IT 技术员岗位说明书(最新篇)
IT岗位岗位说明书
IT岗位岗位说明书【篇一】主要职责：1、计划：a)项目范围、项目质量、项目时间、项目成本的确认。
b)项目过程/活动的标准化、规范化。
c)根据项目范围、质量、时间与成本的综合因素的考虑，进行项目的总体规划与阶段计划。
d)各项计划得到上级领导、客户方及项目组成员认可。
2、组织：a)组织项目所需的各项资源。
b)设置项目组中的各种角色，并分配好各角色的责任与权限。
c)定制项目组内外的沟通计划。
(必要时可按配置管理要求写项目策划目录中的《项目沟通计划》)d)安排组内需求分析师、客户联系人等角色与客户的沟通与交流。
e)处理项目组与其它项目干系人之间的关系。
f)处理项目组内各角色之间的关系、处理项目组内各成员之间的关系。
g)安排客户培训工作。
3、领导：a)保证项目组目标明确且理解一致。
b)创建项目组的开发环境及氛围，在项目范围内保证项目组成员不受项目其它方面的影响。
c)提升项目组士气，加强项目组凝聚力。
d)合理安排项目组各成员的工作，使各成员工作都能达到一定的饱满度。
e)制定项目组需要的招聘或培训人员的计划。
f)定期组织项目组成员进行相关技术培训以及与项目相关的行业培训等。
g)及时发现项目组中出现的问题。
h)及时处理项目组中出现的问题。
4、控制a)保证项目在预算成本范围内按规定的质量和进度达到项目目标。
b)在项目生命周期的各个阶段，跟踪、检查项目组成员的工作质量;c)定期向领导汇报项目工作进度以及项目开发过程中的难题。
d)对项目进行配置管理与规划。
e)控制项目组各成员的工作进度，即时了解项目组成员的工作情况，并能快速的解决项目组成员所碰到的难题。
f)不定期组织项目组成员进行项目以外的短期活动，以培养团队精神。
结语：项目经理是在整个项目开发过程中项目组内对所有非技术性重要事情做出最终决定的人。
【篇二】程序员(英文Programmer)是从事程序开发、维护的专业人员。
一般我们将程序员分为程序设计人员和程序编码员，但两者的界限并不非常清楚，特别是在中国。
关于it的岗位说明书文档5篇
关于it的岗位说明书文档5篇Job description document about it编订：JinTai College关于it的岗位说明书文档5篇小泰温馨提示：岗位说明书是表明企业期望员工做些什么、规定员工应该做些什么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责的总汇，并与企业的实际发展状况保持同步更新。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：关于it的岗位说明书文档2、篇章2：市场部岗位说明书范例文档3、篇章3：市场部岗位说明书范例文档4、篇章4：市场部岗位说明书范例文档5、篇章5：市场部岗位说明书范例文档篇章1:关于it的岗位说明书文档导语：岗位说明书，是表明企业期望员工做些什么、规定员工应该做些什么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责的总汇。
以下是小泰整理关于it的岗位说明书，以供参考。
it的岗位说明书范文一1、负责公司网站的设计、建设及日常维护与更新;2、对公司服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护;3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;4、负责内部局域网络维护，病毒的查杀，维护局域网系统安全;5、处理网络及计算机故障;6、负责内部信息系统建设;进行域名、后台数据维护，it专员岗位说明书。
