最新项目经理聘用协议
[范例分享]项目经理聘用合同7篇
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[范例分享]项目经理聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：_________________[公司名称]乙方（受聘人）：_________________[项目经理姓名]鉴于甲方需要聘请一位经验丰富的项目经理来管理其项目，并基于乙方的专业技能和工作经验，甲乙双方经过友好协商，达成如下聘用协议：一、聘用职位及工作内容甲方同意聘用乙方为其项目经理，负责甲方所指派的项目的整体管理与执行工作。
乙方需按照甲方的要求，全面负责项目的管理、协调、执行及决策工作，确保项目的顺利进行和按时完成。
二、聘用期限本合同的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，则另行签订聘用合同。
三、薪酬与福利1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月。
除此之外，乙方还将根据项目的进展和成果获得相应的奖金或提成。
2. 福利：甲方将按照公司政策为乙方提供包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖、带薪休假等福利待遇。
四、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行项目经理的职责。
2. 乙方需保持与甲方的定期沟通，及时汇报项目的进展和遇到的问题。
3. 乙方应确保项目的质量和进度，尽最大努力完成项目目标。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
五、岗位职责与权限1. 乙方作为项目经理，需负责项目的整体规划、组织、协调和管理。
2. 乙方有权对项目组成员进行任务分配、指导和监督。
3. 乙方有权提出项目的改进意见和建议。
4. 乙方需确保项目的合规性，对违规行为有权进行制止。
六、违约责任1. 若乙方在聘用期间违反甲方的规章制度或未能履行其职责，甲方有权要求乙方承担相应的责任。
2. 若因乙方的过失或违法行为导致项目失败或损失，乙方需承担相应的赔偿责任。
3. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或福利，乙方有权要求甲方支付拖欠的金额并承担违约责任。
七、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
项目经理聘用合同正式版7篇
项目经理聘用合同正式版7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据有关法律法规的规定，为了明确甲乙双方的权利义务关系，经双方友好协商，达成以下协议：一、聘用背景及目的甲方因业务需要，现决定聘请乙方担任项目经理一职，负责项目的整体规划、执行与管理，确保项目顺利进行并达到预期目标。
二、聘用期限聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及职责1. 乙方负责项目的整体规划、执行与管理。
2. 监督并确保项目按计划进行，达到预期目标。
3. 负责与相关部门及客户沟通协调，确保项目顺利进行。
4. 严格执行公司的各项制度和规定，遵守法律法规。
5. 其他相关工作。
四、薪资及福利待遇1. 薪资：乙方薪资由基本工资、绩效工资和奖金组成。
具体标准按照公司相关规章制度执行。
2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇：具体约定如下___________________。
五、工作时间及地点1. 工作时间：按照标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 地点：乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
如有变动，需双方协商一致。
六、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
八、合同解除与终止1. 本合同可因下列原因而解除：双方协商一致；发生不可抗力致使本合同无法继续履行；一方严重违约，另一方有权解除合同。
2. 本合同到期即终止，如双方有意续签，需在合同到期前三个月内协商并签订新的合同。
九、争议解决因履行本合同发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
建筑项目经理聘用合同范本6篇
建筑项目经理聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________鉴于甲方需要聘用一位具有专业能力和管理经验的项目经理，负责某个建筑项目的管理。
经甲、乙双方友好协商，共同约定如下条款，以明确双方的权利义务关系。
一、聘用职位及工作内容甲方聘用乙方担任本公司的建筑项目经理，负责以下工作：项目整体规划、施工管理、人员协调、进度控制、质量控制、成本控制以及与相关方的沟通协调等。
具体工作内容详见项目计划书及授权书。
二、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、薪资待遇与福利1. 建筑项目经理的薪资构成为基本工资+岗位津贴+绩效奖励。
