机电班安全生产责任制(煤矿)
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制是指对煤矿的机电设备和运输工作负有安全生产监督和管理责任的人员，他们需要履行以下责任：
1. 组织制定和完善煤矿机电设备和运输工作的安全生产管理制度、规章制度和操作规程，确保安全生产相关规定的落实。
2. 负责对煤矿机电设备和运输工作进行安全评估和风险分析，提出安全改进措施，并落实到位。
3. 组织煤矿机电设备和运输工作的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
4. 定期检查和维护煤矿机电设备和运输设备，确保其安全可靠运行。
5. 掌握煤矿机电设备和运输工作的安全生产情况，及时发现和解决安全隐患，防止事故发生。
6. 组织机电设备和运输工作的应急救援准备工作，确保在事故发生时能够迅速有效地处置，并妥善处理事故后的相关工作。
7. 同煤矿其他部门和岗位人员密切合作，共同推进煤矿安全生产工作，协助安全监管部门开展监督检查和协助调查事故。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制的落实，能够确保煤矿机电设备和运输工作的安全性和可靠性，减少事故发生的风险，保护员工的生命和财产安全。
同时，也能够提高煤矿的生产效率和经济效益，促进煤矿的可持续发展。
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煤矿副总工程师(机电)安全生产责任制
煤矿副总工程师（机电）安全生产责任制一、贯彻执行党的安全生产方针，坚持安全第一，依据国家政策法规，标准规定制定机电方面的专业管理政策或办法，总结分析煤矿机电方面存在的问题，对全矿的机电管理行使业务保安管理职责，指导和监督各专业、各单位管好、用好机电设备。
不落实或落实不到位考核1~11分。
二、负责公司机电工作、自动化信息化等技术管理及现场监督检查执行情况。
不落实或落实不到位考核1~11分。
三、参加审查矿井安全技措工程的设计、规划和设备的选型，并负责搞好机电方面的技术工作，确保安全生产。
不落实或落实不到位考核1~11分。
四、主持参与机电工种安全操作规程的制定与培训工作。
定期召开机电技术人员会议，分析研究机电技术管理中存在的问题和隐患，提出措施，确保机电设备的安全运转。
不落实或落实不到位考核1~11分。
五、负责审批分管范围内机电安全技术规程和单项工程安全技术措施，并认真检查落实到现场。
不落实或落实不到位考核1~11分。
六、经常深入现场了解掌握机电隐患问题，及时解决存在的问题,搞好井上下安全供电、提升、主扇、压风机等大型设备的使用和维护、保养技术工作。
不落实或落实不到位考核1~11分。
七、对公司发生的重大机电事故，要亲临现场指挥抢修，并组织事故的追查分析，提出防范措施。
不落实或落实不到位考核1~11分。
八、对总工程师负责，协助分管领导完成好相关机电安全技术管理工作。
不落实或落实不到位考核分。
九、协助分管副总经理每半月组织对分管范围内的重大安全风险管控措施落实情况、管控效果和事故隐患至少开展1次排查工作，认真落实安全监察专员职责。
不落实或落实不到位考核1~12分。
煤矿机电部安全生产管理制度
一、误删资料恢复一不小心删错了，还把回收站清空了，咋办啊？只要三步，你就能找回你删掉并清空回收站的东西。
步骤：1、单击“开始——运行，然后输入regedit （打开注册表）2、依次展开：HEKEY——LOCAL——MACHIME/SOFTWARE/microsoft/WINDOWS/CURRENTVERSION /EXPLORER/DESKTOP/NAMESPACE 在左边空白外点击“新建”，选择：“主键”，把它命名为“645FFO40——5081——101B——9F08——00AA002F954E”再把右边的“默认”的主键的键值设为“回收站”，然后退出注册表。
就OK啦。
3、要重启计算机。
只要机器没有运行过磁盘整理。
系统完好.任何时候的文件都可以找回来。
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但我们平日里无数次重复的得心应手的使用方法只不过是Excel全部技巧的百分之一。
