门诊部工作计划(完整版)

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门诊部工作计划范文(通用6篇)

门诊部工作计划范文(通用6篇)

门诊部工作计划门诊部工作计划范文(通用6篇)时间过得真快,总在不经意间流逝,又将迎来新的工作,新的挑战,先做一份工作计划,开个好头吧。

那么如何做出一份高质量的工作计划呢?以下是小编精心整理的门诊部工作计划范文(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

门诊部工作计划1一年来,在院领导的领导下,在有关单位科室的支持下,在全科人员的密切配合下,圆满完成了各项任务,现述职如下:一、传染病管理方面领导重视,有专(兼)职疫情管理人员,各项制度健全,措施落实到位。

有计划、总结,实行传染病网络直报,及时报告率达100%以上,并按规定进行疫情统计分析。

每月按时上报各种传染病月(旬、周)报表辖区内无传染病暴发流行。

设有预检分诊处,且流程合理。

肠道传染病门诊按时开诊,分区明确。

标识规范,应配备霍乱快检试剂,严格把握霍乱疑似病例标准。

狂犬病门诊配备热水、冷水伤口冲洗池等相应的设备,配备狂犬病免疫球蛋白及消毒、抢救药品。

严格按照狂犬病暴露处置标准操作。

按要求对医务人员开展《传染病防治法》及艾滋病防治知识培训,培训率达90%。

按照规定对性病病人、术前病人和临床用血、孕产妇进行HIV抗体检测。

积极开展社区健康宣教活动,矿区人群结核病防治知识的知晓率达90%。

1、做好传染病暴发疫情的应急准备工作,及时进行流行病学调查和现场处置。

2、做好甲型流感、霍乱、手足口病等腹泻病的防治工作,搞好发热门诊和腹泻病门诊的预检分诊工作。

3、按时完成传染病日、旬、月报表,按规定完成传染病例个案调查工作,填写规范。

4、结核病病人管理规范,宣传到位,调查及时。

5、无传染病漏报。

按时完成儿童周、旬、月各项接种任务,无接种事故发生,接种率达100%,抽查无漏卡现象。

我院合理设置预防接种门诊,预防接种人员具备资质,规范预防接种服务行为,建立健全各项规章制度,疫苗接种公示,接种前预检、预防接种信息化建设符合要求。

各类档案资料齐全、完善,按照预防接种门诊的建档标准和要求分类存档、按年度装订成册,及时上报各种接种报表,数据准确、真实,无漏项。

医院门诊部工作计划范本(6篇)

医院门诊部工作计划范本(6篇)

医院门诊部工作计划范本____年度顺利结束,在医院领导的正确领导下,在上级业务主管部门的帮助下,门诊部工作取得了很大的成绩。

为了更好的做好下一年度工作,使门诊部更加和谐创新、贴近社会、贴近病人,全面巩固好人提升门诊医疗质量,工作更上一个新水平,制订工作计划如下:一、做好门诊服务质量检查考核登记,定期召开晨会传达会议精神,总结经验,取长补短,及时通报本月质量检查考核结果,纠正工作中的不足之处,处方中存在的问题及时反馈给医师,让其及时纠正。

二、做好门诊工作统计分析,每日在巡视门诊各科室中,发现问题及时通知领导、医务科、科主任,共同商榷,及时解决。

各门诊按时开门,不得迟到、早退、脱岗、串岗,不让病人找医生,每日查岗记录登记清楚,月底上报分管领导及医务科。

三、认真执行实施我院开展的“三好一满意”和医疗惠民行动,继续推行门诊“一站式”服务,缩短群众就医时间,方便病人看病就医,处处以病人为中心,以质量为核心,全心全意为病人服务。

四、随着门诊看病人次的增多,积极开展预约诊疗服务,落实预约挂号的具体操作办法与流程,预约形式包括:(1)电话预约(2)院内服务台预约(3)直接向专家预约(4)其他:通过医院网站网上预约及社区、农村基层医疗机构联系预约。

