董事长安全生产责任制
董事长安全生产责任制度
第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，落实安全生产责任制，保障企业员工的身体健康和生命安全，维护企业的合法权益，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有部门、岗位及全体员工。
第三条本制度所称董事长安全生产责任，是指董事长在企业安全生产工作中所承担的领导、组织、协调、监督和决策等职责。
第二章董事长安全生产责任第四条董事长是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。
第五条董事长应具备以下安全生产责任：1. 组织建立健全企业安全生产责任制，明确各级领导和各部门、岗位的安全生产职责。
2. 定期召开安全生产工作会议，研究解决安全生产工作中的重大问题。
3. 组织制定和修订企业安全生产规章制度，确保其符合国家法律法规和行业标准。
4. 组织开展安全生产教育和培训，提高全体员工的安全生产意识和技能。
5. 组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
6. 组织开展应急管理工作，确保突发事件得到及时、有效处置。
7. 保障安全生产投入，确保安全生产设施、设备齐全有效。
8. 对违反安全生产法律法规和本制度的行为，依法予以处理。
第六条董事长在履行安全生产责任时，应做到以下要求：1. 认真学习国家安全生产法律法规和方针政策，不断提高自身安全生产素质。
2. 坚持以人为本，关心员工的生命安全，把安全生产放在首位。
3. 严格执行安全生产规章制度，带头遵守安全生产操作规程。
4. 加强对安全生产工作的领导，督促各部门、岗位落实安全生产责任。
5. 主动接受安全生产监督检查，及时整改存在的问题。
第三章董事长安全生产责任落实第七条企业设立安全生产委员会，由董事长担任主任，负责企业安全生产工作的全面领导。
第八条企业各部门、岗位应根据本制度制定相应的安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全生产职责。
第九条企业应建立健全安全生产考核机制，对董事长及其他领导干部的安全生产责任落实情况进行考核。
企业董事长安全生产责任制
企业董事长安全生产责任制企业董事长安全生产责任制1. 引言安全生产是企业可持续发展的基石之一，也是企业董事长的重要职责之一。
董事长作为企业的最高决策者和代表，负有致力于保障员工和社会公众在工作过程中的安全与健康责任。
为了明确董事长在安全生产方面的责任和义务，建立健全的企业董事长安全生产责任制是必要的。
2. 企业董事长安全生产责任的定义企业董事长安全生产责任制是指企业董事长在企业安全生产工作中的职责和义务的一种制度化安排。
其核心目标是确保董事长具备、履行和担负起安全生产的管理职责，推动企业安全生产管理工作的持续改进和发展。
3. 企业董事长安全生产责任的内容企业董事长的安全生产责任包括但不限于以下几个方面：3.1. 建立和完善安全生产管理体系董事长应确保企业建立和完善安全生产管理体系，包括制定相关政策、规章制度和标准，明确责任、权利和义务，并确保其有效实施和持续改进。
3.2. 确保安全投入和资源保障董事长应确保企业安全生产工作的必要经费、设备、人员等资源的保障，促进安全生产投入的持续增加，为安全生产提供坚实保障。
3.3. 领导和推动安全生产工作董事长应主动参与企业安全生产管理，深入了解安全生产工作的实际情况，积极协调资源、解决问题，推动企业安全生产工作持续发展。
3.4. 确保安全培训和教育董事长应确保企业开展安全培训和教育活动，提升员工的安全意识和技能水平，加强员工安全行为的规范管理。
3.5. 加强与相关部门的沟通与合作董事长应建立和加强与政府监管部门、行业协会、工会等相关部门的沟通与合作，共同推动企业安全生产工作的开展，确保符合法律法规和行业标准的要求。
4. 企业董事长安全生产责任的实施为了有效实施企业董事长安全生产责任制，可以采取以下几个步骤：4.1. 设立董事长安全生产责任部门企业可以设立专门的部门或职位，负责监督和管理董事长安全生产责任的实施。
该部门或职位可以由内部人员担任，也可以招聘外部专业人员。
电力公司董事长安全生产责任制（5篇）
电力公司董事长安全生产责任制1、董事长是公司的安全第一负责人，对本公司的安全生产、人身安全以及各级、各部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。