本专题从Excel中的一些鲜为人知的技巧入手，领略一下关于Excel 的别样风情。
一、让不同类型数据用不同颜色显示在工资表中，如果想让大于等于2000元的工资总额以“红色”显示，大于等于1500元的工资总额以“蓝色”显示，低于1000元的工资总额以“棕色”显示，其它以“黑色”显示，我们可以这样设置。
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单击第二个方框右侧的下拉按钮，选中“大于或等于”选项，在后面的方框中输入数值“2000”。
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2.按“添加”按钮，并仿照上面的操作设置好其它条件(大于等于1500，字体设置为“蓝色”；小于1000，字体设置为“棕色”)。
3.设置完成后，按下“确定”按钮。
看看工资表吧，工资总额的数据是不是按你的要求以不同颜色显示出来了。
煤矿机电各工种安全生产岗位责任制
煤矿机电各工种安全生产岗位责任制机电系统岗位责任制汇编机电科二零一四年二月二十日目录1、机电矿长安全生产岗位责任制 (5)2、机运科安全生产责任制 (5)3、机运科科长责任制 (6)4、机运科技术员 (7)5、机运科电气管理员 (7)6、电气试验员 (8)7、机运科防爆检查员 (9)8、机运科电缆、小型电气管理员 (9)9、机运科油脂管理员 (10)10、机运科设备管理员 (10)11、机运科资料管理员 (11)12、井下检修电工岗位责任制 (12)13、滚筒采煤机司机岗位责任制 (12)14、刮板输送机司机岗位责任制 (13)15、乳化液泵站司机岗位责任制 (13)16、移刮板输送机工岗位责任制 (14)17、小绞车司机岗位责任制 (14)18、机电维修工岗位责任制 (15)19、掘进机司机岗位责任制 (16)20、刮板、皮带输送机司机岗位责任制 (16)21、电气设备保护工岗位责任制 (17)23、机修工岗位责任制 (18)24、皮带保护工岗位责任制 (19)25、配电工岗位责任制 (19)26、绞车司机岗位责任制 (20)27、皮带司机岗位责任制 (21)28、矿灯工岗位责任制 (22)29、水泵司机岗位责任制 (22)30、皮带卫生工岗位责任制 (23)31、主排水泵司机岗位责任制 (24)32、空气压缩机司机岗位责任制 (24)33、井下配电工岗位责任制 (25)34、钢丝绳检查工岗位责任制 (26)35、小绞车司机岗位责任制 (26)36、电钳工岗位责任制 (27)37、地面扇风机司机岗位责任制 (27)38、地面配电所配电工岗位责任制 (28)39、给煤机司机岗位责任制 (28)40、钢缆皮带司机岗位责任制 (29)41、井下机电安装工岗位责任制 (29)42、机电整修工岗位责任制 (30)43、地面溜子大修工岗位责任制 (31)45、矿车维修工岗位责任制 (31)46、小绞车司机岗位责任制 (32)煤矿安全生产岗位责任制1、机电矿长安全生产岗位责任制一、对矿井机电专业的安全生产负责。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制（4篇）
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制1、机电、运输技术员在矿长、矿技术负责人领导下，负责全矿机电运输管理工作。
2、机电、运输技术员对井下使用的机电、运输设备、器材，必须有防爆标志和防静电、阻燃，才准入井。
3、机电、运输技术员要做好井口防雷电设施、电缆入井的总接地工作。
4、机电、运输技术员要做好井下电气“三大保护”，做到电缆悬挂整齐不失爆。
要做好井下局扇风电闭锁、瓦斯电闭锁。
5、机电、运输技术员要做好井下电气设备、电缆移动检修、安全管理、停送电管理，不因停送电发生事故。
6、机电、运输技术员对双回路供电的要做到停电转路安全操作不出事故。
对有备用电源的要在____分钟内启动供电。
7、机电、运输技术员检查各机电设备运转记录，绞车钢丝绳检查注油记录，矿车注油检查记录等，并建立有关制度。
8、机电、运输技术员对各机电运转岗位要检查有无脱岗行为。
9、机电、运输技术员要经常下井检查，每周要下井带班____次，发现隐患及时汇报处理。