it的岗位说明书范文二1. 拟定和执行企业信息化战略负责制订公司信息化中长期战略规划、当年滚动实施计划，制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;负责公司信息化网络规划、建设组织、制订it基础资源（硬、软件）运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施，实现it资源集约管理;负责公司集成信息系统总体构架，构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。
负责集团公司网站建设计及总体规划。
it专员岗位说明书
it专员岗位说明书it专员岗位说明书it专员岗位该做些什么呢》下面小编整理了it专员岗位说明书，欢迎大家参考！范文一it专员岗位说明书 1、负责公司网站的设计、建设及日常维护与更新;2、对公司服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护;3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;4、负责内部局域网络维护，病毒的查杀，维护局域网系统安全;5、处理网络及计算机故障;6、负责内部信息系统建设;进行域名、后台数据维护，it专员岗位说明书。
篇二it专员岗位说明书 1. 拟定和执行企业信息化战略负责制订公司信息化中长期战略规划、当年滚动实施计划，制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;负责公司信息化网络规划、建设组织、制订it 基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施，实现it资源集约管理;负责公司集成信息系统总体构架，构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。
负责集团公司网站建设计及总体规划。
2. 企业信息资源开发根据企业发展战略和信息化战略要求，负责企业内外部信息资源开发利用。
导入知识管理，牵头组织建立企业产业政策信息资源、竞争对手信息资源、供应商信息资源、企业客户信息资源、企业基础数据资源五大信息资源库。
3. 建立信息化评价体系根据公司信息化战略和企业实情，建立公司信息化评价体系和执行标准、制定全员信息化培训计划，范文《it专员岗位说明书》。
4. 信息处理负责信息的`收集、汇总、分析研究，定期编写信息分析报告报公司领导决策参考;参与公司专用管理标准和制度的制定和修改。
5. erp等信息平台的开发及实施负责公司计算机开发应用计划，有步骤地开发使用应用管理软件，逐步实现企业管理现代化、信息化;负责公司erp系统项目的论证、引进(或开发)与实施，组织erp系统与企业状况之间关系的分析，确保公司erp系统的顺利运行。
6. 控制信息设备预算负责控制部门预算，降低费用成本，组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档，以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护，并提出可行性方案等工作。
IT专员岗位说明
IT专员岗位说明一、岗位概述IT专员是负责企业内部信息技术系统的运维和支持工作的专业人员。
他们负责解决员工在使用电脑和网络设备时遇到的问题，确保信息系统的正常运行和安全性。
IT专员还负责软件安装、硬件设备维护、网络配置和故障排除等工作。
二、岗位职责1. 提供技术支持：负责解决员工在使用电脑、打印机、网络等设备时遇到的问题，包括软件安装、配置、故障排除等。
2. 维护硬件设备：定期检查和维护电脑、服务器、打印机等硬件设备，确保其正常运行。
3. 管理网络系统：负责网络设备的配置和维护，包括路由器、交换机、防火墙等，确保网络的稳定和安全。
4. 数据备份和恢复：定期进行数据备份，并能够在系统故障时进行数据恢复。
5. 软件开发和维护：根据公司需求，开发和维护各类软件系统，提高工作效率和数据安全性。