基本工资为每月______元，岗位津贴根据工作表现及公司政策调整，绩效奖励根据年度项目盈利及个人表现发放。
2. 乙方享有五险一金、带薪休假、年终奖等福利待遇。
3. 具体薪资待遇面议，并在聘用合同中以书面形式明确。
四、工作职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成本职工作。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、行业规范及甲方的规章制度。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露与项目相关的任何信息。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核，如乙方未能完成工作任务或表现不佳，甲方有权提出整改或解除合同。
2. 乙方有权享受合同约定的待遇和福利，甲方未能按时支付工资或提供相应福利待遇的，乙方有权提出申诉。
3. 合同期间，乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
4. 甲方应尊重乙方的专业意见，为乙方提供必要的工作支持。
六、违约责任与赔偿1. 若因乙方工作失误或违反职业道德造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未能按照合同约定支付工资或提供福利待遇，除支付欠薪外，还需支付违约金。
3. 合同期内，若甲乙双方擅自解除合同，需提前一个月通知对方，并支付相应的违约金。
项目经理聘用合同正式版6篇
项目经理聘用合同正式版6篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据有关法律法规的规定，为了明确甲乙双方的权利义务关系，本着忠诚敬业、合作共赢的原则，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用协议：一、聘用岗位及职责甲方聘请乙方担任甲方公司项目经理一职，负责甲方公司项目的整体规划、组织、实施、监督、协调及风险控制等工作。
乙方需全面履行项目经理的职责，确保项目顺利进行。
二、聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，根据双方意愿和实际情况可续签。
三、薪酬与福利待遇1. 乙方在聘用期间的薪酬结构为基本工资加绩效薪酬，具体标准根据甲方公司规定执行。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
3. 乙方享有国家规定的工作休假权利，具体请假事宜按照甲方公司制度执行。
四、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，全面履行项目经理的职责，确保项目顺利进行。
2. 乙方需遵守甲方的各项制度和规定，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。
3. 乙方需保持职业操守，保守甲方商业机密，不得从事损害甲方利益的活动。
五、考核与奖惩1. 甲方将根据乙方的工作表现、业绩等指标对乙方进行考核。
2. 乙方在聘用期间表现优秀，甲方将给予相应的奖励；如乙方表现不佳或违反甲方规定，甲方有权对乙方进行处罚。
3. 若乙方在工作中出现重大失误或违法行为，甲方有权解除本合同，并追究乙方的法律责任。
六、保密条款1. 乙方在聘用期间及聘用期满后，应对在工作中获知的甲方商业机密履行保密义务。
2. 乙方不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。
七、合同解除与终止1. 本合同在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在聘用期间如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权单方面解除合同。
2024年工程项目经理聘用合同范本
合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________第一条聘用职位与职责1.1乙方担任甲方工程项目经理，负责该项目的组织、协调、管理与执行工作。
1.2乙方应根据甲方的要求，制定项目计划、施工方案和安全措施，并确保项目按期、优质、安全地完成。
1.3乙方应全面负责项目团队的管理，对项目团队人员进行合理分工，确保项目各项工作的顺利进行。
1.4乙方应协助甲方与相关政府部门、企事业单位、施工单位等沟通协调，处理项目实施过程中的各类问题。
第二条聘用期限本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
第三条薪酬待遇3.1甲方按照乙方的职务、工作能力及市场行情，每月支付给乙方工资待遇为人民币____元（税前）。
3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。
3.4甲方根据项目完成情况，按照约定给予乙方项目奖金。
第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、项目资料等予以严格保密。
4.2乙方不得利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动，不得泄露甲方客户信息。