10、机电、运输技术员因工作失职造成事故，要追究责任，在工作中做出成绩要给予嘉奖。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制（2）煤矿机电、运输技术管理员在煤矿安全生产中扮演着重要的角色，他们有责任确保煤矿机电设备和运输工具的安全运行，保障矿工的生命财产安全。
因此，煤矿机电、运输技术管理员需遵守以下安全生产责任制：1. 熟悉并执行煤矿安全生产法律法规、规章制度，确保机电设备和运输工具的安全运行。
2. 确保机电设备和运输工具的日常检修、维护、保养工作，提前发现和排除潜在的安全隐患。
3. 负责组织机电设备和运输工具的安全技术培训，提高操作人员的安全意识和技能。
4. 组织制定和完善机电设备和运输工具的安全操作规程、操作规范，培养操作人员严格遵守规定，做到安全作业。
5. 及时向上级汇报机电设备和运输工具的运行状况、安全问题和反馈意见，并提出改进建议。
6. 尽职尽责，确保机电设备和运输工具的安全使用，不得违章操作，不得擅自改变设备、工具的结构和参数。
机电矿长安全生产责任制
机电矿长安全生产责任制
是指机电矿矿长在安全生产工作中担负的责任制度。
在机电矿安全生产责任制中，矿长承担着维护矿山安全、保障员工生命财产安全的重要责任。
机电矿长安全生产责任制包括以下内容：
1. 安全生产目标责任：机电矿长要明确安全生产的目标，并将其落实到各项工作中，确保矿山的安全生产目标能够得到实现。
2. 安全生产组织责任：机电矿长要负责建立和完善安全生产管理体系，制定相关的安全生产规章制度和安全操作规程，并组织和实施安全生产工作。
3. 安全生产监督责任：机电矿长要加强对矿山安全生产的监督检查，及时发现并处理安全生产隐患，确保矿山设施和设备的运行安全。
4. 安全生产教育培训责任：机电矿长要组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确做好自我防护和应急处理。
5. 事故调查和处理责任：机电矿长要负责对发生的事故进行调查和分析，找出事故的原因和责任，并采取相应的措施防止类似事故再次发生。
机电矿长安全生产责任制的实施，可以有效提升矿山的安全生产水平，保障员工的人身安全和财产安全，减少事故的发生，
提高矿山的经济效益。
同时，矿长也要承担相应的法律责任，确保安全生产责任制得到有效执行。
煤矿机电矿长安全生产责任制(3篇)
煤矿机电矿长安全生产责任制1、对全矿机电管理工作和机电安全工作全面负责，负责所分管的基层单位的业务工作和安全工作。
2、负责全矿机电设备管理机构管理工作和安全工作的组织和落实。
并对该机构的工作负有检查、指导和监督的责任。
3、负责全矿机电设备管理和安全的规章制度，制订并组织实施。
加强全矿机电管理，消除隐患，确保原煤生产的正常进行。
4、领导全矿机电专业质量标准化工作。
负责组织编制机电专业质量标准化的规划，组织实施，检查指导，奖优罚劣。
5、负责全矿机电设备、配件、电缆、钢丝绳、输送带、流体输配系统的管路和五小电气设备的计划、保管、发放、维护保养、回收复用等工作。
6、负责全矿供电系统、主扇风机、主副井绞车。
主井带式输送机、主水泵等大型设备的安全运转和定期进行性能测试。
7、负责全矿机电职工的技术培训和安全教育工作，抓好岗位人员的培训、考核，持证上岗。
8、负责组织实施全矿每年两次停电检修工作的计划编制，组织实施，圆满完成。
9、负责组织机电系统的专业会议，布置、检查、总结机电工作，对重大的机电隐患组织有关人员现场办公，研究制订落实解决办法，消除隐患。
10、协助总工程师搞好一通三防工作和每年一次的反风演习工作。
11、负责全矿采掘工作面机电设备等项工作的安装、拆除、运输、试运转、移交及生产期间机电设备检修、维护的检查、指导和监督工作。
12、负责全矿机电管理工作中各项奖惩制度的审批落实工作，负责贯彻执行公司有关机电工作的制度和安排。
13、负责完成矿长安排的其它工作。
煤矿机电矿长安全生产责任制（2）煤矿机电矿长是煤矿安全生产的责任主体，负责煤矿机电设备的安全管理和生产作业管理。
在煤矿机电矿长的责任制中，需要遵循以下原则：1. 安全第一原则：将安全放在首位，确保煤矿机电设备和生产作业的安全。
2. 法律法规遵守原则：遵守国家和地方的安全生产法律法规，制定符合要求的安全管理制度和作业规程。
3. 安全生产责任制原则：建立健全煤矿机电矿长的安全生产责任制，明确各级负责人的安全管理责任和权力。
煤矿机电队班组长安全生产责任制及考核方案