6. IT项目管理：参与公司内部IT项目的规划、实施和管理，确保项目按时完成并达到预期效果。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。
2. 技术能力：熟悉计算机硬件和软件，具备良好的操作系统、网络和数据库管理知识。
3. 经验要求：有相关工作经验者优先考虑，特别是在IT支持和网络管理方面。
4. 问题解决能力：具备快速分析和解决问题的能力，能够在紧急情况下迅速响应并采取措施。
5. 沟通能力：良好的沟通能力和团队合作精神，能够与员工、供应商和其他部门有效地沟通和协作。
6. 学习能力：具备持续学习的意愿和能力，能够及时了解和掌握新的技术和工具。
四、薪资待遇根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等福利。
五、发展前景IT专员是企业信息技术部门的核心岗位之一，具有广阔的发展前景。
优秀的IT专员有机会晋升为IT主管、IT经理等职位，负责整个信息技术系统的规划和管理工作。
此外，IT行业发展迅速，不断涌现出新的技术和需求，为IT专员提供了丰富的学习和发展机会。
六、工作环境IT专员通常在办公室内工作，需要经常与员工和其他部门进行沟通和协作。
it岗位说明书
it岗位说明书1. 职位概述IT岗位是指从事信息技术相关工作的职位，主要负责公司的计算机系统、网络设备以及软件应用的维护、开发、管理和支持等工作。
2. 岗位职责2.1 系统维护与支持- 负责公司计算机系统的日常维护和故障排除，确保系统正常运行；- 提供技术支持，解答用户在使用计算机系统时遇到的问题；- 定期进行系统备份和升级，保障数据的安全性和系统的稳定性；- 管理和配置硬件设备，确保设备的正常运行和有效使用。
2.2 网络管理与维护- 监控公司网络设备的运行状态，及时发现并解决网络故障；- 配置和管理公司内外网的网络设备，确保网络畅通和安全；- 进行网络安全监控和防护，防范网络攻击和数据泄露。
2.3 软件开发与维护- 按照公司需求，进行软件系统的开发和定制；- 进行软件的测试和维护，确保软件的质量和稳定性；- 修复软件BUG和优化软件性能，提升用户体验；- 与其他部门合作，进行软件集成和数据交互。
2.4 数据管理与安全- 管理和维护公司的数据资源，确保数据的完整和安全性；- 设计和实施数据备份和恢复方案，保障数据的可靠性和可恢复性；- 制定数据访问策略，确保数据的合规性和隐私保护；- 提供数据分析和报告，为公司决策提供支持。
2.5 技术研究与创新- 跟踪技术发展动态，研究新技术和新产品的可行性和应用场景；- 参与技术评估和选型，为公司提供技术战略建议；- 探索创新解决方案，提升公司的技术竞争力和创新能力。
3. 任职要求3.1 学历与技能要求- 本科及以上学历，计算机相关专业优先；- 熟悉计算机硬件设备和网络知识，具备一定的系统维护和故障排除经验；- 熟练掌握常用的操作系统、数据库和网络设备的配置和管理；- 熟练掌握至少一种编程语言，具备一定的软件开发经验。
3.2 能力与素质要求- 具备良好的问题分析和解决能力，能够快速定位并解决系统和网络故障；- 具备较强的自学能力和学习能力，能够不断跟进技术发展；- 具备较强的沟通和团队合作能力，能够与其他部门有效协作；- 具备较强的责任心和工作抗压能力，能够按时保质保量完成任务。
关于IT技术人员的岗位职责范文(3篇)
关于IT技术人员的岗位职责范文1、负责公司机房管理;2、负责公司人员电脑软硬件的日常维护、备份和恢复;3、负责网络维护，进行域名、后台数据管理等工作，确保公司网络的正常运作;4、负责公司路由器、交换机、防火墙、监控摄像等管理和维护;5、负责电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护;6、负责公司网站信息更新、宣传等工作;IT技术人员岗位职责(二)1、协助CTO开展信息化软件研发工作;2、负责软件研发项目计划、进度、质量等方面的管理;3、负责参与软件需求开发方案和软件程序设计、代码编写、技术方案文档编写、软件开发测试工作;4、结合公司信息化建设进度提供数据分析工作。