五、认真落实首诊医师负责制,不允许超范围执业和无证上岗。

六、做好挂号服务及预检分诊工作,对发热病人做好登记记录,若为传染病人,医患之间同时做好自我防护及消毒隔离工作。

七配合医院感染办抓好感染管理工作,定期督查卫生员的消毒、灭菌工作,做好医疗垃圾的分类管理与登记,确保医疗安全,并保持卫生区域环境清洁干净卫生。

八负责对退休返聘人员的办公用品及物资供应,做好门诊病历及病假条的审核、盖章工作,定期对门诊医师挂号费统计、分发工作。

九服从各级领导,听从安排,及时完成并认真传达医院下达的各项工作任务。

医院门诊部工作计划范本(二)____年初本接种门诊在院领导和场疾控中心的大力支持下成立。

2024年门诊部2023年工作计划模板7篇

2024年门诊部2023年工作计划模板7篇
3、加强护患及家属之间的沟通,履行告知义务,尽量减少护理纠纷的发生。
五、紧跟医院步伐,开展中医特色护理
目标:中医护理技术操作合格率≥90%合格分90分
措施:
1.全员参加护理部中医药、中西医合知识和技能系列培训(培训时间为100学时),参训率≥90%;
2.有计划的学习中医护理常规、中医护理操作规程及中医药特色的康复与健康指导内容,使护士能较熟练的掌握和运用。
三、加强培训,提升技术水平
目标:护理人员规范化培训与考核合格率100%,实际操作能力较大幅度提高
措施:
1、根据门诊特点,制定符合门诊实际的规范化培训计划,采用多种形式对护士进行全面、系统的培训;
2、每月组织科内业务学习一次,内容为服务理念更新、营销意识、相关检查前准备及注意事项、静脉用药调配与使用操作规范门诊常用技术。
5.充分利用医保、新农合的优势,加大各种手术患者与住院病人的收住治疗的力度,提高手术和住院的比例。
6.加强与企划部的合作,广告宣传求异创新,投放力求精准,以实现广告效果最佳化(liu_)。策划有新意创意、具备优质水平的营销活动,推动经营业绩的持续增长。
7.加强与网络部、市场部的合作,提高营销业绩。
8.加强与导医客服的合作,做优服务,提高患者咨询预约来院就诊率。
二、完善科室布局及相关制度在现有基础上增加检查室一间(放置眼a/b超、角膜曲率计、非接触眼压计),治疗室一间,病房两间六张病床,诊室里增加暗室一间(放置裂隙灯、眼底镜),并制定眼科门诊工作制度、住院部工作制度、科主任职责、住院医师职责、眼科手术工作制度等。
三、改善手术室环境眼科手术室还不够规范,要有专人负责。将现有单冷空调换成冷暖两用空调,眼科大部分为老年人,改善天冷手术环境,保证手术安全。

门诊部工作计划

门诊部工作计划

门诊部工作计划门诊部工作计划八篇门诊部工作计划篇1一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质1、加强科室制度建设,使各项护理工作制度化、规范化、常规化。

2、做好新入院护士、低年资护士的培养和考核工作,强化她们的学习意识和爱岗敬业精神。

3、加强“三基”培训及考核,每个月对护士操作进行抽查考核,每学期一次理论考试。

4、强化相关护理知识的学习和考核,注重理论考试与临床应用相结合,要求讲究实效,不流于形式。

5、组织护理人员每学期学习一次医疗护理的各项法律法规。

二、护理管理工作1、加强护理操作规范,实施流程化服务。

严格无菌操作及查对制度,提高护理水平和质量,杜绝医疗护理的差错事故发生。

2、认真做好基础护理工作,使护理工作更加规范化和制度化。

要求保持病床整洁,无异味,无污迹,物品摆设整齐规范,输液滴数与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病情,发现问题及时解决。

3、注重收集护理服务需求信息,护士长通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时提出改进措施,完善和弥补护理工作中的不足。

4、对护士工作给予激励。

尤其是病人写信表扬的护士加10―20分,反之扣10―20分。

5、做到服务质量零投诉。

三、护理质量计划1、加强基础护理,确保褥疮发生率为零,具体工作如下:(1)做好长期卧床病人的护理。

(2)加强早晚班,为危重病人做好晨晚间护理。

2、严格护理文书的书写,力争合格率为98%。

(1)责任到人,严格执行护理文书的扣分制度。

(2)护士长每天抽查,重点是护理记录。

(3)学习护理文书书写标准,并定期讲评护理文书。

3、成立质控小组,虚心听取医生对护理质量的意见,积极配合医生的工作,使护理质量达到一个新的水平。

4、药品、仪器设备及急救物品完好率达100%。

门诊部工作计划篇2一年来,在院领导的领导下,在有关单位科室的支持下,在全科人员的密切配合下,圆满完成了各项任务,现述职如下:一、传染病管理方面领导重视,有专(兼)职疫情管理人员,各项制度健全,措施落实到位。

门诊办工作计划通用5篇

门诊办工作计划通用5篇

门诊办工作计划通用5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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门诊部工作计划及目标 门诊部工作计划(9篇)

门诊部工作计划及目标 门诊部工作计划(9篇)

最新门诊部工作计划及目标门诊部工作计划(优秀9篇)人生天地之间,若白驹过隙,突然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个方案吧。