机电队班组长安全生产责任制及考核方案机电队班组长是本班组安全建设、安全生产的直接负责人。
一、责任范围1.班组长是本班安全生产管理的第一责任人，负责本班井下供电、供气、供排水等安全生产工作。
2.严格执行煤矿“三大规程”及公司、队组有关安全生产管理的规章、制度。
3.组织开好班前、班后会，安排布置当班的生产任务、安全防范措施及质量要求等重点工作。
4.负责组织本班职工进行安全教育与技术培训工作，不断提升职工安全意识和岗位技术水平。
5.掌握本班机电设备、管路、线路等的安全动态，发现隐患及时组织人员处理，保证各类设备、设施安全运行。
6.严格执行停送电制度、安全措施及相关安全技术规范，严禁违章指挥，制止本班“三违”行为，遏制人身触电事故的发生。
7.负责当班机电设备、设施维护、保养及包片设备的定期检修以及当班机电设备事故的抢修工作。
8.严格执行现场交接班制度，向下一班交待清楚任务完成情况，安全注意事项及机电设备运转情况等。
9.做好班组隐患排查治理工作和风险管控工作，保证安全生产。
10.严格按照安全生产标准化要求进行作业，确保各项工程质量达标。
11.掌握工作区域重大安全风险及相应的管控措施，对管控措施落实情况要进行现场确认，对作业区域要开展事故隐患排查。
二、考核标准1.对于岗位人员的考核分为通报、罚款、停薪留职及撤职等，不能按时按要求完成相关工作的，情节较轻的，进行通报考核；情节较严重的，给予一定程度的罚款；情节特别严重的，给予罚款、停薪留职及撤职处分；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
2.对于不能按时按要求完成安全生产责任制中规定的各项工作，没有充分原因的；工作落实不到位、不彻底；工作开展存在问题的，视为情节较轻。
3.对于没有完成安全生产责任制中规定的各项工作；工作开展存在明显问题，造成不良后果；工作中存在违纪现象的，视为情节较严重。
4.对于不开展安全生产责任制中规定的各项工作；由于自身原因使矿受到损失；已通报现象没有立即落实整改，或整改措施落实不到位，造成不良后果的，视为情节特别严重。
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机电班安全生产责任制（煤矿）
一、责任范围
1.在机电队长带领下，全面负责本队的机电设备检修工作，确保工作面正常生产。
2.严格按照矿下达的安全生产任务，合理组织生产，完成各项安全、生产、经营指标。
3.认真学习执行安全生产的政策、法规，熟悉作业规程、安全技术措施及相关安全管理制度，严格按章操作，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象。
4.严格执行隐患排查与整改制度，查找并解决生产中存在的安全隐患，真正做到"先安全后生产，不安全不生产'。
5.严格执行现场交接班制度，当班留有的安全隐患，当班跟班人员必须与下一班跟班人员在现场交待清楚，如未交接清楚，当班人员不得离岗。
6.严格按照安全生产标准化要求施工，确保掘进工作面施工质量及环境卫生。
7.严格按照日、周、月、季检要求逐项、逐台检查，每项检修工作都要认真做好详细记录。
8.机电设备检修时，严格执行"谁停电、谁挂牌、谁摘牌、谁送电'停送电制度;检修液压系统期间，必须先停泵、卸压释放系统压力后方可进行检修;检修前要检查施工地点顶板、煤壁、支护等情况，
严格执行敲帮问顶制度，严禁在空帮空顶下作业;检修完毕后要重负荷试运转，正常后，方可现场交接班。
9.严格按照要求佩戴和使用劳动保护用品。
10.作业期间严格执行岗位描述及"手指口述'等安全确认制度。
二、考核标准
1.未组织本班职工严格按照检修标准和"掘进工作面工程质量标准化'作业，搞好设备检修和工作地点的文明卫生，落实好设备维修制度，罚款200元。
2.未落实设备包机人员，未将责任落实到每个包机组长及包机成员。
罚款100元;设备检修不到位，设备漏检而造成的人身及设备事故，罚款100元。
3.未召开班前班后会，对安全工作做到班前有布置，班中有检查，班后有总结，每发现一次罚款100元。
4.未严格执行交接班制度，每发现一次罚款100元。
未做到设备检修前先检查后工作，及向下班交代好设备检修情况及安全注意事项，罚款200元。
5.设备检修完后，未组织联合试运转，生产班组设备不能正常运行，每发现一次罚款100元。