学校教育科研工作实施方案教学内容
关于教育科研工作实施方案(五篇)

关于教育科研工作实施方案一、指导思想以学校教科研五年发展规划为指导,依据教育部《____实施农村中学教师素质提高计划____》和陕西教育局“教科研工作要点”等文件精神,结合学校实际,不断提升教师的师德、师能和教科研水平,切实加强我校教师队伍建设,打造一支“师德好、业务精”的教师队伍。
二、总体目标强化“科研兴教、科研强校”的意识,重视教师队伍建设,以建设一支“师德好、业务精”的教师队伍为目标,坚持对教师进行继续教育和培训,全面提高教师的专业技能素养和文化知识素养,开展有学校特色的多元化校本培训,培养能满足现代教育发展要求的研究型教师队伍,让全体教师获得可持续提升。
1、课题研究:开展“教师教育科研常识”的专题讲座、讨论,邀请专家指导和引领,力争有1~____个市级以上的立项课题,围绕主课题立数个县级、校级子课题;做好自治区级、市级立项课题的过程管理和结题工作;做到使每位教师都具有教科研常识,创造人人参与课题研究的学习型校园。
2、教师培训:依据计划,按照以“整体推进、分层发展、协同优化”的基本策略,通过多形式、广渠道、大强度推进教师培训,____年做到每位教师通过校本培训____课时以上,分层培训和上级部门培训达人均____课时以上。
通过校本培训和上级部门培训,力争每个专业____%的教师成为校级骨干教师,____%以上的教师成为市级专业骨干,____名以上教师成为石嘴山市学校知名教师。
通过师徒结对、教师定期继续教育培训,增加学校专业化的培训,“研究型”教师比例达____%以上。
三、组织机构组长:薛建副组长:朱欣荣成员:常江涛韩瑞四、具体措施和工作1、营造科研氛围,强化教育科研作用通过宣传、参与、督促、检查等措施,强势推进,使广大教师充分认识到教育科研是实践先进理论,是解决教学教育实际的、现实的问题,是提高教育教学效益的最佳路径,坚持不懈的努力,使全体教师相信科研、依靠科研,主动的参与科研。
比如:开展学习教科研培训活动,每月两周星期五下午为教师的学习时间,形式多样。
校园教育科研工作实施方案范本(二篇)

校园教育科研工作实施方案范本一、指导思想以课改思想和理念为指南,以学校__五规划为依据,努力让学校教科研成为推动学校发展的引领和推动力量。
二、达成目标1、要以科研为动力,推动我校的整体层次提高;要以科研为载体,缔造一大批富有精湛教育艺术、能教能研的教师;要用科研的眼光,构建“一切服务于学生未来发展”机制,全面充分的促进全体学生的发展。
2、竭尽全力地在“实”字上下功夫,切实找到自己实践的问题,化问题为课题,深入落实过程性的研究,做着眼与问题解决的科研。
拿出真实的富有成效的成果和经验,扎实地给自身和教育教学实践带来变化。
三、主要任务与措施1.建立教育科研投入保障,保证教育科研工作的机制化运作。
2.教科研工作是一个学校品位的标志性工作之一,也应当成为一个教师成长成熟的标志之一。
学校将加大教科研在教师考核中的含金量。
3.形成学校以教师总数___%以上的教育科研骨干队伍,全体教师积极参与教科研的教科研工作格局。
4.教科研与校本教研相结合,把校本课程开发纳入学校教科研工作的重要工作之一。
逐步构建系列校本课程体系。
5.五年内,校级、区级、市级立项和完成课题数、获奖数有新的突破,同时明确以校本教研作为科研工作的重点。
6.“__五”期间,学校教师将通过科研,在区级以上刊物发表论文___篇以上,论文获奖每年度有所增长。
7.加大教科研与学科教学、教研组备课组相结合的支持力度。
真正让大多数教师感受到教科研工作对学校工作的促进作用。
总之,通过“__五”教育科研,能使我校,在诸多方面跨入先进学校行列。