因此,我们应当充分熟悉到方案的作用,并在日常生活中加以应用。

以下是我收集整理的工作方案书范文,仅供参考,盼望能够关心到大家。

门诊部工作方案及目标篇一1. 乐观参与医院组织的各种学习和培训。

2. 依据本科室特点,每周组织业务学习一次,并做好学习状况登记。

每日进行考试考核一次。

3. 鼓舞职工自学及参与院内外培训学习、努力提高业务技术水平。

二、做好二次医院评审预备工作1. 依据医院、医务科、护理部、感染科等职能科室支配,逐步逐项进行预备。

2. 依据二次医院评审标准细则的规定做好日常工作的各种医疗文书的书写。

仔细认真做好各种登记。

3. 与医务科、护理部协作做好急诊科筹建工作。

4. 定期组织本科室医护人员学习和把握本科室范围内的急危重症疾病的抢救和治疗,要求达到熟记各种疾病的抢救流程。

5. 定期培训各种急救技术操作,并进行考核。

6. 支配和组织学习“三基”学问,并每月考试一次。

三、做好医疗服务1. 连续“服务年”活动,长期坚持“下一站服务模式”并渐渐改善、养成工作习惯。

2. 提倡文明用语,礼貌服务,用笑脸面对每一位病人。

为病人供应各种人性化服务,如,热水、热水器等等。

3. 保持就医环境卫生,给患者制造良好的就医环境。

四、连续“质量年”活动,提高医疗质量,保证医疗平安。

1. 组织学习医疗核心制度,要求每位职工要熟记和自己相关核心制度并仔细落实到工作中。

2. 各种医疗操作严格按医疗操作规范执行。

各种治疗严格执行“三查十对”制度。

治疗前,治疗时及治疗后,认真核查核对,杜绝差错事故发生。

3. 做好各种医疗文书的书写,仔细做好门诊登记,门诊病历,处方及危重病人的病情及治疗的各种记录,防范医疗纠纷的发生。

4. 按时上、下班,严格交接班制度,杜绝脱岗。

5. 治疗过程中加强巡察,加强和病人沟通。

门诊部年度工作计划范文(精品三篇)

门诊部年度工作计划范文(精品三篇)

门诊部年度工作计划范文(精品三篇)第1篇、门诊部年度工作计划在院两委的正确领导下,我院门诊部各项工作有序开展,为进一步理清思路,更好的做好明年各项工作,特计划如下:一是进一步改善就医环境,完善服务流程,进一步提供挂号、缴费、取药、陪检、住院等服务。

对老弱病残患者,严格履行辅助检查科窗口对各项检查结果等待时间的承诺,完善为患者提供检查结果的查询方式,进一步提升医院形象。

二、计划20xx年完成门诊量12000人次,实现业务收入超过150万元。

三是狠抓门诊医疗质量管理,加强门诊医务人员的法律法规学习,进一步强化医务人员的医疗风险防范意识,规范各种医疗行为,严格执行各项医疗核心制度,掌握门诊患者的急救方案和各项急救措施,抽查门诊日志、门诊病历和处方书写情况,对存在质量问题的医生给予正面劝导和警示教育,对拒不整改的采取经济处罚措施予以纠正,减少医患纠纷和投诉。

四是进一步加强门诊医务人员的医德教育,定期组织门诊医务人员学习,学习《廉洁医疗执业制度》、《医患沟通制度》和《医德规范》、《医生行为规范》、《护理人员行为规范》等。

,继续开展以实例警示教育,制止门诊诊疗中的各种不正之风。

五、加强业务学习,提高专业水平,定期组织科室讲座,学习和培训专科知识、专科技能、急救知识和急救操作,提高医务人员的专业水平和业务素质。

第2篇、门诊部年度工作计划20XX年初本接种门诊在院领导和场疾控中心的大力支持下成立。

主要工作:一.预防免疫接种工作:1.指导思想:以《黑龙江省计划免疫程序》及《黑龙江省预防免疫接种工作规范》为指导,做好本场的基础免疫及加强免疫工作,继续加强接种门诊的创建和流动儿童的预防接种工作。

2.建卡建证:本地户籍儿童出生后一个月内,为居住三个月以上的外地儿童建立预防接种卡建证。

预防接种卡由本诊所保管,预防接种证必须由儿童家长保管。

3.强化疫苗管理,保障疫苗质量:疫苗的采购、运输、贮存过程中严格执行《生物制品管理办法》,疫苗的领购统一到场疾控中心,运输、贮存过程严格按照冷链要求进行,做到时时监测,及时记录,按规定做好疫苗的出入库登记,经常检查疫苗有效期、破损等情况,以确保质量。

门诊部工作计划范文(通用4篇)

门诊部工作计划范文(通用4篇)