2、在公司思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务，积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织落实。
充分发挥党群组织对安全生产的保证监督作用。
3、组织制定年度安全目标计划，审定有关安全生产的重要活动和重大措施，按公司控制重伤和一般事故的目标，层层落实，分级控制，确保年度安全目标的实现。
4、负责建立和完善安全生产保证体系，并协调各部门搞好安全生产工作。
5、在干部考核、选拔及工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。
6、经常深入生产现场、班组了解安全生产情况，掌握员工思想动态，指导基层党团组织及时解决员工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良倾向。
7、负责建立健全有效的安全监督体系，按规定配备充足合格的安全监察人员，完善安全监察手段，支持安全监察人员认真履行安全监察职责，主动听取安监部门的工作汇报。
8、审定两措计划，并保证所需费用的落实。
9、每月主持召开一次安全分析会，及时研究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。
10、至少每季度对一个专业进行一次全面的生产施工现场巡视检查，经常深入现场、班组检查生产情况，掌握一线实际情况，听取员工对安全生产的意见和建议。
11、贯彻重奖重罚原则，审批安全奖惩办法。
12、贯彻《电业生产事故调查规程》的规定，参加或主持有关事故的调查处理；对性质严重或典型的事故，应及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。
13、定期向职代会报告安全生产工作，主动接受员工代表在安全方面的监督和建议。
14、组织制定本单位生产安全事故的应急救援预案，发生事故时积极组织抢险救灾工作。
15、按照规定提取并使用安全生产费用，保障安全投入的有效使用。
16、负责组织创建企业安全文化体系，并落实好安全问责制。
董事长安全生产岗位责任制(三篇)
董事长安全生产岗位责任制董事长作为企业的最高领导者，对企业的安全生产负有重要责任。
董事长应当制定和完善安全生产管理制度，确保企业安全生产工作的顺利进行。
董事长应当承担以下岗位责任：1. 安全生产方针的确定：董事长应当确定并公布企业的安全生产方针，明确企业对安全生产的态度和要求，为安全生产工作提供明确的指导。
2. 安全生产目标的制定：董事长应当制定企业的安全生产目标，包括事故率、伤亡率等关键指标，推动企业全面提高安全生产水平。
3. 安全生产投入的保障：董事长应当确保企业拥有足够的安全生产投入，包括人力、物力、财力等资源，以确保安全生产工作能够得到有效开展。
4. 安全生产规章制度的制定和执行：董事长应当组织制定和修订安全生产规章制度，确保企业各级管理人员和员工能够严格遵守安全生产规定，保障安全生产。
5. 安全生产监督和检查：董事长应当建立健全企业的安全生产监督和检查制度，定期检查安全生产工作的执行情况，发现问题及时采取措施纠正并追究相关责任。
6. 安全生产培训和教育：董事长应当重视安全生产培训和教育工作，组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全生产意识和能力，确保员工在工作中遵循安全操作规程。
7. 安全生产激励和奖励措施的建立：董事长应当建立和完善安全生产激励和奖励制度，对安全生产工作出色的员工和部门给予奖励，以提高员工对安全生产的重视程度。
8. 事故应急预案的制定和实施：董事长应当组织制定和完善事故应急预案，确保在意外事故发生时能够迅速、有效地进行应对和处置，减少人员伤亡和财产损失。
总之，董事长作为企业安全生产的最高责任人，应当履行好安全生产岗位责任，确保企业安全生产工作的顺利进行，保障员工的人身安全和企业的可持续发展。
董事长安全生产岗位责任制（二）董事长是公司的最高管理者和决策者，对于保证公司的安全生产负有重要的责任。
董事长安全生产岗位责任制是指董事长应当履行的安全生产职责和义务，以确保公司的安全生产工作得以有效开展。
董事长(总经理、法定代表人)安全生产责任制