IT技术人员岗位职责(三)1、负责内部局域网络维护;2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理以及网络平台的运行监控和维护;3、处理网络及计算机故障;4、负责内部信息系统建设、维护;IT技术人员岗位职责(四)1.制定或选择总体方案或变更方案，概要设计，形成面向开发的软件需求说明书，负责软件项目招标的技术架构需求的编写。
____对应用系统进行代码维护，对发现的缺陷进行修改。
IT技术人员岗位职责(五)(1)积极配合销售人员做好售前售后服务。
(2)定期进行巡检回访并做记录。
(3)安装监控设备并调试，及时并跟踪设备维修保养。
(4)完成上级临时交代的任务。
关于IT技术人员的岗位职责范文（2）IT技术人员的岗位职责包括以下几个方面：系统维护和管理、网络管理、软件开发和编程、安全管理和数据备份等。
在这个数字化时代，IT技术人员的职责非常重要，他们的工作涉及到保障企业信息系统的正常运行，并提供各种技术支持和解决方案。
以下是IT技术人员岗位职责的一个范本。
1. 系统维护和管理：- 负责管理、维护和监控公司的服务器和计算机系统，确保系统正常运行和高效工作。
- 定期检查硬件设备和操作系统，进行故障排除和修复，确保系统的可用性和稳定性。
- 定期更新操作系统和软件程序，以及安装安全补丁和更新，以提高系统的安全性和性能。
IT专员岗位说明
IT专员岗位说明一、岗位概述IT专员是负责公司内部信息技术系统的日常运维和技术支持的专业人员。
他们负责维护和管理公司的计算机硬件、软件和网络设备，确保系统的正常运行和安全性。
此外，他们还负责解决员工在使用计算机和网络设备时遇到的问题，并提供相应的技术支持。
二、岗位职责1. 负责公司内部计算机硬件和软件的安装、配置和维护。
2. 管理和维护公司的网络设备，确保网络的稳定和安全。
3. 解决员工在使用计算机和网络设备时遇到的问题，并提供相应的技术支持。
4. 定期检查和更新系统的安全防护措施，确保系统的安全性。
5. 负谴责份和恢复公司重要数据，防止数据丢失。
6. 协助部门经理进行IT系统的规划和优化，提供相关的技术支持和建议。
7. 参预公司内部IT项目的实施和维护工作，确保项目的顺利进行。
8. 跟踪和了解最新的IT技术发展动态，提供相关的技术培训和知识分享。
三、任职要求1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。
2. 具备扎实的计算机基础知识，熟悉常用的操作系统和办公软件。
3. 对网络设备和安全防护有一定的了解和实际操作经验。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的员工进行有效的沟通和协作。
5. 具备较强的问题解决能力和学习能力，能够快速解决员工在使用计算机和网络设备时遇到的问题。
6. 有相关工作经验者优先考虑。
四、薪资待遇1. 薪资根据个人的经验和能力进行面议，具体数额在面试过程中商定。
2. 公司提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪年假等。
五、发展前景IT专员是公司信息技术部门的核心岗位之一，具有广阔的发展前景。
在岗位上的表现优秀者，有机会晋升为IT主管或者IT经理，负责整个部门的管理和规划。
此外，IT专员还可以通过不断学习和提升自己的技术能力，转型为系统架构师、网络工程师等高级职位。
六、工作时间及工作地点1. 工作时间：标准工作时间为每周五天，每天8小时。
2. 工作地点：公司总部位于XX市XX区XX街XX号。
IT专员岗位说明
IT专员岗位说明一、岗位概述IT专员是指负责企业或组织内部的信息技术系统维护、故障排除和技术支持的专业人员。
他们负责管理和维护计算机硬件、软件和网络设备，确保系统的稳定运行和安全性。