尤其是在制度创新、教育质量方面,成为同类学校的佼佼者,让教科研成为推动学校发展的实实在在的力量。
校园教育科研工作实施方案范本(二)一、背景和目标教育科研是学校教育工作的重要组成部分,是推动教育改革和提高教育质量的关键环节。
为了进一步提升学校的教育科研水平,有效利用科研成果促进教师专业发展和学生素质提升,制定了以下____校园教育科研工作实施方案。
学校教育科研工作计划

学校教育科研工作计划《篇一》一、工作目标1.提高教育教学质量:通过教育科研工作,探索适应新课程标准的教育教学方法,提高教师的教学水平和学生的学习效果。
2.促进教师专业成长:鼓励教师参与科研项目,提升教师的教育教学能力和科研水平,培养一批在教育教学领域具有影响力的优秀教师。
3.推动学校教育改革:结合我国教育政策,深入研究学校教育改革的路径和策略,为学校教育改革理论支持和实践借鉴。
二、工作内容1.开展教育教学研究:组织教师开展教育教学研究活动,探讨教育教学中的热点、难点问题,分享教育教学经验,提高教育教学水平。
2.推广教育教学成果:总结学校教育教学改革的优秀成果,通过教育教学研讨会、教育教学成果展示等形式进行推广,促进教育教学质量的提升。
3.加强教师队伍建设:加强教师培训和研修,提高教师的教育教学能力和科研水平,培养一支高素质、专业化的教师队伍。
4.深化教育改革研究:结合我国教育政策,开展教育改革研究,探讨学校教育改革的路径和策略,为学校教育改革理论支持和实践借鉴。
三、工作安排1.成立教育科研工作领导小组,负责教育科研工作的统筹规划和组织实施。
2.设立教育科研基金,鼓励教师开展教育教学研究和教育改革实践。
3.定期组织教育教学研究活动,包括教育教学研讨会、教育教学成果展示等,促进教师之间的交流和合作。
4.加强教师培训和研修,组织教师参加各类教育教学培训和研修活动,提高教师的教育教学能力和科研水平。
5.建立健全教育科研成果评价和激励机制,对在教育科研工作中取得优异成绩的教师给予表彰和奖励。
四、工作保障1.加强组织领导,确保教育科研工作落到实处。
2.加大投入力度,为教育科研工作充足的经费保障。
3.优化教师队伍建设,为教育科研工作人才支持。
4.建立健全教育科研制度,确保教育科研工作规范、有序进行。
5.加强与上级教育科研部门和兄弟学校的交流与合作,共享教育科研资源,推动学校教育科研工作的发展。
《篇二》一、总体目标我们的目标是将学校的教育科研工作提升到一个新的水平,让我们的教师和学生在科研的熏陶下得到更好的成长。
学校教学科研工作计划(优秀4篇)

学校教学科研工作计划(优秀4篇)学校教学科研工作计划篇一一、引导思想以《幼儿园引导纲要》精神为引导,并立足本园实际情况启程,深入学习、研讨。
以各班级组的形式,解决教育教学存在问题,连续开展主题活动,不绝的更新观念,促进幼儿全面整体进展。
二、现状分析本学期我园共有18个班级,老师队伍进行了小幅度的调整,上学期我们开展了季节、节日等主题活动。
认真总结了教研工作中的不足点,通过了一系列实践的研讨、反馈、总结,取得了肯定进展,老师们的教育观、教研观有了新的认得。
一周计划逐渐完善,每天都进行活动后的反思记录,但存在个体差异较大,反思内容常停留在表面,效果不显著。
老师们的水平不同,有的不是幼师专业,有时不知如何结合和实施教材,在选课上存在肯定问题。
部分老师对“纲要”的理解还是比较缺乏。
教研组活动虽保证学习时间,但老师参加不强,学习、讨论氛围不热,老师自身不擅长进行批判与自我批判,集体意识不强,自我反思、自我研讨缺乏。
幼儿的。
学习在不绝地发生变动,以前我们从五大领域去分析,而现在我们从平常察看记录,结合课改的精神要求,培育的目标去分析孩子的现状。