董事长（总经理、法定代表人）安全生产责任制第一章总则为确保企业的安全生产工作顺利进行，保障员工的人身安全和资产安全，减少事故造成的损失，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，订立本安全生产责任制。
第二章责任主体1.董事长（总经理、法定代表人）作为企业安全生产的最高领导责任人，承当安全生产的全面领导责任。
2.相关部门负责人作为各自部门的安全生产责任主体，负责本部门的安全生产工作组织和实施。
第三章董事长（总经理、法定代表人）责任1.确保企业安全生产方针的订立和实施，并常常进行评估和调整。
2.确保安全生产目标的设定和完成，订立并落实各项安全管理制度和工作方案。
3.组织开展安全风险评估和隐患排查，及时订立整改措施，确保隐患得到及时除去。
4.加强安全培训和教育，提高员工对安全生产的意识和知识，定期组织演练和应急预案的训练。
5.审查和批准公司紧要安全管理规章制度的订立和修订，并组织实施。
6.建立健全安全生产责任追究机制，对安全事故负重要责任的进行追责。
7.建立健全安全生产信息统计和报告制度，及时向有关部门报告重点安全事故。
第四章部门负责人责任1.负责订立本部门的安全生产方针、目标和计划，并组织实施。
2.负责组织本部门的安全生产工作，建立健全安全管理制度和操作规程。
3.组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能。
4.定期开展安全隐患排查，及时订立整改措施，确保隐患得到及时除去。
5.负责做好本部门的安全生产资料的管理和档案的整理工作，确保信息安全。
6.组织参加安全演练和应急预案的订立，并进行定期演练和评估。
7.乐观搭配有关部门进行安全生产检查，及时整改发现的问题。
8.及时向董事长（总经理、法定代表人）报告本部门的重点安全事故。
第五章责任追究1.对于违反安全生产规章制度和操作规程的人员，予以相应的纪律处分，并进行教育和培训。
2.对于因安全管理不力导致发生重点安全事故的，追究相关责任人的法律责任。
3.对于造成人员伤亡或重点资产损失的事故，进行调查和分析，总结经验教训，提出改进措施。
董事长安全生产岗位责任制
董事长安全生产岗位责任制
董事长作为企业的最高领导者，对安全生产负有重要的责任。
董事长的安全生产岗位责任制主要包括以下几个方面：
1. 安全生产方针和目标：董事长负责制定企业的安全生产方针和目标，并确保其在企业内部得到有效传达和贯彻执行。
董事长需对企业安全生产工作的总体目标和方向负责，并对实际行动进行监督。
2. 安全生产组织体系建设：董事长负责建设和完善企业的安全生产组织体系，包括设立和配备专业化的安全生产管理机构和人员，确定安全生产职责和权限，并确保各级安全生产管理人员的履职尽责。
3. 安全投入和设施建设：董事长负责落实安全生产相关的投入和设施建设工作，包括安排足够的资金、人力和物料来支持安全生产，确保企业的生产设备、工具和环境符合安全生产要求。
4. 安全生产监督和检查：董事长负责对企业的安全生产进行监督和检查，确保各项安全制度、措施和操作规程的有效实施，及时发现和整改存在的安全隐患和问题。
5. 安全改进和经验总结：董事长负责组织和推动企业的安全改进和经验总结工作，及时采取措施防止事故的发生，提高企业的安全生产水平。
对董事长来说，安全生产是企业可持续发展的基础，必须高度重视并加以正确引领。
只有董事长履行好安全生产岗位责任，
确保企业安全生产工作的有效进行，才能保障员工的生命安全和产业的稳定发展。
企业董事长安全生产责任制
企业董事长安全生产责任制一、引言安全生产是企业发展的基础和保障，对于企业而言，构建健全的安全生产责任制对于预防事故、保障员工安全至关重要。
而在企业中，董事长作为最高决策者和执行者，承担着重要的安全生产责任。
本文将重点探讨企业董事长在安全生产中的责任和具体要求。
二、董事长在安全生产中的责任1. 意识责任董事长作为企业最高领导者，在安全生产工作中首先要有安全意识，认识到安全生产的重要性，并将其作为企业经营发展的核心。
董事长应该高度重视并关注安全生产问题，时刻牢记安全生产的重要性，树立正确的安全观念。
2. 确定责任制度董事长应当确立和完善企业的安全生产责任制度，明确安全管理的组织机构、职责和权限，并将其贯彻到各级管理层和岗位中，确保责任的全面落实和层层落实。
同时，董事长还应确保安全生产责任权责清晰、分工明确，从而形成完整的安全生产责任体系。
3. 资源保障责任董事长需要确保企业具备足够的安全生产资源，并将其纳入企业发展的规划和预算中。
