到为军队训练士兵的生存能力。

战后,又从最早的生存训练演变到为社会和经济领域服务,成为现代人和现代组织一种全新的学习方式和训练方法。

这种训练在国外被称为“Outward Development”。

迄今为止,全世界此类培训学校已得到广泛发展,并成立了自己的协会,开展各种形式的交流与合作,国外许多跨国公司将其融入到日常规范的培训体系之中;我国深圳、上海、北京等发达地区的很多著名公司和组织更加推崇和广泛采用;这种与国际培训理念接轨又经国情化发展的训练方式深受人们青睐,得到企业和组织广大精英们的的认可。

户外拓展训练源于军事特种训练的拓展,由于其固有的内在特点和优势,已经越来越受到社会各界团体特别是企业的青睐,被国际上称为“钻石行业”,其利润和发展空间十分巨大。

拓展训练经过几十年的发展,已经逐渐形成一种和传统的灌输式教育模式相辅相承的体验式教育模式。

训练内容已经涉及现代企业管理的各个领域,将各种深奥的管理理念和理论,通过各种有趣的游戏、身体的磨砺等亲身感受方式予以表述和体现,通过培训师的导引和讲解,让参训人员在解决问题、面对挑战的过程中达到“磨练意志、开发潜能、熔炼团队、完善人格”的目的。

现代意义上的拓展训练已经和管理培训紧密的结合在一起,已经完全突破了起初狭义的拓展训练的概念和范围。

风靡全球50年的拓展训练,自1995年走进中国。

短短几年的不断发展,倍受推崇,逐渐被列入国家机关、外资企业和其他现代化企业的日常培训日程。

拓展训练在中国已经逐渐被东部经济发达地区的企事业单位所认可,已经被很多大公司、国家机关、事业单位作为常规培训内容列入了日常培训计划。

随着河南经济的发展和人们思想意识的逐步改变,拓展训练也开始被河南的人们所认识和接受。

正如拓展训练在国外和中国北京、上海、广州等地的发展及推广过程一样,河南的人们对于拓展训练的认识也正在经历着一个由混沌到清晰、由低层次需要到高水平要求的过程。

市场经济的规律永远是造就强者这为河南地区从事拓展训练的专业机构也提出了市场警告。

随着无序的混乱逐渐被国家行政主管机关的逐步引导和规范,拓展训练的概念、范围、形式等势必会逐步走向正轨。

目前我国的拓展训练行业正在向专业化和正规化方向发展。

21世纪是信息时代,任何行业的发展壮大都离不开互联网,因此我国的拓训行业在步入正轨的过程中也离不开这个传播媒介。

随着拓训行业的发展,各类有关拓展训练的网站也是层出不穷,但是始终却没有一个大的能够影响整个拓展行业发展的第三方拓展平台出现,因此我们期待能有一个专业而强大的网络拓展平台出现,像阿里巴巴影响B2B行业一样来影响整个拓展训练行业的发展。

1.2 项目意义为什么“拓展训练”能有如此的魅力呢?说到企业培训,人们通常就会联想到各类文凭培训班或各种MBA培训班,实际上,知识和技能都是有形的资本,而意志和精神则是无形的力量。

在实际生活和工作中,动手能力和意志的坚定、坚韧往往比起书本的知识更为有效和实用。

同时,如何开发出那些一直潜伏在你身上,而您自己却从未真正了解的力量;怎样才能弄清,您与他人的沟通和信任到底能深入到什么程度?这些,就是拓展训练的真正意义。

现代社会每个人都面临着知识的不断更新所带来的巨大挑战,为适应社会,我们必须开发出有效的学习手段来增强自己的学习效果。

拓展培训以它“先行而后知”的体验方式打破了传统的以“教”为主的教育模式,让学员在愉快、积极的参与中习得知识、领悟道理,通过亲身体验来挖掘自己的潜力,培养创新精神和实践能力,促进自信、团结、果断、顽强等优良品性的形成。

良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。

在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下,才会迸发出耀眼的光芒,拓展训练应运而生。

早先利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式,这种新的学习方式适应了当前教育改革和素质教育的指导思想,不仅有利于个人良好品质的形成,对推动传统教育模式的改革和青少年整体素质的提高也有着重要意义。

拓展所需要的品质主要有以下几方面。

(1)积极主动:积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。

乐观自信,从我做起,环境因我而变;坐言起行,言必行,行必果。

这样在以后的工作中才能从内心关怀客户,做好自己的工作。

(2)开拓创新:以开放的心态,应对变化,积极进龋(3)认真负责:人和事因认真而完美,注重细节是专业化的表现。

坚守承诺,积累信用。

(4)独立协作:独立自主,各司其职,独挡一面。

个人和公司的竞争力来自员工不可替代的价值,高水平的独立,才有可能带来高水平的协作,局部利益服从整体利益,以双赢的心态创造最大动力。

(5)共享成功:成功来自每个人的努力和贡献,成功是协作的结晶;共享成功的经验,共享成功的好处。

但共享不是平均分配,吃大锅饭。

现代社会竞争日益激烈,生活和工作节奏的加快让人们有了更大的压力,对每个人来说,仅仅具备良好的工作业务素质和较强的工作能力是不够的,还需具备健康的心理素质、坚强的意志、敢于进取冒险的精神和良好的人际关系及组织协调能力,而这些需要从实践和强化训练中培养出来。