4.3如乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。
第五条合同的变更、解除与终止5.1双方同意，合同的变更、解除或终止，应当书面签署，并经双方确认。
5.2在合同期内，如甲方因项目需要调整乙方的职位或工作内容，应提前通知乙方，并与乙方协商一致。
5.3在合同期内，如乙方因个人原因提出辞职，应提前____天向甲方提出书面申请。
5.4合同期满，双方未续签，本合同自行终止。
第六条违约责任6.1双方违反合同条款，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
项目经理的聘用协议书(三篇)
项目经理的聘用协议书(三篇)项目经理的聘用协议书 1甲方:法定__人:地址:联系电话:乙方:身份证号码:工作岗位名称：家庭住址:联系电话:为明确双方的__和义务，就乙方受聘于甲方，担任甲方项目经理，完成甲方交给的工程施工管理等任务，经双方平等协商，达成如下协议：一、工作范围：甲方授权乙方负责___________________________工程项目施工管理。
二、工作期限：以甲方与建筑单位签订的工程合同期限为准。
(或直接选择期限，因工程具有连续性特点通常不建议)三、工作要求：建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。
重大伤亡事故为零。
完成项目经理岗位职责和本合同约定的义务。
(岗位职责详细可见附件)四、工作形式：甲方授权乙方，以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据，由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。
乙方无权向建筑单位提款及改变资金去向。
乙方无权__甲方购材料。
五、乙方的工资计算、发放：(1）乙方工资：。
(2）工资的发放时间是。
六、甲方的__与义务：1、甲方有权在规定的`工作范围内调度乙方工作，乙方应服从调度。
2、甲方应当为乙方顺利开展工作创造必要的条件。
3、在项目实施的过程中，出现下列重大问题时，甲方有权__协议，限令乙方在指定的时间内交接工作：(1)乙方与项目组成员有巨大的沟通障碍，项目组的工作进展困难;(2)乙方在项目管理的过程中，项目出现严重的与计划相背离的情况;(3)乙方在未经公司授权的情况下越权开展工作，甚至给公司造成损失;(4)乙方存在能力的不足，无法胜任项目经理职务，不能完成项目开发建设任务。
4、甲方有权对乙方按照行业、专业标准和__进行岗位考核与考评，对乙方未完成工作任务或未完全完成工作任务，有权进行当期奖励报酬扣减，直至全部扣除，并可__合同。
5、因乙方故意或过失造成甲方项目安全、质量、工期损失，或其它任何意义、形式上的利益损失，甲方有权向乙方追偿，并可先行适当停发报酬至双方达成一致解决意见或通过其它途径分清责任为止，造成重大损失时甲方有权__合同;因甲方安排工作不当造成的损失，乙方可__责任。
项目经理聘用合同3篇
项目经理聘用合同3篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任项目经理一事，经友好协商一致，达成如下协议：一、合同事项及职责概述本合同明确乙方在甲方担任项目经理一职，负责具体工程项目的规划、组织、领导和控制。
包括但不限于项目团队的管理、进度控制、风险管理、质量管理等。
乙方需全面履行项目管理职责，确保项目顺利进行并实现预期目标。
二、聘用条件及工作内容1. 乙方需具备相关工程项目的专业知识及从业经验；2. 乙方应具备项目管理的专业能力，熟悉项目管理流程；3. 乙方需具备团队协作精神及良好的沟通协调能力；4. 乙方需全职为甲方工作，完成甲方分配的工作任务。
三、聘用期限及工作时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
工作时间按照甲方规定的工作时间表执行。
乙方需按照甲方的要求参加项目会议和履行工作职责。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+项目提成+绩效奖金；2. 社保福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；3. 其他福利：乙方享受甲方规定的员工福利和节假日福利。
五、保密义务及违约责任1. 乙方应对在任职期间接触到的甲方商业机密、技术秘密等信息予以保密；2. 若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任；3. 若乙方在工作过程中存在重大失误或违规行为，甲方有权终止合同并要求赔偿损失。
六、合同解除与终止1. 合同期限届满，双方不再续签；2. 双方协商一致，提前解除合同；3. 乙方因个人原因提出辞职，需提前一个月通知甲方；4. 甲方或乙方存在违约行为，对方有权解除合同。
七、争议解决方式本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机关仲裁或向人民法院起诉。
项目经理聘用合同范本6篇