此外，他们还负责提供用户支持和培训，解决用户在使用计算机系统过程中遇到的问题。
二、岗位职责1. 管理和维护计算机硬件设备，包括电脑、服务器、打印机等，确保其正常运行。
2. 安装和配置操作系统、应用程序和网络设备，确保系统的稳定性和安全性。
3. 检测和解决计算机系统故障，包括硬件故障、软件故障和网络故障。
4. 提供用户支持和培训，解答用户在使用计算机系统过程中遇到的问题。
5. 制定和执行信息技术安全策略，确保系统的安全性和数据的保密性。
6. 负责备份和恢复系统数据，确保数据的完整性和可用性。
7. 协助上级领导制定和执行信息技术发展规划，提出技术改进和优化方案。
三、任职要求1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。
2. 具备扎实的计算机基础知识，熟悉计算机硬件、操作系统和网络设备。
3. 熟练掌握常用的办公软件和应用程序，如Microsoft Office等。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与用户进行有效的沟通和协作。
5. 具备较强的问题解决能力和学习能力，能够快速解决计算机系统故障。
6. 具备较强的责任心和工作积极性，能够承受工作压力和加班要求。
7. 具备相关的IT认证资格，如CCNA、MCSE等，优先考虑。
四、薪资待遇1. 薪资范围：XXXX-XXXX元/月，根据个人能力和经验面议。
2. 具备相关IT认证资格者，薪资可适当提高。
五、发展前景IT专员是企业或组织内部信息技术部门的重要岗位，随着信息技术的不断发展和应用，IT专员的职业前景广阔。
他们可以通过不断学习和提升自己的技术能力，逐步晋升为系统管理员、网络工程师、IT经理等职位，担任更高级别的技术和管理工作。
六、总结IT专员是企业或组织内部信息技术系统维护和技术支持的重要角色，他们负责管理和维护计算机硬件、软件和网络设备，解决用户在使用计算机系统过程中遇到的问题。
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IT 技术员岗位说明书IT 技术员岗位说明书职责概述：协助 IT 主管执行全公司所有电脑系统软、硬件以及网络的维护和故障排除工作，负责公司信息数据处理和安全备份，负责 ERP 系统与电子办公系统的日常维护与简单开发工作。
职责与工作任务职责表述：协助 IT 主管完成公司网站、网络、电脑及周边设备的硬件维护和故障排除负责编制公司 IT 硬件设施使用管理制度负责计算机设备、网络设备及外部设备的配置、检验和管理工作负责公司网络的架构建设及扩充工作，监控网络设备运行状态，监控网络数据流量，合理调配网络资源职责一负责网络、服务器系统和电脑硬件设备的日常管理和定期维护工作工作任务负责网络机房的物理安全工作负责公司网站的日常维护及网页的设计工作，对公司网页内容及时更新负责公司相关网站域名的申请与保护在部门经理的指导下，负责网络推广工作的具体操作与实施负责公司考勤及园区门禁监控及食堂刷卡系统的维护与故障处理. 配合园区弱电系统线路建设及改造。
职责表述：协助 IT 主管完成公司所有电脑软件的安装、维护和故障解决负责办公电脑软件的安装、维护负责及时排除软件运行故障职责二工作任务协助 IT 主管进行电脑操作技巧的培训，讲解软件功能及操作技巧，解答软件使用中常见问题，负责环思ERP 系统的流程调整,报表设计,数据维护及故障处理. 负责各种财务系统报关系统的数据维护及故障处理. 