通过上学期的察看和记录,总体方面来说:1、孩子的自主性、察看力、表现力、制造力有了明显的变化,特殊是孩子的问题意识加强了,敢于表达。
2、但孩子记录水平较差,生活阅历不丰富,收集各种信息本领差,表征过程中技能也较差,发觉了问题如何去解决,也存在相当大的问题。
3、孩子探究行为较弱,虽然去察看,但察看效果不明显,表现许多孩子不会察看,任意性很强,对探究不感爱好。
三、工作要点及措施:(一)加强师德教育,提高老师队伍素养1、加强老师的思想政治教育和职业道德教育,引导老师善学习、善思索、重积累、勤反思。
通过业务培训学习,主题教育活动,不绝反思本身的教育行为,不绝加强师德修养,使老师之间融洽协作,形成一股凝集力和向心力。
全园老师只有爱岗敬业、乐于奉献、团结进取才能与时俱进。
2、加强理论学习,以多种形式促进老师成长。
学校教科研实施方案

学校教科研实施方案一、背景分析。
随着教育改革的不断深入,教科研工作逐渐成为学校提高教学质量、促进教师专业成长的重要途径。
为了更好地推动学校教科研实施工作,制定科学合理的实施方案显得尤为重要。
二、目标设定。
1. 提高教师教学水平,促进学生成绩稳步提升;2. 建立健全的教科研管理机制,保障教科研工作的顺利进行;3. 推动学校教育教学改革,促进学校整体发展。
三、实施步骤。
1. 制定教科研年度计划。
根据学校教学实际和教师专业发展需求,制定全年教科研计划,明确教科研重点和工作重点,确保教科研工作有序进行。
2. 搭建教科研平台。
建立学校教科研平台,为教师提供学术交流、资源共享的空间,促进教师之间的互相学习和合作。
3. 开展教科研活动。
组织教师参与学科教研活动、科研项目申报等,鼓励教师深入研究教学内容,提高教学水平。
4. 完善教科研评价机制。
建立科学合理的教科研成果评价机制,激励教师积极参与教科研工作,推动教学质量的提升。
5. 营造良好的教科研氛围。
通过举办教师学术讲座、教学观摩活动等,营造浓厚的教科研氛围,激发教师的教学热情和创造力。
四、保障措施。
1. 加大经费投入。
学校应适当增加教科研经费投入,保障教科研活动的正常开展。
2. 完善管理机制。
建立健全的教科研管理制度,明确教科研工作的责任部门和具体分工,确保教科研工作的有序开展。
3. 加强宣传推广。
通过校报、校园网站等多种形式,宣传学校教科研成果,营造良好的教科研氛围。
五、总结。
学校教科研实施方案的制定和落实,对于促进学校教育教学改革、提高教学质量具有重要意义。
只有不断完善教科研工作机制,才能更好地推动学校教育教学事业的发展,提高学校整体实力。
希望全体教职工共同努力,为学校教科研工作的顺利开展贡献自己的力量。
学校教育科研工作计划5篇

学校教育科研工作计划5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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学校校本教科研工作实施方案

学校校本教科研工作实施方案
:
一、背景介绍
随着社会的发展,教育工作日益受到重视,学校校本教科研工作逐渐成为提高教学质量的重要手段。
本方案旨在提出一套有效的实施方案,以促进学校教科研工作的发展。
二、目标设定
1. 制定完善的教科研工作计划,确保每个教师都能参与到教科研活动中;
2. 建立多层次的教科研管理机制,促进教师之间的合作和交流;
3. 鼓励教师开展创新性的研究工作,促进学校教学质量的提升。
三、实施步骤
1. 设立教科研指导小组,负责制定教科研工作计划和指导具体实施;
2. 开展教师培训工作,提升教师的教科研水平和专业素养;