项目经理聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方聘用乙方为项目经理事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任项目经理一职，负责甲方项目的规划、组织、协调、控制和监督等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，全面履行项目经理的职责，确保项目的顺利进行。
三、岗位职责与义务1. 乙方应按照甲方的战略目标，制定项目计划，并组织实施。
2. 乙方需负责项目的整体协调与沟通，确保项目团队的高效运作。
3. 乙方需按照甲方的要求，严格控制项目成本，确保项目的经济效益。
4. 乙方应妥善处理项目风险，确保项目的顺利进行。
5. 乙方应遵守甲方的各项规定，维护甲方的利益。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月________元人民币。
2. 乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。
3. 乙方享有年终奖及项目提成等激励政策。
具体数额根据项目情况而定。
4. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。
五、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，若因项目需要加班，甲方应按照规定支付加班费。
2. 工作地点：根据项目的实际情况而定。
若需要调整工作地点，应提前与乙方协商。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）在试用期间表现不佳的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）合同期满；（2）乙方达到法定退休年龄的；（3）甲乙双方协商一致，可以终止本合同。
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项目经理聘用协议
甲方： ____________________________
乙方： ____________________________
甲方因工作需要，聘用____________ 同志为 _______________________ 的项目经理，经双方友好协商，同意达成以下协议：
一、乙方的二级建造师职业资格证书及安全资格证书均须备案
到______________________________ ，甲方负责支付乙方税后每月薪酬人民币15000元。
聘用期为 _______ 年，自乙方被聘用签订合同之日起计。
聘用期
满,双方协商后可续聘。
如果甲方停止经营，须提前一个月通知乙方，按相关规定办理解聘手续。
二、乙方提供二级建造师职业资格证书和相关资料，甲方负责办理备
案手续并承担相关费用，包括安全资格证书（A证）的变更费用。
办理上述手续乙方必须全力配合、协助。
在聘用期间由乙方负责保管二级建造师注册证书、安全资格证书，以备上级检查用。
三、甲方在本合同标段聘用期间如需乙方的有关证件，乙方无条件提
供，但甲方应妥善保管乙方的的证件，如有遗失等其它事情发生，甲方须负责补办相关证件，且承担由此引起的一切费用。
聘用期间，乙方不能将二级建造师资格证书及安全资格证书提供给其它施工单位使用，甲方也不能将乙方的二级建造师资格证书及安全资格证书提供给其它工程投标使用，否则双方有权终止执行本协议。
四、乙方参加继续教育、安全资格证复训、再培训等培训费用（含学习费、食宿费、交通费）全部由甲方负责。
五、乙方在甲方指定工地工作期间，甲方必须无偿提供乙方的食宿等生活费用。
六、在协议有效期内，非乙方能力控制的原因，甲方工程项目施工中所发生一切有关工程施工质量和工程施工安全方面的事故责任以及由此造成的经济损失，均由甲方承担。
七、在协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。
如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则：一方需要在前一个月事先告知另一方，以便另一方做好工作安排。
但在下列情况下，乙方有权提前解除协议，解除协议造成后果由甲方负责：（1）甲方不能按时支付工资；
（2）甲方不能按时支付相关费用；
（3）甲方有其它违约和违反国家法律、法规的行为。
八、日常考勤的约定：项目经理实行不坐班制，乙方负责本人的日常考勤工作，甲方不得以乙方出勤情况等违反公司劳动纪律和规章制度为由克扣费用或是单方面解除本协议。
九、双方签订协议后，甲方先支付1000元给乙方作为预付押金。
如乙方原因导致备案或调迁不成功，则乙方要将预付押金退还给甲方。
十、工资薪酬支付方式：在每月十日前，必须支付结算清上月工资。
1、违约责任：本协议执行过程中，甲乙双方如违反本协议，给对方造成经济损失或法律责任的，由先违约方承担全部赔偿责任。
十二、本协议未尽事宜，双方可协商解决。
本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字、盖章之日起生效，聘用期满后即自行终止。
甲方（盖章）：_________________ 乙方（签名）：__________________
法定代表人（签名或盖章）: _______ 身份证号码：_____________________
联系电话：_____________________ 联系电话：________________________
签订日期：_______ 年______ 月______ 日。