董事长要确保企业安全生产经费的充足，提供必要的经济和技术支持，采取有效措施改善劳动条件，购置先进设备和设施，提供必要的培训和教育，以确保安全生产的顺利进行。
4. 监督检查责任董事长应当建立健全安全生产监督检查制度，定期检查企业的安全生产工作情况，确保安全生产责任制的有效实施。
董事长要明确监督检查的频率和内容，组织专业人员进行安全生产检查，发现问题及时纠正并采取有效措施进行整改。
5. 安全文化建设责任董事长要在企业中倡导和推进安全文化建设，鼓励员工树立安全第一的意识，并将其渗透到企业发展的方方面面。
董事长应当及时宣传和普及安全生产知识，加强员工的安全教育和培训，提高员工对安全生产的重视程度。
三、董事长在安全生产中的具体要求1. 具备专业知识董事长作为企业最高领导者，应当具备一定的安全生产专业知识，了解国家有关法律法规和政策，掌握安全生产的基本原理和方法，能够正确指导和决策企业安全生产工作。
董事长安全生产责任制
董事长安全生产责任制
董事长是公司安全生产的主要责任人，对公司安全生产负总责。
安全
生产职责如下：
1.必须认真贯彻执行国家各项安全生产法规，督促总经理组织制订适
合本企业安全生产需要的管理制度，并组织实施。
2.组织建立健全安全生产责任制，并监督执行。
3.听取基层安全工作建议、指导下属安全工作。
4.重大投资、技改决策时必须进行充分安全评估、听取专家意见，追
求本质安全化。
5.必须确保建立健全安全管理组织和机构，根据实际情况配备、充实
安全专业人员，不断提高专业人员的素质，稳定安全专业队伍。
6.支持下属组织和开展全方位的安全教育、活动和考核工作。
7.参加公司安全办公会或专题会议，了解和掌握安全工作状态。
8.督促所属煤矿依法办理采矿许可证、安全生产许可证、工商营业执照；督促所属煤矿主要负责人参加安全生产知识和管理能力考核并合格。
9.加强对分管科室安全生产责任制落实情况的监督、指导。
10.负责为安全生产与职业病危害防治工作提供保障。
11.监督落实年度安全费用提取和使用计划，保证安全生产投入的有效实施。
12.监督落实环保部门执行国家环境保护和水土保持、生态恢复等方针、政策、法律法规。
13.经常督促和检查安全工作，检查安全整改任务和预防措施的落实情况，对下属的安全工作行为承担领导责任。
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董事长安全生产责任制一、董事长是全矿安全生产的第一责任者，对公司的安全生产负有领导责任，要始终坚持“安全第一，预防为主”、“以严治矿，以德治矿”，确保矿井安全生产，文明生产。
二、董事长是企业法人，要认真学习贯彻《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤炭法》等有关的法律、法规、条例且严格认真执行上级有关安全生产的指令、指示和文件。
三、董事长要对本矿的安全生产工作负有领导责任，要经常主持“一通三防”和安全办公会议，研究解决存在重大问题，制定措施，全面布置，调度有关单位落实解决。
四、董事长要不断对各有关单位制定出的安全作业规程和各种安全规章制度、责任追究制度、奖罚等制度进行审定，修改、决策、实施。
五、董事长应定期向职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作情况，建立健全群防群治的安全网络，发动职工群众参加安全监督和管理，保障职工安全生产的合法权益。
六、不断增加安全投入，采用先进生产技术工艺和先进科学技术成果，提高矿井防灾、抗灾能力。
七、经常深入井下生产一线，检查安全生产、规章制度执行情况，发现问题及时责成有关人员限期解决。
八、在矿有险情和事故处理时，在上级领导的指令下，积极组织指挥抢险救灾。
参加事故的分析、调查处理。
九、指导标准化矿井建设各项规定的落实，确保标准化矿井。
十、经常不断组织有关人员修改、完善、制定有关安全生产方面的责任制度，研究解决安全生产方面存在的问题，制定各种安全生产奖惩制度，创造良好的生产环境，把事故降低到最低限度。
十一、要严格对本井田范围内的小煤窑开采情况进行审核，若发现其越层越界开采、透水、瓦斯等情况，立即责成有关单位及时向上级反映报告，指定措施，防止事故发生，确保矿井安全生产。
十二、在确保安全生产的前提下，保证各项任务和经济指标完成，使企业取得较好的经济效益。
十三、因执行上级安全法律、法规不力、出现失误，造成重大伤亡、灾害事故，应承但领导责任。