门诊部工作计划范文(通用4篇)门诊部工作计划范文(篇1)一、目标设定根据门诊部实际情况,制定可量化、可达成的工作目标。

具体包括:提高门诊部整体服务水平,提升患者满意度;优化诊疗流程,缩短患者等待时间;加强医疗质量管理,降低医疗纠纷发生率;推进信息化建设,提高工作效率。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月二、团队协作为了更好地完成门诊部的各项工作任务,需要加强团队协作。

具体包括:组织团队建设活动,增强团队凝聚力;鼓励员工交流合作,提高工作效率;定期组织业务培训,提升员工专业素养。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月三、诊疗流程优化为了提高工作效率,缩短患者等待时间,需要对现有诊疗流程进行评估和改进。

具体包括:对现有诊疗流程进行分析,找出瓶颈环节;优化诊疗流程,提高工作效率;完善预约挂号制度,方便患者就诊。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月四、培训与发展为了提高员工的专业素养和工作能力,需要制定培训计划并组织实施。

具体包括:根据门诊部业务需要,制定培训计划;组织内外部培训,提升员工专业素养;建立培训考核机制,确保培训效果。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月五、患者关系管理为了提高患者满意度,需要加强患者关系管理。

具体包括:加强患者沟通与服务,了解患者需求;完善患者投诉处理机制,及时解决问题;定期收集患者意见和建议,持续改进服务质量。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月六、信息化与智能化建设为了提高工作效率和医疗服务质量,需要推进医疗管理系统建设与升级。

具体包括:完善医疗管理系统,实现信息化管理;引进智能化设备和技术,提高医疗服务水平;加强网络安全防护,保障患者隐私安全。

时间安排:XXXX年XX月至XXXX年XX月门诊部工作计划范文(篇2)一、提升医疗质量医疗质量是门诊部的核心工作,为了提高医疗质量,我们计划采取以下措施:加强医生培训:我们将定期组织医生参加专业培训,提高他们的医疗技能和诊疗水平。

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计划编号:YT-FS-3896-14
门诊部工作计划(完整版)
According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward
深思远虑目营心匠
Think Far And See, Work Hard At Heart
门诊部工作计划(完整版)
备注:该计划书文本主要根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观的需要和主观的可能,提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。

文档可根据实际情况进行修改和使用。

医院门诊工作计划20XX年将继续在上级领导的指导下,遵照全院的统一战略意图和经营要求,开展并做好综合门诊的各项工作,努力完成公司及医院所制定的计划任务。

现计划安排如下:
一、经营目标(含住院)
全年经营任务指标定为650万元。

其中第一季度为150万元;第二季度为160万元;第三季度为160万元;第四季度为180万元。

具体为:
一季度(150万元)
1月份:55万元2月份:45万元3月份:50万元二季度(160万元)
4月份:50万元5月份:60万元6月份:50万元三季度(160万元)
7月份:55万元8月份:55万元9月份:50万元
四季度(180万元)
10月份:65万元11月份:55万元12月份:60万元
各专科经营任务指标分配另行拟定(略)。

二、经营管理
1.加强门诊制度与纪律的监管,规范门诊工作秩序。

2.提高医生的业务技能以及经营意识和运作水平,夯实经营基矗
3.经营有侧重点,寻求突破。

重点加大耳鼻喉科与失眠科的经营力度,特别是耳鼻喉科,争取打造成全院甚至全市的拳头科室。

4.进行资源整合,淘汰经营业绩较差的科室项目,引进市场前景好的新技术项目,为经营创造新的利润增长点。

5.充分利用医保、新农合的优势,加大各种手术患者与住院病人的收住治疗的力度,提高手术和住院
的比例。

6.加强与企划部的合作,广告宣传求异创新,投放力求精准,以实现广告效果最佳化。

策划有新意创意、具备优质水平的营销活动,推动经营业绩的持续增长。

7.加强与网络部、市场部的合作,提高营销业绩。

8.加强与导医客服的合作,做优服务,提高患者咨询预约来院就诊率。

9.加强与相关部门、科室的协调合作,减少患者流失率。

三、统筹配合
1.服从公司及医院的统一领导与管理。

2.做好本部门工作的同时,完成领导安排的其它任务。

3.协调全院搞好各方面的工作及各种活动。

4.促进企业文化的繁荣发展。

5.接受公司及医院安排的各种学习和培训规程。

为了更进一步方便患者就诊,逐步提高预约门诊
比例,减少患者等候时间,推动文明有序挂号就诊,特制定预约门诊比例工作计划。

一、严格执行我院《门诊预约挂号制度》,落实管理到位。

二、加大宣传力度,开展社区预约门诊。

三、加强出院患者电话回访时的预约复诊比例。

四、利用我院“病友会”“健康课堂”宣传预约门诊,开展预约挂号。

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