3. 建立教科研成果展示平台,鼓励教师分享成果和经验;
4. 开展教科研成果评选活动,激励教师积极投入教科研活动。
四、成效评估
通过定期组织教师座谈会和问卷调查,了解教师对教科研工作的认识和参与情况,根据反馈意见不断完善方案,确保教科研工作的顺利实施。
五、经费保障
学校将拨专门经费给予教科研工作,用于培训、奖励、设备购置等方面,确保教科研工作的正常开展。
六、总结展望
通过学校校本教科研工作实施方案的不断完善和实施,相信学校教学质量将得到进一步提升,教师的教育水平和素质也会不断提高,最终实现学校的长远发展目标。
2024年学校教科研工作计划(四篇)

2024年学校教科研工作计划一、指导思想坚持以“教书育人”的目标宗旨,坚持走。
本学期将以“推进学科项目建设,提升教育教学质量”为目标,以促进教师深层次发展为目的,充分调动全体教师参与小班化教育科研的积极性,加强课题过程管理,增强科研成果推广、运用意识,为培养专业性和研究性兼备的智慧型教师而努力。
二、工作目标1、建立网络化的科研____,细化课题主持人、课题组长、课题组成员的分工,针对我校课题研究情况,加强课题过程管理。
进一步加强个人课题培训,引导提升个人课题的质和量,真正发挥课题研究的作用。
2、建设一支教科研骨干队伍,努力构建具有我校特色的教科研管理体系。
以语文、数学、理化等学科为引导,以区骨干、校骨干为榜样,做大做强学科建设。
力争创建更多的优秀教科研组知。
3、开展“座谈式”的教科研等形式,展示推广优秀个人课题成果,变个人智慧为____智慧。
4、。
5、紧紧围绕重点课题,积极开展学校课题工作,围绕做好“双高双普”和各级市、区个人课题研究,以课堂教学为抓手,做好课题转化工作,引领教师的专业成长。
6、继续应用小班化赛课活动。
以竞赛促进教学,提升教师专业素质。
三、工作措施:1、加强课题过程性管理,切实落实各项课题研究进程。
完善由课题主持人、课题组长以及课题组成员组成认真制定阶段工作计划,举行每月一次课题组例会,定期分析研究工作,并认真做好课题研究过程资料的收集、整理、归档工作。
2、加强项目建设,规范学科活动。
本学期以建设特色班级契机,教务处将围绕学校建设的整体规划,结合学校实际,通过各种形式加强各学科项目研究的培训与指导,努力使小班化项目研究规范化、日常化,具有实践性和可操作性,确实解决教育教学中的实际问题,丰富教学模式、提升教学效果,促进学生个性成长。
3、继续推行小班化赛课,发展教师专业成长。
这学期本着人人参与的原则,成立赛课领导小组,各教研组根据本学科特点选择自己的竞赛科目,并制定详细的赛课方案,定期开展听评课活动,教科室将定期对赛课活动进行跟踪检查,____好赛课的各项服务工作,并及时给予理论上的指导。
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学校教育科研工作实施方案
一、指导思想
以学校教科研五年发展规划为指导,依据教育部《关于实施农村中学教师素质提高计划的意见》和陕西教育局“教科研工作要点”等文件精神,结合学校实际,不断提升教师的师德、师能和教科研水平,切实加强我校教师队伍建设,打造一支“师德好、业务精”的教师队伍。
二、总体目标
强化“科研兴教、科研强校”的意识,重视教师队伍建设,以建设一支“师德好、业务精”的教师队伍为目标,坚持对教师进行继续教育和培训,全面提高教师的专业技能素养和文化知识素养,开展有学校特色的多元化校本培训,培养能满足现代教育发展要求的研究型教师队伍,让全体教师获得可持续提升。
1、课题研究:开展“教师教育科研常识”的专题讲座、讨论,邀请专家指导和引领,力争有1~2个市级以上的立项课题,围绕主课题立数个县级、校级子课题;做好市级立项课题的过程管理和结题工作;做到使每位教师都具有教科研常识,创造人人参与课题研究的学习型校园。