总经理安全生产责任制总经理是矿安全生产委员会主任，对煤矿安全生产工作全面负责。
安全生产职责如下：（一）建立、健全安全生产责任制1.组织制定和审定矿安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准；落实《矿长保护矿工生命安全七条规定》。
2.组织制定班子成员和分管部门负责人安全生产责任制。
（二）组织制定安全生产规章制度、操作规程和安全生产规划3.组织制定安全生产目标管理、安全会议、安全技术管理、隐患排查治理、事故调查处理、煤矿瓦斯零超限目标管理、瓦斯防治、通风瓦斯分析、水害防治、职业危害防治等安全生产规章制度以及操作规程、安全生产规划和年度安全生产计划。
（三）组织制定并实施安全生产教育和培训计划4.组织审定安全培训计划。
组织职工全员培训、新工人岗前培训等，组织安全生产管理人员参加安全培（复）训。
（四）保证安全生产投入的有效实施5.组织制定并落实年度安全费用提取和使用计划，保证安全生产投入的有效实施。
6.负责落实矿井瓦斯、水、火、粉尘等重大灾害防治和重大事故隐患治理计划；负责重大安技措工程的组织实施。
（五）督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患7.贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规和标准规定。
8.组织审定隐患排查治理方案。
每月至少组织并参加1次安全生产大检查、“一通三防”、防治水专项检查。
9.按规定审批瓦斯日报表、突出煤层区域防突措施效果检验报告、井下焊接作业安全措施等。
10.对瓦斯防治工作负总责，确保瓦斯防治机构、人员、计划、措施、资金五落实。
11.组织制定并督促落实矿领导带班下井制度，并督促落实；每月带班下井不少于5次。
12.落实职业病危害防治工作，依法为从业人员进行职业健康检查和办理工伤保险。
13.负责主持召开经理安全办公会，听取安全生产工作汇报，研究解决生产安全问题。
14.负责每半年向驻地煤矿安全监察分局汇报1次瓦斯治理、防治水和安全生产工作情况。
15.每月组织不少于1次的重大事故隐患排查。
（六）组织审定并实施生产安全事故应急救援预案16.组织审定并实施矿井年度灾害预防和处理计划、生产安全事故应急救援预案；每年组织开展矿井综合或专项应急救援演练。
17.组织指挥事故抢险救援。
发生事故和重大灾害时，负责启动事故应急响应。
（七）及时、如实报告生产安全事故18.负责向煤矿安全监管监察部门及煤矿企业及时如实报告生产安全事故。
19.依授权组织涉险事故、非人身事故调查并上报调查报告。
（八）依法办矿，依法管矿20.依法办理采矿许可证、工商营业执照、安全生产许可证，并保证合法有效；参加并督促本矿安全生产管理人员参加安全生产知识和管理能力考核并取得合格证。
21.依法依规组织生产或建设，杜绝超能力、超强度、超定员组织生产行为。
22.依法办理煤矿建设项目相关手续，按照“一井一制”原则管理煤矿建设项目，并督促煤矿建设项目按设计施工。
（九）组织保障23.负责建立健全安全生产组织领导机构和管理机构，配备安全生产管理人员。
（十）安全生产职责落实与考核24.落实安全生产目标、安全生产责任制考核办法。
25.落实对事故责任人及事故责任单位处理意见。
26.落实安全生产监管监察指令。
27.负责定期向职工代表大会报告安全生产情况。
（十一）其他28.履行法律法规规定的其他安全生产职责。
安全副总经理安全生产责任制安全副总经理负责全矿安全生产监督管理工作，履行安全生产监督管理职责。
安全生产职责如下：（一）组织或参与制定安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案1.组织制定分管部门安全生产责任制，明确分管部门各岗位的责任人员、责任范围和考核标准；组织制定分管区队各岗位操作规程。
2.组织制定矿安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
（二）组织或参与安全生产教育与培训，如实记录安全生产教育和培训情况3.组织制定安全培训计划，组织实施安全生产管理人员、特种作业人员及全员培训工作，负责安全培训、考核工作。
4.贯彻落实党和国家安全生产方针政策、法律法规、标准规定等。
（三）监督检查重大危险源的安全管理措施5.负责重大危险源的安全评估和安全现状评价工作。
（四）组织或参与应急救援演练6.组织开展矿井应急救援演练。