拓展训练对培养强化这些素质是一个很好的选择,无论是对个人还是对团体企业,它都有着较为深远的意义。

(1)对个人的意义参加拓展训练可以使人们认识自身潜能,增强自信心,改进自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;调适身心状态,不浮躁,不颓废,更好的面对工作与生活的挑战;同时增进对集体的参与意识和责任心,启发想象力与创造性,提高解决问题的能力;改善人际关系,学习欣赏别人,学会关心他人。

(2)对团队的意义拓展训练可以进一步明确和认同组织目标,增强组织地凝聚力;树立相互配合,互相支持地团队精神和整体意识;改善人际关系,形成积极向上地组织氛围;促进组织内部地沟通与信息交流;挖掘员工的内在能量,使之聚合并在工作中全部释放出来,形成从容有序地团队运作风格。

(3)对企业的意义①为团队获得更高昂的士气和战斗力。

在野外做拓展训练中,面对高难度和高空体验时,个人是无法仅用自己的力量来完成全部的课程训练的。

自然,团队成员的支持与呐喊成为了每个人完成自我挑战的决定因素。

当每个参训人员成功完成训练科目时,一种自我成功的满足感和与团队共同努力成功的成就感油然而生。

每个人会从心底感谢团队的支持与鼓励,感谢队友的关怀。

此时,整个团队的士气与战斗力是在办公室里从来不曾达到的。

②减少员工的流动率和流失率。

归宿感是人的需求的一个重要层次。

在进行户外拓展训练的过程中,员工在成功体验的同时体验到了成功,这种成功来源于同伴的帮助与支持,会让员工在团体中体会到一种归宿的满足感,会为所在的集体骄傲,会为自己所在这个集体而自豪。

经过这样的团队建设后,会加强员工的凝聚力而使其流动率和流失率大大减少。

③有助于企业和员工进行更和-谐的沟通。

培训中通过员工之间身体与心灵上的接触使他们之间距离贴近,无距离感产生,引起各方的共鸣,达成默契,就像男女双方在音乐旋律下共舞,当双方没有接触时,很难达到步调的一致,而随着双方手与身体的直接接触,则很容易同步进行,营造出和-谐,从而产生美感。

拓展培训使员工深切感受到沟通的重要性。

④有助于对员工毅志力与品质的培养。

当你要放弃的时候,其实离成功已只有一步之遥了。

关键时刻的毅志力往往是一个人成功的重要保障,它能帮助员工完成跨越目标的关键一步,在野外拓展训练中的断桥、空中单杠、攀岩等个人项目恰是对个人心理与信心的挑战。

⑤团队对员工的鼓励与支持有利于加强团队的凝聚力。

在个人项目中,个人所要完成的规定项目都是在所有队友的关注下进行的,同伴的口号、队友的目光都成为每个人前进的动力。

在这样一种浓厚的感情冲击下,每个人会尽自己的最大力量来完成每一个看似不可能做好的项目。

在众多同伴的帮助下会使员工体会到实际工作中的困难远不如想象中的困难那么大。

只要生活在集体中,力量是无穷的。

例如在空中断桥项目中要求每人爬上8米高的断桥,在间距为130公分的断桥上向前跨出,培养学员的面对挑战与困难的勇气。

⑥功心理训练。

拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

⑦团队合作训练。

拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程,是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练,这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式。

拓展训练的内容丰富生动,寓意深刻,以体验启发作为教育手段,学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历,从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。

通过拓展训练,学员将会全面的提高自己。

既然发展拓展训练意义如此重大,那么宣传和推广拓展训练也变得非常有必要,而通过互联网进行拓展宣传,创建拓展行业的专门平台网站也变得非常迫切。

目前拓展行业虽然出现了一些平台网站,但是网站整体质量不好,在行业中的影响也不明显,因此我们有待于建立一个新的功能强大、质量完备的综合性拓展训练平台适应行业发展需求。

而E7拓展网就是这样一个专业的综合性拓展训练平台,这个平台可以提供拓展行业信息,传播拓展训练知识,展现拓展公司风采,加强拓训公司与客户联系,提升拓展训练的网上知名度,为整个行业的宣传推广开辟更大的空间,最终促进整个拓展行业的发展。

1.3 项目概况野外拓展训练是借鉴先进的团队培训理论,由传统外展训练发展而来的。

它利用大自然的各种条件,通过设定具体的任务与规则,结合大自然环境本身存在的各种险阻、艰辛、挫折等困难来提升个人意志力、团队的沟通能力、协作能力、应变能力等为目的的挑战式拓展训练,从而达到激发潜能,熔炼团队的目的。

野外拓展的魅力来自于自然、挑战和与团队的融合的美好心灵。

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