2、教师培训:依据计划,按照以“整体推进、分层发展、协同优化”的基本策略,通过多形式、广渠道、大强度推进教师培训。
三、组织机构
组长:孙强
副组长:李军利
成员:各任课教师
四、具体措施和工作
1、营造科研氛围,强化教育科研作用
通过宣传、参与、督促、检查等措施,强势推进,使广大教师充分认识到教育科研是实践先进理论,是解决教学教育实际的、现实的问题,是提高教育教学效益的最佳路径,坚持不懈的努力,使全体教师相信科研、依靠科研,主动的参与科研。
比如:开展学习教科研培训活动,每月两周星期三下午为教师的学习时间,形式多样。
再比如开展“请进来,走出去”活动,邀请专家、领导来校指导,以教研组为单位一年外出学习一次。
再如为教研组订阅《信息快教科研讯息报》,让教师了解教育最新信息。
2、完善管理体制,加强科研管理工作
制订学校校本培训计划,将教科研有关工作序列化、常规化,“到什么点就做什么事”,利于教师早明确、早准备,提高科研工作质量。
3、普及课题研究常识,促进教师课题研究意识
教师课题研究氛围不浓,极大原因是因为教师不懂、不会,觉得层次高深,难度系数大。
如果普及课题研究常识,比如每位教师都了解教育科研的一般过程和方法,以及课题研究是解决现实教育教学过程中的困惑与疑虑,是教学需求,是为有效教学服
务,是为减轻教师负担服务,在做中学,在学中做,何乐而不为呢?
4、以评比为抓手,提高教师的专业技能
学校本学期开学第2个月进行新教师的汇报课展示,举行教师基本功竞赛,优质课、说课技能竞赛,教学设计、教育教学案例、专业课教师技能操作评比,
在评比、竞赛中激励教师不断学习,强化教学技能的训练,提高教师的自我素质。
五、工作具体安排
1、理论业务学习:
a、每学期分发1本业务学习笔记,开放教师阅览室,为每位教师业务理论学习搭建学习信息平台。
b、有组织、有计划开展教科研培训的活动,邀请领导、等专题讲座或校内教师教学研讨。
2、专业技能提高:
a、师徒结对,互帮互助,共同提高,强化青年教师的成长。
b、以活动为载体,提高教师的专业技能。
开展新教师的汇报课活动,开展教师基本功竞赛,教师的教学技能优质课、说课竞赛,教学设计、案例评比,专业课教师的技能操作竞赛,开展教研组每月一节的研讨课,一学期两周的推门听课和课堂教学诊断课活动。
c、落实教师定期外出培训工作。
d、邀请其他兄弟学校教师来校指导工作。
e、收集教学设计、案例、反思等,汇编成册。
3、教研组建设
a、定期开展教研组活动:每周两节课为教研组的集体备课学习时间,每月两次教研组安排的组内交流课和评议。
b、外出学习:对于兄弟学校先进的、或具有特色的教学经验,各教研组组织一次外出学习和交流,回校后形成学习调查报告,并组织组内讨论学习。
c、学期末,各教研组对活动进行总结。
4、课题建设
a、开设“教师教育科研培训”系列专题讲座。
b、积极组织教研组、教师申报榆阳区、市级、自治区级的小型课题。
c、定期召开立项课题会议,做好课题的过程管理,收集、整理课题资料。
d、成立校教育科研学术委员会,做好论文评审送交前的指导工作。
5、骨干教师培养
a、校内、校外结对培养。
b、“走出去”学习。
c、写教学反思,对当前教育教学的热点、难点问题开展有效的科研活动。
6、研究型教师的培养
a、定期参加各级各类的教育教学培训。
b、学校积极创造条件,拓展教学科研的研讨氛围。
7、评比
对于本次学校以上的校本培训为主的教科研活动中,评比出学期教科研工作先进个人,优秀教研组,给予精神鼓励和一定的物质奖励。
2015—2016学年度学校教育科研工作实施方案
子午中学2015.9。