负责力克 CAD 系统的安装与维护负责公司各应用系统数据库维护及备份. IT 技术员行政部 IT 主管无岗位编号岗位编职责表述：协助 IT 主管保障公司内外电脑网络的顺畅连接，并做好网络安全防护工作职责三负责防火墙控制，对网络通讯故障迅速进行处理工作任务负责为公司各部门的电脑安装杀毒软件和更新杀毒软件，发现病毒、木马及其他恶意程序及时处理协助 IT 主管设置公司内部电脑使用权限，设置共享数据浏览权限和外网使用权限，合理使用电脑资源职责表述：协助 IT 主管完成电脑耗材的质量监管，保证电脑及周边设备的正常使用职责四负责公司电脑、打印机、复印机、传真机等电子办公设备配件及办公耗材的采购、登记与工作领用等工作任务负责电脑配件及耗材的安装工作，处理IT设备故障职责表述：协助 IT 主管完成公司内部电话、音响等电子设备的管理、维护与简单故障排除负责对公司内部传真机、电话等设备的安装及简单故障排除负责对公司内部传真机、电话等设备的日常维修和保养职责五负责与电信部门沟通、每月定期查询公司通信费用工作负责所有会议室音响、灯光、投影设备的调试任务负责公司新装电话的申请与安装，按要求配置电子办公设备功能园区内部电话线路维护与调整负责力克 CAD 绘图仪,读图板及电脑财床的维护故障处理及耗财及零配件采购. 职责六职责七职责表述：负责公司 OA 系统管理工作负责新员工 OA 系统培训，OA 帐户增删管理; 任务负责 OA 系统故障排除; 职责表述：完成上级交办的其他任务工作权限人事权财务权无经手费用的签字权和证明权1.3.4.5.7.8. 经手费用的签字权和证明权对涉及 IT 的管理制度有执行中的检查权和监督权，对违规行为的制止权对公司购买电子办公设备和配件的建议权对公司网络资源及权限的分配建议权对公司信息资料录入的建议权与监督权对公司软件系统信息安全的监督权对公司信息系统编码进行规范的参与建议权对公司软件系统购买的参与建议权业务权工作协作关系内部协作关系公司各部门外部协作关系设备、耗材供应商、电信运营商任职资格教育水平专业及职称工作经验大学本科及以上学历计算机应用、电子信息专业 3 年以上工作经验，2年以上相关行业工作经验1. 熟悉计算机构造和组装知识熟悉主流操作系统的安装和维护，熟悉主流服务器的安装和架设,熟悉主流路由器和交换机的配置;3. 具备组建计算机网络、组建邮件服务器、文件服务器、建设网站的软硬件知识4. 掌握常用办公软件的安装和使用、计算机网络维护相关知识;5. 掌握计算机信息系统开发、信息系统知识和技能能力要求工作时间特征正常工作时间，偶尔加班备注：更多岗位附送：IT主管岗位说明书IT主管岗位说明书基本信息岗位名称所在部门直接上级直接下级 IT 主管行政部行政经理 IT 技术员、IT 程序组长、IT 程序员工作描述职责概述：负责企业信息化建设方案的规划、制定、实施、落实与过程监督。
负责 IT 系统的规划与实施，负责公司 ERP 系统的完善和维护，负责整合公司软件资源开发应用管理表格的实施，负责公司网站及公司网络商务平台的建设、完善和维护、负责部门组织建设、部门工作的管理与分配、组织技能培训、公司 IT 应用规范制度的建立与完善。
职责与工作任务职责表述：结合企业实际情况和发展需要，负责企业信息化建设的总体规划，并组织实施职责一根据公司发展规划，拟定整个 IT 系统的总体规划，报领导审批工作根据批准的规划，分阶段、分步骤地组织实施任务建立并完善公司信息系统，保证信息系统的安全及正常运转职责表述：负责公司 ERP 系统与电子办公系统维护与简单开发、负责内部需求业务系统的开发根据各业务流程的不断改进，完善相应的 ERP 流程职责二负责 ERP 终端简单程序的编写及开发人员的技术指导及时处理ERP 系统出现的问题，建立紧急故障应急预案工作进行 ERP 系统的日常维护，保证 ERP 系统的安全正常运转任务负责定期对公司信息系统数据进行备份负责 ERP 系统的安全保密工作负责新业务系统的需求调研、系统设计、组织开发、测试、部署实施等工作职责表述：负责公司所有电脑及周边硬件设备稳定运行职责三统计公司所有电脑、周边设备出现的硬件问题，提交硬件资源使用情况报告工作制定电脑及周边设备使用管理规定，制定故障维修操作手册及事故处理应急预案任务负责所有电脑及硬件设备故障排除的技术指导与落实职责表述：负责公司所有电脑操作系统及办公、应用软件的安装、维护和故障解决工作负责对新购电脑按岗位工作需要统一安装软件并做好调试岗位编号岗位编制职系岗位分析日期 1 管理序列 201X-4 