（五）检查安全生产状况、排查事故隐患7.组织开展矿安全生产大检查、安全质量标准化检查；负责组织安全动态检查；监督检查矿安全生产责任制落实情况；督促及时上传监管监察部门要求上报的采掘工程平面图、通风系统图、安全监控系统、人员定位系统等有关生产安全信息。
8.负责职业危害防治工作。
9.监督检查作业规程、安全技术措施落实情况；监督检查岗位人员按章操作情况。
10.监督检查瓦斯、水害、火灾、粉尘、顶板、机电运输等重大灾害预防和治理工作。
11.总结分析矿生产安全事故原因，吸取事故教训，制定防范措施，并监督落实。
12.参加矿安全生产会议，通报安全大检查、事故隐患排查情况，督促相关部门或单位按照“五定”原则消除事故隐患。
13.负责建立事故隐患排查治理台账；负责上报重大事故隐患并及时提交安全办公会议，提出整改意见。
（六）履行职责，制止违章14.贯彻执行年度安全生产工作决定、瓦斯综合治理规定、安全质量标准化建设考核评比办法和地测防治水管理办法等。
15.负责实施安全目标考核；监督落实安全费用提取和使用。
16.督促办理采矿许可证、工商营业执照和安全生产管理人员参加安全知识和管理能力考核并取得合格证；负责办理安全生产许可证；监督煤矿建设项目依法办理相关手续；制止和报告无证或证照过期等组织生产或建设行为。
17.监督检查矿职业病危害防治及依法为职工办理工伤保险工作。
18.制止并报告超能力、超强度、超定员组织生产现象；查处瓦斯超限作业、不执行两个“四位一体”防突措施或执行不到位及瓦斯抽采不达标组织生产行为；查处受水害威胁采掘工作面未采取防治水措施或执行不到位组织生产行为；查处通风系统、防排水系统不符合规定组织生产行为。
19.组织瓦斯浓度在3%以下隐患（事故）责任追查，并监督落实防范措施。
（七）落实事故隐患整改措施20.配合事故调查，督促事故责任人及事故责任单位落实事故处理意见及事故防范和整改措施。
21.组织对本矿涉险事故、非人身事故调查处理。
22.负责落实安全生产监管监察指令,并及时反馈。
23.受理、查处安全生产举报事项。
（八）其他24.组织上传监管监察部门要求上报的有关生产安全信息。
25.履行法律法规规定的其他安全生产职责。
生产副总经理安全生产责任制生产副总经理负责采煤系统和开掘系统的安全生产工作,按照“管生产经营必须管安全”和“一岗双责”的原则，履行安全生产管理职责。
安全生产职责如下：1.组织制定分管部门安全生产责任制，明确分管部门各岗位的责任人员、责任范围和考核标准；组织制定分管区队各岗位操作规程。
2.负责按照确定的采煤方法、采煤工艺、生产接替组织生产，淘汰落后的生产工艺。
3.负责按照确定的开掘施工工艺、巷道支护方式、接替计划组织开掘施工，指导制定开掘工作面开口处、贯通、过地质构造带等安全技术措施。
4.负责组织采煤工作面投产验收;负责组织采煤工作面安装、初次放顶、收尾和过地质构造带期间的干部跟班、带班工作。
5.负责开掘系统安全管理工作，检查开掘工作面顶板管理、职业病防护设施和岗位人员按章操作情况。
6.指导制定采煤工作面初次放顶、收尾、过地质构造带等安全技术措施，并监督实施；协调采煤作业与瓦斯治理、水害防治、机电安装等安全管理工作。
7.负责落实开掘工作面防突、探放水、过地质构造带安全技术措施；协调开掘作业与瓦斯治理、水害防治、机电安装等安全管理工作。
8.负责采煤系统安全管理工作。
检查采煤工作面顶板、煤壁、上下安全出口及两巷安全情况，检查采煤工作面支护、设备及职业病防护设施等完好情况，检查岗位人员按章操作情况。
9.负责组织开掘工作面开口处、贯通和过地质构造带期间的干部跟班、带班工作。
10.组织开展采煤系统安全质量标准化工作。
组织开展开掘系统安全质量标准化工作。
11.监督检查日常安全生产调度工作，督促调度室建立完善各类调度台帐，记录干部下井、带班信息；负责生产调度系统通讯畅通。
12.负责职责范围内作业场所事故隐患排查治理工作,制止超能力生产、不满足安全生产条件组织生产行为。
制止开掘系统不满足安全生产条件组织生产行为。
13.负责落实采煤系统隐患整改措施，督促生产单位按照采煤作业规程、安全技术措施等施工，落实采煤作业场所综合防尘措施。
14.负责落实开掘系统隐患整改措施，督促生产单位按照开掘作业规程、安全技术措施等施工，负责落实开掘作业场所综合防尘措施。
15.检查、指导采煤系统和开掘系统的安全培训和考核工作。
16.配合事故调查，按职责权限落实事故防范和整改措施。
17.参加矿安全办公会议，汇报采煤专业事故隐患，并提出整改方案。