职责四任务设置公司内部电脑使用权限，做到按要求合理使用电脑资源负责公司内部电脑软件故障排除，保证各电脑正常使用职责表述：负责公司内部电子办公设备的管理、维护与简单故障排除职责五负责对公司内部传真机、电话等设备安装工作负责对公司内部传真机、电话等设备维修、保养任务负责与电信部门沟通、每月定期查询公司通信费用职责表述：统计公司内部硬件及网络资源使用率，合理调配硬件及网络资源职责六定期统计电脑使用率工作定期检查公司内、外网络使用情况任务根据部门不同岗位的工作性质合理调配电脑及办公设备资源职责表述：负责公司员工 IT 类技术知识普及、ERP 及业务办公系统知识的培训工作职责七配合人力资源管理，制定年度计算机应用、ERP 知识的培训计划工作根据培训计划，实施计算机应用、电脑操作技巧、ERP 知识培训及相关培训任务组织开展部门内专业知识的学习与培训职责表述：确保公司内网、外网资源正常运维，为公司提供良好稳定的办公环境职责八定期检查机房服务器的运行状况、制定设备维护计划并监督落实工作负责公司内部网络的规划，组织临时性增加网线的安装和调试任务保障公司内外电脑网络顺畅连接，并做好网络安全防护工作，及时发现病毒、木马及其他恶意程序软件并及时处理职责表述：负责数据挖掘、分析汇总工作工作及时上报领导及各部门需要的各类系统数据的分析报表任务通过数据展示让领导了解公司经营状况，为领导在经营决策上提供数据依据职责表述：负责 IT 部门的组织建设与管理工作。
职责九. 对信息网络发展、网络安全及 ERP 工作有建议权对公司各项工作流程设计的参与权和建议权5. 对下属的工作有监督权、检查权、工作任务分配权工作协作关系内部协作关系外部协作关系公司各部门电脑、电脑耗材供应商及软件开发商任职资格教育水平专业及职称工作经验大学本科及以上学历计算机、电子信息专业 5 年以上工作经验，3 年以上相关行业工作经验，1年以上管理经验岗位说明书1. 5 年以上 IT 管理工作经验，参与过企业信息化建设，对企业信息运营管理有深刻理解，职责十工作权限人事权财务权业务权1. 对下属任免的建议权对下属业绩的考核评价权3. 对下属奖惩的建议权对权限范围内预算费用申报权和使用审核权1. 对涉及 IT 的管理制度有执行中的检查权和监督权对公司软、硬件、计算机设备的购买有建议权根据实际工作制定IT 部门人员配置、建立组织管理制度工作根据 IT 部门不同岗位制定人员发展晋升方案任务负责部门员工专业技能及职业素养培训、为公司发展储备优秀人才职责表述：完成上级交办的其他任务具备丰富的流程管理技能，精通 WINDOWS 平台服务器管理及网络管理，熟悉系统实施流程，清晰程序的后台逻辑;熟悉各类 ERP、CRM、EHR、OA、PLM 系统的应用、系统结构及多种系统实际管理经验3. 能熟练应用主流软件开发语言 JAVA、C\C++、Delphi 进行软件开发，并具备开发团队的管理能力知识和技能4. 精通 ORACLE、SQL SERVER、MYSQL 等主流数据库应用5. 精通 IBM、DELL、HP、华为、思科等主流品牌的服务器、存储设备、路由、三层交换机、UPS 的配置及应用项目管理能力突出，有大型软件项目或系统集成项目实施经验7. 善于协调企业内部各层次、各部门、各环节的关系以及企业与其协作伙伴的关系8. 对信息技术的发展动向及其对企业的影响有敏锐的洞察力，富有远见和技术创新精神9. 具备高度的责任心，优秀的统筹、协调、沟通能力，良好的文字和口头语言表达能力10.高度的工作热情，良好的服务意识和团队合作精神战略规划能力 2 级团队建设能力 3 级组织协调能力 2 级项目管理能力 4 级指导下属能力 3 级技术应用能力 4 级能力要求责任心前瞻性计划能力 4 级领导能力 3 级应变能力 2 级安全意识 3 级保密意识 2 级服务精神 3 级其他使用工具设备一般办公自动化设备工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间，偶尔加班备注：更多岗位。